ATTRAKTIVITETSPLAN FÖR MARKS KOMMUN

Relevanta dokument
Tillväxtverkets arbete med regional tillväxt

TILLVÄXTPROGRAM FÖR PITEÅ KOMMUNS

DEN FLERKÄRNIGA MILJONSTADEN SKÅNE

Omslagsbild: Christer Engström/ETC BILD. Kartbilderna har medgivande från lantmäteriverket Ur GSD Blå kartan, diarienummer

LUP för Motala kommun 2015 till 2018

VARUMÄRKET UDDEVALLA

ÖSTGÖTAREGIONEN Regionalt Utvecklingsprogram för Östergötland. Kort information om

JÄMTLAND/HÄRJEDALEN 2030 INNOVATIVT OCH ATTRAKTIVT REGIONAL UTVECKLINGSSTRATEGI

Strukturbild för Skåne - strategier för Det flerkärniga Skåne

BEFOLKNING OCH SYSSELSÄTTNING

» Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Borås Vision och strategi

PITEÅ - MÖJLIGHETERNAS KOMMUN Va l p r o g r a m f ö r S o c i a l d e m o k r a t e r n a i P i t e å

Hagforsstrategin den korta versionen

Varför en vision? Och det roliga arbetet börjar nu!

Kultur- och fritidspolitiskt program. Kumla kommun, Antaget av kommunfullmäktige

Kommunalt handlingsprogram för Eslöv

VISIONER Vision 2015 Visioner för översiktsplanen Strategisk plan

Dalastrategin Med förenade krafter mot 2016

Lokalt tillväxtprogram för Arjeplogs kommun

Södertörnskonferensen den 14 januari 2010

Strukturbild för Skåne. Strategier för Den flerkärniga miljonstaden Skåne

Regionalt handlingsprogram för besöksnäring och turism för Örebroregionen

Katrineholm. Hur har det gått i Sörmland? års redovisning av länets Lissabonindikatorer

Arbetsmaterial Ks 1014/2012. Tillväxtrådet. Näringslivsprogram. Örebro kommun

Yttrande över Regional utvecklingsplan för Stockholmsregionen

6 timmars arbetsdag. Fördela jobben/arbetsbördan. Galet att en del jobbar halvt ihjäl sig medan andra inte har sysselsättning.

TYCK TILL. om den fördjupade översiktsplanen över OSKARSHAMNS STAD. Samråd 16 januari till 9 mars

Fördjupad Projektbeskrivning

En vision med övergripande mål för Kiruna kommun

Destinationsdagen Uppsala, 2 oktober 2013

Socialdemokraterna i Mora

Regionbildning södra Sverige Regional utveckling 6 november 2013

NÄRINGSLIVSSTRATEGI FÖR LYSEKILS KOMMUN TILL ER TJÄNST!

Rösta. september! Möjligheternas. Välfärd före skattesänkningar

Säffle kommun har formulerat sin vision. Så här låter rubriken: Säffle vågar leda hållbar utveckling.

Kronoberg inför Socialdemokraterna i Kronobergs valprogram

FRAMTIDSDEKLARERA! SENAST 31 AUG VILL VI HA DINA TANKAR!

Att vilja. Det här är Väster norrlands regionala utvecklingsstrategi för 2020.

UTBILDNINGS- OCH ARBETSMARKNADSFÖRVALTNINGEN

Markanvändning, tillgänglighet och flerkärnig ortsstruktur. Strukturbild för Skåne

Dagordning: 1. Vem är jag och varför står jag här? 2. Projektet Utvecklingsplan för Bjursås socken

STRATEGI- OCH HANDLINGSPLAN FÖR KULTURARBETE I GULLSPÅNGS KOMMUN - kultur som tillväxtfaktor

KRAFTSAMLING

Vi växer för en hållbar framtid!

HÖRBY KOMMUN. Koncept utställningshandling

Utvecklingen i. Tranemo kommun - indikatorer 2011

En ny översiktsplan har fastställts Ett samarbete för att öka etableringarna i Karlstadsregionen Karlstad Business Alliance har inletts

REGIONAL STRATEGI FÖR ÖKAD INFLYTTNING OCH FÖRBÄTTRAD INTEGRATION

Innehållsförteckning. Visionen Ett större Falun... 2

Attraktivitetsplan Marks kommun

Attraktionsindex Laholm Oktober 2008

3.1. Alvesta kommun en central del av Sydsverige

Ny integrationspolitik för ett växande Skellefteå

Vad tycker den som flyttar om kommunen?

VISION, VÄRDEGRUND OCH MÅL

BORGHOLMS KOMMUN Samrådshandling FÖRDJUPNING AV ÖVERSIKTSPLAN BYXELKROKSOMRÅDET 2013 KAPITEL 1 INLEDNING

STRATEGI. Dnr KK15/410. EU-strategi för Nyköpings kommun


URVALSKRITERIER LEADER SYDÖSTRA SKÅNE

ETT VÄXANDE LULEÅ HANDLINGSPROGRAM FÖR SOCIALDEMOKRATERNA I LULEÅ

Arjeplogs framtid. - en uppmaning till gemensamma krafttag. Populärversion

Utdrag ur godkänd Regional handlingsplan för landsbygdsprogrammet och havs- och fiskeriprogrammet

Evenemangsstrategi för Eskilstuna kommunkoncern

Attraktionsindex Sölvesborg. Skapat av: Per Ekman Tendensor AB Gröndalsvägen 19b Kalmar Tel: e-post:

STRATEGISK PLATTFORM. För en växande, lönsam och hållbar besöksnäring i sydöstra Skåne: Simrishamn, Sjöbo, Tomelilla och Ystads kommuner

15160/14 kh/bis/gw 1 DG G 3 C

BOSTADSPOLITISK STRATEGI reviderad och antagen av Kommunfullmäktige

Så här vill vi göra Enköping till en ännu bättre kommun.

Socialdemokraterna BOLLNÄS

Näringsliv Verksamhet Näringsliv & Samhälle

Dialogmöte 1 - Ladan, Lennartsnäs

Förslag på vision och strategiska utvecklingsområden inför beslut i KF 15 sep 2015

Fritidspolitiskt program för Skövde kommun Inledning

Internationellt program för Karlshamns kommun

tillgång till offentlig och kommersiell service och investeringar i kommunikationer och infrastruktur.

Planeringsfolkmängd i Gävle kommun år 2030

Anna Dyhre Bli en attraktiv arbetsgivare

Gamla mönster och nya utmaningar. Arbetsmarknad och livsvillkor för kvinnor och män i Jämtlands och Västernorrlands län

Handling för tillväxt... 2

ETT BÄTTRE DEGERFORS. FÖR ALLA. SOCIALDEMOKRATERNA I DEGERFORS VALPROGRAM

Varför behöver fysisk planering, regional utveckling och attraktionskraft sammankopplas?

Omtanke Genom delaktighet, öppenhet och gemenskap visar vi att vi tar hand om varandra och vår omvärld.

ANHÅLLAN OM KOMPLETTERING AV VERKSAMHETSBIDRAG FÖR 2015

Bildningsnämnden Pressinformation inför bildningsnämndens sammanträde

Ny grafisk symbol för Sölvesborg

Strukturbild för Skåne

UTVECKLING INOM JÖNKÖPINGS KOMMUN

Regional översiktlig planering för Örebroregionen. Fredrik Eliasson Fredagsakademi 27 jan 2012

Näringslivsstrategi för Nynäshamns kommun

Bilagor. 1. Beredningens uppdrag 2. Nulägesbeskrivning - omvärldsanalys 3. Övriga viktiga programdokument 4. Enkät

Våra utmaningar handlar om att skapa ett Borlänge som blir långsiktigt och framgångsrikt ur ett ekonomisk, ekologiskt och socialt perspektiv.

Hur kraftsamlar Skåne för att bli en av Europas bästa vandringsdestinationer?

VÄLKOMMEN TILL FRÖSAKULL

Inflyttning till Skåne

Verksamhetsplan

Idrottspolitiskt program för Falköpings kommun

Sörmland - Nära Stockholm

Vad gör Åland unikt: Finns mycket kunskap inom många olika områden. Stolt företagshistoria.

TALMANUS FÖR GENERELLT BILDSPEL OM GRÖNA KRONOBERG VAD ÄR EN REGIONAL UTVECKLINGSSTRATEGI

Vision: Övergripande mål på kommunfullmäktigenivå med nyckeltal/verksamhetsmått. Bilaga 1. Nämndsvisa mål på kommunfullmäktigenivå Verksamhetsmål

Transkript:

ATTRAKTIVITETSPLAN FÖR MARKS KOMMUN

Arbetsgrupp Koncernledningen i Marks kommun Karin Fagerberg, FOJAB arkitekter Elvira Grandin, FOJAB arkitekter Referensgrupp Chefsgruppen för Marks kommuns samtliga förvaltningar och bolag Övriga medverkande Boende i Marks kommun Kommunanställda Representanter från näringslivet ATTRAKTIVITETSPLAN FÖR MARKS KOMMUN Text & grafik FOJAB arkitekter 2015 Omslagsfoto Christer Hansson

EN ATTRAKTIV KOMMUN Attraktivitetsplan som verktyg Attraktivitetsplanering är en arbetsmetod inom kommunal planering, utveckling och marknadsföring som resulterar i ett handlingsdokument i form av en attraktivitetsplan. Attraktivitetsplanen visar hur Marks kommun kan bli mer attraktiv för sina invånare och företag men även hur nya Markbor, besökare och företag kan lockas hit. Planen pekar ut kommunens avgörande kvaliteter och vad som skiljer den från andra kommuner samt vilka nya värden som kan skapas med utgångspunkt från nuvarande situation. Attraktivitetsplanen grundar sig på kommunens inneboende styrkor och utnyttjar de kända och positiva delarna av kommunens varumärke. I planen renodlas dessa värden och omsätts till utvecklingsområden med konkreta mål. Attraktivitetsplanen ska fungera som stöd vid förvaltningarnas arbete och innehålla genuina värden som kommunen kan stärka i sitt dagliga arbete. Attraktivitetsplanen utgår från Västra Götalands regionala utvecklingsplan. Genom regional samverkan och regionalt stöd får Marks kommun större möjligheter till positiv utveckling och en bättre möjlighet att uppfylla Attraktivitetsplanens mål och strategier. I samband med planen har en analys och kartläggning gjorts för att fastställa kommunens styrkor, kvaliteter och potential. Kommunanställda har deltagit i arbetet genom en workshop medan Markinvånarnas och företagarnas perspektiv har representerats av kommunens vardagslivskartläggning från 2011. Processen har resulterat i en gemensam bild av kommunen, ett slags varumärke som alla ska kunna känna igen sig i, vara stolta över och kunna berätta om. Vad är Marks varumärke? Marks varumärke är de känslor, tankar och bilder som vi själva och andra förknippar med Marks kommun. Det kan vara positivt eller negativt laddade bilder alternativt inga alls. Varumärket skapar förväntningar som behöver infrias men är också ett verktyg för kommunal 4 utveckling och marknadsföring. Ett starkt varumärke är välkänt och positivt laddat och ökar kommunens konkurrens- och attraktionskraft. Bilden av Mark är i dagsläget blandad och mångfacetterad. Återkommande positiva bilder är den fantastiska naturen med vatten, höga berg och djupa dalar, kulturhistorien, den livskraftiga och internationella företagskulturen och den stora spännvidden av människor som lever och verkar här. En negativ aspekt är att kommunen är relativt okänd. Vision Attraktivitetsplanen utgår också från den vision som tagits fram av kommunens politiker, företagare, byalag och andra intressenter under 2009 och som reviderades 2014. Visionen för Mark är att vara känd som en attraktiv kommun som är bra att bo och verka i och där livskvalitet sätts i fokus. En plats där det är läge för det goda livet. Vardagslivskartläggning Fokusområden Översiktsplan Workshop Politisk beställning Nämndplan Regional utvecklingsplan Attraktivitetsplan Profilering Strategier och åtgärder Attraktivitetsplanen baseras på invånarnas, förenings- och näringslivets synpunkter, kommunala mål och tidigare arbete. Marks kommun i ord - sammanställning från Workshop med kommunanställda i juni 2014. Mark är skapande, mark-värdigt och gränslöst Den samlade bilden av Marks kommun är en plats för skapande, det märkvärdiga och det gränslösa. Det är en kommun full av kreativitet och driftighet, mäktig natur och särpräglad kultur samt en rik mosaik av människor och varierade livsmiljöer. Sammanställningen ovan innehåller ord och beskrivningar som kommunanställda förknippar med Marks kommun. Beskrivningarna har legat till grund för en uppdelning i tre olika kategorier som representerar var sitt utvecklingsområde. Utvecklingsområdena utgör olika arbetsfält med specifika förutsättningar och separata utvecklingsmål. Utvecklingsområdena är förbundna med varandra och innehåller överlappande arbetsfält. Mark utan gränser - utvecklingsområde som avser regionalt samarbete, människorna och deras livsmiljö Made in Mark - utvecklingsområde inom företagande och kompetens Mark-värdigt - utvecklingsområde för natur- och kulturvärden 5

UTMANINGAR Målgrupper En effektiv profilering utgår från en målgruppsprioritering. Marks kommun har förutsättningar att attrahera fler i ålderskategorin 25-65 år, det vill säga människor inom livsfasen Ansvarstiden. Nulägesanalys I dagsläget finns det många politiska mål och många åtgärdsområden varför en profilering och prioritering som stärker kommunens profil behövs. Positionering Mark har av tradition en stark koppling till Borås samtidigt som närheten till Göteborg erbjuder en större marknadspotential. Kommunen ligger mitt i en storstadsregion utan att vara en given målpunkt vilket utgör ett problem och en potential på samma gång. Mark är lite okänt för utomstående samtidigt som det finns väldigt många kända företag härifrån. Kopplingen till kända företag är därmed inte så stark som den skulle kunna vara. Ett fördelaktigt prisläge på bostadsmarknaden i Mark kan locka inflyttare. För kommunen är det viktigt med ett brett utbud av bostäder i olika prisklasser och med varierade upplåtelseformer, för att attrahera olika målgrupper. Utbildningsnivån i Mark är lägre än genomsnittet samtidigt som nivån i länet överensstämmer med riket. Kommunen skulle kunna locka till sig fler högutbildade än idag. Inpendlare skulle kunna välja Mark i större utsträckning. I Mark finns ett underskott av invånare i ålderskategorin 20-44 år. Mark MODERN attraherar många äldre. Ungdomar som gått ut gymnasiet väljer att flytta till storstäder och högskoleorter med ett utbud som saknas i Mark. Familjebildare skulle kunna välja Mark i större utsträckning. Marks kommun placerar sig som en lugn och relativt traditionell kommun i positioneringsdiagrammet. Beroende på vilka målgrupper som ska attraheras kan positionen behöva förskjutas mot det moderna och intensiva. Mark i regionen I Västra Götalands regionala utvecklingsplan och vision år 2020 sammanfattas regionens kommunövergripande mål och strategier. Visionens övergripande målsättning är ett bra liv för regionens invånare med målsättningar inom områden som gemensam region, jämställdhet, integration och internationalisering. Huvudfokus ligger på unga och kommande generationer. Framtidens region ska ge fler möjlighet att utnyttja Västra Götalands samlade utbud av utbildning, arbete, kultur, fritid mm, stärka nätverk och skapa kontaktytor, företag ska kunna specialisera sig och ingå i naturliga företagskluster. Göteborgs roll som motor för tillväxt, utveckling och attraktivitet ska tas tillvara, samtidigt som utvecklingsförutsättningarna i hela Västra Götaland stärks. Utvecklingsplanens mål baseras på aktuella samhällstrender och faktorer och utvecklingsplanen listar flera generella mål som i särskilt hög grad ansluter till Marks utveckling. 80-65-79 45-64 25-44 20-24 0-19 MARK 6% 16% 27% 22% 6% 23% RIKET 5% 15% 25% 26% 7% 22% LIVSFASER Andra frihetstiden Ansvarstiden Första frihetstiden Börjar vid 50-55 och karaktäriseras av god ekonomi, utflugna barn, självförverkligande, innehållsrik fritid. Familjeperioden med fokus på arbete, bra boende, skola, barnomsorg och vardagsbestyr. Ålderskategori 25-65. Unga vuxna 18-30, studerande eller yrkesverksamma singlar eller par utan barn. Identitetssökande och socialt. Folkmängd i Marks kommun fördelad på olika åldrar och jämförd med statistiken för hela Sverige 2014. Kommunen har fler som är äldre än 45 år jämfört med riksgenomsnittet men färre i ålderspannet 20 till 44 år. Genom att koppla statistiken till de livsfaser där människor väljer nytt boende och är som rörligast på bostadsmarknaden kan man se att det finns ett underskott av unga vuxna och familjebildare i kommunen jämfört med genomsnittet. Första frihetstiden Ansvarstiden Andra frihetstiden INTENSITET LUGN PRIORITERADE REGIONALA MÅL Marks kommun Läge för det goda livet Gott klimat för kreativitet och företagande Internationell konkurrenskraft Livslångt lärande Tillgång till kommunikationer Målgrupp 18-30 Målgrupp 30-50 Målgrupp +50 TRADITIONELL Positioneringsdiagram som visar hur kommunen placerar sig i förhållande till andra kommuner med liknande förutsättningar. Större utbyte och påverkan på regionens omvärld Exempel på specifika kvaliteter som attraherar olika målgrupper i olika livsfaser. 6 7

Utvecklingsområde 1 Människor och livsmiljö MARK UTAN GRÄNSER Marks historiska gränsbygd ska ha ett gränslöst innehåll. Mark ska vara attraktivt för olika människor och vara en plats där det är möjligt. Här ska personer i alla åldrar vilja leva och bo. I Mark ska det vara tryggt att leva, enkelt att förflytta sig och utvecklande att vara. Mark ska vara mycket. Mångfald av människor I Mark är livsstilarna många. Här finns plats för alla. Markbornas identiteter är också präglade av närheten till angränsande kommuner och landskap. Mitt i en storstadsregion Kommunen har en stark koppling till Borås, Göteborg, Varberg, Halland och Småland och verkar aktivt i regionala samarbeten. Kommunen har nära till en stor arbetsmarknad genom sin närhet till Göteborg, Borås, Varberg och Kungsbacka. Regionens stora utbud samt möjligheten till distansarbete medför att det går att bo och arbeta i Marks kommun under ett helt arbetsliv. Närheten till Landvetter Airport bidrar till kommunens utveckling, framför allt i kommunens nordvästra del. God service I Mark finns bra offentlig basservice med hög kvalitet på vård, omsorg, förskola och skola. Här finns även ett välutvecklat nät av småskalig privat service, som lokala affärer och liknande. Boendekvaliteter Bostadstomter och boende är prisvärt. Det går att hitta sitt drömhus här. Här erbjuds goda uppväxtvillkor och en innehållsrik och trygg ålderdom. Mark innehåller allt utom renodlat storstadsliv. Nära till det mesta - 45 minuter till havet, 30 minuter till flygplats, 30 minuter till Borås och 1 timme till Göteborg. Attraktionskraft och potential Exempel på värden som skulle kunna lyftas fram är att här finns jobb - inom och nära kommunen. En plats för alla med stora möjligheter att förverkliga sin dröm. Nära till natur, sjö och bad. Bra för barn/familj. STRATEGIER Satsa extra på att attrahera nya kommuninvånare inom målgruppen Ansvarsfasen. Erbjuda ett bredare utbud av bostäder i olika prisklasser och med varierande upplåtelseform. Öka planberedskapen för bostadsbyggnation. Satsa på hög kvalitet inom skola och barnomsorg för att behålla och locka till inflyttning av målgruppen Ansvarsfasen. Förbättra kommunikationer för att möjliggöra arbetspendling och för att kunna ta del av regionens utbud såsom storstadsliv och havsmiljö. Utveckla Mark till att bli en studentkommun OMRÅDET KAN VARA SÄRSKILT INTRESSANT FÖR Plats 1 Marks kommun 100 98 99 101 102 Plats 290 Nya invånare, barnfamiljer, hemvändare, företag inom byggsektorn, intresseföreningar, näringslivsorganisationer. Området är intressant för kommunens samtliga förvaltningar och bolag. Tidningen Fokus rankar varje år kommunerna utifrån Bästa att bo. För 2015 är Marks kommuns position plats 100 av 290. 8 9

Utvecklingsområde 2 Företagande och kompetens MADE IN MARK OMRÅDET KAN VARA SÄRSKILT INTRESSANT FÖR Det ska vara enkelt att driva företag i Marks kommun. Alla nya och befintliga verksamheter ska se Mark som den självklara platsen att utvecklas på. Företag ska vilja flytta hit tack vare de goda förutsättningarna och det positiva näringsklimatet. Det ska vara lätt att rekrytera kompetent personal och arbetsmarknaden ska vara attraktiv. Företag i Marks kommun som vill expandera, företag och offentlig sektor som vill ha fler samarbetspartners, företag som vill sälja mer, fackföreningar, näringslivsorganisationer. Människor som söker nytt jobb. Förvaltningar - kommunledningskontor, barn och utbildning, kultur och fritid, teknik och service, bygg och miljö. Näringar Näringslivet i kommunen kännetecknas av mångfald gällande såväl företagens storlek som inriktning. Här finns allt från stora företag/koncerner till ett stort antal en och fåmansföretag. Kommunen präglas av en väl utvecklad entreprenörsanda. Många av de textila företagen härstammar från knalletraditionen och arbetar idag på en global marknad med högteknologiska textiler och design. I kommunen finns också många lantbruk/ skogsföretag som innefattar allt från djurproduktion och odling. I förhållande till antalet invånare (ca 34 000 personer år 2015) är dock företagen få i kommunen. Det innebär ett begränsat utbud av arbetstillfällen för dem som vill arbeta på hemorten. Besöksnäring Mark är nära kommunens läge med närheten till storstadsmiljö, hav och shopping ger möjlighet att ytterligare utvecklas som turistdestination, ett resmål värt att besöka året om. Evenemang är en viktig komponent i stärkandet av attraktionskraften. Evenemang är ett skyltfönster för att marknadsföra hela kommunens utbud. Utbildning Trots att många är verksamma inom utbildningssektorn är andelen högutbildade i Marks kommun låg. Arbetsmarknad Kommunen har en stabil arbetsmarknad med fler sysselsatta än riksgenomsnittet. Utpendlingen är större än inpendlingen men färre än riksgenomsnittet behöver pendla till andra kommuner för att jobba. Mark har nära till en stor arbetsmarknadsregion och flygplats i kombination med järnvägen ger mycket god nationell och internationell räckvidd. Attraktionskraft och potential Exempel på värden som skulle kunna utvecklas mer är textil- och designsektorn, besöksnäring kopplad till ett starkt platsvarumärke med ett rikt besöksutbud och produktutveckling, trygg arbetsmarknad. STRATEGIER Verka för ett differentierat näringsliv och en stabil arbetsmarknad Främja samarbete och utbyte mellan företag, näringslivsorganisationer, kommun och lärosäten Driva näringslivsarbete med god lokal och regional förankring. Erbjuda en väl fungerade, snabb, effektiv och tillgänglig myndighetsutövning. Verka för ett starkt platsvarumärke som sätter Mark på kartan, där vi har ett rikt besöksutbud, med evenemang året om. Samarbete mellan skolor och företag, inrättande av en högskolefilial eller utbyte med regionala högskolor är åtgärder inom utbildning som kan öka utbildningsnivån. 10 Smarta textilier, som klarar extrema situationer och miljöer, är en global exportprodukt för företag i Mark. Det är också en del av ett högteknologiskt forskningssamarbete mellan lokala företag och Textilhögskolan i Borås. 13

Utvecklingsområde 3 Natur och kultur MARK-VÄRDIGT Den vackra naturen och den intressanta kulturen ska vara lätt att upptäcka. Rekreation, kulturliv och evenemang ska vara närvarande för de som bor här, de som skulle kunna bo här och besökare. Natur och kultur I Mark är naturen rik med berg, dalar, raviner och fantastiska vattenmiljöer. Här finns stora värden som skulle kunna tas tillvara och användas mer av de boende i Mark. Markborna själva lyfter fram orternas badplatser som viktiga mötesplatser. Kommunens varierade vattenmiljöer erbjuder goda möjligheter till olika typer av vattensporter. Här finns goda möjligheter att paddla och segla. När vintern kommer och isarna har lagt sig är det många som ägnar sig åt att åka långfärdsskridskor. fram är att den hisnande naturen och vattnets väg genom landskapet och de goda rekreativa förutsättningarna inom segmentet aktiv natur, t ex klättring, vattensport osv. Marks rekreationsvärden och kulturhistoria har stor potential att berika markbornas vardag och fritid och skulle kunna vidareutvecklas med det som mål. Men här är inte bara vatten utan skogarna och det öppna landskapet erbjuder goda vandringsmöjligheter med spännande utblickar och unika kultur- och naturvärden. Främja samarbete och nätverk inom natur och kultur. Utveckla och tillgängliggöra kulturarenor, mötesplatser och idrottsanläggningar. Bygden har en intressant kultur och historia. Här finns många kända konstnärer och många musiker har sina rötter i Mark. Det finns goda möjligheter att arrangera kulturevenemang och andra event. Möjliggöra en större byggnation av fritids/ permanentboende. STRATEGIER Idrottslivet är starkt och livskraftigt. Här finns lag inom flera idrotter som klättrat högt upp i de olika serierna, alla lagen är måna om tillväxten och har en mycket aktiv ungdomsverksamhet. OMRÅDET KAN VARA SÄRSKILT INTRESSANT FÖR Företag inom besöksnäringen, natur-, idrotts-, kulturoch intresseföreningar, näringslivsorganisationer, alla som bor i Mark. Förvaltningar - kommunledningskontor, kultur och fritid, teknik och service och bygg och miljö. Inom många områden, inte minst idrott och kultur, finns ett rikt föreningsliv vilket borgar för lokal förankring och utgör en värdefull resurs vid olika former av samverkan. Fritidshus Fritidshusmarknad skulle kunna stärkas. Två tredjedelar av alla fritidshusköpare är under 50 år och var femte fritidshusköpare väljer att bosätta sig i sitt fritidshus. Attraktionskraft och potential Exempel på värden som skulle kunna lyftas 10 Ramhultafallen vid Lygnern är en av kommunens mark-värdiga naturupplevelser. 13

MARKS KOMMUN Postadress: Marks kommun, 511 80 Kinna Besöksadress: Boråsvägen 40, 511 54 Kinna Telefon: 0320 21 70 00 E-post: markskommun@mark.se