Feminism. Vad är vad? - Diskriminering. Grundkort

Relevanta dokument
Förvirrande begrepp?

Kunskapsbakgrund Växthuset

Kunskapsbakgrund Växthuset

Ordlista. [vc_row][vc_column width= 1/6 ][/vc_column][vc_column width= 2/3 ][vc_column_text]ordlista

POLICY. Policy. mot. diskriminering i arbetslivet

Workshop 3. De horisontella principerna. Jämställdhet Tillgänglighet Likabehandling. DigIT

Likabehandlingsplan. Banafjälskolan förskolan. Version:

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Vetlanda Lärcentrum.

Ordlista jämställdhet och mångfald

Hos oss är alla självklart välkomna, bara de inte är... - en interaktiv föreläsning om normer, arbetsmiljö och bemötande. Landstingets ledningskontor

Öka kompetensen genom utbildning. Skapa sociala mötesplatser för hbtq-personer som är i, eller har varit i, asylprocessen.

Likabehandlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling läsåret 2017/2018

Likabehandlingsarbete

Diskrimineringsgrunderna Från och med den 1 januari 2017 gäller nya regler om aktiva åtgärder mot diskriminering. De nya reglerna gäller för

Likabehandlingsplan 2018 Störningsjouren i Göteborg AB. ur verksamhetsperspektivet. Del av Framtidenkoncernen

Ängslyckans förskola Likabehandlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling läsåret 2018/2019

Ta del av våra spelkort!

Staffansgårdens förskola. Likabehandlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling läsåret 2018/2019

Vägen till en jämställd myndighet

LIKABEHANDLINGSPLAN SUNDSTAGYMNASIET LÄSÅRET

LIKABEHANDLINGSPLAN SUNDSTAGYMNASIET LÄSÅRET 2017/2018 KARLSTADS KOMMUN

IDROTT OCH JÄMSTÄLLDHET EN GUIDE

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Morkullans förskola

Handelsakademins och NBI:s plan mot diskriminering och kränkande behandling

Förstärkt skydd mot diskriminering i skolan

En inkluderande idrott för alla

44:ans förskola Tigertassar och Tigersmygisar Likabehandlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling läsåret 2018/2019

Riktlinjer för arbete med hbt i Tyresö kommun

Förskolan Laxens systematiska arbete mot kränkande behandling. Senast reviderad

Plan mot kränkande behandling, Förskolan Saga, läsåret 2018/2019

Hbt-policy för Stockholms läns landsting.

Sjöborgsvägens förskola. Likabehandlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling läsåret 2018/2019

Handlingsplan för HBTQ-frågor Härnösands kommun

SOCIAL MÅNGFALD-POLICY FÖR FÖRENINGSLIVET INOM KULTUR- OCH FRITIDSNÄMNDENS VERKSAMHET

Jämlikhetspolicy för Uppsala Politicesstuderande

Förskolan Laxens Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Ett förebyggande arbete

Inspiras plan mot diskriminering och kränkande behandling

Stämmer detta? Vad fungerar bra? Vad kan bli bättre? Så här kan jag bidra! Stämmer detta? Vad fungerar bra? Vad kan bli bättre? Så här kan jag bidra!

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Malmens förskola 2017/2018

Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling för Fantasia och Kullens förskolor

Likabehandlingsplan Borås folkhögskola

Du ska respekteras för den du är och du ska känna dig trygg. Du får inte kränka någon annan och ingen får kränka dig.

Jämställdhets- och mångfaldsplan

Likabehandlingsplan Munsö förskola

Lidåkers skolområde DISKRIMINERINGSGRUNDERNA. Anna-Karin Florberger Rektor

Mångfald berikar och utvecklar

Luleå maj Vintergatans likabehandlingsplan

Program för lika villkor

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för

Plan för arbetet mot diskriminering, trakasserier, sexuella trakasserier och kränkande behandling 2018/2019

Handlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling 2017 för Förskolor T1

Plan mot diskriminering och kränkande behandling samt plan för likabehandling.

Policy för likabehandlingsarbetet för studenter och sökande vid Högskolan i Borås

Kunskap om HBTQ + för delaktighet, förtroende och omtanke

Handlingsplan fö r likabehandling 2017

Plan mot kränkande behandling Vuxenutbildning i Helsingborgs stad 2019

Likabehandlingsplan Förskolan Himlaliv

Barn- och utbildningsförvaltningen

Denna likabehandlingsplan omfattar alla barn och personal vid förskolan Lundby och gäller för Ht16, Vt17. Revideras juni/17

1 (14) Handlingsplan för jämställdhet och likabehandling Giltighet

FÖRFATTNINGSSAMLING BESLUT GÄLLER FR FLIK SID Kf Kf 22 1

Likabehandlingsplan 2018

Likabehandlingsplan/ Plan mot kränkande behandling 2015/2016

Förskolans årliga plan för att främja likabehandling och förebygga diskriminering, trakasserier och kränkande behandling

Handlingsplan för likabehandling 2018

Jämställdhets- och mångfaldsplan för

Plan för likabehandling och mot kränkande behandling Pilbäckens förskola 2017/18

Starrbäckens vision Vi vill utveckla barns förståelse för att alla människor är lika mycket värda oavsett dom olikheter som finns.

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Kvistens förskola Anderstorp

LIKA RÄTTIGHETER LIKA MÖJLIGHETER

Likabehandlingsplan Vuxenskolan SV Göteborg

Handlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling 2017 för Förskolor T1

Likabehandlingsplan. Garvarens förskola Teckomatorp

Identitet - vilka är du?

Likabehandlingsplan för Solberga förskolor

Likabehandlingsplan Föräldrakooperativet Bullerbyn förskola 2018

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling samt Likabehandlingsplan 2017 Vätö förskola

Inledning. Version på lätt svenska

Gemensam värdegrund för Jönköpings kommun och modell för kommunens värdegrundsarbete

Månsarps förskola Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan. Plan mot kränkande behandling. Arbete med att motverka diskriminering och kränkande behandling

Vi vill skapa en miljö där alla barn har lika rättigheter och lika värde samt känna trygghet, uppskattning och respekt för den de är.

Särskild utbildning för vuxnas plan

Kommunal och Vision tillsammans för mångfald. En arbetsplats för alla

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

British Junior. Elevversion Verksamhetsåret Sida 1 av 5

En person som inte har någon sexlust eller inte önskar inkludera andra i sin sexualitet. Begreppet används olika av olika personer.

Förskolan Frö & Freja

Likabehandlingsplan/ Plan mot kränkande behandling 2015/2016

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Metallens förskola 2017/2018

Barn- och utbildningsförvaltningen

Handlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling 2017 för Förskolor T1

Mycklingskolans Likabehandlingsplan

Likabehandlingsplan. och Plan mot kränkande behandling. Fornbackens förskola. Planerna gäller för verksamhetsåret 2018/2019

Plan för kränkande behandling på Humleängets förskola Hjoggböle

Plan mot kränkande behandling och likabehandlingsplan.

Likabehandlingsplan/Plan mot diskriminering och kränkande behandling, Förskolan Slottet

Transkript:

Vad är vad? - Diskriminering Syftet med denna övning är att på ett taktilt sett ge deltagarna insikt om de olika diskrimineringsgrunderna, samt Handels definitioner av centrala begrepp för att bekämpa diskriminering. Det finns ofta ett stort kunskapsglapp i vårt samhälle mellan vilka begrepp man har hört och insikten om vad de betyder. För att undvika att ett samtal om Diskrimineringslagarna tas upp av diskussioner som utgår från deltagarnas egna föreställningar om vad exempelvis feminism, rasism eller transpersoner betyder, utgår vi här från fastställda definitioner som grundar sig i aktuell forskning. Stäm gärna av med gruppen efteråt om de upptäckte något nytt genom övningen. Att det finns fler kön än två är till exempel något som personer födda i Sverige har liten kunskap om, då barn som föds med könsvariationer i vårt land opereras efter födseln för att bättre passa in i kategorierna man eller kvinna. Övningen består av 12 stycken grundkort som alltid ingår. Dessa är de sju diskrimineringsgrunderna samt en samling centrala begrepp som vi vill att alla Handels förtroendevalda ska vara trygga med innebörden av. Det finns även 16 stycken extrakort som kan användas vid behov. Dessa beskriver begrepp som kan tänkas komma upp under samtal om diskrimingeringsgrunder. Undvik att ta med begrepp som deltagarna inte själva har lyft, men utgå från gruppens behov. Grundkort Feminism En ideologi som strävar efter att könstillhörighet inte ska påverka människors rättigheter, möjligheter och skyldigheter. Arbetar för att alla oavsett kön ska ha samma makt och möjlighet att påverka sitt liv.

Etnisk tillhörighet En persons nationella ursprung, hudfärg, kultur, språk eller liknande. Kön En biologisk uppdelning baserad på könsdelar och kromosomuppsättning. De två vanligaste är man och kvinna, men det finns flera varianter. Könsöverskridande identitet eller uttryck Funktionsnedsättning Religion eller annan trosuppfattning Person som inte definierar sig som kvinna eller man eller ger uttryck, genom exempelvis kläder, för att tillhöra ett annat kön än det som registrerats för hen vid födelsen. Samlingsnamnet transpersoner används ibland för att beskriva detta. Begreppet beskriver varaktiga fysiska, psykiska eller begåvningsmässiga begränsningar av en persons funktionsförmåga. Det är alltså något som en person har, inte något som en person är. Omfattar bland annat åskådningar som hinduism, judendom, kristendom och islam, samt övertygelser som har sin grund i eller samband med en sådan åskådning, till exempel buddism, ateism och agnosticism. Politiska åskådningar och filosofiska värderingar räknas inte hit.

Sexuell läggning Ålder Samlingsnamn för homosexualitet, heterosexualitet och bisexualitet. Omfattar inte sexuella beteenden men används för att beskriva om du väljer att ha sexuellt umgänge eller leva med personer av samma kön eller av annat kön. Anger tiden som gått sen en person föddes. Alla har en sådan. Patriarkat Ett samhällssystem som gynnar män på kvinnors bekostnad. Män som grupp värderas högre som människor och har större politisk, ekonomisk och sexuell makt. Ett annat ord för detta är Könsmaktsordning. Rasism Politisk föreställning att en eller flera grupper är underställda den egna gruppen på grund av exempelvis hudfärg, kultur, religion eller språk. Kultur Samlingsnamn för en grupps sedvänjor, traditioner, språk, religiösa föreställningar och så vidare

Norm Ett begrepp som beskriver allmänt delade, men många gånger underförstådda, regler och förväntningar på beteende som gäller inom en mindre social gemenskap eller i samhället i stort. Extrakort vid behov En strävan efter lika villkor och möjligheter för kvinnor och män. Jämställdhet Jämlikhet En strävan efter lika villkor och möjligheter för alla. Används i huvudsak för att beskriva ett samhälle utan klassklyftor. Genus CIS Ett begrepp som beskriver uppfattningar och föreställningar om vad som är manligt och kvinnligt. När vi tittar på en person och avgör om det är en man eller kvinna är det utifrån dessa föreställningar vi gör vår bedömning. Kallas ofta för det sociala könet. En person som av omgivningen lätt placeras in i antingen kategorin män eller kategorin kvinna. Ingen funderar på vilket kön personen tillhör.

Samlingsnamn för homosexuella, bisexuella och transpersoner och queer. HBTQ Rasifierad Person som på grund av exempelvis hudfärg, religion, kultur eller språk blir utsatt för rasism. Könsroll Oskrivna regler i samhället om vad män och kvinnor förväntas göra, tycka, ha på sig, känna och så vidare. Transperson Ett samlingsbegrepp för personer vars könsuttryck eller identitet inte överensstämmer med det könsuttryck eller identitet som samhället förväntar sig att de ska ha. Funkofobi Begrepp som beskriver fördomar om, särbehandling av och utestängande av personer med funktionsnedsättning

En rasism som riktar sig särskilt mot romer. Antiziganism En rasism som riktar sig särskilt mot judar. Antisemitism En rasism som riktar sig särskilt mot muslimer. Islamofobi Transsexuell En person som har en permanent upplevelse av att tillhöra ett annat kön än det hen är född i. Queer Ett begrepp som beskriver både en politisk rörelse och en identitet som ser kön och sexualiteter som flytande, istället för klart avgränsade, kategorier.

Heteronorm En norm som uppstår då majoriteten utgår från att alla är heterosexuella. Påverkar allt från utformning av lagstiftning till samtalsklimatet vid fikabordet. Homofobi Diskriminering av HBTQ-personer i en strävan att upprätthålla patriarkatet och heterosexualitet som norm.