Sammanfattning grupparbeten

Transkript

1

2 Sammanfattning grupparbeten

3 Antal intresserade av idrotter av populationen Framtidens Seglare Segling Golf Utförsåkning Längdskidor Ointresserad - tre nivåer* Något el Ganska intr. Mycket intresserad Hur får vi reda på hur framtidens seglare ser ut? Genom att fråga: 1. Seglare och potentiella seglare 2. klubbar..vad de vill och behöver Och kartlägga vilka de är och gruppera dem. :: en behovsstudie & segmentering Behovsstudie & Segmentering Kvalitativ undersökning fokusgrupper eller djupintervjuer målgrupper, ta reda på målgruppens behov via samtal. Kvantitativ undersökning uppföljande del, för att hitta segment med liknande drivkrafter/behov och få storleksordning på segmenten.

4 Framtidens Seglare - De viktigaste insatserna Anpassa verksamheten efter utövaren Flera på vattnet Enkelt Lättare tillgängligt Marknadsföra Synas mer massmedialt Exponera seglingen Ta plats i media Förklara strategin Fortsätta strategiarbetet Flera Träffen Fokusera på våra barn & ungdomar som är framtidens seglare Nybörjare måste se en fortsättning Segling måste vara häftigt och coolt Rekrytera och behålla ungdomar & vuxna i ålder > 16 år Hitta forum Fånga åsikter & idéer Mer laget-känsla Idrott for life Större perspektiv Hitta en gemenskap Guidning till rätt klubb

5 Tränare, funktionärer och andra ledarroller Utgångspunkt - klubben och dess behov Ledarskapskultur Kravprofiler för respektive ledarskapskategori och nivå Marie Björling-Duell, Per Frykholm, Leif Andersson, Fredrik Norén, Anders Larzon

6 Viktigaste insatsen på detta strategiska område Håll fräckhetskraven på en lägre nivå så fler klubbar kan arrangera tävlingar Introducera seglarna tidigt att arrangera tävlingar Få äldre att utbyta erfarenheter till seglarna Erfarenhet bör kunna valideras Fokusera utbildningen till behovet Stöd för tränare/ledare och faddrar Lätt, tillgänglig finansierad utbildning Skapa/visa på karriärsmöjligheter Leda behövs på alla nivåer behöver inte vara bästa seglaren utan kanske bästa pedagogen Gör utbildningen mer lättillgänglig och individanpassad Se brett och tänk utanför boxen! Öppna upp dörrarna för fler att gå kurser Förenkla utbildningen Gör det mer attraktivt att gå utbildningar kombinera med event en upplevelse Förenkla ledarutbildningen Samordna resurser/klubb/region Olika förutsättningar mellan distrikt och klubbar kräver samarbeten över blockgränserna Utsatta utbildningar genomförs Höja statusen för unga Större flexibilitet i godkännande Möjlighet till fortbildning på alla nivåer Utbildningen behöver förenklas och utvecklas Värdesätta funktionärerna(pengar, uppskattning, status) Sätta värde på vårt engagemang och arrangemang Train the trainer fadderverksamhet Kvalitetskrav kopplat till träningsnivå Utnyttja individer trots att man inte har rätt seglingskunskaper Attraktiva och flexibla utbildningar Lättillgängliga och digitala när det är möjligt Träffas som tränare i mer informella sammanhang, som en kickoff, inspirationsträffar Möjlighet att tenta av teoridelen på egen hand Närhet till sailcoach Fortsätta utbilda fler funktionärer Seglarförbundet behöver synas mer på IT medier, alla medier Jobba med att utbildningsmatrisen blir attraktivare och bättre marknadsfört Föra ut goda exempel/framgångssagor, som klubbar kan använda som modell Innehållande goda tips och råd Enklare till utbildning Förklara varför seglare själva måste ställa upp och ge tillbaka till sin sport Utbildning Fler aktiva sailcoacher Tydlig information Tydligt CV efter genomgången kurs som kan användas i annat sammanhang Multisamarbeta med utbildning på klubbnivå. Ex grön seglingsledare och förarbevis Utbildningar i samband med regattor Attrahera fler att utbilda sig Distrikten fler aktiva på att ha koll på vad seglare har för utbildning och ge förslag på fortbildning Fadderskap för tränare

7 Sammanfattning Tränare, funktionärer och andra ledarroller Mentorskap Gör utbildningen mer lättillgänglig och individanpassad Skapa/visa på karriärsmöjligheter Samordna resurser/klubb/region Attraktiva och flexibla utbildningar Närhet till sailcoach Ta tillvara på äldre kompetens i klubbarna. Kunskapsöverföring Ledarkultur

8 Arrangemang & Anläggning Arrangemang Inte bara tävling, utan helhetsupplevelse Stora arrangemang lockar Stadsnära seglarcentra Ny teknik för seglare, arrangörer, publik mm. Utveckla arrangemangs- och anläggningssupporten Anläggningar Fasta anläggningar: Trevligt, tidseffektivt, kostnadseffektivt Temporära: Utnyttja andra sporters anläggningar, IP Havet Konkurrens om hamnytor med andra intressenter Ansvar inom miljö och hållbar utveckling

9 Arrangemang & Anläggning Samarbete Mellan klubbar, SSF och kommun Rullande arrangörsorganisation Samarrangemang Med andra idrotter Med festivaler och andra events God planering

10 Arrangemang & Anläggning Checklistor för tävlingar i olika nivåer Hyrstall av båtar så arrangörer kan arra förenklade kappseglingar tillhandahålla Trac Trac med storskärm Variation och enkelhet

11 Organisation Öka närheten mellan seglare, klubb och förbund Bättre och bredare stöd och service till klubben En organisation som kan hantera nya målgrupper. Samarbeten med fler externa aktörer och intressenter.

12 Mängder av input Synas mera i media Försätta utveckla träffen Klubbar tar mera ansvar och informeras om stöd och bidrag Ta bort DSF och gör styrningen enklare och tydligare Synliggöra SSF hjälp med moderna hjälp medel Alla vägar till segling är välkomna Förenkla utbildningarna Lättare sätt att få certifiering för kunskap man redan har Kvalitetssäkra Kvalificera resurser som kommer ut till klubben för att höja klubben kompetens Klubbarna närmare SSF och tvärt om Integrera samtliga barn (flyktingar, nysvenskar adhd) barn och ungdomar i samhället Marknadsföra seglingssportens bredd och värden med goda exempel Informera mellan alla, detta event är bra och nyhetsbrev Enklare kommunikationsvägar, inte ödsla energi på saker som inte leder någon stans då tappas intresse och engagemanget dör. Valnöten vem gör vad och varför? Fortsätt satsa på bredden alla behöver segla. Förenkla administration och krav från SSF Möjlig gör lokal utbildningar för förarintyg oh VHF kursen Närhet klubb förbund Utnyttja RIG eleverna schemalägg praktik Mindre krångel, öppenhet och nya koncept Samspel med klassförbund, vilka har vilket ansvar. Introduktion av nya sail-coacher Kommunikation Synas mer och interagera med segarna i klubbarna Komma närmare klubbarna genom människor som sailcoacher som informerar om vad man kan bidra med från SSF håll. Fortsätt arrangera Träffen, viktigt med erfarenhets utbyte och inspiration Klubbarnas förhållande till SFF Integrerar segling i samhället, mera olika samhällsgrupper. Försätta dialogen klubb seglare förbund Börja agera nog med snack och idéer. Försätt jobba ni är på rätt väg, ge oss feedback.

13 Sammanfattning Direkt kontakt klubb/seglare med SSF Förenkla allt, tänk enkelt! Mer professionell stöd Fortsätta med Seglarforum och Träffen Nya målgrupper till segling