PROJEKTET ÅTVIDABERG SATSAR

Transkript

1 PROJEKTET ÅTVIDABERG SATSAR Arbetsgruppsmöte 5, Noteringar från stormöte i projektet Åtvidaberg satsar sammanställda av Gozinto Studentkonsulter Mässen, Åtvidaberg

2 Workshop 3 delar 1. Gnäll pa allt som kunde vara bädre 2. KonstrukFvt om samverkan mellan föreningar, näringslivet, skolan, äldre, yngre, kommunhuset 3. Former ad arbeta vidare med KonkreFsering

3 Resultat från de å=a smågrupperna WORKSHOP DEL 1: Gnäll på allt som kunde vara bä=re

4 Grupp 1 Gnäll på allt som kunde vara bä=re Samordning i kalendern Vi krigar om samma personer konkurrens TräningsMder för ungdomar krockar så a= de måste välja en sport, fast det är bra a= hålla på med flera. Svårt a= få lednings-, styrelse- och tränarengagemang Okunskap om varandras akmviteter Dålig skyltning och marknadsföring av t ex momonsspåret Dålig integramon av olika människor i våra föreningar Goda exempel: Fotbollen och Bruksmuséet Sämre exempel: Orientering, Motorsport, Bandy, Skidor är mono- kulturella/etniska föreningar Mll stor del (gäller inte bara i Åtvidaberg) KommunikaMonen med kommunen är dålig! Man får lö]en, vi hör av oss Sedan hör inte personen av sig dåligt

5 Grupp 2 Gnäll på allt som kunde vara bä=re Åtvidabergs hemsida har dålig struktur! Bristande struktur i t.ex. bidragsregler, bygger för mycket på idro=sföreningen. - För mall- akmg Inte lika behandling. den ena får bidrag, den andra inte. För dålig kommunikamon från kommunen, mer avstämningar i föreningarna e]erfrågas. Inser kommunen värdet av produkter som tas fram i olika föreningar? Skulle kunna finnas förlustbidrag, så a= folk vågar satsa på något som kan bli lönsamt! Saknas kommunalkunskap om t.ex. bidragsmöjligheter

6 Grupp 3 Gnäll på allt som kunde vara bä=re Dåligt med bidrag Ekonomisk ansträngt Samordning evenemang kan bli bä=re Saknar akmvitetskalendrar och samordning av de=a Ledarrekrytering svårt Brist på engagerade Mer regionalt samarbete inom ev. turism och besöksnäring InformaMonsspridning Avsaknad av ungdomshus

7 Grupp 4 Gnäll på allt som kunde vara bä=re Dålig samordning av akmviteter krockar Kalenderlösning finns, men få använder Låg- och mellanstadie- skolan samverkar inte Svårt a= veta hur man ska kontakta för a= skapa integramon Ingen samordning mellan kommunens avdelningar Svårt a= rekrytera unga Mll föreningsarbete Prioriteringsproblem mellan olika akmviteter och åtaganden Tiden räcker inte Mll! Ledarskapsutbildning saknas i styrelserna Använd de bildningsförbund som finns Ouppdaterade register över föreningar

8 Grupp 5 Gnäll på allt som kunde vara bä=re Vart ska vi ta vägen (lokal)? Hur ska vi ta kontakt med kommunen? Svårt a= engagera ungdomar Dri]sekonomi Förenkla Mllgängligheten Mll evenemangskalendern på kommunens hemsidan All- akmvitets hus borde finnas Samordningar av evenemang Kommunens engagemang i julmarknaden saknas Hyra lokaler är svårt, näsmnmll katastrofalt dåligt IntegraMonsfrågan

9 Grupp 6 Gnäll på allt som kunde vara bä=re Dålig nyrekrytering av eldsjälar. Brist på ideella kra]er, varför saknas intresset? Hur kan folk momveras a= arbeta utan ersä=ning? Bekväma valberedningar som håller sig Mll gamla stadgar. Många styrelser och ledningar i föreningslivet skulle behöva nya influenser. Föreningar slåss om barnen istället för a= samverka. Midsommarexemplet ifrån Björnsäter bör tas e]er! Saknas mångsidiga mötesplatser där t.ex. kultur och idro= kan mötas För gamla stadgar, behövs nytänk för a= kunna momvera yngre generamoner a= engagera sig ideellt.

10 Grupp 7 Gnäll på allt som kunde vara bä=re Hur ska/kan vi få yngre engagerade i föreningslivet? Vad kan bli bä=re? Ungdomsgårdar (även fysisk plats) Ungdomars frimd Samordningar/informaMon/ spindeln i nätet både idro= och kultur Sporthall och simhall

11 Grupp 8 Gnäll på allt som kunde vara bä=re NågonMng för ungdomar saknas någonstans a= ta vägen Samarbete mellan Skola och föreningar Kommun och föreningar Föreningar blir inte tagna på allvar Åtvidaberg är inte bara en centralort! Svårt a= nå kommunala tjänstemän Handläggningsavgi] 700 kr

12 Resultat från de å=a arbetsgrupperna WORKSHOP DEL 2: KonstrukMvt om samverkan mellan föreningar, sinsemellan och med andra

13 Grupp 1 KonstrukMvt om samverkan mellan föreningar Gemensam kalender finns redan, dock behöver alla föreningar informeras och delta! Kan sparbanken hjälpa Mll? Får väl förfrågningar från så go= som alla? Föreningslivsförteckning finns, men hur gör vi alla föreningar mer synliga? Gemensam prova- på- dag. För a= få fler a= upptäcka vilka föreningar/sporter som finns. Öka integramon av nyinfly=ade Åtvidabergare! Hur kan Åtvidabergs föreningsakmviteter koordineras Kommunen? Kultur & föreningslivet måste sköta de=a själva. Representanter från varje förening kan spela en koordinerande roll och få gemensam sponsring av banken och kommunen.

14 Grupp 2 KonstrukMvt om samverkan mellan föreningar FördelakMgt med liten skala, därmed är det enklare Björsäter än inne i Åtvidaberg. Kommunen samverkar bra, men konsmga kombinamoner i samarbete en möjlighet! Små föreningar ska dra ny=a av de stora Sommarlovslägret är e= bra inimamv! Äldre kan lära yngre. Förslag på föreningsmässa i Face=en Golnubileum för föreningar/ näringsliv Hur sprids vetskapen om mindre föreningar? T.ex. via vänner, utny=ja de=a! Nätverkstänk istället för policytänk.

15 Grupp 3 KonstrukMvt om samverkan mellan föreningar Gör ungdomshus i Brandvakten eller bakom Biblioteket Ungdomsråd för a= skola in ungdomar i föreningsliv Skapa evenemangskalendern och fixa stormöte med föreningsliv Ökad samverkan vinna- vinna 1+1=5

16 Grupp 4 KonstrukMvt om samverkan mellan föreningar Någon måste ta täten i samverkansfrågan Någon på kommunen? Delvis avlönad? VikMgt a= hi=a samarbetsformer för a= dela på kostnader Ta hjälp av vuxenskolan för ledarskapsutbildning Upprä=a en kalender som föreningar kommer åt Föreningar inom samma område bör samverka mera för a= öka intresset och locka mer deltagare Konst & Foto Miljö & Naturturism Bibliotek & Föreläsning Hi=a nya kombinamoner av föreningar för a= skapa kreamvitet

17 Grupp 5 KonstrukMvt om samverkan mellan föreningar Samverkansansvarig för kommun lots bör vara kommunal helhetsgrepp om allt Många föreningar samverkar idag! Viss konkurrens kan finnas Exempelvis Grebo Björsä=er i samverkan En lista över vilka föreningar som man borde ha beröringspunkter med varandra Gemensam annonsering Föreningssida i Klippet/ Åtvidabergs platsen FriMd Åtvidaberg kan den omformuleras/ moderniseras/tas bort?

18 Grupp 6 KonstrukMvt om samverkan mellan föreningar Öka samverkan mellan föreningarna! AkMvitetsplan för allt måste bli synligare och användas mer. Knappen i blomman (samordning mellan föreningar) spelar en betydelse- full roll, men vem driver det vidare? Näringslivet är en förhållandevis outny=jad resurs, de ca 350 företagen bör kunna bidra med mer! Utny=ja Åtvidabergs Ambassadörer, bra inimamv med Ravelli! Ungdomar uppska=ar det. Satsa på a= få fram nya ambassadörer, har varit dåligt med det på sistone. Exponera mer mod Face=en! Kunskapsutbyte med gymnasiestudenterna kan gynna alla parter.

19 Grupp 7 KonstrukMvt om samverkan mellan föreningar Mötesplatser för olika aktörer Kommunens hemsida bör vara en naturlig knytpunkt för föreningslivet VikMgt med kommunalservice gentemot föreningar tex. kopiering Kan nya Biblioteket vara en knytpunkt för föreningar och dess medlemmar Föreningar näringsliv fungerar bra

20 Grupp 8 KonstrukMvt om samverkan mellan föreningar Det goda exemplet Björsäter ParaplyorganisaMon GraMs prova på för barn Tjänstemän/PoliMker ska besöka föreningars verksamhet inte möten Bilda kluster av föreningar Skapa akmvitetsagenda även på papper Visit Åtvidaberg Skapa e= Ungdomens Hus Mllsammans med ungdomarna

21 Resultat från de å=a arbetsgrupperna WORKSHOP DEL 3: Former a= arbeta vidare konkremsering

22 Grupp 1 FramMda arbetsformer Kommunen och bankens bidrag kan momvera samverkan Motor Åtvidabergs Förenings- Allians ÅFA Delas in i delsekfoner Sport Fotboll Musik Kultur Konst Försöka strukturera upp (i nästa Åtvidaberg Satsar) Ordna gemensamma prova- på- dagar En per kvartal för alla årsmder Å.S. som forum för a= planera den här akmviteten Sä=a ihop grupp som planerar

23 Grupp 2 FramMda arbetsformer Slå ihop muséerna + komple=era Kulturcentrum kan erbjuda: Bokningsbar föreningslokal Fadder åt ungdomar En central förvaringsplats Sammankopplad trädgårdsdag mellan Björsäter, Åtvidaberg och Bersbo Östgötadagarna Samordning! Kommunen skall agera spindeln i nätet men föreningarna måste ta e= gemensamt ansvar för genomförande!

24 Grupp 3 FramMda arbetsformer Ökad samverkan Gemensamma möten någon gång om året ev. sektorsuppdelade Slå ihop museer à ökad samverkan AkMvera de asylboende på Stallet Talko frivilligt arbete ev. snöröjning på Kopparvallen Ökad samverkan vinna- vinna 1+1=5 Kommunen bör vara sammankallande Nätverka hi=a det gemensamma målet

25 Grupp 4 FramMda arbetsformer Samverkan får inte falla på formaliteter VikMgt a= tänka på a= mycket görs frivilligt Föreningar måste börja ta hjälp av varandra istället för a= se varandra som konkurrenter Inför ev. gemensam planering av förenings- akmviteter inför varje år Åtvidaberg satsar Bra och trevligt! Bra Mllfälle för a= få ly]a sina åsikter och känna a= dessa tas omhand

26 Grupp 5 FramMda arbetsformer Beror på urallet av mötet Göra rösten hörd Höra andras åsikter/ idéer Kontaktnät Det som görs bra är a= det dokumenteras, görs publikt och a= alla kan läsa vad som har sagts Den gemensamma åsikten är a= det är e= bra inimamv

27 Grupp 6 FramMda arbetsformer Gör folk medvetna om hur betydelsefull den individuella insatsen är! Är det möjligt a= erbjuda ekonomiska incitament för engagemang? T ex Innebandy erbjuder äldre spelare indragen medlemsavgi] mot a= de bidrar i ungdomslagen. Hjälp folk a= få upp ögonen för de bidrag som finns a= söka för föreningsakmviteter. Mycket finns men få har kännedom om de=a. Kommunicera träningsmder bä=re i ungdomsleden. För mycket schemakrockar vilket inte barnen mår bra av.

28 Grupp 7 FramMda arbetsformer Åtvidaberg satsar (vidare) är en bra samlingspunkt VikMgt a= föreningarna sä=er mål enskilt eller Mllsammans. Gärna via en kommunal föreningsutvecklare Gemensamma värdegrunder är vikmgt

29 Åtvidaberg Satsar? JA! Måste finnas urörare Grupp 8 FramMda arbetsformer