RIKTLINJER FÖR ATT UTSE EXCELLENT LÄRARE

Relevanta dokument
ORU /2019 MALL FÖR PEDAGOGISK PORTFÖLJ

Dnr: ORU /2013 Riktlinjer för att utse särskilt meriterad lärare vid Örebro universitet

Riktlinjer för antagning av excellent lärare

Riktlinjer för anställning och befordran av lärare samt för antagning av docent och av excellent lärare vid teknisknaturvetenskapliga

Bilaga 1. Anvisningar för sökande till pedagogisk meritering

Riktlinjer för anställning och befordran av lärare samt för antagning av docent och av excellent lärare vid teknisknaturvetenskapliga

Riktlinjer för anställning och befordran av lärare samt för antagning av docent och av excellent lärare vid teknisknaturvetenskapliga

MALL FÖR PEDAGOGISK MERITPORTFÖLJ

Antagning av excellent lärare vid Fakulteten för utbildningsvetenskaper

Riktlinjer för antagning av excellent lärare

Antagning av excellent lärare vid Språkvetenskapliga fakulteten

Antagning av excellent lärare vid Samhällsvetenskapliga

RIKTLINJER FÖR ANTAGNING SOM OAVLÖNAD DOCENT VID MH-NÄMNDEN

Antagning av excellent lärare vid Samhällsvetenskapliga

1. Meriteringsmodellen

Riktlinjer för befordran av biträdande universitetslektor till universitetslektor vid teknisknaturvetenskapliga. vetenskapsområdet UPPSALA UNIVERSITET

Riktlinjer för antagning av excellent lärare

Anvisningar för ansökan till befordran till Meriterad respektive Excellent lärare vid Högskolan Kristianstad

RIKTLINJER FÖR ANTAGNING SOM OAVLÖNAD DOCENT VID MH-NÄMNDEN

Riktlinjer för antagning av excellent lärare vid Högskolan i Halmstad

RIKTLINJER FÖR ANTAGNING SOM OAVLÖNAD DOCENT VID MH-NÄMNDEN

Vid bedömningen gäller reglerna i högskoleförordningen (1993:100) och Örebro universitets anställningsordning.

Riktlinjer för pedagogisk karriärstege vid Högskolan i Skövde

Instruktion för ansökan om prövning för titeln excellent lärare vid teologiska fakulteten

Instruktion för sökande till titeln excellent lärare vid SLU, ansökningsomgång läsåret 16/17

Riktlinjer för antagning av excellent lärare

Chalmers Pedagogiska Portfölj

Instruktion för sökande till titeln excellent lärare vid SLU

ORU /2018 RIKTLINJER FÖR ANTAGNING SOM OAVLÖNAD DOCENT VID FAKULTETEN FÖR EKONOMI, NATUR- OCH TEKNIKVETENSKAP

RIKTLINJER FÖR ANTAGNING SOM OAVLÖNAD DOCENT VID ENT-NÄMNDEN

Riktlinjer för antagning av meriterad och excellent lärare vid Högskolan i Halmstad Fastställda av forsknings- och utbildningsnämnden

Antagning av excellent lärare vid Samhällsvetenskapliga

RIKTLINJER FÖR ANTAGNING SOM OAVLÖNAD DOCENT VID MH- OCH (E)NT-NÄMNDEN

Pedagogiska karriärvägar - ett nationellt perspektiv

Ansökningsmall för ansökan om befordran till professor

Karolinska Institutets Pedagogiska Akademi

Anvisning vid ansökan om och sakkunnigbedömning av anställning som universitetslektor

Riktlinjer för bedömning av pedagogisk skicklighet vid läraranställning

Excellent lärare: före, under och efter utnämning. P O Ågren institutionen för informatik

Progression i VFU-kurserna i Ämneslärarprogrammet

Allmän studieplan mot doktorsexamen i Pedagogiskt arbete

Diarienummer STYR 2014/973

Högskolepedagogisk meritering vid Umeå universitet handläggningsordning för pilotomgång 2013

Beskrivning av bedömningsgrunder vid anställning som universitetslektor vid Medicinska fakulteten, Umeå universitet

Handläggningsordning för prövning och erkännande av högskolepedagogiska

Kompetensutvecklingsplan från doktorsexamen till universitetslektor

Allmän studieplan mot doktorsexamen i Pedagogik

Anvisning för ansökan om och sakkunnigbedömning av anställning som professor

Teologiska fakultetens kompletterande riktlinjer för anställning och befordran av biträdande universitetslektor

Riktlinjer för antagning som oavlönad docent

Allmän studieplan mot doktorsexamen i Barn- och ungdomsvetenskap

Allmän studieplan mot licentiatexamen i Barn- och ungdomsvetenskap

Pedagogisk handlingsplan

Riktlinjer för verksamhetsförlagd utbildning

Anvisning vid ansökan om och bedömning av docent

Katarina Winka, Umeå universitet på uppdrag av Göteborgs universitet

VFU-bedömningsmallen. Fastställd (dnr G /09)

RIKTLINJER FÖR ANSTÄLLNING SOM, OCH BEFORDRAN TILL, UNIVERSITETSLEKTOR VID LUNDS TEKNISKA HÖGSKOLA vetenskaplig grund

UMEÅ UNIVERSITETS PEDAGOGISKA MERITERINGSMODELL att bedöma pedagogisk skicklighet

Fakultetsnämnden för Naturvetenskap, teknik och medier

Allmän studieplan mot doktorsexamen i idrottsvetenskap

HANDLEDARGUIDE HANDLEDD VERKSAMHETSFÖRLAGD UTBILDNING (H-VFU) 28 HP, KURSKOD: 2SC117

Riktlinjer för befordran till professor vid naturvetenskapliga fakulteten i Lund

Pedagogisk portfölj. Elisabeth Liljeroth Leg, sjuksköterska, Lektor, PMI, Karolinska Universitetssjukhuset

Allmän studieplan för licentiatexamen i vetenskapsteori

Förtydligande om avsnitt 4. Pedagogiska meriter i KTH:s CVmall för anställning av lärare

Dnr: BTH R018/17, Riktlinjer för anställning av lärare och utnämning av docent vid Blekinge Tekniska Högskola

Kursbeskrivning UM89UU. Verksamhetsförlagd utbildning 15 hp ULV-studenter Vt 2014

Pedagogisk akademi MEDICINSKA FAKULTETEN LUNDS UNIVERSITET

Verktyg för inventering och utveckling av utbildningskvalitet

Kursinformation. Samhälls- och kulturanalytisk praktik, 7,5 hp Kurskod: 740G53 VT 2016

Personnummer. Som VFU-lärare lämnar jag detta dokument som underlag för bedömning av VFU.

Dnr: BTH R007/18, Riktlinjer för anställning av lärare och utnämning av docent vid Blekinge Tekniska Högskola

Kursen ingår i Kompletterande pedagogisk utbildning (KPU) vid Lunds Universitet. Kursen omfattar andra terminen av sammanlagt tre.

Utbildningsplan för Arbetsvetarprogrammet programmet för analys och utvärdering av arbete och arbetsmarknad 180 högskolepoäng, Grundläggande nivå

UNDERVISNINGSPROCESSER, KOMMUNIKATION OCH LÄRANDE, 10 POÄNG

Uppföljning av Åsa Ryegårds kartläggning från Katarina Winka, Umeå universitet på uppdrag av Göteborgs universitet

Allmänna bedömningsgrunder vid anställning av lärare

Vägledning för utvärdering av utbildning på grundnivå och avancerad nivå

Högskolan Kristianstad Att utforma din pedagogiska portfölj

VFU-kursplaneutredning för 2011-års lärarutbildningar

ALLMÄN STUDIEPLAN FÖR UTBILDNING PÅ FORSKARNIVÅ I ENGELSKA MED DIDAKTISK INRIKTNING. Filosofiska fakultetsnämnden - ordförande

REGLER FÖR ANTAGNING AV OAVLÖNAD DOCENT VID KONSTNÄRLIGA FAKULTETEN, GÖTEBORGS UNIVERSITET

GÖTEBORGS UNIVERSITET Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden

Att vara VFU-lärare. Handledning och Bedömning av studenter under VFU Karin Löfström

UTBILDNINGSPLAN MASTERPROGRAM I UTBILDNINGSLEDARSKAP, 120 HÖGSKOLEPOÄNG

ALLMÄN STUDIEPLAN FÖR UTBILDNING PÅ FORSKARNIVÅ I DRIFT OCH UNDERHÅLLSTEKNIK. TFN-ordförande

Bedömningsunderlag för verksamhetsförlagd utbildning (VFU)

Beslutsunderlag Lärarutbildningsnämnden Maria Jansdotter Samuelsson

Pedagogisk utvecklingsplan för Mittuniversitetet

GÖTEBORGS UNIVERSITET Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden

INSTITUTIONEN FÖR MATEMATISKA VETENSKAPER

Bedömningskriterier vid anställning och befordran

Riktlinjer för anställning av lärare och utnämning av docent vid Blekinge Tekniska Högskola

Instruktion för sökande om utnämning till senior miljöanalysspecialist vid SLU

Instruktion för sökande om utnämning till senior miljöanalysspecialist vid SLU

Allmän studieplan för utbildning på forskarnivå i arbetsvetenskap, 240 högskolepoäng

Kursbeskrivning. US3VFÄ, USVF73 och CHVFÄ3,

Anvisningar för handläggning och bedömning av reell kompetens vid ansökan om tillgodoräknande av utbildning på grundnivå och avancerad nivå

Att bedöma. pedagogisk skicklighet

Transkript:

ORU 1.2.1-04185/2017 RIKTLINJER FÖR ATT UTSE EXCELLENT LÄRARE Fastställda av samtliga fakultetsnämnder 2013-01-29,30,31 Senast ändrade: ENT 2017-10-18, HS 2017-10-20 och MH 2017-10-17

Allmänt Enligt rektors instruktion har fakultetsnämnderna rätt att utse excellenta lärare. 1 Syftet med att utse excellenta lärare är att synliggöra och premiera de särskilda pedagogiska kompetenser som är viktiga för att skapa goda förutsättningar för hög utbildningskvalitet vid Örebro universitet. Den som utses till excellent lärare förväntas bidra till den universitetspedagogiska utvecklingen vid lärosätet. Den som har blivit utsedd till excellent lärare eller motsvarande vid annat lärosäte behöver inte ansöka om att bli utsedd till excellent lärare vid Örebro universitet, utan betraktas som excellent lärare vid Örebro universitet. Behörighetskrav Behörig att prövas för att utses till excellent lärare är den som är anställd som lärare vid Örebro universitet 2 samt har genomgått behörighetsgivande universitetspedagogisk utbildning om minst 10 veckor. 3 Bedömningskriterier för pedagogisk skicklighet Fyra bedömningskriterier för pedagogisk skicklighet ska vara uppfyllda för att en lärare ska kunna utses till excellent lärare vid Örebro universitet. Efter varje kriterium följer ett antal exempel på hur kan visa att kriteriet är uppfyllt. Observera att exemplen inte ska tolkas som delkriterier. Läraren kan visa att kriteriet är uppfyllt även på andra sätt. 1. Undervisningsskicklighet Läraren fungerar synnerligen väl i relationen med studenter och har mycket god förmåga att stödja studenters lärande, anpassa undervisning efter olika studenters och studentgruppers förutsättningar samt omsätta sin pedagogiska grundsyn i praktiken. stödjer studenters lärande genom konstruktiv och kontinuerlig återkoppling 1 Instruktion och arbetsordning för fakultetsnämnderna (ORU 1.2.1-03848/2017). 2 De lärarkategorier som finns vid Örebro universitet framgår av universitetets anställningsordning (ORU 1.2.1-02327/2015). 3 Motsvarande kunskaper kan prövas vara förvärvade på annat sätt. 1

använder en bred repertoar av studentaktiva undervisnings- och examinationsformer som utvecklar studenters kunskaper, färdigheter och förmågor utvecklar, anpassar och vidareutvecklar på ett systematiskt och genomtänkt sätt undervisnings- och examinationsformer utifrån de specifika förutsättningar som gäller för det egna ämnet främjar hållbar utveckling genom att tillämpa ett jämställdhets- och mångfaldsperspektiv i undervisningen. 2. Professionell utveckling Läraren utvecklar sitt pedagogiska förhållningssätt över tid genom att systematiskt reflektera över och analysera studenters lärande och studieresultat och därefter utveckla den egna praktiken. problematiserar och utvecklar kursinnehåll, undervisningsformer och examinationsformer i dialog med kollegor och studenter utvecklar och implementerar kvantitativa metoder med hög validitet och reliabilitet för att mäta hur undervisningens kvalitet förändras över tid identifierar pedagogiska och didaktiska utmaningar i sin undervisning och använder insikterna till att fördjupa sin förståelse för studenters lärande kontinuerligt bidrar på ett aktivt sätt vid utbildningsdagar för lärare och universitetspedagogiska kurser och konferenser formulerar konkreta planer för fortsatt pedagogisk utveckling med hänsyn tagen till de mål och ramar som den högre utbildningen har att förhålla sig till. 3. Pedagogiskt ledarskap Läraren har en ledande roll i att driva lärarkollegiets och utbildningsverksamhetens pedagogiska utveckling. innehar pedagogiska utvecklings- och ledningsuppdrag och där aktivt bidrar till lärarkollegiets stärkta förmåga att främja studenters lärande 2

initierar, driver och utvärderar pedagogiska utvecklingsprojekt verkar för kollegial samverkan kring undervisningsfrågor och ger aktivt stöd till kollegor i deras roll som lärare, kursansvarig, programansvarig eller liknande initierar pedagogiska diskussioner, seminarier och konferenser inom och utom lärosätet 4. Akademiskt lärarskap Läraren reflekterar över studenters lärande utifrån universitetspedagogisk teori och ämnesdidaktisk kunskap och delar med sig av sina insikter kollegialt. systematiskt undersöker sin pedagogiska praktik utifrån ett vetenskapligt förhållningssätt till lärande och undervisning motiverar sin pedagogiska praktik utifrån relevant universitetspedagogisk eller ämnesdidaktisk teori utvecklar undervisningsmaterial, läromedel eller styrdokument dokumenterar sin pedagogiska praktik och sprider kunskap om den vid seminarier, presentationer eller i publikationer inom eller utom universitetet Ansökan Ansökan om att bli utsedd till excellent lärare behandlas löpande under året. Ansökan görs på särskild blankett som ska åtföljas av följande handlingar: Intyg över genomgången universitetspedagogisk utbildning alternativt genomförd bedömning av motsvarande kompetens. Den som genomfört universitetspedagogisk utbildning vid Örebro universitet behöver inte bifoga intyg. Pedagogisk meritportfölj som följer den mall som används vid Örebro universitet. Den sökande ska i meritportföljen förhålla sig till samtliga fyra bedömningskriterier för pedagogisk skicklighet samt explicit relatera till universitetets pedagogiska grundsyn. Arbetsprover och omdömen som syftar till att visa hur den sökande omsätter sin pedagogiska grundsyn i praktiskt pedagogiskt arbete. Det kan till exempel vara studiehandledningar, videofilmer, dokument som beskriver planering av utbildningsmoment eller utformning av examinationer, utvärderingar från studenter och 3

utlåtanden från tidigare eller nuvarande chef. Den sökande ska tydliggöra hur respektive arbetsprov eller omdöme relaterar till vad som anförs i den pedagogiska meritportföljen och på vilket sätt arbetsprovet visar på pedagogisk skicklighet enligt bedömningskriterierna. Eventuella publikationer relevanta för ansökan. Sakkunnigbedömning För bedömning av den sökandes pedagogiska skicklighet ska yttrande från minst en extern sakkunnig inhämtas. Den som utses till sakkunnig bör vara särskilt skickad att bedöma pedagogisk skicklighet, exempelvis genom att själv vara utsedd till excellent lärare eller vara forskningsaktiv inom högre utbildningsområdet, samt ha god ämnesdidaktisk förståelse. I ett skriftligt utlåtande ska den sakkunnige motivera sin bedömning av huruvida uppfyller bedömningskriterierna för pedagogisk skicklighet. Beslut Beslut om att bevilja respektive avslå en ansökan om att bli utsedd till excellent lärare fattas av berörd fakultetsnämnd. 4