ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-75

Relevanta dokument
ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-30

Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män. till utskottet för sysselsättning och sociala frågor

FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-87

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhetsfrågor. från utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhetsfrågor

FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE

FÖRSLAG TILL REKOMMENDATION TILL RÅDET

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhetsfrågor

FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för ekonomi och valutafrågor ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-10

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-26

FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE

Minska löneskillnaderna mellan könen.

12606/16 rr/ee/ss 1 DG B 1C

EUROPAPARLAMENTET ÄNDRINGSFÖRSLAG Utskottet för industrifrågor, forskning och energi 2007/2206(INI)

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-21

EUROPEISKA UNIONENS RÅD. Bryssel den 27 maj 2010 (3.6) (OR. en) 9989/10 SOC 359 ECOFIN 289

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-10

Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män. till utskottet för sysselsättning och sociala frågor

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-37

Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män

FÖRSLAG TILL RESOLUTION

FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE

ÄNDRINGSFÖRSLAG 15-34

Grönbok om pensioner MEMO/10/302. Varför offentliggör kommissionen den här grönboken nu? Vilken uppgift har EU på pensionsområdet?

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-53

FÖRSLAG TILL RESOLUTION

FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE

ÄNDRINGSFÖRSLAG

KOMPROMISSÄNDRINGSFÖRSLAG 1-7

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-114

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-6

EUROPEISKA UNIONENS RÅD. Bryssel den 3 juni 2014 (OR. en) 10406/14 SOC 403 ECOFIN 525

SV Förenade i mångfalden SV B8-0547/1. Ändringsförslag

FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE

Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män

FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE

SVERIGE 1 HUVUDDRAGEN I PENSIONSSYSTEMET

FÖRSLAG TILL RESOLUTION

EUROPAPARLAMENTET ÄNDRINGSFÖRSLAG Utskottet för sysselsättning och sociala frågors 2007/2238(INI)

Sammanfattande rapport

Det råder nu bred enighet om texten bland samtliga delegationer, med undantag av Storbritannien som vidhåller en granskningsreservation mot texten.

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för sysselsättning och socialfrågor

ARBETSDOKUMENT FRÅN KOMMISSIONENS AVDELNINGAR SAMMANFATTNING AV KONSEKVENSBEDÖMNINGEN. Följedokument till

EUROPAPARLAMENTET Utskottet för sysselsättning och sociala frågor ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-5

FÖRSLAG TILL YTTRANDE

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-27

SV Förenade i mångfalden SV A8-0076/1. Ändringsförslag

Europaparlamentets resolution av den 25 oktober 2011 om situationen för ensamstående mödrar (2011/2049(INI))

ANTAGNA TEXTER. P8_TA(2017)0260 Behovet av en EU-strategi för att sätta stopp för och förebygga pensionsklyftan mellan kvinnor och män

Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män. till utskottet för sysselsättning och sociala frågor

FÖRSLAG TILL YTTRANDE

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för sysselsättning och socialfrågor

Europaparlamentets resolution av den 16 januari 2014 om EU:s strategi mot hemlöshet (2013/2994(RSP))

Samordna avtalsförhandlingar

FÖRSLAG TILL YTTRANDE

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för sysselsättning och socialfrågor FÖRSLAG TILL YTTRANDE. från utskottet för sysselsättning och socialfrågor

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-34

A8-0163/1. Europaparlamentets resolution om EU:s strategi för jämställdhet efter 2015

ÄNDRINGSFÖRSLAG 20-56

Asyl och migration: insamling och analys av gemenskapsstatistik

Utskottet för miljö, folkhälsa och livsmedelssäkerhet ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-5

FÖRSLAG TILL RESOLUTION

Bryssel den 12 september 2001

ETT RÄTTVISARE EUROPA FÖR ARBETSTAGARE

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-14

JÄMSTÄLLDHETSLAGSTIFTNINGEN

EUROPAPARLAMENTET Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män

Arbetsmarknadsdepartementet STOCKHOLM

FÖRSLAG TILL YTTRANDE

Fler jobb till kvinnor

UTKAST TILL FÖRSLAG TILL RESOLUTION

Europaparlamentets resolution av den 7 september 2010 om kvinnornas roll i ett åldrande samhälle (2009/2205(INI))

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-33

9302/15 rr/mv 1 DG B 3A

Utskottet för rättsliga frågor Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män ARBETSDOKUMENT

Plenarhandling. om Med sikte på tillräckliga, långsiktigt bärkraftiga och trygga pensionssystem i EU (2010/2239(INI))

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för transport och turism ÄNDRINGSFÖRSLAG 6-42

SV Förenade i mångfalden SV A7-0041/8. Ändringsförslag. Marina Yannakoudakis för ECR-gruppen

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhetsfrågor. från utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhetsfrågor

10667/16 SON/gw 1 DGG 2B

Lika lön ger olika pension! En pensionsprognos för kvinnor som är födda på 70-talet

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för miljö, folkhälsa och livsmedelssäkerhet PE v01-00

FÖRSLAG TILL YTTRANDE

ETT NYTT PRIVAT PENSIONSSPARANDE. Svensk Försäkring föreslår ett pensionssparande riktat till låg- och medelinkomsttagare

EUROPAPARLAMENTET ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-7. Utskottet för ekonomi och valutafrågor 2008/2246(INI)

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-19

Plenarhandling. om jämställdheten mellan kvinnor och män i Europeiska unionen (2011/2244(INI))

FÖRSLAG TILL YTTRANDE

EUROPEISKA UNIONENS RÅD. Bryssel den 11 november 2009 (23.11) (OR. en) 15850/09 SOC 683 ECOFIN 785 FÖLJENOT

Europeiska unionens råd Bryssel den 27 juni 2019 (OR. en)

Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män. till utskottet för sysselsättning och sociala frågor

ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-28

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för medborgerliga fri- och rättigheter samt rättsliga och inrikes frågor

EU-kommissionens Grönbok med sikte på tillräckliga, tillräckliga, långsiktigt bärkraftiga och trygga pensionssystem.

Välfärdstendens Delrapport 4: Tryggheten som pensionär

Lättläst sammanfattning

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män ARBETSDOKUMENT

ÄNDRINGSFÖRSLAG

* FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE

Transkript:

EUROPAPARLAMENTET 2009-2014 Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män 28.1.2013 2012/2234(INI) ÄNDRINGSFÖRSLAG 1-75 Regina Bastos (PE502.102v01-00) En agenda för tillräckliga, trygga och långsiktigt bärkraftiga pensioner (2012/2234(INI)) AM\925192.doc PE504.155v01-00 Förenade i mångfalden

AM_Com_NonLegOpinion PE504.155v01-00 2/35 AM\925192.doc

1 Inês Cristina Zuber Skäl A A. Befolkningens åldrande riskerar att anstränga de offentliga utgifterna för socialt skydd eftersom pensionerna utgör huvudparten av dessa utgifter. A. Problemet med pensionssystemets hållbarhet ligger inte i den demografiska situationen utan beror på svårigheterna att fördela inkomsterna, eftersom de belopp som avsätts för ålderspensioner i EU utgör en mindre del av bruttonationalprodukten i medlemsstaterna. Or. pt 2 Minodora Cliveti Skäl A A. Befolkningens åldrande riskerar att anstränga de offentliga utgifterna för socialt skydd eftersom pensionerna utgör huvudparten av dessa utgifter. A. Befolkningens åldrande riskerar att anstränga de offentliga utgifterna för socialt skydd eftersom pensionerna utgör huvudparten av dessa utgifter. Pensionerna är både en mänsklig rättighet och en grundpelare för solidaritet i samhället. Or. ro 3 Marije Cornelissen Skäl A AM\925192.doc 3/35 PE504.155v01-00

A. Befolkningens åldrande riskerar att anstränga de offentliga utgifterna för socialt skydd eftersom pensionerna utgör huvudparten av dessa utgifter. A. Det måste göras en utvärdering av de effekter som befolkningens åldrande har på de offentliga finansernas hållbarhet. Framtida generationer bör ha tillgång till adekvata pensionssystem. 4 Antigoni Papadopoulou Skäl Aa (nytt) Aa. Pensionsfonder är investerare med stor betydelse för EU:s ekonomiska tillväxt och de bidrar i hög grad till uppnåendet av Europa 2020-strategins mål, det vill säga 75 procents sysselsättning för både kvinnor och män i åldrarna 20 64 år och samhällen som innefattar alla. 5 Marije Cornelissen Skäl Aa (nytt) Aa. I den pågående debatten i Europa betraktas pensionssystemen alltför ofta som en ren börda för de offentliga finanserna, i stället för att ses som ett nödvändigt instrument för att bekämpa fattigdom bland äldre och möjliggöra en PE504.155v01-00 4/35 AM\925192.doc

omfördelning över individens livstid och mellan olika grupper i samhället. 6 Minodora Cliveti Skäl B B. Pensionerna utgör äldre européers främsta inkomstkälla och ska tillförsäkra dem en anständig livsnivå och trygga deras ekonomiska oberoende. Trots detta lever cirka 22 procent av kvinnorna över 75 år under fattigdomströskeln i EU. B. Pensionerna utgör äldre européers främsta inkomstkälla och ska tillförsäkra dem en anständig livsnivå och trygga deras ekonomiska oberoende. Trots detta lever cirka 22 procent av kvinnorna över 75 år under fattigdomströskeln i EU och kvinnorna utgör en majoritet av befolkningen över 75 år. Or. ro 7 Antigoni Papadopoulou Skäl B B. Pensionerna utgör äldre européers främsta inkomstkälla och ska tillförsäkra dem en anständig livsnivå och trygga deras ekonomiska oberoende. Trots detta lever cirka 22 procent av kvinnorna över 75 år under fattigdomströskeln i EU. B. Pensionerna utgör äldre européers främsta inkomstkälla och ska tillförsäkra dem en anständig livsnivå och trygga deras ekonomiska oberoende. Trots detta lever cirka 22 procent av kvinnorna över 75 år under fattigdomströskeln i EU och riskerar därmed social utestängning. AM\925192.doc 5/35 PE504.155v01-00

8 Minodora Cliveti Skäl C C. Kvinnor avbryter oftare än män sitt arbetsliv på grund av omsorgsansvar och dessa avbrott beaktas inte alls eller bara delvis vid pensionsberäkningen, varför kvinnorna ofta har lägre pensioner och löper större risk för fattigdom. C. Kvinnor avbryter oftare än män sitt arbetsliv för att ta hand om barn, äldre, omsorgsberoende eller sjuka familjemedlemmar, vilket kan medföra att kvinnorna väljer deltidsarbete eller sämre betalt arbete oftare än män, och dessa avbrott beaktas inte alls eller bara delvis vid pensionsberäkningen, varför kvinnorna ofta har lägre pensioner och löper större risk för fattigdom. Or. ro 9 Antigoni Papadopoulou Skäl C C. Kvinnor avbryter oftare än män sitt arbetsliv på grund av omsorgsansvar och dessa avbrott beaktas inte alls eller bara delvis vid pensionsberäkningen, varför kvinnorna ofta har lägre pensioner och löper större risk för fattigdom. C. På grund av omsorgsansvar avbryter kvinnor sitt arbetsliv eller arbetar deltid oftare än män och dessa perioder beaktas inte alls eller bara delvis vid pensionsberäkningen, varför kvinnorna ofta har lägre pensioner och löper större risk för fattigdom. 10 Iratxe García Pérez Skäl Ca (nytt) PE504.155v01-00 6/35 AM\925192.doc

Ca. Kvinnor är överrepresenterade när det gäller deltidsarbete och osäkra anställningar. Or. es 11 Elisabeth Morin-Chartier Skäl Ca (nytt) Ca. Europaparlamentet anser att kvinnors arbete och engagemang i föreningar för barn, för personer med funktionsnedsättning eller för omsorgsberoende personer bör räknas som erfarenheter och meriter så att kvinnorna kan undvika avbrott i karriären som missgynnar deras framtida pension. Or. fr 12 Iratxe García Pérez Skäl Cb (nytt) Cb. Kvinnor utgör en stor del av arbetskraften inom den odeklarerade sysselsättningen, främst inom hushållsarbete samt vård- och omsorgsarbete. Or. es AM\925192.doc 7/35 PE504.155v01-00

13 Iratxe García Pérez Skäl Cc (nytt) Cc. Kvinnor innehar ofta de lägsta tjänsterna och befattningarna när det gäller kvalifikationer, löner och status, och därmed har kvinnorna mycket osäkrare anställningsförhållanden och sämre betalt än männen. Or. es 14 Iratxe García Pérez Skäl Cd (nytt) Cd. Kvinnor har större svårighet att förena familje- och arbetsliv, eftersom ansvaret för familjen inte alltid fördelas lika och omsorgen om barn och andra anhöriga främst faller på kvinnornas lott. Or. es 15 Iratxe García Pérez Skäl D D. Den bristande jämställdheten i fråga om D. Den bristande jämställdheten i fråga om PE504.155v01-00 8/35 AM\925192.doc

sysselsättning, lön, avgiftsinbetalningar, avbrott i arbetslivet och deltidsarbete på grund av omsorgsansvar har allvarliga konsekvenser för kvinnornas pensionsnivåer. sysselsättning, lön, avgiftsinbetalningar, avbrott i arbetslivet, odeklarerat arbete, osäkra anställningar och deltidsarbete, förenat med omsorgsansvar, har allvarliga konsekvenser för kvinnornas pensionsnivåer. Or. es 16 Ismail Ertug Skäl Da (nytt) Da. Den negativa inverkan som den ekonomiska och finansiella krisen i Europa har på lönerna och sysselsättningen riskerar att leda till en högre risk för fattigdom bland äldre i framtiden. Or. de 17 Sophia in 't Veld Skäl Da (nytt) Da. Studien Kvinnor som lever ensamma - en uppdatering, som utarbetats på beställning av Europaparlamentets utskott för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män, visar de inneboende riskerna i några av de befintliga pensionssystemen när det gäller att förvärra obalansen mellan könen, särskilt för kvinnor som lever ensamma. AM\925192.doc 9/35 PE504.155v01-00

18 Anna Záborská, Christa Klaß Skäl Da (nytt) Da. OECD:s arbetsdokument nr 116 om sociala frågor, sysselsättning och migration med titeln Cooking, Caring and Volunteering: Unpaid Work Around the World (Veerle Miranda) belyser omfattningen av det obetalda arbetet, som fortfarande inte erkänns i de nationella pensionssystemen. 19 Kartika Tamara Liotard Skäl Da (nytt) Da. I EU är sysselsättningsgraden bland människor i åldrarna 55 64 år inte mer än 47,4 procent och för kvinnor är den endast 40,2 procent. I vissa EU-länder tillsätts endast 2 procent av alla lediga arbeten med personer som är 55 år eller äldre. Genom dessa låga sysselsättningssiffror skapas en pensionsklyfta mellan generationerna, en klyfta mellan kvinnor och män samt en generationsklyfta som resulterar i betydande skillnader vad gäller den ekonomiska resursfördelningen mellan generationerna. PE504.155v01-00 10/35 AM\925192.doc

20 Minodora Cliveti Skäl Da (nytt) Da. Beräkningarna av pensionsreformernas inverkan baseras vanligtvis på heltidsarbetande män med ett helt yrkesliv bakom sig och genomsnittlig inkomst, medan försäkringstekniska livslängdstabeller som utgår från kön påverkar beräkningarna av kvinnors pensioner negativt och resulterar i lägre ersättningsnivåer för kvinnor. Or. ro 21 Elisabeth Morin-Chartier Skäl Da (nytt) Da. Europaparlamentet uppmanar medlemsstaterna att i förekommande fall se över socialförsäkringssystemen för att förhindra alltför stora skillnader mellan kvinnors och mäns pensioner, och att överväga att införa korrigeringsfaktorer som tar hänsyn till de avbrott i avgiftsinbetalningar som uppstår i samband med osäkra anställningar. Or. fr AM\925192.doc 11/35 PE504.155v01-00

22 Minodora Cliveti Skäl Db (nytt) Db. Kvinnor som arbetar lägger ofta undan pengar för barnens uppväxt eller för familjens välmående, och avsätter därför mindre för sin egen framtida pension, särskilt när det gäller privat pensionssparande. Or. ro 23 Minodora Cliveti Skäl Dc (nytt) Dc. Kvinnor är ofta anställda i sämre betalda jobb och är mindre flexibla på arbetsmarknaden, särskilt när de är över femtio år, vilket gör det mycket svårare för dem att sätta undan pengar för pensionssparande. Or. ro 24 Marina Yannakoudakis Punkt 1 1. Europaparlamentet understryker att man snarast måste reformera 1. Europaparlamentet understryker att pensionssystemen är medlemsstaternas PE504.155v01-00 12/35 AM\925192.doc

pensionssystemen för att anpassa dem till den ekonomiska och demografiska utvecklingen samt för att förbättra Europas tillväxtmöjligheter. behörighetsområde. 25 Inês Cristina Zuber Punkt 1 1. Europaparlamentet understryker att man snarast måste reformera pensionssystemen för att anpassa dem till den ekonomiska och demografiska utvecklingen samt för att förbättra Europas tillväxtmöjligheter. 1. Europaparlamentet understryker att de allmänna socialförsäkringssystemen endast kan bli bärkraftiga om man finner nya former och källor för finansiering av de lagstadgade pensionssystemen, utvidgar inbetalningarna till socialförsäkringen till att gälla alla finansintäkter och genomför skattereformer som innebär att personer med högre inkomst och avkastning måste betala in mer till de allmänna socialförsäkringssystemen. Parlamentet betonar risken med deltidsarbete, vilket huvudsakligen utövas av kvinnor och endast leder till minskade pensionsrätter. Alla arbetstagare måste ges lika rättigheter och man måste upphöra med alla former av otrygga anställningar samt investera i fler fasta anställningar och livslångt lärande och yrkesutbildning. Or. pt 26 Antigoni Papadopoulou Punkt 1 AM\925192.doc 13/35 PE504.155v01-00

1. Europaparlamentet understryker att man snarast måste reformera pensionssystemen för att anpassa dem till den ekonomiska och demografiska utvecklingen samt för att förbättra Europas tillväxtmöjligheter. 1. Europaparlamentet understryker att man snarast måste reformera pensionssystemen för att anpassa dem till den ekonomiska och demografiska utvecklingen, för att förbättra Europas tillväxt- och sysselsättningsmöjligheter genom att öka anställbarheten hos sårbara grupper som kvinnor, invandrare och ungdomar samt för att se till att pensionerna är tillräckliga och hållbara genom en kombination av lämpliga pensions- och sysselsättningsåtgärder för att ta itu med könsskillnaderna. 27 Marije Cornelissen Punkt 1 1. Europaparlamentet understryker att man snarast måste reformera pensionssystemen för att anpassa dem till den ekonomiska och demografiska utvecklingen samt för att förbättra Europas tillväxtmöjligheter. 1. Europaparlamentet understryker att man i ett flertal medlemsstater måste reformera pensionssystemen för att hantera befolkningsutvecklingen och de föränderliga arbetsmarknaderna, och betonar att reformerna måste vara socialt rättvisa och stärka solidaritetsmekanismerna och jämställdheten. Reformerna bör inbegripa arbetsmarknadens parter och andra relevanta intressenter, och medborgarna bör få vederbörlig information om reformerna. PE504.155v01-00 14/35 AM\925192.doc

28 Minodora Cliveti Punkt 1a (ny) 1a. Europaparlamentet påpekar att medlemsstaterna bör stödja forskning om hur olika indexregleringar av pensioner påverkar fattigdomsrisken under ålderdomen med beaktande av genusdimensionen. Parlamentet uppmanar medlemsstaterna att särskilt ta hänsyn till människors ökade behov i samband med åldrandet, exempelvis långtidsvård, för att se till att äldre personer, främst kvinnor, får tillräckliga pensioner och garantier för ett värdigt liv. Or. ro 29 Marije Cornelissen Punkt 1a (ny) 1a. Europaparlamentet framhåller att pensionspolitiken är en central del av socialpolitiken. Dessutom är pensionerna en mekanism för direkt ekonomisk solidaritet mellan generationerna liksom en framtidsinvestering. AM\925192.doc 15/35 PE504.155v01-00

30 Regina Bastos Punkt 1a (ny) 1a. Europaparlamentet betonar att medlemsstaterna har ansvar för att utforma pensionssystemen men insisterar på vinsterna med en samordnad och övergripande strategi på EU-nivå. Or. fr 31 Marije Cornelissen Punkt 1b (ny) 1b. Europaparlamentet uppmanar kommissionen och medlemsstaterna att se till att pensionssystemen konsekvent tillämpar principen om likabehandling av kvinnor och män och i synnerhet att tjänstepensionssystemen inte diskriminerar kvinnor så att de inte förstärker befintliga mönster som redan innebär att kvinnorna missgynnas i fråga om förmåner och avgifter. 32 Marije Cornelissen Punkt 1c (ny) PE504.155v01-00 16/35 AM\925192.doc

1c. Europaparlamentet uppmanar kommissionen och medlemsstaterna att genomföra omfattande konsekvensbedömningar av alla socialförsäkringsreformer särskilt av pensionssystemen som kan inverka negativt på kvinnors sysselsättning och pensionsrättigheter, såsom nedskärningar i barn- och äldreomsorgen, pensionspolitiken etc. 33 Iratxe García Pérez Punkt 2 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för att undanröja löneklyftan mellan kvinnor och män. 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för att undanröja löneklyftan mellan kvinnor och män, en löneklyfta som även påverkar pensionsbeloppen och leder till stora skillnader så att kvinnorna får mycket lägre pension än männen. Or. es 34 Inês Cristina Zuber Punkt 2 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för AM\925192.doc 17/35 PE504.155v01-00

att undanröja löneklyftan mellan kvinnor och män. att undanröja löneklyftan mellan kvinnor och män och för att få bort alla former av otrygga anställningar, genom investeringar i fler fasta anställningar och i livslångt lärande och yrkesutbildning. Or. pt 35 Minodora Cliveti Punkt 2 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för att undanröja löneklyftan mellan kvinnor och män. 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för att undanröja löne- och inkomstklyftan mellan kvinnor och män. Or. ro 36 Antigoni Papadopoulou Punkt 2 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för att undanröja löneklyftan mellan kvinnor och män. 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för att undanröja löneklyftan och könsskillnaderna mellan kvinnor och män på arbetsmarknaden och för att avsätta medel för att bekämpa de allt högre kostnaderna för den pensionerade delen av befolkningen. PE504.155v01-00 18/35 AM\925192.doc

37 Marije Cornelissen Punkt 2 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för att undanröja löneklyftan mellan kvinnor och män. 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för att undanröja löneklyftan mellan kvinnor och män. Kommissionen uppmanas att lägga fram ett förslag om översyn av den befintliga lagstiftningen i enlighet med vad parlamentet begärde i sin resolution av den 13 mars 2012. Parlamentet konstaterar att löneklyftan mellan kvinnor och män fortfarande är ihållande stor, trots otaliga kampanjer, mål och åtgärder under de senaste åren. 38 Constance Le Grip Punkt 2 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för att undanröja löneklyftan mellan kvinnor och män. 2. Europaparlamentet påminner om att medlemsstaterna måste vidta åtgärder för att undanröja löneklyftan vid likvärdigt arbete och skillnaderna mellan kvinnor och män i fråga om deras möjlighet att få ansvarsfyllda befattningar. Or. fr AM\925192.doc 19/35 PE504.155v01-00

39 Ismail Ertug Punkt 2a (ny) 2a. Europaparlamentet framhåller att åtgärder omgående måste vidtas mot den löneklyfta mellan könen i det privata näringslivet som är mycket oroväckande i de flesta av medlemsstaterna. Or. de 40 Minodora Cliveti Punkt 2a (ny) 2a. Europaparlamentet uppmanar medlemsstaterna att främja flexibla pensionsåldrar och att ta hänsyn till genusdimensionen, öka pensionsfondernas säkerhet och garantera en minimipension. Or. ro 41 Sophia in 't Veld Punkt 2a (ny) 2a. Europaparlamentet påpekar att i de fall där medlemsstaternas pensionssystem inte tar hänsyn till den särskilda situationen för kvinnor som lever ensamma, eller till könsskillnader i PE504.155v01-00 20/35 AM\925192.doc

allmänhet, är det framför allt kvinnorna som indirekt diskrimineras och löper större risk att drabbas av fattigdom. 42 Iratxe García Pérez Punkt 2a (ny) 2a. Europaparlamentet påpekar att flexibla arbetstider och deltidsarbete är faktorer som visserligen underlättar möjligheten att förena privat-, familjeoch arbetsliv, särskilt för kvinnor, men de innebär även lägre lön och därmed lägre pension i framtiden. Parlamentet understryker att merparten av de låga lönerna och i stort sett alla mycket låga löner hänger samman med deltidsarbete och att nästan 80 % av låginkomsttagarna är kvinnor. Or. es 43 Elisabeth Morin-Chartier Punkt 2a (ny) 2a. Europaparlamentet understryker behovet av att minska löneskillnaderna mellan kvinnor och män, vilka gör att kvinnor med samma kompetens och samma anställning halkar efter ännu mer lönemässigt och leder till fattigdom bland pensionerade kvinnor och änkor. AM\925192.doc 21/35 PE504.155v01-00

Or. fr 44 Minodora Cliveti Punkt 2b (ny) 2b. Europaparlamentet uppmanar medlemsstaterna att garantera alla personer individuella och tillräckliga pensionsrättigheter, inbegripet dem som gör motiverade avbrott i yrkeskarriären i huvudsak kvinnor så att alla personer kan tryggas ett värdigt liv när de blir äldre. Or. ro 45 Marina Yannakoudakis Punkt 3 3. Europaparlamentet menar att man måste ändra pensionsåldern för att beakta den ökande livslängden, samtidigt som man förbättrar tillgången till livslångt lärande och möjligheterna att förena arbets-, familje- och privatliv samt främjar ett aktivt åldrande. 3. Europaparlamentet uppmuntrar medlemsstaterna att ändra pensionsåldern för att beakta den ökande livslängden och samtidigt förbättra tillgången till livslångt lärande och möjligheterna att förena arbets-, familje- och privatliv samt främja ett aktivt åldrande. 46 Inês Cristina Zuber PE504.155v01-00 22/35 AM\925192.doc

Punkt 3 3. Europaparlamentet menar att man måste ändra pensionsåldern för att beakta den ökande livslängden, samtidigt som man förbättrar tillgången till livslångt lärande och möjligheterna att förena arbets-, familje- och privatliv samt främjar ett aktivt åldrande. 3. Europaparlamentet menar att man måste förbättra de faktiska förutsättningarna för att kvinnor ska kunna förena sitt yrkesliv med familje- och privatliv under de arbetsföra åren. Det är viktigt att nätverket avseende folkhälsa och offentliga stödtjänster når ut även till dem som är äldst, så att man kan garantera en värdig ålderdom, utan förödmjukelser och utan diskriminering eller någon form av våld mot äldre kvinnor. Or. pt 47 Minodora Cliveti Punkt 3 3. Europaparlamentet menar att man måste ändra pensionsåldern för att beakta den ökande livslängden, samtidigt som man förbättrar tillgången till livslångt lärande och möjligheterna att förena arbets-, familje- och privatliv samt främjar ett aktivt åldrande. 3. Europaparlamentet menar att man måste ändra pensionsåldern för kvinnor och män för att beakta den ökande livslängden, samtidigt som man förbättrar tillgången till livslångt lärande och möjligheterna att förena arbets-, familje- och privatliv samt främjar ett aktivt åldrande. Or. ro 48 Marije Cornelissen Punkt 3a (ny) AM\925192.doc 23/35 PE504.155v01-00

3a. Europaparlamentet uppmanar kommissionen och medlemsstaterna att hantera pensioner utifrån ett livscykelperspektiv, genom att ta hänsyn till en persons hela arbetsliv, inklusive karriäravbrott och karriärbyten. 49 Kartika Tamara Liotard Punkt 3a (ny) 3a. Europaparlamentet betonar vikten av att personer som är 55 år och äldre inte diskrimineras, och uppmanar kommissionen att genom en ändamålsenlig politik skapa lika möjligheter för denna grupp så att den kan delta på arbetsmarknaden. Parlamentet uppmanar följaktligen också medlemsstaterna att införa lämpliga krav och kvoter som skyndar på och förbättrar äldres möjligheter att bidra till och delta på arbetsmarknaden. 50 Marina Yannakoudakis Punkt 4 4. Europaparlamentet poängterar vikten utgår PE504.155v01-00 24/35 AM\925192.doc

av att införa samma pensionsålder för kvinnor och män, vilket skulle bidra avsevärt till ökad sysselsättning bland äldre arbetstagare. 51 Inês Cristina Zuber Punkt 4 4. Europaparlamentet poängterar vikten av att införa samma pensionsålder för kvinnor och män, vilket skulle bidra avsevärt till ökad sysselsättning bland äldre arbetstagare. utgår Or. pt 52 Antigoni Papadopoulou Punkt 4 4. Europaparlamentet poängterar vikten av att införa samma pensionsålder för kvinnor och män, vilket skulle bidra avsevärt till ökad sysselsättning bland äldre arbetstagare. 4. Europaparlamentet poängterar vikten av att införa samma pensionsålder för kvinnor och män och förbättra anställbarheten för äldre kvinnor och män så att de kan stanna kvar på arbetsmarknaden, vilket skulle bidra avsevärt till ökad sysselsättning bland äldre arbetstagare. AM\925192.doc 25/35 PE504.155v01-00

53 Kartika Tamara Liotard Punkt 4a (ny) 4a. Europaparlamentet betonar vikten av att personer som är 55 år och äldre inte diskrimineras, och uppmanar kommissionen att genom en ändamålsenlig politik skapa lika möjligheter för denna grupp så att den kan delta på arbetsmarknaden. Parlamentet uppmanar följaktligen också medlemsstaterna att genomföra lämpliga krav och strategier som skyndar på och förbättrar äldres möjligheter att bidra till och delta på arbetsmarknaden. 54 Minodora Cliveti Punkt 4a (ny) 4a. Europaparlamentet uppmanar kommissionen och medlemsstaterna att beakta att höjningen av pensionsåldern bör ske på frivillig basis och inte vara obligatorisk. Or. ro 55 Marije Cornelissen Punkt 4a (ny) PE504.155v01-00 26/35 AM\925192.doc

4a. Europaparlamentet framhåller att kvinnor i genomsnitt har långa perioder då de är deltidsarbetslösa, och de har lägre löner och färre arbetstimmar i genomsnitt. Detta får allvarliga konsekvenser för kvinnornas inkomster, sociala förmåner och inte minst, på lång sikt, deras pensioner. 56 Regina Bastos Punkt 4a (ny) 4a. Europaparlamentet betonar att kvinnornas förväntade högre livslängd inte får bli en diskriminerande faktor vid pensionsberäkningen. Or. fr 57 Marina Yannakoudakis Punkt 5 5. Europaparlamentet välkomnar kommissionens initiativ för att uppmuntra utvecklingen av det kompletterande pensionssparandet i syfte att höja pensionärernas inkomstnivåer. utgår AM\925192.doc 27/35 PE504.155v01-00

58 Marije Cornelissen Punkt 5 5. Europaparlamentet välkomnar kommissionens initiativ för att uppmuntra utvecklingen av det kompletterande pensionssparandet i syfte att höja pensionärernas inkomstnivåer. 5. Europaparlamentet uppmärksammar kommissionens initiativ för att uppmuntra utvecklingen av det kompletterande pensionssparandet i syfte att höja pensionärernas inkomstnivåer. Parlamentet betonar att detta alternativ bara är tillgängligt för personer med tillräckligt stor inkomst som gör det möjligt för dem att bidra till sådana system och därför bara kan spela en begränsad roll för en skälig inkomst. Privat pensionssparande bör uppmuntras utan att detta leder till skattelättnader på bekostnad av solidaritetsbaserade pensionssystem. 59 Inês Cristina Zuber Punkt 5 5. Europaparlamentet välkomnar kommissionens initiativ för att uppmuntra utvecklingen av det kompletterande pensionssparandet i syfte att höja pensionärernas inkomstnivåer. 5. Europaparlamentet noterar med oro kommissionens initiativ för att uppmuntra utvecklingen av det kompletterande pensionssparandet, vilket kommer att betyda en nedvärdering av de allmänna socialförsäkringssystemen och av den princip de bygger på, nämligen solidaritet mellan generationerna, samtidigt som det främjar försäkringsbolagens vinstbringande affärer och gör slut på de PE504.155v01-00 28/35 AM\925192.doc

offentliga socialförsäkringssystemens allmängiltiga karaktär, som garanterar alla möjlighet till en värdig ålderdom. Or. pt 60 Inês Cristina Zuber Punkt 5a (ny) 5a. Europaparlamentet påpekar att pensioner i den första pelaren är den viktigaste inkomstkällan för pensionärer. Medlemsstaterna uppmanas att garantera pensionerna inom den första pelaren i syfte att göra en rättvis inkomstfördelning som gör det möjligt för kvinnor att leva ett värdigt liv och aldrig hamna under fattigdomströskeln. Or. pt 61 Regina Bastos Punkt 5a (ny) 5a. Europaparlamentet understryker att den första pelaren även fortsatt bör vara den främsta tillhandahållaren av ålderspensioner och att kommissionen bör vidta åtgärder för att göra den andra och tredje pelaren mer tillgängliga och begripliga för kvinnorna, vilka i dagsläget har mindre möjlighet än männen att bygga upp ett kompletterande pensionssparande. AM\925192.doc 29/35 PE504.155v01-00

Or. fr 62 Inês Cristina Zuber Punkt 5b (ny) 5b. Europaparlamentet uppmanar medlemsstaterna att efterleva och genomdriva lagstiftningen om moderskap och föräldraledighet, så att kvinnorna inte drabbas negativt genom minskad pension för att de blivit mammor under sitt yrkesverksamma liv. Or. pt 63 Regina Bastos Punkt 5b (ny) 5b. Europaparlamentet betonar att medlemsstaterna måste uppmuntras att ge bättre information till medborgarna så att de kan fatta välgrundade beslut om planeringen av sin pension. Or. fr 64 Marina Yannakoudakis Punkt 6 PE504.155v01-00 30/35 AM\925192.doc

6. Europaparlamentet anser att den tid som kvinnor eller män ägnar åt att ta hand om barn eller andra omsorgsberoende anhöriga bör betraktas som försäkringsgrundande vid pensionsberäkningen. 6. Europaparlamentet uppmuntrar medlemsstaterna att betrakta den tid som kvinnor eller män ägnar åt att ta hand om barn eller andra omsorgsberoende anhöriga som försäkringsgrundande vid pensionsberäkningen. 65 Minodora Cliveti Punkt 6 6. Europaparlamentet anser att den tid som kvinnor eller män ägnar åt att ta hand om barn eller andra omsorgsberoende anhöriga bör betraktas som försäkringsgrundande vid pensionsberäkningen. 6. Europaparlamentet anser att den tid som kvinnor eller män ägnar åt att ta hand om barn eller andra omsorgsberoende anhöriga, eller åt hushållsarbete, bör betraktas som försäkringsgrundande vid pensionsberäkningen. Or. ro 66 Minodora Cliveti Punkt 6a (ny) 6a. Europaparlamentet anser att individualiseringen av pensionsrättigheterna är nödvändig ur ett jämställdhetsperspektiv, men att man måste se till att trygga säkerheten för äldre kvinnor som för närvarande är beroende av änkepensioner och andra AM\925192.doc 31/35 PE504.155v01-00

härledda rättigheter. Or. ro 67 Iratxe García Pérez Punkt 6a (ny) 6a. Europaparlamentet betonar att socialpolitik och sociala tjänster för omsorg om barn, äldre och andra omsorgsberoende personer är grundläggande faktorer för att kvinnor ska kunna få samma möjlighet som män att ha ett avlönat arbete som går att förena med familje- och privatliv och som gör det möjligt för kvinnorna att tjäna in tillräckliga pensionsrätter för att kunna njuta av en värdig pension under sin ålderdom. Or. es 68 Elisabeth Morin-Chartier Punkt 6a (ny) 6a. Europaparlamentet understryker att medlemsstaterna måste uppmuntras att i sina socialförsäkringssystem och i samband med människors pensionering ta hänsyn till arbete med att vårda och ta hand om anhöriga, vilket oftast utförts av kvinnor. Or. fr PE504.155v01-00 32/35 AM\925192.doc

69 Constance Le Grip Punkt 6a (ny) 6a. Europaparlamentet uppmanar medlemsstaterna och kommissionen att föreslå nya lösningar som syftar till att ekonomiskt värdesätta och ta hänsyn till informellt arbete (inte svartjobb) när pensionen ska beräknas. Or. fr 70 Marina Yannakoudakis Punkt 7 7. Europaparlamentet välkomnar vitbokens uppmaning att införa omsorgspoäng som kan ges både kvinnor och män, det vill säga att perioder då personen tagit hand om anhöriga beaktas vid pensionsberäkningen, något som redan förekommer i vissa medlemsstater. utgår 71 Anna Záborská, Christa Klaß Punkt 7a (ny) AM\925192.doc 33/35 PE504.155v01-00

7a. Europaparlamentet ställer sig positivt till kommissionens projekt Bortom BNP Att mäta framsteg, verkligt välstånd och nationernas välbefinnande, och uppmanar de behöriga myndigheterna att särskilt uppmärksamma projektets effekter för de nationella pensionssystemen. 72 Iratxe García Pérez Punkt 7a (ny) 7a. Europaparlamentet påminner än en gång om vikten av att bekämpa könsfördomar som traditionellt ger kvinnoarbete lägre status och därmed lägre löner till kvinnors arbete. Or. es 73 Regina Bastos Punkt 7a (ny) 7a. Europaparlamentet uppmanar medlemsstaterna att skapa barn- och anhörigomsorg som är av god kvalitet och inte alltför kostsam. Or. fr PE504.155v01-00 34/35 AM\925192.doc

74 Anna Záborská, Christa Klaß Punkt 7b (ny) 7b. Europaparlamentet uppmanar de behöriga EU-organen och de nationella myndigheterna att skapa ett familjevänligt skatte- och socialförsäkringssystem som tar hänsyn till de avsevärda ytterligare kostnader som det innebär att försörja en hel familj, jämfört med barnlösa par, och begär att man avskaffar den osynliga diskrimineringen av mödrar som arbetar utan lön för att försörja och fostra de barn som ska bekosta pensionerna för dem som inte har försörjt några barn. 75 Anna Záborská, Christa Klaß Punkt 7c (ny) 7c. Europaparlamentet uppmanar kommissionen att anta ett livscykelinriktat synsätt som tar hänsyn till hela karriären som en livslång bana som inkluderar eventuella avbrott och förändringar i ett formellt karriärsystem, för att återspegla den sociala och ekonomiska nyttan av obetalt omsorgsarbete och moderna arbetsmönster. AM\925192.doc 35/35 PE504.155v01-00