Forum om säkrare sågverk. hur skapa säkrare sågverk med bibehållen eller ökad produktivitet?



Relevanta dokument
Diskussion och samtal om erfarenheter från sågverksprojekt vad tänka på?

Säkrare sågverk när Setra sätter standard

Ett av de områden som Siemens jobbar. Så bryter man säkert. Erfarenhetsutbyte över branschgränser: Reportage Maskin- och funktionssäkerhet

Inspektioner av Säkra stopp ingår i Arbetsmiljöverkets ordinarie tillsynsverksamhet av automatiserade arbetsutrustningar.

Siemens. Safety User Club. Aktivitet - Praktisk maskinsäkerhet Felsäkra styrsystem & pneumatik

SÄKERHETSKULTUR. Transportstyrelsens definition och beskrivning av viktiga aspekter för god säkerhetskultur

Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö

Checklista rullmaskiner och omrullningsmaskiner.

Samlat resultat för Säkerhet och arbetsmiljöenkät

Vår kunskap blir din konkurrensfördel

SSG-säkerhetskonferens september Nova Park Conference i Knivsta

Säkerhetskultur i Skanska Sverige

Naturligt steg för lönsam förädling

Hållbarhet, kvalitet och innovativ verksamhetsutveckling Dr Lars Sörqvist

Genus och jämställdhet i gruvsamhällen under förändring

beställare Hur ökar vi innovationsviljan?

minderåriga Gary Malmborg Tekniker. Tillsyn mot processindustri, sågverk/hyvleri, papper & massa, SEVESO samt hamn/stuveri

Odla säkerhetskultur RÄTT INSTÄLLNING GÖR HALVA JOBBET

Vilka är det som ska utarbeta och upprätta en säkerhetsrapport? Gäller det alla Sevesoverksamheter?

5. TJÄNSTEPRODUKTION. Tjänsteföretag. Sammanfattande bedömning. Gör ni ordentlig beredning inför tillverkningen av nya eller ändrade produkter?

Lagar och regler. Varför ett arbetsmiljöarbete? Smidesgruppen 14 december Arbetsmiljö Kresimir Iveskic

Vårt. personalpolitiska. program


HUFVUDSTADENS UPPFÖRANDEKOD

MEDARBETAR- OCH LEDARPOLICY Medarbetare och ledare i samspel

Utdrag från kapitel 1

Maskininvesteringar. Gör rätt från start. Låt oss hjälpas åt - för att få lönsamhet på din maskin. Mycket snabbare.

Industriarbetsgivarnas N0LL- VISION en arbetsmiljöstrategi för helt säkra arbetsplatser

Bandrift. Möjligheter och fördelar med extern entreprenad. Proffs på gröna sportytor

INVESTERA I DRIFTTID VOLVO PENTA SERVICEAVTAL TRYGGARE OCH ENKLARE ÄGANDE

Årlig utredning. Verktygslådan SMART RAPPORT

En stad medarbetare. En vision.

Säkerhetsteknikcentralen K4-2006

En säker arbetsplats Charlotta Gottschalk Dieden

Program Strategi Policy Riktlinje. Digitaliseringsstrategi

Händelseutredning Vad innebär det mer än en utredning? Håll Nollan

Tomas Olsson. Gunnar Ljungberg

Foto: Unn Tiba, Isabella Peanberg.

SMÅ IDÉER STORA RESULTAT. En bok om kreativitet, motivation och konkurrenskraft LOUISE ÖSTBERG. DEAN M. SCHROEDER. ALLAN G.

Uppgiftsfördelning och kunskaper

Nollvision för olyckor

1. Innehållsförteckning till detta häfte 2. Pärm Försättsblad till pärm Innehåll. 3. Lärarhandledning Utdrag ur Lpo 94 4.

Systematiskt arbetsmiljöarbete

Från risk till säkerhet. SSG Säkerhetskonferens 24 mars Maria Vigren, TYA

Lärande om hållbar utveckling för barn & unga

Checklista för egenkontroll enligt förordningen om verksamhetsutövares egenkontroll 1998:901 (FVE)

Bolagen har ordet. Atlas Copco

Säkerställa en väl fungerande verksamhet inom kommunen med så få störningar och

Granskning av drift och skötsel av anläggningar och samverkan med föreningsliv

Förläng livet på din KONE MonoSpace -hiss

Strålsäkerhetsmyndighetens kravbild gällande organisation och slutförvar

Cargolog Impact Recorder System

Liten guide för att komma igång med systematiskt arbetsmiljöarbete, SAM

Tommy Eriksson Wikén, Arbetsmiljöverket Sevesokonferensen , Globen

Föreskrifter om användning och kontroll av trycksatta anordningar (AFS 2017:3)

Affärsmässig samhällsnytta I samhällets tjänst, för det allmännas bästa

7 trender inom rekrytering - Hur du hittar talanger och knyter dem till dig

Flygplatschefsseminarium

KOMPETENSKOLLEN Tillsammans skapar vi en stark och konkurrenskraftig svensk industri!

SAMVERKAN KTP DALARNA

Skandinaviens största sågverk

Träningsläge. copyright 2007, Maria Hagström, Skogsborgs Gård HB

Årlig utredning. Verktygslådan SMART RAPPORT

Årlig utredning. Verktygslådan SMART RAPPORT

Säkerhetskulturarbete i praktiken

Företagens behov av teknikkompetens. Teknikföretagen för Sveriges viktigaste företag

Så kan du arbeta med medarbetarenkäten. Guide för chefer i Göteborgs Stad

Guide till HELSINGBORG

Verksamhetsplan 2018

SÄKERHETSPOLICY. Antaget av kommunfullmäktige

Hur nöjd är du på en skala?

Systematiskt arbetsmiljöarbete Fortsättningskurs

Verksamhetsplan 2017

Denna bok tillhör: Namn:

Moment Tidpunkt Ansvarig Verktyg Kommentar Projektdokumentation: - Förstudierapport. Före Finsams styrelse

MED GEMENSAM KRAFT LEDAR- OCH MEDARBETARPOLICY

Kvalitet och verksamhetsutveckling

Tillsynsmyndigheter var förr den viktigaste omvärldsintressenten. Att följa lagen var (och är) ett minimikrav. Efterhand som intresse och engagemang

Kontinuitetshantering IT-avbrott - hur beroende är ditt företag?

Sågverk Projektrapport. Rapport 2010:15

Säkerhetsaspekter vid konstruktion och installation. Innehåll:

Säkerhetspolicy i Linköpings kommun

TB1, TB1F och TB2 anpassade tätningar för AHLSTAR-pumpar

Framtiden för effektiv desinfektion

Förbättra er säkerhetskultur med Säkerhetsvisaren. Britt-Marie Larsson

Systematiskt arbetsmiljöarbete grunden för ett hållbart arbetsliv. Jennie Karlsson, arbetsmiljöinspektör Arbetsmiljöverket, Region Öst

Systematiskt arbetsmiljöarbete

Bra lönebildning. Lönen som värdeskapande drivkraft i företagets utveckling - IF Metalls avtalsområde.

IT-strategi. Krokoms kommun

BESTÄLLARE. -din guide till avtalen

exma.se Företagspresentation Det svensktillverkade låssystemet

SSG ACADEMY. SSG Säkerhetsseminarium, Örebro, Caroline Nilsson

Identifiera dina kompetenser

Mobil automation för ökad produktivitet vid småserietillverkning

Uppförandekod Socialt Ansvar Hållbarhetspolicy

MMI-Design av systemlösningar i kontrollrum Arbetsprocess för utformning

Kommunal och Vision tillsammans för ett bättre arbetsliv

Syfte och övergripande långsiktiga mål

Överförmyndarnämndens sammanträde

Transkript:

säkrare hur skapa säkrare med bibehållen eller ökad produktivitet?

Varför är vi här? Samhälls- och myndighets. Direktiv framtvingar Samhälls- och myndighets? Skydda människor Socialt ansvarstagande innovationer för att minska kostnadspress och upprätthålla produktiviteten Globalisering Avsevärd produktivitetsökning är nödvändig pga global konkurrens Ytterligare produktivitetsökningar tillsammans med socialt ansvarstagande fås endast genom effektiva arbetssätt och innovativa säkerhetskoncept?

Varför är vi här? Samhälls- och myndighets. - Bemötande av myndighetens Säkra stopp vid maskiner och arbetsutrustningar Säkra stopp vid tillfälligt arbete i riskområde Många allvarliga olyckor inträffar vid arbete inne i automatiserade maskiners och arbetsutrustningars riskområden, då de inte varit tillförlitligt stoppade. Därför behövs Säkra stopp vid maskiner och arbetsutrustningar.

Varför är vi här? Samhälls- och myndighets. - Bemötande av myndighetens Sågar och hyvlerier - på väg bli en säker bransch Det är maskinparken som varit stötestenen i denna gamla basindustri. Ingen annan tillverkningsindustri har så hög andel maskinolyckor. Amputationsskadorna har varit många. Ofta har maskiner och maskinlinjer saknat skyddsbarriär. Eftersom virke är ett levande material är det vanligt med störningar, och då är det viktigt att operatören kan rätta till felet utan att komma till skada. Vi har gjort gedigna genomgångar om hur arbetet är upplagt och utförs. Genom samtal med arbetsgivare har alltfler insett sambandet mellan olyckor/tillbud och brister i själva anläggningen. Det måste finnas skyddande barriärer som gör det omöjligt att skadas av maskinernas rörliga delar vid driftstörningar. För störningar i driften kommer att uppstå, mer eller mindre ofta. Då ska den som får igång produktionen igen kunna göra det utan risk att skadas.

Grundinställning. - Bemötande av myndighetens Hur ska vi göra för att höja säkerheten och uppnå användarvänliga funktioner som får sitta kvar, med bibehållen eller ökad produktivitet? Spontana reaktioner?! - Hur ska vi kunna jobba med massa skydd i vägen? - Det kommer bara att tjuvstoppa hela tiden! - Eftersom det bara kommer att bli massa tjuvstopp kommer ändå skydden att tas bort! - Det kommer aldrig gå!

Hur borde vi bedriva arbetet? Hur ska vi då gå tillväga rent praktiskt på vårt? Vi ska ju tänka både produktivitet och personsäkerhet. -> Hur har SETRA Malå gjort? -> 1 -> 2 -> 3 -> Säkerhetsdokument

Har orden och risk samma innebörd för alla yrkesroller? Samhället /myndigheter Chefer Projektledare Säljare Inköpare Programmerare Viktigt att förstå varandra Specificera ordens innebörd Konstruktörer Service/underhåll Operatörer Produktionsenhet

Har orden och risk samma innebörd för alla yrkesroller? Sannolikhet Hög Medel Liten Hur arbeta? Tidigare erfarenheter Identifiera risker Bedöma risker Sammanställa Ta beslut Implementera, realisera verifiera, validera Följa upp Liten Medel Hög Negativ påverkan

Slutsatser så här långt Sågverkets eget engagemang är en förutsättning för att skapa maximal produktivitet och acceptabel säkerhet. Fördela arbete så att det tydligt framgår vem som leder arbetet. Använd kunskaper och erfarenheter från de som jobbar i produktionen och engagera dem i arbetet. Se till att alla använder samma begrepp för samma sak. Flexibla säkerhetssystem möjliggör att störningar kan undertryckas så att inte tillgänglighet och produktivitet äventyras, vibrationer t.ex. Säkerhetssystemet kan påverka produktiviteten negativt och därmed indirekt säkerheten, d.v.s. byglingar -> fortsatta störningar och skador. Personsäker produktionsenhet med bibehållen eller ökad produktivitet måste vara ett syfte för ledningen?

Diskussion och samtal om erfarenheter från sprojekt vad tänka på? Sågverk och träindustrier brukar hamna i topp när de farligaste branscherna listas. Men efter de senaste årens hårda inspektioner av landets samtliga och hyvlerier har flera företag börjat ta tag i säkerhetsfrågorna på allvar. Ett av dessa är Setra, som nyligen genomfört ett omfattande pilotprojekt vid sitt i Malå. Projektet i Malå har omfattat två delar; dels tekniska skydd, dels omfattande utbildning av personalen. en är viktig, men i grunden är det en fråga om attityder och beteende kring det som har med säkerhet att göra, säger Torbjörn Renström som ansvarat för de tekniska delarna i projektet. Göran Rehntoft på Sawco, som levererat delar av den tekniska utrustningen, anser att installationen i Malå är mycket genomarbetad. - Det har varit intressant att följa det säkerhetsarbete som gjorts av Setra och särskilt i Malå. Med den installationen har de kommit långt med säkerheten och sättet det gjordes på är föredömligt, säger han. Han hoppas också att fler följer Malås exempel, där säkerhetssystemet implementeras i nära samarbete med operatörer och servicepersonal.

Diskussion och samtal om erfarenheter från sprojekt vad tänka på? Diskussion med funderingar som var och hur börjar vi och i vilken ordning skulle man kunna arbeta? Människa Teknik - Organisation Tekniska skyddsåtgärder Hur komma fram till rätt teknisk lösning som är användarvänlig och där säkerheten verkar men inte syns? Säkerhetskultur Attityder och beteenden - hur påverka dem?