Föregående minnesanteckningar Minnesanteckningarna godkändes utan revideringar.

Transkript

1 1 (7) Branschråd Vård - Dagordning Datum: 15 februari 2019 Tid: 09:15 12:00 Plats: U3-012, Västerås och H452, Eskilstuna eller deltagande via Zoom. Ordförande: Veronica Sandqvist Sekreterare: Madelaine Jansson Närvarande: Annelie Hübner (HVV, ersätter Camilla Lindbäck), Monika Pettersson (Kullbergska sjukhuset, ersätter Birgitta Barkne Nilsson), Emma Magnussen och Felicia Allfjord (VIPS, ersätter Rebecca Davidsson), Elmira Köhlström (Västerås Stad), Birgitta Hofvander (Sala kommun), Katarina Hagvåg (Attendo), Björn Gustafsson (Sala Kommun), Malin Neidenmark (Sala kommun), Marie Grufman Pellfolk (HVV), Katarina Redefalk (Psykiatrin Region Västmanland), Anneli Sköld (HVV), Ann Braneby (Vårdval Region Västmanland), Anna Björk (Studierektor Region Västmanland), AnnSofi Blomquist (Västmanlandssjukhus stab Region Västmanland), Lillemor Stribeck (HVV), Anneli Trobeck (Studierektor Region Västmanland), Therese Lundin (Mälarsjukhuset Region Västmanland), Maria Söderkvist (Region Sörmland), Camilla Zetterström (HVV). Meddelat frånvarande: Johanna Katz Dalsgaard, Jonas Lostelius, Lena Nordin, Camilla Lindbäck, Birgitta Barkne Nilsson, Rebecca Davidsson, Monica Persson och Malin Bard Minnesanteckningar Presentation av ledamöter och branschrådet Samtliga deltagare presenterade sig kort. Föregående minnesanteckningar Minnesanteckningarna godkändes utan revideringar. Information från HVV Föredragare: Lillemor Stribeck För några år sedan bromsade vi vårt internationaliseringsarbete. Vi har nu sett över våra strategier för internationalisering och har börjat titta på hur vi ska arbeta med internationalisering på hemmaplan. Det kan handla om att ha kursutbud på engelska om vi har engelsktalande studenter. Det ska fortsättningsvis även finnas möjlighet att göra utbyte med andra länder. Det kommer dock enbart handla om utbyte för teorikurser, inte verksamhetsförlagd utbildning. Information från sjuksköterskeprogrammet Föredragare Lillemor Stribeck Vi arbetar med att se över våra avtal om verksamhetsförlagd utbildning. Vi har bland annat möte med Region Västmanland i mars.

2 Vi önskar ha avtal med fler, framförallt kommuner. 2 (7) Nu går sista terminen på reviderade sjuksköterskeprogrammet. Vi vill framföra ett stort tack till verksamheterna, framförallt psykiatrin och primärvården för de tuffa terminer som varit. Det finns några studenter kvar i det tidigare programmet som går med individuella studieplaner. Vi arbetar med att få in så många som möjligt av dessa till det reviderade programmet med de som går termin 6 i tidigare programmet försöker vi dock hålla kvar där för att få klart. Vi kommer hålla de tidigare kurserna öppna under 2019 och annonsera de sista tillfällena över terminerna Detta är något som vi juridiskt måste erbjuda. Från professionsblock två går de sista tillfällena nu och kommer därefter stängas HT19. Just nu är det två studenter i professionsblock 2 från det tidigare programmet. I och med att det reviderade programmet är inne på sin sista termin kommer vi arrangera en granskning av det reviderade programmet. Granskningen kommer genomföras av granskare från andra lärosäten. Arbetet leds av Margareta Asp, professor och ämnesansvarig. Region Västmanland lyfter att det i och med slutet på tidigare programmet och sista terminen på reviderade programmet blivit lättare att följa studenterna i Klipp. Man tar upp att det ser ut som endast ca 60 av 95 studenter ska gå ut på sin sista VFU i Västmanland. Hur kommer detta sig? Den huvudsakliga anledningen är att studenten inte är behörig. Vi vet vilka kurser det möjligen kan handla om som stoppar upp studenterna. Det är något som vi behöver titta på och analysera. Ett problem vi ser är begränsningarna i svenska språket som många studenter har vilket gör att flera inte klarar sig i teorikurserna. Det här är en fråga som vi behöver jobba med på alla nivåer, på högskolan, kliniska adjunkter med verksamheterna och verksamheterna själva. Vi behöver dock titta på vad vi mer kan göra. Problemet är inte lokalt. Anneli Sköld och Veronica Sandqvist berättar att frågan varit uppe i Svensk sjuksköterskeförening och att det även diskuteras i nätverket för vård- och omsorgscollege. En annan anledning till att studenterna eventuellt inte kan ta examen är examensarbetet, även här mycket på grund av språkbrister. De studenter som klarat av samtliga kurser utom examensarbetet är högprioriterade för högskolan. Dessa studenter erbjuds alltid fortsatt handledning. Från högskolans sida har vi bland annat lagt in extrastöd i medicinkurserna för att stödja studenterna. Detta är dock frivilligt och inget som studenterna måste delta på. Inom regionerna erbjuder man nyrekryteringar som behöver hjälp i svenska språket svenskundervisning via lärcentrum. Information från specialistsjuksköterskeutbildningarna Föredragare Lillemor Stribeck Föredragare för information från specialistsjuksköterskeutbildningarna kommer numera vara Lillemor Stribeck. Maria Harder kommer inte längre vara representant i Branschrådet. Lillemor och Cecilia Rydlo är sedan april

3 förra året (2018) avdelningschefer även för specialistsjuksköterskeutbildningarna och barnmorskeprogrammet. 3 (7) I fredags den 15/2 öppnade tidig ansökan till specialistutbildningarna inom anestesi, intensivvård och psykiatrisk vård. Ansökningsperioden är 15/2 15/3. Utredningen kring Framtidens specialistsjuksköterska arbetar vi med remissvaret. Program- och utbildningssamordnarna för specialistsjuksköterskeutbildningarna och barnmorskeprogrammet arbetar med ett remissvar som sedan kommer passera en referensgrupp på akademin. Referensgruppen består av akademichef, avdelningschefer och utbildningsledare. Därefter kommer remissvaret passera genom instanser inom MDH innan det skickas till departementet. Information från Region Sörmland Föredragare: Representant/er från Region Sörmland Region Sörmland arbetar med upphandling av ett nytt vårdinformationsstöd. Förberedelserna är igång, men mycket arbete återstår. Det nya informationsstödet kommer innebära utbildningsinsatser, även för studenter. Informationsstödet kommer underlätta arbete i realtid och man kommer med digitala plattor kunna arbeta inne hos patienterna. Regionen har etablerat två framtidens vårdavdelningar i Nyköping och Eskilstuna. I Nyköping har avdelningen varit igång i drygt ett år och allt verkar gå åt rätt håll utifrån de utvärderingar som varit. Bland annat tittar regionen på rekryteringsförmåga, sjukfrånvaron och medarbetarenkäten. Enkäten visar att den upplevda delaktigheten stigit mycket. Kompetensen på avdelningen har förändrats. Det är inte enbart sjuksköterskor och undersköterskor som arbetar. Regionen har anställt bland annat paramedicinare och en klinisk farmacevt. Kirurgavdelningen i Eskilstuna har inte varit igång lika länge. Region Sörmland arbetar även med att inrätta karriärtjänster för sjuksköterskor m.fl. Det finns önskemål om att kunna utvecklas där man arbetar som sjuksköterska. Dessa tjänster ska kopplas samma med den kompetensplan som finns på respektive enhet. Målet att bli oberoende av hyrpersonal har inte gått i hamn. Regionen ligger i dagsläget på 6% medan målet är att ligga på 2%. Arbetet går åt rätt håll och andelen hyrpersonal minskas, dock inte i önskad takt. I Nyköping pågår arbete med akutsjukvård för barn. Man har fått hjälp från IVO med att hitta de områden som behöver utvecklas. Studenter som är placerad i Nyköping kommer komma mer i kontakt med akutsjuka barn. Det är ett arbete som steg för steg kommer gå framåt. Från vecka 14 kommer studenterna gå i studentteam på AVA. Den 7 maj kommer enheten för geriatrik att bli Silviacertifierad för sin specialsatsning inom demenssjukvård. Drottningen kommer närvara.

4 Nybyggnationer kommer bygga för fler intermediärvårdsplatser. 4 (7) Kullbergska sjukhuset saknar personal i form av sjuksköterskor och fysioterapeuter. Det är planerat ett bygge vilket kan påverka studenternas VFU. Elektiv och akut vård kommer separeras. En riskanalys ska göras för det arbetet. Arbete med vårdkartan har initierats, men tittar på vem som gör vad och vad Kullbergska sjukhuset ska göra, vilken vård som ska bedrivas utifrån länsuppdraget. MAVA:s uppdrag ses över. Det kan finnas behov av ökad kompetens. En beskrivning av vilken kompetens tas fram. Det kommer även starta dialysverksamhet i Katrineholm Rekrytering till verksamheten kommer börja sent i vår/början av hösten. Regionen har tagit över larmcentralen och jobbar med 1177 i egen regi. Information från Region Västmanland Föredragare: Representant/er från Region Västmanland Det sker en organisationsförändring gällande utbildningsfrågor. Enheten för kunskapsutveckling, CKF och Lärcentrum slås ihop. Kent Nilsson kommer bli ny chef. Namnet på den nya organisationen är ej känt. Den 26/9 kommer regionen anordna Handledardagen. Alla handledarkategorier utom läkare kommer delta och uppmärksammas under dagen. Läkarna har själva valt att inte delta. Västmanlandssjukhus har fått frågan om VFU-platser för nya specialistsjuksköterskeutbildningarna. Akut ställer sig positiva ur ett rekryteringsperspektiv. Men kan i dagsläget inte säga hur många platser det kan handla om. VFU:n skulle vara tvunget att vara förlagd både dag och natt. Regionen har även avtal med Uppsala och Örebro vilket måste ses över och inom onkologin finns det också avtal med andra lärosäten. Viktigt är även att dessa platser inte konkurrerar med sjuksköterskestudenterna som redan är där. Regionen har anställt sin första avancerad klinisk specialistsjuksköterska från och med januari. Sjuksköterskan finns på kirurgkliniken avdelning 8. Regionen ser att hon kommer vara ett stort stöd för all personal och följer hennes utveckling med spänning. Många anställda är positivt inställda till avancerad klinisk specialistsjuksköterska när AnnSofi Blomquist frågade personal inför remissvaret. Primärvården har börjat med ersättning till vårdcentraler utifrån antalet distriktssköterskor de har anställda. Nytt är också ersättning till de vårdcentraler som låter anställda sjuksköterskor vidareutbilda sig till distriktssköterska, totalt handlar det om kr per nyutbildad distriktssköterska som vårdcentralerna kan erhålla. Vårdval tittar tillsammans med EKU på hur vidareutbildning ska kunna stimuleras och samarbete med andra lärosäten.

5 Studenterna som gått på den psykiatriskutbildningsavdelningen har varit nöjda. De uttrycker att de lär sig mer och har kommit längre än sina andra kursare. 5 (7) Högskolan pratar om att eventuellt flytta VFU i primärvården termin 5. Verksamheten vill inte flytta veckorna utan är nöjda med nuvarande upplägg. Information från Region Stockholm/Södertälje sjukhus Föredragare: Representant/er från Region Stockholm/Södertälje sjukhus Ingen representant från Region Stockholm/Södertälje sjukhus närvarande. Information från kommunerna/privata aktörer Föredragare: Representanter från kommunerna/privata aktörer Västerås stad Västerås stad tycker att utbildningsprogrammet Hälso- och sjukvård i hemmet är intressant. De kan i dagsläget dock inte säga något om antalet platser. Västerås stad har idag avtal som måste ses över i området. Det är klart med Siths-kort för studenterna i Region Västmanland och Västerås Stad. Västerås stad ställer sig även positiva till att läkare kan erbjuda föreläsningar på MDH utifrån diskussionen från höstens sista möte. Sala kommun Kommunen är i processen att skriva avtal med högskolan. Det har fastnat lite vad gäller finansieringen av klinisk adjunkt. Kommunen upplever press från slutenvården som trycker ut patienterna i hemmen. Studenterna som har sin VFU i Sala kommun har nu fått ett eget rum med tillgång till dator och all kurslitteratur. Rummet kan utvecklas mer, men är en start. Rummet är till för både sjuksköterskor och fysioterapeuter. Siths-korten är intressant för Sala att vara med på och kontakt kommer etableras mellan kommunen och regionen. Sala kommun ställer sig också positiva till utbildningsprogrammet Hälsooch sjukvård i hemmet. Attendo Attendo hemsjukvård har varit i gång i 2 år första mars. Ett avtal med MDH är klart och den andra omgången med studenter är ute på VFU just nu. Alla har varit positiva och studenterna verkar nöjda. En utmaning som Attendo står inför är att möta de ökade kraven på hemsjukvården som även Sala kommun tog upp. Kompetens i gruppen kommer behöva höjas. Bland annat ingår Attendo i ett pilotprojekt med

6 Västerås stad om BPSD. Demenssjuka är en grupp som hemsjukvården kommer behöva ta hand om i allt större utsträckning. 6 (7) Information från studenter Föredragare: Representant från VIPS Många studenter har uttryckt att VFU:n i termin 6 inom äldrevården är för lång. VFU:n är på sex veckor inom äldrevården och sex veckor inom somatiken. Studenterna önskar att VFU:n skulle vara fyra veckor inom äldrevården och åtta veckor inom somatiken. Studenterna upplever att somatiken utmanar mer. Feedback från ledamöterna: Inom äldrevården ska man arbeta mer självständigt än inom somatiken. Det är ett arbete som kräver mycket i ledarskap och teamarbete. Det finns specifika sjukdomstillstånd som man ser mer inom äldrevården, exempelvis demens som inte finns i samma utsträckning inom somatiken. Framtidens vård kommer även i större utsträckning att förläggas till hemmet. Eventuellt behöver VFU:ns syfte tydliggöras mer. Alla studenter börjar inte heller med äldrevården eftersom VFU:n går i flera spår. Det skulle därför vara intressant att få veta i vilken ordning dessa studenter haft sin VFU. Studenterna i termin 6 tyckte även att det var mycket uppgifter under VFU:n. VFU-utvärderingsenkät Föredragare: Veronica Sandqvist I enkäten till huvud-/handledare frågar vi inte efter huvudhandledarens kontakt med kliniska adjunkten. Detta är nu uppdaterat och kommer finnas med i den elektroniska enkät som kommer gå ut senare i vår. Se bilaga. Övriga frågor En arbetsgrupp har utsetts för att arbeta med terminsindelning med start HT20 och tre år framåt. Eftersom verksamheterna beskriver en brist på kompetenta handledare över jul och nyår, skulle det vara aktuellt att försöka skjuta på övergången mellan terminerna? Verksamheten har även önskemål om att lägga examen en vecka tidigare. Arbetsgruppen kommer börja träffas i mars. Har verksamheten något man vill framföra inför detta arbete ska man ta kontakt med Veronica Sandqvist som är akademins representant i arbetsgruppen. I höst kommer vi starta fristående kurser inom akutsjukvård och hälso- och sjukvård i hemmet. Två kurser under höstterminen 19 på halvfart inom respektive område och även en fristående kurs inom respektive område till vårterminen 20. Dessa kurser kommer man sedan komma tillgodoräkna sig om man blir antagen till någon av specialistutbildningarna. Fristående kurser inom akutsjukvård HT19: Akutsjukvård I Akutsjukvård II

7 Fristående kurser inom hälso- och sjukvård i hemmet HT19: Akuta bedömningar inom hälso- och sjukvård i hemmet Hälsofrämjande, habiliterande och rehabiliterande omvårdnadsinsatser inom hälso- och sjukvård i hemmet 7 (7) Nästa möte är förmiddagen den 24/5, även detta möte kommer vara på båda orterna. Mötet avslutades.

8 Huvudhandledare/handledares självvärdering av verksamhetsförlagd utbildning Datum: Enhet: Branschråd Vård Ordförande, Veronica Sandqvist Lärosätet har till uppdrag att ansvara för högskolemässighet inom verksamhetsförlagd utbildning. Det innebär utvärdering med fokus på organisation, samverkan och kompetens. 1. Jag är huvudhandledare handledare Om du är handledare gå vidare till fråga Organisation- förutsättningar för huvudhandledaruppdrag a. Jag är ensam ansvarig för huvudhandledaruppdraget Jag delar ansvaret för huvudhandledaruppdraget b. Hur mycket tid i din tjänst har du avsatt till ditt huvudhandledaruppdrag? < 5h/vecka 5-10h/vecka 11-15h/vecka 16-20h/vecka >20h/vecka c. Hur många studenter ansvarar du för som huvudhandledare under en termin? 0-5 studenter/termin 6-10 studenter/termin studenter/termin studenter/termin >20 studenter/termin d. Har du den tid du behöver för ditt huvudhandledaruppdrag i relation till antal studenter du ansvarar för? Ja Nej Om du svarat nej hur mycket tid anser du dig behöva i relation till antalet studenter du ansvarar för? Ange timmar/vecka: e. Jag har möjlighet att delta i huvudhandledarträffar/handledarträffar 4-5 ggr/termin 2-3 ggr/termin 1 ggr/termin eller färre Vi har inte huvudhandledarträffar Klinisk adjunkt sammanställer och analyserar materialet terminsvis, vars sammanställningar skickas 1 ggr/år (juni månad) till sekreterare i Branschrådet. Återkoppling sker därefter 1 ggr/år i branschrådet utifrån den sammanställda utvärderingen, vilket även delges programansvarig.

9 Branschråd Vård Ordförande, Veronica Sandqvist f. Jag har möjlighet att tillsammans med studenten/studenterna och/eller handledarna: planera VFU utifrån kursens lärandemål och examinationer introducera VFU på ett sådant sätt att det förbereder studenten för självständigt arbete utvärdera VFU och identifiera utvecklingsområden OM du är huvudhandledare fortsätt till fråga Organisation-förutsättningar för handledaruppdrag a. Jag är ensam ansvarig för handledaruppdraget Jag delar ansvaret för handledaruppdraget Klinisk adjunkt sammanställer och analyserar materialet terminsvis, vars sammanställningar skickas 1 ggr/år (juni månad) till sekreterare i Branschrådet. Återkoppling sker därefter 1 ggr/år i branschrådet utifrån den sammanställda utvärderingen, vilket även delges programansvarig.

10 Branschråd Vård Ordförande, Veronica Sandqvist b. Har du den tid som behövs för ditt handledaruppdrag? Ja Nej Uppskatta det antal timmar du lägger på ditt handledaruppdrag/vecka när du har student Om du svarat nej hur mycket tid anser du dig behöva för ditt handledaruppdrag/vecka när du har student? Ange timmar/vecka: c. Hur många studenter handleder du under en termin? 0-5 studenter/termin 6-10 studenter/termin studenter/termin >20 studenter/termin d. Jag har stöd från huvudhandledaren på min enhet när det gäller att: planera VFU utifrån kursens lärandemål och examinationer genomföra VFU på ett sådant sätt att det förbereder studenten för självständigt arbete Klinisk adjunkt sammanställer och analyserar materialet terminsvis, vars sammanställningar skickas 1 ggr/år (juni månad) till sekreterare i Branschrådet. Återkoppling sker därefter 1 ggr/år i branschrådet utifrån den sammanställda utvärderingen, vilket även delges programansvarig.

11 Branschråd Vård Ordförande, Veronica Sandqvist utvärdera VFU och identifiera utvecklingsområden 4. Organisation -förutsättningar för både HH/handledaruppdrag, forts Jag har stöd från klinisk adjunkt eller huvudhandledare med utökat utbildningsuppdrag när det gäller att: planera VFU utifrån kursens lärandemål och examinationer genomföra VFU på ett sådant sätt att det förbereder studenten för självständigt arbete utvärdera VFU och identifiera utvecklingsområden Klinisk adjunkt sammanställer och analyserar materialet terminsvis, vars sammanställningar skickas 1 ggr/år (juni månad) till sekreterare i Branschrådet. Återkoppling sker därefter 1 ggr/år i branschrådet utifrån den sammanställda utvärderingen, vilket även delges programansvarig.

12 Branschråd Vård Ordförande, Veronica Sandqvist Jag har möjlighet att delta i handledarträffar på MDH Aldrig 1ggr/läsår 1ggr/termin 6. Jag har möjlighet att tillsammans med studenten/studenterna: planera VFU utifrån kursens lärandemål och examinationer genomföra VFU på ett sådant sätt att det förbereder studenten för självständigt arbete utvärdera VFU och identifiera utvecklingsområden Klinisk adjunkt sammanställer och analyserar materialet terminsvis, vars sammanställningar skickas 1 ggr/år (juni månad) till sekreterare i Branschrådet. Återkoppling sker därefter 1 ggr/år i branschrådet utifrån den sammanställda utvärderingen, vilket även delges programansvarig.

13 Branschråd Vård Ordförande, Veronica Sandqvist Vetenskaplig skolning, kritisk och kreativ miljö Jag och studenten har tillsammans haft möjlighet att reflektera kring och tillämpa teoretisk kunskap i: omvårdnad i vårdsituationer övriga stödämnen i vårdsituationer(olika beroende på utbildningsnivå) 8. Undervisande förhållningssätt a. Vilken kompetens har du för ditt huvudhandledar-/handledaruppdrag? Kandidatexamen i vårdvetenskap Magisterexamen i vårdvetenskap Handledarutbildning 7,5 hp Annan handledarutbildning Om annan ange vilken: Annan utbildning/andra utbildningar av betydelse för mitt huvudhandledar-/handledaruppdrag: Ange vilken/vilka: Klinisk adjunkt sammanställer och analyserar materialet terminsvis, vars sammanställningar skickas 1 ggr/år (juni månad) till sekreterare i Branschrådet. Återkoppling sker därefter 1 ggr/år i branschrådet utifrån den sammanställda utvärderingen, vilket även delges programansvarig.

14 Branschråd Vård Ordförande, Veronica Sandqvist b. Jag har möjlighet till kompetensutveckling i vårdvetenskap c. Jag har möjlighet till kompetensutveckling i handledning d. Jag har möjlighet att tillsammans med studenten reflektera kring relationen mellan teori och praktik Klinisk adjunkt sammanställer och analyserar materialet terminsvis, vars sammanställningar skickas 1 ggr/år (juni månad) till sekreterare i Branschrådet. Återkoppling sker därefter 1 ggr/år i branschrådet utifrån den sammanställda utvärderingen, vilket även delges programansvarig.