Arbetsmarknadsutredningen

Relevanta dokument
Arbetsmarknadsutredningen

Arbetsmarknadsutredningen (A 2016:03)

Vägledning för framtidens arbetsmarknad

Kommittédirektiv. Tilläggsdirektiv till Arbetsmarknadsutredningen (A 2016:03) Dir. 2017:71. Beslut vid regeringssammanträde den 22 juni 2017

Arbetsförmedlingen. Vägledning. Johnny Öhman

Bred översyn av statens åtagande och Arbetsförmedlingens uppdrag för en väl fungerade arbetsmarknad Ylva Johansson. Arbetsmarknadsdepartementet

Roller, ansvar och samverkan mellan stat och kommun inom arbetsmarknadspolitiken -Resultat från enkäter och fokusgrupper

Samverkan för kompetensförsörjning

Arbetsförmedlingens nationella strategi för karriärvägledning. Vägar till ökad karriärkompetens

Arbetsmarknadsutredningen

Arbetsmarknadsutredningen

ÖVERENSKOMMELSE OM SAMARBETE mellan Region Västernorrland och Arbetsförmedlingen

Åtgärder för förbättrade resultat hos Arbetsförmedlingen - i linje med regeringens aktiva arbetsmarknadspolitik

Uppdrag att föreslå överblickbara system för validering (U 2014:G)

Europeiska socialfonden

Livets skola, eller livet efter skolan?

Validering av yrkeskompetens

Kompetensförsörjning En av vår tids stora utmaningar Fyrbodal kompetensförsörjning Innovatum

Frukostmöte Samordningsförbundet. Jönköping

Aktuellt inom Utbildning, Integration och Arbetsmarknad

God och nära vård

Kunskap kompetens - arbete. Mail: kommun@ostragoinge.se Webb:

Vägledning för framtidens arbetsmarknad

ARBETS- MARKNADS- POLITISKT PROGRAM

Årsplanering Promemoria Lars-Olof Lindberg Samordnare Datum:

Dnr. Kon 2017/110 Nationella perspektiv på vuxenutbildning

Positionspapper arbetsmarknad/kompetensförsörjning - Ett enat Sydsverige för en stark och växande arbetsmarknad

Arbetsförmedlingen och nyanländas etablering på arbetsmarknaden: tidigare erfarenheter och framtida utmaningar

Arbetsförmedlingens Återrapportering 2013

Prognosdagen Effekter av arbetsmarknadspolitiska åtgärder resultaten i ett längre perspektiv

Validering vad är det och hur kan validering vara till nytta för målgruppen?

Europeiska socialfonden

Då vill jag även å SKL:s vägnar hälsa er alla varmt välkomna till arbetsmarknads- och näringslivsdagarna 2016!

Europeiska Socialfonden, april 2015

Yttrande över remiss av Välja yrke (SOU 2015:97) Remiss från kommunstyrelsen

Mötesplats Arbetsmarknad. Bildminnen från nätverksträffen 18 april 2013

Dialog med Kommunförbundet Skåne 14 maj

ETT ENAT SYDSVERIGE FÖR EN STARK OCH VÄXANDE ARBETSMARKNAD

Regional samverkan om validering Varför? Vad? Hur?

Valideringsarbetet på nationell nivå

Regionala utvecklingsnämnden

Ett nationellt sammanhållet system för validering

Nationell samling för unga utanför

Motion från Christina Fosnes (M) om motprestation vid försörjningsstöd

Mötesanteckningar Kommunalt forum

Arbetsförmedlingen Gävleborgs län. Gävle 16 maj 2019 Helena Ek Fält och Gabriella Persson Turdell

Riksrevisionens granskningar av arbetsmarknadspolitiken

Riktlinje för hantering av ett hållbart arbetsmarknadsåtagande

Vägledning på Arbetsförmedlingen på 2010-talet. Vägledarkonferens 10 juni Kristina E Andréasson

Kommittédirektiv. Större genomslag för arbetsmarknadspolitiska insatser mot ungdomsarbetslöshet på lokal nivå. Dir. 2014:157

Att genom samverkan, utifrån lokala behov, långsiktigt och varaktigt minska ungas arbetslöshet.

Regionalt kompetenskansli 26 april Anette Granberg Utvecklingsledare utbildning och arbetsmarknad Regional utveckling Region Örebro län

Svensk författningssamling

Arbetsförmedlingen - Efter

Europeiska socialfonden samt. inkludering av utrikes födda kvinnor och män på arbetsmarknaden

Kommittédirektiv. Tilläggsdirektiv till Komvuxutredningen (U 2017:01) Dir. 2017:125. Beslut vid regeringssammanträde den 13 december 2017

Välkommen till Svenska ESF-rådet

Enklare vägar till jobb och kompetensförsörjning i näringslivet. Utveckling av branschvalideringsmodell för yrkesrollen personlig assistent

Nationellt forum för hållbar regional tillväxt och attraktionskraft - Tjänstepersonsdialogen 12 maj 2015

Strategi för näringslivssamverkan

Nätverk Etablering av nyanlända

Arbetsmarknadsstrategin Avseende insatser för personer med särskilt behov av stöd för att komma till egen försörjning.

Tommy Berglund. Rapport: Samverkansprojekt AME-IFO Ludvika kommun. Kartläggning, metodutveckling och samverkanrutiner ungdomar år.

ARBETS- MARKNADS- POLITISKT PROGRAM

Vad gör Arbetsförmedlingen? Och varför behöver vi samverka med hälso- och sjukvården?

Kommittédirektiv. Det statliga åtagandet för en väl fungerande arbetsmarknad och Arbetsförmedlingens uppdrag. Dir. 2016:56

Översynen av stödet för yrkesintroduktionsanställningarna (YA)

Bilaga 1 DUA-nyanlända Bakgrund och ambition

1(8) Riktlinjer för arbetsmarknadspolitiska insatser. Styrdokument

LOs yttrande över promemorian Kommunernas medverkan i arbetsmarknadspolitiska åtgärder

Remissyttrande. Valideringsdelegationens slutrapport Mot en nationell struktur

Kommittédirektiv. En organisation för lokal statlig service. Dir. 2017:95. Beslut vid regeringssammanträde den 7 september 2017

Lokal modell Örkelljunga kommun

Avsiktsförklaring mellan Regeringen, Svenska Kommunförbundet, Landstingsförbundet, LO, TCO och SACO om insatser för bättre integration

Partnerskapsöverenskommelse för regionalfond, socialfond, fonden för landsbygdsutveckling och havs och fiskerifonden

REDOVISNING AV BEFINTLIG VERKSAMHET Lokal samverkan mellan kommunerna Fagersta, Norberg och Skinnskatteberg samt Arbetsförmedlingen Version 1:1

ARBETSFÖRMEDLINGEN Etableringsuppdraget Gävle Mohamed Chabchoub

Arbetsmaterial. Vi hjälper arbetsgivare och arbetssökande att hitta varandra

Riktlinje för hantering av ett hållbart arbetsmarknadsåtagande

Regional överenskommelse samverkan Arbetsförmedlingen och Umeåregionens kommuner

Dokumentation Jobbregionen seminarium två

Regional kompetensförsörjning Uppföljning hösten 2011

Validering med mervärde (Ds 2016:24)

Kompetensförsörjning för framtidens hälso- och sjukvård

Samverkanskoordinator

Arbetsmarknad och funktionshinder

Program. Strukturfondspartnerskapet Stockholm 2

Hantering av erbjudande om grundläggande regionalt kompetensförsörjningsarbete

Handlingsplan för Uppsala kommuns arbetsmarknadspolitik Ett aktiverande dokument som kommunstyrelsen fattade beslut om

Fler vägar in 0 (9) Dnr: 15/3458

SWEDISH AGENCY FOR ECONOMIC AND REGIONAL GROWTH. Från ord till handling - Integration och mångfald som regional tillväxtstrategi

Arbetsförmedlingen måste förändras

På organisatorisk nivå visar NNS erfarenheter på att:

KOMPETENSFÖRSÖRJNING I KRONOBERG STRUKTURFONDSPARTNERSKAPET SMÅLAND OCH ÖARNA 04 DECEMBER 2017

Resultatmål Nr Aktivitet Aktivitetsmål Ansvar Målgrupp Uppföljning/ utvärdering Internt Antal underlag över. som finns och arbetsmarknadens

Socialfondens temaplattform för hållbart arbetsliv

Riksrevisionens rapport om effekter av Arbetsförmedlingens Förberedande och orienterande utbildning

Arbete med Unga på Arbetsförmedlingen

Facken inom industrin lämnar förslag. Så måste arbetsmarknadspolitiken reformeras för en bättre kompetensförsörjning och omställning

Motion från Christina Fosnes (M) om motprestation vid försörjningsstöd

Transkript:

Arbetsmarknadsutredningen Växjö 19 oktober Upplägg 1. Kort presentation av delbetänkandet 2. Frågor om kompetensförsörjning inför slutbetänkandet 1

Uppdraget till delbetänkandet Analysera och lämna förslag om hur Arbetsförmedlingens vägledning kan stärkas och samspela med annan vägledning. Analysera hur väl samspelet och ansvarsfördelningen fungerar mellan aktörer som påverkar arbetsmarknadens funktionssätt, med särskilt fokus på statliga myndigheters och kommunernas roll Slutsatser kring framtidens arbetsmarknad Kompetenskraven har höjts. Gymnasieutbildning är i princip ett krav. Vägen till arbete går ofta via utbildning. Människor kommer behöva ställa om och uppdatera sina kompetenser löpande. 2

Slutsatser kring vägledning Vägledning kan öka övergången från arbetslöshet till utbildning samt bidra till en större generell rörlighet på arbetsmarknaden. Individer har olika vägledningsbehov. Behoven behöver adresseras brett genom olika kanaler. Den vägledning som i dag bedrivs på Arbetsförmedlingen motsvarar inte de syften som framgår av bestämmelser, myndighetens interna instruktioner och handläggarstöd. Förslag för stärkt vägledning En digital plattform för livslång vägledning ska inrättas och drivas av flera myndigheter i samverkan. Utifrån arbetsmarknadens behov nationellt och regionalt ska plattformen möta individers behov av information och orienterande vägledning inför val av studier och arbete, samt ge information om studiefinansiering och validering. 3

Förslag för stärkt vägledning Arbetsförmedlingen ges i uppdrag att ta fram en genomförandeplan för hur myndighetens vägledning ska stärkas. Planen bör innehålla information om hur myndigheten avser att organisera, kvalitetssäkra och följa upp den vägledning som ges av eller på uppdrag av Arbetsförmedlingen Förslag för stärkt vägledning Arbetsförmedlingen ges i uppdrag att i samverkan med IFAU utveckla metoder eller arbetssätt för att vägledningsinsatser ska kunna utvärderas. 4

Slutsatser kring samspel och ansvarsfördelning mellan stat och kommun (1) Staten har fortfarande det huvudsakliga ansvaret för arbetsmarknadspolitiken men de kommunala arbetsmarknadsåtgärderna har ökat i sådan omfattning att det i vissa fall kan vara relevant att tala om två parallella arbetsmarknadspolitiska system. Både Arbetsförmedlingen och kommunerna anser att dagens ansvarsfördelning är otydlig. Slutsatser kring samspel och ansvarsfördelning mellan stat och kommun (2) Trots den utbredda uppfattningen att samverkan behövs finns det delade meningar beträffande ansvarsfördelningen mellan stat och kommun, vilka målen för samverkan är och vilka målgrupper man ska samverka kring. Det är av avgörande betydelse att tydliggöra Arbetsförmedlingens och kommunernas uppdrag och ansvarsfördelningen dem emellan. Det är också en förutsättning för bättre fungerande samverkan. 5

Uppdrag till slutbetänkandet regional samverkan Utredaren ska lämna förslag om hur den statliga arbetsmarknadspolitiken i större utsträckning ska samverka med relevanta aktörer som arbetsgivare, branschorganisationer, arbetsmarknadens parter, aktörer med regionalt utvecklingsansvar och relevanta utbildningsaktörer på regional och nationell nivå i syfte att stärka kompetensförsörjningen utifrån funktionella arbetsmarknadsregioner Uppdrag till slutbetänkandet arbetsmarknadsutbildning lämna förslag om hur det kan säkerställas att arbetsmarknadsutbildningen är en flexibel insats som snabbt kan svara mot arbetsmarknadens behov och som förbättrar förutsättningarna för de arbetssökande att få arbete och för de arbetsgivare som behöver anställa inom ett bristyrkesområde att snabbt få tag på arbetskraft, och analysera och lämna förslag om i vilken form och av vilka aktörer som arbetsmarknadsutbildningar är bäst lämpade att tillhandahållas fortsättningsvis. 6