Varje resultat visas på en skala som går från lågt till högt och där intervallen Lågt,

Transkript

1 Personlighetsrapport Denna rapport är en sammanställning av de svar som givits på frågor som mäter olika personliga egenskaper. Personliga egenskaper varierar mellan människor och dessa skillnader har betydelse för hur vi tänker, känner och beter oss. Resultaten delas in i fem övergripande faktorer: Öppenhet, Samvetsgrannhet, Extraversion, Sympatiskhet, och Känslomässig instabilitet. Varje faktor delas i sin tur in i sex olika facetter. I denna rapport redovisas resultaten på facettnivå (totalt 30 facetter). Varje resultat visas på en skala som går från lågt till högt och där intervallen Lågt, Under genomsnittet, Över genomsnittet samt Högt finns markerade. Detta följs av en text som beskriver resultatets innebörd i förhållande till det intervall inom vilket det aktuella resultatet återfinns. Det är viktigt att tänka på att resultaten inte ska tolkas i absoluta termer utan som en indikation på hur personligheten sannolikt är strukturerad och på vilket sätt det påverkar beteenden. Erhålls ett resultat inom det låga eller höga intervallet så är det sannolikt att personlighetsegenskapen utgör ett karaktärsdrag i personlighetsstrukturen. Erhålls resultat som är närmare genomsnittet (mitten på skalan och inom intervallen Under genomsnittet respektive Över genomsnittet) så är det mindre sannolikt att personlighetsgenskapen utgör ett karaktärsdrag. Beskrivningarna sammanfattar flera poängnivåer vilket kan göra att man inte känner igen sig i alla delar av en beskrivning, särskilt om ett resultat ligger på gränsen till ett annat intervall. För mer information om hur resultaten ska tolkas, se Att tänka på i slutet av denna rapport. 1 (12)

2 Föreställningsförmåga (Öppenhet) Fantasi och kreativitet Ganska realistisk, jordnära och vardaglig. Är i regel jordad i vad som är här och nu, föredrar att fokusera på nuet och det som är verkligt, konkret och påtagligt men saknar inte förmåga att genom ansträngning utveckla och utarbeta fantasier och kreativa förslag. Ägnar inte så mycket tid och energi åt att dagdrömma och fantisera.t. Estetik (Öppenhet) Kulturell uppskattning och intresse Ointresserad av och relativt okänslig inför estetiska uttryck såsom konst, poesi och musik. Uppmärksammar inte och blir mycket sällan berörd av denna form av uttryck, söker sig därmed mycket sällan till denna typ av miljöer, och har därför sällan en god kännedom inom estetiska och kulturella områden. Känsloliv (Öppenhet) Mottaglighet och öppenhet för känslor Uppmärksammar sällan och lägger vanligtvis mycket liten vikt vid sina egna känslor. Tillskriver vanligtvis de egna känslorna en marginell betydelse; tar sällan hänsyn till dem och låter dem i mycket liten utsträckning påverka åsikter, beslut och ställningstaganden. 2 (12)

3 Aktiviteter (Öppenhet) Nyfikenhet och förändringsbenägenhet Förhållandevis nyfiken på det som är nytt och ganska intresserad av olika typer av förändring. Engagerar sig gärna i och provar nya aktiviteter. Uppskattar i regel saker som bidrar till variation och förändring, ibland även för sakens egens skull. Intellektuell nyfikenhet (Öppenhet) Vetgirighet och nytänkande Ganska intellektuellt nyfiken och vetgirig. Ägnar sig en del åt intellektuella intressen och aktiviteter (som till exempel korsord, gåtor och abstrakta och filosofiska resonemang), även för sakens egen skull. Har i regel ett öppet sinne och är oftast villig att överväga nya tankesätt och okonventionella idéer. Värderingar (Öppenhet) Ifrågasättande och tolerans Är ganska öppen, och kan vara ifrågasättande och kritisk till rådande strukturer och auktoriteter, men utan att vara radikal. Är ofta beredd på att omvärdera befintliga normer, traditioner och föreställningar. Representerar tolerans och progression, och är öppen för ifrågasättandet av fördomar och förutfattade meningar när så är påkallat. 3 (12)

4 Duglighet (Samvetsgrannhet) Effektivitet och grundlighet Avslappnad och ointresserad av att alltid vara effektiv och driven i allt man tar sig för, och av att alltid framstå som kapabel och duglig i alla situationer. Tar mycket lättsamt på förberedelser och tvivlar ofta på sin egen lämplighet eller kapacitet för att klara av en viss uppgift. Ordningsamhet (Samvetsgrannhet) Organisationsförmåga och struktur Föredrar och trivs bättre med lite oordning och inte alltför mycket struktur och systematik. Även om man kan se värdet av och uppskatta lite ordning och reda emellanåt så finns det sällan en stark motivation till att lägga mycket tid på att organisera och strukturera, speciellt inte för sakens egen skull. Kan vara systematiskt och metodisk men upplever ofta att det är krävande. Uppfattas i regel som lite oorganiserad och ostrukturerad. Samvetsgrannhet (Samvetsgrannhet) Pålitlighet och plikttrogenhet Förhållandevis oberoende och lättsam, tar inte alltför allvarligt på ansvar och skyldigheter. Har ett ganska avslappnat förhållningssätt till moraliska och etiska principer. Tillåter sig, åtminstone emellanåt, att göra det som känns rätt för stunden. Uppfattas sannolikt som ganska obekymrad och fri och inte tyngd av ansvar - och kanske något oförutsägbar och flyktig emellanåt. 4 (12)

5 Ambition (Samvetsgrannhet) Prestation och målmedvetenhet Oftast ganska ambitiös och driven att prestera utan att vara utpräglat prestationsdriven. Motiveras av och upplever vikten av att prestera och nå framgång i traditionell mening och är villig att arbeta ganska hårt och fokuserat för att uppnå de mål som man satt upp. Man är dock sällan villig att göra alltför stora uppoffringar och går sällan till överdrift för att nå dit man vill. Har en viss känsla av riktning i livet som man strävar efter att följa. Avvikelser från denna riktning förekommer dock med jämna mellanrum vilket tas med jämnmod. Kan emellanåt känna sig lite otillräcklig och få känslan av att ha kunnat prestera bättre. Disciplin (Samvetsgrannhet) Motivation och fokus En aning odisciplinerad och lättdistraherad. Måste emellanåt anstränga sig för att motivera sig själv och behålla fokus på de uppgifter som ska utföras. Att påbörja och slutföra uppgifter kan vara en utmaning, i synnerhet om det är något rutinmässigt, monotont eller långtråkigt som ska göras. Kan skjuta upp saker eller avbryta i förtid även om uppgiften inte är slutförd. Eftertänksamhet (Samvetsgrannhet) Noggrannhet och strategi Skyndsam och spontan, är bra på att agera snabbt och fatta snabba beslut. Pratar och agerar ofta utan längre eftertanke och utan att ha funderat över konsekvenserna. Att inte ta sig tid att tänka efter gör att man ofta hamnar i oväntade situationer, ångrar redan fattade beslut och saker som man gjort eller sagt. 5 (12)

6 Tillgivenhet (Extraversion) Hängivenhet och värme Distanserad och formell i samspelet med andra. Trivs bäst med att hålla en formell distans, speciellt till personer man inte känner så väl. Är inte benägen att snabbt knyta an till andra och mår bäst av att skapa känslomässigt nära relationer till ett fåtal andra. Sällskaplighet (Extraversion) Socialt intresse och utåtriktning Reserverad och tillbakadragen. Är tillfreds med ett begränsat socialt umgänge då man har ett mindre behov av och intresse för andras sällskap. Tycker om och trivs med att vara för sig själv och kan aktivt undvika sociala situationer och interaktion med andra då det kan upplevas som dränerande på kraft och energi. Dominans (Extraversion) Självhävdelse och uppmärksamhetssökande Förhållandevis dominant, pratsam och kraftfull utan att vara forcerad. Tar oftast plats i sociala sammanhang utan att vara alltför högljudd. Har inget emot att stå i centrum för andras uppmärksamhet. Kan inta en framträdande roll i sociala situationer och kan utan alltför stor ansträngning även ta ledningen i en grupp om det är påkallat. 6 (12)

7 Energi (Extraversion) Tempo och vitalitet Lugn, avslappnad och mindre energisk i sitt livstempo och i sitt sätt att leva. Föredrar och mår bäst av ett lugnt och jämnt tempo utan för många aktiviteter. Att ha många aktiviteter eller ett välfyllt schema upplevs oftast som hektiskt och forcerat. Spänningssökande (Extraversion) Djärvhet och risktagande Föredrar i regel förutsägbarhet och har inte något stort behov av att pröva det okända, spänningsfyllda och äventyrliga. Söker sig inte speciellt ofta aktivt till situationer som lockar med spänning eller präglas av det oväntade och oförutsägbara, men kan oftast hantera sådana situationer väl då de uppstår. Gladlynthet (Extraversion) Glädje och upphetsning Är oftast glad och upplever positiva känslor ganska intensivt och ihållande. Håller inte tillbaka positiva känslor såsom lycka, glädje och upphetsning utan ger utlopp för dessa genom till exempel mycket skratt och visar inför andra när man är uppspelt och glad. 7 (12)

8 Tillit (Sympatiskhet) Förtroende och tilltro Har som utgångspunkt ett grundläggande förtroende till andras intentioner och avsikter, utan att för den skull vara naiv eller blåögd. Utgångspunkten är att andra, även de man inte känner så väl, oftast är ärliga, välvilliga och har goda intentioner. För att brist på tillit ska uppstå krävs i regel en eller flera händelser som skadar tilliten i en relation. Rättframhet (Sympatiskhet) Transparens och uppriktighet Är oftast uppriktig i sin kommunikation och transparent med sitt budskap. Anpassar i regel inte sin kommunikation utefter mottagare eller budskap utan är rättfram utan att vara plump. Har dock förmågan att vid speciella situationer anpassa sitt sätt att kommunicera genom att t ex linda in dåliga nyheter eller dra en vit lögn för att inte såra någon. Altruism (Sympatiskhet) Omtanke och självuppoffrande Fokuserar på sig själv och sina egna behov. Sätter sig själv främst och engagerar sig ogärna i andras problem, i synnerhet inte om det medför uppoffringar, stora som små, för den egna personen. 8 (12)

9 Följsamhet (Sympatiskhet) Kompromissvilja och tillmötesgående Resultat: Högt Mycket följsam och tillmötesgående gentemot andra. Är mild i sin framtoning och ger mycket sällan uttryck för ilska och frustration. Undviker att gå i konflikt med andra och hävdar sällan sin rätt gentemot andra som tycker olika. Söker konsensus och kompromisser och föredrar samarbete. Undviker situationer som präglas av tävling och konkurrens. Blygsamhet (Sympatiskhet) Ödmjukhet och försynthet Har inget emot att presentera sig själv och sina förtjänster för andra och har förmågan att göra det på ett bra sätt. Kan ge sig själv beröm och berätta om sina prestationer inför andra när det är påkallat och lämpligt utan att framstå som skrytsam. Kan oftast ta emot uppskattning från andra utan att känna sig obekväm. Medkänsla (Sympatiskhet) Sympati och medlidande Förhåller sig oftast rationell och logisk genom att hålla en viss känslomässig distans till sin omgivning. Påverkas inte speciellt mycket känslomässigt av andras behov och låter därmed oftast inte känslor av medlidande eller sympati styra åsikter och beslut. 9 (12)

10 Oro (Känslomässig instabilitet) Nervositet och beredskap Uppmärksam, reaktiv och redo att agera. Oroar sig ibland för framtiden och kan ibland bli nervös för saker som kan komma att gå fel. Kan behöva anstränga sig för att släppa saker som gått fel för att gå vidare och blicka framåt. Framstår som alert och engagerad med en god beredskap att agera. Temperament (Känslomässig instabilitet) Ilska och frustration Oftast ganska tålmodig och lättsam med ett jämnt humör. Brusar sällan upp och tappar inte humöret speciellt ofta. Är vanligtvis ganska överseende och det krävs en hel del för att man ska känna sig orättfärdigt behandlad, stött eller sårad av andra. Blir sällan provocerad av andra och känner sig därmed inte irriterad, arg eller besviken på andra speciellt ofta. Nedstämdhet (Känslomässig instabilitet) Skuldkänslor och dåligt samvete Kan ibland reagera på saker som händer med att känna sig lite dyster och modfälld. Kan ibland känna skuld och dåligt samvete, även för saker som man inte rår för. Kan krävas en viss ansträngning för att man inte ska känna sig nedslagen och för att inte misströsta när saker inte går som de ska. 10 (12)

11 Självosäkerhet (Känslomässig instabilitet) Tvivel och osäkerhet Kan ibland, men inte alltid, känna sig något osäker på sin egen förmåga och sin egen lämplighet att utföra för en viss uppgift, eller sin kapacitet att göra bra bedömningar och fatta bra beslut - trots att dessa förmågor kan finnas. Kan ibland även känna sig lite osäker i sociala situationer och oroa sig för att göra fel eller göra bort sig inför andra. Impulsivitet (Känslomässig instabilitet) Impulsstyrdhet och oberäknelighet Överlag ganska kontrollerad och beräknelig med kontroll över sina impulser. Har därmed ett avsiktligt och ganska förutsägbart beteende då man sällan agerar på stundens ingivelse. Blir inte överdrivet frustrerad över att behöva motstå impulser och har därmed ganska lätt för att motstå frestelser och infall av olika slag. Sårbarhet (Känslomässig instabilitet) Stresskänslighet och kontrollförlust Förhållandevis tålig för stress och olika typer av belastning. Håller i regel huvudet kallt även i stressiga situationer och behåller, om än med viss ansträngning, lugnet i nödsituationer. Känner sig vanligtvis kapabel och behåller känslan av kontroll, även i pressade situationer. 11 (12)

12 Att tänka på Det finns inga mätningar, testresultat inkluderat, som är exakta. Alla mätningar kan påverkas av till exempel störningar under testningen, missförstånd av instruktioner, och brist på motivation att verkligen anstränga sig eller att svara uppriktigt. Innehållet i denna rapport ger information för ett beskrivande syfte och ger således inte information om prestation. En del egenskaper kan vara fördelaktiga i ett visst sammanhang och mindre gynnsamma i ett annat. Det kan finnas andra egenskaper som är relevanta för att beskriva dig som person, men som inte tas hänsyn till i denna rapport. För att ett resultat (en testpoäng) ska bli meningsfullt behöver det sättas i relation till något som skänker relativ jämförbarhet. Testpoängen jämförs därför med resultat från en grupp personer som besvarat samma frågor eller uppgifter, en så kallad normgrupp. Det är i jämförelse med normgruppen som ett resultat blir klassificerat i enlighet med intervallen Lågt, Under genomsnittet, Över genomsnittet, respektive Högt. Lågt motsvarar ett resultat som är i nivå med de 16% av personerna i normgruppen som fått lägst resultat. Under genomsnittet motsvarar ett resultat som är i nivå med de 34% av personerna i normgruppen som har ett resultat strax under medelvärdet (inom en standardavvikelse). Över genomsnittet motsvarar ett resultat som är i nivå med de 34% av personerna i normgruppen som har ett resultat strax över medelvärdet (inom en standardavvikelse). Högt motsvarar ett resultat som är i nivå med de 16% av personerna i normgruppen som fått högst resultat. Kontakta ansvarig administratör för frågor gällande innehållet i denna rapport, hur resultaten och rapporten kommer att användas, hanteras eller sparas. Detta är en officiell produkt från Assessment Engine. Innehållet i denna rapport består av copyright-skyddat material. Det är därmed ej tillåtet att kopiera, omarbeta, mångfaldiga eller sprida hela eller delar av innehållet. 12 (12)