Så klarar du livet som pensionär Så jobbar Miljönären med nya generationen

www.miljonaren.se Information från Miljönären-koncernen Nummer 1 2012 Tema generationsväxling Så klarar du livet som pensionär Så jobbar Miljönären med nya generationen + Han åker 16 mil om dagen till jobbet + Greider anlitar gärna målare

Färgtrycket Information från Miljönären-koncernen TEMA: GENERATIONSVÄXLING Miljönären har kollen direkt från skolan Ett tips till de gymnasieungdomar som utbildar sig till målare: Satsa på att göra ett bra intryck under din APL (praktik). Det kan avgöra hela din yrkesframtid. Vi får redan då en fingervisning om vilka som har anlag och har det rätta intresset att bli målare, säger Janne Stenström, arbetschef på Miljönären. Vi tycker systemet med lärlingar är bra. Det är ett bra tillfälle där gammal lär ung vilket bäddar för ett framtida samarbete över åldersgränserna. Miljönären har, liksom de flesta andra stora måleriföretag, en väl inarbetad organisation för att fånga upp den kommande generationen målare. Gången från målerielev på gymnasiet till färdig yrkesman är enkel och effektiv: Miljönären tar emot ett antal gymnasieelever per år och i samband med den praktiken får företaget en uppfattning om vilka talanger de vill satsa på. Vi försöker fånga upp guldkornen genom att lyssna på reaktioner från våra ordinarie målare. Det handlar inte främst om att eleverna ska göra ett bra jobb på en gång, utan mer om att de passar tider och visa ett allmänt stort intresse för att bli målare, säger Janne Stenström. Flera av målerieleverna söker sommarjobb på Miljönären. De som gjort gott intryck får sommarjobbet. Efter gymnasiet är det naturligt att eleverna vill bli lärlingar. På Miljönären finns en regel att det ska finnas en lärling per fem utlärda målare. Antalet utlärda målare avgör alltså hur många lärlingar som antas. Och de som får chansen först är naturligtvis de som gjort bäst intryck under APL-tiden Måleriutbildning under första året på Bygg- och anläggningsprogrammet i Falun. Några av dem som går den utbildningen blir kanske lärlingar på Miljönären. och under sommarjobben. Miljönären har också en mentor för sina lärlingar. Han heter Christer Ros och har till uppgift att följa upp lärlingarna och se till så att deras arbete fungerar. Efter 6 800 arbetstimmar (fyra år) får de göra gesällprov. Därefter tar de steget till utlärd målare. Vi tycker systemet med lärlingar är bra. Det är ett bra tillfälle där gammal lär ung vilket bäddar för ett framtida samarbete över åldersgränserna, säger Janne Stenström. Miljönären har också en regelbunden dialog med gymnasieskolan. I dag sker den dialogen främst via ett branschråd som samarbetar med gymnasieskolan i Borlänge. I samband med de träffarna har Janne Stenström upptäckt att skolans måleriutbildning går mot ett håll som inte alltid gynnar måleribranschen: Eleverna tvingas läsa mer kärn- Janne Stenström berättar om Miljönärens arbete med nyrekryteringar. ämnen i skolan på bekostnad av det pratiska måleriarbetet. Vår uppfattning är att det borde vara viktigare för eleverna att snabbt få så många riktiga måleritimmar som möjligt än att exempelvis läsa för mycket engelska och matematik. Den praktiska delen av utbildningen får inte minska. De ska ju trots allt bli målare. Janne Stenström fortsätter: En annan oroväckande utveckling är om eleverna inte längre kommer att lära sig äldre måleriteknik. Här har vi ett jätteviktigt kulturarv att föra vidare. Det måste finnas möjlighet för nästa generation att lära sig måleriteknik från förr så att vi kan bevara historiska fastigheter på rätt sätt. Lyckad generationsväxling kräver stor mental insats Första gången jag kom i kontakt med termen generationsväxling var faktiskt inom Miljönären som jag verkat i sedan tolv år tillbaka. Året var 1999 och dåvarande ägaren Bengt Petters hade köpt Miljönären av JM. Han anställde mig som en chef för bolaget. Då frågade jag honom varför han köpt företaget? Bengt svarade att han inte såg sig som en långsiktig ägare med tanke på sin ålder. Hans plan var att fortsätta utveckla företaget, men också säkra för nästa ledargeneration som skulle ta över företaget. Bengt redogjorde kort för hur han tänkte att processen skulle gå till, med respektive möjligheter och svårigheter som skulle kunna uppstå. Varför gör jag den här jämförelsen? Jo, för att Miljönären har en historik av att vara tidigt ute och ha en nyfikenhet. Kanske lite på gott och ont. Men det är en del av företagets själ. När detta utspelades hade jag ingen tanke på att bli egen Målaremästare, utan såg mig som en chef, tillsammans med Bengt som ägare, som skulle förbereda övertagandet för nästa generation. Därefter skulle jag lämna bolaget när Bengt lämnade över stafettpinnen till nästa generation. Så blev det inte och det är en annan historia som det brukar heta. Men tack vare den och ytterligare några senare processer kan jag faktiskt skryta med att jag genomfört ett antal generationsväxlingar. Bland annat då vi köpt upp företag från ägare som vill lämna över sitt verk. Men även när anställda trotjänare planerar sitt liv utan att gå till jobbet på morgonen. Båda delarna är stort för de inblandade. Idag pratas det ofta om generationsväxling och det erbjuds kurser i ämnet. Självklart måste man ibland ta hjälp av rådgivare i vissa processer om det uppstår saker som man inte behärskar. Det är en process som kräver en stor mental insats från alla inblandade. Klas Hedlund VD på Miljönären Telefon: 0243-668 83 Mobil: 070-522 88 95 Färgtrycket

TEMA: GENERATIONSVÄXLING Måleriutbildningen står inför flera utmaningar Intresset för att bli målare ökar bland dagens ungdomar. Det märks tydligt hos flera av de måleriutbildningar som finns i regionen Falun-Borlänge. Alla renoverings- och byggprogram som sänds på tv har bidragit till att fler söker sig till det byggprogram på gymnasiet där måleri ingår, säger Jonny Hedberg, som är lärare på Lugnetgymnasiets måleriprogram. Han berättar om en ökad drivkraft hos den kommande generationen att arbeta med att skapa bra arbets- och boendemiljöer. Många har upptäckt fördelarna med att vara målare. Ett yrke som mycket handlar om frihet under ansvar. Därmed borde det mesta vara frid och fröjd. Men inte. Jonny berättar om två utmaningar som måleriprogrammet i Falun står inför: Mindre årskullar Från och med 2015 blir det betydligt färre elever på gymnasieskolorna. Vi närmar oss en period med mindre antal i varje årskull. Samtidigt är konkurrensen om de blivande målarna i Falun-Borlänge hårdare än någonsin. I regionen finns i dag gymnasieutbildningar för blivande målare i både Falun och Borlänge. Det innebär att samtliga skolor måste arbeta hårt för att vara ett attraktiva för dem som vill utbilda sig till målare, säger Jonny Hedberg. Svårt att få praktikplatser Jonny Hedberg berättar att det blivit en större utmaning att hitta praktikplatser, eller APL (Arbetsplatslärande) som det formellt heter. Både eleverna själva och vi lärare Läraren Jonny Hedberg ger råd till Hanna Thimell (närmast kameran) och Kim Olsson, som båda tänker bli målare. får arbeta hårt med att hitta platser där eleverna kan göra sin APL. I synnerhet under lågsäsong januari/februari, säger Jonny Hedberg, som menar att det är viktigt att måleriföretagen verkligen tar sitt ansvar och tar emot dessa elever. Det handlar ju om måleriyrkets framtid. En ny gymnasiereform har också påverkat själva utbildningen. Vissa menar att för många timmar läggs på kärnämnena vilket påverkar de praktiska målerilektionerna. Den senaste nyheten är att det inte längre ska bedrias undervisning inom äldre måleriteknik. Jag kan till viss del förstå det eftersom tyngdpunkten på utbildningen då läggs på de grundläggande traditionella måleriteknikerna. Men samtidigt förstår jag de reaktioner som kommit från bland annat Miljönären där man anser att det är viktigt att föra vidare äldre tiders måleritekniker. Nu kommer tjejerna Tjejerna har upptäckt måleriyrket. Det stämmer, vi på skolan får allt fler tjejer som upptäckt fördelarna med att vara målare. Det är roligt, säger Jonny Hedberg, som är lärare på Lugnetgymnasiets måleriprogram. Två av eleverna som går första året på Bygg- och anläggningsprogrammet, är Hanna Thimell och Kim Olsson. De vill bli målare. Därför att det ser ut att vara ett roligt och kreativt jobb, säger Hanna. Jag ser detta som en spännande möjlighet att få jobba med händerna, tillägger Kim. Full fart i Rättvik på det nya året Rättvik har haft en intensiv start på det nya året med flera större projekt. Det är verkligen roligt att vi fick den här fina starten på 2012 och nu ser vi fram emot våren och sommaren då jobben tar ännu mer fart, säger Jan-Erik Sandberg, platsansvarig i Rättvik. Ett av uppdragen handlar om Lägergården som ägs av Stiftsgården i Rättvik. Den ligger intill Rättviks kyrka och används bland annat till olika ungdomsläger och kursverksamhet. Nu har hela Lägergården genomgått en total renovering där Miljönären ansvarat för målningen. Uppdraget inleddes i början av januari och avslutades i slutet av februari. Under den tiden är det två till tre målare som skött arbetet. Ett annat stort uppdrag har varit det nya industrihotellet i Rättvik. Det är Börjes Bygg, som på uppdrag av Rättviks kommun är entreprenör för nybygget vid industriområdet i Rättvik. Miljönären har målat fastigheten som består av fyra olika delar. Arbetet började vid årsskiftet och kommer att bli klart i slutet av mars. Det tredje stora vinterjobbet i Rättvik handlar om Kuben, som tidigare varit ett gruppboende för förståndshandikappade. De ska nu flytta till en annan bostad samtidigt som Kuben genomgår en totalrenovering för att i framtiden bli ett boende inom annan social verksamhet inom ramen för Rättviks kommun. Börjes Bygg är entreprenör och Miljönären målar. Jobbet blev klart i februari.

TEMA: GENERATIONSVÄXLING Nummer 1 2012 Farfar och barnbarn. Ulf och Stefan Allernäs är två generationer som har samma yrke. Här utbyter de sina erfarenheter kring tapetmaskinen. Stefan fick sitt drömyrke Stefan Allernäs, 21, har ett halvår kvar innan han blir utlärd målare. Det känns underbart. Jag har alltid drömt om att bli målare, säger Stefan. Bredvid står farfar Ulf Allnäs och ser stolt ut. Stefan har valt ett bra yrke. Naturligtvis känns det lite extra även för mig, säger Ulf, som varit målare i 51 år. När Stefan var tio år gick han till sin farfar och sa: Jag vill bli målare! Då tog Ulf honom inte riktigt på allvar. Men några år senare insåg hela familjen att Stefan verkligen inspirerats av sin farfar och valt att gå i hans fotspår. Jag har hela tiden varit övertygad om att detta är mitt drömyrke. Jag gillar att jobba med kroppen och samtidigt skapa något, säger Stefan och fortsätter: Dessutom har det ju bidragit en hel del att kunna lyssna på farfar när han berättar gamla och roliga målarhistorier från kojan. Har du fått några råd av farfar? Visst har han gett mig en del tips och råd. Men det mest tankvärda han sagt har varit att man alltid ska måla ett rum som om man ska bo där själv. Det är viktigt att verkligen lyssna på den äldre generationen eftersom de alltid kan lära ut något knep. Men samtidigt har måleriyrket utvecklats väldigt mycket de senaste åren. I dag arbetar Stefan som lärling på Miljönären. Han lovordar samarbetet med Johan Sten som är hans handledare. Det har gått riktigt bra att arbeta med honom. Men snart är jag klar med lärlingstiden och det ska bli riktigt skönt. Så fick Ulf ett bra pensionärsliv För sex år sedan blev Ulf Allernäs, 70, pensionär. En 51-årig karriär inom måleriyrket var slut. Nu har han fått distans till pensionärslivet och kan ge tips om hur man på bästa sätt växlar om från att vara yrkesaktiv till ett lugnare liv. Samtidigt kan Ulf med stolthet följa hur det går för barnbarnet Stefans arbete som målarlärling. Nu kan Ulf berätta om sitt nya liv: Det gick bra att bli pensionär. Jag förberedde mig tidigt mentalt. Det var också en viktig orsak till att jag klarade omställningen så bra. Det kan inte vara bra att enbart arbeta heltid och sedan bara ta det lugnt på fritiden utan att ha en tanke på vad man ska göra när yrkeslivet är slut. Det gäller att förbereda sig på det nya livet och verkligen inse att tiden som målare är slut. Ulf Allernäs fortsätter: Jag var lite orolig den sista tiden innan pensioneringen eftersom det kan bli en stor tomhet när en stor del av den sociala biten av livet försvinner. Men det gick bra. Ulf mötte utmaningen genom att välja bort det stillasittande livet till förmån för regelbunden motion, nya fritidssysselsättningar samt ett aktivt familjeliv med barn och barnbarn. Varje dag tar jag en promenad på minst en och en halv timme. Det är viktigt så man inte bara sitter framför tv:n. Dessutom började jag spela curling. Det är en ny sysselsättning som ger mig väldigt mycket. När det gäller livet inom familjen fick han för en tid sedan ett glatt besked när barnbarnet Stefan Allernäs kom och berättade att han skulle bli målare. Först frågade jag Stefan om han inte skulle läsa vidare eftersom han har läshuvud. Men Stefan hade bestämt sig för att bli målare och då blev jag riktigt stolt över hans yrkesval. Det har visat sig att han är duktig och det går ju bra för honom. Ulf berättar att han gett Stefan ett gott råd: Du ska alltid måla på samma sätt hos andra som du vill att det ska se ut hemma hos dig själv. Information från Miljönären-koncernen

Färgtrycket Information från Miljönären-koncernen Anders nya villkor på jobbet 16 mil om dagen på grusväg Tänk att köra totalt 16 mil om dagen på grusväg för att ta sig till jobbet. Det är verklighet för Anders Bjurström, 50, som är ny arbetsledare på Miljönärens kontor i Mora. Visst kan det vara jobbigt i längden. Men det är också ett sätt för mig att tacka Miljönären och ge något tillbaka för den stöttning jag fått under tiden som målare i Malung, säger Anders som nu leder verksamheten i norra Dalarna. Anders Bjurström bor i Lima, intill Västerdalälven i norra Dalarna. Det var egentligen tänkt att han skulle bli skogsarbetare, men intresset för måleriyrket var större. Jag ville inte köra skogsmaskin. Det är ett hårt arbete, speciellt på vintern. Jag utbildade mig istället till målare, berättar Anders. Han anställdes av Malungshem 1993 och började samtidigt jobba inom Miljönären som i många år haft ett nära samarbete med Malungshem. Bortsett från en kort arbetsperiod i Trysil 1994 har han sedan dess arbetat inom Miljönären. Med tiden fick han allt större ansvar för Miljönärens totala verksamhet inom Malungsområdet, som är gigantiskt. Från Yttermalung i söder och de nio milen över Sälen till Rörbäcksnäs i norr. Visst har det varit tufft ibland. Speciellt när det var högtryck med investeringarna i Sälen. Men då har vi i Malung hela tiden haft bra stöd från både huvudkontoret i Borlänge och vårt regionkontor i Mora. Den supporten har genom åren betytt mycket för oss i västra Dalarna. För en tid sedan fick Anders Bjurström frågan om han kunde bli ny arbetsledare i Mora. Han tackade ja, trots att det skulle innebära en lång färdväg till jobbet. Varje morgon sätter han sig i bilen klockan 05.15 och kör de åtta milen på grusvägar över skogen från Lima över Venjan till Mora. På eftermidda- Anders Bjurström kör 16 mil om dagen till och från jobbet. gen är det dags för samma väg tillbaka och klockan 17.30 kommer han hem. Jag har valt att köra den närmaste vägen som är över skogen. Bilfärden är inte så jobbig. Den stora nackdelen är att jag inte hinner hjälpa till så mycket på hemmaplan. Men jag och min fru Marianne har pratat igenom detta. Dessutom är våra barn stora, 21 och 19 år. Så det ska gå bra. Detta är alltså ett sätt för mig att bjuda tillbaka till firman som alltid uppträtt så bra mot mig. Hur kommer vi att märka att Miljönären har fått en ny arbetsledare i Mora? Jag befinner mig nu i en period som handlar mycket om att se och lära. En stor del av arbetet innebär att knyta personliga kontakter med företrädare för de större byggföretagen i regionen. Det är arbetsuppgifter som jag inte haft tidigare. Här har jag ett bra stöd av Nisse Hansson, som ju leder arbetet med vår golvverksamhet, säger Anders och fortsätter: Det som kunder och våra samarbetspartners kommer att upptäcka är att jag är en ärlig person som verkligen håller löften. Det är viktigt, annars mår man dåligt. Dessutom drivs Jag befinner mig nu i en period som handlar mycket om att se och lära. En stor del av arbetet innebär att knyta personliga kontakter med företrädare för de större byggföretagen i regionen. jag av ambitionen att våra uppdrag ska genomföras på bästa sätt. Vi får aldrig visa upp ett halvdant arbete, säger Anders Bjurström och berättar att han redan hunnit få flera trevliga kontakter inom näringslivet i Mora. Han betonar vikten av att vara ödmjuk, och säger att han uppskattar den stöd och coachning som han får från Miljönärens huvudkontor i Borlänge. De kommer upp regelbundet till Mora för att stärka det dagliga arbetet. Jag ser deras engagemang som ett bevis på att det ska vara ordning och reda inom Miljönären. Nu har jag fått en ny roll inom företaget. Tidigare kunde jag fokusera enbart på måleriet. Nu är det mer administration och säljarbete vilket är både roligt och utmanande. Gilla Miljönären på Facebook Miljönären har gått med i Facebook. Så nu kan också du bli vän med Miljönären. Jag är medveten om att vi sticker in händerna i getingboet. Vi har ingen aning vad som väntar oss på Facebook. Men vår ambition är att på detta sätt förstärka dialogen med kunderna och skapa intresse för vår verksamhet, säger Miljönärens VD Klas Hedlund, VD. Miljönären har alltså inte bara ambitionen att erbjuda förstklassigt måleri och golvläggning. Information och kommunikation är lika viktigt. Därför har företaget en palett av informationsverktyg som Färgtrycket, hemsidan, foldrar och nu Facebook. Nu återstår att se hur många av läsarna som trycker på Gilla-knappen efter Miljönärens inlägg. Färgtrycket

Färgtrycket Information från Miljönären-koncernen Nummer 1 2012 Så vill Greider sälja Dalarna Hur ska Dalarna rusta för framtiden? Varför är han socialdemokrat? Finns det något som alliansregeringen gjort bra? Renoverar han själv hemma eller anlitar hantverkare och söker rot-avdrag? Det är några av frågorna som Dala-Demokratens färgstarke chefredaktör Göran Greider svarar på i den här profilintervjun för Färgtrycket: Intervjun görs på Göran Greiders kontor på DD i Falun. Böcker står staplade runt hela rummet och täcker halva fönstren. En jättebyst av Hjalmar Branting håller ögonen på Greider när han skriver på sin väl använda dator. Hunden Stina ligger på golvet och myser. Det ser rofyllt ut, men Göran Greiders engagemang för Dalarna brinner. Han har en klar åsikt vad som är viktigt för Dalarnas framtid: Vi är landets tredje största exportlän vilket beror mycket på industrin. Därför är det viktigt att järnvägen fungerar. Då är det ytterst allvarligt när exempelvis SSAB klagar på att järnvägsförbindelserna inte är bra. Detta är ett område som olika regeringar har slarvat med i 20 års tid. Men nu är det dags att ta den här frågan på allvar. Har Dalarna starka politiska företrädare som kan arbeta för de frågorna i Stockholm? Vi har lite för svaga politiker som borde ligga på bättre. De största och starkaste lobbygrupperna finns ju i Stockholm. Dessutom måste länets kommuner samarbeta bättre med andra kommuner i landet för att sätta gemensam press på regeringen så att infrastrukturen fungerar. Så industrins förutsättningar är viktigast? Jag inser naturligtvis att de nya jobben inte kommer att komma inom industrin. Men om inte det fungerar blir det kris. Jag blir livrädd när det exempelvis skakar till i Långshyttan eftersom det ändå är så många jobb som står på spel. Jag har också alltid värnat om betydelsen av en stark offentlig sektor som ska vara skattefinansierad. Dessutom är vi ett starkt turistlän. Hur ska vi få fler att flytta eller återvända till Dalarna? Dalarnas stora tillgång är alla de Bysten, böckerna, datorn och hunden Stina. Alt är som det ska vara på arbetsrummet och Göran Greider är reda att tycka till. ger bysten av Branting ett viktigt historiskt perspektiv. Nu har det tyvärr blivit en spricka i den. Det är en spricka som kanske kan symbolisera sprickan inom socialdemokratin (skratt). Nämn tre saker som alliansen gjort bra under sin regeringstid? (Greider blir tyst och tänker länge.) Ett: Alliansregeringen har hållit sig bra i EU-frågan. De har respekterat folkomröstningen kring EMU och har försökt att påverka frågor inom EU-samarbetet. Två: De har gjort en del bra it-satsningar. Tre: Anders Borg har ingett svenska folket trygghet, en känsla av att han har en trygg fast hand vid rodret. Det har ett stort värde. Hur ser framtiden ut för Dala- Demokraten som är den mindre tidningen i länet? Rent vetenskapligt skulle den här tidningen försvunnit för 15 år sedan. Men det stora miraklet är att vi gör en så bra tidning varje dag. Nu går dessutom ekonomin hyggligt och vi har en skara trogna prenumeranter. Dessutom är DD en känd röst ute i landet. När jag för en tid sedan passerade Robyar som finns i länet. De får besökarna att falla i tårar. En bild på landsbygden är bättre att sälja än en bild på exempelvis Teknikdalen i Borlänge. Forskning visar att folk vill bo i tätortsnära landsbygd, precis som i Dalarna. Omlandet kring Borlänge är egentligen viktigare än kommunernas centrum. Det glöms ofta bort i marknadsföringen av Dalarna. Tyvärr bidrar varghatet till att stöta bort folk från länet. Det sprider en dålig bild av dalfolket. Vi kan vända på steken i stället och göra en grej av att det finns varg i länets skogar. Varför blev du socialdemokrat? Det var en överraskande fråga. Jag är inte partilojal men har ett värderingssystem som innebär att jag kallar mig för socialist. Jag röstar på Socialdemokraterna eftersom jag tror på idén om reformism: att man inte kan få allt, utan får kompromissa. Varför har du en stor byst av Hjalmar Branting i ditt arbetsrum? Det är mest en slump. När jag kom hit stod bysten på bordet. Först trodde jag det var en bild av Stalin. Samtidigt Profilen Forskning visar att folk vill bo i tätortsnära landsbygd, precis som i Dalarna. Omlandet kring Borlänge är egentligen viktigare än kommunernas centrum. sengård i Malmö ropade en person till mig: Respekt Dala-Demokraten! Hur kan du stå ut med att böcker, som finns över allt i rummet, skymmer den vackra utsikten från ditt kontorsrum? (Skratt) Jag måste göra något åt det. Många av tidningens recensionsböcker hamnar hos mig och då främst i fönstret. Men det var värre när jag rökte. Då skymdes utsikten av både dimma och böcker. Om ni skulle måla eller tapetsera hemma. Gör du det själv eller anlitar du måleri? Jag anlitar målare eftersom jag inte alls är händig. Min fru skulle aldrig släppa loss mig. Använder du då rot-avdraget? Ja, det gör jag, men där går gränsen. Jag skulle inte nyttja rut-avdraget. FAKTA/GÖRAN GREIDER Ålder: 52 år Bor: Dala-Floda och Årsta utanför Stockholm. Familj: Hustru Berit och dotter Ellen, 16, hunden Stina. Det visste du inte om Greider: Har gått ner 23 kilo i vikt sedan i maj. Bantningsmetod: Inget kaffebröd och mer motion. Miljönären AB Projektgatan 2 781 70 Borlänge Tel 0243-668 80 Övriga kontor Falun: 023-291 10 Ludvika: 0240-148 99 Rättvik: 0248-138 10 Karlstad: 054-10 15 20 Avesta: 0226-539 09 Mora/Språngs måleri: 0250-106 16 Kristinehamn/Bro måleri: 0550-774 700