Vanligare med sjuknärvaro än friskfrånvaro En av fyra känner någon som missbrukat trygghetssystemen En klar majoritet, 78 %, anser att arbetsmoralen i Sverige generellt sett är god. Jämför vi andelen människor som ofta går till arbetet trots att de är sjuka med andelen som uppger att de sjukskriver sig utan att vara riktigt sjuka så framstår en tydlig bild: det är vanligare att gå till jobbet trots sjukdom än att sjukskriva sig utan att vara sjuk. Trots detta svarar hela 40 % att de anser att många svenskar missbrukar trygghetssystemen och hela 25 % av svenskarna menar att de känner någon som fått sjukersättning trots att de jobbat svart! Se tabell 1 nedan. Hur står det egentligen till med svenskarnas arbetsmoral och benägenhet att sjukskriva sig även när det kanske inte är helt nödvändigt? Känner du någon Sverige Norge som fått sjukersättning trots att de jobbat svart? Nej, inte vad jag vet 75% 64% Ja, minst en person 17% 23% Ja, flera personer 8% 13% Tabell 1: En av fyra svenskar känner någon som missbrukat trygghetssystemet En av fem har varit friskfrånvarande Totalt sett svarar 20 % att de någon gång har varit friskfrånvarande, dvs sjukskrivit sig utan att ha varit sjuka. Den vanligaste anledningen till att sjukskriva sig av annat skäl än sjukdom är att känna sig trött eller sliten. På andra plats kommer att ta hand om ett barn eller anhörig. Enbart 1 % menar att de sjukskriver sig för att de ska hitta på något kul eller för att helt enkelt undvika arbetsuppgifter. Se diagram nedan! 1
HAR DU NÅGON GÅNG SJUKSKRIVIT DIG TROTS ATT DU INTE VAR SJUK? Diagram 1: Har du någon gång sjukskrivit dig utan att vara sjuk? Anställda i Sverige och i Norge. Kundtjänst har högsta friskfrånvaron Inom Kundtjänst är det vanligast med medarbetare som sjukskriver sig trots att de inte är riktigt sjuka. Ovanligast är det däremot inom Management och Forskning och utveckling där enbart 13 % av de anställda har gjort det. Andel som någon gång har sjukskrivit sig trots att de inte var sjuka Diagram 2: Har du någon gång sjukskrivit dig trots att du inte var sjuk? Anställda inom olika yrkesgrupper i Sverige. 2
Kundtjänst hamnar också långt ner på listan över vilka som oftast går till jobbet trots att de är sjuka: med sina 50 % ligger de endast före yrkeskategorierna administration och hälso- och sjukvård. Att den sistnämnda har så låg sjuknärvaro kan ha sina förklaringar i att det kan vara direkt skadligt för andra människor att gå till jobbet vid sjukdom eftersom de arbetar med sjukvårdspatienter. Yrkesgrupp Brukar ofta eller alltid jobba även om jag är sjuk Management 68% Försäljning 64% Media, Kultur 64% Marknad, Reklam, PR, 62% Information Ekonomi, Finans 59% Service, Handel, Butik 57% Annat 55% IT, Data 55% Lager, Industri, Transport 54% Bygg, Anläggning 54% Teknik, Naturvetenskap 52% Hantverksyrken 52% Pedagogiska arbeten 52% Operatörer 51% Forskning, Utveckling 51% Kundtjänstarbete 50% Hälso-, Sjukvård 49% Kontor, Administration 48% Tabell 2: Inom management arbetar man oftast trots att man är sjuk Sjunkande arbetsmoral? Att kundtjänst, som är en yrkeskategori med många unga anställda, har mest friskfrånvaro bland sina anställda kan förstås mot bakgrund av det tydliga åldersmönstret som går att se i resultaten. Bland 80-90-talisterna är det 71% som uppger att de aldrig sjukskriver sig utan att vara sjuka, motsvarande andel bland 40-talisterna är hela 95%. 18 % av 80-90-talisterna uppger att de har sjukskrivit sig för att de känt sig trötta eller slitna. Futtiga 2% av 40-talisterna uppger att de har gjort detsamma. Arbetsmoralen tycks vara betydligt lägre bland de yngre generationerna. 3
HAR DU NÅGON GÅNG SJUKSKRIVIT DIG TROTS ATT DU INTE VAR SJUK? Diagram 3: Andel som aldrig varit friskfrånvarande i olika generationer jämfört med andel som sjukskrivit sig på grund av att de känt sig trötta eller slitna. 70-talister och stockholmare mest sjuknärvarande Är du född på 1970-talet, bor i Stockholms län och jobbar inom management? Då är det troligt att du alltid eller ofta går till jobbet trots du är sjuk. Vi har konstaterat att äldre medarbetare är mindre benägna att sjukskriva sig av annan anledning än sjukdom, däremot är de bättre på att stanna hemma när de faktiskt är sjuka än vad yngre, och i synnerhet 70-taliserna, är. 70-talisterna är den generation som tar minst hänsyn till sin egen hälsa/ohälsa när de ska gå till arbetet: 60 % menar att de ofta eller alltid går till jobbet trots att de är sjuka. Detta kan jämföras med 50 % bland 40-talisterna. Majoriteten av de anställda svenskarna, 56 %, går ofta eller alltid till jobbet trots att de inte är friska. Sjuknärvaro är alltså vanligare generellt sett än friskfrånvaro (20%) på svenska arbetsplatser. 4
HÄNDER DET ATT DU JOBBAR TROTS ATT DU ÄR SJUK? Diagram 4: Andel sjuknärvarande dvs personer som arbetar trots att de är sjuka i Sverige och Norge. Generationer 80-talist eller yngre 55% 70-talist 60% 60-talist 57% 50-talist 52% 40-talist eller äldre 50% Andel som ofta eller alltid jobbar trots att de är sjuka Tabell 3: Andel anställda svenskar som arbetar trots att de är sjuka i olika generationer. I norra mellansverige finns de mest ärliga, medan Stockholms län har högst arbetsmoral och lägst. I Stockholm finns både den högsta och den lägsta arbetsmoralen. 60% uppger att de går till jobbet även när de är sjuka, men nästan var fjärde stockholmare har någon gång sjukskrivit sig trots att de egentligen varit friska. I Stockholms län är det också flest som känner någon som svartjobbar och samtidigt erhåller sjukersättning. Sett till helheten skulle man kunna hävda att de mest ärliga eller lojala när det gäller inställning till arbete och sjukdom hittas i norra mellansverige: där stannar flest människor hemma från jobbet när de är sjuka, där känner minst antal personer någon som svartjobbar samtidigt som de får sjukersättning och där är man i minst utsträckning friskfrånvarande, näst efter Småland. Se tabell 4 nedan. 5
Region Har sjukskrivit sig utan att vara sjuk Jobbar ofta eller alltid trots att man är sjuk Stockholm (Stockholms län) 23% 60% 27% Östra mellan-sverige (Uppsala, Södermanl., ÖG, Örebro, Västmanl.) 20% 56% 24% Skåne & Blekinge (Blekinge län, Skåne län) 19% 55% 25% Västsverige (Halland, Västra Götaland) 20% 54% 25% Norra och mellersta norrland (Västernorrland, Jämtland, Västerbotten, Norrbotten) 19% 54% 24% Småland och öarna (Jönköping, Kronoberg, Kalmar, Gotland) 16% 53% 26% Norra mellansverige (Värmland, Dalarna, Gävleborg) 18% 53% 23% Känner minst en person som fått sjukersättning och samtidigt jobbat svart Tabell 4: Sjuknärvarande, friskfrånvarande och andel svenskar som känner minst en person som missbrukat trygghetssystemet i olika regioner i Sverige. 6
Manpower Work Life Resultaten är hämtade från den senaste Work Life undersökningen som Manpower genomförde under september 2010 i samarbete med Kairos Future. I Sverige har 8256 personer svarat på en enkät som vi har skickat ut via e-mail. Av alla som har svarat är 3978 anställda, 2817 arbetssökande, 442 egenföretagare och 1009 studerande. Undersökningen har även genomförts i Norge och ibland görs jämförelser mellan de svenska och norska resultaten. I Norge har 4573 personer svarat på enkäten. Av alla som har svarat i Norge är 2256 anställda, 1571 arbetssökande, 138 egenföretagare och 604 studerande. De flesta av dem som har svarat på enkäten har sin profil registrerad på Manpower.se eller Manpower.no. De ingår i Manpower Work Life panelen som i Sverige består av över 20 000 personer som väl motsvarar Sveriges arbetsföra befolkning med avseende på kön, ålder och boendeort. Om Kairos Future Studien Manpower Work Life genomförs i samarbete med Kairos Future som är ett oberoende forsknings- och konsultföretag som hjälper företag, myndigheter och organisationer att förstå och hantera samhällsförändringar. Mer information finner du på www.kairosfuture.com 7