Vindelns församling - för hela livet! Församlingsinstruktion för Vindelns församling



Relevanta dokument
Församlingsinstruktion

Lindome församlings Församlingsinstruktion KR Lindome församlings FörsamlingsInstruktioN F I N

Församlingsinstruktion

Antagen av Kyrkorådet Församlingsinstruktion Landvetter Härryda pastorat

F Ö R S A M L I N G S I N S T R U K T I O N. för Göteborgs S:t Pauli församling

Församlingsinstruktion

Uppsala stifts strategidokument

FÖRSAMLINGSINSTRUKTION FÖR RAMSBERGS FÖRSAMLING, VÄSTERÅS STIFT

Konfirmandverksamheten skall följa Riktlinjer för Svenska kyrkans konfirmandarbete.

EN PRÖVANDE FÖRSAMLINGSINSTRUKTION FÖR FRÖSÅKERS FÖRSAMLING

Att vara internationellt ombud

Församlingsinstruktion för Ransbergs församling

Församlingsinstruktion Össeby församling 2015

Församlingsinstruktion Skäggetorps församling

Östmarks församling Östmarks församlings församlingsinstruktion

2 e Trettondedagen. Nåd vare med er och frid från Gud vår Fader och Herren Jesus Kristus. Amen.

Kyrkans förskola Lokal arbetsplan 2015/ 2016

Kyrka Vård 2012 Uddevalla kyrkliga samfällighet - Socialtjänsten Uddevalla kommun.

Och alla dessa frågor bottnar i den här, grundläggande frågan: Vad är en församling? Hur ofta försöker vi att formulera ett svar på den frågan?

Ett brev till en vän som tror att bara vuxna kan döpas

Tro en vardagsförmiddag- 10:27

Svenska kyrkans utbildningar i framtiden

Fråga: Vad är du? Svar: En förnuftig och dödlig människa, en varelse skapad av Gud.

Församlingsinstruktion Ullångers församling

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2015/2016

S:t Eskils Katolska församling

VÅRA AVTRYCK. Freds-, miljö- och rättvisepolicy

B. Välsignelse inför skolstarten

LIKABEHANDLINGSPLAN 2015/2016

Kursplan för Kamratstödjarkursen Läsåret 2015/2016

HANDLEDNING. livet. Tillsammans för MISSION OCH EVANGELISATION I EN VÄRLD I FÖRÄNDRING

Församlingsinstruktion Församlingens övergripande måldokument

FÖRSAMLINGSINSTRUKTION. för.tre"e.t)or.gs,,,,..,,,,.,.,,,.,.,.,.,,., församling i...skytts. Församlingens webbplats;.tre!.le.borg.sfor?

Församlingens källor (Apg 2:41-47) Predikan av Jan-Gunnar Wahlén sö 14 feb 2016

Förskolan Kornknarren. - om arbetssätt, förhållningssätt och Törebodas värdegrund och vision

Tunadalskyrkan Det är roten som bär Dig!

Dnr LD :2 FIN. Församlingsinstruktion. för Luleå domkyrkoförsamling. och barnkonsekvensanalys

I dagens predikotext möter vi lärjungarna i väntan.

Förskolan Gunghästen. Lokal Arbetsplan 2013/2014

konfirmand 2010/2011 Nu är det din tur

En given ordning. En traktat om Kyrkans ämbete

Predikan 6 dec 2009 Värnamo Allianskyrka. Guds rike är nära

Tunadalskyrkan Den kämpande tron Mark 14:3-9

Förskolan Wåga & Wilja på Sehlstedtsgatans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling. Grunduppgifter

Löparstigens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

TD Jan-Olof Aggedal, Svenska kyrkan SKKF Rikskonferens i Karlskrona Underlag för presentation

Verksamhetsberättelse Kungsängens förskolor 2014

Policy för fred och omställning till en hållbar värld

Församlingsinstruktion

Lokalisering av kyrkliga utbildningar. Sammanfattning. Utskottets förslag till kyrkomötesbeslut. Motionens förslag. Bakgrund

1: Kyrkomusikernas riksförbund (registrerat: :05:48)

Självbestämmande och delaktighet

Att vara kyrka på nätet. Strategi för Svenska kyrkans närvaro i sociala medier

Aro(s)bladet. Älska din nästa

Likabehandlingsplan. Rockadens förskola. Förskolechef: Camilla Norrhede. Utbildningsförvaltningen 1(14) Datum

Församlingsinstruktion för Haparanda församling

Christian Mölks Bibelkommentarer. Titus 3. (Vers 1-11) Påminnelser

LOKAL VERKSAMHETSPLAN BLÅKLOCKVÄGENS FÖRSKOLA 2014/2015

ALLTID SEDD ALLTID ÄLSKAD!

FÖRSKOLAN KVARNEN PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. Denna plan gäller till och med 31/12-15

FRISTADSKYRKANS FÖRSAMLINGSORDNING

Skapad för att Tillbe

Likabehandlingsplan Saxnäs skola

AV ANDREAS WEJDERSTAM DE OSEDDA DAGAR VI MÖTER MED TRÖST

Riktlinjer fö r pedagögisk ömsörg i Nörrta lje kömmun

Kristinebergskolan åk 4-6s plan mot diskriminering och kränkande behandling

VÄLKOMMEN till ett helt nytt liv! Innehåll. Dina första steg på vägen till ett liv tillsammans med Gud.

Likabehandlingsplan Katthults förskola 2015

Bakgrund och förutsättningar

Kvalitetsredovisning för Kyrkåsens fsk

Kyrkenorumskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Bibeln i korthet. Christian Mölks Bibelkommentarer

Likabehandlingsplan för pedagogisk omsorg 2015/2016

Församlingens verktygslåda del 2 Av: Johannes Djerf

Tro Hopp - Kärlek 3. HOPP. Jesu uppståndelse: (1 Kor. 15:1-58. Vägen till ett förvandlat liv!

Att ställa upp i kyrkovalet

Tunadalskyrkan Jag har en dröm. Amos 9:11-15

Öppna ditt hem för någon som behöver det. Bli familjehem, kontaktfamilj, stödfamilj eller kontaktperson.

Plan mot diskriminering och Kränkande behandling EKEBYHOVS OCH GUSTAVALUNDS FÖRSKOLOR

Ledarpolicy. Innehåll. Uppdaterad 15XXXX

Kyviksängs förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Arbetsplan för Bokhultets förskola

VÄLKOMNA. ska prägla vår verksamhet genom en levande kristen grundsyn och en kärleksfull gemenskap.

2014; ca elever är inskrivna i verksamheten 2012; 83% av eleverna i åldersgruppen 6-9 år och 17% i åldern år 2012; 20,1 elev/

Elfte söndagen efter trefaldighet, Luk 18:9-14, Tro och liv

Förskolan Svaleboskogen 3. Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Logmöten augusti. Stommen Ornunga. Tomas Sjödin Leif Nordlander Emil Jonzon Britta Hermansson med flera...

Bäckalyckans förskola

KVALITETSREDOVISNING LÄSÅRET

Förskolan Asphagens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Kyrkenorums Förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

KVALITETSREDOVISNING

I Ur och Skur Vattendroppens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Ägget som ruvas av Anden Tjänstegåvorna, del 1 Av: Johannes Djerf

Grebbestadskolans Likabehandlingsplan

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Hökåsenskolan. Ann Hammarström, rektor

Lokal arbetsplan. Mälarenhetens förskolor 2014/2015

DEN SAMARISKA KVINNAN

Kvalitetsredovisning 2010

Transkript:

Vindelns församling - för hela livet! Församlingsinstruktion för Vindelns församling

Vindelns församling - för hela livet! Församlingsinstruktion för Vindelns församling Den som dricker av det vatten jag ger honom blir aldrig mer törstig. Det vatten jag ger blir en källa i honom, med ett flöde som ger evigt liv. Jesu ord till den samariska kvinnan vid Sykars brunn Johannesevangeliet kapitel 4 vers 14 Vindelns församling ligger i Västerbottens skogsland och genomskärs av två livgivande vattendrag; Vindelälven och Umeälven. Sedan länge har vattenvägarna fraktat människor och timmer, skapat energi och arbeten, gett mat och livsförutsättningar för människorna i området. Älvarnas livgivande vatten är både anledningen till och förutsättningen för att vi finns här. Redan att Jesus talade med den samariska kvinnan vid Sykars brunn var gränsöverskridande. Och han talade med henne på ett sätt så att nyfikenheten väcktes och skillnaderna mellan dem blev oväsentliga. Jesus berättar att han kan ge det livgivande vattnet som släcker törsten och ger evigt liv. Vi vill möta människorna som lever, arbetar och vistas inom Vindelns församlings gränser på samma sätt; gränsöverskridande, livsbejakande och genom att väcka nyfikenhet. Vindelns församling vill vara en plats där levande vatten får ge livskraft i livets alla skeden och spegla himlen. Eller med några få ord: Vindelns församling för hela livet! Innehåll Slutsatser omvärldsanalys... 3 Slutsatser barnkonsekvensanalys... 3 Pastoralt program för den grundläggande uppgiften... 3 Gudstjänst... 4 Undervisning... 4 Diakoni... 5 Mission... 5 Resurser... 5 Begravningsverksamhet... 6 Församlingen som flerspråkig kyrka... 6 Samverkan... 6 Domkapitlets reglering av församlingens verksamhet... 7 Utvärdering... 7 Underskrifter... 7 2

Slutsatser omvärldsanalys Dessa slutsatser drar vi ur omvärdsanalysen och vill ta med i församlingsinstruktionen. Det är faktorer som påverkar oss i uppdraget att vara kyrka för hela livet för de som bor, arbetar och vistas i vår församling. - Vår församling är vidsträckt och kyrkans närvaro är viktig över hela församlingens geografiska yta. - Genom samarbete och samverkan med andra aktörer i kommunen kan församlingen bättre nå sina mål. - I kommunen bor människor från hela världen vilket innebär en etnisk, kulturell och religiös mångfalden. - Närheten till Umeå är en utmaning för Vindelns församling. Slutsatser barnkonsekvensanalys Dessa slutsatser drar vi ur barnkonsekvensanalysen och vill ta med i församlingsinstruktionen: - Det finns barnfattigdom i kommunen. - Det finns inte församlingsverksamhet för alla i åldern 0-18 år. - Barn har rätt till andlig utveckling och gudstjänstliv. Våra gudstjänster svarar dåligt mot de behoven. - Barn och unga har rätt att påverka församlingens verksamhet, och vi har varit dåliga att lyssna till dem. - Genom samarbete och samverkan med andra aktörer i kommunen kan församlingen bättre svara mot barn och ungdomars behov och rättigheter. - Det finns flyktingbarn i Vindelns kommun. - Församlingen har bra lokaler men vi har inte alltid reflekterat över hur de används ur ett barnperspektiv. - Det förekommer att barn utsätts för övergrepp eller far illa på annat sätt. Pastoralt program för den grundläggande uppgiften Församlingens grundläggande uppgift är att fira gudstjänst, bedriva undervisning samt utöva diakoni och mission. Det är en grundläggande uppgift med fyra olika perspektiv som finns i allt vi gör och vill göra, men med olika betoning i de sammanhang och situationer där vi verkar. Därför är det svårt att kategorisera våra visioner med de fyra olika perspektiven. Vi vill att den grundläggande uppgiften ska utföras och kännas viktig i såväl det vardagliga mötet 3

på kyrkogården som i högmässans nattvardsfirande, i barngruppens andakt som i telefonkontakten med pastorsexpeditionen, i lokalvårdarens arbete likaväl som körledarens. När grunduppgiften blir utförd blir vi också en kyrka för hela livet. Här berättar vi, under respektive rubrik, vår vision, vad vi vill ska ske i den grundläggande uppgiften. Gudstjänst Vi vill att församlingens gudstjänstliv ska hjälpa människor att komma till och fördjupas i sin kristna tro, dela gemenskapen med andra och med Gud samt stärkas i vardagen. Därför ska våra gudstjänster präglas av mångfald och delaktighet. Alla ska kunna uppleva att gudstjänstlivet är relevant för sitt liv och för sin tro. Barnens närvaro i gudstjänstlivet ska bli självklar. Vi vill betona huvudgudstjänstens centrala ställning i församlingslivet genom att söka vägar att koppla vardagsverksamheten till huvudgudstjänsten. Vi vill aktivt informera, inspirera och engagera deltagare i vardagsverksamheten att hitta till församlingens huvudgudstjänster. Vi vill betona gudstjänstlivets vikt genom att alla våra vardagsverksamheter ska innehålla moment från gudstjänstlivets perspektiv. Det ska till exempel vara naturligt och självklart att be, läsa bibeln eller sjunga i våra vardagsverksamheter. Vi vill att sång och musik i olika former ska vara framträdande i våra gudstjänster. Vi ska fira gudstjänster i gudstjänstrummen över hela församlingens geografiska yta. Undervisning Behovet av kristen undervisning är stort. Vi vill i alla församlingens sammanhang möta människor där de är, på deras egen nivå och ge dem kunskap om kristen tro och erfarenhet av att leva som kristen. Att leva i och utveckla sin tro är en livslång process. Vi vill hjälpa människorna i församlingen att hålla den processen levande. Vi vill att det ska finnas församlingsverksamhet för alla åldrar då lärandet är en process genom hela livet. Barnen är självklara, men vår vilja är att också erbjuda sammanhang med undervisning i kristen tro för vuxna. Vi vill att församlingens verksamhet ska anpassas till människors olika villkor. Det gäller inte minst människor med funktionsnedsättning av något slag. Det ska inte hindra människor att vara med i våra sammanhang vare sig det gäller fysisk eller psykisk funktionsnedsättning. Inget barn ska hindras delta av ekonomiska skäl. Vi vill använda oss av varierande och mångsidiga former av pedagogik. Människors förutsättningar för lärande är olika och därför måste också pedagogiken vara flexibel. Dialog är en viktig arbetsmetod. Även om undervisning kan utföras av många så ställer det krav på kunniga och utbildade pedagoger. Vi vill möjliggöra utbildning, fortbildning och undervisning i kristen tro för alla våra medarbetare - anställda, volontärer och förtroendevalda. Alla som har ledaruppgifter i församlingen ska också rustas för sina uppdrag. 4

Diakoni I det diakonala perspektivet av grunduppgiften vill vi hjälpa människor att känna livsmening, sammanhang och värdighet. Församlingen ska vara en mötes- och växtplats där förändring är möjlig, där upprättelse och försoning finns för en framtid med värdighet och hopp. Vi vill bidra till att flyktingar, särskilt ensamkommande flyktingbarn, kommer sig väl tillrätta i Vindelns kommun. Diakonin sker ofta i vardaglig kontakt med människor och utan myndighetsutövande och byråkrati. Diakonens kompetens är viktig för att se behov i samhället och för att sätta fingret på mönster som behöver förändras. Diakonen möter också människors existentiella frågor, gudslängtan och andliga nöd, ofta i själavårdande samtal. Mot bakgrund av ovanstående och en bild av verkligheten så inser vi att de diakonala behoven är omättliga. Därför är den diakonala uppgiften i Vindelns församling inte endast diakonens, utan den är ett gemensamt ansvar som ska utföras och synliggöras av alla. Diakoni är ett förhållningssätt som vi vill ska prägla och känneteckna vår församling. Diakoni är kristen tro i praktiken och det ska märkas hos församlingsbor och medarbetare i församlingen. Vi vill samarbeta med alla goda krafter i samhället kring de diakonala utmaningarna. Vi vill arbeta uppsökande och inte bara för de som kommer till kyrkan och församlingens verksamhet. Det arbetssättet vill vi utveckla i Vindelns församling. Mission Vi som är engagerade i Vindelns församling som medarbetare - volontärer, förtroendevalda eller anställda - är genom vårt engagemang missionärer. Allt fler, särskilt barn kan mindre och mindre om kristen tro. Vi vill berätta om den kristna tron och lära och undervisa människor som vi möter om livet tillsammans med Gud. I möten och samtal i vår vardagsverksamhet, inför dopgudstjänster och de övriga kyrkliga handlingarna vill vi vara lokala missionärer. Vi är en del i den världsvida kristna gemenskapen. Det innebär ett ansvar bidra till internationell mission, bistånd och diakoni med de resurser och kunskaper vi har. Vi vill ta emot och berikas av människor som kommer till oss, med beredskap för att hjälpa och bli hjälpta. Resurser Vi vill ha en god helhetsblick över användningen av våra resurser. Det handlar om miljö, personal, ekonomi, fastigheter, investeringar och underhåll. Resurserna är inte oändliga och vi vill nyttja dem på ett sådant sätt att vi tar ansvar för nutiden och framtiden. Vi begär utdrag ur belastningsregistret vid alla rekryteringar som gäller arbete med barn. När vi misstänker att ett barn far illa görs anmälan till sociala myndigheter eller polis. 5

Begravningsverksamhet Begravningsverksamheten är ett myndighetsuppdrag. Även om det inte hör till församlingens grundläggande uppgift så är det en väsentlig del av vad Vindelns församling arbetar med och ansvarar för, och även vad församlingsbor förknippar oss med. Vi vill sköta det uppdraget med god ordning och enligt gällande lagar och regler. Församlingen som flerspråkig kyrka I församlingen finns människor från hela världen, var och en med sitt eget modersmål. Vi har inte kompetens att möta alla på sitt eget språk. Inom några av de största språkgrupperna har vi kontaktpersoner som medverkar och hjälper oss i olika enskilda sammanhang. Enstaka gudstjänster eller andra verksamheter är helt eller delvis på andra språk, främst samegudstjänster och teckenspråkiga gudstjänster. Vi har möjlighet att kontakta och söka hjälp från andra församlingar och stiftet då särskilda behov uppstår. Samverkan Vindelns församling är mån om och i vissa fall beroende av samverkan med andra för att kunna fullgöra vårt uppdrag. Vindelns församling är mån om samverkan med EFS missionsföreningar i Vindeln och Tvärålund. Samverkan regleras i samarbetsavtalet som tecknats mellan församlingen och EFS kretsråd. Föreningarnas karaktär skiljer sig åt, men har det gemensamt att de vill vara viktiga för människors väg till tro i de sammanhang där de verkar, samt inspirera till frivilligarbete i föreningen och församlingen. Vindelns församling har tecknat avtal med Umeå pastorat angående vår del i familje- och personalrådgivningens verksamhet och kostnader. Kyrkans familjerådgivning är ett uttryck för kyrkans omsorg om människor med samlevnadsproblem och är ett led i församlingens diakonala arbete. Personalrådgivningen erbjuder fortbildning och arbetshandledning enskilt och i grupp med syftet att öka professionaliteten, motverka utslitning och öka arbetstillfredsställelsen. Vindelns församling har avtal med Luleå stifts servicebyrå för ekonomi- och löneadministration. Det finns ett samverkansavtal mellan Vindelns församling och Vännäs församling gällande bemanning, men i första hand löser vi internt frågor om ersättare vid semestrar och andra ledigheter för personalen. 6

Domkapitlets reglering av församlingens verksamhet Domkapitlet reglerar församlingens verksamhet med följande beslut: - Att minsta antal anställda präster i församlingen skall vara en kyrkoherde och två komministrar. - Att behörighetsnivå för den kyrkomusiker, som avses i 34 kap i KO, är organist. - Att nattvard ska firas i huvudgudstjänst minst två söndagar per månad. - Att församlingens konfirmandarbete ska följa Svenska kyrkans riktlinjer för konfirmandarbete och för detta utarbeta en handlingsplan. - Att varje församling rekommenderas utarbeta en handlingsplan för sitt arbete med barn och unga 0-18 år. Utvärdering Vi vill att församlingsinstruktionen ska vara en levande text och en pågående reflexion som aldrig avstannar eller avslutas och ständigt prövas mot verkligheten. Därför ska vi årligen läsa igenom och resonera om omvärldsanalysens, barnkonsekvensanalysens och församlingsinstruktionens aktualitet i arbetslag respektive kyrkoråd. Under slutet av mandatperioden ska dokumenten utvärderas. För varje ny mandatperiod ska de revideras. Om förändringar sker som gör innehållet irrelevant kan de revideras tidigare. Vi behöver direkt och löpande utveckla följande delar i vårt arbete: - Besluta och genomföra rutiner för hur vi arbetar löpande med barnkonsekvensanalys. - Söka vägar och utveckla hur vi ska göra för att låta barnen bli delaktiga i planering och beslut. Underskrifter Kyrkoherde Ordf kyrkofullmäktige Namn Namn Namnförtydligande Namnförtydligande Datum Datum 7

8