Mänskliga rättigheter som grund för offentlig verksamhet
|
|
- Jonas Sundström
- för 5 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Mänskliga som grund för offentlig verksamhet MR-dagarna i Jönköping 10 november 2017
2 Mänskliga som grund för offentlig verksamhet Ett verksamhetsnära och lättbegriplig förklaring av offentliga myndigheters ansvar för mänskliga i det dagliga arbetet. Exempel på de mänskliga som alla offentliga verksamheter har ansvar för Exempel på specifika som rör utbildning, sociala frågor, kultur, fritid, stads- och regionutveckling, folkhälsa och hälso- och sjukvården m.m. MR-ansvaret kopplat till Agenda 2030.
3 Agenda 2030 och mänskliga
4 INTE en heltäckande bild
5 Centrala rättighetsprinciper Universalitet Alla, oavsett tid och rum, har samma Rättigheternas odelbarhet Ingen rättighet är viktigare än alla utan alla är en del av samma helhet Likabehandling och förbud mot diskriminering Rättigheter får inte inskränkas pga. någons ålder, kön, religion, etnisk tillhörighet, sexuella läggning, sexuella identitet, eller funktionsnedsättning m.m.
6 Grundläggande ansvar Respektera mänskliga (prioritera och att inte själv kränka) Skydda mänskliga (förhindra kränkningar och avkräva ansvar) Uppfylla mänskliga (systematiskt människorättsarbete integrerat i arbetet) Främja mänskliga (sprida kunskap om mänskliga, föregå med gott exempel och (möjlig)göra mänskliga )
7 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
8 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
9 Respekt och förbud mot diskriminering Det är en mänsklig rättighet att bli respektfullt bemött och inte utsättas för diskriminering Ålder, kön, funktionsnedsättning, etnisk och religiös tillhörighet, sexuell läggning, könsidentitet och könsuttryck Socioekonomisk bakgrund, bostadsort m.fl. förändras över tid
10 Respekt och förbud mot diskriminering Alla offentliga lokaler och allmänna platser ska vara tillgängliga och användbara för alla Alla medborgare ska kunna känna sig trygga och skyddade från alla typer av diskriminering och hatbrott Alla berörda medborgare ska utan diskriminering få likvärdiga möjligheter att delta i frågor som berör dem Insatser ska bidra till en ökad integration och minskad segregation
11 Likabehandling Likabehandling innebär inte att alla ska behandlas lika, utan att alla ska behandlas utifrån sina förutsättningar. En strävan ska vara att uppväga skillnader i människors olika förutsättningar.
12 Respekt och förbud mot diskriminering Agenda 2030 Mål 5: Jämställdhet Avskaffa alla former av diskriminering av kvinnor Avskaffa alla former av våld mot flickor och kvinnor Rätt till rättvisa och goda förutsättningar för arbete Mål 10: Minskad ojämlikhet Rätten till jämlikhet och förbud mot diskriminering Rätt att delta i samhället Rätt till social trygghet Rättigheter som hör ihop med förhållandet för internationella migranters
13 Mänskliga rättighetsdokument: Allmänna förklaringen av mänskliga Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Respekt och förbud mot diskriminering Artikel 1, 2, 18 och 19, 21 Artikel 3, 10 Artikel 2, 3, 7, 18, 19, 24, 25, 26, 27 Konventionen om barnets Artikel 2, 3, 6, 10, 16, 22, 23 Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Artikel 3, 5, 6, 7 Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling Artikel 14 Strategipunkt11 Utvecklingsmål 5, 10
14 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
15 Information och delaktighet Det är en mänsklig rättighet att vara informerad om, och delaktig i, frågor som berör ens liv Lättillgänglig information på klarspråk Lättläst svårläst Både intern och extern information, inklusive på webbsidor Kommunikation ska spegla bredden av individer i samhället och motverka stereotypa föreställningar Information tillgänglig för personer med funktionsnedsättning och anpassad för kommunikationsteknik Information/tolk för personer med andra språk än svenska Den som informerar har ett ansvar att kolla om mottagaren av informationen har förstått
16 Information och delaktighet Det är en mänsklig rättighet att vara informerad om, och delaktig i, frågor som berör ens liv Delaktighet Involverar människor i planeringen av, beslutet om och genomförandet av olika tjänster. Likvärdiga möjligheter för alla till delaktighet och inflytande i frågor som berör dem Även för barn och marginaliserade grupper Delaktighet med faktisk möjlighet till inflytande Undanröja hinder för delaktighet vid val av tid, plats, kommunikationsstöd m.m. Återkoppling om hur invånarnas åsikter reflekteras i beslutet
17 Information och delaktighet Agenda 2030 Mål 5: Jämställdhet Avskaffa alla former av diskriminering av kvinnor Mål 10: Minskad ojämlikhet Rätten till jämlikhet och förbud mot diskriminering Rätt att delta i samhället Mål 16: Fred, rättvisa och starka institutioner Rätt att delta i samhället Rätt till information
18 Mänskliga rättighetsdokument: Information och delaktighet Allmänna förklaringen av mänskliga Artikel 19 Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Artikel 15 Artikel 19 Konventionen om barnets Artikel 2, 3, 6, 12, 13, 17 Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling Artikel 8, 9, 21 Artikel 10, 11 Strategipunkt 2, 4 Utvecklingsmål 5, 10, 16
19 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
20 Transparens och ansvar Ledarskap och värdegrund baserat på mänskliga Information och insyn i beslutsfattande Tydliggöra vem som har ansvar för vad Motverka godtycklig och felaktig maktutövning Implementera och följa upp principer om ickediskriminering i sina tjänster Göra det möjligt att granska verksamheter och utkräva ansvar om kränkts eller nedprioriterats
21 Transparens och ansvar Säkerställa objektiva och rättssäkra beslut och processer Systematiskt arbete för att säkerställa mänskliga (inkl. budget, policy- och styrdokument) som systematiskt följs upp och analyseras Säkerställa allas behov av stöd och service med särskild hänsyn till underrepresenterade grupper och individer i utsatta situationer Säkerställa att leverantörer i alla led lever upp till de krav som de mänskliga na ställer, samt mekanismer för att häva avtal om dessa inte efterlevs
22 Transparens och ansvar Planera, bygga och investera utifrån alla medborgares ekonomiska, sociala och kulturella situation och med särskild hänsyn till underrepresenterade grupper Ta hänsyn till nuvarande och kommande generationers rätt till en framtid Sträva efter att ta itu med de sociala och miljömässiga faktorer som inkräktar på åtnjutande av de mänskliga na, inklusive buller, trafik, vatten- och luftföroreningar.
23 Transparens och ansvar Agenda 2030 Mål 16: Fred, rättvisa och starka institutioner Bygga upp effektiva och transparenta institutioner med ansvarsutkrävande på alla nivåer. Verka för och genomdriva ickediskriminerande lagstiftning och politik för en hållbar utveckling.
24 Mänskliga rättighetsdokument: Transparens och ansvar Allmänna förklaringen av mänskliga Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Inledningen Artikel 4, 16, 17 Artikel 2, 40 Konventionen om barnets Artikel 4, 42 Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling Artikel 4 Artikel 1 Strategipunkt 4, 5, 12 Utvecklingsmål 16
25 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Information och delaktighet Transparens och ansvar Respekt och ickediskriminering Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
26 Arbetsgivaransvar Det är en mänsklig rättighet att ha lika villkor och möjligheter i arbetslivet Trygga arbetsförhållanden Säkerställer att ingen diskrimineras i samband med anställning, lönesättning, föräldraledighet eller annan tjänstledighet Skälig lön och lika ersättning för arbete av lika värde Lika villkor och goda utvecklings-/karriärmöjligheter utifrån jämställdhet och jämlikhet Ett hållbart arbetsliv Främjar en organisationskultur som utgår från allas lika värdighet och, med ett aktivt arbete mot indirekt och direkt diskriminering
27 Arbetsgivaransvar Det är en mänsklig rättighet att ha lika villkor och möjligheter i arbetslivet Nolltolerans mot sexuella trakasserier och hot Tillgängliga arbetsplatser Säkerställa att förtroendevalda, chefer och medarbetare har kunskap och förståelse för hur de mänskliga na påverkar deras uppdrag och arbete Tydliggör arbetsgivarens och medarbetarens ansvar i förhållande till konventioner och lagstiftning Skapa oberoende strukturer så att anställda kan anmäla om någon fått sina mänskliga kränkta Värna de anställdas yttrandefrihet, delaktighet och informationsfrihet
28 Arbetsgivaransvar Agenda 2030 Mål 8: Anständiga arbetsvillkor och ekonomisk tillväxt Rätt till arbete Rättvisa och goda förutsättningar för arbete Förbud mot slaveri, tvångsarbete och människohandel Lika för kvinnor till anställning Förbud mot barnarbete Lika i arbetet för migrerande arbetare
29 Mänskliga rättighetsdokument: Arbetsgivaransvaret Allmänna förklaringen av mänskliga Artikel 23, 24, 25 Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Artikel 6, 7, 8 - Konventionen om barnets Artikel 3, 5, 6, 18, 32 Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Artikel 9, 27 Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling - Strategipunkt 6, 7, 8 Utvecklingsmål 3, 4, 5, 8, 10
30 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
31 Skydd mot våld och övergrepp Det är en mänsklig rättighet att skyddas mot alla former av våld och övergrepp Alla har rätt till liv, frihet och personlig säkerhet Alla människor har rätt till trygga och säkra levnadsförhållanden Ingen får utsättas för våld eller övergrepp, tortyr eller grym, omänsklig behandling/bestraffning Skydd mot vanvård och försummelse Förbud mot alla former av våld och övergrepp, både inom familjen och i samhället i stort Förbud mot alla former av sexualiserat våld och övergrepp, även på internet och i sociala medier
32 Skydd mot våld och övergrepp Det är en mänsklig rättighet att skyddas mot alla former av våld och övergrepp Rätt till rehabilitering och återhämtning om man varit utsatt för någon form av våld eller övergrepp Respons och insatser mot utsatta bygger på respekt för allas mänskliga och värdighet Rättvisa rättssystem där alla är lika inför lagen Ingen får utsättas för godtyckligt ingripande i privatliv, familj, hem eller korrespondens
33 Skydd mot våld och övergrepp Agenda 2030 Mål 16: Fred, rättvisa och starka institutioner Rätten till liv, frihet och personlig säkerhet Skydd för barn från alla former av våld, övergrepp och utnyttjande Rätt till tillgängligt och fungerande rättssystem Rätt att anses som en person inför lagen
34 Mänskliga rättighetsdokument: Skydd mot våld och övergrepp Allmänna förklaringen av mänskliga Artikel 3-12 Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Artikel 10 Artikel 6-17 Konventionen om barnets Artikel, 19, Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling Artikel Artikel Utvecklingsmål 3, 5, 10, 16
35 Medborgerliga Sky och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransva r Skydd mot våld och övergrepp
36 Medborgerlig och politiska Det är en mänsklig rättighet att ha likvärdig tillgång till medborgerliga och politiska Alla har rätt till tankefrihet, samvetsfrihet, åsiktsfrihet och yttrandefrihet Alla har rätt till fredliga möten och sammanslutningar Ingen person förföljs eller straffas för sina politiska åsikter eller engagemang Alla har rätt att delta i kommunens/landstingets/regionens/ landets styre, direkt eller genom fritt valda ombud. Demokratiska val ska vara fria, allmänna och hemliga Medborgarnas kan endast inskränkas på det sätt som är fastställt i lagen och för att tillgodose det demokratiska samhällets berättigade krav på moral, allmän ordning och allmän välfärd
37 Medborgerliga och politiska Agenda 2030 Mål 16: Fred, rättvisa och starka institutioner Rätt att delta i samhället Säkerställa ett lyhört, inkluderande, deltagandebaserat och representativt beslutsfattande på alla nivåer. Säkerställa allmän tillgång till information och skydda grundläggande friheter, i enlighet med nationell lagstiftning och internationella avtal.
38 Mänskliga rättighetsdokument: Medborgerliga och politiska Allmänna förklaringen av mänskliga Artikel 18, 19, 20, 21 Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Artikel 1 Artikel 1, 18, 19 Konventionen om barnets Artikel, 12, 13, 14, 15, 16,17 Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning Artikel 19, 21, 29 Artikel 9, 10, 11 Strategipunkt 1, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12 FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling Utvecklingsmål 5, 10, 16
39 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
40 Ekonomiska och sociala Det är en mänsklig rättighet att ha likvärdig tillgång till de ekonomiska och sociala na. Alla har rätt till arbete och rättvisa arbetsvillkor Alla har rätt till en levnadsstandard som är tillräcklig för den egna och familjens hälsa och välmående, inklusive mat, kläder, bostad, hälsovård och nödvändiga sociala tjänster Alla har rätt att äga sina ägodelar Familjen är den grundläggande enheten i samhället och har rätt till skydd. Äktenskap ska ingås med makarnas fria och fulla samtycke. Säkerställer allas behov av stöd och service med särskild hänsyn till underrepresenterade grupper och individer i utsatta situationer
41 Rätt till goda levnadsvillkor (Barnkonventionen artikel 27) Barnet har rätt till bästa möjliga förutsättningar för en optimal utveckling i livet Barnets föräldrar har huvudansvaret för familjens ekonomi. Om föräldrarna behöver stöd ska de få likvärdigt stöd som andra personer i samma situation (vid t.ex. studier, arbetslöshet, föräldraledighet, sjukskrivning etc.)
42 Skälig levnadsstandard Mat, kläder och bostäder Rent vatten, fungerande sanitetslösningar Förebyggande insatser mot miljöförstörelse och olycksfall
43 Sociala och ekonomiska Barn som berövats eller inte kan tillåtas stanna kvar i familjemiljön har rätt till särskilt skydd och bistånd (korttidsboende, familjehem, adoption eller lämpliga institutioner för omvårdnad av barn) Personer med funktionsnedsättning har rätt till särskilt stöd för att leva ett värdigt liv med goda förutsättningar för deras optimala utveckling
44 Ekonomisk och sociala Mål 1: Utrota alla former av fattigdom Rätten till skälig levnadsstandard Rätten till social trygghet Kvinnors inom ekonomi Mål 2: Utrota hunger Mål 8: Anständiga arbetsvillkor och ekonomisk tillväxt
45 Mänskliga rättighetsdokument: Allmänna förklaringen av mänskliga Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Konventionen om barnets Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning Ekonomiska och sociala Artikel 3, 4, 5, 6, 7, 11, 12, 16, 22, 23, 25 Artikel 6, 7, 9, 10, 11, 12 Artikel 6, 7, 8, 9, 10, 14, 15, 16, 17, 23 Artikel 3, 5, 6, 9, 10, 11,18, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27 Artikel 6, 7, 9, 10, 11, 14, 15, 16, 17, 19, 20, 22, 23, 27, 28 - Strategipunkt 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12 FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling Utvecklingsmål 1, 2, 3, 5, 8, 10, 11
46 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
47 Barnkonventionen Skydd mot våld och övergrepp Rätt att utvecklas som person Rätt till sin identitet Rättigheter i familjen Samhällets ansvar för barnets
48 Barnets bästa Hela barnets utveckling Barnkonventionens grundkrav Delaktighet Information Förbud mot diskriminering Prioritering och ansvar
49 Rätt till utbildning (artikel 28) Förskolan och förskoleklass inkluderas under rätten till utbildning. Alla barn har rätt till kostnadsfri utbildning i grundskolan samt likvärdig tillgång till högre utbildning utifrån egna förmågor. Högre utbildning utifrån barnets förmåga (=betyg eller lämplighet) Studie- och yrkesvägledning 49
50 Rätt till utbildning (artikel 28) Barn har rätt att vara delaktiga i beslut som rör förskolan och skolan. Goda förutsättningar för en optimal utveckling Skälig anpassning utifrån elevens behov Stöd för utveckling vid funktionsnedsättning Förskolan, skolan och fritids har ansvar för att stoppa mobbning (och skolkning). 50
51 Barn och utbildnings Mål 4: God utbildning för alla Avgiftsfri och likvärdig grundskole- och gymnasieutbildning av god kvalitet som leder till relevanta och ändamålsenliga kunskaper. Likvärdig tillgång till förskola, yrkesutbildning och eftergymnasial utbildning. Säkerställa tillgång till utbildade lärare.
52 Mänskliga rättighetsdokument: Barn- och utbildnings Allmänna förklaringen av mänskliga Artikel 26 Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Artikel 13 Artikel 24 Konventionen om barnets Artikel 3, 5, 6, 23, 24, 28, 29, 30, 31 Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning - Artikel 6, 7, 9, 24 Strategipunkt 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12 FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling Utvecklingsmål 3, 4, 5, 8, 10
53 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
54 Kultur- och fritids Likvärdig tillgång till kultur och fritid Alla har rätt att delta i samhällets kulturella liv, njuta av konst och ta del av vetenskapens framsteg Alla har rätt att få upphovsrätt för vetenskapliga, litterära och konstnärliga verk Det kulturella och konstnärliga rummet ska vara öppet för alla, även för barn så länge det är förenligt med barnets bästa Barn har rätt till lika möjligheter för kulturell och konstnärlig verksamhet anpassad till barnets utveckling och mognad Personer med funktionsnedsättning ska på lika villkor som andra personer få tillgång till kultur- och fritidsverksamhet
55 Kultur- och fritids Agenda 2030
56 Mänskliga rättighetsdokument: Kultur och fritids Allmänna förklaringen av mänskliga Artikel 27 Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Artikel 15 Artikel 19 Konventionen om barnets Artikel 2, 3, 6, 12, 23, 24, 31, 39 Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning - Artikel 9, 30 Strategipunkt 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12 FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling Utvecklingsmål 3, 4, 5, 8, 9, 10, 11
57 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
58 Hälso Alla har rätt till bästa uppnåeliga hälsa och likvärdig tillgång till hälso- och sjukvården Rätt till liv och överlevnad Rätt till bästa uppnåeliga hälsa, utifrån individuella förutsättningar Rätt till likvärdig tillgång till hälso- och sjukvård Rätt till trygg och säker vård Rätt till rehabilitering om man varit utsatt för övergrepp eller trauma Rättigheter för personer med funktionsnedsättning
59 Hälso Mål 3 Hälsa och välbefinnande: Minska mödradödligheten och att inga spädbarn eller barn under fem år dör av orsaker som hade kunnat förebyggas Utrota epidemierna av aids, tuberkulos, malaria och försummade tropiska sjukdomar samt bekämpa hepatit, vattenburna sjukdomar och andra smittsamma sjukdomar.
60 Hälso Mål 3 Hälsa och välbefinnande: Minska det antal människor som dör i förtid av icke smittsamma sjukdomar samt främja psykisk hälsa och välbefinnande. Stärka insatserna för att förebygga och behandla drogmissbruk, inklusive narkotikamissbruk och skadligt alkoholbruk.
61 Hälso Mål 3 Hälsa och välbefinnande: Halvera antalet dödsfall och skador i trafikolyckor. Tillgång till sexuell och reproduktiv hälsovård. Allmän hälso- och sjukvård för alla, tillgång till säkra, effektiva och ekonomiskt överkomliga grundläggande läkemedel och vaccin
62 Hälso Mål 3 Hälsa och välbefinnande: Minska antalet döds- och sjukdomsfall till följd av skadliga kemikalier samt föroreningar och kontaminering av luft, vatten och mark. Stärka genomförandet av tobakskontroll Stärka kapacitet för tidig varning, riskreducering och hantering av nationella och globala hälsorisker.
63 Mänskliga rättighetsdokument: Hälso Allmänna förklaringen av mänskliga Artikel 25 Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Artikel 12 Artikel 6 Konventionen om barnets Artikel 3, 6, 23, 24, 39 Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning Artikel 10, 25, 26 Artikel 2 Strategipunkt 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12 FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling Utvecklingsmål 3, 5, 8, 10
64 Sky Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
65 Miljö- och samhällsutvecklings Det är medborgarnas att ha likvärdig tillgång till en trygg och hållbar levnadsmiljö som tillgodoser deras behov och ger goda levnadsvillkor Säkerställa god infrastruktur, säkra och hållbara boplatser, städer och miljöer, och en långsiktig hållbar utveckling I frågor som rör barn utgå från principen om barnets bästa och respektera barnets rätt till livet och överlevnad, samt goda förutsättningar för barnets optimala utveckling. Säkerställa att personer med funktionsnedsättning på lika villkor som andra personer får tillgång till den fysiska miljön, transporter och kommunikation
66 Ekonomisk och sociala Mål 6: Rent vatten och sanitet Mål 7: Hållbar energi för alla Mål 9: Hållbar industri Mål 11: Hållbara städer och samhällen Mål 12: Hållbar konsumtion och produktion Mål 13: Bekämpa klimatförändringen Mål 14: Hav och marina resurser Mål 15: Ekosystem och biologisk mångfald
67 Mänskliga rättighetsdokument: Allmänna förklaringen av mänskliga Konventionen om ekonomiska, sociala och kulturella rättighet Konventionen om medborgerliga och politiska Miljö- och samhällsutvecklings Artikel 2, 17, 19, 21, 22, 25, 26, 27, 28 Artikel 2, 3, 7, 9, 11, 12, 15, 19 Artikel 2, 25 Konventionen om barnets Artikel 2, 3, 4, 6, 19, 23, 24, 26 Konventionen om för personer med funktionsnedsättning Den europeiska konventionen om skydd för de mänskliga na och friheterna Den europeiska strategin för innovativ och god samhällsstyrning FN:s 17 globala mål för hållbar utveckling Artikel 4, 9, 21, 22, 23, 25, 28, 32 Artikel 14 Strategipunkt 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12 Utvecklingsmål 6, 7, 9, 10, 11, , 14, 15
68 Fundera på Vilka mänskliga kommer uppdraget/beslutet/ärendet/aktiviteten i kontakt med? Finns det tillgänglig statistik (information, delaktighet/inflytande)? I vilken grad infrias dessa för berörda individer? I den mån förbättringar krävs, hur ska vi säkerställa dem genom vårt arbete? Hur och när sker uppföljning?
69 Frågor? Medborgerliga och politiska Ekonomiska och sociala Barn- och utbildnings Kultur- och fritids Hälso Miljö- och samhällsutvecklings Respekt och ickediskriminering Information och delaktighet Transparens och ansvar Arbetsgivaransvar Skydd mot våld och övergrepp
70 Kontaktinformation Susann Swärd Verksamhetschef
Gemensam värdegrund och styrande principer för mänskliga rättigheter i Jönköpings kommun
Gemensam värdegrund och styrande principer för mänskliga rättigheter i Ks/2018:353 kommunfullmäktige kommunstyrelsen övriga nämnder förvaltning Gemensam värdegrund och styrande principer för mänskliga
Läs merFN generalförsamling konvention angående skydd för de mänskliga rättigheterna och de grundläggande friheterna.
Förenta Nationers generalförsamling antog och kungjorde den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Artikel 1 Alla människor är födda fria och lika i värde och rättigheter.
Läs merGrundutbildning i barnets rättigheter för personal
Grundutbildning i barnets rättigheter för personal Barnkonventionen Den antogs 1989 Sverige skrev på 1990 Delar av barnkonventionen finns i den svenska lagtexten, men hela barnkonventionen gäller inte
Läs merFNs Agenda 2030 för Hållbar utveckling: Ett folkhälsoperspektiv - barn och unga
FNs Agenda 2030 för Hållbar utveckling: Ett folkhälsoperspektiv - barn och unga Carolyn Hannan Docent, Lunds Universitet Folkhälsodagen Blekinge Ronneby Brunn, 20 oktober 2017 AGENDA 2030 FÖR HÅLLBAR UTVECKLING
Läs merPolicy för att förbättra tillgängligheten för personer med funktionsnedsättning
Sida 1/9 Policy för att förbättra tillgängligheten för personer med funktionsnedsättning Arbetet med att öka tillgängligheten har sin utgångspunkt i den humanistiska människosynen, vilket innebär att alla
Läs merMänskliga rättigheter i praktiken hur funkar det? Malin Skreding Hallgren Utvecklingsledare, Qulturum
Mänskliga rättigheter i praktiken hur funkar det? Malin Skreding Hallgren Utvecklingsledare, Qulturum Aktuell fråga SKL överenskommelse med regeringen 2014-2017, 2017-2018 MR-dagarna i Jönköping, november
Läs merFN:s DEKLARATION OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIG- HETERNA
FN:s DEKLARATION OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIG- HETERNA ARTIKEL 1 Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Omedelbart efter denna historiska
Läs merFN:s ALLMÄNNA FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA
FN:s ALLMÄNNA FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Omedelbart efter denna historiska
Läs merBarnkonventionen tillerkänner barn medborgliga, politiska, ekonomiska, sociala och kulturella rättigheter. Den innehåller fyra grundprinciper:
Den 20 november 1989 antog FN:s generalförsamling konventionen om barnets rättigheter. Barnkonventionen fastslår att barn har särskilda rättigheter. Ordet konvention betyder överenskommelse, och genom
Läs merHOTET MOT VÅRA GRUNDLAGSSKYDDADE RÄTTIGHETER BENTON WOLGERS, ANNA WIGENMARK, FÖRENINGEN ORDFRONT PÅ FOLKBILDARFORUM
HOTET MOT VÅRA GRUNDLAGSSKYDDADE RÄTTIGHETER BENTON WOLGERS, ANNA WIGENMARK, FÖRENINGEN ORDFRONT PÅ FOLKBILDARFORUM SVENSKA VÄRDERINGAR Grundlagarna är de sanna svenska värderingarna Vårt demokratiska
Läs merUNICEF/Rich/Tyskland DE GLOBALA MÅLEN OCH BARNS RÄTTIGHETER
UNICEF/Rich/Tyskland DE GLOBALA MÅLEN OCH BARNS RÄTTIGHETER De globala målen INGEN FATTIGDOM Avskaffa all form av fattigdom överallt. MINSKAD OJÄMLIKHET Minska ojämlikheten inom och mellan länder. INGEN
Läs merFN:s ALLMÄNNA FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA
FN:s ALLMÄNNA FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Artikel 19 handlar om allas rätt
Läs merBarnkonventionen i korthet
Barnkonventionen i korthet Vad är barnkonventionen? Den 20 november 1989 antog FN:s generalförsamling konventionen om barnets rättigheter. Fram till idag har 192 stater anslutit sig till Barnkonventionen.
Läs merExtremism och lägesbilder
Extremism och lägesbilder Kongressbeslut 2015 Inriktningsmål nummer fem för kongressperioden 2016-2019 anger att: SKL ska verka för att medlemmarna har tillgång till goda exempel på lokala och regionala
Läs merJämställdhets- och Mångfaldsplan
1 Jämställdhets- och Mångfaldsplan 2010 2 SYFTE OCH MÅL MED JÄMSTÄLLDHETS- OCH MÅNGFALDSPLANEN Arena Personal AB eftersträvar att bibehålla en jämn könsfördelning i verksamheten och rekryterar gärna personer
Läs merETT FÖNSTER MOT VÄRLDEN
ETT FÖNSTER MOT VÄRLDEN Film och diskussion VAD ÄR PROBLEMET? Filmen Ett fönster mot världen är en introduktion till mänskliga rättigheter. Den tar upp aktuella ämnen som kvinnors rättigheter, fattigdom,
Läs merBARNKONVENTIONEN. Kort version
BARNKONVENTIONEN Kort version BARNKONVENTIONEN FN:s konvention om barnets rättigheter, eller barnkonventionen som den också kallas, innehåller bestämmelser om mänskliga rättigheter för barn. Som barn räknas
Läs merFN:s konvention om barnets rättigheter
FN:s konvention om barnets rättigheter Övning: Artiklarna Syfte Övningens syfte är att du ska få en ökad förståelse för vilka artiklarna i konventionen är och se vilka artiklar som berör er verksamhet
Läs merBarnkonventionen kort version
Barnkonventionen kort version Fullständig version på länken: https://www.raddabarnen.se/rad och kunskap/skolmaterial/barnkonventionen/helabarnkonventionen/ FN:s konvention om barnets rättigheter består
Läs merFunktionshinder och Agenda Hans von Axelson Myndigheten för delaktighet
Funktionshinder och Agenda 2030 Hans von Axelson Myndigheten för delaktighet Dagens frågeställningar Varför behövs funktionshinderspolitik? Vad är FN:s konvention om rättigheter för personer med funktionsnedsättning
Läs merVästra Götalandsregionens arbete med mänskliga rättigheter. Emma Broberg Avdelning mänskliga rättigheter
Västra Götalandsregionens arbete med mänskliga rättigheter Emma Broberg Avdelning mänskliga rättigheter Kommittén för mänskliga rättigheter Kommittén har ett strategiskt och samordnande ansvar för VGRs
Läs merMR-kortleken. När riskerar du att diskriminera? Var går gränsen för en acceptabel jargong på en arbetsplats?
Artikel 1: Frihet och jämlikhet MR-kortleken Är det alltid rätt att behandla alla på samma sätt? Artikel 2: Icke-diskriminering Vilka är diskrimineringsgrunderna? Saknar du någon diskrimineringsgrund?
Läs merFN:s konvention om barnets mänskliga rättigheter
FN:s konvention om barnets mänskliga rättigheter Om barnkonventionen Dessa artiklar handlar om hur länderna ska arbeta med barnkonventionen. Artikel 1 Barnkonventionen gäller dig som är under 18 år. I
Läs merBARNKONVENTIONEN I PRAKTISK TILLÄMPNING
BARNKONVENTIONEN I PRAKTISK TILLÄMPNING BARNRÄTTSHANDEN Barnets bästa (artikel 3) Åsiktsfrihet och rätt att göra sin röst hörd (artikel 12) Icke-diskriminering och likvärdiga villkor (artikel 2) Åtagande
Läs merVälkomna. Målet med dagen Att få lära oss mer om barnkonventionen och hur vi kan tillämpa den genom att sätta barnets behov och bästa i centrum
Välkomna Målet med dagen Att få lära oss mer om barnkonventionen och hur vi kan tillämpa den genom att sätta barnets behov och bästa i centrum 2013-02-20 1 Spelregler Vi tar ansvar för helheten Den som
Läs merFÖRSLAG TILL REKOMMENDATION TILL RÅDET
Europaparlamentet 2014-2019 Plenarhandling B8-1365/2016 9.12.2016 FÖRSLAG TILL REKOMMENDATION TILL RÅDET i enlighet med artikel 134.1 i arbetsordningen om EU:s prioriteringar inför det 61:a mötet i FN:s
Läs merIntegrationsprogram för Västerås stad
för Västerås stad Antaget av kommunstyrelsen 2008-10-10 program policy handlingsplan riktlinje program policy uttrycker värdegrunder och förhållningssätt för arbetet med utvecklingen av Västerås som ort
Läs merAllmän förklaring om de mänskliga rättigheterna
Allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna Eftersom erkännandet av det inneboende värdet hos alla som tillhör människosläktet och av deras lika och obestridliga rättigheter är grundvalen för frihet,
Läs merDE GLOBALA MÅLEN FÖR ALLA MÄNNISKOR I ALLA LÄNDER
DE GLOBALA MÅLEN FÖR ALLA MÄNNISKOR I ALLA LÄNDER Världens ledare har lovat att uppnå 17 globala mål till år 2030. Det innebär att alla länder tagit på sig ansvaret för en bättre, mer rättvis och hållbar
Läs merProgram för social hållbarhet
Dnr: KS-2016/01180 Program för social hållbarhet Ej antagen UTKAST NOVEMBER 2017 program policy handlingsplan riktlinje Program för social hållbarhet är ett av Västerås stads stadsövergripande styrdokument
Läs merPolicy för Hållbar utveckling
Policy för Hållbar utveckling Ett normerande dokument som kommunfullmäktige fattade beslut om 2017-03-27 Policy för hållbar utveckling Kommunfullmäktige 2017-03-27 1 (3) Policy för hållbar utveckling i
Läs merFÖRSLAG TILL BETÄNKANDE
Europaparlamentet 2014-2019 Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män 15.12.2016 2017/0000(INI) FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE med ett förslag till Europaparlamentets rekommendation
Läs merLidingö stad hälsans ö för alla
1 (5) DATUM DNR 2016-10-10 KS/2016:126 Lidingö stad hälsans ö för alla Policy för delaktighet för personer med funktionsnedsättning Antagen av kommunfullmäktige den 19 december 2016 och gällande från och
Läs merMÅL 1: Målet är att få slut på all form av fattigdom överallt.
INGEN FATTIGDOM MÅL 1: Målet är att få slut på all form av fattigdom överallt. Slut på fattigdomen! Det betyder bland annat: Den extrema fattigdomen ska avskaffas och antalet personer som lever i fattigdom
Läs merMänskliga rättigheter
Mänskliga rättigheter SMGC01 2015 Leif Lönnqvist leif.lonnqvist@kau.se Vad är en mänsklig rättighet? Mänskliga rättigheter Kan man identifiera en mänsklig rättighet? Vem bestämmer vad som skall anses vara
Läs merMÄNSKLIGA RÄTTIGHETER -från vackra ord till verkstad. Anna Jacobson
MÄNSKLIGA RÄTTIGHETER -från vackra ord till verkstad Anna Jacobson Kommittén för rättighetsfrågor (politiker) Avdelning rättighet (tjänstepersoner) Arbetar med: Verksamhetsutveckling, bl a pilotprojekt
Läs merMänniskorättssbaserat beslutsunderlag. - Underlag för praktisk implementering av mänskliga rättigheter
Människorättssbaserat beslutsunderlag - Underlag för praktisk implementering av mänskliga rättigheter Varför ett människorättsbaserat beslutsunderlag? Sverige har skrivit på de grundläggande människorättsdokumenten
Läs merPolicy för barnkonventionen i Tierps kommun
Policy Policy för barnkonventionen i Tierps kommun Antagen av kommunfullmäktige 15/2011 att gälla från 1 mars 2011 Tierps kommun 815 80 TIERP i Telefon: 0293-21 80 00 i www.tierp.se Policy för barnkonventionen
Läs merFN:s allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna.
Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Förklaringen definierar vilka de grundläggande mänskliga rättigheterna är och togs fram
Läs merMänniskorättssbaserat beslutsunderlag. - Underlag för praktisk implementering av mänskliga rättigheter
Människorättssbaserat beslutsunderlag - Underlag för praktisk implementering av mänskliga rättigheter Varför ett människorättsbaserat beslutsunderlag? Sverige har skrivit på de grundläggande människorättsdokumenten
Läs merBarnrättsbaserat beslutsunderlag
Barnrättsbaserat beslutsunderlag - Underlag för praktisk implementering av barnkonventionen Varför ett barnrättsbaserat beslutsunderlag? Barnkonventionen har varit en del av svensk lagstiftning för sedan
Läs merRiktlinjer för inkludering (f.d. jämställdhetsplan)
Kommunledningskontoret HR-avdelningen/S.T 2017-12-11 Riktlinjer för inkludering (f.d. jämställdhetsplan) Inledning Danderyd kommun ska vara en attraktiv arbetsgivare med ett öppet och inkluderande arbetsklimat
Läs merSocialförvaltningens handlingsplan för jämställdhet 2016
Tjänsteskrivelse 1 (1) 2015-11-25 SN 2015.0188 Handläggare Anders Hedåberg Socialnämnden Socialförvaltningens handlingsplan för jämställdhet 2016 Sammanfattning Enligt diskrimineringslagen så ska arbetsgivaren
Läs merLikabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling
Likabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling Stigtomta förskolor 2015/2016 Innehållsförteckning 1. Grunduppgifter 2. Syfte 3. Bakgrund 4. Centrala begrepp 5. Förskolans vision 6. Delaktighet 7.
Läs merBarnens Rättigheter Manifest
Barnens Rättigheter Manifest Barn utgör hälften av befolkningen i utvecklingsländerna. Omkring 100 miljoner barn lever i Europeiska Unionen. Livet för barn världen över påverkas dagligen av EU-politik,
Läs merArbetsmiljö och hälsa som mr-fråga -tankar från SDF Östra Göteborg
Arbetsmiljö och hälsa som mr-fråga -tankar från SDF Östra Göteborg Magdalena Zeijlon, utvecklingsledare mänskliga rättigheter Christina Thordén, Projektledare ESF-satsningen, En hälsosam arbetsplats Arbetsmiljö
Läs merProgram för ett integrerat samhälle
Strategi» Program Plan Policy Riktlinjer Regler Borås Stads Program för ett integrerat samhälle Integrerat samhälle 1 Borås Stads styrdokument» Aktiverande strategi avgörande vägval för att nå målen för
Läs merJämställdhets- och mångfaldsplan för Alvesta kommun
Antagen: KF 185 2015-12-15 Jämställdhets- och mångfaldsplan för Alvesta kommun 2016-2018 Inledning Alvesta kommun ska bedriva ett aktivt jämställdhets- och mångfaldsarbete som utgår från den grundläggande
Läs merSida 1 av 5 Barnkonventionen för barn och unga FN:s konvention om barnets rättigheter, eller barnkonventionen som den också kallas, antogs 1989. Barnkonventionen innehåller rättigheter som varje barn ska
Läs merAtt arbeta i Dempatibranschen. Seroj Ghazarian
Att arbeta i Dempatibranschen Seroj Ghazarian En verksamhet, en organisation, en stad? Berättelsen om vår tid? Vilka värderingar driver dig till att bli socialarbetare? 5 Vad är värdegrunden i din organisation,
Läs merProgram för barnets rättigheter och inflytande i Stockholms stad
Stadsledningskontoret Kansliet för mänskliga rättigheter Tjänsteutlåtande Dnr 171-1526/2016 Sida 1 (7) 2017-06-16 Handläggare Agneta Widerståhl Telefon: 08-508 29 445 Till Kommunstyrelsen inflytande i
Läs meren hållbar framtid Det här vill vi i Centerpartiet med vår politik. Vårt idéprogram i korthet och på lättläst svenska.
en hållbar framtid Det här vill vi i Centerpartiet med vår politik. Vårt idéprogram i korthet och på lättläst svenska. Centerpartiets idéprogram Det här idéprogrammet handlar om vad Centerpartiet tycker
Läs merIntraservice Intro socialarbetare 4 maj 2017
Intraservice Intro socialarbetare 4 maj 2017 Seroj Ghazarian Så här ser min vardag ut, när ska jag bedriva min verksamhet då? Mänskliga rättigheter Möten Nationella minoriteter Information Förhållningssätt
Läs merVilka nationella politiska mål påverkar barn och unga?
Vilka nationella politiska mål påverkar barn och unga? Regionernas roll? Nationella styrdokument Ungdomspolitiken Barnrättspolitiken Alla ungdomar ska ha goda levnadsvillkor, makt att forma sina liv och
Läs merTillgängligt för alla - rättigheter för personer med funktionsnedsättning
Inriktningsdokument 2014-05-26 Tillgängligt för alla - rättigheter för personer med funktionsnedsättning KS 2014/0236 Beslutad av kommunfullmäktige den 26 maj 2014. Inriktningen gäller för hela den kommunala
Läs merMÅNGFALD MÄNSKLIGA RÄTTIGHETER LIKABEHANDLING. Seroj Ghazarian/ HR-utveckling
MÅNGFALD MÄNSKLIGA RÄTTIGHETER LIKABEHANDLING Seroj Ghazarian/ HR-utveckling EXLUDERANDE Och eller INKLUDERANDE MÅNGFALD? Exkluderande mångfaldsarbete Bygger på olikhetsbegreppet Osynliggör utgångspunkten
Läs merDen allmäna deklarationen för de mänskliga rättigheterna! Förenta Nationen FN
Den allmäna deklarationen för de mänskliga rättigheterna! Förenta Nationen FN Den 10 december 1948 antog FN det första internationella dokument som erkänner att alla människor har samma värde och rättigheter.
Läs merBARNETS BÄSTA. Plan för att stärka barns rättigheter i Ystads kommun
BARNETS BÄSTA Plan för att stärka barns rättigheter i Ystads kommun Antagen av Kommunfullmäktige 15 mars 2018 INNEHÅLL Ystads kommuns syn på barn Viktiga begrepp Utgångspunkter för arbetet med barnens
Läs merSocialtjänstens barnrättsansvar för barn i migration
Socialtjänstens barnrättsansvar för barn i migration 26 april 2017 Dialogseminarium Artikel 22 om flyktingbarns rättigheter inom socialtjänstens uppdrag FN:s Barnrättskommittés rekommendationer kring migrerande
Läs merMÅL 1: Målet är att få slut på all form av fattigdom överallt.
INGEN FATTIGDOM MÅL 1: Målet är att få slut på all form av fattigdom överallt. Slut på fattigdomen! Det betyder bland annat: Den extrema fattigdomen ska avskaffas och antalet personer som lever i fattigdom
Läs merTänk på! Presentationen är skyddad av upphovsrättslagen. Kontakta om du vill veta mer.
Tänk på! Presentationen är skyddad av upphovsrättslagen. Kontakta emma@barnrattskonsulterna.se om du vill veta mer. www.barnrattskonsulterna.se/ Det handlar om rättigheter 9 oktober 2018 emma@barnrattskonsulterna.se
Läs merLikabehandling - handlingsplan 2013-2015
Likabehandling - handlingsplan 2013-2015 Vi vill motverka diskriminering av människor på grund av kön, könsöverskridande identitet, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder,
Läs merKänner du till barnens mänskliga rättigheter?
Känner du till barnens mänskliga rättigheter? Alla omfattas av de mänskliga rättigheterna, även alla barn. SVENSKA RUOTSI Som barn betraktas människor under 18 år. Vad innebär FN:s konvention om barnets
Läs merinom hållbar social utveckling
Strategi för Sveriges globala utvecklingssamarbete inom hållbar social utveckling 2018 2022 Strategi för Sveriges globala utvecklingssamarbete 2018-2022 1 1. Inriktning Målet för svenskt internationellt
Läs merMontessoriförskolan Paletten
Montessoriförskolan Paletten Likabehandlingsplan Med förebyggande och åtgärdande handlingsplaner mot diskriminering, mobbning och annan kränkande behandling. 1 Innehållsförteckning Vision Syfte FN:s konvention
Läs merJämställdhets- och mångfaldsplan. Antagen av kommunfullmäktige 2014-03-31, 20 SÄTERS KOMMUN
Jämställdhets- och mångfaldsplan Antagen av kommunfullmäktige 2014-03-31, 20 SÄTERS KOMMUN 1 Innehållsförteckning Inledning... 3 Jämställdhet... 3 Ansvar för jämställdheten... 3 Mångfald... 4 Syfte...
Läs merPlan mot kränkande behandling, Förskolan Saga, läsåret 2018/2019
Plan mot kränkande behandling, Förskolan Saga, läsåret 2018/2019 Innehållsförteckning Plan mot kränkande behandling, Förskolan Saga, läsåret 2018/2019... 1 Inledning... 2 Vision... 2 Syfte... 2 Lagar och
Läs merLikabehandlingsplan för barn- och utbildningsförvaltningen 2010-2012
Likabehandlingsplan för barn- och utbildningsförvaltningen 2010-2012 Barnkonventionen sätter barnperspektivet och rätten till likabehandling i fokus. Konventionen bygger på perspektivet att barnets bästa
Läs merProgram för lika villkor vid Uppsala universitet
Dnr UFV 2015/766 Program för lika villkor vid Uppsala universitet Fastställt av konsistoriet 2016-06-16. Innehållsförteckning Rektors förord 3 Inledning 4 Ansvar 4 Utgångspunkter 4 Uppföljning 5 och strategier
Läs merKort om Barnkonventionen
Kort om Barnkonventionen Kort om Barnkonventionen Alla barn har egna rättigheter Den 20 november 1989 är en historisk dag för världens 2 miljarder barn. Då antog FNs generalförsamling konventionen om barnets
Läs merFN:s allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna.
1 FNs allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Förklaringen definierar vilka
Läs merRätten till hälsa. Elin Jacobsson, utredare. Anna-ChuChu Schindele, utredare. Enheten Hälsa och sexualitet. Avdelningen för kunskapsstöd
Rätten till hälsa exemplifierat genom sexuell och reproduktiv hälsa och rättigheter (SRHR) Elin Jacobsson, utredare Anna-ChuChu Schindele, utredare Enheten Hälsa och sexualitet Avdelningen för kunskapsstöd
Läs merPolicy för barnkonventionen i Tierps kommun
Policy Policy för barnkonventionen i Tierps kommun Antagen av kommunfullmäktige 15/2011 att gälla från 1 mars 2011 Tierps kommun 815 80 TIERP i Telefon: 0293-21 80 00 i www.tierp.se Policy för barnkonventionen
Läs merRiktlinje för jämställdhet och mångfaldsarbetet för Linköpings kommun som arbetsgivare
Riktlinje för jämställdhet och mångfaldsarbetet för Linköpings kommun som arbetsgivare Dokumenttyp: Riktlinjer Antaget av: Kommunstyrelsen 2018-11-13 411 Status: Gällande Giltighetstid: Linköpings kommun
Läs merLikabehandlingsplan Förskolan Himlaliv
Likabehandlingsplan Förskolan Himlaliv 2010-06-08:13 Vår vision Alla ska känna sig trygga. Alla ska visa varandra hänsyn och respekt. Alla ska ta ansvar. Alla ska känna en framtidstro. Innehåll 1. Framsida
Läs merAlla barn. har egna rättigheter. Barnkonventionen i Partille
Alla barn har egna rättigheter Barnkonventionen i Partille Reviderad oktober 2013 Innehåll Barnkonventionens fyra grundstenar 3 Vad är Barnkonventionen? 4 Barnkonventionens artiklar 4 Vem ansvarar för
Läs merSOLLENTUNA FÖRFATTNINGSSAMLING
Jämställdhets- och mångfaldsplan 2015-2017 för Sollentuna kommun Antagen av fullmäktige 2015-09-17, 90, Dnr 2014/0523 KS Innehållsförteckning Inledning... 2 Definitioner... 2 Ett område i kommunens personalpolicy...
Läs merJämställdhets- och mångfaldsplan Antagen av kommunfullmäktige , 9 SÄTERS KOMMUN
Jämställdhets- och mångfaldsplan 2016-2018 Antagen av kommunfullmäktige 2016-02-15, 9 SÄTERS KOMMUN 1 Innehållsförteckning Inledning... 3 Jämställdhet... 3 Ansvar för jämställdheten... 3 Säters kommuns
Läs merMontessoriförskolan Paletten
Montessoriförskolan Paletten Likabehandlingsplan Med förebyggande och åtgärdande handlingsplaner mot diskriminering, mobbning och annan kränkande behandling. Upprättad 16-01-15 1 Innehållsförteckning Mål
Läs merBarnrättsbaserad beslutsprocess
Barnrättsbaserad beslutsprocess - Underlag för praktisk implementering av barnkonventionen inom socialtjänsten Varför en barnrättsbaserad beslutsprocess? Barnkonventionen har varit en del av svensk lagstiftning
Läs merBarnrättsbaserad beslutsprocess
Barnrättsbaserad beslutsprocess - Underlag för praktisk implementering av barnkonventionen inom tandvården Varför en barnrättsbaserad beslutsprocess? Barnkonventionen har varit en del av svensk lagstiftning
Läs merBARN HAR EGNA RÄTTIGHETER?
VISSTE DU ATT BARN HAR EGNA RÄTTIGHETER? DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA GÄLLER ALLA OAVSETT ÅLDER. FN:S KONVENTION OM KOM TILL FÖR ATT TRYGGA BARNETS SÄRSKILDA BEHOV OCH INTRESSEN. ALLA BARN ÄR JÄMLIKA KONVENTIONEN
Läs merStrategi Program Plan Policy >>Riktlinjer Regler. Lysekils kommuns. Riktlinjer för likabehandling
Strategi Program Plan Policy >>Riktlinjer Regler Lysekils kommuns Riktlinjer för likabehandling Fastställt av: Kommunfullmäktige Datum: 2017-12-14, 175 För revidering ansvarar: För ev. uppföljning och
Läs merÄnda sedan Erikshjälpens grundare Erik Nilssons dagar står barnen i centrum för allt vårt arbete.
1. Värdegrund Erikshjälpen tar sin utgångspunkt i en kristen värdegrund som betonar att: Alla människor är skapade av Gud med lika och okränkbart värde. Alla människor har rätt till ett värdigt liv. Vår
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling
Plan mot diskriminering och kränkande behandling Vetterstorps förskola Förskolechef: Maria Välimaa 1 Vår vision Förskolan ska vara en verksamhet fri från diskriminering, trakasserier och kränkande behandling.
Läs merUNGA ÖRNARS BARN- MANIFEST
UNGA ÖRNARS BARN- MANIFEST BARN- KONVEN- TIONEN Unga Örnars verksamhet vilar på alla barns lika rättigheter som FNs konvention om barns rättigheter beskriver. Barnkonventionen antogs den 20 november 1989.
Läs merLidingö stad hälsans ö för alla
1 (7) DATUM DNR 2016-10-10 KS/2016:126 Lidingö stad hälsans ö för alla Policy för delaktighet för personer med funktionsnedsättning Antagen av kommunfullmäktige den 19 december 2016 och gällande från och
Läs merJämlik hälsa. en mänsklig rättighet
Jämlik hälsa = en mänsklig rättighet Aspekter av mänskliga rättigheter Juridik Politik/ Verksamhet MR Etik Mänskliga rättigheter beskriver Vad som inte får göras mot någon människa Vad som måste göras
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling 2016/2017
Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2016/2017 Förskolan Klippan Utdrag ur Lpfö-98 (reviderad 2016) Förskolans värdegrund och uppdrag Förskolan ska ta till vara och utveckla barnens förmåga
Läs merGRÖN IDEOLOGI SOLIDARITET I HANDLING. En kort sammanfattning av Miljöpartiet de grönas partiprogram
En kort sammanfattning av Miljöpartiet de grönas partiprogram BY: George Ruiz www.flickr.com/koadmunkee/6955111365 GRÖN IDEOLOGI SOLIDARITET I HANDLING Partiprogrammet i sin helhet kan du läsa på www.mp.se/
Läs merJÄMLIKHETS- OCH MÅNGFALDSPOLICY. HSB Skåne
JÄMLIKHETS- OCH MÅNGFALDSPOLICY HSB Skåne 2 (6) INNEHÅLLSFÖRTECKNING Övergripande mål 3. Definition av begrepp 3 2 Rekrytering 4 3 Löner 4 4 Utbildning och kompetensutveckling 5 5 Arbetsmiljö och arbetsförhållanden
Läs merAlla barn har egna rättigheter
Alla barn har egna rättigheter Barnkonventionen i Partille kommun Innehåll Barnkonventionens fyra grundstenar 3 Vad är Barnkonventionen? 4 Barnkonventionens artiklar 4 Vem ansvarar för arbetet? 5 Barnkonventionen
Läs merJämställdhets- och likabehandlingsplan
1 Jämställdhets- och likabehandlingsplan 2017-2019 Ersätter Jämställdhetsplan 2013-2016 (Jämställdhet, mångfald och likabehandling) Diskrimineringslagen(2008:567) har till ändamål att motverka diskriminering
Läs merJämställdhets- och likabehandlingsplan för åren 2016 och 2017 för Områdeskansliet för humanvetenskap
1 (6) BESLUT 2016-12-27 Dnr SU FV-1.1.2-4201-16 Områdeskansliet för humanvetenskap Jämställdhets- och likabehandlingsplan för åren 2016 och 2017 för Områdeskansliet för humanvetenskap Jämställdhets- och
Läs merValplattform Kommunvalet 2018 Vänsterpartiet Nordmaling
Ett solidariskt samhälle en ekonomi för alla Valplattform Kommunvalet 2018 Vänsterpartiet Nordmaling Vänsterpartiets prioriterade huvudfrågor: 1. Öka grundbemanningen inom äldreomsorgen för högre kvalité
Läs merFördjupning i barnkonventionen Med möjlighet till reflektion och diskussion i förskola och skola och fritidshem
Fördjupning i barnkonventionen Med möjlighet till reflektion och diskussion i förskola och skola och fritidshem i det fortsatta arbetet med barnkonventionen, t ex i arbetslag, på arbetsplatsträffar. Bild
Läs merOm svenska värderingar. En användarguide i fickformat
Om svenska värderingar En användarguide i fickformat Detta kanske vi inte är överens om, men Finns det något som skulle kunna kallas för svenska värderingar? Normer som beskriver en slags grunduppfattning,
Läs merLikabehandlingsplan 2018 Störningsjouren i Göteborg AB. ur verksamhetsperspektivet. Del av Framtidenkoncernen
Likabehandlingsplan 2018 Störningsjouren i Göteborg AB ur verksamhetsperspektivet Del av Framtidenkoncernen 1 INNEHÅLLSFÖRTECKNING BAKGRUND 3 METOD 5 ROLLER OCH ANSVAR 5 ÅTGÄRDSPLAN 6 UPPFÖLJNING OCH UTVÄRDERING
Läs merKonventionen om rättigheter för personer med funktionsnedsättning
Socialdepartementet Konventionen om rättigheter för personer med funktionsnedsättning Här är konventionen omskriven till lättläst. Allt viktigt i konventionen finns med. FN betyder Förenta Nationerna.
Läs merProgram för HBT-frågor
Stadsledningskontoret Förnyelseavdelningen PM Sida 1 (5) 2014-01-31 Program för HBT-frågor 2014-2017 Stockholms stad har genom Vision 2030 tydliggjort ambitionen om att Stockholm ska vara en stad i världsklass.
Läs mer