ÅRSBERÄTTELSE för år 1992 Svenska Hamnarbetarförbundets avdelning 4 Göteborg
STYRELSE. Ordf. Sek. Kassör V. Ordf. V. Sek. Ledamot. Hans Kindgren Rolf Johansson Jan Annerback Henrik Johansson Ulf Börjesson Åke Brolin Thomas Carlsson Ove Sandberg Leif Augustinsson Suppleant. Anders Lind Constantinos Karamanolis Thomas Karlsson FÖRHANDLINGSDELEGATION. Hans Kindgren Jan Annerback Henrik Johansson Åke Brolin Leif Augustinsson REVISORER. Göran Bengtsson Bo Johansson Lars- Åke Tylegård Suppleant. Göran Carlsson Jan Hedström SÖDRA DISTRIKTET. Lars- Åke Tylegård Henrik Johansson Thomas Karlsson Denis Andersson STUDIEORGANISATION. Denis Andersson Kenneth Östberg FANBÄRARE. Rolf Johansson Representant. anpassningsg. Jan Annerback REPRESENTANT I STIFTELSEN. Jan Annerback DÖRRVAKTER. Bo Johansson Göran Carlsson Kjell Strandberg Anders Åvall
Styrelsen för Svenska Hamnarbetarförbundet avd. 4 har följande berättelse att avge för verksamhetsåret 1992. Det stora orosmolnet som vi hade med oss från föregående år, övertalighetshotet som företagsledningen drev hårt mynnade ut i ett lokalt avtal mellan Transport och GHAB. Avtalet innebar eftergifter för hamnarbetarna,b.l.a kvittning av övertid, schemalagd arbetstid på lördag och söndag, flexkår och nya arbetstider i skandiahamnen. Vi var tvungna att koncentrera oss på de värsta försämringarna: Kvittningen av övertiden såg vi som den stora fråga som drabbade alla hamnarbetare. Genom att vi drev frågan med hot och blockadvarsel lyckades vi få bort arbetsgivarens rätt att skicka hem gubbar för kvittning av övertid. Flexkåren i den form som den blev, har vi varit motståndare till från det den infördes. Vi har haft förhandlingar om hur GHAB ploc~at ut folk till Kåren utan att lyckats få en ändring till stånd. Så som flexkåren behandlas skall ingen anställd i GHAB behöva bli behandlad. I dag har chefer i ledningen insett att vi haft rätt när det gäller flexen, man har satt sig i en situation som man inte tar sig ur. Mellanchefer har med hjälp av personaltjänsten, sett en möjlighet att bli av med anpassade och sk. "svårplacerade" gubbar, genom att skicka de i f lexkåren. Helgschemat på Torterminalen var vi motståndare till och trodde ingen skulle söka dit frivilligt. Det har nu visat sig att, samtliga på helgskiftet tycker det är bra. Arbetstiderna på skandia har vi försökt att få till stånd en ändring av. Företagsledningen har nu också förstått att det inte blev bra, utan vill nu åter igen ändra arbetstiderna. Under hela året har vi aktivt drivit kampen för våra arbetstillfällen. Surrningsarbetena på fartygen, där besättningen tar våra jobb ser ut att gå vår väg. Vi har under året fått ut 15000 kronor i skadestånd av G~R 3 A.B ~ föratt besättningar surrat i skandiahamnen. Stoppenbach har också skrivit till redarna och klargjort att det är hamnarbetarnas jobb, efter påtryckningar från avdelningen. Vi driver nu frågan om surrningarna på Tor-Lines fartyg.
MEDLEMSUTVECKLING Vid årets slut fanns 523 betalande medlemmar i avdelningen; en minskning med hela 30 sedan föregående årsskifte. 20 av dessa har avgått med pension och 10 har slutat av andra orsaker. Styrkeförhållandet till Transport är stabilt, det har varit en rörelse på några medlemmar åt båda hållen under året. enda möjligheten att i dagsläget öka medlemsantalet är att påverka och övertyga de hamnarbetare som idag inte är medlemmar i hamnarbetarförbundet att gå över till oss. Medlemsfördelningen ordinarie och blixt är idag 411-112. Antalet medlemmar i pensionärsföreningen uppgår till 230. MÖTEN UNDER VERKSAMHETSÅRET. Det gångna året har präglats av en enormt antifacklig offensiv från SAF:s sida. Vilket Göteborgs Hamn givetvis har hakat på, det har visat sig i det ena försämringsförslaget efter det andra. Detta har krävt ett intensivt fackligt arbete från styrelsen vilket avspeglats i mötesverksamheten. Styrelsen har under året haft 13 protokollförda möten och ett antal informella sammankomster däremellan. Medlemsmöten har hållits 8 gånger. KURSER. Rolf Johansson och Thomas Carlsson har deltagit på förbundets MBLkurs i Köping. Revisorerna Bo Johansson och Göran Carlsson har varit på kassörs kurs, på förbundskontoret i Örnsköldsvik. Leif Augustinsson och Eva Aune har varit på kurs i försäkringsfrågor.
FÖRBUNDET. SVENSKA HAMNARBETAREFÖRBUND ET firade 20 års jubileum och hö ll sin 8:e ordinarie ko ngress i Örn sköl dsvik den 5-7 november. Göteborgsavde lningens kongressombud var Åke Brolin, Ulf Börjesson Bo Joha ns son, Henrik Johansson, Rolf Johansson, Konstantinos Karama noli s, Gö ran Carlsson, Thomas Carlsson, Hans Kind gren,l ars Åke Tylegård. Ove Sandberg deltog som förbundstyre l semedlem och Jan Annerba ck som förtroendeman. Från Göteborg kom 10 motioner 9 från avdelningen samt en från en enski ld medlem.hans Ki ndgren och Henrik Johansson va ldes in i Förbundstyrelsen för kommande peri od. Ove Sandberg tackade för sig, efter förtjänstfullt arbete under den gångna kongressperioden. Förbundet har under året haft en bra verksamhet, men kämpar ändå i viss motvind. Det finns en allmän antifacklig trend i samhället och i många hamnar råder sysselsät tnings problem med minskade hamn arbetar kårer som följd. Ett ann at hot mot hamnarbetarna är det ko ngres sbes lut som LO,fattat om industrihamns principen vilket in nebä r att sa mma arbetare som arbetar i industrin lastar ut sitt gods på fa rtygen. Den diskus sion som förts, de l s inom den fack liga rörelsen och dels i massmedia, ge r dock hopp inför framtiden. I fråga efter f r åga kan man ko nstatera att vi inom Sven ska Hamnarbetarförbundet ges rätt i vår syn på fack li gt demokrati med stark anknytning av det fackliga arbetet till arbetsplatserna och ett direkt medlemsinflytande. Från och med 1 januari 93 kommer A- kassans Göteborgsärenden att handläggas av Göteborgsavdelningen. Tisdagen den 6 oktober genomförde Svens ka Hamnarbetarförbundet en landsomfattande arbetsnedläggelse under en timma, som protest mot krispaketen.
SOLIOAr<ITET OCll UTJ\Tl<ICKT/\IJ VEHKS/\MllEI. Solidaritetsarbetet ilar under året bedrivits genom att vi givit moraliskt ocl1 ekonomiskt stöd. Det förra har skett genom stöduttalanden. Vi har ekonomiskt stött kontaktnätet i Srilvodor. Vi är äve11 stödrnedlem111or i Greenpeace. Vi ilar haft besök av fackföre11ingsrolk Från Cuba. Vi tog under en daq hand om två rackröreningsledclre ocil vise1de runt dem i Göteborgs llarnn. Vi Ilar även haft besök av avdel11ingen i Malmö. Styrelsen har gjort en studie resa till Malmö där vi blev mycket väl mottagna, och guidade i Malmö llamn. Vi Ilar bistfilt llalmstacl vid ett r!ertal rörilandlingar ocil voril på medlemsmöte i Molmö. SÖDRA DISTRIKTET. Tyvärr måste konstateras att södra distriktsverksamheten för närvarande går på sparlåga. Såsom varande sekreterare i Södra Distriktet har Lars Ake Tylegård själv fått dra ett tungt lass vad gäller engagemanget i Södra Distrktet. På en del möten har Lars- Åke ensam representerat avdelningen vid Distriktmöten. Detta bör vi råda bot på i framtiden och söka ha en bredare representation. STUDIEVERKSAMHETEN. Riksdagens beslut om att avskaffa möjligheten för fackföreningar att kollektivt ansöka om korttidsstudiestöd, har verkligen gjort det mycket svårare att bedriva studieverksamhet. Vi har under året haft kurser i engelska. Låt oss ta detta som ett mellanår och finna nya rutiner för hur verksamheten skall bedrivas. Vi tackar alla som deltagit, för det gångna året och hälsar såväl nya som gamla kursdeltagare välkomna till nästa verksamhetsår. Denis Andersson Studieorganisatörerna Kenneth Östberg
i I PENSIONÄRSAVTACKNING. När avdelningen fredagen den 11 december avtackade 20 pensionärer, var det totalt 528 års slit på kajen som var till ända, för de 20 kämparna. Rolf Gunnarsson hade med sina 42 år på kajen den längsta tiden av dessa 20. Vid varje avtackning är det alltid några förgrundsfigurer av de som bildade Hamnarbetareförbundet som lämnar fackföreningen.de har lämnat över en fackförening till oss som är unik i Sverige. Nu måste nästa generation ta vid och fortsätta kampen i den enda demokratiska fackförening i Sverige. Slutligen vill vi i styrelsen tacka för det förtroende som visats oss och vi hoppas att samma goda samarbete kommer att bestå mellan styrelse och medlemmar. Hans Kindgren Henrik Johansson Åke Brolin Leif Augustinsson Ove Sandberg Anders Lind Jan Annerback Rolf Johansson Ulf Börjesson Thomas Carlsson Konstantinos Karamanolis Thomas Karlsson.. I
SVENSKA HAM NAR BETA RFÖR BUNDET AVD 4 EKONOMISK STÄLLNING 1992-12- 31 Resultataräkning Intäkter Medlemsavgifter Löne- och adminstrationsbidr Övriga intäkter Ränteintäkter 357 99 1.- 300 386.- 22 513.- 141 269. 43 822 159. 43 Kostnader Löner Sociala avgifter Reseersättning Lokalkostnader Kontorskostnader Bilkostnader Avdelningens skatter övriga kostnader Överskott 331 110.- 131 894. 10 4 313. - 73 354. 30 26 044. 30 35 033.- 55 578.- 65 204. 20 99 628.53 822 159. 43 Balansräkning Tillgångar Kassa Postgiro Fordringar Inventarier 1 319.- 427 988. 07 20 096. - 1. - 449 404. 07 Skulder och Eg na till gångar Sk ulder Tillgångar utöver skuider 141 300.- 308 104. 07 449 404.07
SPECIFIKATIO N VISSA KO NTO N Konto dvriga intäkter Skadestånd Bidrag från Förbundet Ate rbet skatt dvrigt 15 000. - 3 484.- 3 789.- 240. - 22 513.- Konto dvriga kostnader Medlemsavg Södra Distriktet Hyra lokal Folkets Hus Mariaplans Bl ommor T- shirts Medl avg ABF Avskrivning Fordringar Pensionärsavtackning S\~EDLAW Facklitt. Kurser. m.m. 8 010. - 2 766.- 4 110. - 4 875.- 500.- 5 390. - 7 000.- 12 500.- 19 053. 20 65 204.20 Kon to Fordringar Kvarstående medl lån Admin bidrag 12 150.- 7 946.- 20 096. - Konto Skulder Fackavg Januari Förbundet Pg december Arb g avg + Skatt EL OK SPP + Förenade Liv B- skatt 97 003.- 15 490.- 13 604. - 4 742.- 798.- 400.- 9 263.- 141 300. -
REVISIONSBERATTELSE. Undertecknade, utsedda att granska avdelningens räkenskaper för tiden 1 januari- 31 december 1992. Få efter verkställt uppdrag avgiva följande revisionsberättelse för 1992. Som vi funnit räkenskaperna med ordning oct1 reda förda, alla inkomster och utgifter med verifikationer styrkta samt kassa ocl1 saldobeske~ blivit för oss uppvisade, få vi föreslå full och tacksam ansvarsfrit1et för den tid revisionen omfattar. Göran Bengtsson Bo Johansson. Revisorer Göran Carlsson Lars- Ake Tylegård
SKYDDSVERKSAMHETEN. Skyddsarbetet har under 1992 fungerat bra, våra skyddsombud har arbetat med skyddsfrågor på ett föredömligt sätt, vilket har givit ett bra resultat, men tydligt är att det bara är vår organisation av de olika fackliga organisationerna som mer aktivt driver på de olika skyddsfrågorna. År 1991 gjordes vissa förändringar i Arbetsmiljö-lagstiftningen 3 kap.2:a&. I en ny paragraf, om arbetsgivarens INTERNKONTROLL krävdes att arbetsgivaren systematiskt planerar, leder och kontrollerar verksamheten så att arbetsmiljölagen uppfylls. Vidare krävdes utredningar av arbetsskador, undersökning av risker i verksamheten och åtgärder mot dessa, dokumentation av arbetsmiljön, handlingsplaner samt en organiserad verksamhet för arbetsanpassning och rehabilitering. Kravet i 3 kap. 3& på att arbetsförhållandena anpassas till den enskilde arbetstagaren förtydligades och i 3 kap. 4& markerades arbetstagarens skyldighet att medverka i arbetsmiljöarbetet. Detta innebar för GHAB:s del att enligt gällande lag tvingas att upprätta en handlingsplan, som GHAB kallar för Affärsplan- ARBETSMILJÖ 1993-94. Skyddsombuden fick/har enligt lagen rätt att delta vid planering av arbetsorganisationen och upprättande av affärsplanen gällande arbetsmiljön samt vaka över att arbetsgivaren uppfyller vad som skrivits i planen och uppfyller bestämmelsen om internkontroll. Skyddsombuden har även rätt att kräva ingripande av arbetsgivaren, om detta inte ger resultat vänder man sig till Yrkesinpektionen. På skyddskommite mötet 1992-12-09 redogjordes förslaget till affärsplanen för Arbetsmiljön, ambitionen är att skyddskommiten i fortsättningen skall arbeta med uppföljning och planering utifrån affärsplanen. Den skall även utgöra handlingsprogram för internkontrollen. Affärsplanen kommer senare att kompletteras med.hamn och Rederihälsans plan för företagshälsovård. Skyddskommiten ställde sig bakom förslaget, efter vissa tillrättaläggande från vår organisation. VD fastställer planen slutligen i bolagstyrelsen.
Från och med den 1 januari 1992 gäller att förare som transporterar farligt gods i tank överstigande 3 kubikmeter måste ha ADR-certifikat. Någon sådan utbildning har vi förare ju inte, vilket föranledde vår organisation att reagera. Vi tog upp detta i skyddskommiten och har nu fått i gång en utbildning, ett certifikat som gäller i fem år som sedan måste förnyas, kompleteras. Utbildningen sker internt. Den av skyddskommiten beslutade Arbetsmiljökonferensen för 1992 genomfördes och avhölls under våren i Stenungsund (Stenungsbaden) konferensen var tvådagars och hölls i två omgångar. På programmet var, och som diskuterades följande: Förändringar i arbetsmiljölagen - Internkontroll - Handlingsprogram för arbetsmiljön - Arbetsanpassnings- och rehabilitering Arbete i kallt klimat Information från Arbetarskyddstyrelsen Arbetsmiljöverksamhet i ett U-land (Rapport från en skyddsingenjör) Utbildning Första Hjälpen. Deltagare var som tidigare, skyddskommittens ordinarie ledamöter och suppleanter, sek.chefer, arbetsled. och skyddsombud tillhörade skyddsgrupperna. Avdelningen deltager i en arbetsgrupp i bolaget som har tillsats för att komma till rätta med avgasproblemen, i första hand på RO-RO-båtarna. Beslut har tagits i skyddskommiten att reninssutrustning i form av partikelfilter i kombination med katalysatorer ska utrustas på samtliga nya samt i rimlig mån även befintliga dieseldrivna maskiner. I Innerhamnen pågår ett prov med rapsolja i fyra terminaltraktorer, förövrigt används BP Die se l Green MILJÖKLASS 2 i hela hamnen enligt beslut i skyddskommiten redan förra året. Nu har vi i avgasgruppen beslutat att gå ytterligare ett steg att förbättra bränslet genom att övergå till Shell MILJÖKLASS 1. Skyddskommiten beslutade att alla truckar, förutom grensletruckarna, skall tankas med MILJÖKLASS 1. Betänk att vi endast för två år sedan använde oss av diesel klass 3, en klar arbets-miljöförbättring således. Diesel miljöklass 1 skiljer sig framför allt, genom att det innehåller mycket mindre svavel. Våran målsättning står dock kvar att på sikt ersätta diesel med mindre farliga bränslen.
Vi har under detta verkamhetsår endast blivit drabbade av mindre olyckor, typ krock mellan tuggmasters-följebil med lindriga personskador som följd, olyckor som följd av högt tempo och stess. Andra frågor som vi fortsatt att driva under året är att få fram en lämplig stötskyddsmössa, ett huvudskydd som vi skall ha som komplement eller i stället för hjälm vid surrningsarbete samt bilarbete. Vi har vänt oss till Yrkesinspektionen angånde tillämpning av gällande regler för huvudskydd. Yrkesinspektionen har i en skrivelse till oss i ärendet, hänvisat till Arbetarskyddstyrelsens föreskrifter AFS 1986:18 (hamnarbete) och AFS 1987:10 (skyddshjälmar och andra huvudskydd). Enligt Yl kan stötskyddsmössan vara ett alternativ i bilbåtar med enbart Ro/Ro- hanterning, men att användningen måste begränsas till ett väl specifiserat område. Arbetsgivaren har ansvar för den beränsning som görs och att den efterlevs. Vi har även en skrivelse vänt oss till arbetarskyddstyrelsen, för att under en provperiod på två år använda stötskyddsmössan som komplement till hjälm. Arbetarstyrelsen har medelst ett skriftligt brev svarat att nu gällande föreskrifter ger oss rätt att använda skyddsmössa istället för skyddshjälm, varför inget medgivande om någon prov-period ej behövs. Myndigheterna har alltså givit oss rätt, nu är det bara att försöka övertala GHAB:s chefer också Inget beslut ännu således. Utbildningen av våra skyddsombud fungerar bra, under året har ett antal skyddsombud deltagit i internatkurser gällande arbetsmiljön, samt i för stuveriet anpassade kurser gällande hantering av farligt gods (IMO). Liknande kurser kommer att hållas under våren. Varje hamnavsnitt har med åren utvecklats till helt olika sätt att hantera gods, från traditionellt sätt till Ro-Ro - grenslehantering. Detta har medfört en specialisering av skyddsarbetet och kan vara svårt för en enda person att sätta sig in i. Med anledning av detta har vi valt att utse en styrelse som i så stor utsträckning som möjligt kan representera de olika hamndelarnas förutsättningar och kompetens.
Styrelsen har under 1992 haft följande utseende: Huvudskyddsombud ordf.samt rep i skyddkom. V.huvudsk.omb. sekr. samt rep.i avgasgruppen V.huvudsk.omb. ledamot, supp.i skyddkom. V.huvudsk.omb. ledamot Göran Bryntesson L-Åke Tylegård Rolf Johansson Ulf Börjesson (Tor-term ) (Innerham.) (Stora-term.) (Skandia ) Styrelsen kom att arbeta enligt följande: Huvudskyddsumbudet är sammankallande, och kommer att kallas till samtliga möten, kommiteer och liknande uppdrag. Styrelsen eller huvudskyddsombudet skall delegera uppdrag till den eller de som är mest lämpade för uppdraget tillsammans med huvudskyddsombudet. Styrelsemöten skall hållas en gång i månaden eller vid behov. Eftersom Skandiahamnen är ett stort arbetsområde med olika arbetstider, kommer vi att föreslå skyddsombudsårsmötet, att under nästa verksamhetsår utöka styrelsen med ytterligare ett skyddsombud från Skandiahamnen. Styrelsen har under verksamhetsåret haft 7 styrelsemöten. Avdelningen hade vid årets slut 4Q stycken registrerade skyddsombud, varav 3 stycken är anställda av GHAB, som blixt. Under det gångna verksamhetsåret har 3 ordinarie skyddsmöten avhållits men uppslutningen till våra möten kunde varit bättre, vi har ju trots allt full betalning och skulle mötet infalla på någons fritid betalas tiden iform av övertidsersätning, förövrigt har aktiviteten varit god. Med en ökad aktivitet och ökade kunskaper, ökar vi vår säkerhet och vårt välbefinnande på arbetsplatsen. Hamnarbetarens insatser inom arbetsmiljöns områden är till gagn för alla. På uppdrag av skyddsstyrelsen Göran Bryntesson
HAMNARBETARYRKET en KAMPFRÄGA eller ÖDESFRÅGA Arbetslöshet och social otrygghet drabbar även hamnarbetaren, men vi kan på ett direkt sätt påverka och minska riskerna genom följande åtgärder. Vi måste tillse att det rätta antalet hamnarbetare tillsätts för att utföra arbetet. Vi måste se till att inga andra utför vårt arbete, det finns risker att f artygsbesättningar tar över tex. surrningsarbete och kommer vi inte tillrätta med detta genom förhandlingar då återstår för oss att blockera dessa fartyg i alla hamnar. Ett annat hot mot vår sysselsättning kommer från LO;s organisationsplan och den sk. industriförbundsprincipen som kan komma att innebära följande för hamnarbetarna. Att hamnar och kajer som ligger i anslutning till eller närheten av industrier, lager osv. där vi skött lossnings och lastningsarbeten, där kan vi komma att tappa jobben därför att hamnarbetet överförs till de vid fabriken eller lagret anställda enligt industriförbundsprincipen som säger- ett avtalsområde, ett organisationsområde och därmed ett arbetsområde. Om detta får ske så kommer vi att förlora många arbetstillfällen runt våra kuster. Även här kan det bli nödvändigt för oss att blockera gods till och från industrier och lager som inte anlitar hamnarbetare som brukligt är. Den Transportanslutne hamnarbetaren borde här få sig en tankeställare, för faktum är att en del av fackföreningsavgiften går till huvudorganisationen LO som är beredd att ta bort arbetstillfällen för hamnarbetarna och ersätta dessa med övertalighet och arbetslöshet. Och tro nu inte att detta inte drabbar mig eller 11 min hamn 11 utan upp till kamp för våra arbeten. Och lita inte på att några pampar med fallskärmsavtal tar hänsyn till hamnarbetaren när de nya storförbunden skall bildas. Vi är få i det stora hela, men låt oss visa att vi är starka. Så därför, kom med i ert yrkesförbund,
Vi finns på hemniapla11! I cfag är S\'enska Hamnarherarförhunckt en st:trkl frist~tt::nde fackförbund. mnl stor spridning runt omkring i S\ erige. \'ar:i avdelningar pa mer än 25 platser i Sverige g;;;-anterar en lokal ankn:1ning och lokal bestämmander.:it l T~-cker du art Svenska Hamnarherarförhundet verkar inrressarn; Vänd dig c!a till din kontaktperson pa hemmaplan. sa far du mer informatiun om, ara ideer och \'ar \'erksamhet. SKELLEFTEÅ HOLMSUND GDEÅ ORNSKÖLDSVIK ~LUNDE ~.. UNDSVALL ' HUDIKSVALL GÖTEBORG LANDVETTER BORLÄN~E \ \ VÄSTERÅS \ SÖDERHAMN 1 /) ~lsrockholm ~/')./"'O.~ELÖSUND 0 ~ NOR:OPING OSKARSHAMN. V HELSINGBORG MALMÖ\