SAMMANFATTNING AV TVÅ REVISIONER

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "SAMMANFATTNING AV TVÅ REVISIONER"

Transkript

1 SAMMANFATTNING AV TVÅ REVISIONER Reviderade företag: Leverantör A Leverantör B Företagens verksamhet: Bryta och bearbeta sten till gatsten och kantsten och andra stenprodukter Beställare: Revision utförd av: Revisor: Svensk revisor: Revisionens omfattning: SKL Kommentus Inköpscentral AB Goodpoint AB ansvarade för revisionen, med samarbetspartnern ALGI som underkonsult Rui Miguel Mantas, ALGI Gabriella Silfwerbrand, Goodpoint AB Kategori 1 - revision under två (2) dagar hos tillverkare Revisionskriterier: Etiska kontraktsvillkor för naturstensprodukter, se bilaga 1. Datum för revisioner 12-14/ (3 dagar) och 18-20/ (3 dagar)

2 SAMMANFATTNING Revisioner har utförts på två företag som levererar natursten till de svenska leverantörerna Naturstenskompaniet och S:t Eriks AB. De svenska leverantörerna levererar natursten såsom gatsten och kantsten till anläggningar i svenska kommuner som ingår i Etisk arbetsgrupp natursten. Revisionerna genomfördes av en portugisisk revisor på portugisiska. De båda reviderade företagen har stenbrott och bearbetningsanläggning i egen regi. De båda reviderade företagen har verksamhet i norra Portugal. Båda företagen var hjälpsamma vid revisionerna samt har tagit del av de identifierade avvikelserna samt framfört åtgärder för att korrigera avvikelserna. Avvikelser Leverantör A Hos Leverantör A identifierades en avvikelse inom området Föreningsfrihet och organisationsrätt (ILO nr 87 och 98) och åtta avvikelser inom området Arbetsmiljölagstiftning (enligt arbetsmiljölagstiftning i landet, ILO nr 170, 155 och 148), medan resterande områden inte hade några avvikelser. Två av avvikelserna bedöms som allvarliga utifrån Avvikelsehantering av etiska krav på natursten (se bilaga 1); nödutgång öppnas inåt och är inte markerad samt att räcke saknas på avsats på andra våningen. Inga avvikelser bedöms som mycket allvarliga. Revisorns utlåtande angående hälsa och säkerhet är att det inte innebär en direkt risk att arbeta på enheten. Tabell 1. Antal revisionsanmärkningar (Detaljerad lista på alla anmärkningar finns i rapporten) Avvikelser 9 Observationer 0 Tabell 2. Revisorns rekommendation Leverantör godkänd (uppfyller upphandlande myndighets krav) Följ upp avvikelsehantering Behov av återrevision inom 12 månader Eventuell övrig rekommendation Avvikelser Leverantör B Hos Leverantör B identifierades 12 avvikelser inom området Arbetsmiljölagstiftning (enligt arbetsmiljölagstiftning i landet, ILO nr 170, 155 och 148), medan resterande områden inte hade några avvikelser. Fem av avvikelserna bedöms som allvarliga utifrån Avvikelsehantering av etiska krav på natursten ; en kran lyfte material utan övervakning, underhållsarbete utfördes utan varningsskyltar, nödutgång öppnas utåt och är inte markerad, öppna elskåp, samt att brandlarm saknas. Inga avvikelser bedöms som mycket allvarliga. Revisorns utlåtande angående hälsa och säkerhet är att det innebär en viss risk att arbeta på enheten. 2

3 Tabell 3. Antal revisionsanmärkningar (Detaljerad lista på alla anmärkningar finns i rapporten) Avvikelser 12 Observationer 3 Tabell 4. Revisorns rekommendation Leverantör godkänd (uppfyller upphandlande myndighets krav) Följ upp avvikelsehantering Behov av återrevision inom 3 månader Eventuell övrig rekommendation Uppföljning av avvikelserna som framkom i revisionen bör göras inom en tidsram som beställaren beslutar, exempelvis 3 månader, och det bör kommuniceras till de reviderade företagen. Återrevision bör göras inom 12 respektive 3 månader. Uppföljning av Leverantör B bör prioriteras då revisorn identifierat avvikelser som innebär viss risk för arbetarnas säkerhet. 3

4 INNEHÅLLSFÖRTECKNING Sammanfattning... 2 Inledning... 5 Företagsbeskrivning... 5 Leverantör A... 5 Leverantör B... 5 Genomförande av revision... 7 Resultat... 8 Efterlevnad av sociala och etiska krav... 8 Efterlevnad Leverantör A... 8 Samarbete och transparens... 8 Revisionens fullständighet... 8 Redovisning av de områden där tillräckligt starka slutsatser inte kunde dras... 8 Efterlevnad Leverantör B... 9 Samarbete och transparens... 9 Revisionens fullständighet... 9 Redovisning av de områden där tillräckligt starka slutsatser inte kunde dras... 9 Diskussion Slutsats Sammantagen bedömning av leverantörernas förmåga att leva upp till kraven Bilaga Etiska kontraktsvillkor för naturstensprodukter

5 INLEDNING Uppdraget är en beställning från sex större kommuner som sedan 2006 samverkar kring etiska krav och uppföljning av natursten som används i upphandling av entreprenader. Dessa sex kommuner i beställargruppen är: Göteborg, Malmö, Örebro, Stockholm, Lund och Linköpings kommun. Gruppen har tillsammans kommit överens om gemensamma kontraktsvillkor som återges i bilaga 1. De reviderade bolagen arbetar med brytning och bearbetning av granit för gatsten och kantsten. De är underleverantörer till Naturstenskompaniet och S:t Eriks AB som levererar natursten till kommunerna eller entreprenörer som utför stenläggning. Revisionens syfte var att ta reda på i vilken utsträckning tillverkningsanläggningarna uppfyller de krav som ställts i avtal mellan den inköpande organisationen och den svenska leverantören. Tabell 5. Enheter som har reviderats. Företag Reviderad enhet Datum för revision Leverantör A Bearbetningsenhet, 12-14/ två stenbrott Leverantör B Bearbetningsenhet, Stenbrott 18-20/ FÖRETAGSBESKRIVNING Leverantör A Leverantör A har en bearbetningsanläggning med två byggnader och två stenbrott i direkt anslutning. Stenbrott A är m 2 och har 3 anställda och producerar ton/år. Stenbrottet B är m 2 och 55 anställda och producerar ton/år. Bearbetningsanläggningen är byggd för 4 år sedan och har viss del automatisering för bearbetning av exempelvis kantsten. Leverantör A har ett miljöledningssystem som reglerar hantering av avfall, hur kemiska produkter hanteras samt hur förorenat vatten hanteras. Antal anställda Totalt 105 anställda varav 10 kvinnor. Kvinnorna arbetar på kontoret. Arbetstid och lön Det finns två skift i bearbetningsfabriken med arbetstider dag samt natt med en timmes lunchpaus. I stenbrotten är arbetstiden Högsäsong är under våren (maj). Spårbarhet Utifrån observationer på plats kommer all sten som bearbetas på enheten från de egna stenbrotten. 2.8% av produktionen på enheten levereras till granskad huvudleverantör. Underleverantörer Företaget använder inte underleverantörer. Inga hemarbetare används. Leverantör B Sedan 30 juni 2014 är Leverantör B en fusion av två företag som grundades 1965 respektive Stenbrottet är m 2 med 6 anställda och producerar ca ton granit per år. Bearbetningsanläggningen som ligger i direkt anslutning till stenbrottet utgörs av en byggnad samt ett utrymme utomhus med tak. Miljön är dammig och stora delar av arbetet utförs manuellt. 5

6 Antal anställda Totalt 49 anställda varav 3 kvinnor. Arbetstid och lön I bearbetningsfabriken arbetar man i ett skift med arbetstider 8-18, med 1,15 timmar lunch samt 25 minuter paus på förmiddagen och 20 minuter på eftermiddagen. I stenbrotten är arbetstiden 8-18, med 1,15 timmar lunch samt 25 minuter paus på förmiddagen och 20 minuter på eftermiddagen. Högsäsong är under våren. Spårbarhet Utifrån observationer på plats kommer all sten som bearbetas på enheten från de egna stenbrotten, förutom viss sten som levererats från Sverige för bearbetning. 25 % av produktionen levereras till granskad huvudleverantör. Underleverantörer En underleverantör har använts för arbetsmoment att dela gatsten. En person från underleverantören arbetade på plats på enheten som reviderades. 6

7 GENOMFÖRANDE AV REVISION Revisionerna genomfördes i september Företagsledningen var samarbetsvillig under hela revisionen på båda företagen och bistod med den dokumentation som revisorerna efterfrågade. Leverantör A genomgick revision för mindre än ett år sedan och Leverantör B:s senaste revison var Som utgångspunkt för revisionen har använts den etiska gruppens gemensamma kontraktsvillkor samt mall för avvikelsehantering. Revisorn fördelade tiden under revisionen med ca fyra timmar i bearbetningsanläggning och fyra timmar i respektive stenbrott. Resterande tid lades på intervjuer med anställda och dokumentgranskning. Tabell 6. Antal genomförda intervjuer. Företag Bearbetningsenhet Stenbrott Kvinnor Antal anställda Antal intervjuade Antal anställda Antal intervjuade Antal intervjuade 1) Leverantör A 37 5 Stenbrott A Stenbrott B ) Leverantör B Stenbrott Revisorn valde ut vilka personer som skulle intervjuas. Hos Leverantör A intervjuades 17 anställda, varav 1 kvinna och hos Leverantör B intervjuades 14 anställda varav 0 kvinnor. Arbetare i både bearbetningsenheter och stenbrott intervjuades. De flesta intervjuades enskilt utom 3 personer på varje företag som intervjuades i grupp. Dokumentgranskning En mängd dokument granskades och ligger till grund för resultatet av revisionen, t.ex.: Lönelistor Närvarolistor Personliga filer med anställningskontrakt, utbildningsbevis m.m. Beställarens Code of Conduct Leverantörs Code of Conduct (Leverantör B) 7

8 RESULTAT Efterlevnad av sociala och etiska krav Beställargruppen har enats om gemensamma kontraktsvillkor för naturstensprodukter, se Bilaga 1. I den här rapporten har kraven grupperats i områden för att på ett lämpligt sätt presentera resultaten. Efterlevnad Leverantör A Ingen förekomst av barnarbete (ILO nr 138 och 182, samt FN: s barnkonvention, artikel 32) Ingen förekomst av tvångsarbete (ILO nr 29 och 105) Ingen förekomst av diskriminering (ILO nr 100 och 111) Föreningsfrihet och organisationsrätt (ILO nr 87 och 98) 1. Avvikelse angående skriftlig rutin för klagomålshantering samt att det saknas en obligatorisk medarbetarkommitté för arbetsmiljö Uppfyller kraven för arbetsrätt (enligt landets lagstiftning om minimilön och socialförsäkringsskydd) Arbetsmiljölagstiftning (enligt arbetsmiljölagstiftning i landet, ILO nr 170, 155 och 148) För hela verksamheten: 2. Arbetsmiljörepresentant är inte vald 3. Information om brandövning genomförts de senaste åren saknas 4. Riskhanteringsåtgärder har inte skickats in för godkännande till ANPC enligt nationell lagstiftning Bearbetningsanläggning: 5. En utrymningsdörr ut från lagerlokal öppnas inåt samt saknar nödutgångsskylt 6. Handräcke saknas på avsats på andra våningen i lagerlokal 7. Ögondusch saknas 8. Evakueringsplan saknas i fabriken Stenbrott: 9. Säkerhetsskyltar var så slitna att budskapet inte framgår Samarbete och transparens Samarbetet med revisorn har varit tillfredställande och de har varit behjälpliga under revisionerna. Revisionens fullständighet Intervjuer, dokumentgranskning och fabriksinspektion gav samstämmiga resultat. Revisorn anser att han fick tillförlitliga uppgifter och att det därför inte kvarstår några oklarheter kring situationen på företaget. Detta innebär dock inte att revisorn med säkerhet fann alla avvikelser som kan förekomma. Redovisning av de områden där tillräckligt starka slutsatser inte kunde dras Revisorn erhöll tillräckliga uppgifter för att dra slutsatser inom alla områden. 8

9 Efterlevnad Leverantör B Ingen förekomst av barnarbete (ILO nr 138 och 182, samt FN: s barnkonvention, artikel 32) Ingen förekomst av tvångsarbete (ILO nr 29 och 105) Ingen förekomst av diskriminering (ILO nr 100 och 111) Föreningsfrihet och organisationsrätt (ILO nr 87 och 98) Uppfyller kraven för arbetsrätt (enligt landets lagstiftning om minimilön och socialförsäkringsskydd) Arbetsmiljölagstiftning (enligt arbetsmiljölagstiftning i landet, ILO nr 170, 155 och 148) Avvikelse för hela verksamheten 1. Riskhanteringsåtgärder har inte skickats in för godkännande till ANPC enligt nationell lagstiftning Avvikelser identifierades endast i bearbetningsanläggningen. 2. Bristfällig säkerhetsinformation vid arbetsplatser och skadade säkerhetsskyltar på fabriken 3. Ombytesrum är mycket nedsmutsade 4. En kran med last hade lämnats obevakad 5. Underhållsarbete genomfördes utan varningsskyltar 6. En hjullastare backade utan varningssignal 7. En utrymningsdörr ut från fabriken öppnas inåt samt saknar nödutgångsskylt 8. Endast en evakueringsplan finns i fabriken 9. Brandlarm saknas 10. Ögondusch saknas i fabriken 11. Öppna elskåp 12. Kemiska produkter saknar säkerhetsdatablad Observationer i bearbetningsanläggningen 1. En observation inom miljöomårdet är att avfall blandas och ackumuleras på området 2. En observation angående att det saknas skriftligt godkännande från kunden att underleverantör används. Revisorn fastställde att underleverantören accepterat leverantör B s Code of Conduct som bedömdes stämma överens med kundens Code of Conduct. 3. En observation gjordes angående upplevda höga halter av damm, halterna ligger under tillåtna gränsvärden och arbetare använde munskydd vid de arbetsmoment som de behövdes. Samarbete och transparens Samarbetet med revisorn har varit tillfredställande och de har varit behjälpliga under revisionerna. Revisionens fullständighet Intervjuer, dokumentgranskning och fabriksinspektion gav samstämmiga resultat. Revisorn anser att han fick tillförlitliga uppgifter och att det därför inte kvarstår några oklarheter kring situationen på företaget. Detta innebär dock inte att revisorn med säkerhet fann alla avvikelser som kan förekomma. Redovisning av de områden där tillräckligt starka slutsatser inte kunde dras Revisorn erhöll tillräckliga uppgifter för att dra slutsatser inom alla områden. 9

10 DISKUSSION De två företagen ligger i samma område men är olika på flera sätt. Den reviderade fabriken hos Leverantör A har cirka 5 gånger så stor produktionsvolym än den reviderade fabriken Leverantör B. Vid jämförelse av produktion per anställd så kan man se att Leverantör B producerar dubbelt så mycket per anställd i stenbrottet vilket kan vara en indikation på att de två företagen bryter sten för olika typer av produkter med olika kvalitet. Leverantör B producerar dock hälften så mycket per anställd totalt vilket kan vara en indikation på att Leverantör B har en lägre andel automatisering i sina processer än Leverantör A. Yta Produkti on Antal anställda stenbrott Antal anställda total Produktion/ anställd stenbrott Produktion/ anställd total m 2 ton/år ton/person/år ton/person/år LEVERANTÖR A LEVERANTÖR B LEV. B/ LEV. A % 20% 191% 42% Leverantör A:s fabrik uppfördes för fyra år sedan och har viss automatisering, den yngsta anställda är 19 år. Miljön bedömdes inte som dammig och det fanns markerade områden för olika aktiviteter. Leverantör B fabrik är en äldre facilitet med mer manuellt arbete och den yngsta anställda är 32 år. Miljön upplevs som dammig, även om tillåtna gränsvärden för damm inte överskrids och arbetare använder munskydd och har tillgång till glasögon. Stenbrott och stenbearbetning är bullriga miljöer men i båda företagen låg det under de tillåtna nationella gränsvärden. Inga avvikelser har registrerats angående skyddsutrustning då revisorn inte observerat att hjälm, hörselskydd, glasögon och munskydd saknats vid arbetsmoment då detta krävs. Stenbrott kräver enligt revisorn inte tillstånd enligt EU direktiv 2010/75 (on industrial emissions (integrated pollution prevention and control)). Båda företagen har giltiga företagslicenser och ingen har haft besök av tillsynsmyndighet de senaste åren. Båda företagen har avvikelser angående nödutgångar, det vill säga nödutgångsdörr som öppnas inåt och avsaknad av nödutgångskylt. Båda företagen har avvikelser angående rapportering av riskhanteringsplan till nationell myndighet (ANPC). Båda de reviderade företagen har tagit del av de observerade avvikelserna och gett sina kommentarer i en Corrective Action Plan. Den etiska arbetsgruppen kommer att efterfråga en tidplan från huvudleverantören för när avvikelserna kommer att hanteras och vara åtgärdade. De reviderade enheterna på Leverantör B har de mest allvarliga avvikelserna, och de levererar ca 25 % av sin produktion till den granskade huvudleverantören vilket bör innebära en betydande möjlighet att påverka denna producent att åtgärda avvikelserna. 10

11 SLUTSATS Revisionerna har genomförts med gott samarbete från de reviderade företagen. Hos Leverantör A identifierades en avvikelse inom området Föreningsfrihet och organisationsrätt (ILO nr 87 och 98) och åtta avvikelser inom området Arbetsmiljölagstiftning (enligt arbetsmiljölagstiftning i landet, ILO nr 170, 155 och 148), medan resterande områden inte hade några avvikelser. Två av avvikelserna bedöms som allvarliga utifrån Avvikelsehantering av etiska krav på natursten, nödutgång öppnas inåt och är inte markerad samt att räcke saknas på avsats på andra våningen. Inga avvikelser bedöms som mycket allvarliga. Hos Leverantör B identifierades 12 avvikelser inom området Arbetsmiljölagstiftning (enligt arbetsmiljölagstiftning i landet, ILO nr 170, 155 och 148), medan resterande områden inte hade några avvikelser. Fem av avvikelserna bedöms som allvarliga utifrån Avvikelsehantering av etiska krav på natursten ; en kran lyfte material utan övervakning, underhållsarbete utfördes utan varningsskyltar, nödutgång öppnas utåt och är inte markerad, öppna elskåp, samt att brandlarm saknas. Avvikelser inom hälsa och säkerhet är inte ovanligt i Portugal enligt revisorns bedömning. Sammantagen bedömning av leverantörernas förmåga att leva upp till kraven Inga mycket allvarliga avvikelser enligt Avvikelsehantering av etiska krav på natursten (se bilaga 1) har identifierats. Leverantör A har två allvarliga avvikelser men revisorns bedömning är att det inte innebär en risk för de anställda. Sammantagen bedömning är att eftersom företaget har under 10 avvikelser bedöms det som måttlig till allvarlig avvikelse enligt Avvikelsehantering av etiska krav på natursten. Därför rekommenderas uppföljning av avvikelser samt återrevision inom 12 månader. Leverantör B har fem allvarliga avvikelser som bedöms innebära en viss risk för arbetarnas hälsa och säkerhet som måste korrigeras omgående. Den sammantagna bedömningen av Leverantör B är allvarlig avvikelse enligt Avvikelsehantering av etiska krav på natursten. Därför rekommenderas uppföljning av avvikelser samt återrevision inom 3 månader. De tidsspann när avvikelser förväntas vara åtgärdade bör kommuniceras till företagen, exempelvis att åtgärder bör göras inom 3 månader från revision. Detta kan ske via revisorn eller via huvudleverantörerna. Ort och datum: Stockholm, Namn, kvalitetsgranskning och rapportskrivning: Gabriella Silfwerbrand Titel, och företag: Konsult, civilingenjör kemi och bioteknik, Goodpoint AB 11

12 BILAGA 1. ETISKA KONTRAKTSVILLKOR FÖR NATURSTENSPRODUKTER Ingen förekomst av barnarbete (ILO nr 138 och 182) Barnarbete, enligt definitionen i ILO-konventionen, får inte förekomma och företaget har ett ansvar för att utveckla socialt och ekonomiskt hållbara alternativ (t.ex. utbildning) till barnarbete i de fall de förekommer. Ingen förekomst av tvångsarbete (ILO nr 29 och 105) Att utnyttja någon form av tvångs- eller straffarbete accepteras inte. Ingen förekomst av diskriminering (ILO nr 100 och 111) Diskriminering på grund av etnisk tillhörighet, kön, religion socialt ursprung, handikapp, politiska åsikter eller sexuell orientering får inte förekomma. Föreningsfrihet och organisationsrätt (ILO nr 87 och 98) I länder där föreningsrätten är begränsad eller under utveckling, ska leverantören verka för att anställda får möta företagsledningen för att diskutera löne- och arbetsvillkor utan negativa konsekvenser. FN: s barnkonvention, artikel 32 Varje barn har rätt att skyddas mot ekonomiskt utnyttjande och arbete som skadar barnet eller hindrar hans/hennes skolgång. Stenen ska även ha producerats/bearbetats under förhållanden som är förenliga med: Arbetsrätt Den arbetsrätt, inklusive lagstiftning öm minimilön, och det socialförsäkringsskydd som gäller i tillverkningslandet. Arbetsmiljö Det arbetarskydd och den arbetsmiljölagstiftning som gäller i tillverkningslandet Konvention 170 Säkerhet vid användning av kemiska produkter Konvention 155 Arbetsskydd och arbetsmiljö Konvention 148 Skydd för arbetstagare mot yrkesrisker i arbetsmiljön som förorsakas av luftföroreningar, buller och vibrationer 12

13 Avvikelsehantering av etiska krav på natursten Ur Vägledning för krav och uppföljning av etiska krav natursten, Framtagen av etisk arbetsgrupp Göteborg, Malmö och Örebro mars

14

Strategisk Planering. Etiska krav och rutiner för uppföljning på stenprodukter och andra byggprodukter

Strategisk Planering. Etiska krav och rutiner för uppföljning på stenprodukter och andra byggprodukter TN 188/11 Tjänsteutlåtande Trafiknämnden 2011-10-03 Diarienummer 1491/11 Strategisk Planering Urban Ledin Telefon 031-368 25 44 E-post: urban.ledin@trafikkontoret.goteborg.se Etiska krav och rutiner för

Läs mer

Va gledning fo r etiska krav och uppfo ljning av natursten

Va gledning fo r etiska krav och uppfo ljning av natursten Va gledning fo r etiska krav och uppfo ljning av natursten Framtagen av etisk arbetsgrupp Göteborg, Malmö, Örebro, Stockholm, Linköping och Lund 2018-03-08 1 Vägledning för etiska krav och uppföljning

Läs mer

Västa Götalandsregionens Strategidokument. avseende. Sociala aspekter i samband med upphandling

Västa Götalandsregionens Strategidokument. avseende. Sociala aspekter i samband med upphandling 1(1) 2007-07-03 Dnr Västa Götalandsregionens Strategidokument avseende Sociala aspekter i samband med upphandling Dokumentet består av: Uppförandekod för leverantörer Handlingsplan Uppförandekod för leverantörer

Läs mer

Landstingsstyrelsens förslag till beslut

Landstingsstyrelsens förslag till beslut FÖRSLAG 2008:4 1 (6) Landstingsstyrelsens förslag till beslut Sociala krav vid upphandling uppförandekod för leverantörer Föredragande landstingsråd: Chris Heister Ärendet Landstingsdirektören framhåller

Läs mer

Revisionsrapport. - Uppföljandekontroll av etiska och sociala krav

Revisionsrapport. - Uppföljandekontroll av etiska och sociala krav Revisionsrapport - Uppföljandekontroll av etiska och sociala krav Svensk leverantör: Lammhults Reviderad tillverkare: Leverantören Land: Kina Revisionsdatum: 6-7/5 2014 Revisorer: Winni Sun och Amy Wang,

Läs mer

Vägledning vid kontraktsvillkor gällande socialt ansvarstagande

Vägledning vid kontraktsvillkor gällande socialt ansvarstagande Vägledning vid kontraktsvillkor gällande socialt ansvarstagande Detta är en vägledning för entreprenörer som har Trafikkontorets sociala kontraktsvillkor inskrivna i sina avtal. Syftet är att underlätta

Läs mer

Vä gledning fö r etiskä kräv öch uppfö ljning äv nätursten

Vä gledning fö r etiskä kräv öch uppfö ljning äv nätursten Vä gledning fö r etiskä kräv öch uppfö ljning äv nätursten Framtagen av etisk arbetsgrupp Göteborg, Malmö, Örebro, Stockholm och Lund 2015-11-10 1 Vägledning för etiska krav och uppföljning av natursten

Läs mer

Hållbarhetsregler för leverantörer

Hållbarhetsregler för leverantörer 1 (5) Hållbarhetsregler för leverantörer Genom att leverantören skriver under affärsavtalet intygas att leverantören, och eventuella underleverantörer, följer de krav som är formulerade i detta dokument

Läs mer

SOS Alarms uppförandekod för leverantörer

SOS Alarms uppförandekod för leverantörer Uppförandekod för leverantörer 1.0 1 (7) SOS Alarms uppförandekod för leverantörer Revisionshistorik 2017Dokumentnamn: Version: Sida: Uppförandekod för leverantörer 1.0 2 (7) Version Datum Utfärdat av

Läs mer

Införande av en uppförandekod för leverantörer Motion (2010:13) av Ann-Margarethe Livh (V)

Införande av en uppförandekod för leverantörer Motion (2010:13) av Ann-Margarethe Livh (V) Utlåtande 2011: RI (Dnr 125-1294/2010) Införande av en uppförandekod för leverantörer Motion (2010:13) av Ann-Margarethe Livh (V) Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige beslutar följande. Motion

Läs mer

POLICY. Uppförandekod för leverantörer

POLICY. Uppförandekod för leverantörer POLICY Uppförandekod för leverantörer OM UPPFÖRANDEKODEN Denna uppförandekod gäller för leverantörer, och dess underleverantörer, till Sydskånes avfallsaktiebolag med dotterbolagen Sysav Industri AB samt

Läs mer

Policy för inköp och upphandling

Policy för inköp och upphandling KOMMUNAL FÖRFATTNINGSSAMLING 2017:21-003 Policy för inköp och upphandling Antagen av kommunfullmäktige 2017-11-23 194 Policy för inköp och upphandling Flens kommun handlar varor och tjänster för betydande

Läs mer

Antagande av ny s k uppförandekod i samband med offentliga upphandlingar. Dnr KS 2012-56

Antagande av ny s k uppförandekod i samband med offentliga upphandlingar. Dnr KS 2012-56 Utdrag ur protokoll fört vid sammanträde med kommunstyrelsens arbetsutskott i Falkenberg 2012-11-20 FALKENBERG 328 Antagande av ny s k uppförandekod i samband med offentliga upphandlingar. Dnr KS 2012-56

Läs mer

Bilaga Uppförandekod för Leverantörer

Bilaga Uppförandekod för Leverantörer Bilaga Uppförandekod för Leverantörer Godkänd av Senaste förändring Gäller from: Sid. Regionfullmäktige 2013-02-04 2013-12-01 1(5) Sveriges regioner och landstings uppförandekod för leverantörer Sveriges

Läs mer

VÅRT ARBETSMILJÖARBETE I KINA VÅRT ARBETSMILJÖARBETE - STRÄVA EFTER ATT BLI BÄTTRE

VÅRT ARBETSMILJÖARBETE I KINA VÅRT ARBETSMILJÖARBETE - STRÄVA EFTER ATT BLI BÄTTRE VÅRT ARBETSMILJÖARBETE I KINA VÅRT ARBETSMILJÖARBETE - STRÄVA EFTER ATT BLI BÄTTRE VÅR RESA..började 2006 då Skanska gav oss i uppdrag att göra social revision i samband med leveranserna till Clarion Sign.

Läs mer

SJ koncernens Uppförandekod för leverantörer

SJ koncernens Uppförandekod för leverantörer SJ koncernens Uppförandekod för leverantörer I SJs uppförandekod för leverantörer anger vi våra grundläggande krav vad gäller mänskliga rättigheter och arbetsvillkor, miljö och affärsetik. SJ förväntar

Läs mer

Riktlinjer för Hållbar 1 upphandling inom Landstinget i Uppsala län 2

Riktlinjer för Hållbar 1 upphandling inom Landstinget i Uppsala län 2 1(6) Riktlinjer för Hållbar 1 upphandling inom Landstinget i Uppsala län 2 Bakgrund och omfattning Landstinget i Uppsala län är certifierat enligt ISO 14001 och arbetar systematiskt med miljöfrågor. I

Läs mer

Revisionsrapport. - Revision av etiska och sociala krav

Revisionsrapport. - Revision av etiska och sociala krav Revisionsrapport - Revision av etiska och sociala krav Svensk leverantör: Canon Sweden Reviderad tillverkare: Canon (Kina) Land: Kina Revisionsdatum: 17-18/6 2014 Revisorer: Jackie Zhou och Winni Sun,

Läs mer

Lärdomar av etisk granskning av stenprodukter. Bakgrund och historik Genomförd granskning Fortsatt arbete

Lärdomar av etisk granskning av stenprodukter. Bakgrund och historik Genomförd granskning Fortsatt arbete Lärdomar av etisk granskning av stenprodukter Bakgrund och historik Genomförd granskning Fortsatt arbete Bakgrund Samarbete mellan Göteborg, Stockholm, Malmö och Örebro Göteborg uppdragsgivare Konsult:

Läs mer

Revisionsrapport. - Uppföljandekontroll av etiska och sociala krav

Revisionsrapport. - Uppföljandekontroll av etiska och sociala krav Revisionsrapport - Uppföljandekontroll av etiska och sociala krav Svensk leverantör: Almedahls Alingsås AB Reviderad tillverkare: Borch Textile Poland Land: Polen Revisionsdatum: 2014-05-12 2014-05-13

Läs mer

- inspektion av efterlevnad av SKIs krav på socialt ansvarstagande i ramavtal

- inspektion av efterlevnad av SKIs krav på socialt ansvarstagande i ramavtal Inspektionsrapport - inspektion av efterlevnad av SKIs krav på socialt ansvarstagande i ramavtal Inspekterat företag: ABA Skol Aktiebolag Plats: Skogholmsgatan 5, Malmö Inspektionsdatum: 2015-12-03 Revisor:

Läs mer

Corporate Social Responsibility

Corporate Social Responsibility Corporate Social Responsibility CampusPharma AB Karl Gustavsgatan 1A 411 25 Göteborg, Sverige Telefonnummer: 031 20 50 20 info@campuspharma.se http://www.campuspharma.se/ CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

Läs mer

Hållbar upphandling Gemensamt projekt Inköp med socialt ansvar ger hållbar upphandling Uppförandekod Verktyg för påverkan

Hållbar upphandling Gemensamt projekt Inköp med socialt ansvar ger hållbar upphandling Uppförandekod Verktyg för påverkan Hållbar upphandling Hållbar upphandling Gemensamt projekt Stockholms Läns landsting, Västra Götalandsregionen och Region Skåne är huvudmän för framförallt sjukvård men också för kollektivtrafik och hållbar

Läs mer

Införande av en uppförandekod för leverantörer Motion (2010:13) av Ann-Margarethe Livh (V)

Införande av en uppförandekod för leverantörer Motion (2010:13) av Ann-Margarethe Livh (V) Utlåtande 2011:84 RI (Dnr 125-1294/2010) Införande av en uppförandekod för leverantörer Motion (2010:13) av Ann-Margarethe Livh (V) Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige beslutar följande. Motion

Läs mer

Nya EU-direktiven DIREKTIV 2014/24/EU (LOU) DIREKTIV 2014/25/EU (LUF) DIREKTIV 2014/23/EU (Koncessioner) Nya EU-direktiven Offentlig upphandling ges en framträdande roll i Europa 2020-strategin, som ett

Läs mer

Sociala krav vid upphandlingar

Sociala krav vid upphandlingar Ressursdokument: Saksfremlegg og vedtak Gøteborgs kommune, Trafikkontoret 1 Handläggare: Anders Roth Sammanträdesdatum Dnr 1191/06 Tel: 031 61 37 03 Trafiknämnden Göteborg Sociala krav vid upphandlingar

Läs mer

Uppförandekod för leverantörer Antagen KL

Uppförandekod för leverantörer Antagen KL Rev. VD GEAB 2018-06-11 / 20180524-203 Sida 1(5) Uppförandekod för leverantörer Antagen KL 2018-05-21 Gävle Energi ska på ett affärsmässigt sätt aktivt bidra till utvecklingen av hållbara och effektiva

Läs mer

15. Motion om krav på kollektivavtal vid kommunala upphandlingar svar Dnr 2016/58-109

15. Motion om krav på kollektivavtal vid kommunala upphandlingar svar Dnr 2016/58-109 SAMMANTRÄDESPROTOKOLL Kommunfullmäktige 25 (37) 2016-06-20 Kf Ks 203 15. Motion om krav på kollektivavtal vid kommunala upphandlingar svar Dnr 2016/58-109 Sara Rais från Socialisterna Välfärdspartiet har

Läs mer

Reglemente för Huddinge kommuns upphandling

Reglemente för Huddinge kommuns upphandling 1 (10) Antaget av kommunfullmäktige 1995-06-12, 91, med ändring i kommunstyrelsen 1996-12-02, 271, i kommunfullmäktige 2001-10-08, 147, 2003-01-20, 5, 2005-10-24, 20, 2008-12-08, 213, 2013-06-11 22, 2014-06-10

Läs mer

Hur står det till med kycklingarna P i Thailand?

Hur står det till med kycklingarna P i Thailand? Hur står det till med kycklingarna P i Thailand? Hållbarhetskollen Tjänsten vänder sig till SKI:s kunder, d.v.s. kommuner, landsting och dess bolag Samordnad uppföljning av: etiska och sociala krav djurskyddskrav

Läs mer

Växjö Kommun. David Braic, upphandlingschef. Hållbar upphandling, 14 mars 2013

Växjö Kommun. David Braic, upphandlingschef. Hållbar upphandling, 14 mars 2013 Växjö Kommun David Braic, upphandlingschef Hållbar upphandling, 14 mars 2013 1 Etiska krav - Växjös perspektiv Växjö kommun Politiskt tryck Moralisk fråga Tidigare Sanningsförsäkran kring jämställdhet,

Läs mer

Migrationsverkets uppförandekod för leverantörer

Migrationsverkets uppförandekod för leverantörer Migrationsverkets uppförandekod för leverantörer Fastställd 2018-08-15 1 Migrationsverkets uppförandekod för leverantörer Om Migrationsverkets uppdrag Migrationsverkets uppdrag är bland annat att pröva

Läs mer

SKL Kommentus Inköpscentral

SKL Kommentus Inköpscentral SKL Kommentus Inköpscentral Miljö och sociala krav i upphandling Peter Nohrstedt Hållbarhetschef SKL Kommentus Agenda Varför använda upphandling till att driva hållbarhetsfrågor? Vad säger nya lagen? UHMs

Läs mer

Sinfras uppförandekod för leverantörer

Sinfras uppförandekod för leverantörer Sid: 1 08-52509940 s uppförandekod för leverantörer är en inköpscentral och har högt uppställda krav och förväntningar på ramavtalsleverantörer som upphandlas av för våra medlemmars räkning. För är hållbarhet

Läs mer

Revisionsrapport. - Uppföljandekontroll av etiska och sociala krav

Revisionsrapport. - Uppföljandekontroll av etiska och sociala krav Revisionsrapport - Uppföljandekontroll av etiska och sociala krav Reviderat företag: Leverantören till OKQ8 fossilt bränsle Plats: Huvudkontor Revisionsdatum: 6/5 2014 Revisor: Sara Gripstrand, Goodpoint

Läs mer

REVISIONSRAPPORT HÅLLBARHETSKOLLEN

REVISIONSRAPPORT HÅLLBARHETSKOLLEN REVISIONSRAPPORT HÅLLBARHETSKOLLEN Reviderat företag: Adress: Företagets verksamhet: Ahlsell Sverige AB Terminalgatan 3, 694 81 Hallsberg Grossist för elmaterial. Beställare: Revision utförd av: Revisor:

Läs mer

Mänskliga rättigheter är en av huvudprinciperna som vägleder Åkes Sportservice AB i våra dagliga handlingar.

Mänskliga rättigheter är en av huvudprinciperna som vägleder Åkes Sportservice AB i våra dagliga handlingar. Uppförandekod Introduktion Åkes Sportservice AB:s uppförandekod är skriven i enlighet med The World Federation of the Sporting Goods Industry (WFSGI)s vägledande principer för uppförandekoder samt FN:s

Läs mer

Vägledning för avrop från Litteratur

Vägledning för avrop från Litteratur för avrop från Litteratur Version 1 Datum Sid 2 (11) Innehåll 1 Om vägledningen... 4 1.1 Inledning... 4 1.2 Utveckling av vägledningen... 4 2 Ramavtalsområde... 5 2.1 Allmän information... 5 2.2 Definitioner...

Läs mer

Socialt ansvarstagande i upphandling. Uppförandekod för leverantörer

Socialt ansvarstagande i upphandling. Uppförandekod för leverantörer Socialt ansvarstagande i upphandling Uppförandekod för leverantörer Hållbar upphandling med gemensam styrka Gemensam uppförandekod för leverantörer Sedan 2006 samarbetar Stockholms läns landsting, Region

Läs mer

Uppföljning av etiska krav

Uppföljning av etiska krav Uppföljning av etiska krav Uppföljning av stenprodukter i entreprenader Entreprenaderna upphandlade enligt LOU Inspektioner utförda under 2010 Fortsatt arbete under 2011 Samarbete Samarbete mellan Göteborg,

Läs mer

Val av leverantör och leverantörens ansvar

Val av leverantör och leverantörens ansvar - förord De flesta företag kräver en bra produkt och kvalitet till ett motsvarande relevant pris av sina leverantörer. Vi på Nudie Jeans tycker dessutom att det är mycket viktigt att ta ett större ansvar

Läs mer

Uppförandekod för leverantörer

Uppförandekod för leverantörer 2019 Dokumentägare: Group Sourcing Uppförandekod för leverantörer 1 Introduktion PostNords målsättning är att vara ledande inom hållbarhet i branschen. Det ställer krav på att vi, tillsammans med våra

Läs mer

Etiska och sociala krav vid Upphandling

Etiska och sociala krav vid Upphandling Etiska och sociala krav vid Upphandling Rolf Robèrt Etiska och sociala krav - bakgrund Rättsläget avseende möjligheten att ställa etiska och sociala krav i samband med offentlig upphandling har länge varit

Läs mer

Revidering av upphandlingspolicy och Uppförandekod för hållbar upphandling inom Kalmar kommun

Revidering av upphandlingspolicy och Uppförandekod för hållbar upphandling inom Kalmar kommun TJÄNSTESKRIVELSE Handläggare Datum Ärendebeteckning Björn Hedbäck 2014-02-06 KS 2014/0106 Kommunstyrelsen Revidering av upphandlingspolicy och Uppförandekod för hållbar upphandling inom Kalmar kommun Förslag

Läs mer

Inköpspolicy för Nyköpings kommunkoncern. Antagen av kommunfullmäktige

Inköpspolicy för Nyköpings kommunkoncern. Antagen av kommunfullmäktige Inköpspolicy för Nyköpings kommunkoncern Antagen av kommunfullmäktige 2017-11-14 Dnr KK15/49 2/11 Innehållsförteckning 1 Inledning... 3 2 Syfte... 3 3 Övergripande förhållningssätt... 4 3.1 Koppling till

Läs mer

Socialt ansvarstagande i upphandling Våra inköp verktyg för att nå en hållbar utveckling

Socialt ansvarstagande i upphandling Våra inköp verktyg för att nå en hållbar utveckling Socialt ansvarstagande i upphandling Våra inköp verktyg för att nå en hållbar utveckling Miljökrav i alla upphandlingar Uppförandekod för leverantörer Socialt ansvarstagande i upphandling Varför spelar

Läs mer

Riktlinje för hållbarhetskrav i upphandlingar

Riktlinje för hållbarhetskrav i upphandlingar Diarienr. 2014/996-KS nternati Riktlinje för hållbarhetskrav i upphandlingar Beslutad av kommunstyrelsen den 4 mars 2015, 72 program policy handlingsplan riktlinje Riktlinje för hållbarhetskrav i upphandlingar

Läs mer

BOTKYRKA KOMMUN Författningssamling

BOTKYRKA KOMMUN Författningssamling 1(5) UPPHANDLINGS- OCH INKÖPSPOLICY FÖR BOTKYRKA KOMMUN Denna policy ersätter Upphandlingspolicy för Botkyrka kommun och Riktlinjer för Botkyrka kommuns upphandlingar, antagna av kommunfullmäktige 2005-09-29,

Läs mer

Liten guide om offentliga upphandlingar. Till stöd för dig som förhandlar och/eller sitter i samverkan som förtroendevald i Vision Stockholms stad

Liten guide om offentliga upphandlingar. Till stöd för dig som förhandlar och/eller sitter i samverkan som förtroendevald i Vision Stockholms stad Liten guide om offentliga upphandlingar Till stöd för dig som förhandlar och/eller sitter i samverkan som förtroendevald i Vision Stockholms stad Innehåll Varför en guide? Sid. 3 ILO:s åtta kärnkonventioner

Läs mer

LK Gruppens uppförandekod för leverantörer

LK Gruppens uppförandekod för leverantörer LK Gruppens uppförandekod för leverantörer 1. Inledning LK Gruppen är verksam i en omvärld som förväntar sig att företag är medvetna om sin påverkan på samhället inom områden som miljö, ekonomi och sociala

Läs mer

KONTRAKTSVILLKOR. Postboda 109, MÅNKARBO

KONTRAKTSVILLKOR. Postboda 109, MÅNKARBO REVISIONSRAPPORT KONTRAKTSVILLKOR SOCIALA Reviderat företag: Adress: Företagets verksamhet: Upplands Trädgårdsprodukter Postboda 109, 815 95 MÅNKARBO Grossist för frukt och grönt Beställare: Revision utförd

Läs mer

Internationellt Avtal rörande respekt för och främjande av Internationella normer för arbetslivet och fackliga rättigheter. Mellan

Internationellt Avtal rörande respekt för och främjande av Internationella normer för arbetslivet och fackliga rättigheter. Mellan 1 Internationellt Avtal rörande respekt för och främjande av Internationella normer för arbetslivet och fackliga rättigheter Mellan Elanders ( Bolaget ) och UNI Global Union ( UNI ) 2 1. Inledning: 1.1

Läs mer

Arbetsrättsliga villkor i enlighet med ILO:s kärnkonventioner. Lisa Sennström Upphandlingskonferensen 23 november 2017

Arbetsrättsliga villkor i enlighet med ILO:s kärnkonventioner. Lisa Sennström Upphandlingskonferensen 23 november 2017 Arbetsrättsliga villkor i enlighet med ILO:s kärnkonventioner Lisa Sennström Upphandlingskonferensen 23 november 2017 Nya bestämmelser om arbetsrättsliga villkor Ny lagstiftning från den 1 juni 2017 Vad

Läs mer

Social uppförande kod AB Sporrong. Lagliga krav

Social uppförande kod AB Sporrong. Lagliga krav Social uppförande kod AB Sporrong Lagliga krav Vår allmänna regel är att alla våra leverantörer, i all sin verksamhet måste följa nationell lagstiftning i de länder där de verkar. Skulle något av Sporrongs

Läs mer

SKL Kommentus. Så kan man följa upp sociala krav på livsmedel 2016-03-14 Peter Nohrstedt

SKL Kommentus. Så kan man följa upp sociala krav på livsmedel 2016-03-14 Peter Nohrstedt SKL Kommentus Så kan man följa upp sociala krav på livsmedel 2016-03-14 Peter Nohrstedt Bakgrund Larmrapport från Swedwatch 2015 Intervju av 98 migrantarbetare från Kambodja och Myanmar, som arbetar för

Läs mer

UPPFÖRANDEKOD Hako Ground & Garden AB

UPPFÖRANDEKOD Hako Ground & Garden AB UPPFÖRANDEKOD Hako Ground & Garden AB INLEDNING Denna uppförandekod är i första hand ett verktyg och en vägledning för att beskriva och påverka Hako Ground & Gardens beteende och kultur. Det är våra gemensamma

Läs mer

Uppförandekoden kan dock ställa krav som överträffar de krav som ställs av den nationella lagstiftningen.

Uppförandekoden kan dock ställa krav som överträffar de krav som ställs av den nationella lagstiftningen. Uppförandekod 1 Introduktion Med ambitionen att kontinuerligt förbättra vår produktionsmiljö och arbetsvillkor ur etiska och sociala aspekter arbetar vi med vår uppförandekod som minimistandard. Uppförandekoden

Läs mer

KONTRAKTSVILLKOR. Vretenvägen 6, Solna

KONTRAKTSVILLKOR. Vretenvägen 6, Solna REVISIONSRAPPORT SOCIALA KONTRAKTSVILLKOR Reviderat företag: Adress: Företagets verksamhet: Modis Driftbolag AB Vretenvägen 6, 17154 Solna Kostproduktion & restaurangverksamhet Beställare: Revision utförd

Läs mer

I den här rapporten kan du läsa om det aktiva förändringsarbete vi driver genom att analysera, ställa krav, följa upp,

I den här rapporten kan du läsa om det aktiva förändringsarbete vi driver genom att analysera, ställa krav, följa upp, Vårt arbete för en mer hållbar natursten I den här rapporten kan du läsa om det aktiva förändringsarbete vi driver genom att analysera, ställa krav, följa upp, inspektera och utveckla. Allt för att komma

Läs mer

Code of Conduct. Arbetsvillkor

Code of Conduct. Arbetsvillkor Code of Conduct AddLifekoncernen är Nordens största oberoende distributör av diagnostiska produkter samt en ledande oberoende leverantör av medicinteknisk utrustning och förbrukningsartiklar. Bolagen inom

Läs mer

ja till socialt ansvar

ja till socialt ansvar ja till socialt ansvar www.unglobalcompact.org Grunden är FN s globala fördrag vi säger ja till socialt ansvar I en värld där orättvisorna är stora och många textilföretag blundar väljer vi på Segers att

Läs mer

Statens inköpscentral Ramavtal för Användarnära IT produkter. Sid 1

Statens inköpscentral Ramavtal för Användarnära IT produkter. Sid 1 Statens inköpscentral Ramavtal för Användarnära IT produkter Sid 1 Användarnära IT produkter Rangordnat ramavtal med fastställda produkter och priser med tillbehör samt vissa tjänster Avtalsperiod: 2015-12-17

Läs mer

UPPFÖRANDEKOD FÖR ENTREPRENÖRER LEVERANTÖRER OCH KONSULTER TILL MARTINSONS

UPPFÖRANDEKOD FÖR ENTREPRENÖRER LEVERANTÖRER OCH KONSULTER TILL MARTINSONS UPPFÖRANDEKOD FÖR ENTREPRENÖRER LEVERANTÖRER OCH KONSULTER TILL MARTINSONS 1. Inledning För oss på Martinsons är det naturligt att gå i utvecklingens första led. Vi är en föregångare inom det industriella

Läs mer

RUSTA UPPFÖRANDEKOD 2012 RUSTA AB 1

RUSTA UPPFÖRANDEKOD 2012 RUSTA AB 1 RUSTA UPPFÖRANDEKOD 2012 RUSTA AB 1 INNEHÅLL 1 Rusta uppförandekod... 3 2 Lagliga krav... 3 3 Affärsetik... 4 4 Barnarbete... 4 5 Säkerhet... 4 6 Arbetarnas rättigheter... 6 7 Arbetsmiljö i fabrikerna...

Läs mer

Habo Gruppen AB UPPFÖRANDEKOD

Habo Gruppen AB UPPFÖRANDEKOD Habo Gruppen AB 2013-01-01 UPPFÖRANDEKOD Habogruppens uppförandekod för leverantörer 1. INTRODUKTION Inom Habogruppen är socialt ansvarstagande en viktig del i affärskapet. Vi tar vårt ansvar för en hållbar

Läs mer

Uppförandekod för personal på Rala

Uppförandekod för personal på Rala Dokument: Version 1.0 Code of Conduct för personal på Rala Rala AB Styrelsen beslut December 2013 Innehåll Innehåll... 2 Introduktion... 3... 3 Våra affärsprinciper... 3 Respekt för mänskliga rättigheter...

Läs mer

Rutin för att ställa och följa upp etiska krav i Lunds kommuns upphandlingar

Rutin för att ställa och följa upp etiska krav i Lunds kommuns upphandlingar Rutin för att ställa och följa upp etiska krav i Lunds kommuns upphandlingar Kommunkontoret Avdelningen för miljöstrategi, folkhälsa och säkerhet Läs det här först Lunds kommun har beslutat att etiska

Läs mer

2014-09-23. CSR-Policy. Corporate Social Responsibility. Policy antagen: 2014-09-23 Styrelsen A-lotterierna EF. (Utfärdare: Eric Widegren)

2014-09-23. CSR-Policy. Corporate Social Responsibility. Policy antagen: 2014-09-23 Styrelsen A-lotterierna EF. (Utfärdare: Eric Widegren) 2014-09-23 CSR-Policy Corporate Social Responsibility Policy antagen: 2014-09-23 Styrelsen A-lotterierna EF (Utfärdare: Eric Widegren) Innehåll 1 CSR-Policy... 3 2 A-lotterierna-koncernens CSR-arbete...

Läs mer

VÄRMEKs Upphandlingskoncept HÅLLBAR UPPHANDLING

VÄRMEKs Upphandlingskoncept HÅLLBAR UPPHANDLING VÄRMEKs Upphandlingskoncept HÅLLBAR UPPHANDLING VÄRMEK vill att man vid användande av VÄRMEK-avtal ska känna sig säker på att man engagerar leverantörer som tar ansvar för sina produkter miljömässigt,

Läs mer

Inspektionsrapport. - inspektion av efterlevnad av SKIs krav på socialt ansvarstagande i ramavtal

Inspektionsrapport. - inspektion av efterlevnad av SKIs krav på socialt ansvarstagande i ramavtal Inspektionsrapport - inspektion av efterlevnad av SKIs krav på socialt ansvarstagande i ramavtal Inspekterat företag: Apple Plats: USA via video/telefon med Stockholm Kungsgatan 49 Inspektionsdatum: 2015-11-16

Läs mer

SKF etiska riktlinjer. för leverantörer och underleverantörer

SKF etiska riktlinjer. för leverantörer och underleverantörer SKF etiska riktlinjer för leverantörer och underleverantörer SKF etiska riktlinjer för leverantörer och underleverantörer SKFs leverantörer och underleverantörer spelar en viktig roll i vår efterfrågekedja

Läs mer

Hållbar upphandling för en hållbar utveckling

Hållbar upphandling för en hållbar utveckling Hållbar upphandling för en hållbar utveckling Hållbar Upphandling Sveriges regioner och landsting ansvarar för att alla invånare har tillgång till en god och väl fungerande hälso- och sjukvård, tandvård

Läs mer

SKL Kommentus hållbarhetsrapport

SKL Kommentus hållbarhetsrapport SKL Kommentus hållbarhetsrapport Vårt ansvar för hållbarhet gör stor skillnad Vi på SKL Kommentus arbetar aktivt med att driva hållbarhets frågor, både i våra upphandlade ramavtal och genom vår konsultverksamhet

Läs mer

VERSION: 1.0 DATUM: UPPFÖRANDEKOD. Svenska kraftnäts uppförandekod för leverantörer

VERSION: 1.0 DATUM: UPPFÖRANDEKOD. Svenska kraftnäts uppförandekod för leverantörer VERSION: 1.0 DATUM: 2019-06-05 UPPFÖRANDEKOD Svenska kraftnäts uppförandekod för leverantörer SVENSKA KRAFTNÄT Svenska kraftnät är ett statligt affärsverk med uppgift att förvalta Sveriges stamnät för

Läs mer

UPPFÖRANDEKOD FÖR LEVERANTÖRER

UPPFÖRANDEKOD FÖR LEVERANTÖRER UPPFÖRANDEKOD FÖR LEVERANTÖRER UPPFÖRANDEKOD FÖR LEVERANTÖRER INLEDNING Brunngård Group AB är ett inköpsorienterat grossisthandelsföretag utan egen tillverkning, med en företagskultur som framhåller engagemang,

Läs mer

Vattenfalls uppförandekod för leverantörer

Vattenfalls uppförandekod för leverantörer Vattenfalls uppförandekod för leverantörer Inledning Vattenfall tillhandahåller energi för dagens samhälle och bidrar till morgondagens energisystem. Vi åtar oss att bedriva vår affärsverksamhet i enlighet

Läs mer

REVISIONSRAPPORT SOCIALA KONTRAKTSVILLKOR. Upplagsvägen 32, STOCKHOLM

REVISIONSRAPPORT SOCIALA KONTRAKTSVILLKOR. Upplagsvägen 32, STOCKHOLM REVISIONSRAPPORT SOCIALA KONTRAKTSVILLKOR Reviderat företag: Adress: Företagets verksamhet: Centrala Partihallen AB Upplagsvägen 32, 117 43 STOCKHOLM Grossist för frukt och grönt Beställare: Revision utförd

Läs mer

Uppförandekod för leverantörer och samarbetspartner. Denna policy fastställdes av Castellum AB:s (publ) styrelse den 20 januari 2016.

Uppförandekod för leverantörer och samarbetspartner. Denna policy fastställdes av Castellum AB:s (publ) styrelse den 20 januari 2016. Uppförandekod för leverantörer och samarbetspartner Denna policy fastställdes av Castellum AB:s (publ) styrelse den 20 januari 2016. Innehållsförteckning 1. Inledning... 2 2. Affärsetik... 2 3. Arbetsetik...

Läs mer

Uppföljning av sociala krav i offentlig upphandling. Anna Lipkin Responsible Solutions anna.lipkin@responsiblesolutions.se

Uppföljning av sociala krav i offentlig upphandling. Anna Lipkin Responsible Solutions anna.lipkin@responsiblesolutions.se Uppföljning av sociala krav i offentlig upphandling Anna Lipkin Responsible Solutions anna.lipkin@responsiblesolutions.se Sveriges landsting och regioner Ansvar för sjukvård tandvård kollektivtrafik 21

Läs mer

IMFs modell för internationellt ramavtal

IMFs modell för internationellt ramavtal IMFs modell för internationellt ramavtal INLEDNING 1. Den ekonomiska globaliseringen minskar hindren för handel med varor och tjänster och överföring av kapital, och den gör det möjligt för transnationella

Läs mer

Uppnå eller överträffa ställda krav från våra kunder och lagstiftare

Uppnå eller överträffa ställda krav från våra kunder och lagstiftare Policy Verksamhet MARCON GRUPPEN skall verka för ständiga förbättringar i en långsiktig relation med våra kunder och medverka till en långsiktigt hållbar utveckling till gagn för människor, miljö och kulturarv.

Läs mer

Våra etiska regler Uppförandekod

Våra etiska regler Uppförandekod Våra etiska regler Uppförandekod ABA Skol AB erbjuder det bästa inom bild- & lekmaterial, läromedel och skolmöbler till de viktigaste människorna i världen! Vi är ett företag som säljer bild-, förbruknings-

Läs mer

Säkerhet i fokus. Ansvarskod för leverantörer

Säkerhet i fokus. Ansvarskod för leverantörer Säkerhet i fokus Ansvarskod för leverantörer Specialfastigheters ambition är att vara det fastighets bolag som bäst kan förutse och tillfredsställa hyresgästernas behov av ändamålsenliga och säkra lokaler

Läs mer

SKL Kommentus Inköpscentral

SKL Kommentus Inköpscentral SKL Kommentus Inköpscentral Klimatsmart och hållbar upphandling 2018-11-12 Vilket stöd kan en kommun förvänta sig av SKL Kommentus Inköpscentral? Peter Nohrstedt, hållbarhetschef Ramavtal Konsulttjänster

Läs mer

Sociala krav vid upphandling av importerad natursten

Sociala krav vid upphandling av importerad natursten Sociala krav vid upphandling av importerad natursten Vilka sociala krav ställer Sveriges kommuner när de upphandlar importerad natursten och hur följer de upp kraven? Upphandlande myndigheter bör beakta

Läs mer

Förklaringstexter till SKL:s uppföljningsformulär

Förklaringstexter till SKL:s uppföljningsformulär BILAGA 2 TILL CIRKULÄR 09:86 1 (5) Förklaringstexter till SKL:s uppföljningsformulär Fråga 1 Vilken typ av företag är ni? Olika typer av företag har olika förutsättningar att arbeta med leverantörsansvar

Läs mer

Preems hållbarhetssystem för biodrivmedel

Preems hållbarhetssystem för biodrivmedel Preems hållbarhetssystem för biodrivmedel Preem Sustainability System for Biofuels 2011-09-07 Nadja Paz, Miljökoordinator Varuförsörjningen Preems kontrollsystem och dess grunder Kontrollsystemets grunder

Läs mer

Revision av sociala krav. Anja Ekstrand Region Skåne Koncerninköp

Revision av sociala krav. Anja Ekstrand Region Skåne Koncerninköp Revision av sociala krav Anja Ekstrand Region Skåne Koncerninköp Hållbar upphandling Sedan 2010 samarbetar landsting och regioner i ett nationellt arbete med hållbar upphandling. Uppförandekoden bygger

Läs mer

Sinfras interna uppförandekod

Sinfras interna uppförandekod Sid: 1 s interna uppförandekod Verksamhetsidé är en inköpscentral som på uppdrag av medlemmarna sluter ramavtal i enlighet med Lag om Upphandling inom försörjningssektorn (LUF 2016:1146). Syftet är att

Läs mer

INKÖPS- OCH UPPHANDLINGSPOLICY för Karlskrona kommunkoncern. Antagen av Kommunfullmäktige den 21 mars 2013 39

INKÖPS- OCH UPPHANDLINGSPOLICY för Karlskrona kommunkoncern. Antagen av Kommunfullmäktige den 21 mars 2013 39 INKÖPS- OCH UPPHANDLINGSPOLICY för Karlskrona kommunkoncern Antagen av Kommunfullmäktige den 21 mars 2013 39 2(5) Inledning Karlskrona kommunkoncern (nedan kallad kommunen) köper varor, tjänster och entreprenader

Läs mer

Tillämpningsanvisningar till Helsingborgs stads upphandlingspolicy

Tillämpningsanvisningar till Helsingborgs stads upphandlingspolicy TILL HELSINGBORGS STADS SID 1(12) Tillämpningsanvisningar till Helsingborgs stads upphandlingspolicy Tillämpningsområde Dessa anvisningar gäller för samtliga nämnder, styrelser och förvaltningar inom Helsingborgs

Läs mer

Självutvärdering för leverantörer

Självutvärdering för leverantörer Självutvärdering för leverantörer Innehållsförteckning 1. Introduktion 2. Miljö 3. Affärsetik 4. Arbetsmiljö och sociala villkor 5. Föreningsfrihet 6. Arbetstid 7. Löner 8. Tvångsarbete 9. Barnarbete 10.

Läs mer

Uppförandekod för leverantörer

Uppförandekod för leverantörer Uppförandekod för leverantörer 2015-09-10 Sida 1 Ellevio Ellevio AB är ett av Sveriges största elnätsföretag. Vi ser till att elen kommer fram till mer än 900 000 hem och arbetsplatser från Halland i söder

Läs mer

SKRIVELSE 2013-04-10 LS 1303-0353

SKRIVELSE 2013-04-10 LS 1303-0353 Stockholms läns landsting 1(2) Landstingsradsberedningen SKRIVELSE 2013-04-10 LS 1303-0353 Landstingsstyrelsen LANDSTINGSSTYRELSEN 1 3*04-23 0001 9 Revidering av landstingets uppförandekod för leverantörer

Läs mer

INKÖPS- OCH UPPHANDLINGSPOLICY för Säffle kommun

INKÖPS- OCH UPPHANDLINGSPOLICY för Säffle kommun INKÖPS- OCH UPPHANDLINGSPOLICY för Säffle kommun Antagen av kommunfullmäktige 24 september 2012, 151 2 Innehållsförteckning Inledning... 3 1. Förhållningssätt... 3 2. Samordnad upphandling... 4 3. Standardisering...

Läs mer

Hur kan man ställa krav på ILO:s kärnkonventioner?

Hur kan man ställa krav på ILO:s kärnkonventioner? Hur kan man ställa krav på ILO:s kärnkonventioner? Nationella Kansliet Hållbar Upphandling Karin Lonaeus I Hållbarhetsstrateg I karin.lonaeus@sll.se I www.hållbarupphandling.se Visste ni att..? 2015 fanns

Läs mer

UPPFÖRANDEKOD FÖR LEVERANTÖRER

UPPFÖRANDEKOD FÖR LEVERANTÖRER UPPFÖRANDEKOD FÖR LEVERANTÖRER Ragn-Sellskoncernen 2 (5) Detta dokument är en lokal översättning av Ragn-Sells Code of Conduct for Supplier som antogs den 15 oktober 2018. Tänk på att det är den engelska

Läs mer

LEVERANTÖRENS UPPFÖRANDEKOD AHLSTROM-MUNKSJÖ OYJ. Författare: Anders Hildeman Skapad: Version nr.: 1.0

LEVERANTÖRENS UPPFÖRANDEKOD AHLSTROM-MUNKSJÖ OYJ. Författare: Anders Hildeman Skapad: Version nr.: 1.0 LEVERANTÖRENS UPPFÖRANDEKOD AHLSTROM-MUNKSJÖ OYJ Författare: Anders Hildeman Skapad: 03.04.2017 Version nr.: 1.0 Inledning Ahlstrom-Munksjö har förbundit sig att skapa värde för sina aktieägare och andra

Läs mer

Socialt ansvarstagande. i upphandling. Region Skåne

Socialt ansvarstagande. i upphandling. Region Skåne Socialt ansvarstagande i upphandling Region Skåne Bakgrund 2006 beslöt sig Region Skåne, Stockholms läns landsting och Västra Götalands-regionen att påbörja ett gemensamt arbete för socialt ansvarstagande

Läs mer

Policy. Inköps och upphandlingspolicy KS14-293 003. Föreskrifter. Plan. Program. Reglemente. Riktlinjer. Strategi. Taxa

Policy. Inköps och upphandlingspolicy KS14-293 003. Föreskrifter. Plan. Program. Reglemente. Riktlinjer. Strategi. Taxa KS14-293 003 Inköps och upphandlingspolicy Föreskrifter Plan Policy Program Reglemente Riktlinjer Strategi Taxa Inledning Bjurholms kommun (nedan kallad kommunen) köper varor, tjänster och entreprenader

Läs mer