The Academy for Human Rights in Business



Relevanta dokument
Hållbart ledarskap. Vad innebär det och hur uppnås det?

hållbar entreprenör För dig som vill ta tempen på ditt CSR- arbete eller få tips på hur du kan föra in CSR i ditt företagande av: Åsa Helg

HÅLLBART LEDARSKAP. från kunskap till handling

Citylab - What s in it for me?

Statligt stöd för miljö- och sociala frågor till små och medelstora företag - en jämförande studie mellan Sverige och Storbritannien

InItIatIvet för. reko arbetsplats

Rådgivning till klienter

ARBETET MOT EFTERFRÅGAN PÅ SEXUELLA TJÄNSTER - ETT NYTT CSR TÄNK PÅ INTÅG? Parul Sharma

ISO En standard om ta samhällsansvar

InItIatIvet för. socialt ansvar

Garanterade resultat Vi delar risken. Knowledge Investor Comset

Hållbara och trygga lösningar. För miljön, våra kunder och framtida generationer

Utbildningar inom miljö och CSR - nära dig

H A M M A R S K I Ö L D & CO 1

InItIatIvet för. miljö ansvar

LEDARSKAP & MEDARBETARSKAP

Agenda 2030-delegationen Katarina Sundberg, kanslichef.

Hållbarhet behöver inte vara svårt så gör ni

NätVerkstan Bli medlem i NätVerkstan och du får tillgång till värdefull expertkunskap och ett nätverk av samlade erfarenheter.

BÄSTA HÅLLBARHETSREDOVISNING

2.1 Omfattning Denna policy gäller alla NCC:s affärsområden och verksamheter.

Vi är den kreativa mötesplatsen för idéer och innovativa företag som vill växa.

Enkätundersökning 2009

VÄRMEKs Upphandlingskoncept HÅLLBAR UPPHANDLING

CR-ramverk för Ratos innehav

Arbetsrättsliga villkor i enlighet med ILO:s kärnkonventioner. Lisa Sennström Upphandlingskonferensen 23 november 2017

ÖPPNA PROGRAM 2014/2015

INITIATIVET FÖR SOCIALT ANSVAR

Code of Conduct. Arbetsvillkor

10 tips för den ansvarsfulla entreprenören

KUNSKAPSÖVERTAG GENOM SAMVERKAN I ETT DIVERSIFIERAT FÖRETAG

Butiken är scenen Du är viktig Vi vågar Vi har koll Vi är starka tillsammans

VILKA REGLER GÄLLER?

Från kravefterlevnad till CSR som affärsstrategi IKEA i fokus

AMP- Ability Management Program Investering i kompetens

Vill ni också ta framtiden på större allvar?

FRÅGOR TILL STYRELSEPROFFS UTBILDNING I AKTIVT STYRELSEARBETE

A t t b e r e d a v ä g e n

Utveckla ditt företag. samarbeta med en student från Malmö högskola

Affärstillväxt. Ett utvecklingsprogram för företagsledningar i små och medelstora företag.

EXPEDITION FRAMÅT GÅ!

De svenska börsföretagens arbete med miljö och hållbar utveckling CSR värderat utifrån företagens hemsidor

Strategi för Agenda 2030 i Väst,

Riktlinjer för ägarstyrning

Korta fakta om Skanska idag

E-strategi fo r Knivstas fo rskolor och skolor

Vi är industrimännen som blivit företagsmäklare för att vi kan hjälpa dig att få ett bättre utgångsläge vid

Affärsplanen. Affärsidé.

TIPS FÖR ATT ÖKA 3DIN FÖRSÄLJNING

Addtechkoncernens. Corporate Social Responsibility

Syfte och organisation. Hör gärna av dig till oss om du har fler frågor När trader avtalet om samgåendet i kraft?

Agenda 2030 Varför vänta?

SBL Företagsledning. för bygg och fastighet

Marknadschefens checklista för INBOUND MARKETING INOM KOMPLEX FÖRSÄLJNING

Hållbarhetsrapport Mitel Sweden AB 2017

THE AMAZING ACADEMY. Välkommen till ett nytt år med spännande utbildning!

Är ditt bolag redo att ta risken?

Stora Enso-koden. storaenso.com/storaensocode

Information om ledarskapskursen. Personligt ledarskap

ENTERPRISE 2020 Smart och hållbart för alla

Hållbart värdeskapande 2011

Information om ledarskapskursen Personligt ledarskap

ADDING VALUE CONSULTING AB PRINCE2 PRACTITIONER KURS

Vi skapar tillväxt i Västsverige HALLAND

LEVERANTÖRSLED; INKÖP OCH UPPHANDLING

Läs om hur ditt företag kan integrera barns rättigheter i ert hållbarhetsarbete och ansvarsfulla företagande med hjälp av barnrättsprinciperna för

En dag om Validering 2 juni 2014 Enkätsvar. 1. Vad är i fokus för validering inom er verksamhet (flera alternativ kan anges)?

UN GLOBAL COMPACT. Communication on Progress 2014

MÄNSKLIGA RÄTTIGHETER TEMA FÖR SEMINARIUM AV PROJEKT HÅLLBART VÄRDESKAPANDE.

Vidareutbildning i strategisk kommunikationsplanering

Led dig själv med visioner

Väl kommen 2008 till höstens kurser

Det här är programmet som accelererar

Uppförandekod - intern

CSR Corporate social responsibility

POLICY VID ARBETE MED TREDJE PART POLICY ANTAGEN MARS 2015 REVIDERAD FEBRUARI 2017

THE LODGE NORDIC SUPERIOR

DWÜ & ZIF. Mid & Small-Cap cross-border Mergers and Acquisitions. English - Deutsch - Svenska

CERTIFIKAT PERSONAL- ADMINISTRATION

Diplomerad hållbarhetsstrateg

HR-nätverket Stockholm

Kompetenskarta SOF

Anna Borg och Fredrik Ljungdahl

Lev livet fullt ut! Befria dig från onödiga begränsningar

TRE STEG TILL ETT LYCKAT HÅLLBARHETSARBETE

SPP skapar möjligheter. Hållbara pensionslösningar för företag och anställda

Utbildning i modern riskhantering Enterprise Risk Management ERM

Avsnitt 6 Kärnområden

VARUMÄRKESPLATTFORM 2010

MUC 25. MiLprogrammet för nya chefer

Tillsynsmyndigheter var förr den viktigaste omvärldsintressenten. Att följa lagen var (och är) ett minimikrav. Efterhand som intresse och engagemang

Förväntan på verksamheter vi investerar i

Vi har privilegiet att få arbeta med sådant som är bra för människor och samhälle.

Business Model You Din personliga affärsplan framtagen på åtta timmar.

Utbildning i modern riskhantering Enterprise Risk Management ERM

CSR-strategi. Koncernen Stockholm Business Region

Bilaga 1 Promemoria Utkast. Handlingsplan för ökad samverkan mellan utvecklingssamarbetet och det svenska näringslivet

LÅT OSS EFFEKTIVISERA DITT AFFÄRSRESANDE

Lång historia utveckling baserad på den svenska säkerhets- och försvarspolitiken

Entreprenörskap som utvecklar Afrika. Nu kan jag försörja mig själv och andra!

Transkript:

The Academy for Human Rights in Business är en direkt respons på EU-krav, det svenska åttagande till John Ruggies ramverk för mänskliga rättigheter och den nya UK Bribery Act. Vi talar allt som oftast om CSR som företagens ansvar utöver det som lagen kräver. Men när det gäller den handeln,som är global i de flesta avseenden, finns det ett antal områden där företagen arbetar hårt för att upprätthålla just lagen. Det handlar om områden som antikorruption, mänskliga rättigheter och leverantörsledet. Globalt och även i Sverige ser vi exempel på företag som brister i efterlevnad av de koder och riktlinjer och den styrning (governance) de själva formulerat. Detta beror inte på att frågorna inte prioriteras, utan på att det är komplexa skeenden att ha kontroll över. Många företag har verksamhet över hela världen och delar därmed dessa utmaningar, oberoende av bransch. Vi erbjuder diplomerande utbildning, workshops och erfarenhetsutbyten för att stärka kompetensöverföringen mellan styrelseledamöter, företag, branscher och individer något som är absolut nödvändigt när det gäller den globala handeln och de utmaningar den för med sig. Inom The Academy for Human Rights in Business kommer de absolut främsta experterna att förmedla kunskaper, insikter och förståelse för ett ämne som många tycker sig behärska, men som är långt mer komplext än man kan tro.

erbjuder företag En basutbildning i riskhantering av mänskliga rättigheter för företag som är verksamma i högriskländer eller komplexa marknader på ett eller annat sätt.utbildningen kommer att bestå dels av diskussioner kring riskhanteringsprocesser i frågor som rör mänskliga rättigheter, dels av fallstudier där högriskländer, leverantörer, kunder, interna risker blir föremål för en så kallad due diligence. Målet är att du som deltagare går tillbaka till ditt företag med mer konkreta tips på hur man kan och bör arbeta med dessa frågor. Då detta är en basutbildning kommer en stor del också att handla om att förstå vad som inbegrips i de mänskliga rättigheterna. CSR i leverantörsledethur fungerar ett sådant ansvar i praktiken? Med fokus på högriskländer En tvådagarskurs för dig som arbetar med leverantöruppföljning, nmen även för dig inte arbetar med frågorna aktivt idag. Hur ser det ut rent praktiskt med processer och frågeställningar kring mänskliga rättigheter, arbetsrätten och etiken (anti-korruptionen) i leverantörsledet speciellt med fokus på högriskländer? Vilka minimikrav bör ställas? Hur ser ett uppföljningsprogram ut? Vad krävs för minimikompetens internt för att handlägga dessa frågor? Kurstillfälle: 26-27 februari 2013 Pris: 12.900 SEK Kurstillfälle: 29 januari 2013 Pris: 7.900 SEK www.csrsweden.se

erbjuder företag Anti-korruption Anti-korruption har blivit vår tids största CSR utmaning. Dessvärre ser inte många kopplingen mellan CSR och korruption, eller så saknas den praktiska förmågan att genomföra ett anti-korruptionsarbete inom bolagen. Akademin erbjuder nu en två dagarskurs i just anti-korruptionsfrågan, där vidden av problemet, utmaningarna samt ett praktiskt genomförbart program kommer att diskuteras och bearbetas. Vad är korruption, vad är en röd flagga, vilka verktyg och arbetsmodeller måste finnas på plats? Vem bär ansvaret och i vilka led? Vad säger Sverige, EU och den nya Brittiska lagstiftningen? Hur ser trenderna och riskerna ut i tillväxtmarknaderna? Hur bör förberedelserna, riskanalyserna samt hanteringen se ut? En rad fallstudier kommer att diskuteras med målsättningen att man lämnar kursen med svar på frågan hur jobbar jag metodiskt med anti-korruptionsfrågan inom mitt bolag? Kursen är relevant för små, medelstora och storbolag. Kursledare: Parul Sharma med en gästföreläsare Kursstart: 19-20 mars 2013 Pris: 12.900 SEK

CSR Sweden är en nätverksbaserad organisation som i huvudsak fokuserar på företagens CSR-arbete ur ett svenskt perspektiv. Som nationell partner CSR Europes nätverk och medlem i styrelse har nätverket dock många värdefulla internationella kontakter, Vår utbildare för dessa kurser är Parul Sharma, rektor för The Academy for Human Rights in Business, människorättsjurist, med gedigen erfarenhet i CSR frågor i och från såkallade högriskländer. Human Rights Law Network, Amnesty Business Group, EU Kommissionen, Sandvik AB samt Stora Enso är några exempel där Parul har jobbat med frågor om mänskliga rättigheter, anti-korruption, leverantörsledet, arbetsrätten, och CSR perspektivet. CSR Sweden har idag 18 medlemsföretag. CSR Europe har 70 medlemsföretag, 36 nationella partner organisationer, i hela nätveket är det 5000 företag involverade, Enterprise 2020-strategin Sedan lanseringen har Enterprise 2020 blivit referens initiativ för företaget som jobbar för en hållbar framtid och utgör paraply för alla CSR Europe aktiviteter. The Academy for Human Rights in Business är ett initiativ av CSR Sweden. CSR Sweden är det ansvarstagande och engagerade näringslivets arena för diskussion och opinionsbildning inom CSR-området (Corporate Social Responsibility)/Hållbarhet i Sverige. Kontakt: CSR Sweden Skeppsbron 22 111 30 Stockholm Telefon: 08-14 44 00