Ordföranden har ordet
|
|
- Gustav Nils Hedlund
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1
2 2 Blickpunkten nr 2 JUNI 2011 Ordföranden har ordet Nu börjar det bli sommar och förmodligen har vi inte längre några snörelaterade problem på järnvägen. Personligen har jag inte sett snö på många veckor, men ändå hör jag dagligen om problem liknande de som vi råkade ut för i vintras. Växlar som är sönder, signaler som inte fungerar, kontaktledningar som faller ner, fordon som går sönder... Ja ni vet nog själva. Jag tycker det är kul att våra ägare lyckats nolla en skuld från Trafikverket till staten och lyckas få det att se ut som att man tillför nya friska miljoner för upprustning av banan. Våra fordon ska tydligen också gå bättre. Tyvärr inget som jag själv upplevt, men det låter bra i alla fall. I Sverige har vi en tydlig och bra förhandlingsetik som vi arbetar efter. Allt som sägs på en förhandling skrivs ner i ett protokoll. Detta protokoll som upprättas är alla överens om och man justerar texten i efterhand med en underskrift. Då menas det att alla som var på mötet är överens om vad som sagts. Tyvärr använder sig vissa chefer inte sig av denna förhandlingsetik. Man väljer då att skriva ner vissa utvalda delar av saker som sagts på mötet och utelämna resten. Inte nog med detta man väljer då också i propagandasyfte att gå ut med detta lögnaktiga protokoll på arbetsplatsträffarna. Meningen med detta verkar vara att smutskasta oss på SEKO, för att vi är det enda agerande fackförbundet på SJ. Ett lysande exempel på detta, är den genomåkning som SJ prompt vill ha igenom mellan bl.a. Stockholm och Malmö. Vi är inte alls allergiska mot att ha en åkning Stockholm Malmö. Däremot agerar vi som ett fackförbund ska göra och det är väl detta som retar SJ. När man ska godkänna något, måste man ha klart för sig vad det innebär. Linköping har inte längre kvar Ö-traf, kommer SJ då vid ett godkännande att stänga Linköping som åkstation? Vad tycker personalen i Stockholm respektive Malmö? Jo det finns ett antal i Stockholm som vill åka hela vägen och vissa tycker det är bra som det är idag. I Malmö tycker det flesta det är kanon att bara åka till Norrköping. När vi ställer dessa frågor, blir SJ arga och säger att man skall rita helt avstegsfritt. Ibland känns det som vi upplevs hota SJ om vårt avtal. Varför jag säger vårt, är för att SJ är lika överens med oss om avtalet. När SJ ändrar turer på personalen, dribblar med våra FV-dagar, inte låter oss få ut vår övertid i ledighet eller ritar 1/4-tid över åtta timmar på annan ort, då tycker SJ att vårt avtal är kanon. En sak som är rolig är att det går så bra för SJ. Att skicka personal och instruktörer kors och tvärs genom hela landet, betala dyra hotellrum samt svindyra kurser på vår egna Service Academy måste innebära att det går otroligt bra för oss. En arbetsgivare i ekonomisk nöd skulle aldrig göra på det viset. Jag minns krisen vi hade kring år 2002, när vi i princip var konkursfärdiga. Det är skönt att veta att det inte är så nu. En stor eloge till vår VD som har möjlighet att slösa pengar på något så oväsentligt som en Service Academy. Tyvärr är det inget som varken personal, produktionsledare eller chefer vill veta av, men hierarkin är tydlig. Visst, det finns några ja-sägare som tycker det är bra samt ett större gäng som inte vågar skriva det man tycker på utvärderingarna, för då blir man ju inkallad till sin närmaste chef och får en reprimand. Nä lägg ner Service Academy, sluta misstro personalen och lägg i stället pengarna på upprustning av våra fordon, förhandlingsutbildning till våra chefer och kanske något trevligt till personalen som kämpar ute i produktionen. Trevlig sommar Niclas Ylander BLICKPUNKTEN Medlemstidning för anställda på SJ AB i SEKO klubb SJ Väst. Göteborg, Borås, Falköping, Skövde, Halmstad, Trollhättan och administrationen Kontakt: blickpunkten@sekosjvast.se Tel: Telefax: Postadress: Blickpunkten SEKO klubb SJ Väst Box Göteborg Redaktion: Anders Jakobsson och Andreas Bengtsson Illustrationer och foto: Andreas Bengtsson Layout: Redaktionen Eftertryck förbjudet utan redaktionens medgivande Åsikter framförda under signerade artiklar är författarnas egna och behöver inte sammanfalla med klubbens.
3 Blickpunkten nr 2 JuNI Turlisteförhandlingar för förarna T11 Ombord Försäljningen Vi fick ett skadestånd av SJ efter en tvisteförhandling om kameraövervakning i Resebutiken Göteborg. Styrelsen beslutade att dessa pengarna skulle få användas av medlemmarna i butiken. Efter lite diskussioner fram och tillbaka bestämde vi oss för att träffas över en bit mat. Valet föll på restaurang Kometen(Leif Hej på er, här kommer mitt första inlägg i denna blaska. Ja, vad händer då till hösten? De flesta tåg ligger kvar och listorna kommer att se ut ungefär som dom nuvarande gör. SJ ville att vi skulle ha rast i Kil, men det är stora problem med den gamla rastlokalen där, bl.a. mögel, så vi får köra till Karlstad istället och där ta rast. Förändringar på kusten! Det blir loktåg och X2. X40 kommer därmed att försvinna därifrån. Och dessa dagrum i Malmö pust, där har det varit många klagomål, det är som bekant väldigt lyhört så att allt hörs genom ventilationsanläggningen, även allt från toaletterna :-), så jag hoppas att vi får rum på hotellet som ombordarna har i dag. Lite bättre åkbarhet fick vi till på vissa turer men kanske inte alla. Ibland undrar man hur SJ ritar turer ute i landet. Vissa turer är brott mot vårt avtal osv. Alla dessa ändringstryck som kommer på våra turlistor är av ondo tycker många, även jag, men det verkar som om det inte funkar på annat sätt så det blir nog kvar ett tag till. Det blev ju extra många på västkustbanan för att vi blev av med våra X31 or. Nu under sommaren, finns det inte många tidiga turer på söndagförmiddagen, det gör att vi kommer att få fler tidiga turer på måndagar. Detta gäller på hela SJ överlag. Frukostpåse i Uddevalla efter 21 timmar tjänstgöring fick vi inte till. SJ tycker att 20 % i Bistron räckte till oss rika förare :-) för att köpa en egen påse. Rast innan passresa om perioden är längre än 5 timmar var en sak som SJ tyckte att vi inte behövde, och det föll inte i god jord när vi fick in den mellan körning och passresa, men följer man Spåra SJ så skall man ha det (passresa är inte rast). Jag ber er också att hålla på era rättigheter och skyldigheter vad som gäller Spåra SJ så att det inte bara är vissa förare som försöker att följa dem. Jag vet att det inte är lätt alla gånger, men till hösten skall vi få till kurser i Spåra SJ för alla som vill gå. Även icke medlemmar i Seko är då välkomna. Vi kommer även att sätta upp ett anslag med vilka ändringstryck som är godkända av Seko på anslagstavlan, så att det inte blir snack om att turerna är godkända eller inte. Har ni några synpunkter eller förslag, så tveka inte att höra av er Hoppas att det kommer att fungera bra nu i sommar, och ha en skön semester. Peo Kullvik Mannerström är en av ägarna)på Vasagatan. Där träffades vi en härlig sommarkväll. God mat och trevligt sällskap, perfekt! Lillemor Olsson Vi är åtta personer från de olika koncepten som träffas ungefär en gång i månaden och tar upp aktuella frågor ombord. De som ingår är: Emelie Lundkvist, X2000; Lennart Sandberg, skyddsombud och turlistor på X2000; Emma Nyberg, turlistor X2000; Helena Gustafsson, X2000; Michael Clywersköld, IC/Regional; Doris Khorassani, IC/Regional; Camilla Andersson, turlistor IC/Regional; Mikael Carlsson, turlistor IC/Regional. Vi har i dagarna haft möte där vi bland annat tog upp och diskuterade hur turlistarbetet för hösten fortskrider. Den 7/6 träffas alla turlistombud för att lägga upp arbetet inför hösten och kommande förhandlingar. Har du någonting du tycker att vi ska arbeta med är du välkommen att kontakta någon i gruppen så ska vi göra vad vi kan för att ta frågorna till rätt forum och förhoppningsvis också kunna åstadkomma något bra. Vi har ett stort antal nya kollegor på ombordsidan som just nu håller på att övningsåka. Vi vill hälsa er varmt välkomna hit. För att ni ska få lite kött på benen erbjuder SEKO nu en utbildning i vårt kollektivavtal, Spåra/SJ. Den går av stapeln 9/6 och 10/6 och alla nya är välkomna att delta oavsett om ni är med i facket eller inte. Emelie har ringt runt till alla och bjudit in. Vi hoppas att många av er nya tar chansen att gå den! Under sommaren jobbar vi mest med akuta saker som dyker upp. Eftersom alla ska ha semester har vi inga möten under semesterperioden, men behöver du hjälp med något finns det alltid någon av oss att kontakta. Nu vill vi från ombordgruppen önska alla en riktigt fin sommar! Helena Gustafsson
4 4 Blickpunkten nr 2 JUNI 2011 Arbetsmiljö Vi går nu in i sommaren och kan då passa på att hälsa ett stort antal nyanställda välkomna i tågen. Vi som är skyddsombud vill gärna att du vänder dig till oss med frågor/åsikter kring din arbetsmiljö. Vilka vi är och våra telefonnummer kan du läsa på anslagstavlan intill orderrummet. Dessa datum är vår expedition bemannad klockan 9-15: 9/6, 30/6, 14/7, 28/7, 11/8. Därefter varje torsdag. Expeditionen finns snett över briefingrummet för X2000. Välkomna in! När det gäller X2000 är det fortfarande brister med de nya liftarna. Kablar kläms, ramp slår i plattform mm. Personal rekommenderas att alltid stå rakt framför liften vid användandet. En del rapporter om skador har inkommit. Åtgärder pågår och mer utbildning planeras. Uppsala Stockholm Olyckor, tillbud och hotfulla situationer är vardag på denna sträcka. Därför har nu SJ satt in vakter på båda stationerna. Vakterna ska stå och stoppa sent anländande resenärer. Vi är många som inte förstår varför man envisas med att ha loktåg där. Fordon med dörrar som öppnas utifrån och där resande kastar sig på i farten och tränger undan avgångssignaleraren är klart olämpliga. Vad kostar inte vakthållningen? Borde inte X40 vara ett klart lämpligare tåg? Skyddsombuden har framfört detta åtskilliga gånger men inte fått något tydligt svar. X40 30/5 hölls ett möte i SEKO:s regi om X40 och alla dess brister i arbetsmiljön. En ombordare och förare från varje station deltog. Från Göteborg åkte Kurt Næss. En sammanställning kommer senare. Planering för stora evenemang i sommar görs i den lokala arbetsgruppen där PL, skyddsombud och fackliga deltar. Rapportera till oss när du arbetar i tåg som skulle ha behövt förstärkning men inte fått det. Exempelvis vid fotbollsmatcher, festivaler m.m. SJ fortsätter att hävda att PreCont ska sättas in i regionals tåg i augusti. PreCont är det företag som skickar ut s.k. Mystery Shoppers. Dessa ska agera kunder och i regionals tåg kontrollera att personalen viserar, är synliga på plattformen, avlyssna utrop (speciellt i samband med trafikstörningar). Orsaken till att använda PreCont är enligt SJ att kunder klagar på att personalen inte är synlig i tågen/inte viserar. På vissa regionalstationer är sjukskrivningarna uppe i så höga siffror som 14 % pga. hot- och våldsituationer, överfulla tåg och indragna vagnar. Skyddsombud, SEKO, Saco och ST har alla reserverat sig mot användandet av PreCont. Vi anser att det är att strö salt i såren på den personal som redan nu mår dåligt. Det är inte att visa respekt och förtroende för sina anställda, ge oss istället förutsättningar att göra ett bra jobb. Rätt fordonstyp, tillräckligt med personal och varierad åkning somliga arbetar ensidigt i X40, där 3+2-vagn ofta blir endast en 2-vagn. Detta sliter hårt. Aggressiva resenärer varje dag är en stor orsak till sjukskrivningar. Inte blir det bättre av att känna sig kontrollerad och misstrodd av sitt företag. MBL-förhandling ska ske. Vi väntar alla på besked om SJ:s omorganisation. Vad kan det innebära för arbetsmiljön? Arbetstider? Stationeringsorter? 9/6 har SJ:s styrelse möte och därefter bör vi få någon form av första information för att förbereda oss inför förändringarna. Sist men inte minst så önskar vi alla en trevlig sommar! Birgitta Hellström SEKO Representantskap 30 maj 2011 Den 30 maj genomfördes ett representantskap i SEKO. Representantskapsmöten hålls en gång per år under de år då förbundet inte har kongress. Vart fjärde år genomförs ett större möte som kallas kongress. Detta är då förbundets högsta beslutande organ. Mellan kongresserna hålls årliga representantskapsmöten. Ett sådant representantskapsmöte kan jämställas med klubbarnas årsmöten. Kongressen har 200 ledamöter och dessa väljs i valkretsar. Representantskapet har 36 ledamöter. Ledamöterna i representantskapet skall vara kongressombud som utsetts vid föregående kongress. Till detta kommer också förbundsstyrelsen som har ansvaret för förbundets skötsel mellan representantskap och kongresser. Medlemsavgifter 2011 På årets representantskapsmöte fastställdes förbundets verksamhetsberättelse för 2010 och förbundsstyrelsen gavs ansvarsfrihet för 2010 års verksamhet. Andra viktiga frågor som diskuterades var hur vi skall ställa oss till nivån på förbundets medlemsavgifter. Nu finns ett introduktionsmedlemsskap som innebär att varje ny medlem i SEKO betalar 50 kr i förbundsavgift under 6 månader. Till detta kommer medlemsavgift i A-kassan. Rekommendationen är också att klubbarna under denna introduktion inte tar klubbavgift. SEKO Klubb SJ Väst tar givetvis inte ut klubbavgift under introduktionsmedlemsskapet. Generellt sett ligger SEKOs medlemsavgifter lågt i jämförelse med övriga LO förbund. Även i jämförelse med TCO förbunden ligger våra medlemsavgifter bra till. När man jämför medlemsavgifterna bör man ta med att det ofta ingår även andra förmåner som tex en grundläggande olycksfallsförsäkring och i SEKOs fall inkomsttrygghetsförsäkring vid arbetslöshet. Vid jämförelser om förbundens medlemsavgifter förbises ofta dessa förmånliga försäkringspaket som ingår i vår medlemsavgift. För exakt information om villkor mm så rekommenderar jag att du kontaktar dina förtroendevalda i klubbstyrelsen. Erik Johannesson
5 Blickpunkten nr 2 JuNI Vådan av att sjukskriva sig Häromdagen satte ett ryggskott av tredje graden effektivt stopp för alla vidare aktiviteter. Tog då för första gången kontakt med Manpower Hälsopartner. Kan inte påstå att den kontakten gav mersmak... Ringer och sjukskriver mig på måndag morgon, och får tala med en sjuksköterska som ger mig rådet att ta värktabletter. På tisdag ringer min SJ Psf för att tala om hur jag skall jobba på onsdag.??? Ja enligt Manpower är du frisk från och med i morgon. Förklarar då att jag ligger som ett paket, fullproppad med Panodil, och knappast är redo för nya utmaningar redan dagen efter. Psf förstår läget, och vi kommer överens om att höras av på fredag, för att se hur jag mår då. På onsdag ringer Manpowers sjuksköterska för att höra hur jag mår: Jo, det är lika illa som sist, men jag hoppas få en tid hos Kiropraktorn idag eller imorgon, förhoppningsvis kan han fixa ryggen. Men jag har talat med min Psf, och vi skall höras av på fredag om hur jag mår.-jaha, då skriver jag att du är tillbaka på jobbet på fredag då. -NEJ! Jag sa att vi skulle höras av på fredag, om hur jag mår då.. Vi har koll på läget, min Psf och jag. Och vad är det för fel på dig???? Vet du inte det? Ja du förstår, jag har inte journalen framme. Ryggskott. Jag förstår, kan jag få ditt personnummer???? Ja, jag måste anteckna i journalen, men den är ju inte här nu. Kommer till Kiropraktorn, som knäcker till ryggen, vilken lättnad!! Ringer Psf på fredagen, som bestämt, och berättar att nu är jag bra och kan börja jobba fr.o.m. idag. Fredag var en Fp-dag, så jag får ett turnummer för lördagen. Nu är det åter dags att ringa Manpower: Välkommen till Manpower Hälsopartner, tryck 1 för bla bla. Tryck 2 för bla bla, osv. Trycker 2. Slå in ditt personnummer Gör så. Tryck stjärna om du är deltidssjukskriven, annars dröj kvar. Dröjer kvar i 5 minuter, varpå Manpower lägger på luren. Börjar om från början. Den här gången går det bättre, och efter samma procedur avslutats, säger en röst att nu ska jag friskskriva mig genom att svara på frågor ställda av en dator. När blev du sjuk? I måndags. Vilken dag skulle du jobbat senast? Igår, torsdag. Vilken tid skulle du slutat igår? Nu hör till saken att jag går på skubben, och inte hade någon tur utlagd igår, så jag svarar: Vet ej. Ange tiden i klockslag, t.ex. Sjutton nollnoll. Vet ej. Ange tiden i klockslag, t.ex. Sjutton nollnoll. VET EJ!! -Ange tiden i klockslag, t.ex. Sjutton nollnoll. Sitter tyst och undrar hur jag tar mig ur detta. Då hörs i luren: Vill du tala med en sjuksköterska, tryck stjärna. Gör så. Skönt, det känns enklare att tala med människor än datorer. Välkommen till Manpower Hälsopartner, det är samtal före. Tack för att du väntar. Har jag något val?? Till sist får jag prata med en människa, och min friskskrivning kan börja: När skulle du ha jobbat senast? Igår. Och när skulle du ha slutat igår? Vet inte, jag hade ingen tur utlagd igår, jag går på skubben. Jag måste ha en tid, annars kommer jag inte vidare i systemet. Men jag har faktiskt ingen aning om hur SJ hade tänkt att jag skulle jobbat om jag varit frisk. Hur ska du jobba idag då? Idag skall jag inte jobba, jag har FP-dag. Då kan jag inte friskskriva dig förrän på måndag. MÅNDAG?? Ja, jag kan inte sätta att du är frisk om du inte ska jobba. Jag kan väl bli frisk på vilken dag som helst!? Nej, det går inte in i systemet. Men jag hade tänkt jobba hela helgen. Vilka tider då? Det vet jag inte, jag talade med min Psf innan jag ringde dig, och fick turnummer för lördagen, men jag har inte kontrollerat med turlistan ännu, det kan ha kommit ändringstryck osv.??? Ja, du förstår jag har inget schema, utan går på någon slags pool, och Om du inte ger mig tider kan jag inte komma vidare i systemet, säger jag. Ta vilka tider du vill, jag har faktiskt ingen aning. Då sätter jag att du skulle slutat kl. 17:00 igår, och att du börjar kl.08:00 i morgon. Gör det du, det stämmer inte, men bara du kommer vidare i systemet. Med det känner hon sig nöjd och vi kan avsluta samtalet. Direkt efteråt känner jag att det är läge att ringa min Psf och förklara läget. Om nu SJ behöver spara pengar vet jag något som kan sparas in på, som dessutom gagnar ALLA. Ja, utom Manpower Hälsopartner då...
6 Blickpunkten nr 1 APRIL 2011 Mesaprojektet Detta handlar om GSM-R-telefoner, men dessa apparater är mycket mer än bara telefoner. Men jag kallar dem för telefoner nu, för enkelhetens skull. Det pågår ett projekt inom SJ för utbytet av GSM-R-telefoner. De som är monterade i t.ex. X2. Det handlar om de gula, som ska bort. Numera ställs det hårda krav från EU genom Trafikverket hur radio/telefoner skall fungera. Bland annat angående uteffekt och funktion. De som har lämnat in anbud är, Siemens, Nec och Funkwerke. Funkwerke är de som gjort dagens Mesa. I slutet av maj gjordes en test av dessa telefoner i hyttmiljö. Per och Signe leder projektet. Jacob, från div Fordon, Gunnar, från EuroMaint, Peter, från Stab Säkerhet Förutom undertecknad, deltog Stefan Rehnberg, Annika Laursén (HSO) och en tågmästare. Vad vi fick se var, hur det var tänkt att prioriteringen på samtalen skall fungera. Samtal med Tkl, ett PA-utrop görs från ombordpersonalen. Skall det bryta? Skall det höras i den yttre högtalaren? Att det skulle vara medhörning, var genomgående för samtliga telefoner, dvs. yttre högtalare var alltid på. Den minskade bara i volym då man lyfte och talade med luren. Det kan ju även vara så, att ombordpersonalen ringer till lokföraren då han pratar med Tkl. Även Tkl kan ringa, då annat samtal pågår, ska det då bryta? Eller skall det bara varna eller komma in som tredjepart? Ska Tkl höra att det är upptaget? Skall det bara vara tyst i luren? (Är det tyst mer än tre sekunder lägger nog Tkl på luren) Antal knapptryckningar för att ringa ett vanligt samtal. Det varierade mellan en tryckning plus numret, som var Siemens. Eller två tryck plus numret plus ett tryck, som det var på Mesa 23. NEC hamnade mittemellan med ett tryck plus numret plus ett tryck. Ja det var ett otroligt många alternativ som skulle provas. EU hade bestämt vad som gäller. Men tydligen kunde tillverkarna tolka det på sitt sätt. Den portugisiska tillverkaren hade t ex ingen som helst förståelse att föraren skulle höra ombordpersonalens utrop. Men det hade den tyska tillverkaren. SIEMENS Siemenstelefonen var väldigt enkel, liten till formatet. Ungefär som en bilradio. Men displayen var som en DOS-dator från dess tidiga barndom. Eller Kojaks berömda digitalklocka från mitten av sjuttiotalet. Men som sagt, väldigt enkel i funktionen och nätt. Det var också den enda som hade en riktig knappsats. NEC Nästa att testas var en NEC. Såg ut som de lånat en låda utav Mesas gamla modell, i stort sett identiskt. Knapplacering symboler mm. Men det var ju hårt styrt av EU-bestämmelser, så kanske finns det inget att välja på. Displayen var däremot ett stort plus, då den var väldigt ljus klar som en full-hd. Funktionerna var i stort sett identiska, men lite olika i deras tolkningar som sagt. Mesa 23 Denna är en vidareutveckling, av den som redan sitter i våra lok. Ytterst lite förändrad, dock lite enklare. Det var ca tio olika prov på varje telefon, med ungefär tio olika kombinationer. Behöver jag säga att det inte var lätt att föra ett testprotokoll. Men min favorit var nog NEC pga den fina skärmen.. Därefter Siemens pga sin enkelhet. Skriv gärna till mig ang övriga önskemål, så jag kan vidarebefordra det till projektledarna. Ingemar X Sernvik Till sist...
Februari 2014. Inledning. Pensions- och försäkringsinformation
Huvudartiklar: Februari 2014 Inledning Mystery shoppers Månadens kollektivavtalsfråga Årsmöte Vintern är i full gång med tillhörande snö, is och klassiska vinterproblem för järnvägen. När vi nu skriver
Läs merVälkommen till Seko!
Välkommen till Seko! Gemenskap ger styrka Varmt välkommen till Seko! Som medlem hos oss står du starkare på din arbetsplats. Starkare tack vare att vi är många. Det är det som gör att vi kan ställa krav
Läs merInledning. I detta nummer. Kollektivavtalsfrågan. Budgetmöte. Korsord NOVEMBER 2014
NOVEMBER 2014 I detta nummer Inledning Aktuellt Möten & studier Korsord Kalender 1 2 4 5 6 Kollektivavtalsfrågan I detta nummer handlar det om pauser. Särskilt på pendeln är det viktigt att kunna komma
Läs merPÅ UPPSPÅRET NR 2 2015
PÅ UPPSPÅRET NR 2 2015 Ordförande har ordet Hösten har även i år dragit sig kvar lite extra länge, kanske tur för tågen i Sverige. Ett mycket intensivt fackligt år går nu mot sitt slut. Många frågor har
Läs merTÖI ROLLSPEL E 006 1 (6) Arbetsmarknadstolkning
ÖI ROLLSPEL E 006 1 (6) Arbetsmarknadstolkning Ordlista arbetslöshetskassa kassakort montera reparera preliminärt gatubelysning övertid projekt gatukontoret fackman installation armatur arbetsmoment högspänning
Läs merInlämningsuppgift. Allmän kommentar: Hej Ksenija,
Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Ksenija, Genomgående mycket bra svar. Väl genomtänkta resonemang kring fackliga grundtankar såväl som bra koll på regelverket. Du hade bara ett par smärre missar
Läs merarbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är
Vi är Unionen! Vem är du? Du vet bäst vad som är viktigt i ditt arbetsliv. Men det är tillsammans vi ser till att din tid på jobbet blir som du vill ha den. Vi är våra medlemmar och därför är våra viktigaste
Läs mer2012 PUBLIC EXAMINATION. Swedish. Continuers Level. Section 1: Listening and Responding. Transcript
2012 PUBLIC EXAMINATION Swedish Continuers Level Section 1: Listening and Responding Transcript Board of Studies NSW 2012 Section 1, Part A Text 1 THOMAS: THOMAS : THOMAS : [Knocks on the door] Kom igen
Läs merOrdföranden har ordet
2 Blickpunkten nr 1 APRIL 2011 Ordföranden har ordet En dag stod jag ute på spår 6 här i Göteborg. Då tittade jag till när DSBs tåg mot Malmö avgick. Efter det DSB-målade fordonet, hängde det med 2 st
Läs merE: Har du jobbat som det hela tiden som du har varit här på företaget?
A: Vad heter du? S: Jag heter Stefan. A: Hur gammal är du? S: 39. A: Och var jobbar du någonstans? S: Fällmans Kött. A: Vad är ditt yrke? S: Jag är logistik- och lagerchef. A: Hur hamnade du i den här
Läs merGemenskap ger styrka
Välkommen till Seko Gemenskap ger styrka Varmt välkommen till Seko! Som medlem hos oss står du starkare på din arbetsplats. Starkare tack vare att vi är många. Det är det som gör att vi kan ställa krav
Läs merTÖI ROLLSPEL F 003 Sidan 1 av 5 Försäkringstolkning
ÖI ROLLSPEL F 003 Sidan 1 av 5 Försäkringstolkning Ordlista stålskena fraktur brott i handleden akuten amputering konvention avtal efterskott omprövning överklaga SJUVÅRD VID ILLFÄLLIG VISELSE UOMLANDS
Läs merInledning. I detta nummer. Lönerevision. Medlemsmöte. Korsord SEPTEMBER 2014
SEPTEMBER 2014 I detta nummer Inledning Aktuellt Lönerevision Möten & studier Korsord Kalender 1 2 3 4 5 6 Lönerevision Årets lönerevision är nu igång och kommer bl a att innehålla en ordentlig höjning
Läs merROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning. Ordlista
ROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning Ordlista ordförande fackförening/facket fackklubb kommunalarbetareförbundet fackförbund kommun landsting medlem löntagare socialdemokrat tjänsteman arbetare
Läs merInlämningsuppgift. Fråga 1
Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Andreas! g heter Lena Danås och rättar dina uppgifter! På fråga 5a vill jag att du tar reda på lite mer om SACO-förneingar på din arbetsplats. Frågorna 7 a) och
Läs merVälkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka
Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka På omslaget: Camilla Jansson, vagnvärd Harjit Kaur, spärrexpeditör Stefan Färnström, behandlingsassistent Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka Varmt välkommen
Läs merOBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19
OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19 Telefontider: måndag, onsdag, fredag 8.30 12.00 och tisdag, torsdag kl. 13.00 16.00 Vad jobbar vi med just nu: Mycket händer i TioHundra ab. Hela bolagsstyrelsen
Läs merSTRESS ÄR ETT VAL! { ledarskap }
{ ledarskap } STRESS ÄR ETT VAL! SLUTA SÄTTA PLÅSTER PÅ DINA SYMPTOM NÄR DU ÄR STRESSAD. LÖS PROBLEMEN VID KÄLLAN ISTÄLLET OCH FUNDERA ÖVER VILKA VAL DU GÖR SOM CHEF. E n undersökning visar att 70 procent
Läs merCentrala förhandlingar. De nya lokförarbevisen Föräldralediga som vill gneta. X 60 utbildning i Bro. Södertäljeförare som åker som handledare.
*Lokförarbladet* Nr 38, April 2013, Facklig medlemsinformation från SEKO Lok på Stockholmståg Snart kommer fönstertvätten igång igen. Som förare är det bra om du rapporterar till Ståg om fönstertvätt i
Läs merTÖI ROLLSPEL E 007 1 (7) Arbetsmarknadsutbildning
TÖI OLLSPEL E 007 1 (7) Arbetsmarknadsutbildning Ordlista redogörare arbetssökande överklaga högre instans inskriven på arbetsförmedlingen värnpliktstjänstgöring styrkta uppgifter arbetsgivarintyg kassakort
Läs merTherese: Jobbiga mardrömmar och tårar kommer ofta December 31, 2011
Therese: Jobbiga mardrömmar och tårar kommer ofta December 31, 2011 Jag har helt tappat förtroendet och är så trött på hur de har behandlat mig i detta. Det säger Therese Johansson när hon hör vad SJ kommit
Läs merSEKO SJ NYTT. Strukturell ledarskapskris på SJ! Nummer 4 2011 December. En tidning för SEKO-medlemmar som jobbar på SJ AB
Nummer 4 2011 December SEKO är den största fackföreningen på SJ AB. SEKO SJ organiserar ca: 2000 anställda på SJ AB fördelat på elva klubbar över hela landet. SEKO SJ:s främsta uppgift är att bevaka och
Läs merBra kompletterat! Nu är jag nöjd och då får såklart godkänt på inlämningsuppgiften.
Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej igen Edin, Bra kompletterat! Nu är jag nöjd och då får såklart godkänt på inlämningsuppgiften. Hörde att du drillats av Lena och Krille i veckan så det klart att
Läs merInlämningsuppgift. Hoppas att du anmält dig till steg 2 och 3, om inte så är det dags för det nu.
Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej igen Daniel! Nu är din inlämningsuppgift rättad och godkänd! Du svarade mycket bra på de frågor som du kompletterade och du har överlag bra koll på det fackliga
Läs merDu tjänar på kollektivavtal
Du tjänar på kollektivavtal Föräldralön. Mer pengar att röra dig med när du är föräldraledig tack vare kollektivavtalet. ITP. Marknadens bästa pensionsförsäkring ger dig mer pengar när du slutar jobba
Läs merFakta och tips till dig som är förtroendevald. Välkommen som fackombud
Fakta och tips till dig som är förtroendevald i Handels Välkommen som fackombud Välkommen som fackombud Att vara fackombud innebär att du är Handels kontaktperson på arbetsplatsen. Du har fått förtroendet
Läs merSäg hej till nya Västtrafikkortet!
Säg hej till nya Västtrafikkortet! Det som är nytt och ovant kan samtidigt kännas lite läskigt. Därför har vi en hälsning till alla oroliga resenärer nya Västtrafikkortet är så smart att det går att sätta
Läs merHörmanus. 1 Ett meddelande. A Varför kommer hon för sent? B Vem ska hon träffa?
1 Ett meddelande Lyssna på meddelandet. Sätt kryss för rätt svar. Du får lyssna två gånger. Hej Peter! Jag är lite försenad. Jag hinner inte komma till klockan sex. Jag måste köra mamma till ögonläkaren.
Läs merDet var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg.
Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Emilie! Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg. Hoppas att du har anmält dig till steg 2 och 3, om inte så är det
Läs merROLLSPEL E 011 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning. Ordlista
ROLLSPEL E 011 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning Ordlista rapport arbetsledning missköta sig rasist Diskrimineringsombudsmannen arbetskamrater arbetstider morgon- eller eftermiddagsskift stämpelkort
Läs merGjord av Kapitel 1 - Hej! Sid: 4-5
Gjord av Kapitel 1 - Hej! Sid: 4-5 Kapitel 2 - Brevet 6-7 Kapitel 3 - Nycklarna 8-9 Kapitel 4 - En annan värld 10-11 Albin Kapitel 5 - En annorlunda vän 12-13 Kapitel 6 - Mitt uppdrag 14-15 Kapitel 7 -
Läs merInledning. I detta nummer. Medlemsavgifter. Skyddet informerar. Lönerevisionen DECEMBER 2014
DECEMBER 2014 I detta nummer Inledning Aktuellt Lönerevision Möten & studier Korsord Kalender 1 2 4 6 7 8 Medlemsavgifter Avgiftsnivåerna förblir oförändrade. Däremot har genomgången visat att en del låg
Läs merKurt qvo vadis? 2007-01-11. Av Ellenor Lindgren
qvo vadis? 2007-01-11 Av Ellenor Lindgren SCEN 1 HEMMA Publikinsläpp. tar emot publiken och förklarar att slagit huvudet. har bandage runt huvudet och ligger och ojar sig på scenen. leker och gör skuggspel.
Läs merUng i Seko Väst aktiviteter
Ung i Seko Väst aktiviteter Ung i Seko Väst aktiviteter Ungdomskurser Det finns en hel del att lära sig om man är ny inom den fackliga verksamheten eller behöver fler argument för att gå med, Hur tar jag
Läs merInfobladet Maj 2013. Inledning. Turlistor
Maj 2013 Huvudartiklar: Inledning Turlistor Skyddsombuden Lönejämförelse Seko klubb Västtåg har beslutat att vi ska ge ut ett månadsblad. Tillsammans med email, hemsidan, Facebook, anslagstavlor och medlemsmöten
Läs merSidan 1 av 5 SEKO Järnvägsklubben Hallsberg.
4st Tvisteförhandlingar LAS 6g I lagen står att anställd som vill veta sin sammanlagda anställningstid skall få dessa uppgifter av arbetsgivaren efter senast 3 veckor. Några allmänt visstidsanställda medlemmar
Läs merVi vill finnas med på festivaler, marknader, torg. och i nattlivet! www.bussmissionen.se
Vi vill finnas med på festivaler, marknader, torg och i nattlivet! www.bussmissionen.se Bakom Cafébussens arbete finns Bussmissionen, som är en kristen ideell förening som startade 2003, med representanter
Läs merTÖI ROLLSPEL F 006 Sidan 1 av 6 Försäkringstolkning
ÖI ROLLSPEL F 006 Sidan 1 av 6 Försäkringstolkning Ordlista försäkringsbesked förmåner rättigheter gravid graviditet föräldrapenning förlossning havandeskapspenning värk yrsel omplacera omplacering sysselsättning
Läs merReserapport efter utbytesstudier i Italien HT 2012 Lisa SSK
Reserapport efter utbytesstudier i Italien HT 2012 Lisa SSK 1. Vilket program läser du på? Sjuksköterskeprogrammet på hälsouniversitetet, Linköpings universitet, campus Norrköping. 2. Vilket universitet,
Läs merDin lön och din utveckling
Din lön och din utveckling Din lön och din utveckling Du ska få ut så mycket som möjligt av ditt arbetsliv. Det handlar om dina förutsättningar, din utveckling och din lön. Du ska ha möjlighet att få en
Läs merInlämningsuppgift. Fråga 1
Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej igen Thomas, Nu har jag rättat dina kompletteringar och det var i stort sett rätt. Det som kvarstår som ett litet frågetecken är SACO frågan som jag har försökt
Läs merDu borde bli ombud! Riksmöte 2009. 20-22 november - Stockholm. Fyra bra anledningar: - Du får lära känna massor av intressanta
Riksmöte 2009 20-22 november - Stockholm Du borde bli ombud! Fyra bra anledningar: - Du får lära känna massor av intressanta människor som har samma intressen som dig. - Du får tre dagars intensiv och
Läs merDu gör skillnad. Stark tillsammans
Du gör skillnad Stark tillsammans Du gör skillnad Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för dig och dina arbetskamrater. Ditt engagemang
Läs mer51 URSÄKTER FÖR ATT SLIPPA GÖRA RÄTT FÖR SIG
51 URSÄKTER FÖR ATT SLIPPA GÖRA RÄTT FÖR SIG Av Annika Abrahamsson från Alkb För ganska precis ett år sedan fick jag ett redaktörsuppdrag av en författare med eget förlag, och det skulle visa sig att denne
Läs merDet här är SEKOs medlemmar
Det här är SEKO 1 Det här är SEKOs medlemmar Tåg som kommer i tid, posten hemburen, varma hus, framkomliga vägar och fungerande telefoner. Och så förstås trygg färjetrafik, säkra fängelser och en trevlig
Läs merNummer 1-13,15 Lördag 14 maj
Nummer 1-13,15 Lördag 14 maj 1 Innehåll Ledare 3 Incheckningen 4 Elins dagbok 5 Caroline - Festivaldrotning 2005 6 Peter - The king is Back(stage) 7 2 Ledare Äntligen har det blivit dags! UKM Regional
Läs mer"Content is king" - Vacker Webbdesign & Effektiv Sökmotorsoptimering för företag
"Content is king" Skapad den jul 20, Publicerad av Anders Sällstedt Kategori Webbutveckling Jag funderade ett tag på vad jag skulle kalla detta blogginlägg. Problemet som sådant är att många undrar varför
Läs merKämpa tillsammans för högre lön, kortare dagar och bättre arbetsvillkor!
Kämpa tillsammans för högre lön, kortare dagar och bättre arbetsvillkor! En stark fackförening gör skillnad Kraven på oss arbetstagare ökar hela tiden. Vi ska göra mer på kortare tid. Genom vårt arbete
Läs merSkyddsombudet en arbetskamrat och facklig kompis
Ditt skyddsombud Skyddsombudet en arbetskamrat och facklig kompis Ligger du vaken om nätterna och grubblar över hur skyddsombudet har det? Inte det? Byggnads vet i alla fall att många skyddsombud funderar
Läs merFEBRUARI 2012. JVM-Distans. den 22 februari 2012
FEBRUARI 2012 JVM-Distans den 22 februari 2012 Då var första tävlingen avklarad för oss äldre igår, resultatet från min egen sida var inte alls suveränt, faktiskt inte ens i närheten.. Men med tanke på
Läs merInledning. I detta nummer. Medarbetarenkäten. Gordon har ordet. Korsord OKTOBER 2014
OBER 2014 I detta nummer Inledning Aktuellt Möten & studier Korsord Kalender 1 2 4 5 6 Medarbetarenkäten Genom att svara på frågorna i medarbetarenkäten ger ni oss konkret statistik som vi kan använda
Läs merDagordningens punkt 28 Medlemsavgifter
Dagordningens punkt 28 Medlemsavgifter Medlemsavgifter motion 103, 122, 123, 124, 125, 126, 127, 128 och 129 Motion 103 Avdelning Västerås, Eskilstuna och Köping Motionär Henrik Ryman, Patrik Hellström,
Läs merLyssna på personerna som berättar varför de kommer försent. Du får höra texten två gånger. Sätt kryss för rätt alternativ.
Höra 1 Varför kommer de för sent? Lyssna på personerna som berättar varför de kommer försent. Du får höra texten två gånger. Sätt kryss för rätt alternativ. A Ursäkta mig, jag skyndade mig så mycket jag
Läs merPå resande fot på Cuba och i Mexico
Sida 1 av 5 Välkommen till Willy o Ingers gästbok På resande fot på Cuba och i Mexico [Skriv nytt] - [Skapa ny gästbok] 72 personer har besökt gästboken som innehåller 17 meddelanden. Senaste meddelandet
Läs merFärdtjänstresan blir kontantlös från och med 1 oktober 2013 Enklare att betala resan, mindre väntande, bättre service och kvalitet
Färdtjänstresan blir kontantlös från och med 1 oktober 2013 Enklare att betala resan, mindre väntande, bättre service och kvalitet Färdtjänsten genomför kvalitetsförbättringar för att minska förseningar
Läs mer*Lokförarbladet* nr 39, Juni 2013, Facklig medlemsinformation från SEKO Lok på Stockholmståg. Centrala förhandlingarna. Insändare från Västtrafik
*Lokförarbladet* nr 39, Juni 2013, Facklig medlemsinformation från SEKO Lok på Stockholmståg Centrala förhandlingarna Insändare från Västtrafik Enkäten om våra grupper Information inför konflikten Vad
Läs merPsykosociala föreningen Sympati rf MEDLEMSBLAD 4/2015 SEPTEMBER-OKTBER
MEDLEMSBLAD 4/2015 SEPTEMBER-OKTBER Eriksgatan 8 IV våningen Verksamhetsledare Miivi Selin-Patel; 050 446 2974 00100 Helsingfors Ordförande Riitta Aarrevuo; 050 4634 4746 Telefon till kansliet; 045 863
Läs merDe 10 mest basala avslutsteknikerna. Direkt avslutet: - Ska vi köra på det här då? Ja. - Om du gillar den, varför inte slå till? Ja, varför inte?
20 vanliga avslutstekniker att använda för att öka din försäljning Du kanske blir förvirrad när du läser det här, men det är alldeles för många säljare som tror och hoppas, att bara för att de kan allt
Läs merNORDEN I BIO 2008/09 Film: Goðir gestir (Island 2006) Svensk text
1 Har du köpt tillräckligt med saker? 2 Tja... Jag vet inte. Vad tycker du? Borde jag handla mer saker? 3 Är det nån på ön som du inte har köpt nåt åt? 4 -Ja, en. -En? 5 -Dig. -Men jag bor inte på ön...
Läs merNja, man vet inte riktigt hur lång tid det tar men om en stund är det nog din tur! Hur mår du? Vill du ha en tablett eller nåt?!
$.87(1 AKUTEN Introduktion: Det här dramat handlar om mannen som låg vid Betesdadammen och väntade på att få hjälp ned i en bassäng. Det var nämligen så att när vattnet kom i rörelse så hade vattnet en
Läs merGruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg)
Gruppenkät Du har deltagit i en gruppaktivitet! Det kan ha varit en tjej-/ killgrupp, ett läger eller ett internationellt ungdomsutbyte. Eller så har ni kanske ordnat ett musikarrangemang, skött ett café,
Läs merSTARK TILLSAMMANS. Handels kongress 2016 GRESS. Vår kongress
r a t S ill t k m m sa ans 16 KON 20 GRESS Vår kongress Handels 25:e kongress hålls i april 2016. Temat är: Alla medlemmar berörs på ett eller annat sätt av Handels kongress, vare sig man är aktiv eller
Läs merVi har semesterstängt under veckorna 27,28,29 och 30
10-03-18 1 2010-02-17 Vi har semesterstängt under veckorna 27,28,29 och 30 Behöver du barnomsorg under denna tid kontakta rektor senast den 7 maj. Skogsgläntans förskola i Gånghester och Kerstinsgården
Läs merEn liten lathund till dig som arbetsplatsombud/medlem
En liten lathund till dig som arbetsplatsombud/medlem Du som arbetsplatsombud har viktiga uppgifter Du förmedlar information mellan arbetsplatsen och din klubb/sektion Du kontaktar nya arbetskamrater på
Läs merSvar fråga 1a)Att vi inkluderar istället för att exkludera vilket är en förutsättning för att växa sig starka. Kommentar: Visst är det så
Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Ola, Genomgående insiktsfullt svarat. Jag har kommenterat frågorna i anslutning till varje fråga och vill att du särskilt läser de vid frågorna 3c, 5a, 6a, 8b, 9b
Läs merMedlemsrekrytering. Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning
Medlemsrekrytering Medlemsrekrytering Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning Facklig introduktion Information till alla nyanställda (t ex i samband med företagets introduktion):
Läs merGod morgon Z, Hoppas du kunnat sova. Det blev ju litet jobbigt igår, och jag tänkte att jag kanske kan försöka förklara hur jag ser på det som hände och på hur vi har det i ett brev. Jag gissar att du
Läs merValberedd 2015 Din guide till valet!
Valberedd 2015 Din guide till valet! 1 Valberedd 2015 Din guide till valet! Vad är valet? På måndag 23/11 kommer vi att rösta om vilka som ska sitta i förbundsstyrelsen år 2016! Vi i valberedningen har
Läs merANI R L 2 IU 0 L 2 AR 1 0I 3 1 2 3015 NR 2 NR R
APRIL JANUARI 2013 2015 NR 2 1 ÅRGÅNG 60 62 www.sekosjvast.se klubben@sekosjvast.se ÅTERKOMSTEN 2 Blickpunkten nr 1 januari 2015 Ordföranden har ordet Hej allesammans och god fortsättning på det nya året.
Läs merFrågor och svar om Flexpension
Frågor och svar om Flexpension Varför Flexpension? Vi lever längre. I takt med att medellivslängden ökar så blir utmaningarna för individen och välfärden allt större. Bristen på flexibilitet i slutet
Läs merSammanställning av enkätundersökning
Sammanställning av enkätundersökning Feriearbete sommaren 2015 Arbetsmarknadsenheten Nordanstigs kommun 2015-12-08 1 Arbetsmarknadsenheten skickade per brev ut totalt 60 enkäter, i samband med de två arbetsperiodernas
Läs merNågonting står i vägen
Det här vänder sig till dig som driver ett företag, eller precis är på gång att starta upp Någonting står i vägen Om allting hade gått precis så som du tänkt dig och så som det utlovades på säljsidorna
Läs merKNÄCKET. Våga säga ifrån! -ficktidningen för dig som ska ut och jobba!
Våga säga ifrån! Prata med din chef eller skyddsombudet på din arbetsplats. Om inte det hjälper, kontakta oss på 010-730 90 00 eller genom att sms:a din fråga till 71700 AV mellanslag fråga. Vill du veta
Läs merMEDLEMSBLAD 3/2015 JUNI-AUGUSTI
MEDLEMSBLAD 3/2015 JUNI-AUGUSTI Eriksgatan 8 IV våningen Verksamhetsledare Miivi Selin-Patel; 050 446 2974 00100 Helsingfors Ordförande Riitta Aarrevuo; 050 4634 4746 Telefon till kansliet; 045 863 7800
Läs merArbetsordning för SEKO Postens förhandlingsorganisation
Arbetsordning för SEKO Postens förhandlingsorganisation Bilaga 2 till protokollet SEKO: s förbundsstyrelse har efter samråd med berörda lokala organisationer beslutat att inrätta Förhandlingsorganisation
Läs merSom medlem i Kommunal får du styrkan att påverka
Som medlem i Kommunal får du styrkan att påverka Du och Kommunal Ett medlemskap i Kommunal ger dig möjlighet att påverka hur dina anställningsvillkor och arbetsmiljö ska se ut. Vilka frågor är viktiga
Läs merEn liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter
JOBBA! En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter 23 sidor som ger dig bättre koll på ditt jobb och på oss 05 välkommen till ditt arbetsliv! Om att jobba och varför vi ger dig den här broschyren.
Läs merOrdföranden har ordet
2 Blickpunkten nr 2 Juni 2010 Ordföranden har ordet Vinterns stora problem blev till sist produktionsledarnas problem. SJ valde att ge oss ett upplevelsepaket som tack för den insats vi gjorde i vintern.
Läs merTa tuffa samtal på måndagen
Ta tuffa samtal på måndagen Näringsliv SvD 2011-08-18 08.03 Torsdag den 18 augusti Dalarö 16 Klart.se Ta tuffa samtal på måndagen PROFIL Namn: Jenny Rosberg. Ålder: 44. Bor: Söder om söder. Familj: Man
Läs merRiksmöte 2010. 19-21 november - Nässjö
Riksmöte 2010 19-21 november - Nässjö Varför du borde delta: - Du får makt på årets största och viktigaste möte inom spelhobbyn. - Du får lära känna massor av intressanta människor som har samma intressen
Läs merMåndagen den 28:e juli kommer vi lufta och lättdressa greenerna... igen. Alla förutsättningar är dom samma som förra gången (läs inlägg nedan).
Banblogg för 2014 Luftning... igen! 2014-07-25 Måndagen den 28:e juli kommer vi lufta och lättdressa greenerna... igen. Alla förutsättningar är dom samma som förra gången (läs inlägg nedan). Frivilliggruppen...
Läs mer10 september. 4 september
I AM GREGER PUTTESSON 4 september Hej dumma dagbok jag skriver för att min mormor gav mig den i julklapp! Jag heter Greger förresten, Greger Puttesson. Min mamma och pappa är konstiga, de tror att jag
Läs merLyssna på oss. Vi vet. Ungdomsexperterna på BUP i Karlstad tipsar. föräldrar och andra vuxna vad de behöver lära sig för att ge barn och unga bra stöd
Lyssna på oss. Vi vet. Ungdomsexperterna på BUP i Karlstad tipsar föräldrar och andra vuxna vad de behöver lära sig för att ge barn och unga bra stöd Föräldrar borde förstå att man inte kan diskutera när
Läs merRÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL
RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL AVTALSBEVAKNING KONFLIKTERSÄTTNING VID STREJK RÅDGIVNING UTBILDNING GEMENSAM STYRKA Ditt skydd på arbetsmarknaden
Läs merSune slutar första klass
Bra vänner Idag berättar Sunes fröken en mycket spännande sak. Hon berättar att hela skolan ska ha ett TEMA under en hel vecka. Alla barnen blir oroliga och Sune är inte helt säker på att han får ha TEMA
Läs merHur upplever du att tävlingen Nordsjö Kalix Open genomförts i sin helhet
Hur upplever du att tävlingen Nordsjö Kalix Open genomförts i sin helhet Bra genomförd tävling,hoppas den återkommer Riktigt bra för att vara första gången, gärna en något tuffare profil nästa år! Bra
Läs merHär kommer en liten reseberättelse om när jag hämtade hem min notchback 2010!
Här kommer en liten reseberättelse om när jag hämtade hem min notchback 2010! Allt började med att jag sålde min 51:a T 1 lilljulafton 2009. Att jag sålde den efter nästan 15 år i min ägo berodde mycket
Läs merÖrninfo. Februari 2015 Gratis biobiljetter till alla barn! Unga Örnar Väst. Postadress: Stenebyvägen 3 461 71 Trollhättan. Telefon: 0739-08 46 71
Örninfo Februari 2015 Gratis biobiljetter till alla barn! Unga Örnar Väst Postadress: Stenebyvägen 3 461 71 Trollhättan Telefon: 0739-08 46 71 E-post: Unga Örnar Väst info@vast.ungaornar.se Distriktsombudman
Läs merMars 2014. Inledning. Förtroendevalda under 2014. är det fullt upp med förhandlingar och möten i ett par veckor och sedan lugnar det ner sig en tid.
Huvudartiklar: Förtroendevalda Månadens kollektivavtalsfråga Korsord Mars 2014 Inledning Fredagen den 21/2 så hade SEKO klubb Västtåg årsmöte på M/S Trubaduren. Totalt 102 medlemmar närvarade under eftermiddagen
Läs merKom med i Livsmedelsarbetareförbundet!
Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet! Gratis elevmedlemskap för dig som studerar Livs är på din sida! Slaktare och bagare. Snusarbetare och kylpersonal. Maskin skötare och kafferostare. Bryggare och kex
Läs merROM 2015. Gör din röst hörd! Dagordningen
ROM 2015 Gör din röst hörd! 1 Dagordningen Dagordningen, eller ärendelistan som den ibland kallas, är en sorts plan över vad mötet ska diskutera och i vilken ordning. Det finns regler i stadgarna för vilka
Läs merFjällpoesi av de glada eleverna i 6 Gul 2008
Fjällpoesi av de glada eleverna i 6 Gul 2008 Farten med min vackra bräda Är obeskrivlig Men ändå så är det synen Som fångade mina ögon. Jag kollar på de andra. Så ser vilken fart de åker med. Men ändå
Läs merVälkommen till Kommunal. Blankett för ansökan om medlemskap i Svenska Kommunalarbetareförbundet och i Kommunals a-kassa
Välkommen till Kommunal Blankett för ansökan om medlemskap i Svenska Kommunalarbetareförbundet och i Kommunals a-kassa Som medlem i Kommunal får du styrkan att påverka Du och Kommunal Ett medlemskap i
Läs merVälkommen till Uppsala!
Välkommen till Uppsala! Reccekommittén vill hjärtligen inte bara gratulera dig som blivit antagen till Sveriges bästa juristutbildning, utan även välkomna Dig till landets bästa studentstad. Innan du slängs
Läs merTÖI Rollspel F 002 Sidan 1 av 5 Försäkringstolkning
ÖI Rollspel F 002 Sidan 1 av 5 Försäkringstolkning Ordlista pensionsfrågor ålderspension premiepension inkomstrelaterad pension förtidspension allmänna pensionssystemet förvärvsarbetande kärlkramp sjukbidrag
Läs merUtskrift av inspelat samtal hos Arbetsförmedlingen
BJÖRN L BERGLUND UTSKRIFT AV SAMTAL HOS AF 1 (9) Utskrift av inspelat samtal hos Arbetsförmedlingen Samtalet ägde rum hos Arbetsförmedlingen i Sollentuna tisdag 13 juni 2006 kl. 11.00 Inspelningen är cirka
Läs merSara och Sami talar ut Arbetsmaterial för läsaren Författare: Tomas Dömstedt
Sara och Sami talar ut Arbetsmaterial för läsaren Författare: Tomas Dömstedt Om arbetsmaterialet Det här arbetsmaterialet följer sidorna i boken. Till varje sida finns det ordförklaringar och frågor att
Läs merKillen i baren - okodad
Killen i baren - okodad 1. R: (Säger sitt namn och hälsar välkommen.) K: Tack. Ja, e hmm jag tänkte väl bara säga så här att det känns djävligt konstigt å vara här. Jag brukar gå till doktorn när jag...
Läs mer!!!!!!!!! !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Träffen! Ett filmmanus av! Linda Åkerlund!
Träffen Ett filmmanus av Linda Åkerlund Linda Åkerlund Skapat datum: Kamomillgången 15 25 oktober 2015 61145 Nyköping Version 8 070-5883143 Slutmanus 151102 INT. SEBASTIANS VARDAGSRUM -KVÄLL Sebastian,
Läs merAtt äntligen känna sig förstådd och hjälpt
Klienternas utmärkande tankar om kliniken Att äntligen känna sig förstådd och hjälpt En av kärnpunkterna till att kunderna tar hjälp av er klinik är att kiropraktik kort och gott har hjälpt dem. Som ni
Läs mer