Projektrapport Vision For All



Relevanta dokument
Reseskildring Chile januari februari 2009

Hur upplevde eleverna sin Prao?

Sveriges Elevkårer bjuder in till Ledarskapsprogrammet 2017 tillsammans med Raoul Wallenberg Academy for Young Leaders

Vision For All NYHETSBREV

Praktikanterna Den sjätte sammanställningen av enkäter till praktikanterna

Vår resa med Vision For All till Guatemala, maj 2010 Text: Hanna Johansson, Fanny Josefsson, Helena Julin, Elena Netskar Foto: Elena Netskar

Politikerna ska se till att FNs regler för personer med funktionshinder följs. Politiker i Sverige vill arbeta för samma sak som FN.

ATT HITTA RESURSER TID, PENGAR, OCH SAKER

Junis ledarplattform

Ung Fritid kongress & dialogmöte hösten 2010

Handikappföreningarnas Samarbetsorgan i Norrköping. HSO Norrköpings Stadgar. Fastställda av årsmötet den

Spädbarnsfondens effektrapport 2013

VÄRDEGRUND FÖR CIVILFÖRSVARSFÖRBUNDET

Rätt till ett bra liv? Personer med funktionsnedsättnings möjligheter att forma sina liv

Verksamhetsberättelse för Solstigensförskola

TÖI ROLLSPEL F 006 Sidan 1 av 6 Försäkringstolkning

Program för Föreläsning och kurser

Vi slänger allt mer. Ett halvt ton per person Idag kastar varje person i Sverige nästan 500 kilo sopor per år. Tänk efter ett halvt ton!

Värdegrund för HRF. Vårt ändamål. Vår vision. Vår syn på människan och samhället. Våra kärnvärden

( Studieprogram 2016

DOKUMENTATION FRÅN OPEN SPACE-KONFERENSEN

Futebol dá força Åland

Förslag på intervjufrågor:

Beskriv, resonera och reflektera kring ovanstående fråga med hänsyn taget till social bakgrund, etnicitet och kön.

Inspiration för Integration. 19 november Dokumentation Från workshops

Plattform för IOGT-NTO:s sociala verksamhet Antagen av kongressen 2015

Alkohol & droger. Vad är din bild av läget i Linköping?

Styrelsemöte nr. 4 för Sverok Stockholm den 5/4-2015

Utvärdering Utvecklingsledare i kommunikationsplanering: Förändringsarbete

VISION och strategisk plan. grunden till varför vi gör det vi gör...

Hur det är att vara arbetslös i fina Sverige.

Elevportfölj A-nivå. Årskurs 6. Teknik. Undersökning av glasögon. Elevens svar:

TYCKA VAD MAN VILL HÄLSA RÖSTA JÄMLIKHET HA ETT EGET NAMN RESA ÄTA SIG MÄTT FÖRÄLDRARLEDIGHET SÄGA VAD MAN VILL TAK ÖVER HUVUDET

Tillgänglighetsmarsch och hearing om funktionshinderpolitik i Helsingborg.

Fredagsmys. 12 sidor om fattiga barn i ett rikt land.

Tjänsteskrivelse Sommarjobb och samarbete med företag

1. Belöna dem som lyckas

Uppföljning av somaliska ensamkommande flickor i Sverige Konferens Ny i Sverige 14 november 2014

Möjlighet att leva som andra

Så här gör du för att. vuxna ska. lyssna på dig. Läs våra tips

Heta tips för dig som går i grundskolan och snart ska ut på din första PRAO

Jurslavägen 31. Att bo på Jurslavägen

Förslag Framtid Ånge 2.0. Strategi för utveckling av Ånge kommun

Verksamhetsplan 2018 ( ) Friskis&Svettis Eskilstuna

Hur bildar jag en lokalgrupp?

Verksamhetsberättelse 2015 RÖDA KORSETS UNGDOMSFÖRBUND I KARLSTAD

Statistik Jourernas inlämning Sedan det nya gemensamma statistiksystemet infördes 2005 har mellan jourer lämnat

Framtidsbilder från livet i Norrbotten 2030

LSS Lag om stöd och service till vissa funktionshindrade. lättläst

Verksamhetsplan för verksamhetsåret 2019

VERKSAMHETSPLAN Internationella Kvinnoföreningen Lokalt ResursCentrum för kvinnor i Öresundsregionen

Stöd ett barn. Att vara familjehem, kontaktfamilj & kontaktperson

Hungerprojektets informationsprojekt om FN:s millenniemål

Volontärpolicy för IMs verksamheter i Sverige

Westernridning i Bohuslän Info om klubben Bohus Ropers

Är det OK att sjukskriva sig fast man inte är sjuk?

Först några inledande frågor

Inledning. Idrott. Vi är glada över att under 2018 så har vi lyckats engagera 65 personer varje vecka i vår idrottsverksamhet i åldrarna 7-28 år.

Först vill vi förklara några ord och förkortningar. i broschyren: impulsiv för en del personer kan det vara som att

Din lilla rosa bok om bröst

TVÅ VECKOR I EN ANNAN VÄRLD

Engagerade medarbetare skapar resultat!

Retorik - våra reflektioner. kring. Rätt sagt på rätt sätt, Berättarens handbok samt

Detta är vad som händer om du byter bort din drömmar, passioner och ditt liv.

Nyhetsbrev juli 2012 Del 2

Nya tankar om meningsfulla föräldramöten. Skolan förebygger

Vision Hilti Stockholm 2020 Idrott, skola, hem i ett levande Hägersten- Liljeholmen- Årsta.

Cancer- och Trafikskadades Riksförbund. Årsskrift Plusgiro Bankgiro

BLI EN NORMKRITISK FÖREBILD VERKTYGSLÅDA FÖR DEN MEDVETNA LEDAREN

Tryck 8:- Royalty 3:- Frakt 1:- Övrigt 3:- 15:- Överskott vid försäljningspris 100 kr Sverige kr 101 SV kr.

ARBETSMATERIAL MR 1 ODELBARA RÄTTIGHETER

LIKABEHANDLINGSPLAN PRIVAT BARNOMSORG AB CARINA BÄCKSTRÖM

Vuollerims Friskola ska vara ett naturligt val av skola för familjer i samhället, utifrån skolans värden och pedagogiska arbete.

KLUBBVERKSAMHETEN NU OCH I FRAMTIDEN.

Studie- & diskussionsmaterial WEBBUTBILDNINGEN

den lilla blå Hur du skriver effektiva och engagerande statusuppdateringar på Facebook En guide av Ebba Strandberg

Om öppna prioriteringar i vård och omsorg- Vem tar ansvar? Per Carlsson Prioriteringscentrum Linköpings universitet

NUMMER 2, Kära medlem, INFORMATIONSBREV

ÖK Idé. Överenskommelse om samverkan mellan den idéburna sektorn och Uddevalla kommun

I CITY EN STUDIEOAS. Gunilla Kvist Studierektor

Lidköping, Sockerbruket

STÖD OCH SERVICE ENLIGT LSS

juni 2014 Förbundsmöte 2014 Visions värdegrund

UGGLEPOSTEN 2011:1 ANSVARIG UTGIVARE: DANIEL GAUSEL

Spädbarnsfondens effektrapport 2014

Det Lilla Världslöftet

Verksamhetsplan Rimforsa IF 2015

hälsofrämjande skolutveckling

Protokoll från styrelsemöte med Loftahammars Golfklubb och Loftahammars Golf AB den 26 sept 2010 mellan kl

GLOBALA MÅLEN OCH SKOLMAT

Trygghetsplan 2015/2016 Järntorgets förskola


Om skaparen. Tomas Öberg är idag entreprenör, föreläsare och på gång med sin första självbiografi Ilska, kärlek och framgång från insidan och ut.

Bondens Torg historia och framtid

ANALYS LEDARSKAP. Kvoturvalssystem samt viktning av resultatet med avseende på kön, ålder och NUTS2-region baserat på siffror från SCB.

Är du ett med din företagsidé?

STIPENDIUM FÖR REHABILITERING 2017

Vår vision. Vi utbildar barn för framtiden genom att se barnens unika förmågor samt tillsammans främja en hållbar utveckling.

Musik bland dagens ungdomar

Slutrapport för projektet

Transkript:

Projektrapport Vision For All Jeanette Blom, Stephanie Korolija Folkungaskolan Linköping 2007-03-01

Innehållsförteckning INLEDNING 3 SYFTE OCH FRÅGESTÄLLNINGAR 3 METOD OCH VAL AV KÄLLOR 3 RESULTAT 4 VAD ÄR VISION FOR ALL:S HUVUDSAKLIGA MÅL? 4 HUR ARBETAR ORGANISATIONEN VISION FOR ALL? 4 HUR FINANSIERAS ARBETET? 4 HUR SKER HANTERINGEN AV GLASÖGONEN? 4 VILKA MÄNNISKOR BEHÖVER DERAS HJÄLP? 4 VÅRA BESÖK HOS VISION FOR ALL 4 VAD INNEBÄR VISION FOR ALL FÖR DE MÄNNISKOR SOM DE HJÄLPT? 4 ANALYS AV RESULTAT 5 SLUTSATS 5

Inledning Vi har arbetat om en välgörenhetsorganisation som heter Vision For All, som är en ideellorganisation. Vfa samlar in glasögon från optiker och privatpersoner som inte behöver sina gamla glasögon längre. Organisationen tar tillvara på sådana glasögon och solglasögon som i vanliga fall skulle kastas. Eftersom det finns många människor i världen som inte har möjlighet till synundersökning eller glasögon så är detta en stor hjälp för dem. Det borde vara en mänsklig rättighet att få hjälpmedel för att kunna se världen 1. Våra första tankar när vi fått reda på vad organisationen gjorde var, tänk så många människor som inte får möjlighet att lära sig läsa, skriva och utbilda sig på grund av ett synfel. Det gjorde oss intresserade av denna förening, för vi visste att vi kunde uppnå något genom enkla medel så som att samla in och putsa glasögonen. Så att hjälpa organisationen på även det minsta sätt kan bidra till stora saker. Vi vill också förmedla all denna kunskap och medlidande vi har fått och sprida detta till mer människor så dom i sin tur kanske kan göra samma sak. Som Olof Palme sade 1969: "Ett samhälle, för att leva och överleva, måste präglas av en övergripande solidaritet, en förmåga till inlevelse i andra människors villkor, en känsla av medansvar och meddelaktighet. Annars bryts det förr eller senare sönder i småskuren egoism. Det finns aldrig de och vi, det finns bara vi. Solidariteten är, och måste vara, odelbar." 2 Syfte och frågeställningar Varför behövs en förening som Vision For All och varför har dom valt att hjälpa till genom glasögon? Vad gör Vision For All? Hur arbetar organisationen Vision For All? Vilka människor behöver deras hjälp? Vad innebär vfa för de människor som de hjälpt? Metod och val av källor Vi valde i huvudsak två metoder; fältstudier och litteraturstudier. Fältstudierna gick ut på att vi deltog i organisationsarbetet under ett flertal tillfällen. På detta sätt fick vi en god insikt i hur arbetet fungerade och vad de uträttade. Detta gav oss en inblick vi inte hade fått vid exempelvis intervjuer med medlemmar i organisationen Vision For All. Vi hade möjlighet att bilda en egen uppfattning av organisationen. För att få reda på mer om resorna Vision For All gör, valde vi att läsa deras nyhetsbrev och hämta fakta från deras hemsida. Detta var ett bra komplement utöver fältstudierna då det gav oss mer kött på benen och en helhetsbild av organisationen. Vi har även kontaktat två tjejer som har följt med på en av många resor som Vision For All har gjort, Kajsa Holmqvist och Ida Elander. De gjorde även en intervju med Corren som vi har tagit del av 3. 1 http://www.edu.linkoping.se/ljung/vision/ ( 1 Föreningens ändamål och verksamhet) 21/2 2007 2 http://www.edu.linkoping.se/malfors/optik.htm 3 http://archive.corren.se/archive/2006/2/18/ikg2dwyalmh3tub.xml Corren hämtat 2007-02-27. Även Publicerad kl 08:19, 18 feb 2006

Resultat Vad är Vision For All:s huvudsakliga mål? Som deras namn antyder, är deras huvudsakliga mål att alla ska ha tillgång till glasögon. Detta ska göra det möjligt för människor med synfel att kunna se, läsa och uppfatta sin omgivning bättre. Hur arbetar organisationen Vision For All? Hur finansieras arbetet? Först och främst är Vision For All en ideell organisation, med allt från mycket engagerade personer som lägger ner mycket tid till folk som bara jobbar enstaka gånger. Detta ger inga lönekostnader, vilket de sparar mycket pengar på. Sponsorer är en viktig del av finansieringen. De gör det möjligt för föreningen att verka och finnas till. Sponsringen består till stor del av glasögon, som av förklarliga skäl, är livsviktig för organisationen. För att Vision For All ska kunna genomföra resor krävs det en hel del pengar som finansierar genom stipendier. Organisationen får även in pengar från sina medlemmar genom medlemsavgifter samt bidrag från privata donatorer 4. Hur sker hanteringen av glasögonen? När glasögonen har anlänt till Vision For All putsas dem varpå de kontrolleras och mäts av Optiker. När det sedan är dags för en resa, tar Optiker och assistenter (övriga volontärarbetare) med sig så mycket de kan i sitt personliga bagage. Allt dom inte kan ta med sig själva skickas separat. Väl anlända på platsen möter de upp med sin kontaktperson. Kontaktpersonen visar dem till sitt boende och deras arbetsplats. De får sedan möta lokalbefolkning som då kan börja undersökas och förses med rätt glasögon. Vilka människor behöver deras hjälp? Stadgarna från VFA i 1 står det klart och tydligt att man hjälper till där det inte finns möjlighet för befolkningen i ett land eller by att få till gång till glasögon. Våra besök hos Vision For All På våran första arbetsdag som volontärarbetare för Vision For All, fick vi sortera ut trasiga glasögon som inte skulle användas. Vi fick även böja och bända på glasögon för att se om dom var tillräckligt hela. Vi fyllde stora badbaljor med skållhett vatten och diskmedel varpå vi putsade glasögon mycket noggrant med tandborste. Glasögonen torkades, sorterades och skeppades vidare till optikerna som mätte styrka och annat som optiker har koll på. Det bjöds även på mat och en informationsstund. Vad innebär Vision For All för de människor som de hjälpt? Vision For All verkar för att öka kunskap och levnadsstandard i de länder som de besöker. Människorna som får hjälp är fattiga och har inte möjlighet till att studera. Av alla människor VFA arbetar med är ca: 70 % av dem kvinnor 5. Ett besök i Peru resulterade i att 2 404 par glasögon delades ut. I ett u-land som Peru blir folk närsynta tidigare än i ett rikare land som Sverige. Närsynthet orsakad av ålder, drabbar folk redan i 30-års åldern. Det visade sig att en stor majoritet 4 http://www.edu.linkoping.se/ljung/vision/ (2007-02-27) 5 http://www.edu.linkoping.se/ljung/vision/ (2007-02-21)

hade en läsförmåga som var begränsad till att endast känna igen bokstäver. I ett land som Peru är synfel ett mycket alvarligt handikapp, då konkurrensen om utbildning är mycket hård. Därför satsas det inte lika mycket på en person med ett synhandikapp. Tack vare Vision For All kan man hjälpa några att få möjlighet att studera men även arbeta. På grund av den ekonomiska situationen är konkurrensen även mycket hård på arbetsmarknaden 6. Analys av resultat Vår första arbetsdag med föreningen ägde rum i Ljungsbro skola. Där hjälpte vi till att putsa och sortera glasögon. Människorna var väldigt trevliga och öppna. Det pratades om allt och med alla. Vi fick ett varmt välkomnande och kände oss som en i gruppen. Det var folk från hela landet och vi slet alla väldigt hårt i flera timmar. Efter denna dag fick vi en djupare inblick i organisationen än den vi hade innan då vi endast läst om deras arbete. Vi insåg vad som drev människor att lägga ner massor av sin fritid för att hjälpa till utan ersättning för vilt främmande människor. Organisationen handlar inte bara om resorna, utan även om arbetet här hemma i Sverige. Vi tycker därför att det är svårt att förmedla en rättvis bild av Vision For All. Mycket handlar om den sociala öppenheten och värmen i organisationen. En gåva nästintill lika värdefull som de glasögon de delar ut. Det mest anmärkningsvärda med organisationen Vision For All var hur effektiv deras tillvägagångssätt är. Deras hjälp kan liknas vid ringar på vatten. Att ge en människa möjlighet till fullgod syn kan starta en positiv händelsespiral som är svår att fullständigt begripa. Möjligheten till utbildning och arbete ökar drastiskt vilket leder till en totalförändring för en persons framtidsutsikter. VFA har arbetat med människor runt om i världen och skapat nya vyer för många människor. Att ha dålig syn är ett litet hinder som kan har stora följder. Slutsats Vi känner att det hade varit skönt om vi hade fått mer hjälp med att söka stipendier från Vision For All. De har nämligen mer kunskap vilka stipendier som är lättast att få för deras ändamål. Många av deras resor finansieras helt av stipendier. Vi kändes oss därför lite vilse. Att söka stipendier handlar mycket om att veta var man ska söka och hur en ansökan ska se ut. Vi känner även att skolan kunde ha gett oss mer stöd, speciellt syokonsulenten. Hon kunde enbart tipsa oss om den stora stipendieboken med flera tusen olika stipendier 7. Trots detta var projektet intressant och givande. Vi kommer att försöka komma i kontakt med Vision For All för deras fotoutställning. Vi tror att den skulle ge en rättvisare bild av deras organisation och arbete än ett egentillverkat kollage. Vi hoppas nämligen att folk ska få upp intresset för Vision For All och deras projekt. Vi känner att det saknas förståelse för hur viktigt och värdefullt ett par glasögon kan vara. 6 http://www.edu.linkoping.se/ljung/vision/ Resa till Peru jan-feb 2005 - John Godoy, hämtat 2007-03-01 7 FONDER & stipendier i Sverige. Uppl. 21 (2006/2007)

Källor Böcker FONDER & stipendier i Sverige. Uppl. 21(2006/2007) Internetkällor ( 1 Föreningens ändamål och verksamhet). Hämtat från http://www.edu.linkoping.se/ljung/vision/ (2007-02-21) Resa till Peru jan-feb 2005 - John Godoy. Hämtat från http://www.edu.linkoping.se/ljung/vision/ (2007-03-01) http://www.edu.linkoping.se/malfors/optik.htm (2007-02-21) Information om medlemmar. Hämtat från http://www.edu.linkoping.se/ljung/vision/ (2007-02-27) Startsida för Vision For All, information om kvinnor. Hämtat från http://www.edu.linkoping.se/ljung/vision/ (2007-02-21) Artikel i Corren, Linköping Correspondenten. Hämtat från. http://archive.corren.se/archive/2006/2/18/ikg2dwyalmh3tub.xml (2007-02-27) Även Publicerad kl 08:19, 18 feb 2006