2012-03-12 Bilaga 3 UTBILDNINGSVÄSENDET REGIONEN, utbildningsplatser per år och lärosäte exkl överintag



Relevanta dokument
Fokusområden

VFU-platser per termin inom Region Östergötland (RÖ) för arbetsterapeutprogrammet LIU medfak vt-17, ht-17, vt-18

VFU-platser per termin inom Region Östergötland (RÖ) för arbetsterapeutprogrammet inom HU VT 15 tom HT 16

Kompetens- och personalbehov inom Örebro läns landsting

Individuell löneutveckling landsting

Redovisning personalförsörjning. Landstingsstyrelsen 6 oktober 2014

Samverkansseminarium om kompetensförsörjning.

VI ARBETAR I TEAM PÅ VÅRDCENTRALEN

Strategier för Västra Götalandsregionens kompetensförsörjning år Koncernkontoret HR. Koncernkontoret HR

Att rusta för framtidens vård

Stöd till bättre resursutnyttjande en professionsmiljard

Rapport om Landstinget i Östergötlands modell för kompetensförsörjning

Studentmedverkan i förbättringsarbete

Inriktning av löneöversyn 2018 RS170828

Kompetensförsörjningsplan för VÄSTRA GÖTALANDSREGIONEN. Sammanställning av förvaltningarnas kompetensförsörjningsplaner

Kompetens som specialistsundersköterska och valideringsprocessen i VGR. Information i personalutskottet

en interprofessionell kraftkälla för medarbetare som arbetar med VFU

Handlingsplan för kompetensutveckling av huvudhandledare och handledare inom vårdutbildningarna

Motion 2015:33 av Jonas Lindberg (V) och Feline Flodin (V) om specialistutbildning för undersköterskor

Studentrekrytering vid vårterminsstarten 2017

INST FÖR KLINISKA VETENSKAPER, LUND. Temadag forskning Forskarutbildning

SKRIVELSE LS Håkan Jörnehed (V) har lämnat en skrivelse om personalbemanning.

Studentmedverkan i förbättringsarbete. Ett samarbete mellan Landstinget i Östergötland och Hälsouniversitetet i Linköping

Utbildningstjänster för sjuksköterskor som studerar till specialistsjuksköterska inom bristområden

Kompetensförsörjning i VGR. Regionala pensionärsrådet

Bilaga 2. Befintlig samverkan om kompetensförsörjningen


Riktlinje för annonsering vid rekrytering

Regelverk GU-ALF för år 2014

Landstingens uppgifter inom utbildning och forskning hur påverkas det när mångfalden ökar i utförarledet?

Verksamhetsförlagd utbildning

Motion 2015:33 av Jonas Lindberg (V) och Feline Flodin (V) om specialistutbildning för undersköterskor

Pressmeddelande 10 september 2012 Utbildningsdepartementet

Vård- och omsorgscollege är en modell där utbildningsanordnare, arbetsgivare och fackförbund samverkar för att höja kvaliteten på vård och omsorg.

INST FÖR KLINISKA VETENSKAPER, LUND. Resultat forskarutbildningsenkät

Motion av Jonas Lindberg m.fl. (V) om införandet av akademisk specialisttjänstgöring för sjuksköterskor

Lönestatistik 2014 Individuell löneutveckling landsting

Måndagen den 29 februari kl Konferensrummet, Medicinska fakultetens kansli, Sandbäcksgatan 7 1 tr, Linköping

Regional Självskattning 2018

I landsting, kommuner och hos privata vårdgivare

Avsiktsförklaring gällande ökat samarbete mellan LiU och LiÖ, avseende läkarprogrammet vid Hälsouniversitetet

Lön, statistik, politik och karriär. Vårinternat 2017 Blekinge 1

Sjukvård oberoende av inhyrd personal en utopi?

Enkät från Socialstyrelsen avseende tillgång och efterfrågan på hälso- och sjukvårdspersonal

Meritpoäng för sökande till högskolan från Högskoleverkets beslut om områdesbehörigheter Taget

Behöriga sökande och antagna till samtliga programutbildningar VT2009, urval 1 Sorterat efter lärosäte

Landstingens personal

Tidig planering för att garantera säker och trygg vård i sommar

Förord. Uppgifterna är de senast tillgängliga juni Mer statistiskt material finns att hämta på Vårdförbundets webbplats,

Agenda Kompetensrådet LiU - LiÖ 19 maj 2014 kl

Motion 2016:31 av Jens Sjöström (S) m.fl. om behovet av att fortsätta utveckla undersköterskeutbildningen

Verksamhetsförlagd utbildning. Region Stockholm 2018

Vårdförbundet i siffror Röntgensjuksköterskor och sjuksköterskor

15 Yttrande över motion 2018:33 av Jonas Lindberg (V) om betald vidareutbildning till specialistsjuksköterska inom samtliga områden HSN

Utbildningsanställningar för sjuksköterskor som studerar till specialistsjuksköterska

Motion 2015:33 av Jonas Lindberg (V) och Feline Flodin (V) om specialistutbildning för undersköterskor

YTTRANDE. Datum Dnr Remissvar gällande betänkandet Framtidens specialistsjuksköterska ny roll, nya möjligheter SOU 2018:77

Totalt antal sökande vårterminen 2001 sorterade efter utbildningsalternativ per högskola

Resultatpresentation

Lägsta antagningspoäng Urval 2, vårterminen 2000

Landstinget Dalarna. Norra och västra Hälso- och sjukvårdsområdet

1 (6) Version 1. Verksamhetsplan Regionalt utbildnings- och kompetensråd (RUR)

Statistisk analys. Färre helårsstudenter läsåret 2011/12

Arbetskraftsbarometern 06. Apotekare. Rekryteringsläge God tillgång. Brist

Fördelning av medel för kompetensförsörjning och utbildning

MERITPOÄNG FÖR SÖKANDE TILL HÖGSKOLAN FRÅN 2010

Lägsta antagningspoäng Urval 1, vårterminen 1999

Fortsatt ökning av antalet nybörjare vid universitet och högskolor

Tidig planering för säker och trygg vård i sommar

Stödpedagoger inom yrkeshögskolan

Individuell löneutveckling landsting

Årsapport. Årsrapport. År Regionalt utbildnings- och kompetensråd

Yrkeshögskola - Högskola i västsvenskt perspektiv

Landstingskontoret. Sjukfrånvaron i Stockholms läns landsting redovisning av statistik för 2001

SAHLGRENSKA AKADEMIN KLINISKT TRÄNINGCENTRUM (KTC)

PPM-BHK. Punktprevalensmätning av Basala hygienrutiner och klädregler. Landstingens resultat VT 12

Läkarprogrammet. Kalmar blir studieort för läkarutbildningen vid Linköpings universitet

Yrkesanalys inom funktionshinderområdet och beviljade YH utbildningar. myh.se

Enkäter om Kompetens och utbildning

Motion 2018:33 av Jonas Lindberg (V) om betald vidareutbildning till specialistsjuksköterska inom samtliga områden

Personal- och kompetensförsörjning. Peter Rydasp, personaldirektör, Landstingsstyrelsen oktober 2015

Akuta larm på Akademiska sjukhuset

Studentrekrytering vid vårterminsstarten 2016

PPM-BHK Punktprevalensmätning av följsamhet till basala hygienrutiner och klädregler. Landstingens resultat HT11

Receptarier Rekryteringsläge 25 Rekryteringsläge Samtliga Det är idag brist på receptarier. Stora

Privata läkare och sjukgymnaster i öppen vård med ersättning enligt nationell taxa 2006

DOKUMENATATION AV DIALOGER OM. Branschkrav och anställningsbarhet inom vård och omsorg /Vård- och omsorgscollege Örebro län

Akademiska sjukhuset

Matchning och attraktionskraft i Örebro län

Läkare, psykolog, arbetsterapeut, sekreterare... En rad yrkeskategorier samarbetar för att ge hallänning arna bästa tänkbara psy kiat risk vård.

Ett gott liv för alla invånare

Privata läkare och sjukgymnaster i öppen vård med ersättning enligt nationell taxa

Privata läkare och sjukgymnaster i. öppen vård som verkar enligt lag om läkarvårdsersättning respektive lag om. ersättning för sjukgymnastik 2012

Anteckningar från möte i Apl-gruppen Vård och omsorg, sjukvård

Privata läkare och sjukgymnaster i öppen vård med ersättning enligt

Ett gott liv för alla i Östergötland

Alumnundersökning på Medicinska fakulteten

Planeringsöversikt Vfu-beställning HT2016

Motion av Jonas Lindberg m.fl. (V) om införandet av akademisk specialisttjänstgöring för sjuksköterskor

Kompetensförsörjning Arbetsmiljö

Transkript:

2012-03-12 Bilaga 3 UTBILDNINGSVÄSENDET REGIONEN, utbildningsplatser per år och lärosäte exkl överintag LiU: Linköpings universitet HHJ: Hälsohögskolan i Jönköping Linnéuniversitetet Program LiU HHJ Linné SUMMA spec utb Psykolog pgr (fil fak) 48 48 Socionom pgr (fil fak) 90 105 80 275 Arbetsterapeut pgr 60 83 143 Biomed analytiker 24 34 25 83 Kompletterande BMA 14 14 Komplett läk 3:e land 15 15 Logoped pgr 32 32 Läkar pgr 171 171 Master pgr vårdvet 20 20 Master pgr biosciences 20 20 Med biologi pgr 15 15 Sjukgymnast pgr 72 72 Sjuksköterske pgr 254 205 130 589 Spec ssk anestesi 14 14 Spec ssk BMSK 15 14 29 Spec ssk Distrikt 21 25 30 76 Spec ssk IVA 12 12 Spec ssk med 7 7 Spec ssk barn 14 25 39 Spec ssk kir 18 18 Spec psyk 28 6 34 Spec ssk rtg 33 33 Spec ssk op 8 8 Spec ssk ambulans 30 30 SUMMA 964 524 309 1797 300 spec ssk Omvårdnadsprogram 650 124 230 1004 vårdadm YH 25 25 37 87 Vissa specialistutb ssk genomförs i samarbete med andra lärosäten utexamineras ssk pgr 274 196 97 567

Landstinget i Östergötland 2012-01-03 S. Kvarnström Projektuppdrag Regional kompetensförsörjning Del 2: Tillgodoser utbildningsväsendet landstingens behov av nyutbildad personal samt kompetensutv. Sammanställning av nuläget samt eventuell strategi per landsting Linköpings universitet Program Platser/år Inkl överintag Antal examinerade/år Kommentar Psykolog pgr (fil fak) 48 53 50 examinerade år 2010 Socionom pgr (fil fak) 90 101 118 examinerade år 2010 Arbetsterapeut pgr 60 80 72 HU: snitt 90% genomströmn Biomed analytiker 24 34 31 Kompletterande BMA 14 18 16 Komplett läk 3:e land 15 18 16 Logoped pgr 32 42 38 Läkar pgr 171 192 173 Master pgr vårdvet 20 25 23 Master pgr biosciences 20 20 18 Med biologi pgr 15 35 32 Sjukgymnast pgr 72 84 76 Sjuksköterske pgr 254 304 274 Spec ssk anestesi 14 16 14 Spec ssk BMSK 15 18 16 Spec ssk Distrikt 21 24 22 Spec ssk IVA 12 16 14 Spec ssk med 7 8 7 Spec ssk barn 14 22 20 Spec ssk kir 18 24 22 Spec psyk 28 32 29 SUMMA 964 1166 1079 Gymnasieskolan/Yrkeshögskola Program platser/år Omvårdnads prg 650 Vårdadminstratör YH 25 SUMMA 675 Antal nyutexaminerade inom vårdyrken har ökat stadigt under de senaste åren. Antal nyutexaminerade sjuksköterskor har stabiliserats på nuvarande nivå, Utbildningsplatser till specialistsjuksköterska har tidigare varit brist, behov av specutb ssk har dock samtidigt ökat. Noteras att riksintag vid HU försvårar antagning vid attraktiva utb. Specialistutbildningar inom operation och psykiatri genomförs i samarbete med andra lärosäten men med studiegrupper vid Hälsouniversitetet. Landstingsgemensam finansiering med studielön ca 30 st/år Läkarprogrammets platser har gradvis höjts. Brist på erfarna specialistläkare. Antal ST-läkare har dubblerats senast 10 års-perioden. Förväntan minskat antal undersköterskor anställda vid LiÖ år 2014. Satsning konvertering läkarsekreterare till vårdadministratör samt YH utbildning.

Landstinget i Jönköpings län 2012-01-12 I-L Alm Larsson Projektuppdrag Regional kompetensförsörjning Del 2: Tillgodoser utbildningsväsendet landstingens behov av nyutbildad personal samt ko Sammanställning av nuläget samt eventuell strategi per landsting Hälsohögskolan i Jönköping Uppgifter avser 2011 kommentar finns till utbildnigar som Program Platser/år Inkl överintag Antal examinerade/år Psykolog pgr (fil fak) Socionom pgr (fil fak) 105 76 Arbetsterapeut pgr 83 46 Biomed analytiker lab 12 Biomed analytiker klin fys 22 Kompletterande BMA Komplett läk 3:e land Logoped pgr Läkar pgr Master pgr vårdvet Master pgr biosciences Med biologi pgr Ortopedingenjör 34 22 Röntgensjuksköterka 33 22 Sjukgymnast pgr Sjuksköterske pgr 205 240 196 Spec ssk anestesi Spec ssk BMSK Spec ssk Distrikt 50 61 40 Spec ssk operation 8 8 8 Spec ssk IVA Spec ssk med Spec ssk barn och ungdomar 25 30 24 Spec ssk kir Spec ssk psykiatri 6 6 6 SUMMA 583 345 440 Gymnasieskolan/Yrkeshögskola Program platser/år Omvårdnads prg 124 Endast kommunala utbildningsplatser Vårdadminstratör YH 25 SUMMA 149 Antalet nyutexaminerade ssk är i genomsnitt drygt 180 per år excluderat röntgensjuksköte Vidareutbildningen för dsk genomförs vartannat år. En extra utbildning genomförs fn som u för 19 medarbetare. Vidareutbildningar inom operation, intensivvård och psykiatri genomförs i samarbete med a men med studiegrupper vid Hälsohögskolan i Jönköping. Vidareutbildning inom anestesi kommer förmodligen att starta ht 2013 Utbildningar inom BMA från 2011 efter avbrott under några år

ompetensutv. inte genomförs årligen Kommentar erskor uppdragsutbildning andra högskolor

Landstinget i Kalmar län 2012-02-07 Elisabeth Johansson Projektuppdrag Regional kompetensförsörjning Del 2: Tillgodoser utbildningsväsendet landstingens behov av nyutbildad personal samt ko Sammanställning av nuläget samt eventuell strategi per landsting Linnéuniversitetet Kalmar-Växjö (Kursiva utbildningar har Linnéuniversi Uppgifter avser 2011 Program Platser/år Inkl överintag Antal examinerade/år Psykologprogrammet? Socionomprogrammet 80 95 *37 (56) Socionomprogrammet? Arbetsterapeutprogrammet 0 Biomed analytikerprogrammet 25 30 9(10) Biomed analytiker klin fys 0 Kompletterande BMA 0 Komplett läk 3:e land 0 Logoped pgr 0 Läkar pgr 0 Master pgr vårdvet 0 Master pgr biosciences 0 Med biologi pgr 0 Ortopedingenjör 0 Röntgensjuksköterkeprogramme 0 Sjukgymnast pgr 0 Sjuksköterskeprogrammet 130 138 *83 (97) Spec ssk ambulans 30 35 *20 (25) Spec ssk anestesi? Barnmorskeprogrammet 14 14 *12 (13) Spec ssk Distrikt 30 35 *14 (19) Spec ssk operation? Spec ssk IVA? Spec ssk barn och ungdomar 0 Spec ssk psykiatri? SUMMA 309 347 * antal uttagna examina Gymnasieskolan/Yrkeshögskola hela länet Program platser/år Omvårdnads prg ca 230 Vårdadminstratör YH 35-40 SUMMA Sjuksköterskeprogrammet - möjlig ökning med 20 utbildningsplatser per år Specialistutbildning psykiatri, operation, intensivvård och anestesi har utbildningsort Växjö men psykiatrin har en studiegrupp i Kalmar Specialistutbildning ambulans finna både i Växjö och Kalmar Psykologprogrammet startade ht 2011 Omvårdnadsprogrammet avser hela länet, både ungdomsgymnasium och vuxenutbildning Vårdadministratio avser YH-utbildning i Nybro 2 år i Växjö samt folkhögskolan i Vimmerby Arbetsgivarfinansierad utbildning med centrala medel ger studiebidrag till ca 20 medarbeta några av de av de prioriterade specialistutbildningarna. Nya Vård och omsorgsprogrammet Gy11 och VUX 12 kommer båda ha yrkesutgång mot H där kurser tagits fram i samverkan landsting och utbildningsanordnare

ompetensutv. itetet Växjö som utbildningsort) Kommentar Tyvärr har vi inte kunnat fylla platserna de senaste åren ationer ( ) antal som genomfört utbildningen ö g 2 år are årligen som läser Hälso och sjukvård