Anmäl din arbetsskada



Relevanta dokument
Anmäl din arbetsskada

Vilka skador ska anmälas?

Systematiskt arbetsmiljöarbete

Lilla guiden till systematiskt arbetsmiljöarbete

Systematiskt arbetsmiljöarbete

A B C. A Precisera den planerade ändringen. B Gör riskbedömningen. C Åtgärda. för riskbedömning inför ändring i verksamheten

Skyddsombud. arbetsgivarens och arbetstagarnas samverkan för en bättre arbetsmiljö

vem har arbetsmiljöansvaret?

arbetsgivarens och arbetstagarnas samverkan för en bättre arbetsmiljö

Riskbedömning inför ändringar i verksamheten

Lilla guiden till. arbetsmiljö lagstiftningen

Se till att du vet var och vilka riskerna är!

Fördelning av arbetsmiljöuppgifter

Rutin för anmälan av tillbud, arbetsskada och riskobservation

Bättre arbetsmiljö varje dag

Lättläst. Skyddsombud Lättläst information om skyddsombud och samarbete för en bra arbetsmiljö

Lilla guiden till systematiskt arbetsmiljöarbete

Guide för en bättre arbetsmiljö

Våld och hot inom vården

Du har ansvar för arbetsmiljön

Du har ansvar för arbetsmiljön

Guide för en bättre arbetsmiljö

1:2 Systematiskt arbetsmiljöarbete inom Utbildnings och fritidsnämndens verksamhetsområden

Samordningsansvaret för arbetsmiljön

Skyddsombud. arbetstagarnas företrädare i frågor som rör arbetsmiljön

Arbetsmiljöarbete. Lättläst version

Ett förebyggande, systematiskt arbetsmiljöarbete leder till en bra arbetsmiljö som gynnar alla.

Riskbedömning inför ändringar i verksamheten

Vet dina arbetskamrater vad de ska göra om något händer dig?

Samordningsansvaret för arbetsmiljön

Rutiner för systematiskt arbetsmiljöarbete Antagen av Direktionen Reviderad av Cesam

Skyddsombud arbetstagarnas företrädare i frågor som rör arbetsmiljön

Delegering av arbetsmiljö 2016

Hjo kommun. Rutin vid tillbud och arbetsskada. Rutiner. 1. Dokumenttyp. Rutin. 2. Fastställande/upprättad av Personalchef

Bild 1 av 17. Varför ska man arbeta systematiskt med att förbättra arbetsmiljön?

SKYDDSOMBUD En enkel broschyr om ditt viktiga uppdrag och samarbete för en bra arbetsmiljö

Systematiskt arbetsmiljöarbete

Att få kontroll över arbetsmiljön på arbetsplatsen och behålla den. Avfall Sveriges höstmöte 2011

Verktyg för ditt systematiska arbetsmiljöarbete

En säkrare arbetsdag för dig som är bemanningsanställd

Våld och hot på jobbet. kartlägg riskerna

SYSTEMATISKT ARBETSMILJÖARBETE

TILLBUD, ARBETSSKADOR och OLYCKSFALL

Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö

Ansvar och befogenhet i arbetsmiljön

HANDLINGSPLAN. VID OLYCKSFALL OCH HASTIGT INSJUKNANDE I FÖRSKOLAN OCH SKOLAN Beslutad av barn- och utbildningsnämndens skyddskommitté

ANMÄLDA ARBETSOLYCKOR

Denna checklista är framtagen som grund för dialog om arbetsmiljön vid inspektion på bemanningsföretag.

SAM vid uthyrning av

Riktlinje för arbetsmiljö och hälsa

Dnr 2044/ Arbetsmiljönämnden

Systematiskt arbetsmiljöarbete på arbetsplatsnivå rutin inom barn- och utbildningsförvaltningen Mer information finns i ledningsverktyget.

Arbetsmiljöpolicy. Pilagårdsskolan

Riktlinje för hälsa och arbetsmiljö

Företagshälsovården behövs för jobbet

Bild 1. Bild 2. Bild 3. Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö

TILLÄMPNING. Hudiksvalls kommun. Hot. och. våld

Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö

Vem är ansvarig för arbetsmiljön? Med arbetsmiljö menas

Tillgänglig arbetsmiljö

Bildningsförvaltningen Kvidinge rektorsområde Box Kvidinge Rektor Bitr. rektor

Enkla steg till en säkrare arbetsmiljö inom jord- och skogsbruket

Systematiskt arbetsmiljöarbete, SAM, och uppgiftsfördelningen inom Västarvet

Grundläggande arbetsmiljö Systematiskt arbetsmiljöarbete Klicka här för att ändra format. Klicka här för att ändra format på

Branschen anläggning av väg, motorväg

Riktlinje för hälsa och arbetsmiljö

EDA KOMMUN ARBETSMILJÖ- POLICY

Grunden för säker utrymning

Bransch VVS. Statistikunderlag om arbetsolyckor/arbetssjukdomar/tillbud. när du upphandlar tjänster inom VVS.

Vem är ansvarig för arbetsmiljön?

Riktlinjer och handledning i det Systematiska arbetsmiljöarbetet. den 21 september Av: Maia Carlsson, Personalenheten

Bra arbetsmiljö på väg


Ergonomi i lager och förråd En hjälp att upptäcka risker för arbetsskador vid felaktig plockning och hantering av gods.

Statistikunderlag om arbetsolyckor/ arbetssjukdomar/tillbud som kan vara till stöd när du upphandlar fastighetsrelaterade

Riktlinjer - Systematiskt arbetsmiljöarbete

TILLBUD och OLYCKSFALL på jobbet

Program för att förebygga, bemöta och följa upp våld och hot i arbetsmiljön

Program för dagen. Kandidatprogrammet

Checklista Mini

Bransch Taxi och färdtjänst

Rutin för fördelning av arbetsmiljöuppgifter

Smittande arbetsmiljö! 20 april 2009

Rutin för systematiskt arbetsmiljöarbete inom Enköpings kommun

Första hjälpen och krisstöd. Planering Utbildning Information

Talarmanus Bättre arbetsmiljö / Fall 4

Samordningsansvaret för arbetsmiljön

VÅLD HOT OCH. inom omsorg och skola

Systematiskt arbetsmiljöarbete. Glasmästeri Fasad Bilglas Ramverkstäder

Arbetsmiljöarbete.

De grundläggande hälso- och säkerhetskraven och CE-märket

Talarmanus Bättre arbetsmiljö / Fall 1

Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö

Uppföljning av det systematiska arbetsmiljöarbetet. Barn- och ungdomsförvaltningen 2018

Fördelning av arbetsmiljöuppgifter inom Kommunstyrelsens kontor och Samhällsbyggnadsförvaltningen

Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö. Informationsgruppen, distriktet i Stockholm

Reviderad (6)

Dokumentbeskrivning Utfärdad den Reviderad den. Arbetsmiljö

Arbetsmiljö- och hälsastrategi

Handlingsplan för arbetsmiljöarbete vid Konsthögskolan, Umeå

Transkript:

Anmäl din arbetsskada

Vilka skador ska anmälas? Du ska anmäla alla olyckor och sjukdomar som uppstått i arbetet. Det kan gälla kroppslig skada men även ohälsa på grund av den psykosociala arbetsmiljön. Konflikter på arbetsplatsen eller hög arbetsbelastning kan till exempel ha orsakat ohälsan. Har du på grund av hot eller våld skadats i arbetet ska även detta anmälas. Om du skadar dig på väg till eller från arbetet räknas det också som arbetsskada. Alla skador ska anmälas oavsett om de lett till sjukfrånvaro eller inte.

Hur anmäler du din arbetsskada? Blir du skadad i ditt arbete är du enligt lagen om arbetsskadeförsäkring skyldig att informera din arbetsgivare om detta. Arbetsgivaren måste då omedelbart göra en anmälan till försäkringskassan på särskild blankett. Anmälan ska ske i samråd med skyddsombudet. Enligt arbetsmiljöförordningen 2 ska arbetsgivaren i allvarligare fall utöver anmälan till försäkringskassan omedelbart informera arbetsmiljöinspektionen. Det gäller vid dödsfall eller svårare personskada eller när flera samtidigt har drabbats av arbetsskada. Tillbud som har inneburit allvarlig fara för liv eller hälsa omfattas också. Blanketten Blanketten och anvisningar om hur den fylls i finns hos försäkringskassan. Blanketten finns även på internet under adressen www.fk.se/blankett. Den kan fyllas i direkt på skärmen men observera att underskrifterna måste göras för hand. Det är viktigt att blanketten är fullständigt ifylld. Fabrikat samt typbeteckning för maskiner och fordon ska anges i förekommande fall. För kemiska ämnen fylls produktnamn och kemiskt namn i så noggrant som möjligt. Om det finns frågor kring hur blanketten ska fyllas i, kontakta statistikenheten på Arbetsmiljöverket telefon 08-730 90 49.

Vad händer med din anmälan sen? Försäkringskassan bekräftar med brev till dig att anmälan mottagits. Får du bestående men av din arbetsskada prövas rätten till ersättning, så kallad livränta, från arbetsskadeförsäkringen. En kopia av anmälan skickas från försäkringskassan till Arbets miljöverket där den används i arbetet med att förebygga arbets skador. Alla anmälda skador registreras i Arbetsmiljöverkets Informa tionssystem om arbetsskador (ISA). Från systemet kan man få detaljerad statistik om arbetsskador. Medverka till en bättre arbetsmiljö Genom att medverka till att arbetsskadeanmälan fylls i så noggrant som möjligt hjälper du till att lyfta fram och peka på brister i arbetsmiljön. Genom att visa var problemen finns hjälper du Arbetsmiljöverket i dess arbete. Det beror på dig hur detaljerad och användbar arbetsskadestatistiken blir.

Uppföljning av arbetsskador på din arbetsplats Arbetsgivaren är enligt arbetsmiljölagen och Arbetsmiljöverkets föreskrifter om systematiskt arbetsmiljöarbete (AFS 2001:1) skyldig att utreda orsakerna till olyckor, sjukdomar och allvarliga tillbud i arbetet. Varje år ska arbetsgivaren göra en skriftlig sammanställning över det som hänt. Sammanställningen är ett viktigt underlag i det förebyggande arbetsmiljöarbetet på arbetsplatsen. För att göra sammanställningar över arbetsskador inom företag och andra verksamheter finns flera IT-baserade system på marknaden. Statistikenheten vid Arbetsmiljöverket kan ge tips om hur ett sådant system kan utformas för din arbetsplats. På Arbetsmiljöverkets hemsida (www.av.se/statistik) hittar du arbetsskadestatistik. Du kan bland annat få jämförelsedata för att kontrollera hur din arbetsplats ligger till i förhållande till andra liknande verksamheter. Du kan även vända dig direkt till statistikenheten med frågor och för att beställa specialbearbetningar efter olika önskemål.

Fler exemplar av denna trycksak beställs från Arbetsmiljöverkets publikationsservice 112 79 Stockholm Telefon: 08-730 97 00 Fax: 08-735 85 55 E-post: publikationsservice@av.se www.av.se Best nr ADI 161 AB Danagårds Grafiska 200844/2008