Vision för år 2015 och inriktningsplan för 2013

Transkript

1 Vision för år 2015 och inriktningsplan för 2013 Civilförsvarsförbundet i Jönköpings län

2 Innehållsförteckning Självskyddsutbildning sid. 3 Frivilliga resursgrupper sid. 4 Energiinformation sid. 5 Medlemsvård, information och rekrytering sid. 6 Ungdomsverksamhet sid. 7 Hjärta att hjälpa sid. 8 Värdegrund sid. 9 Ekonomi sid. 10 Datumsatta aktiviteter sid. 11 Kontaktuppgifter sid. 12 2

3 Självskydd Mål: Under 2013 ska instruktörerna i Jönköpings län nå 400 personer i självskyddsutbildning. Tillsammans ska vi genomföra 50 utbildningstimmar. Anordnar självskyddsutbildningar för sina medlemmar. Erbjuder utbildningar till lokala organisationer och föreningar. Anordnar minst en instruktörsträff per år. Stöttar instruktörerna med materiel. Administrerar utbetalningar för instruktörer. 3

4 Frivilliga resursgrupper Mål: I slutet av 2013 ska FRG finnas i 6 av länets 13 kommuner. Kvalitetsarbetet för FRG startas i samtliga befintliga resursgrupper i länet. Tar tillsammans med verksamhetsledaren och ev. FRG-ansvarig kontakt med kommuner som inte har FRG. Genomför grundutbildning i de kommuner där grundutbildning godkänts. Rekryterar ytterligare FRG-ansvariga där behov finns. Rekryterar, i samråd med verksamhetsledaren, nya FRG-ledare. Rekrytera medlemmar till förbundets centrala kurser Stöttar föreningarna och FRG-ansvariga med korrekt och aktuell information. Stöttar resursgrupperna med instruktörer och utbildningsmateriel. Stöttar i framtagandet av utbildningsscenarier samt deltar vid övningar när så önskas. 4

5 Energiinformation Mål: Under 2013 ska informatörerna i Jönköpings län nå 350 personer i energiinformation. Tillsammans ska vi genomföra 130 informationer. Informerar lokala föreningar, organisationer, företag och skolor om möjligheten att anordna en kostnadsfri energiinformation. Anordnar energiinformationer för medlemmarna. Stöttar informatörerna och föreningarna med aktuellt informationsmateriel samt materielbeställningar. Administrerar utbetalningar för informatörer/instruktörer. Tillhandahåller materiel till instruktörerna (energiväskan). 5

6 Medlemsvård, information och rekrytering Mål: Under 2013 ska samtliga medlemmar erbjudas utbildning/information. Totalt ska vi i Jönköpings län nå personer med information. Vid utgången av 2013 ska vi vara minst 700 medlemmar. Bjuder in och anordnar minst två utbildnings-/informationstillfällen under året. Uppdaterar regelbundet sina hemsidor för att medlemmarna ska ha tillgång till aktuell information om vad som händer i föreningen. Stöttar föreningarna i genomförandet av medlemsaktiviteter. Stöttar föreningarna med arbetet kring hemsidan. 6

7 Ungdomsverksamhet Mål/Vision Under slutet av 2013 ska ett regionalt ungdomsråd finnas i distriktet. Kontaktar ungdomar i föreningen som kan vara intresserade av att delta i ungdomsutbildning. Informerar om Civilförsvarsförbundets ungdomsverksamhet vid lokala mässor och arrangemang. Stöttar föreningarna i deras ungdomsverksamhet. 7

8 Hjärta att hjälpa Mål: Under 2013 ska 10 hjärtstartare förmedlas till organisationer, föreningar och företag i Jönköpings län. Tar kontakt med lokala organisationer, föreningar och företag för att informera om hjärtstartare och utbildningar. Informerar om hjärtstartaren och utbildningarna på mässor och andra arrangemang i kommunerna. Stöttar föreningarna när det gäller beställningar av hjärtstartare och utbildningsmateriel. Motiverar och stöttar med funktionärer vid lokala arrangemang. Tillhandahåller materiel för information och demonstration av hjärtstartaren. 8

9 Värdegrund Mål: Under 2013 ska Civilförsvarsförbundets värdegrund göras känd för medlemmarna. Informerar om värdegrunden på träffar med medlemmarna. Föregår med gott exempel när det gäller att agera i enlighet med värdegrunden. Rekryterar medlemmar och funktionärer bland alla kommunens invånare. Strävar efter att föreningens styrelse skall återspegla samhällets mångfald. Informerar om värdegrunden på distriktets hemsida. Värdegrunden skall finnas med i distriktets verksamhetsplan och verksamhetsberättelse. Strävar efter att distriktets styrelse återspeglar samhällets mångfald gällande ålder, kön och etnicitet. MENINGSFULLHET SÄKERHET KUNSKAP HOPP ANSVAR MOD RESPEKT - OMTANKE 9

10 Ekonomi Ekonomiska riktlinjer för förbund, distrikt och föreningar Civilförsvarsförbundet är en organisation där de ekonomiska resurserna kommer genom statliga bidrag och uppdragsmedel, där lokal och regional medverkan är en förutsättning för att de ska kunna erhållas. Resurser är något vi skapar, vilket också gäller ekonomiska möjligheter. För att minska det nuvarande beroendet av staten ska alternativa finansieringskällor sökas. Projektmedel är ett exempel på finansieringslösningar som i ökad omfattning bör prövas. Olika finansieringsmöjligheter måste prövas för att skapa bästa möjliga förutsättningar för en självständig utveckling av Civilförsvarsförbundet. Som en del av detta SKA VERKSAMHETEN I Civil AB utvecklas, vilket sker på affärsmässig grund med Civilförsvarsförbundet som varumärke. men Civil AB ska bidra till ett minskat ekonomiskt beroende av staten. Civilförsvarsförbundet är en ideell organisation utan eget vinstintresse. Föreningar, distrikt och den nationella nivån var och en agerar ekonomiskt på sin nivå. Beträffande budget hänvisas till särskild bilaga. 10

11 Aktiviteter 2013 Arrangemang där Civilförsvarsförbundet Jönköpings län kommer att delta Aktivitet Ort Datum Distriktsstämma Vrigstad 3 april Instruktörsträff E+F (Barn HLR+D-HLR) Mjölby 31maj - 1 juni Föreningsutveckling E+F.. Marknad Vrigstad 25 maj Ungdomsläger Camp Walkabout Berg augusti Förbundsstämma Stockholm okt Inför lämpliga arrangemang informeras/bjuds media in. 11

12 Kontaktuppgifter Verksamhetsledare Peter Wulff Kansli Stockmakaregatan 1 Mobil HUSKVARNA peter.wulff@civil.se Vikarierande verksamhetsledare Ove Ånhed Kansli Fredriksborgsgatan 16 Mobil BORÅS ove.anhed@swipnet.se Styrelse Ordförande Maud Stridh Bostad Lövfällan 9 Mobil LEKERYD maudstridh@spray.se 12