Minnesanteckningar 2015-09-18 Kammarrätten Stockholm Möte ordningsvakter ST inom Sveriges Domstolar Vid mötet deltog 16 ordningsvakter. Från ST inom Sveriges Domstolars avdelningsstyrelse deltog Anette Jellve, Marie Gustafsson och Lars Thun. Dagens dagordning kompletteras med några ytterligare punkter: - Bemanning vid säkerhetskontroll. - Vad händer om man inte klarar av fortbildningsutbildning för ordningsvakter. - Avstängd från tjänsten. - Nätverk. Mötet inleds med en kort genomgång av vad som togs upp vid mötet den 16 maj 2014. Vid förra mötet diskuterades BESTA-koder. Kanske skulle det se annat ut lönemässigt om de med ordningsvaktsförordnande hade kod 72, Säkerhets- och räddningsarbete, istället för 54, Kontorsservicearbete m m. ST har tagit upp frågan med DV. De hänvisar till att det är en fråga som får föras på lokal-lokal nivå. Det är få personer som idag står i statistiken som enbart ordningsvakter. I många fall är det expeditionsvakter och handläggare som har ordningsvaktsförordnande. Deltagarna menar att det måste bli en ändring. Ordningsvaktssysslan ska vara huvudsysslan och övriga arbetsuppgifter, bisysslor. Här vet vi att DV säger nej till detta i dagsläget. ST kommer att fortsätta arbeta med denna fråga. Ta fram statistik för tjänstebenämningar för att få en helhetsbild över hur det ser ut i landet. 1
Härefter följer en diskussion huruvida uniform används hela tiden eller endast ibland. Här ser det olika ut vid de närvarande domstolarna. De som är expeditionsvakter har i regel uniform dagligen men domstolshandläggare har bara uniform om de ska arbeta som ordningsvakter. Här är vi enade om att det är domstolschefen som måste vara tydlig med vad som ska gälla. Här kommer förslag på att samla domstolschefer i landet för att informera vad som gäller angående säkerhet vid en domstol. Tyvärr kan det konstateras att det råder viss okunskap i dag. Bemanningen vid säkerhetskontrollerna diskuteras. Är det så att polisen inte tillåter att en ordningsvakt ensam bemannar en säkerhetskontroll? Här är man eniga om att det bör vara minst två men att eftersom det ser så olika ut i landet: - har ständig säkerhetskontroll - bara vid särskilda mål - hur många vid domstolen som har ordningsvaktsförordnande - Riskbedömningar görs inte. Det borde göras en översyn i hela landet, tycker deltagarna. - Vad utsätts en ordningsvakt för? - Vad gör vi när det händer? En fråga om lokaler diskuteras. Hur ser det ut med särskilda omklädningsrum, visitationsrum. Det ser olika ut på vissa domstolar finns inte alls utrymmen för dessa syften. Att hoppa mellan olika arbetsuppgifter är i regel inte bra. Men beror lite på vad den/de andra arbetsuppgifterna är, förutom ordningsvaktsuppdraget. Vissa arbetsuppgifter kan passa utmärkt att lämna snabbt för att man behövs som ordningsvakt, och att det fungerar bra att sen återgå till dessa arbetsuppgifter. Men det finns arbetsuppgifter som inte alls fungerar att kombinera med ordningsvaktsuppdraget. Enligt de regler som finns får endast bisysslor som inte inkräktar på ordningsvaktssysslan utföras! Vid mötet förra året valdes en processgrupp som skulle se över just dessa frågor. - Ta fram arbetsbeskrivningar - Se över vilka bisysslor som förekommer m m Tyvärr kunde ingen av processgruppens deltagare vara med vid detta möte. ST kommer att tillskriva gruppen för att få del av hur arbetet fortskridit och eventuellt få en rapport. 2
Nästa punkt som diskuteras är vad som händer om man inte klarar den fortutbildning som genomförs med jämna mellanrum för att behålla ordningsvaktsförordnandet. Här kommer det fram att dessa fortsättningsutbildningar ser olika ut i landet. De genomförs med olika delar, fysiskt test, teoretiskt prov, självskydd m m. Det ser olika ut hur många poäng man behöver ha på det teoretiska provet, för att bli godkänd. ST har tagit upp frågan om vad som händer om man inte klarar provet, i Arbetsmiljö- och kompetensforum vid DV. Detta har nyss skett så något svar gällande detta har ST inte ännu utan får återkomma angående detta. Frågan om avstängning av tjänsten som ordningsvakt i väntan på utredning. Här diskuteras om det förekommit och vad som händer. Om det skulle vara ett ärende om tjänstefel då blir inte andra kategorier inom Sveriges domstolar avstängda direkt, men det blir ordningsvakter på grund av de regler som finns från polisen när man misstänks för brott. Detta är en fråga som ST också får ta med sig för att diskutera med DV. Hur ser det ut med nätverk för ordningsvakter i landet. DV:s inställning är att de inte bidrar till ett nationellt nätverk. Men att om det bildas nätverk i hovrättsområdena kan man söka pengar för ett nätverk. I Malmöområdet och Västra Sverige finns det idag fungerande nätverk som träffas kontinuerligt. Simon Quenneberg vid Halmstads tingsrätt erbjuder hjälp med att starta nätverk. Vad finns det för försäkringar idag för våra anställningar inom Sveriges Domstolar? Finns särskild försäkring för ordningsvakter? Det vet vi ganska säkert att det inte finns. Det finns deltagare vid mötet som tycker att ST ska driva frågan om en särskild försäkring för ordningsvakter. ST tar med sig frågan och ska se över vilka försäkringar som finns och också efterhöra med andra avdelningar inom ST:s Rättsväsende om det finns särskilda försäkringar hos dem. Efter lunch har vi Tomas Östman hos oss. Han är regional säkerhetschef i Stockholm och arbetar med bl a säkerhetsutbildning hos DV. Han håller en genomgång om Ordningsvaktens roll i domstol, PP-bilder bifogas. 3
Bild 4 är delar av det svar som kommit från Lars Sjöberg, RPS. Frågan till honom var: Vilka sidouppgifter kan man ha som ordningsvakt. Fråga ställs till Tomas om inte DV kan ta fram rekommendationer till domstolarna om vilken säkerhetsnivå som ska gälla. Här svarar Tomas att det är omöjligt att ge ut rekommendationer om detta då det ser så olika ut vid domstolarna i landet. Diskussionen som fanns på förmiddagen angående olikheterna i fortutbildningen tas upp med Tomas. Han menar att det är DV medvetna om men förhoppningsvis kommer det att ses över och det blir en enhetlig fortsättningsutbildning i landet, nu när det är en polismyndighet. Fråga om när i tiden fasta säkerhetskontroller, ligger. Tomas svarar att det är en penningfråga, det är viktigt att varje domstol tar fram statistik och skickar till DV plus incidentrapporter. Det för att DV ska ha ett korrekt underlag att lämna till Justitiedepartementet när man ansöker om mer pengar till säkerheten vid Sveriges Domstolar. Härefter följer en diskussion angående skyddsvästar. Skyddsväst ska ingå i den utrustning som en ordningsvakt ska ha. DV driver frågan med RPS att ordningsvakter, får ha den typ av skyddsväst som du har utanpå uniformen. Poliser har den typ av skyddsväst. Idag får ordningsvakter bara ha skyddsväst innanför uniform. Tomas påtalar att det är domstolarna tillsammans med skyddsombudet som ska göra en bedömning om säkerheten och se över uniform m m. Tomas skickar också med att meddela honom om det sägs fel saker vid fortsättningsutbildning om sidouppgifter m m. Innan dagen avslutas diskuteras vilka domstolar som erbjuder vaccination mot Hepatit A, B och C. Det ser också här olika ut i landet. Vissa domstolar erbjuder detta och bekostar det. Men det finns de som inte erbjuds det eller får det först efter påtryckningar. Någon vid mötet tycker att ST ska driva frågan om att vaccination alltid ska erbjudas. ST tar med sig frågan. 4
Jour- och övertid diskuteras. Svårigheter när man inte vet om det blir övertid eller inte. Vad är det som gäller. Varje domstol har ett eget arbetstidsavtal där övertid finns reglerad. Mötet avslutas med att samtliga är överens om att ST ska fortsätta kalla till den här typen av möten för ordningsvakter. // Marie Gustafsson 5