Bygg 9:an Nummer Nummer122011 2004 INFORMERAR Lön er sa sio Pen sre när Byggnads Avd 9 Luntgatan 28, 602 19 Norrköping www.byggnads.se
Bygg 9:an Öst Luntgatan 28 602 19 Norrköping Telefon: 011-19 04 20 Fax: 011-19 04 39 E-post: Bygg9an@byggnads.se Avdelningen har öppet Måndag - Torsdag 08.00-12.00 13.00-16.00 Fredag 08.00-12.00 Magnus Cato 011-19 04 33, 070-616 04 33 Urban Pehrsson 011-19 04 25, 070-398 50 02 Tim Gustavsson 011-19 04 26, 070-597 04 31 Kjell Strömlind 011-19 04 24, 076-102 46 76 Kari Murtola 011-19 04 32, 070-672 04 53 Jörgen Drott 011-19 04 30, 070-617 04 30 Maria Blomgren 011-19 04 20 Susanne Fredriksson 011-19 04 20 För dig som har frågor om A-kassan Ring 010-601 18 00 A-kassans öppettider är: Må - To 08:00-11:30 13:00-15:00 Fre 08:00-11:30 2
Magnus ruta Nu börjar sommaren närma sig med stormsteg, och det var en lång vinter för oss inom byggbranschen. Avdelningen jobbar med att få till den nya organisationen mellan 9:an och 35:an Linköping. Regionsbilldandet ska vara klart till årsskiftet 2011/2012. Nu jobbar styrgruppen med att få till en bra plattform att bygga den nya regionen på. Styrgruppen består av tre personer från respektive avdelning. Förslag läggs från styrgruppen och behandlas i respektive styrelse som sedan föreslår representantskapet att besluta. Vi har under våren besökt byggmässan i Göteborg med elever från byggprogrammen årskurs 3 i Östergötland tillsammans med BYN. Avdelning 9 och 35 ställde även upp med en buss för de elever som går enegiprogrammen i avdelningarna. Dagen var uppskattad av eleverna och vi fick många nya medlemmar till Byggnads. Vi kan nu se att arbetsgivaren försöker att hålla ned löneutvecklingen samtidigt som företagen går mycket bra. Jag hoppas att du bevakar att du erhållit minst din avtalshöjning som skedde den 1 april. Arbetslösheten bland våra ungdomar är hög, i Sverige är det ca 7000 lärlingar som saknar arbete. Jag hoppas att företagen nu tänker långsiktigt och anställer våra ungdomar för framtiden då arbetsmarknaden ser ut att bli bra. Jag lider med de medlemmar som hamnat längst ifrån arbetsmarknaden. Nu tvingas man in i arbetsmarknadsåtgärder som t.ex. FAS 3 och företagen tjänar pengar på varje individ. Utbildning och en bättre arbetsmarknadspolitik måste till för att motverka den utveckling jag ser inom detta område. Jag vill önska er en skön sommar 3
Bokslut 2010 Byggnads avd 9 öst Balansräkning Belopp i tkr Tillgångar 2010 2009 Anläggningstillgångar Inventarier 20 57 Långfr.värdepappersinnehav 14 176 14 303 Andra långfr.fordringar 110 141 Summa anläggningstillgångar 14 306 14 501 Omsättningstillgångar Kundfordringar 136 25 Övriga kortfr.fordringar 1 286 2 905 Förutbet.kostn,upplupna int. 1 887 254 Kortfristiga placeringar 28 31 Kassa och bank 1 706 828 Summa omsättningstillgångar 5 043 4 043 Summa tillgångar 19 349 18 544 Eget kapital och skulder Kapitalbehållning 16 478 14 744 Årets resultat 1 369 1 733 17 847 16 477 Periodiseringsfonder 526 526 Leverantörsskulder 106 88 Skatteskulder 0 304 Övriga kortfr.skulder 167 137 Uppl.kostn.och förutbet.int. 703 1 012 976 1 541 Summa eget kap. och skulder 19 349 18 544 4
Bokslut 2010 Byggnads avd 9 öst Resultaträkning Belopp i tkr Verksamhetens intäkter 2010 2009 Medlemsavgifter 7 091 7 137 Bidrag 334 480 Mätn. granskn.arvoden 0 0 Övriga intäkter 841 656 Summa verks. intäkter 8 266 8 273 Verksamhetens kostnader Externa kostnader -2 024-1 948 Personalkostnader -5 230-5 649 Avskrivningar -37-45 Summa verks. kostnader -7 291-7 642 Verksamhetens resultat 975 631 Resultat från finansiella poster Res. från finansiella anl.tillg. 520 1 334 Räntekostnader -6-18 Res.från finansiella verks. 514 1 316 Resultat efter finansiella poster 1 489 1 947 Bokslutsdispositioner Förändr. av periodiseringsfonder 0 0 Skatt -120-213 Årets resultat 1 369 1 734 5
Medlemsskapets värde Vi håller på att avveckla vår gemensamma organisation, i det här aktuella fallet Svenska Byggnadsarbetarförbundet. Under förra året satsade vi 21 miljoner av våra surt förvärvade slantar på att bli fler medlemmar i vår organisation. Fler som ställer upp på att vi ska ha en bra arbetsmiljö, högre löner och inflytande över vår arbetsplats. Vi borde ha varit fler som tycker det är viktigt med högre lön och bättre villkor, men icke. Det blir fler som anser att sämre löner och usel arbetsmiljö är det som dagens och morgondagens byggnadsarbetare ska leva med. Ett lågt medlemsantal på arbetsplatsen påverkar villkoren för alla, frågan är hur länge ska de som inte är medlemmar åtnjuta samma förmåner som oss som betalar avgift varje månad? Varför ska vi som medlemmar överhuvudtaget tillåta att alla får sitta i samma bod eller få fria arbetskläder när alla inte är med och betalar för dessa förmåner. Detta har vi som jobbar efter kollektivavtalets regler avstått pengar för i tidigare löneförhandlingar. Varför tillåter vi att företag utan kollektivavtal befinner sig på våra arbetsplatser och konkurerar bort våra jobb med sämre löner och villkor? Nu måste vi som är medlemmar i Byggnads tillsammans bryta den negativa trenden. Se till att alla som jobbar på din arbetsplats är medlem i facket. Ställ krav på arbetsmiljön på din arbetsplats. Se till att du och dina arbetskamrater tar reda på era rättigheter och skyldigheter. Du och alla andra som är medlemmar i Byggnads måste börja värva medlemmar så att vi blir fler. Du måste ta ditt ansvar så att vårt förbund blir starkare så att vi kan få bättre löner och arbetsmiljö runt om på landets byggarbetsplatser. Så värva en medlem, gå en utbildning, stärk dig för vår organisation är bara så stark som Du vill ha den. För det är du som är facket, ingen annan. 6
10 kampen 2011 Rönneberga erg Nu är det hög tid att anmäla dig till årets tio kamp på den anrika kursgården Rönneberga. Spännande tävlingar varvas med olika intressanta, inspirerande nde föreläsningar. r. Det ska vara a tre deltagare e i varje lag och Byggnads gnads har även bjudit in ungdomar från våra nordiska grannländer. Tio-kampen äger rum 29 juni 3 juli. Kontakta Niklas Jansson 070-495 49 18 Dessutom Skogsröj den 12-14 14 augusti i rejmyre. Regional ungdomskurs i höst Ring Byggnads och anmäl dig 011-19 04 20! 7
Löner avdelning 9 öst Ackordslöner avser kvartal 1 2011 Högsta 3 TBM 190,88:- Golv 218,80:- 1. Skanska Sv 198,50:- 2. Sefab 198,21:- 3. Skanska Sv 197,00:- Lägsta 3 1. Skanska Sv 169,69:- 2. Lindstams Bygg 172,00:- 3. NCC Constr. 176,97:- Under kvartal 1 2011 har vi mätt in 78 440 timmar på TBM exkl. Anlägg. OBS! Förtjänststatistiken i Byggnadsarbetaren kan skilja sig från den vi presenterar. Vi redovisar fördelningsförtjänst. 8
Bygglönerna En arbetare på bygget tjänar i snitt 26 200 kr i månaden, en tjänsteman ligger på 33 100 kr, en skillnad på 6 900 kronor. Byggnads avdelning 9 öst har i skrivande stund ett antal byggobjekt där vi inte har lyckas komma till ackordsuppgörelse med arbetsgivarna. Vi hoppas att dessa kommer att lösas under våren. Första kvartalets ackordssnitt för TBM i avdelning Öst blev 190,88 per timme. Golvläggare som mäter sina jobb tjänar 218,80 efter den Blå listan under 1 kvartalet. Det skiljer fortfarande på ackordslöner mellan Norrköping och Nyköping. I Nyköping är snittet 185,41 kr medan man i Norrköping tjänade 192,16 kr under samma period. På Byggavtalet ska utgående löner höjas med 2,65 plus 0,8 % i lokal pott från den 1 april. Den lokala potten på 0,8 % beräknas på din förtjänst per timme i ditt företag. 9
Bygglönerna Inför kommande avtalsförhandlingar kommer löntagarna att kräva revansch för återhämtning från krisåren 2009 och 2010. Vi kan utläsa företagens resultat från dessa år, vinsterna har stigit i så gott som samtliga företag. Aktieägarna kommer att få, och har fått, rejäla utdelningar under de senaste åren. Det är därför svårt att beskriva 2010 som något annat än ett ekonomiskt toppenår för arbetsgivarna. Glasavtalet Glasarbetarna löner ska höjas med 3,25 kr den 1 april 2011. Omräknat ger det en höjning av månadslön inom glas på 565,50/månad av utgående lön. Ersättning för kost vid arbete utan traktamente. Arbetsgivare ska betala kostnaden för en lunch om arbetstagaren saknar möjlighet att hålla mat kall eller varm i personalutrymmet under arbetsdagen. Frågor rörande glasavtalet besvaras av Kari Murtola, 011-19 04 32. VVS-avtalet VVS Avtalet lönerevidering gäller från den löneperiod som börjar den 1 april eller närmast därefter. Utgående löner ska höjas med 2,65 kr. Utgående lön för yrkesarbetare med månadslön höjs 461 kronor per månad från den 1 april. Även här så har man en lokal pott på 0,8 % LFP är 153 kronor från och med den 1 april 2011. Frågor om VVS-avtalet besvaras av Magnus Cato, 011-19 04 33. 10
Bygglönerna Kylavtalet Tekniker/montörer som innehar certifikat erhåller lönetillägg med 1,5 % till totalt 2,4 % på den fasta månadslönen. Arbetstidsförkortningen utökas till 33 timmar från intjänandeår 2011. Procentsatsen höjs till 1,79 % för ledig tid. Semestertillägget utgör för varje betald semesterdag 1 % av vid semestertillfället aktuell månadslön. Frågor gällande Kylavtalet besvaras av Kari Murtola, 011-19 04 32. Plåtavtalet Utgående löner för plåtslagare ska höjas med 2,65 kronor/tim den 1 april. Bibehållen lön införföres för: Permission 2010-06-01 Helglön 2011-01-01 Arbetstidsförkortning 2011-01-01 Har du frågor rörande plåtavtalet kontakta Urban Pehrsson på 011-19 04 25. 11
12
PENSIONÄRER Årets pensionärsresa går till Sommen och dess omgivnigar. Vi besöker bl.a. Hultet där vi får en guidad visning av områdets kulturhistoriska byggnader. Resan fortsätter sedan till Torpöns färjeläge där vi äter lunch. På eftermiddagen besöker vi Kvarnkulla Trädgård. Avresa från avdelningskontoret, Luntgatan 28 i Norrköping Onsdagen den 15 juni 2011 kl. 07:45 Pris: 150 kr/person Program 07:45 Avresa från Luntgatan 28, Norrköping 09:30 Gammelbyn Hultet 13:00 Torpöns färjeläge 18:00 Åter Norrköping Anmäl dig och betala på avdelningskontoret, Luntgatan 28 i Norrköping senast fredagen den 27 maj. Om du bor utanför Norrköping ring och anmäl dig på tel. 011-19 04 20 13
Grabbhalvan, 12 maj 2011 Det är dags för ännu en drabbning! Dagen då agnarna skiljs från vetet och skägget får växa. Bygg 9:an bjuder in sina medlemmar enligt årlig tradition till Grabbhalvan 2011! Nyhet för i år är att banan har flyttat ut till fälten kring Stadium Arena! Bygg 9:an bjuder på anmälningsavgiften för sina medlemmar. På avdelningens kontor finns även bastu bokad från klockan 17:30. Med andra ord, för- och eftersnack för de som önskar! "Efter 19 år flyttar vi hem till vår friidrottsanläggning i Stadium Arena. Vi tar Arenan som utgångspunkt för loppet tillsammans med Arenabolaget. Banan blir mycket publikvänlig och du kan se löparna flera gånger utan att behöva flytta dig några längre sträckor. Bättre möjligheter att parkera, äta, byta om, duscha etc. Det blir också enklare att ta del av allt annat som finns runt arrangemanget!" Läs mer på Grabbhalvans hemsida: www.grabbhalvan.se Ring 011-190420 och anmäl dig NU! 14
Arbetsmiljö Skyddsombud utses av den fackliga organisationen om det är minst fem anställda på arbetsstället. Kontakta gärna mig om ni har funderingar om rollen som skyddsombud. Med den situation som råder på arbetsplatserna idag med allt kortare byggtider har stressen tilltagit och olycksfallen och tillbuden har ökat. Därmed är det viktigt att det finns skyddsombud på varje arbetsplats. Finns det inget skyddsombud på företaget så ring mig om ni anser att arbetsmiljön inte är bra. Hur är det med företagshälsovården? Ett avtal ska finnas på varje företag med återkommande hälsokontroller vart tredje år. Den 7/9-2011 har vi en temadag med inriktning på ställningsmontage. En landsomfattande dag för att öka säkerheten på våra arbetsplatser. BAM Grundutbildning genomförs den 18-20/10-2011 på Marieborg i Norrköping. Med vänlig hälsning Kjell Strömlind 15
SVERIGE BPost PORTO BETALT Sektionsmöten Sektion 03 Nyköping: Torsdag den 28 april klockan 18:30, IF Metalls lokaler vid Tingshusplatsen i Nyköping. Sektion 04 Norrköping: Torsdag den 5 maj klockan 17:30 vid Sveriges radio/sveriges television, Västgötegatan 13 i Norrköping.