SCHAKTARN. Björn varvar ned. Efter 52 år som maskinförare. Björn Nyström. Utbildning var ett senare påfund.



Relevanta dokument
ton grus SCHAKTARN Siljan Schakt dubblerar gammalt rekord med ny jätteorder från Skanska SE OCKSÅ Rekryteringar Inköp Notiser Krönika

Verktyg för Achievers

Huddingetrainee: ingenjör och arkitekt

Vad roligt att ni har valt att bjuda varandra på den här timmen.

Utvärdering 2015 deltagare Voice Camp

Lärarmaterial. Vad handlar boken om? Mål från Lgr 11: Författare: Morten Dürr

Enkät Plantskolan Hammarby IF FF vinter 2015/ Har din son deltagit som? 2. I vilken åldersgrupp har din son deltagit?

Arbetsliv. Rapport: Lyckliga arbetsplatser. Maj 2007, Markör Marknad och Kommunikation AB. Rapport Lyckliga arbetsplatser 2007

Om skaparen. Tomas Öberg är idag entreprenör, föreläsare och på gång med sin första självbiografi Ilska, kärlek och framgång från insidan och ut.

Utvärdering Filmkollo målsman

TallgårdenNytt. I huvudet på Linda. Alla vi på Tallgården

miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad

VATNALILJAbladet. För Vatnaliljas klubbmedlemmar Årgång 15 Nr

Först till häcken... en berättelse om vad som hände innan prinsen kysste prinsessan ROLLER HÄCK-IRÈN MAMMA OLE DOLE DOFF

Det handlar om arbetslivsinriktad rehabilitering. Målet är att du ska kunna försörja dig själv.

Hej! Jag heter Peter Siepen. I år är jag värd för Vår Ruset där den här trevliga Träningsdagboken lanseras. Ge mig ett par minuter så ska jag visa

Du är viktig för Norrköpings framtid.

Komma igång med Eventor

Sammanställning av ungdomsdialog om psykisk hälsa Hur mår du?

ACT / Att hantera stress och främja hälsa Stöd till digital Livskompass

Kapitel 1 - Hej Hej jag heter Lisa och går på Hästskolan. Min bästa vän heter Wilma. Jag tycker att vår rektor är lite läskig. Hon heter Svea och hon

Från förvaring till förvandling Från förvaring till förvandling

Fördelarna med att driva eget företagarna berättar Senast uppdaterad

Shakedown inför rallycross EM och SM.

Välkommen till din loggbok!

Övningar till avsnitt 3 - Leva inifrån och ut

Han har tidigare hjälp mig som praktikant och fungerar bra, duktig och vill lära sig.

Öppen data och vad vi kan vinna på att offentliggöra uppgifter! Formatdag i västerås Björn Hagström bjorn.

Volontärbarometern. - en undersökning om volontärer och deras

KAPITEL 6. Verb: preteritum. *imperativ som slutar på p, k, s, t eller x +te. Special (it-verb och oregelbundna verb) T ex: gå-gick, drick-drack

Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg)

En liten guide till kvinnohälsa

Min dagbok. Av: Iris Frick

Min önskan från januari 2015 är att vara ett robust köksbord som står på fyra olika ben som fördelas sig enligt följande:

Nordiska språk i svenskundervisningen

Friskolenytt Virestad v.42

Utvärdering 2015 målsman

Innehåll. Smakprov från boken ORKA! utgiven på

En annan mycket roligare del i arbetet var att jag ofta fick följa med min handledare ut på

*Lokförarbladet* nr 39, Juni 2013, Facklig medlemsinformation från SEKO Lok på Stockholmståg. Centrala förhandlingarna. Insändare från Västtrafik

5 vanliga misstag som chefer gör

Jag gör saker som jag är rädd för, saker jag inte kan. TEXT: Marko Gyllenland FOTO: Raimo Gedda. Farmen-Amanda: Jag har gått Igenom så mycket!

Valberedningen för 2015/2016 tillsattes under Sommar-SM 2015 efter fri nominering. Valberedningen består detta verksamhetsår av:

ELEVHJÄLP. Diskussion s. 2 Åsikter s. 3. Källkritik s. 11. Fördelar och nackdelar s. 4. Samarbete s. 10. Slutsatser s. 9. Konsekvenser s.

STARTSKOTTET! Klarar du att gå från Stockholm till Sälen på 47 dagar? Start: 3 februari - Målgång: 20 mars

mot ett bestämt mål, måste jag först finna henne där hon är och börja just där. Just så arbetar vi dagligen, där ingen annan dag är den andra lik.

Har du funderat något på ditt möte...

JUNI Midsommar. den 25 juni 2012

Titta! säger Maja. Nu har det hänt

Fånga stunden! Läsombud och lättläst kvalitet i äldreomsorgen.

Sammanställning av ungdomsdialog II om psykisk hälsa Hur mår du?

Varför tappar vi talanger i Svensk hockey En talangstudie av TV Puckare födda 85 89

Sammanställning av ungdomsdialog I & II om psykisk hälsa Hur mår du?

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

HEMABinfo. Festivalsommar i Härnösand NYA. Älands avfallsanläggning. Temadag med Ehrenberg. Fler får tillgång NR

Så får du bättre. självkänsla. Experter Frågor och svar Intervjuer Steg för steg-guider Praktiska tips SIDOR

Gympalätts egen tidning Hösten 2009

KREATIVA BÖNESÄTT. en praktisk hjälp till dig som är ledare! Initiativtagare till materialet: Maria Melin

Välkommen till YFUs värdfamiljrekrytering 2012

Vad är det för konstigt träd som har text på bladen? Bok, förstås! Lasse läslust Ludvig lusläst Namn... Klass...

IOGT-NTO Göteborg och Bohusläns Distrikt

Rapport. Grön Flagg. Rönnens förskola

E-post detektiver. sök volontärer för att uppdatera medlemsregistret med aktuella e-postadresser

Allan Zongo. Vad handlar boken om? Mål och förmågor som tränas: Eleverna tränar på följande förmågor: Författare: Henrik Einspor

7 steg från lagom till världsklass - 7 tips som berikar Ditt liv

Hallstahem. En härlig höst! för oss som bor i Hallstahem Nummer 3 September Hallstahem 70 år Välbesökt cirkus!

Rapport från besök i Rameshwari school, Khamare oktober 2011

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

Vandrande skolbussar Uppföljning

Familj och arbetsliv på 2000-talet. Till dig som är med för första gången

starkare tillsammans tio röster om varför SEKO behövs

Ge dig själv en rad Gyllene år

Pedagogiskt material till föreställningen

BESLUT. Datum Dnr Sid

Pengar, tid och ett gott liv 2015

Malvina 5B Ht-15. Kapitel 1 Drakägget

UF-året elev. januari. februari. mars. april. maj. augusti. september. oktober. november. december. marknaden... Registrering. Kolla.

Jag. Din familj och ditt hem. 2. Jag går i årskurs fyra fem. 1. Jag är en Flicka Pojke

EVA och ormen Då sade Herren Gud till kvinnan: Vad är det du har gjort? Hon svarade: Ormen lurade mig, och jag åt. 1 Mos 3:13

Nya hedersmedlemmar i VBK

Bättre Självförtroende NU!

Välkomna till Rädda Barnens framtids- och kunskapsdagar 2016!

VARGAVINTER JOJO SNÖN DEN FINNS FORTFARANDE KVAR MEN DET FINNS ÄNDÅ DE SOM TROR ATT DET BLIR EN VÅR

Från Per and Abbi Åkvist E-nyhetsbrev-Vinter-10 januari,

Informatör åt polisen lämnades utan skydd

Övning: Dilemmafrågor

Välkommen på DRF Stockholms vinprovning!

Frågor om förtätning och äldreboenden i Mölnlycke

När du nu förberett medarbetarens utvecklingssamtal i Bisnode People är det dags att planera själva samtalet.

Äldrenämndens sammanställning och uppföljning av frågor/synpunkter från ungdomens frågestund

Kultur för seniorer Kultur och hälsa i Västerbotten

Diskriminering enligt diskrimineringslagen (2008:567)

Delad tro delat Ansvar

VÄLKOMMEN TILL FÖRSKOLAN

Näsums Kyrkoblad. Fira Påsk i din kyrka!

Jag ska tala om: Varför ska vi vara goda medmänniskor? Konsten att vara snäll Träningspass Snällhet en väg till framgång

Läkemedelsförteckningen

Styrelsen. Ordförande. Sekreterare. Skattmästare. Hejsan

k l o c k a n å t ta på kvällen stannade en motorcykel på Säfärs

Kulturama Teater Ta plats på scen

Transkript:

SCHAKTARN. Nyhetsutskick Siljan Schakt Entreprenad AB Box 93 794 22 ORSA Telefon 0250-420 35 E-post info@siljanschakt.se Hemsida www.siljanschakt.se Björn varvar ned Efter 52 år som maskinförare Björn Nyström är en veteran i branschen som har 52 år som maskinförare under bältet. Nu, först tre år efter pensionsålder, går han ned i arbetstid. Björn började redan som 16-åring att köra bandtraktor åt Rune Kusén i Torrbotten. Det var 1958 och han hade ingen särskild utbildning för jobbet. Sådant var ett senare påfund, skrattar Björn. Genom sin karriär har han dock hunnit lära sig mer än de flesta. Han blev anställd av Astor Arnesson på en föregångare till Siljan Schakt 1973 och har sedan dess kört alla möjliga sorters anläggningsmaskiner. Jag tror att jag har kört nästan varenda maskin på hela företaget, säger Björn. Björn slutade att hoppa mellan maskiner 1985, då Astor Arnesson köpte en gammal grävmaskin av märket Åkerman som Björn fick i uppdrag att köra. Han blev snabbt uppskattad i den rollen och det har länge varit vanligt att kunder frågar specifikt efter honom. Utbildning var ett senare påfund. Björn Nyström om att börja jobba som 16-åring 1958. Oerhörd kunskap Den nuvarande VD:n på Siljan Schakt, Janne Arnesson, har arbetat med Björn Nyström i 34 år och talar mycket varmt om honom. Björns substansiella branscherfarenhet har varit en viktig resurs för företaget och Janne personligen. Björn besitter en oerhörd kunskap och en varm personlighet. Det är ett nöje att diskutera olika arbetens utförande med honom, säger Janne. Fortsätter att jobba Att bli heltidspensionär är dock inget Björn ännu är redo för. Hans mångsidighet ger honom möjlighet att fylla diverse roller på företaget när det behövs, och han kommer regelbundet att köra lastmaskin i Siljan Schakts nyöppnade bergtäkt. Men mer fritid blir det, och Björn planerar att spendera mer tid åt att bygga modellflygplan. Det är en hobby han haft sedan 70-talet. Folk tror väl att jag är tokig, men jag har en hel lägenhet full av dem. Allt från konstplan till sportflyg. Björn Nyström ÅLDER: 68 FAMILJ: Särbo och ungefär sex vuxna barn. YRKE: Grävmaskinist på Siljan Schakt Slutar aldrig lära sig När han blir tillfrågad om det viktigaste han har lärt sig i sin karriär, svarar Björn Nyström att det är att det alltid går att lära sig någonting nytt. Men ser praktiskt på sitt och jobb och gillar inte att filosofera så mycket om det. Jag är nöjd om jag har fått bygga lite vägar som folk kan ha nytta av, säger han. Och få har byggt lika många vägar som Björn.

2 SCHAKTARN. Grönklitsgruppen anställer ny bygg chef Siljan Schakts storkund Grönklitts gruppen som om fattar flera turistanläggningar i länet, inte minst av vilka Orsa Grönklitt har i våras rekryterat bransch veteranen Roger Tylén som ny byggchef. Torbjörn Wallin, VD för Grönklittsgruppen, säger att de valde Tylén på grund av hans långa erfarenhet i ledarpositioner. Tylén har bland annat varit distrikts- och kundcenterchef på Ramirent maskinuthyrning, samt platsoch distriktchef på NCC i Mora. Han har också styrt över flertalet stora norska byggprojekt. Torbjörn Wallin tillägger dock att det inte bara var en fråga om bakgrund. Han har en social läggning som jag tror kan vinna folk. Roger Tylén, 47, ny men inte grön. Nya tider, nya ansvar I takt med att Grönklittsgruppen har vuxit, har också tjänsten ändrats genom åren. I jämförelse med vad den innebar för några år sedan har den nu ett mer övergripande ansvarsområde. Tylén ska vara inblandad i fler projekt men ha en mindre direkt roll i individuella anläggningar. Fler kommer att vara engagerade i byggen framöver, säger Torbjörn Wallin. Tidigare byggchefen Erik Jågas, som nu ägnar mer tid åt att njuta av pensionärslivet samt sin konsultfirma, tror att Grönklittsgruppen har ett fynd i Tylén. Jag känner honom väl och jag tror absolut att han är rätt för rollen. En bra start Roger Tylén tycker att det har gått smidigt att anpassa sig till den nya miljön. Detta är tack vare dels en varm mottagning hos Grönklittsgruppen, och dels närvaron av kontakter från hans tidigare yrkesliv. Det finns många personer jag känner som fortfarande är aktiva trots att jag inte jobbat i Mora/Orsa/Rättvikområdet på drygt 10 år. Det har varit en stor fördel, säger Roger Tylén tacksamt. Týlen ingick också snabbt i ett tätt samarbete med En bra ledare ska kunna få det gjort Roger Tylén om ledarskap. Siljan Schakt, då företaget har varit aktivt på många av Grönklitts gruppens projekt inför sommarsäsongen. Kontakten med Siljan Schakt har fungerat utmärkt i alla led, säger han. Åsikter om en bra ledare Roger Tylén, en familjefar med två barn tillsammans med hustrun Carina, menar att en bra ledare ska, förutom att vara kompetent, vara inspirerande och motiverande. Han eller hon ska ha en lugn och saklig disposition, samt en drivkraft att förbättra både sin omgivning och sig själv. Sist men inte minst tillägger Roger Tylén: Man ska kunna få det gjort!, helt enkelt. Om uppdrag och uppdragsgivare Nya uppdrag ramlar det in nästan varje dag. Många är små men några är stora. Bergetskolan, Orsa Ett nytt relativt stort uppdrag är markarbetet på Bergetskolan i Orsa där vår beställare är Byggnadsingenjör Nils Skoglund AB. Uppdragets storlek är knappt 5 000 tkr inkluderande en grusleverans på cirka 5 000 ton material. Vi startar redan på måndag den 2 augusti. Platschef blir Anders Mattsson. En intressant kund En annan ny order är att vi skall färdigställa de kvarstående markarbetena för byggnationen av matarledningen från Burusjön till Idrefjälls nya snökanonledningssystem. Arbetet är kanske inte så stort men beställaren Idrefjäll är mycket intressant för framtiden. Växande jobb En gammal order som inte är färdigställd och som kan växlas upp till att bli dubbelt så stor som den var från början är markarbetena på Björntoppen i Grönklitt där beställaren siktar på att bygga totalt tretton hus i jämförelse med de ursprungliga fem. Blybergssågen Vårt uppdrag på Blybergssågen fortgår just nu för högtryck. I skrivande stund har vi fem grävmaskiner, sex dumprar, två lastbilar, en hjullastare, en väghyvel, två anläggare, en krossanläggning och en bergsprängare igång på objektet. Vind i seglen Vårt vindkraftsprojekt hos Dala Vind i Linghed går mot sitt slut. Kvar är bara lite putsning och justering. Uppdraget har genomförts på ett kostnadseffektivt sätt och vi får hoppas att vi får vara med när Dala Vind skall genomföra nästa projekt. Vindkraftsprojekt passar oss och våra resurser mycket bra. Tack, och lycka till! Vår uppdragsgivare Orsa Grönklitt AB byter (framgår ovan) byggchef. Jag tackar Erik Jågas för mycket fint samarbete genom åren och önskar Roger Tylén lycka till! Text: Jan Arnesson, VD, Siljan Schakt

3 SCHAKTARN. Att passera 50 En krönika om vad som ligger bakom och framför Att passera 50 kan vara traumatiskt och ångestfyllt för många. Omedelbart därefter blir det 55 och sedan är nästa mål 60 medan det lite längre målet kan vara 100. Några känner säkert igen sig Siljan Schakt kommer i år att passera 50, miljoner i omsättning alltså. Troligen också 55 miljoner vilket skulle innebära en ökning av omsättningen med ca 13 miljoner från fjolårets 42 miljoner vilket skulle motsvara drygt 30 %. Denna utveckling är givetvis mycket positiv, för att citera rubriken på en av mina tidigare krönikor i Schaktarn. Vi är fortsatt populära på marknaden och våra gamla kunder fortsätter att efterfråga våra tjänster samtidigt som nya strömmar till. Tillväxten har också inneburit att vi under juni sysselsatte 47 anställda. Till detta kan man sedan lägga ett antal tillfälliga anställda och underentreprenörer. Vårt företag har därmed också stor betydelse för vår kommuns utveckling, vilket kan exemplifieras av att vi nu varje månad betalar runt 800 tkr i personalskatt och sociala avgifter. Ungefär hälften av dessa pengar är kommunalskatt motsvarande ett ganska stort antal arbetstillfällen i kommunen. Lägger vi till moms och bolagsskatt ligger den genomsnittliga månadsbetalningen till offentlig sektor en bra bit över 1 000 tkr. Lönsamhetsmässigt går det också bra även om prisbilden i branschen är fortsatt låg. Det gäller dock att vi är fortsatt effektiva och ser till att våra kunder får valuta för sina pengar samtidigt som vi får betalt för vad vi gör. Det är kundnyttan vi levererar och lever på! Vi har under året fortsatt investerat i hög takt. Hitintills har vi under året köpt maskiner och inventarier för ca 8 500 tkr. Lägger vi till aktier i Orsa Grönklitt AB och nedlagda kostnader i våra täkter överstiger den sammanlagda investeringen hitintills under året 11 000 tkr. Då är även eget arbete och en Siljan Schakt passerar 50 miljoner i omsättning 2010. lageruppbyggnad inräknad. Företaget är alltså välmående och fortsatt starkt: alla vinstmedel återinvesteras och utvecklingen är mycket positiv! Vi har även ett antal nya medarbetare vilka presenteras på en sida härintill. De nya tillsammans med att vi som är kvar sedan förut också utvecklas gör att laguppställningen är starkare, med mer kompetens än någonsin tidigare, trots att en stöttepelare som Björn trappar ner. Att passera 50 kan som jag nämnde vara traumatiskt. För mig själv blev hälsan i fokus under det året. Därefter har det varit lite si och så med den biten och fjolåret var inte kul. Nu har jag fått må bra en tid och varit oförskämt pigg. Jag har också passerat 55 och nästa anhalt eller mål är väl 60. Sen får vi se vem som når 100 först: jag eller Siljan Schakt. Text: Jan Arnesson, VD, Siljan Schakt Fullträff En av våra lastmaskinsförare ringde kontoret en dag och berättade att han hade kört av vägen. Mer detaljer gav han inte, men en kollega var snabb att dokumentera incidenten sin mobilkamera.

4 SCHAKTARN. Nyanställda Anders Mattsson, 58 Erfaren och välmeriterad arbetsledare. Bor med hustrun Anja och gillar bilar, motion och att pyssla i trädgården. Jannes Nord, 52 Anläggare specialiserad på VA-arbeten. Löper, fiskar, snickrar och reser gärna. Tittar på ishockey, men bara om det är Mora IK. Stefan Falk, 38 Grävmaskinist som tar över Hitachi 350:n efter Björn Nyström. Intresserad av jakt och sport, och har ett 20 år långt förflutet som motorcrossförare Mattias Alexandersson, 28 Lastbilsförare som gillar att åka raggar bil med kompisarna, men på vintern är det skoter som gäller. Jagar vid säsong. Jan-Erik Hagman, 61 Grävmaskinist som har fullt upp mellan familjen (fru, barn och barnbarn) och sitt arbete i skogen. Mattias Knutsson, 40 Göran Liljeberg, 48 Anläggare som helst umgås med sina barn och barnbarn. Hustrun också, givetvis. Pysslar annars gärna med både hemmet och sommarstugan. Grävmaskinist. Trebarnspappa som gillar jakt och fiske. Spenderar helst sommrarna i sin sommarstuga med familjen Tillfälligt anställda Mattias Eriksson, anläggare Oscar Jonsson, anläggare

5 SCHAKTARN. Det var en stor samling barn och föräldrar som samlades den 14 juli för att prova på den nya lekplatsen. Siljan Schakt bjöd på saft och bullar. Bildreportage Rutschkanan gick varm hela tiden. Stort öppningskalas för Orsa kommuns nya lekplats vid Kyrkby skolan Siljan Schakt var entreprenör på plats Gruppgungan användes också flitigt. Matilda, 5-snart-6, tyckte gott om lekplatsen.

Otres Shelter Cambodia Som många av Er, via en artikel i Mora Tidning, redan känner till har min dotter Ida startat ett projekt för att hjälpa 70 nödställda familjer i Kambodja. Projektnamnet är Otres Shelter. På Siljan Schakt Entreprenad AB:s hemsida finner Du en länk som Du kan klicka på för mer information. Adressen står längst ned på den här sidan. För att stötta projektet har jag utmanat Företagarna i Orsa och dess medlemmar att hjälpa till. Utmaningen som Ni kan läsa till höger har spridits via mejl till medlemmarna i Företagarna via deras ordf Lasse Ohlsson på Dala Laminat AB. Jag vill passa på att tacka Lasse och Dala Laminat för både för deras medverkan och deras bidrag! Jag vill nu uppmana Er läsare att stötta projektet! Jan Arnesson Hej Lasse, Du har säkert, eftersom jag lånat ut mina mejladresser, fått mejl från min dotter Ida gällande Otres Shelter. Jag vill gärna hjälpa henne och de hjälpbehövande där nere. Siljan Schakt Entreprenad AB har betalat in 100 kr/anställd till Otres Shelters konto 8166-1-914857419 8. Jag utmanar Dig och samtliga företag i Orsa att göra detsamma. Jag kommer även att uppmana mina anställda att göra likadant. Jag hoppas på Din hjälp och Du får gärna vidarebefordra detta mejl till Dina kontakter. Jättekran monterar vindkraftverk på Tavelberget. Kranen väger 750 ton fullt utrustad och leverades till platsen av 19 trailers. POSTADRESS Siljan Schakt Entreprenad AB Box 93 794 22 ORSA TELEFON TELEFAX 0250-420 35 0250-408 25 E-POST info@siljanschakt.se REG.NR POSTGIRO 556444-4031 25 26 40-8 HEMSIDA www.siljanschakt.se BANKGIRO 5380-2534