Förord... 3 Folkrörelse och Kampanj... 5 Studier... 5 Föreningar och kretsar... 6 Facklig politiska utskottet... 7 Utåtriktad verksamhet...



Relevanta dokument
Förord... 3 Folkrörelse och Kampanj... 5 Studier... 5 Föreningar och kretsar... 6 Facklig politiska utskottet... 7 Utåtriktad verksamhet...

3 (8) Under verksamhetsperioden ska vi arbeta med att utveckla hela rekryteringskedjan som innefattar, frågan betalningen välkomnandet introduktionen.

Verksamhetsinriktning 2016 Förslag till höstmötet

Stadgar för Göteborgs socialdemokratiska partidistrikt antagna av distriktskongressen 3 december 2007 och reviderad senast 18 april 2015

Opinionsbildning och kommunikation

Lerum , distriktsstyrelsens förslag till. Verksamhetsplan 2017

VERKSAMHETSPLAN 2016 Socialdemokraterna Kalmar Län Förslag till Distriktsstyrelsen 15/2

Arbetarekommunen ska ha minst 1050 medlemmar.

Stadgar för Halmstads socialdemokratiska arbetarekommun

Medlemsutvecklingsstrategi

Dessa stadgar utgör komplement till partiets normalstadgar och kan endast förändras genom beslut på Arbetarekommunens årsmöte.

Partidistriktsmotion Stockholms partidistrikt

Verksamhetsplan 2017 Kristianstad Arbetarekommun. Fastställd på medlemsmöte Inledning

Nu avslutas temaåret om Barnfattigdom. Vi går vidare med samma arbetssätt men ett nytt tema: fler jobb.

ORGANISATORISKT HANDLINGSPROGRAM DISTRIKTSKONGRESS

Kungälv , distriktsstyrelsens förslag till. Verksamhetsplan 2019

Utåtriktad opinionsbildning för partiets idéer och politik inom sitt verksamhetsområde. Valorganisation i verksamhetsområdet

Beslutade och antagna av partidistriktets höstmöte kompletterat

Handslag för ett framtidsparti

VERKSAMHETSPLAN 2017

Arbetarekommunen är partiets lokala huvudorganisation i Norrköpings primärkommuns område.

STADGAR FÖR LUDVIKA SOCIALDEMOKRATISKA ARBETAREKOMMUN.

Utbildningar hösten 2016

Verksamhetsplan 2019

Verksamhets- och kommunikationsplan 2018

STUDIEPLAN BLEKINGE PARTIDISTRIKT

3 (10) Senast justerade på årsmöte mars 2013

Förslag till: Verksamhetsinriktning för perioden

Än en gång varmt välkommen! Anna Johansson, ordförande i Göteborgs socialdemokratiska partidistrikt

Innehållsförteckning

Stockholms läns partidistrikt 2.0

Studieplan Stockholms arbetarekommun 2015

KUNSKAP BYGG SOCIALDEMOKRATE. Foto: David Woolfall

Stadgar. Stadgar för förbundet sid 2-5. Normalstadgar för distrikt sid 6-8. Normalstadgar för föreningar sid Antagna av kongressen 2015

Verksamhet. 1 Samverkansaktiviteter

VERKSAMHETSPLAN 2016 FÖR VISION GÖTEBORG

Verksamhetsplan 2015/2016

KAMPANJMANUALEN 9. ATT AKTIVERA OCH ENGAGERA MEDLEMMAR

Stadgar för stadsdelskretsar inom Göteborgs socialdemokratiska partidistrikt antagna april ch reviderad senast 18 april 2015.

STADGAR FÖR SÖDERTÄLJE SOCIALDEMOKRATISKA ARBETAREKOMMUN

Christina Holmqvist Bernt Sabel Claes-Göran Brandin Siw Wittgren-Ahl Christer Westberg Ann-Christine Andersson Lars Wenander Kerstin Billmark Lennart

- Vår ideologi, en socialdemokratisk maktanalys - Vår organisation - Aktuell politik - Socialdemokraterna Framtidspartiet

VERKSAMHETSPLAN 2015 FÖR VISION GÖTEBORG

(S)TUDIEPROGRAM VÄSTSVERIGE 2015

Vision och verktyg Visionen - vår berättelse Ett växande Norrbotten Mål kommunikation

Verksamhetsinriktning 2016/2017

Vad är repskapet? Information om representantskapet i Vänsterpartiet i Stockholms stad. Bilaga 1. Representantskapets stadgar

Medlemsutbildning steg 1 och 2

tadgar för Vänsterpartiet Vänsterpartiet

Verksamhetsplanen är dokumentet som pekar ut hur partiet kommer att arbeta under 2016, vilka mål vi sätter upp åt oss själva och hur vi ska uppnå dem.

KAMPANJMANUALEN FÖR VÄRVNINGSKAMPANJEN 2014

STADGAR FÖR FEMINISTISKT INITIATIV MALMÖ

Verksamhetsberättelse

Grundstadgar för socialdemokratiska föreningar och klubbar

S-studenters långtidsplan fram till 2020

Varje arbetarekommun/organisation beslutar själv om sin formella beslutsgång för remissmaterialet.

Studier Socialdemokraterna i Gävle. Erfarenhet Gemenskap Glädje Lärande Mångfald Möten Samarbete Utveckling Ömsesidighet - 1 -

VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR VISION GÖTEBORG

Verksamhetsplan & Budget

SOCIALDEMOKRATERNA FRAMTIDSPARTIET ÄLVSBORGS SÖDRA PARTIDISTRIKT. Regional handlingsplan

Politisk Målsättning 3 (8)

Reviderade stadgar 2008

Valseger 2014 valplan grön ungdom väst och göteborg

Sociala medier. #val14 #svpol #eupol #ep2014

KONTAKTLISTA PÅ MALMÖ ARBETAREKOMMUN

STADGAR ANTAGNA AV ORDINARIE ÅRSMÖTE 21 FEBRUARI 2012

NORMALSTADGAR FÖR RIKSTEATERFÖRENING

Proposition 1. Verksamhetsplan för RFSU Stockholm 2013

LO-Facken i Kristianstads Socialdemokratiska Förening

Informationspolicy för Salems kommun Antagen av kommunfullmäktige

Ett öppet parti. i takt med tiden. SSU:s plan för en öppen process. Sveriges Socialdemokratiska Ungdomsförbund. Stockholm 25 januari 2012

Nomineringsprocessen inför 2018 års allmänna val. En öppen och genomskinlig valberedningsdriven process

Verksamhetsplan för Riksorganisationen Ungdom Mot Rasism

Strategi för Agenda 2030 i Väst,

Verksamhetsplan ABF Kalmar Län 2019

STADGAR för Brännöföreningen, org.nr

Arbetarekommunen i Karlskrona en idéburen organisation

Stadgar F! Västerås Antagna av årsmöte

Sist i detta dokument ligger dokumentet som distriktskongressen beslutade att anta 2015.

1 Den socialdemokratiska föreningens uppgift

Djurens partis stadgar

SOCIALDEMOKRATISKT LEDARSKAP ATT LEDA EN IDÉBÄRANDE ORGANISATION

Denna utveckling påverkar både samhället och PRO. Flexibiliteten måste öka och verksamheten måste anpassas till växande och olika behov.

Politiska utbildningar Västbo - Östbo

STADGAR. Antagna av förbundsmötet Stadgar för S-kvinnors förbund Grundstadgar för S-kvinnors distrikt Grundstadgar för S-kvinnors klubbar

Svenska Cykelstäder. Verksamhetsplan för Antagen vid höstmöte 17 oktober 2017 VERKSAMHETSPLAN SVENSKA CYKELSTÄDER

Kommunikationsplan för Vård- och omsorgscollege

Innehåll. Kommunikationspolicy 4 Grundläggande värderingar för anställda i Lunds kommun 8

Studier SOCIALDEMOKRATERNA GOTLAND

STADGAR. Antagna av förbundsmötet 2011

FiSS ska utgöra basen för beslutsfattande rörande de regionalpolitiska frågorna, liksom för beslut i övriga ärenden av lokal eller regional karaktär.

Stadgar för förbundet 2 Normalstadgar för distrikt 6 Normalstadgar för grupper 9

FRAMTIDENS FOLKRÖRELSE

Valstrategi. Tillsammans skapar vi möjligheternas. Västra Götaland. Biskopsgården. för Socialdemokraterna i Biskopsgården

Praktikrapport - Socialdemokraterna i Stockholms län

Angereds socialdemokratiska kretsens Ja msta lldhets- och Ma ngfaldsplan 2016

Pro memoria angående Höstkampanj vecka (5-18:e november) 2018

STADGAR. Antagna av kongressen Stadgar för S-kvinnors förbund Grundstadgar för S-kvinnors distrikt Grundstadgar för S-kvinnors klubbar

1. Ändamål. 2. Organisation. 3. Avgifter och rapporter

Transkript:

1

Förord... 3 Folkrörelse och Kampanj... 5 Studier... 5 Föreningar och kretsar... 6 Facklig politiska utskottet... 7 Utåtriktad verksamhet... 7 Evenemang... 8 Första Maj... 8 Kultur... 9 Politikutveckling... 10 Internationella utskottet...10 Jämställdhets- och mångfaldsutskott...10 Seniorutskottet...11 Kyrkopolitiska utskottet...11 Forumgrupperna...11 Tankeverksamheten inom arbetarrörelsen i Göteborg...12 Ernst Wigforss Stipendiefond...12 Partisamarbete...12 Förtroendevalda beslutsfattare...13 Riksdagsgruppen...14 Kretsråd...15 Talarförmedling...15 Partidagar...15 Stora konferenser...16 Partikongress...17 Kommunikation... 18 Intern kommunikation...18 Extern kommunikation...19 Hemsida och blogg...19 Sociala medier...20 Mediearbete...21 Tryckt material och annat kampanjmaterial...21 Samordning av kommunikation...22 Kommunikationssamverkan...22 Mellanvalsstrategi...22 Styrelsen...23 Expeditionen...23 2

Socialdemokratin vill forma ett samhälle grundat på demokratins ideal och alla människors lika värde. Fria och jämlika människor i ett solidariskt samhälle är den demokratiska socialismens mål. För att nå våra mål behöver Socialdemokraterna vara en folkrörelse som drivs av och engagerar människor. Vår organisation ska också i sitt väsen vara bärare av våra idéer. En stark organisation med idéer som samlar människor och politiska förslag som människor känner förtroende för, är en förutsättning för att vi ska kunna vinna val och få den politiska makt som krävs för att vi ska kunna förverkliga dem. Socialdemokratin behöver förändras. Vår politik ska få människor att känna framtidstro. Våra företrädare ska ingjuta förtroende och vår organisation ska vara en plats dit människor söker sig för att få utlopp för sitt samhällsengagemang. Utifrån dessa utgångspunkter är verksamhetsplanen för Socialdemokraterna i Göteborg 2015 utformad. Som grunden för verksamhetsplanen ligger Partistyrelsens strategiska plattform Socialdemokraterna. Verksamhetsplanen är skriven utifrån fyra fokusområden: Fler medlemmar: En folkrörelse behöver många medlemmar, då det är en förutsättning för att organisationen ska vara den del av människors vardag som vi vill vara. Många söker sig till vår organisation själva, men vi skulle kunna öka andelen som själva kommer till oss och de som värvas genom att fokusera på värvning och hur vi tar emot de nya medlemmarna. Utveckla folkrörelsen: Vi vill vara en folkrörelse, en organisation där människor som delar socialdemokratins värderingar kan få utlopp för sitt samhällsengagemang genom att forma politik och lära tillsammans. Vi vill vara en rörelse som finns närvarade i göteborgarnas vardag som påverkar och påverkas av vardagslivet. Då behöver vi uppdatera vårt sätt att vara. Se över våra verksamhetsformer och se till att de är attraktiva och verkningsfulla. Utgångspunkten är att sätta medlemmarnas engagemang och det politiska samtalet i centrum. Politikutveckling: Politikutveckling sker på många olika sätt. Genom programarbete inför ett val, genom motionsskrivande till distriktskongresser och partikongresser, genom rapporter från tankesmedjor. Men framförallt sker den i det vardagliga politiska samtalet mellan människor. Den mesta politiken görs i det vardagliga arbetet i lokala politiska grupper, nämndgruppen, fullmäktigegruppen. Opinionsbildning: För att vinna gehör för socialdemokratins idéer och politik behövs en aktiv opinionsbildning och kommunikation. Både på kort och lång sikt. Ett feministiskt parti Socialdemokraterna är ett feministiskt parti. Trots det är vi inte en jämställd organisation. Socialdemokratin är en organisation som tror på alla människors lika värde. Tyvärr lever vi inte 3

alltid upp till det i praktiken. Diskriminering förekommer också i vår organisation. För att kunna förändras så måste vi erkänna det. Vi måste aktivt arbeta med att ändra på vårt arbetssätt så att det stödjer jämställdhet och mångfald. Det är en insikt och ett arbete som ska genomsyra all verksamhet som partidistriktet bedriver. Stadgarna Verksamhetsområdena är i hög grad utformade från det som åläggs partidistriktet utifrån partiets stadgar vilket är följande: - utåtriktad opinionsbildning för partiets idéer och politik inom verksamhetsområdet - valorganisationen i verksamhetsområdet - nominering av politiskt förtroendevalda - utveckling och samordning av politiken inom kommunen - kommunikationsstöd till riksdagsledamöter på valkretsnivå - kontakter med distriktets lokala partiorganisationer, Socialdemokraterna i Västsverige partidistrikt i samverkan och med partistyrelsen - samarbete med arbetarrörelsens barn- och ungdomsorganisationer - facklig-politisk och övrig organisationsverksamhet - stöd för organisations- och verksamhetsutveckling i stadsdelskretsar och föreningar/klubbar anslutna till partidistriktet - de uppgifter som i andra partidistrikt åvilar arbetarekommuner 4

Det är i folkrörelsen som de samhällsförändrande tankarna och idéerna skapas. Det är genom det politiska samtalet som tar avstamp i människors vardag som vi markerar att vi är framtidspartiet i svensk politik men också att vi står stadigt förankrade i en verklighet där de flesta känner igen sig. Därför måste vi arbeta metodiskt för att stärka folkrörelsen, bli fler medlemmar, utbilda dessa och därigenom utveckla vår politik. Under detta avsnitt beskriver vi hur detta ska gå till väga. Ansvarig: Carina Ring Studier spelar en central roll för att bygga en stark socialdemokratisk folkrörelse. Den fyraåriga studieplan som partistyrelsen antog i april 2014 syftar till att verkställa de senaste partikongressernas intentioner och utveckla organisationen - Alla medlemmar och förtroendevalda erbjuds utvecklingsmöjligheter via kursprogram som sänds ut med post i brevlådan. - Det grundläggande utbudet och innehållet i studieverksamheten blir likvärdigt i hela partiet. - Dela ut Richard Sandler priset, i syfte att synliggöra, vidmakthålla och stärka god kultur- och studieaktivitet inom Göteborgs Socialdemokratiska partidistrikt - Öka kunskapen om medlemsportalen - Alla nya medlemmar skall inom 6 månader erbjudas utbildning. För att kunna bli den levande folkrörelse vi vill, måste våra medlemmar ha rätt till en bra grundutbildning. En bra medlemsutbildning är inte bara fundamentet i en stark folkrörelse, det är också en garant för att vi i framtiden ska kunna rekrytera nya förtroendevalda. Studieutskottet består av kretsarnas studieorganisatörer, partidistriktets studieledare, föreningsombudsman och studieombudsman samt ABF. De ska också säkerställa att det finns duktiga handledare. Det är viktigt att poängtera i alla sammanhang och planering av folkbildning och utbildningsverksamhet att vi samarbetar tillsammans med ABF. Dels för den pedagogiska och ideologiska biten men också gällande bidrag. Tillsammans med ABF gör vi statistik på planerad och genomförd folkbildning. Den är därför uppföljningsbar och vårt mål är att öka alla parametrar. Partiet centralt har fastställt en långsiktig studieplan och den ska vi följa samt bryta ner på Göteborgs nivå, samt krets- och grundorganisation. Vi delar in den i tre olika nivåer: för medlemmar, uppdrag i den egna organisationen samt förtroendevalda politiker. Det är viktigt att alla medlemmar får likvärdig kunskap vid våra folkbildningsinsatser och att det finns handledarlag för dessa. Stödja medlemmar och företrädare att använda sociala medier, det sker tillsammans med mediaoch kommunikationsgruppen. Stärka medlemmarna i att skriva motioner och att folkbilda dem så att viljan till förändring hamnar rätt. Allting måste inte bli en motion utan sprida kunskap om andra påverkningsmöjligheter. Inför DÅK inbjuds ombud att gå igenom sin roll samt dagordning och handlingarna. Ett led i att få fler aktiva medlemmar är att öka kunskapen om medlemsportalen. Det blir lättare för organisationen att kontakta sina medlemmar och hålla medlemsregistret uppdaterat. 5

Utbildningarna sker närmare medlemmarna och fler kurstillfällen på olika dagar bidrar till att fler ges möjlighet att medverka. De är en del av folkrörelsearbetet. Medlemmar blir stärkta i vår politik och sitt uppdrag. Alla nya medlemmar inbjuds till introduktion Introduktion för nya medlemmar sker löpande Handledarlag utbildas under våren Medlemsutbildning steg 1 och steg 2 sker ute i kretsarna under hösten Medlemsutbildning steg 3 internat på Viskadalen under hösten Funktions- och styrelseutbildning startar efter årsmöten Gruppledarna erbjuds gruppledarutbildning 2015 på Viskadalen 4 st internat + mellanliggande träffar Kommunalråd erbjuds utbilning på Viskadalen 2015, 2 internat och 2016, 2 internat Ansvarig: Rasmus Andersson - Att minst 15 föreningar läser och redovisar studiecirkeln under året. - Att samtliga stadsdelskretsar deltar med minst fem styrelsemedlemmar på internathelgen. - Att det i samtliga stadsdelskretsar genomförs Medlemsutbildning 1 samt Medlemsutbildning 2 under hösten. Utbildningar i form av seminarier, studiecirklar och konferenser. Under verksamhetsåret görs en stor satsning på krets och klubb/föreningsorganisationen. Det handlar om att finna sina roller, synergieffekter utifrån organisationen och utveckla verksamheten. Kretsrådet kommer att återupptas och samverka tillsammans med gruppledarna i stadsdelsnämnderna. Allt kommer att syfta till att hitta nya former för det lokala folkrörelsearbetet, stärka den lokala politikutvecklingen, skapa mötesplatser för nytillkomna medlemmar samt värva nya. Under våren 2015 erbjuds ett studiecirkelmaterial i föreningsutveckling att läsa i förening- och klubbstyrelserna. Till hösten sker en stor satsning på medlemsutbildningar där Medlemsutbildning steg 1 och 2 läses synkroniserat i samtliga stadsdelskretsar. Tanken med synkroniseringen är att man som medlem skall kunna delta var som helst i staden på ett datum som passar just den medlemmen. För att få detta att fungera genomförs en stor helgkonferens på internat under åren så att samtliga stadsdelskretsar drar åt samma håll. Projektet bidrar till samtliga prioriterade mål. Handledarutbildning för medlemsutbildningen våren 2015 6

Konferens för stadsdelskretsar våren 2015 Medlemsutbildningar hösten 2015 Utvärderingskonferens endagars senhösten 2015 Ansvarig: Eva Olofsson Partidistriktets facklig-politiska utskott har till uppgift att samordna och initiera facklig-politiska aktiviteter i Göteborg. Vidare så ska utskottet ge möjlighet till att det politiska samtalet på arbetsplatserna stärks. : Facklig-politiska utskottet - ska genomföra minst fem möten under året - ska stötta fackliga förbundsavdelningar i Göteborg - ska stötta alla S-fackklubbar att möta väljare på arbetsplatserna - S-fackklubbarna ska värva minst 100 nya medlemmar - vidareutveckla mötet mellan SDN-ordföringar och fackligt förtroendevalda inom Kommunal Väst. - ska initiera till minst två träffar där facklig politiska frågor är basen för politikutveckling Utskottet inbjuder under våren till konferens med avdelningarnas ordförande, kassörer och facklig-politiskt ansvariga samt alla S-fackklubbordförande. Alla S-fackklubbsmedlemmar ska erbjudas utbildning i två steg, Hur startar man ett politiskt samtal med sin jobbarkompis samt Hur får vi ut vårt budskap?. Utskottet ska under året fortsätta arbetet med att ge möjlighet till träffar mellan SDN-ordföringar och fackligt förtroendevalda inom Kommunal Väst. De träffar med facklig politiska frågor ska leda till motionsskrivning i ämnet till Partikongressen 2017 och ska vara i samverkan med LO Göteborg. Genom aktiva S-fackklubbar ökar medlemstillströmningen och medvetenheten om Socialdemokratin. Utskottsmöten hela året Konferens våren Utbildning 1 och 2 vår och höst SDN-ordföringar och fackligt förtroendevalda vår och höst Träffar för politikutveckling hösten Ansvarig: Rasmus Andersson Genom den utåtriktade verksamheten skapar vi opinion för våra värderingar och politik. Vi visar att vi finns på plats i människors vardag och har stora möjligheter till att värva nya medlemmar. Våra medlemmar växer också av mötet med medborgare och av att få pröva sina argument. Utåtriktad verksamhet kan vara allt utifrån dörrknackningar och torgmöten till öppna möten och utdelningar i brevlådor. Det kan handla om att berätta om vår politik, det kan också handla om att göra syneförättningar för att få in synpunkter på vår politik. 7

För att bli duktigare på att synkronisera och genomföra kampanjer utses två kampanjansvariga i varje stadsdelskrets och i den fackliga gruppen samt den övriga gruppen. I centrala staden genomförs regelbundet torgmöten med volontärsgruppen. En höst och en vårkampanj genomförs i samtliga kretsar och de två grupperna. Att det inom samtliga stadsdelskretsar knackas dörr minst två gånger under våren och två gånger under hösten 2015. Torgmöteskiten som inköptes 2014 kompletteras med en ljudanläggning per stadsdelskrets. Samla kampanjorganisatörer (2 per krets) och utbilda dem i att driva kampanj på gator och torg samt förstärka detta genom sociala medier och traditionell annonsering. För att skapa en anda av att det är en självklarhet med utåtriktad verksamhet spelar kretsrådet och SDN gruppledarna en viktig roll. De blir motorer och förebilder. Teamledare för dörrknackare samlas och utbildas. En dörrknackningseskader byggs upp utifrån de 200 dörrknackare som var aktiva i valrörelsen. Projektet bidrar till samtliga prioriterade mål. Utbildning av kampanjledare: början av april. Vårkampanj två veckor innan Första maj. Höstkampanj första två veckorna i september. Dörrknackningar, regelbundet. Ansvarig: Rasmus Andersson Vi bor och lever i en eventstad. Dagligen händer det massor av event, större eller mindre. Här träffar vi människor som redan från början har en positiv inställning, är pigga och glada. I ett sådant sammanhang är det enkelt att få bra samtal och skapa en positiv stämning. Att Socialdemokraterna i Göteborg syns under några av de större arrangemangen i Göteborg såsom Eldsfesten, Seniormässan, Göteborgsvarvet, Hammarkullekarnevalen, internationella kvinnodagen och West Pride. Vi undersöker även Bokmässan. Kampanjtält och material, volontärer och kaffe, kaffe, kaffe. Projektet bidrar till medlemsvärvning, att utveckla folkrörelsen samt opinionsbildning. Se detaljerade projektplaner. Ansvarig: Eva Olofsson 8

Första Maj firandet ska samla minst 7 000 deltagare - Utveckla Första Maj firandet med nya avdelningar t ex barnvagnsavdelning, Glenn-avdelning - Att gå en ny marschväg från Haga Nygatan - Minst 100 intresseanmälningar om medlemskap i partiet - Att arrangemanget skall upplevas som ett gemensamt arrangemang med minst fem av de kringliggande arbetarekommunerna inom Göteborgsområdet. Arrangemanget genomförs gemensamt av partidistriktet och LO Göteborg i enlighet med sedvanlig ordning. Som referensgrupp till detta arbete har vi en Första Majkommitté där alla grundorganisationer och kretsar inbjudits att delta. Till denna Första majkommitté inbjuds även kringliggande arbetarekommuners representanter. En särskild satsning görs för att få till nya avdelningar i demonstrationståget och att någon förening/klubb/krets tar ansvar för dem. På Götaplatsen följer vi den inslagna vägen och har i anslutning till talen ett musikarrangemang. De föreningar/klubbar och kretsar som önskar göra egna plakat ska få möjlighet till detta Eftersom LO Göteborg under året går upp i LO Västsverige får fondens ägarformer ses över. Genom att via demonstrationståg och tal bidra till opinionsbildning bland Göteborgs befolkning Tidplan: 10:00 Riggning av scen, bänkar mm på Götaplatsen 15:00 Uppställning avd. 1 Haga Nygatan och avd 2 Landsvägsgatan 15:30 Avmarsch till Götaplatsen via Sprängkullsgatan, Vasagatan, Avenyn. 16:20 Möte på Götaplatsen med tal och musik. 17:30 Mötet avslutas Ansvarig: Rasmus Andersson Kulturen har till uppgift att reta våra sinnen, pröva teser, provocera och glädja. Alla är vi kulturkonsumenter på något vis. I Arbetarrörelsen har kulturen historiskt sett spelat en viktig roll. Stärka medvetandet och användandet av kulturen inom partiet Värva nya medlemmar genom öppna möten med kulturinslag Genom att bjuda in till Folkteaterns medlemsveckor där man som medlem och förening till subventionerat pris kan gå på teater. Genom att alltid ha ett kulturinslag på våra större möten Genom att uppmuntra kretsar och föreningar att i samverkan med ABF anordna kulturarrangemang. Projektet bidrar till samtliga fyra prioriterade fokusområden. Teatererbjudande: början av våren och hösten 2015. 9

Ansvarig: Claes Wennberg - Att initiera och driva internationella projekt å Socialdemokraterna i Göteborg vägnar och det sker ofta i samarbete med Olof Palmes Internationella Center. - Att ansvara för att stödja och hjälpa Göteborgs partidistrikt vid internationella besök och ta hand om gäster. - Att initiera aktiviteter vid internationella händelser. Vid olika högtider och internationella aktiviteter i Göteborg ska utskottet i samråd med partidistriktet representera Socialdemokraterna. Utskottet utgörs av 7 ledamöter. De utses av styrelsen. Grundorganisationer och medlemmar ska vartannat år ges möjlighet att nominera till utskottet. Styrelsen utser också ordförande i utskottet. Utskottet arbetar med opinionsbildning och politikutveckling. Fortlöpande. Ansvarig: Carina Ring En Jämställdhets- och mångfaldshandlingsplan för 2012 antogs på höstdistriktskongressen 17 oktober 2011. : Stödja genomförandet av handlingsplanen på alla nivåer. Denna handlingsplan integreras i partidistriktets verksamhetsplan för 2015. Gruppen ger stöd i framtagandet av jämställdhets och mångfaldplaner för den egna organisationen. Alla ska i planering och genomförande av sitt arbete beakta jämställdhets- och mångfaldsaspekterna. Syftet är att motverka diskriminering och ge alla samma möjligheter och rättigheter att engagera sig politiskt som att erbjudas ett politiskt förtroendeuppdrag. Det gäller oavsett kön, etnisk eller religiös tillhörighet, sexuell läggning, könsöverskridande identitet eller uttryck, funktionshinder eller ålder. 10

Ansvarig: Rasmus Andersson Utskottets uppgift är att bedriva verksamhet för seniorer, att stimulera till politiska samtal ur ett seniorperspektiv. Utskottet har också ett ansvar för kontakt och kommunikation med pensionärsorganisationerna. Utskottet utses av styrelsen vid dess konstituerande sammanträde. Grundorganisationer och medlemmar ska en gång om året ges möjlighet att nominera till utskottet. Styrelsen utser också ordförande i utskottet. - Att bevaka och tillvarata de äldres politiska frågor. Ansvarig: Rasmus Andersson Kyrkopolitiska utskottet bevakar vårt arbete inom svenska kyrkan. Man samlar och utvecklar våra kyrkopolitiker samt är en kunskapsbank inför partiets valrörelser i kyrkovalen. Utskottet utses av styrelsen vid dess konstituerande sammanträde. Grundorganisationer och medlemmar ska en gång om året ges möjlighet att nominera till utskottet. Styrelsen utser också ordförande i utskottet. - Att bevaka de kyrkopolitiska frågorna. Ansvarig: Tord Karlsson För att fördjupa den idépolitiska åsiktsbildningen inom partiet erbjuder vi möjligheter för alla intresserade partimedlemmar att engagera sig i politiska forumgrupper. Forumgrupperna har till uppgift att samla intresserade i de mest intressanta politiska frågorna. Forumgrupperna har inte till uppgift att staka ut en politisk riktning för partiet. Gruppernas arbete skall ses som en inspiration och idégivare för partiet och dess politiskt ansvariga. Att starta politiska forumgrupper som erbjuder möjligheter för aktiva att delta i politiska diskussioner och bidra till en fördjupad idépolitisk diskussion. Under de föregående åren har forumgrupper startats och försvunnit. En av de vanligaste orsakerna till att forumgrupper upphört är att administrationen har blivit gruppen övermäktig. En annan orsak har nämnts och det är att grupperna tagits över av enskilda som pratar sönder möten eller att rätt personer inte finns med i gruppen. För att grupperna skall fungera behöver därför en smidig hantering av kallelser finnas. Strategisk rekrytering av personer till grupperna behöver också finnas. 11

Forumgrupper för partidistriktet att starta kan vara sjukvårdsgrupp, utbildningsgrupp, stadsbyggnadsgrupp och trafik, social hållbarhetsgrupp och en miljö och klimat, samt en kultur och fritidsgrupp. Genom aktiva forumgrupper bidrar projektet till en ökad politikbildning inom partiorganisationen. Forumgrupperna startar sin verksamhet senast under mars månad. Under hösten arrangerar varje forumgrupp ett utåtriktat möte/arrangemang, gärna i samverkan med krets eller grundorganisation. Ansvarig: Cecilia Dalman Eek - Att stötta tankeverkesamheten Eftersom LO Göteborg under året går upp i LO Västsverige får verksamhetens former ses över. Ansvarig: Eva Olofsson Partidistriktet har till uppgift att tillsammans med LO Göteborg utse och förmedla stipendier ur fondens avkastning till sökande ur arbetarrörelsen i Göteborg, för studier i samhällsekonomi, internationella frågor eller i sådana studier som fondens styrelse finner vara i stipendiefondens syfte. Styrelsen för stipendiefonden representeras av socialdemokraterna i Göteborg och LO Göteborg och har till uppgift att utse stipendiater. Stipendiefondens årliga seminarium/föreläsning, medarrangör ABF Göteborg, ska genomföras med ett tema i Ernst Wigforss anda, stipendieutdelningen sker under arrangemanget. - under ett seminarium, riktat till ungdom utom rörelsen, dela ut stipendiet. - Att öka antalet ansökningar till stipendiefonden Via SSU och GSHF informera om fonden bland ungdomar i Göteborg. Utlysa stipendiet och informera om ansökningsförfarandet. Stipendiefonds styrelse skall utse stipendiat/er och anordna ett seminarium/föreläsning i Ernst Wigforss anda. Eftersom LO Göteborg under året går upp i LO Västsverige får fondens ägarformer ses över. Projektet bidrar till att stärka politikutveckling och opinionsbildning genom valet av ämne för seminariet samt valet av stipendiater. Seminariet bidrar även till medlemsvärvning. Våren 2015. Ansvarig: Claes Wennberg 12

Partidistrikt samarbetar nära med bl a med partistyrelsen, och övriga partidistrikt i Västsverige, storstadsarbetarekommunerna och med våra sidoorganisationer i Göteborg. - Partidistriktet är representerat i partiets centrala VU, partistyrelse och 26-manna. - Partidistriktet representeras i styrelsen för S i Västsverige liksom i göteborgsområdet. - Partidistriktet är närvarande i Almedalen. Samverkan inom Socialdemokraterna i västsverige- partidistrikt i samverkan handlar under 2011 om att anpassa verksamheten till en minskad intäktsram. Samverkan leds av ett representantskap, en styrelse och ett beredningsutskott. Representantskapet är det högsta beslutande organet och där 39 ombud är från Göteborg. Representantskapet genomför två möten om året. I styrelse som sammanträder ca 10 gånger om året har Göteborg två ordinarie och två ersättarplatser. Samverkan med sidoorganisationerna, bl a LO, ABF och HGF, sker fortlöpande och på flera plan. Stödet till de nära sidoorganisationerna (Unga Örnar, SSU, Tro och Solidaritet, S-kvinnor och Studentklubben) utgörs bl a av riktade ekonomiska anslag. Samarbetet fortsätter med Socialdemokraterna i Göteborgsområdet. Idé- och metodutveckling fortgår med Stockholms arbetarekommun och Stockholms län. Samtliga mål om fler medlemmar, att utveckla folkrörelsen, politikutveckling och Opinionsbildning nås via projektet. Fortlöpande Ansvarig: Claes Wennberg Partidistriktet har ett stort antal förtroendevalda beslutsfattare, de representerar partiet i en rad beslutande församlingar. Det gäller stiftelser, bolag, domstolar, nämnder, styrelser fullmäktigeförsamlingar, riksdag och i EU. De behöver stöd i sina uppdrag, möjlighet till utbildning och samverkan för att ges bra förutsättningar för att utföra sitt uppdrag. De har ett ansvar för att representera partiet och föra talan på ett bra sätt. - Ge heltidspolitikergruppen (Göteborgsgruppen) möjlighet att träffas 8 gånger. - Fortlöpande kontakt med kommunfullmäktigegruppen och regionfullmäktigegruppen. - Utvärdera valkommitténs arbete och förbereda för valkommitténs arbete inför 2018 Göteborgsgruppen utgörs av kommunalråd, regionråd, riksdagsledamöter, statsråd, EUparlamentariker, en politisk sekreterare per nivå samt partidistriktets förste ombudsman och kommunikationsombudsman. Mötena skall diskutera strategiska frågor för partiet. Att bereda förslag kring olika förtroendeuppdrag är en del av partidistriktets verksamhet. Det sker dels genom Valkommitténs arbete som hanterar beredning av valsedlar, förtroendeuppdrag i regionen och gruppledare samt fyllnadsval av gruppledare dels genom expeditionen som sköter och den dagliga hanteringen av valärenden och fyllnadsval under mandatperioden. Den nya valkommittén arbetade under 2014 utifrån det uppdrag distriktsårskongressen 2012 fattade beslut om. Arbetet skall under 2015 utvärderas och förberedas inför 2018. Valkommittens ska under året jobba enligt det uppdrag kongressen har gett. Kommittén består av 11 ledamöter 13

och fyra adjungerade. Ekonomiskt utrymme är avsatt för att utveckla teknisk lösning för att underlätta valkommittens arbete. Gruppen arbetar fortlöpande med partiets politikutveckling och opinionsbildning. Fortlöpande. Ansvarig: Claes Wennberg Sverige fick i valet 2014 en socialdemokratiskt ledd regering och 4 socialdemokratiska riksdagsledamöter från Göteborg. De göteborgska riksdagsledamöterna - skall återfinnas i media minst 150 gånger under 2015 - skall delta vid minst 200 utåtriktade aktiviteter i Göteborg under året - skall minst 80 gånger under året publiceras på partidistriktets egna internetsidor - skall ha minst två aktiva sociala medier-konton vardera - skriva motioner, interpellationer, skriftliga frågor och arrangera frukostmöten. Nivån medieaktiviteter mosvarar ca 1 gång per vecka per ledamot under den period som riksdagen arbetar. et avser både nyhetsplats och debattsidor och mäts med hjälp av retriever. et avser endast medier som når göteborgare. Med utåtriktade aktivitet menas att möten med väljare, partimedlemmar (föreningsmöte od). Även möten med göteborgska väljare på annan plats än i Göteborg inräknas (ex besöksgrupp i riksdagen) samt studiebesök. År 2013 genomförde bänkens fem ledamöter 147 utåtriktade aktiviteter. Nivån är höjd för att samtal med göteborgare skall prioriteras. En ny metod som skall provas är cafémöten. Särskilda insatser skall göras för att få till stånd aktiviteter tillsammans med de fackliga organisationerna. Med partidistriktets egna internetsidor avses www.socialdemokraterna.se/goteborg, www.sgoteborg.se samt på ledamöternas egna internetsidor. År 2013 återfanns bänkens fem ledamöter 123 gånger på våra egna internetsidor. Nivån är sänkt då gruppen är mindre. Med aktiva sociala medier-konton avses i första hand facebook, twitter och instagram. Att skall skriva motioner, interpellationer, skriftliga frågor tillhör riksdagsledamotens fortlöpande arbete. Frukostmöten är ett sätt att öka kunskap och uppmärksamhet för prioriterade frågor. Bänken skall även starta ett nyhetsbrev från bänken. Bänken har inom sig följande ansvarsfördelning: Mattias: Näring, arbetsmarknad, justitie, bostäder, nordost Gunilla: Kultur, infrastruktur, Hisingen Johan: Miljö, utbildning, centrum Shadiye: Bostäder, utrikes, äldre, socialförsäkring, funktionshinder, nordost, sjukvård Till sitt stöd har riksdagsbänken en valkretsombudsman. Riksdagsbänkens arbete bidrar främst till att stärka politikutveckling och opinionsbildning. 14

Fortlöpande Ansvarig: Tord Karlsson Kretsarnas ordförande samlas för att samordna aktiviteter, vidarebefordra information och belysa gemensamma aktuella politiska frågor. Att öka dialogen med kretsarna och sdn-gruppledarna samt att stärka partiet som en folkrörelseorganisation. Samlas minst 4 gånger per år. En gång vår och en gång höst bjuds SDN-gruppledarna in. Styrelsen utser en sammankallande av kretsrådet. Möten sker i mars, maj, september och november. Möten i maj och november bjuds SDN gruppledarna in till. Ansvarig: Tord Karlsson Partidistriktet förmedlar talare och medverkande s-politiker till externa möten och aktiviteter. - Hanteringen av alla externa talarförfrågningar skall av beställaren upplevas som serviceinriktad och effektiv. Medel I de flesta fall kontaktar externa aktörer våra företrädare direkt. I detta projekt hanteras de övriga förfrågningar som exempelvis ställs till partiexpeditionen eller där företrädaren vill ha hjälp med att hitta någon annan medverkande. Talarförmedlingen avser bara externa förfrågningar. Socialdemokratiska föreningar söker själva medverkande till aktiviteter. En kontaktlista med ledande företrädare för att underlätta för arrangörer att själv söka medverkande skall finnas på hemsidan. Projektet är värdefullt för opinionsbildningen för våra idéer. Utan projektet skulle det vara färre tillfällen då s-politiker medverkar utåtriktat. Förfrågningar skall vara hanterade inom en vecka. Ansvarig: Tord Karlsson 15

Partiledningen placerar ett antal kampanjdagar i Göteborg med partiets främsta nationella företrädare. Antalet brukar variera. Troligen ökar volymen nu när vi sitter i regeringen. - Att dagarna skall vara av hög kvalitet med inriktning på samtal med väljare. - Att minst 50% av besöken skall få medialt genomslag. - Att program ska vara klara minst en vecka före besöket. Samplanering sker med partistyrelsens kansli och departementen där besöksaktiviteter tas fram i förväg för att med korta varsel kunna få fram program. Projektet ansvarar även för besök av partiledaren. Opinionsarbetet förstärks genom att vi får ut våra förträdare i Göteborgsmedia och att de kan träffa göteborgare. Genom att prova former för att inblanda grundorganisationerna i arbetet kan det också bidra till att utveckla folkrörelsen. Fortlöpande under året. Ansvarig: Claes Wennberg Partidistriktets kongress sammanträder två gånger under året, en årskongress och en höstkongress. Distriktskongressen som är partidistriktets högsta beslutande organ med 251. - En extra distriktskongress genomförs för att behandla partikongressmotioner - Distriktskongressens årsmöte genomförs med minst 200 närvarande ombud. - Höstdistriktskongress genomförs med minst 200 ombud närvarande. - Kommunfullmäktigegruppens budgetkonferens genomförs. Den extra distriktskongressen skall ge utrymme för politiska diskussioner om kongressmotioner. Som ett led i kommunfullmäktigegruppens budgetarbete, arrangerar partidistriktet tillsammans med fullmäktigegruppen en budgetkonferens. Till denna konferens inbjuds förutom fullmäktigegruppen, partidistriktets styrelse och partidistriktets facklig-politiska utskott även övriga heltidspolitiker, de ordinarie ledamöterna i regionfullmäktige från Göteborg och 4 representanter från SSU-distriktet. I år skall konferensen inriktas på strategiska framtidsfrågor för partiet. Årskongressen förlängs och genomförs under två heldagar. Detta för att säkerställa att vi hinner behandla alla motioner. Mötena bidrar främst till politikutvecklingen genom att mötenas tydliga politiska fokusering genom bl a motioner. 24 jan Extra distriktskongress 6-7 mars KF-gruppens budgetkonferens 18 19 april Distriktskongress, årsmöte 12 nov Höstdistriktskongress 16

Ansvarig: Eva Olofsson Socialdemokraterna genomför sin partikongress i Västerås den 29-31 maj 2015. Partikongressen är partiets högst beslutande organ. Kongressen ska fatta beslut om partiets organisation samt skolpolitik. - Att få gehör för de motioner partidistriktet skickar till kongressen. Partidistriktet lägger fokus på att stödja den göteborgska delegationen så de får bästa möjliga bra förutsättningar för att fullgöra sitt uppdrag. Samtliga mål om fler medlemmar, att utveckla folkrörelsen, politikutveckling och Opinionsbildning nås via projektet. Kongressen genomfört 29-31 maj 17

Ansvarig: Richard Rosander : Den interna kommunikationen är av väsentlig vikt för att partiet ska fungera bra. Medlemmar i allmänhet och företrädare i synnerhet måste kunna känna sig väl informerade i partidistriktets arbete för att vara delaktiga i partidistriktet. Också de politiska beslut som fattas och den politik vi bedriver i olika instanser måste vara lättillgänglig och information om den måste gå ut i hela organisationen så att alla i nästa led kan bli språkrör. Det interna kommunikationsarbetet sker i hög grad i kontakten med medlemmar via personliga möten, telefonsamtal, e-post m.m. För det mer planerade och systematiska internkommunikationsarbetet finns några nyckelkanaler: Hemsida: Här ska både politisk och organisatoriskt information finnas och vara uppdaterad. Kontaktuppgifter ska vara lätta att hitta. Medlemsutskick: Skickas i början på varje månad via e-post till alla medlemmar med e-post i medlemsregistret. Ordförande- och kassörsbrev: Skickas varje torsdag till ordförande- och kassörer med information som i första hand berör dessa personer. Dagens (s)nackis: Skickas till alla heltidspolitiker plus de som själva anmält intresse. Snackisen skickas när vi gör ett poliskt utspel av större karaktär och vi vill informera och få hjälp att sprida nyheten i de sociala kanalerna. Seniorbrevet: Skickas till medlemmar med e-post som nått åldern 60. Skickas på begäran av seniorutskottet. : - Öppningsprocenten av medlemsbrevet ska öka från dagens till cirka 40 % - Allt viktigt material ska ligga uppe på hemsidan men gammalt ska bort. - Öka antalet anslutna på dagens (s)nackis till 350 - Ordförande- och kassörsbrev ska gå varje vecka (torsdag) - E-postutskicken ska vara lätta att identifiera - 2800 e-postägande medlemmar i registret Uppdatera hemsidan ofta, ny nyhet minst två ggr i veckan. Kalendariet ska hållas uppdaterat och vara fyllt med aktiviteter, genom ordförande- och kassörsbrevet ska samtliga föreningar informeras om att de ska inkomma med information om möten. Nyhetsbrev ska skickas 1 gång i månaden. De ska vara koncisa och också innehålla politisk information. Genom att systematiskt arbeta med kvalitetsförbättring, både utseendemässig och innehållsmässigt, och att undersöka nya sätt ska öppningsfrekvensen på medlemsbrevet öka. Få in fler e-postadresser genom att upplysa om att de kan rapporteras in på stormöten, i pappersutskicka och på hemsidan. Genomgripande ska alla intern kommunikation ha en god tilltalston, vara proffsigt, aktuellt och relevant. Projektet bidrar till att fler känner sig informerade politiskt och organisatoriskt. Det är ett sätt att 18

stärka folkrörelsen. Opinionsbildningen blir starkare eftersom vi utnyttjar kommunikationsytorna på ett bättre sätt när våra medlemmar blir välinformerade kommunikatörer. Löpande under året Ansvarig: Richard Rosander Partidistriktets hemsida är en central källan för information om partidistriktets politik, organisation och företrädare. Hit hittar folk lätt genom sökmotorer, via länkning i sociala medier och via URL. En tydlig hemsida med klara och uppdaterade budskap utgör grunden för en digital opinionsbildning som de sociala nätverken förstärker. Här ska information om vår politik finnas och på så sätt göra det lätt för alla medlemmar att opinionsbilda. Vi vet också att en stor del av partiets nya medlemmar blir det just via vår eller den centrala hemsidan. Vår interna blogg är ett bra verktyg där vi alltid kan komma ut och inte heller behöver hålla samma formella ton som i exempelvis en debattartikel. En blogg är ett bra forum att låta personerna och personligheterna framträda. - Trafiken till hemsidan ska under året ligga på snitt totalt 3000 unika i månaden. - Hemsidan ska uppdateras med nyheter minst 2 gånger i veckan. - Övrig information på sidan ska vara uppdaterad. - Hemsidan ska göra att partiet känns öppet och transparant. - Fortsätta ha ett högt inflöde av nya medlemmar via hemsidan. - Att få flera företrädare att blogga. - Att få minst två inlägg i veckan på bloggen. Göra nyheter av debattartiklar och likdanande till hemsidan. Utnyttja Ny Tids journalistik för detta. Vidare fylls det på med egna utlägg på hemsidan av journalistisk karaktär. Hjälpa föreningar att få in information om möten m.m. i kalendariet genom att påminna dem i ordförande- och kassörsbrevet. Genom nya fotografier på företrädare håller vi ett genomtänkt bildspråk och ger en fräschör till sidan. Genom att erbjuda hjälp och utbildning i politiskt skrivande och bloggande samt uppmana företrädare att blogga kan vi öka flödet på bloggen och få fler att våga ta plats. Genom att det är lätt att hitta var man blir medlem bidrar vi till medlemsvärvning. Partikulturen påverkas av en öppen hemsida, ett öppet parti har en öppen hemsida. Projektet bidrar till att bilda opinion och att stärka folkrörelsen genom att våra företrädare blir förebilder när det gäller att kommunicera vad de gör i sina politiska uppdrag. Hemsidan ska löpande uppdateras löpande och ständigt vara aktuell. 19

Ansvarig: Cecilia Dalman Eek Sociala medier är en växande kanal som blir allt viktigare för den politiska debatten. Den inte bara förs på Twitter och Facebook utan kan också uppstå här. Genom sociala medierna har företrädare också möjlighet att använda ett annat tilltal och profilera sig själva. Många är redan duktiga på att använda dessa kanaler, men det finns mer att vinna på att ännu fler ger sig in i debatten. Det är också kanaler där vi som partidistrikt kan nå många genom delningar, retweets m.m. Inte bara företrädare och partidistriktet kan göra insatser och verka på de sociala medierna. Det finns en tydlig klassaspekt i användandet av sociala medier idag. Det ger några ett större inflytande på debatt och politik, medan andra får ännu svårare att göra sin röst hörd. Det är ett av skälen till att Socialdemokraterna ska arbeta med att stärka folkrörelsens digitala arbete. Det är ett viktigt sätt att öppna upp folkrörelsen, göra den lättare att komma i kontakt med och samtidigt stärka föreningskommunikationen Vi hade vi årsskiftets start hade partidistriktet ca 1900 följare på Twitter, 3400 på FB. - Få fler både företrädare och medlemmar att vara närvarande och aktiva i debatten på sociala medier. - Starta och få aktivt ett Instagarm-konto - Få fler föreningar/klubbar/kretsar att använda Facebooksidor. - Öka antalet följare på partidistriktets Facebooksida till 4500. - Öka antalet följare på Twitter till 2500. - Vara duktiga på att snabbt svara på frågor som kommer i till partidistriktet i dessa kanaler. - Under året arbeta med att få minst en trendande # - Stödja medlemmar och föreningar med konton Vara aktiva och intressant i sociala medier, de egna kanalerna. Få företrädare och medlemmar att vara aktiva och diskutera under # och kommentera och diskutera på vår FB-sida. Utbildningstillfällen ska ges till företrädare, men också till intresserade medlemmar. Genom att återkoppla till företrädarna och visa hur de syns i sociala medier skapas en vilja och förståelse för vad det innebär och varför det är viktigt. Vi ska vara snabba och svara på frågor vi får i det sociala medierna som är faktiska frågor. Vidare är det värt att arbeta med att få fler av våra medlemmar att vara aktiva och kommentera inlägg och annat som vi skrivit. Genom att både partiet och dess företrädare är deltagare på sociala medie-arenan visar vi att vi går att kontakta och att vi finns där människor finns och är öppna mot omvärlden. De sociala medierna är kan också vara viktiga verktyg för den moderna folkrörelsen där exempelvis Facebook-grupper är ett bra sätt för föreningar att nå ut med sina möten. Arbetet sker löpande. Ordförande- och kassörer kommer i ordförande- och kassörsmejlet få erbjudande om hjälp att starta en Facebooksida och Twitterkonto som också kommer länkas ut på hemsidan. 20