Nr 1 2011 CHV - Alumninätverk Handelshögskolan Göteborg postekon magasin Tema IT Ludvig Lindholm - Meltwater Mobilen- Framtidens marknadsföringskanal Återblick 1 POSTEKON MAGASIN - Trådlös # 1 2011 kommunikation på 1800-talet
LEDARE POSTEKON Tema IT I detta nummer kan du läsa om allt från den trådlösa fjärrkommunikationens ursprung till dagens mobila mediekanaler och även få reda på vilken färg du är som person (!). Temat vi hade i åtanke för denna upplaga var IT. Ämnet är stort och vittomfattande och spridingen på våra artiklar speglar på sätt och vis detta. CHV har också utvecklats i IT-hänseende i och med att föreningen nu även bloggar på hemsidan i det att Bosse Ribbenholt kort sammanfattar våra lunch- och frukostföreläsningar för att ni som medlemmar ska kunna ta del av innehållet även om ni inte var där. Dessutom så finns några föreläsningar tillgängliga som videoklipp, även det på hemsidan. För Postekon blir det mer och mer en balansgång i att se till att vi inte upprepar vad som redan finns på hemsidan och att det vi skriver känns relevant trots den fördröjning som kommer av att tidningen tar tid att sammanställa. Vi ser även att det naturligtvis inte är alla medlemmar som regelbundet besöker hemsidan och de som helt enkelt uppskattar det tryckta formatet. Postekonredaktionen har fått en ny resurs i Lina Broström som kommer att göra reportage framöver och även delta i arbetet med tidningens utseende. Nytt blod är alltid välkommet och vi ser fram emot det kommande samarbetet! Daniel och Daniel Daniel Vilén och Daniel Ewerlöf, E-post, redaktionen@chv.se 2 POSTEKON MAGASIN # 1 2011
INNEHÅLL & REDAKTION CHV på Handelshögskolan Annonsering; Genom att annonsera i Postekon når du många sistaårssuderande samt beslutsfattare inom en av Sveriges största alumniföreningar för ekonomer och jurister. Säljare som brinner för att göra affärer och leverera kundvärde Vi söker duktiga säljare som söker en belönande utmaning i att marknadsföra och sälja lösningar (produkter och tjänster) med stort kundvärde. Du kommer att bearbeta nya och befintliga kunder inom specifika branscher. Du kommer att få arbeta med lösningar inom Business Process Management, ett arbetsområde med gigantisk potential och med det hetaste marknaden har att erbjuda avseende vårt webbaserade verktyg Barium Business Excellence 08. Vi vill att du har en akademisk bakgrund och är i början av din yrkeskarriär. Vårt ledningssystem Barium Business Excellence 08 tar marknaden med storm. Innehåll Postekon # 1 2011 2 Ledare 3 Innehåll & redaktion 4 Ordförande har ordet 4/5 Ludvig Lindholm - En entreprenör på Meltwater 6/7 Executive MBA-alumner 9 CHV Aktiviteter 10 Mobilen är framtidens marknadsföringskanal! 11 Lönsamma samarbeten 12/13 Kinesiskt porslin 14 Ingrid Alestig från EffekTeam 15 Extern VD 16 CHV:s årliga julfirande 17 Handels Rekrytering 17 Ljus arbetsmarknad 18 Handelshögskolan 18 Nästa nummer 19 Vid mörker: var god dröj Annonspriser: (ex moms) 1 sida = 6 900:- Baksida = 8 900:- 1/2 = 4 900:- 1/4 = 2 900:- E-post: redaktionen@chv.se Tel: 0767 68 74 51 Allt fler verksamheter efterfrågar nu vårt ledande IT-verktyg för att effektivisera och kvalitetssäkra sina processer. För att möta efterfrågan behöver vi förstärkning inom försäljning. Du kommer att få de verktyg du behöver samt inblick i olika verksamheter inom Business Process Management vilket kommer ge dig goda förutsättningar för att göra karriär inom bolaget. Vi sitter i trivsam takvåning på Södra Larmgatan mitt i Göteborg. Mer info om tjänsterna finner du på www.barium.se. Ansökan och CV skickas till elin.antonsson@barium.se före den 30/6 Vi arbetar med löpande urval. Södra Larmgatan 4 411 16 Göteborg Tel: 031-745 47 00 Fax: 031-711 48 10 Insändare: Vi uppmanar våra läsare att skicka in era åsikter till redaktionen. Det kan vara kommentarer på senaste numret, allmänna åsikter eller ris & ros. Maila till redaktionen@chv.se POSTEKON MAGASIN Nummer: 1 2011 Årgång 19 Postekon ges ut av: Civilekonomföreningen Handels Vänner Adress Kungsportsavenyn 3, 411 36 Göteborg Telefon 0767 68 74 51 Fax 031-19 52 59 E-post redaktionen@chv.se Hemsida www.chv.se Bankgiro 5098-3782 Postgiro 4 02 27-1 Ansvarig utgivare Bo Ribbenholt Utgivningsbevis: 22989 Chefredaktör Daniel Ewerlöf & Daniel Vilén E-mail redaktionen@chv.se Redaktion Daniel Ewerlöf, Daniel Vilén, Anneli Egestam, Helena Engblom, Elisabeth Bjufors. Tryck & layout Lasse Boström Grafisk Produktion Upplaga 2500 ex Foto Daniel Ewerlöf, Daniel Vilén, Lasse Boström CHV är idag en av Sveriges största alumniföreningar med över 2.250 medlemmar. Varje år möts flera hundra medlemmar på våra aktiviteter (luncher, seminarier, After Work etc). CHV ger medlemmarna en möjlighet att umgås över alla gränser, både åldrar och yrken, med unika möjligheter till nya kontakter och erfarenhetsutbyte. Nästa nummer artikel deadline 2011-05-30 Framsidan Ludvig Lindholm Foto: Daniel Ewerlöf 3 POSTEKON MAGASIN # 1 2011
Ordförande har ordet Det har varit en lång och kall vinter och inte verkar den vara över ännu. Kung Bore har än en gång blåst en kall pust över Sverige och vår förhoppning om vår och värme får förbli en förhoppning ännu ett tag. Det är inte minst i sådana situationer som CHV s programverksamhet behövs för att ge inspiration, nya insikter och en trevlig samvaro med gamla och nya vänner. Denna typ av möten är en tradition sedan den allra första Ekonomföreningen i Göteborg, som bildades 1929. Den föreningens kultur sägs vara präglad av en omfattande kamratlig samvaro och det är min förhoppning att CHV s medlemmar även idag finner en sådan kamratlig samvaro inom föreningen. De som har varit med på frukosteller lunchmötena har märkt att många av dem är förlagda till Handelshögskolans lokaler. Det är en satsning som ligger i linje med två av styrelsens målsättningar. Dels att göra föreningen synlig för stu- denterna samt att knyta starkare band till Handelshögskolan. Samarbete och kontakter med studentkåren har också gamla traditioner. Redan 1933 skrev man i ett styrelseprotokoll om behovet av ett livligare samarbete med studentkåren för att stimulera studenterna för ett medlemskap efter examen. I samma syfte har CHV idag ett avtal med studentkåren om ett samarbete, som inte minst omfattar våra föreningsmöten. Det är vår förhoppning att vi bland annat genom att förlägga merparten av våra möten till Handelshögskolan och genom att bjuda in studenter till våra arrangemang samt att delta i studenternas arbetsmarknadsdagar skall visa oss vara så attraktiva för dagens studenter att de vill bli morgondagens CHV-medlemmar. När det gäller banden till själva skolan ber jag att få återkomma i ett senare nummer. Till dess hoppas jag att ni uppskattar vårt program och att vi ses på Handelshögskolan i vår. Gunilla Bornmalm-Jardelöw PERSONPORTRÄTT Ludvig Lindholm - En entreprenör på Meltwater En sommar i slutet av nittiotalet sitter Ludvig i släktens sommarhus på Gullholmen och funderar på karriärsvalen. Skall han välja en teknisk utbildning och gå i sin farfars fotspår? Det gick ju trots allt bra för farfar som bland annat var med och drev Hjo Mekaniska Verkstad. Eller skall han precis som äldsta brodern söka sig till Handels och satsa på att under en relativt kort & intensiv utbildning få en så bred ekonomisk examen som möjligt med alla möjligheter det innebär? Det blev det sistnämnda och valet har lett fram till en spännande start på yrkeskarriären. 1984 flyttade familjen från Skaraborg till Lerum. IT-jobben började dyka upp i Sverige och pappan omskolade sig från snickare till COBOL-programmerare. På så sätt 4 POSTEKON MAGASIN # 1 2011 fick Ludvig upp ögonen för datorteknologin och de möjligheter den medförde. 1999 var det dags att påbörja de akademiska studierna och Handelshögskolan i Göteborg var ett naturligt val. Överlag präglades tiden på Handels av att jag är från trakten. Jag integrerade mig inte så mycket i studentlivet vilket jag till viss del kan ångra idag. Programmet, Integrerad civilekonomutbildning med Spansk inriktning, var dock helt rätt för mig då jag sökte en utbildning som inte stängde så många dörrar för en framtida karriär. Helt i den linjen valde jag därför nationalekonomisk inriktning då jag menar att mycket av kunskapen inom företagsekonomi kan man tillgodogöra sig efter examen. Fortsättning på nästa sida
PERSONPORTRÄTT Under tiden du läste på Handels drev du ett eget bolag? Jag var entreprenöriellt lagd redan tidigare och har bland annat drivit konkurrerande färjeverksamhet på Gullholmen samt, under Göteborgskalaset, sålde vi roliga cykelturer till turister där styrningen på cykeln var monterad åt motsatt håll. Entreprenörskapet tog dock riktig fart under en termin i Valencia då jag stötte ihop med två kusiner från USA som tagit fram ett rabattkortshäfte tillsammans med det lokala kroglivet i staden. Den idén, som vi registrerade under namnet Festkortet, tog jag med mig hem till Göteborg och arbetade vidare på tillsammans med en bekant till familjen. Ungefär vid den här tiden, 2001, föds embryot till Magenta News, det som idag heter Meltwater. I Norge har bolagets grundare, med bakgrund inom forskning, insett möjligheterna med Internet, trots att blodet flöt på IT-gatorna vid den här tiden. Huvudprodukten var nyhetsbevakning, ett område som fortfarande står för en stor del av omsättningen för Meltwater. Idag är Meltwater ett bolag som med hjälp av mjukvaruprodukter (SaaS) hjälper bolag med att förbättra sin produktivitet. År 2004 fick Ludvig frågan om han kan tänka sig söka en av tjänsterna på Meltwaters Göteborgskontor. Ludvig sökte jobbet med den primära tanken att lönen kunde finansiera alla andra projekt han drev vid denna tidpunkt. Ganska snabbt blev det uppenbart att Ludvigs driv och säljande personlighet och de entreprenöriella värden som Meltwater står för var en bra matchning. Snart var de andra projekten nerlagda och all tid och fokus var på tjänsten på Meltwater. Ni (Meltwater) söker en speciell sorts personlighet vilket även präglar er rekryteringsprocess Hur väl stämmer detta in på din bild av Handelshögskolans studenter? Meltwater präglas av en tydlig tillväxtstrategi. Våra flaskhalsar i tillväxten har varit Personalia Ludvig Lindholm mycket av kunskapen inom företagsekonomi kan man tillgodogöra sig efter examen. Född: 1980 i Tibro Familj: Hustrun Terese och sonen Gustav, 2 år. Karriär: En rad entreprenöriella projekt (se ovan), Kandidat i nationalekonomi från Handelshögskolan 2003 och sedan Meltwater News. Fritiden: Nybliven husägare med allt vad det innebär. Dold talang: Ornitolog (fågelskådare) som varit medlem i Club300! potentiella ledare, personer som har det som krävs för att leda nya kontor i världen. Vi söker högutbildad personal med bra driv och här ser vi en bra match mot Handelshögskolans studenter. Du är nyss hemkommen efter att under två år ha arbetat som controller i USA. Det stämmer. Hösten 2007 fick jag en förfrågan om en tvåårstjänst i San Fransisco. Dock var det en controllertjänst vilket jag inte arbetat inom tidigare. Min styrka ligger ju mer inom det analytiska. Jag arbetade med systemet för betalningar, budgetering och prognoser för våra kontor i västra USA. Senare utökades mitt ansvar till att inkludera hela Nordamerika. Avslutningsvis, varför kan du rekommendera läsarna att arbeta inom din bransch? Anledningen är att det är en bransch på framfart som kommer att ersätta mycket av den IT- och mjukvarubransch vi känner idag! Det är helt enkelt en spännande bransch där framtiden inom IT ligger idag. Text: Daniel Ewerlöf Foto: Daniel Ewerlöf 5 POSTEKON MAGASIN # 1 2011
HANDELS Executive MBA-alumner på intensivkurs i kinesiskt affärsmannaskap Deltagare i China Business Programme vid ett företagsbesök på Volvo Logistics i Shanghai som är en strategisk partner till Handelshögskolan i Göteborg inom Executive Education. Deltagarna lärde sig om innovation och entreprenörskap, kinesisk affärskultur och filosofi samt skillnader och likheter mellan Kina och västvärlden. Föreläsningarna i Hangzhou kompletterades med företagsbesök på Wahaha, en av kinas största dryckestillverkare och Transfar, ett logistikföretag som växer i rasande takt. Även Zhejiang Geely Holding Group, som nyligen köpt Volvo Personvagnar, besöktes. Geely var kanske det mest uppskattade företagsbesöket i Hangzhou, där deltagarna fick en ögonöppnare när Victor Young, Director of Public Relations på Geely, förklarade hur han såg på köpet av ett svenskt bilmärke och hur det var att samarbeta med svenskar. Svenskarna måste lära sig att världen inte kretsar kring Sverige, eller Volvo för den delen. Världen kretsar kring Kina. Kina är framtiden, så varför skall inte omvärlden blicka framåt. Victor Young uppmärksammade också de olika perspektiv som finns hos svenskar och kineser. Hans bedömning var att den kinesiska marknaden inte ännu var mogen för Volvos profilering som en miljövänlig familjebil. Det som kineser efterfrågar idag är stora och lyxiga bilar, som signalerar att man är framgångsrik och har gott om pengar, snarare än att man värnar miljön och värdesätter säkerhet. Under hösten 2010 genomfördes China Business Programme ett intensivt utbildningsprogram speciellt anpassat för alumner till Handelshögskolans Executive MBA-program. Under en dryg vecka deltog Executive MBA-alumner från bl. a. Stena Metall, Business Region Göteborg och Finnveden Metal Structures AB i ett utbildningsprogram som kombinerade företagsbesök med föreläsningar på kinesiska universitet. Initiativet till China Business Programme kom från alumnerna själva. De hade en önskan om att få breddad kunskap om hur man gör affärer i Kina. Sedan 2007 ingår en resa till Bangalore i Indien i Executive MBAprogrammet, men den resa till Kina som idag ingår i programmet är en nyhet sedan 2010. Därför var intresset stort från våra alumner att komplettera sin MBA-examen med en utbildningsvecka i Kina säger Per-Olof Larsson, VD på GU School of Executive Education AB, som sedan 2008 ansvarar för vidareutbildningar inom Göteborgs universitet. Där ingår såväl skräddarsydda, företagsinterna utbildningar som Executive MBA-programmet. 6 POSTEKON MAGASIN # 1 2011 China Business Programme China Business Programme inleddes i Shanghai, med föreläsningar om kinesisk kultur, Kinas globalisering och CSR på Shanghai University och på Svenska Exportrådet. Gruppen hade också företagsbesök på Volvo Logistics och en rundtur i Volvo Construction Equipments fabrik, där grävmaskiner tillverkas. En rundtur vid monteringsbandet vittnade tydligt om ett ständigt växande byggande och det enorma behovet av infrastrukturutveckling i Kina. Gruppen besökte också Yangshan djupvattenhamn en av världens största hamnar och logistiknav som nås via världens näst längsta bro (32,5 km). Även detta besök imponerade och visade på den hisnande omfattningen av Kinas globala handel. Utbildningens andra del genomfördes i samarbete med Zhejiang University i Hangzhou, en stad med 7 miljoner invånare, 18 mil sydväst om Shanghai. Zhejiang University är ett topprankat universitet Företagsbesök på Geely Holding Group, Hangzhou Fortsättning på nästa sida
PERSONPORTRÄTT China Business Programme avslutades med ett besök på Lingyin Buddhist Temple, ett av Kinas äldsta och mest kända buddhistiska tempel. Storleken på tempelområdet är imponerande och visar också hur central buddhismen är för människorna i sydöstra Kina och även Asien i stort. Svenskarna måste lära sig att världen inte kretsar kring Sverige, eller Volvo för den delen. Världen kretsar kring Kina. Kina är framtiden, så varför skall inte omvärlden blicka framåt. Victor Young, Geely. China Business Programme avslutades med ett besök på Lingyin Buddhist Temple, Hangzhou Nyheter i Handelshögskolans Executive MBA-program Executive MBA-programmet vid Handelshögskolan i Göteborg är en engelskspråkig managementutbildning på deltid över 21 månader som ständigt utvecklas. Här är några nyheter i Executive MBA-programmet 2011-2013: Tydligare fokus på tillväxtmarknader i Asien, innovation, kreativitet, hållbar utveckling Fler föreläsare från våra utländska partneruniversitet, t ex Ashok Thampy från Indian Institute of Management Bangalore, som undervisar i kursen Corporate Finance Två programveckor vid våra partneruniversitet: en vecka vid Indian Institute of Management Bangalore, Indien och en vecka vid Zhejiang University i Hangzhou, Kina Text: Olof E. Johansson Bild: Olof E. Johansson och Cheryl Cordeiro, elektriker sjuksköterska ingenjör lärare snickare ekonom barnskötare personlig assistent jurist planeringsledare byggnadsingenjör sjuksköterska trädgårdsmästare livsmedelsinspektör miljöinspektör administratör rektor socionom bibliotekarie förskollärare chef jurist musikpedagog elektriker sjuksköterska ingenjör lärare snickare ekonom barnskötare personlig assistent jurist habiliteringsassistent livsmedelsinspektör miljöinspektör administratör rektor socionom planeringsledare byggnadsingenjör framtidens jobb hittar du hos oss trädgårdsmästare biblioteka webbredaktör informatör chef musikpedagog elektriker snickare sjuksköterska ingenjör elektriker ekonom barnskötare personlig assistent jurist planeringsledare byggnadsingenjör trädgårdsmästare habiliteringsassistent livsmedelsinspektör miljöinspektör administratör socionom bibliotekarie webbredaktör informatör musikpedagog elektriker sjuksköterska ingenjör lärare snickare ekonom barnskötare personlig assistent jurist planeringsledare byggnadsingenjör trädgårdsmästare habiliteringsassistent livsmedelsinspektör miljöinspektör ekonom administratör rektor socionom bibliotekarie webbredaktör informatör chef musikpedagog elektriker sjuksköterska ingenjör lärare snickare ekonom barnskötare personlig assistent jurist planeringsledare ingenjör trädgårdsmästare habiliteringsassistent livsmedelsinspektör miljöinspektör administratör rektor socionom bibliotekarie webbredaktör informatör chef musikpedagog elektriker sjuksköterska trädgårdsmästare chef Gymnasieutbildning Högskoleutbildning Högskoleutbildning Högskoleutbildning Högskoleutbildning Gymnasieutbildning Högskoleutbildning www.goteborg.se 7 POSTEKON MAGASIN # 1 2011
8 POSTEKON MAGASIN # 1 2011
AKTIVITETER Arrangemang i Civilekonomföreningen Handels Vänner se alla aktiviteter på: www.chv.se Våren är här! Ett fåtal av er kanske redan har sett årets första vårtecken (här i Nederländerna har de första vårblommorna redan tagit sig upp ur marken). Men det är inte bara blommorna som gör att jag deklarerar att våren är här. Valborgsfirandet har satts upp på aktivitetslistan, ett säkert vårtecken! För er som inte brukar delta på CHV:s Valborgsfirande så kan vi utlova en perfekt utsikt över Avenyn och fantastiskt sällskap. Ett alldeles ypperligt sätt att fira Valborg! Förutom Valborg kommer i vår flera sociala träffar, exempelvis en afton med vinprovning där det bjuds på italienska tilltugg. En kväll som ger mer kunskap om vin och kanske kan inspirera till en välförtjänt semester senare i år. De av er som kan titulera sig ekonomichef har också möjlighet att träffa andra ekonomichefer på nätverksträffarna som kommit igång ordentligt. Våren kommer som vanligt att erbjuda flera torsdagsluncher. I mitten av mars får ni chansen att lära er mer om hur styrelser kan användas effektivt. De två andra inbokade luncherna handlar om den nya ekonomrollen respektive business leadership, och fler torsdagsluncher blir det. Våren är alltså full av möjligheter att utöka sin kunskap! Det finns en aktivitet på aktivitetslistan som i skrivande stund inte har ett datum, det är ett företagsbesök hos SVT i höst. Handelsspexet är spikat till 9:e april Precis som vanligt kommer mer information via våra mail-utskick och vår hemsida. Redan nu kan jag avslöja att årets spexföreställning på Pustervik handlar om sovjetiska rymdambitioner och framförallt om en hund som heter Laika. Se till att anmäla er till aktiviteter, tipsa oss om event eller delta i Aktivitetsgruppens arbete så ses vi i vår! Med glada hälsningar, Aktivitetsgruppen Emilie Dorf Aktivitetsansvarig CHV emiliedorf@gmail.com Aktiviteter höst 2010/ vinter 2011 28-jan Årets finansprofil 2008, Sara Wallin, VD Almi Väst 25-feb Sociala medier - vad händer för företag och personer? 04-mar Konflikthantering 11-mar Framgångsrik varumärkesstrategi 30-mar Handelsspexet: Houdini 08-apr Retorikens hemligheter 30-apr Valborgsmässosupé på Avenyns tak 06-maj Rekrytera rätt! 19-maj Nu skall Volvo bli tuffare och fräckare! 20-maj Friskvård för insidan 25-maj Årsmöte, gästtalare Arne Bigsten 16-sept Framgång är ingen slump! 23-sept Träff Mentorer/coacher 27-sept Social computing o framtidens medarbetare 30-sept Psykopaten på arbetsplatsen 30-sept Business Intelligence 01-okt Internetmarknadsföring - Vad är bra eller bäst för mig? 06-okt Nätverksträff Ekonomichefer nätverk 07-okt Golftävling - Ordförandes pokal 10-okt Handelshögskolans Dag 14-okt Outsourcing 19-okt Intäktsdagen 2010 28-okt Manligt och kvinnligt 29-okt Internetmarknadsföring - sökmotorannonsering 04-nov Whiskyprovning 16-nov Värdering av dina antikviteter 18-nov Mobilen - framtidens marknadsföringskanal 18-nov Det lönar sig att byta perspektiv 19-nov Internetmarknadsföring - sökmotoroptimering 02-dec Mental träning i vardagen 17-dec Internetmarknadsföring - nätverksannonsering 18-dec Julkonsert 27-jan Att lyckas som extern VD 01-feb Mingelskola frukost 10-feb Göteborgsminglet 17-feb Vision till verklighet 23-feb Nätverksträff Ekonomichefer 24-feb Paneldebatt: Generationsväxling 10-mar Italiensk afton 16-mar Samhällsnytta med lönsamhet 17-mar Hur använda en styrelse effektivt? 31-mar Den nya ekonomrollen 07-apr Business leadership 09-apr Handelsspexet kvällsträff 30-apr Traditionellt Valborgsfirande okt Företagsbesök SVT 9 POSTEKON MAGASIN # 1 2011
AKTIVITET Mobilen är framtidens marknadsföringskanal! mobilen inte ersätter andra massmedier utan tar in dem Satsa på app eller mobil hemsida? Tack vare iphone har många fått upp ögonen för mobilens möjligheter. Applikationer, appar, har blivit trendiga, och därför vill många företag ha en iphone-app. Trots detta rekommenderade Claes oss att hellre satsa på mobila hemsidor. Applikationer är program som laddas ner, vilket begränsar räckvidden eftersom iphone har en relativt liten marknadsandel. Mobila hemsidor är en öppen webblösning som kan produceras snabbare, som fungerar för alla och som företagen själva lätt kan uppdatera. Mobila sajter har ökat med 2000 % under 2010, enligt Claes. Efterfrågan av mobila sajter är stor bland företag som vill kunna serva ALLA sina kunder. Det påstod i alla fall den unge veteranen Claes Persson från MoMA, Masters of Mobile Arts. Har man arbetat med mobilmarknadsföring i 5 år, så är man både pionjär och veteran. Utvecklingen går oerhört fort framåt. Mobilsurfandet dubbleras varje år. Smartphones ersätter handdatorer. Försäljningen av digitalkameror minskar eftersom mobilen också är en digitalkamera. Även GPS-tillverkarna tappar och du behöver inte längre någon MP3-spelare. I pengar räknat är 31 % av all musik som köps i världen musik för mobilen. För TV-spel ser Claes samma mönster. SVT Play och TV4 Play visar att även TV-bolagen har börjat upptäcka mobilen. Claes menar att mobilen inte ersätter andra massmedier utan tar in dem. Vad mobiltelefonen vill ha, får mobiltelefonen, som han uttrycker det. Vilka är mobilens fördelar? Mobiltelefonen har enligt Claes Persson sju fördelar som tidigare massmediakanaler saknar: 1) Mobilen är den första riktigt personliga massmediakanalen. 2) Mobilen är alltid med oss. 3) Mobilen är alltid påslagen. 4) Bara mobilen erbjuder en inbyggd betalningskanal. 5) Mobilen finns på plats vid kreativa impulser, vilket främjar användargenererat innehåll. 6) Mobilen är vårt första media med nästan perfekt användardata. 7) Endast mobilen fångar sociala kontexter av mediekonsumtion. Vilka mobiltrender är mest spännande för tillfället? Claes avslutade sitt intressanta föredrag med att blicka framåt. Det händer särskilt intressanta saker inom augmented reality, positionsbaserade annonser och multimedia. Lite längre fram kommer vi få mobila rabattkuponger som kommer att bli stort inom framför allt dagligvaruhandeln, spår Claes. Andra intressanta fält är mobila betalningar och hälsoövervakning via mobilen. Text: Joakim Hökegård 10 POSTEKON MAGASIN # 1 2011
AKTIVITET Lönsamma samarbeten genom att byta perspektiv Det är nyttigt för oss logiska, strukturerade och ibland Excelstyrda civilekonomer och jurister att emellanåt se på arbetsuppgifter på ett nytt sätt. Jon Linnason från Tillt berättade om varför det lönar sig med perspektivskifte. Tillt processleder samarbeten mellan konstnärer och människor i arbetslivet för att skapa lönsamma byten av perspektiv. Det låter kanske lite flummigt, men resultatet/lönsamheten blir väldigt påtaglig. Jon gav tre konkreta exempel på samarbeten där Volvo technology, Akutmottagningen Östra Sjukhuset och Paroc deltagit. Metoderna bygger på en starkt humanistisk människosyn. Den viktigaste verksamma beståndsdelen är det faktum att människor som inspireras att tänka nytt och kreativt mår bättre, växer och bidrar till att skapa en bättre arbetsplats. Friskare medarbetare, starkare gemenskap och ökad arbetsglädje är några av de effekter vårt arbete för med sig. Ökad vilja till förändring och öppenhet inför nya lösningar är en annan. Konkret innebär det mätbara förbättringar som lägre sjukfrånvaro, ökat nöjd-kund-index och högre produktivitet. Ordet konstnär är ofta ganska laddat i näringslivet. Många uppfattar nog konsten som synonym med något diffust och onyttigt. människor som inspireras att tänka nytt och kreativt mår bättre Men konstnärer har som yrke att spegla sin omvärld, att se på den med nya ögon och att ifrågasätta slentrianmässiga, rigida mönster, berättade Jon när han klev upp och ställde sig på bordet. Konstnärer är en enorm tillgång när det gäller att hjälpa människor att se sig själva och sina organisationer med nya, friska ögon. Dessutom är konstnärer vana vid att tänka kreativt och att hantera oförutsägbara processer. Livsviktigt perspektivskifte på Akutmottagningen, Östra sjukhuset Göteborg På Akutmottagningen arbetar cirka 100 personer fördelat på sjuksköterskor, undersköterskor, läkare och sekreterare. Ungefär 80 patienter med kirurgiska och medicinska skador och sjukdomar tas emot varje dygn. Problemet var att personalen inte hade tid att prata med varandra och man ville förbättra det etiska förhållningssättet gentemot patienter, anhöriga och varandra. Lösningen på problemen var att byta perspektiv. En av många åtgärder var att låta alla i personalen tillbringa en timme privatklädd på en bår i korridoren på akuten. Hundra timmar på akuten byggde på insikten om hur viktigt det är att skifta perspektiv, i det här fallet till patientens. konstnärer har som yrke att ifrågasätta slentrianmässiga, rigida mönster Resultatet blev nya perspektiv på verksamheten, förbättrat arbetsklimat, ökad kvalitet på vården och Sahlgrenska Sjukhusets pris för årets arbetsplats i Västra Götaland. Detta var bara ett av många exempel som Jon använde för att hjälpa oss ekonomer och jurister att tänka i nya banor. Text: Joakim Hökegård Foto: Lasse Boström 11 POSTEKON MAGASIN # 1 2011
AKTIVITET Kinesiskt porslin i Sverige - svenskt kapital och kinesisk produktion i förening Björn Gremner, civilekonom från Handelshögskolan samt känd antikexpert från Antikrundan i TV och VD hos AntikWest i Göteborg, kom denna novemberkväll till ett mycket uppskattat möte med ett trettiotal intresserade CHV-medlemmar, dels för en historisk genomgång av det kinesiska porslinets bakgrund och tidiga popularitet hos europeiska köpare, dels för en gemensam diskussion och värdering av deltagarnas egna medförda föremål. Björns intresse för gamla föremål samt kinesiskt porslin påbörjades redan som 12-åring hos de intresserade föräldrarna i Uddevalla. Intresset följdes tidigt upp med en egen affär i Trollhättan men utvecklades framförallt senare genom bland annat TV-serien 10.000 kronorsfrågan, där Weiland Wislander, den kände experten på kinesiskt porslin, deltog och även vann högsta pris för sina gedigna kunskaper inom detta område. Kinesernas stora skicklighet med produktion av fint porslin utvecklades speciellt under Tang- och Ming-dynastierna, lika med åren 618-907 samt 1368-1644, alltså långt före den stora exportboomen av porslin till Europa och dessa äldre varor är också idag eftersökta som genuina samlarföremål. Föremålen ålderstestas och garanteras bland annat genom en institution i Oxford, England. En intressant iakttagelse är att det kinesiska porslinet inte förekommit med en sämre och billigare 2:a sortering, eftersom man från början bedömt varje produkt antingen som Bra/Godkänd eller som Dålig/Inte godkänd. Kinesiskt porslin anses fortfarande vara kvalitetsmässigt ledande i världen även om man inte lokalt utvecklat en tillräckligt attraktiv design och produktutformning för andra marknader. Björn nämnde också att det idag har blivit allt vanligare att välbärgade kinesiska kunder förekommer på de stora porslinsauktionerna i Europa och USA, för att ropa in och köpa tillbaka många äldre porslinsföremål till Kina. Kinesiskt porslin anses fortfarande vara kvalitetsmässigt ledande i världen Centralt för den stora importen av kinesiska varor till Sverige under 1700-talet var det välkända företaget Ostindiska Companiet här i Göteborg, vars verksamhet 1731-1813 omfattade 132 fartygsseglatser framförallt till och från basen i Kanton. Av dessa expeditioner kom hela 122 fartyg tillbaka fullastade med de mycket eftertraktade porslinsvarorna samt med sidentyger, kryddor och te. Alltså en total fartygsförlust av endast 7.5% trots den långa och mödosamma seglatsen till Kina och tillbaka. Som kuriosa kan nämnas att även vissa av Carl von Linnés lärjungar fanns med på några seglatser och därigenom också kunde hemföra ett flertal intressanta växter och iakttagelser till den svenske Blomsterkungen. En stor andel av dessa laster reexporterades dock till övriga europeiska länder och medförde mycket stora vinster för bolaget, utdelningar på 35-40% var mycket vanliga under större delen av 1700-talet. ett större serveringsfat vilket kunde tänkas ha ett värde över 20-30.000 kr Christer Wiren 12 POSTEKON MAGASIN # 1 2011 Fortsättning på nästa sida