Arbete, arbetsmiljö och pension Resultat ur DemoskopPanelen 9
Om undersökningen Syfte Undersökning kring arbete, arbetsmiljö och pension. Period 6 februari 9 Metod Sedan gör Demoskop kontinuerliga mätningar kring svenska folkets värderingar, vanor och attityder inom ramen för DemoskopPanelen. Rekrytering till panelen sker via Demoskops månatliga telefonomnibus. Intervjuerna görs via Internet. Målgrupp Allmänheten, år och uppåt Vägning Resultatet har vägts med avseende på kön, ålder, och parti Antal intervjuer 6 4 intervjuer (4 99 yrkesverksamma och 95 pensionärer) Demoskop AB 9
Frågeområden Hur man trivs på jobbet idag/de sista åren man jobbade Fysiska besvär till följd av arbetet Andra typer av besvär till följd av arbetet Kommer högre pensionsålder öka eller minska negativa attityder till äldre arbetskraft 3 Demoskop AB 9 Arbetsmiljörelaterade åtgärder för att orka ett länge arbetsliv Kommer man själv kunna välja när och hur man går i pension Kan man tänka sig att arbeta fram till den s.k. alternativa pensionsåldern (här har man fått sin alternativa pensionsålder uppläst eftersom den är beroende på födelseår)
Inställning till arbetet - 9 av trivs med sina jobb idag Mycket/ganska bra 43 4 9 Man 44 46 9 Kvinna 43 4 9-35 år 4 4 9 36-5 år 43 4 9 5-65 år 4 49 9 66+ år 9 % % 4% 6% % % Mycket bra Ganska bra Ganska dåligt Mycket dåligt Vet ej/ej svar Fråga: Hur trivs du på ditt jobb idag? Bas: Förvärvsarbetare/egen företagare, 3 9 intervjuer Demoskop AB 9 4
Inställning till arbetet - De med egna företag trivs bäst på jobbet Mycket/ganska bra 43 4 9 Högre tjänsteman 5 43 5 93 Lägre tjänsteman 4 5 9 Arbetare 39 4 3 Egenföretagare 6 5 95 Statlig 4 53 6 93 Kommunal 45 4 9 Region (Landsting) 44 4 6 Privat 44 46 9 % % 4% 6% % % Mycket bra Ganska bra Ganska dåligt Mycket dåligt Vet ej/ej svar Fråga: Hur trivs du på ditt jobb idag? Bas: Förvärvsarbetare/egen företagare, 3 9 intervjuer Demoskop AB 9 5
Inställning till arbetet - Stora skillnader med avseende på ens psykiska välmående Mycket/ganska bra 43 4 9 Folkskola/Grund 39 56 5 95 Gymnasial utbildning 3 5 Eftergymnasial utbildning 4 44 6 9 Dålig fysisk hälsa (,) 3 56 9 4 Medel fysisk hälsa (3,4,5) 4 49 9 9 Bra fysisk hälsa (6,) 5 4 6 93 Dålig psykisk hälsa (,) 6 9 Medel psykisk hälsa (3,4,5) 3 56 3 6 Bra psykisk hälsa (6,) 5 3 4 95 % % 4% 6% % % Mycket bra Ganska bra Ganska dåligt Mycket dåligt Vet ej/ej svar Fråga: Hur trivs du på ditt jobb idag? Bas: Förvärvsarbetare/egen företagare, 3 9 intervjuer Demoskop AB 9 6
Pensionärers inställning till de sista yrkesverksamma åren - De yngre pensionärerna tydligt mindre nöjda Mycket/ganska bra 5 3 Man 5 3 9 Kvinna 5 9 9 5-65 år 3 36 5 4 66+ år 6 3 9 ITP 63 9 PA6 5 3 4 9 KAP-KL 5 3 9 SAF-LO 5 4 5 Annat tjänstepensionssystem 6 9 3 % % 4% 6% % % Mycket bra Ganska bra Ganska dåligt Mycket dåligt Vet ej/ej svar Fråga: Hur trivdes du på ditt jobb de sista åren du arbetade innan pension? Bas: Pensionär, 95 intervjuer Demoskop AB 9
Besvär till följd av arbetet
Fysiska besvär till följd av yrket - av 3 har haft problem under sitt yrkesliv. Något vanligare bland kvinnor Ja 64 4 35 Man 66 4 Kvinna 6 4 3 3-35 år 6 3 36-5 år 55 6 44 5-65 år 56 9 5 44 66+ år 5 4 % % 4% 6% % % Nej Ja, tidigare under mitt yrkesliv Ja, de senaste månaderna Vet ej/ej svar Fråga: Har du någon gång under ditt yrkesliv haft fysiska besvär till följd av arbetet (till exempel p.g.a. förhållandena på arbetet eller besvär på grund av en olycka på arbetet eller på väg till arbetet)? Bas:, 6 4 intervjuer Demoskop AB 9 9
Fysiska besvär till följd av yrket - Drygt hälften av arbetarna har haft fysiska besvär till följd av arbetet Ja 64 4 35 Högre tjänsteman 6 6 4 Lägre tjänsteman 6 4 4 3 Arbetare 44 3 6 55 Egenföretagare 4 4 6 Statlig 63 3 5 3 Kommunal 5 4 Region (Landsting) 5 43 Privat 6 3 6 3 % % 4% 6% % % Nej Ja, tidigare under mitt yrkesliv Ja, de senaste månaderna Vet ej/ej svar Fråga: Har du någon gång under ditt yrkesliv haft fysiska besvär till följd av arbetet (till exempel p.g.a. förhållandena på arbetet eller besvär på grund av en olycka på arbetet eller på väg till arbetet)? Bas:, 6 4 intervjuer Demoskop AB 9
Fysiska besvär till följd av yrket - Drygt hälften bland de privatanställda arbetarna (med Avtalspension SAF-LO) har haft fysiska besvär Ja 64 4 35 Ansluten till kollektivavtal 56 6 44 Ej ansluten till kollektivavtal 6 3 9 ITP 6 6 4 PA6 3 KAP-KL 5 5 4 SAF-LO 4 35 53 Annat tjänstepensionssystem 6 4 9 3 % % 4% 6% % % Nej Ja, tidigare under mitt yrkesliv Ja, de senaste månaderna Vet ej/ej svar Fråga: Har du någon gång under ditt yrkesliv haft fysiska besvär till följd av arbetet (till exempel p.g.a. förhållandena på arbetet eller besvär på grund av en olycka på arbetet eller på väg till arbetet)? Bas:, 6 4 intervjuer Demoskop AB 9
Fysiska besvär till följd av yrket - Indikationer om tydliga kopplingar mellan arbetssituationen och psykiskt och fysiskt välmående Ja 64 4 35 Dålig fysisk hälsa (,) 39 3 6 Medel fysisk hälsa (3,4,5) 6 5 4 3 Bra fysisk hälsa (6,) 4 6 6 Dålig psykisk hälsa (,) 4 4 5 Medel psykisk hälsa (3,4,5) 5 6 6 4 Bra psykisk hälsa (6,) 9 % % 4% 6% % % Nej Ja, tidigare under mitt yrkesliv Ja, de senaste månaderna Vet ej/ej svar Fråga: Har du någon gång under ditt yrkesliv haft fysiska besvär till följd av arbetet (till exempel p.g.a. förhållandena på arbetet eller besvär på grund av en olycka på arbetet eller på väg till arbetet)? Bas:, 6 4 intervjuer Demoskop AB 9
Andra typer av besvär till följd av yrket - Andra besvär vanligare bland kvinnor Ja 45 54 Man 5 3 4 Kvinna 3 36 4 6-35 år 43 3 56 36-5 år 3 66 5-65 år 4 39 59 66+ år 6 34 3 3 % % 4% 6% % % Nej Ja, tidigare under mitt yrkesliv Ja, de senaste månaderna Vet ej/ej svar Fråga: Har du någon gång under ditt yrkesliv haft andra typer av besvär än fysiska till följd av arbetet (till exempel p.g.a. stress i arbetet, arbetets innehåll, dåliga relationer till chef eller arbetskamrater, hot eller våld)? Bas:, 6 4 intervjuer Demoskop AB 9 3
Andra typer av besvär till följd av yrket - Vanligare i offentligfinansierade branscher Ja 45 54 Högre tjänsteman 4 6 5 Lägre tjänsteman 35 34 3 64 Arbetare 3 36 3 66 Egenföretagare 5 3 4 Statlig 4 5 6 Kommunal 34 36 Region (Landsting) 36 3 64 Privat 4 6 59 % % 4% 6% % % Nej Ja, tidigare under mitt yrkesliv Ja, de senaste månaderna Vet ej/ej svar Fråga: Har du någon gång under ditt yrkesliv haft andra typer av besvär än fysiska till följd av arbetet (till exempel p.g.a. stress i arbetet, arbetets innehåll, dåliga relationer till chef eller arbetskamrater, hot eller våld)? Bas:, 6 4 intervjuer 4 Demoskop AB 9
Andra typer av besvär till följd av yrket - Hälften av dem som mår sämst psykiskt har haft besvär till följd av jobbet det senaste året Ja 45 54 Dålig fysisk hälsa (,) 3 9 66 Medel fysisk hälsa (3,4,5) 4 35 56 Bra fysisk hälsa (6,) 5 3 6 4 Dålig psykisk hälsa (,) 3 5 6 Medel psykisk hälsa (3,4,5) 34 35 3 65 Bra psykisk hälsa (6,) 55 43 % % 4% 6% % % Nej Ja, tidigare under mitt yrkesliv Ja, de senaste månaderna Vet ej/ej svar Fråga: Har du någon gång under ditt yrkesliv haft andra typer av besvär än fysiska till följd av arbetet (till exempel p.g.a. stress i arbetet, arbetets innehåll, dåliga relationer till chef eller arbetskamrater, hot eller våld)? Bas:, 6 4 intervjuer 5 Demoskop AB 9
6 Den högre pensionsåldern
Höjd pensionsålders påverkan på åldersdiskriminering - 6 av tror inte att det kommer få någon effekt. Yngre är något mer optimistiska 5 Man 5 Kvinna 5-35 år 6 5 36-5 år 5 5 5-65 år 6 5 5 66+ år 6 % % 4% 6% % % Öka Minska Jag tror inte att det blir någon skillnad Vet ej/ej svar Fråga: Tror du att en högre pensionsålder kommer öka eller minska förekomsten av negativa attityder till äldre arbetskraft (sk åldersdiskriminering)? Bas:, 6 4 intervjuer Demoskop AB 9
Höjd pensionsålders påverkan på åldersdiskriminering - 3 av av de privatanställda arbetarna (med Avtalspension SAF-LO) tror att förekomsten kommer att öka 5 Högre tjänsteman 4 3 55 Lägre tjänsteman 3 5 Arbetare 3 3 54 Egenföretagare 9 5 65 ITP 3 5 PA6 3 59 KAP-KL 3 59 SAF-LO 3 59 Annat tjänstepensionssystem 54 % % 4% 6% % % Öka Minska Jag tror inte att det blir någon skillnad Vet ej/ej svar Fråga: Tror du att en högre pensionsålder kommer öka eller minska förekomsten av negativa attityder till äldre arbetskraft (sk åldersdiskriminering)? Bas:, 6 4 intervjuer Demoskop AB 9
Arbetsmiljöåtgärder för ett längre arbetsliv - Minskad arbetstid mot slutet av karriären bedöms vara viktigast % 6% 4% 65 % % Möjlighet att kunna gå ner i arbetstid de sista åren av yrkeslivet 3 Bättre möjlighet till utbildning för karriärväxling 6 3 Bättre rehabiliteringsstöd vid sjukdom eller arbetsskada Tillgång till bra företagshälsovård Arbetsmiljörelaterade åtgärder gör ingen skillnad Fråga: Vilken av följande arbetsmiljörelaterade åtgärder tror du är den viktigaste för att fler ska kunna orka med ett längre arbetsliv? (ett svarsalternativ) Bas:, 6 4 intervjuer Demoskop AB 9 9
Arbetsmiljöåtgärder för ett längre arbetsliv - Små skillnader mellan könen % 6% Man Kvinna 4% 65 % % Möjlighet att kunna gå ner i arbetstid de sista åren av yrkeslivet 3 Bättre möjlighet till utbildning för karriärväxling 6 3 Bättre rehabiliteringsstöd vid sjukdom eller arbetsskada Tillgång till bra företagshälsovård Arbetsmiljörelaterade åtgärder gör ingen skillnad Fråga: Vilken av följande arbetsmiljörelaterade åtgärder tror du är den viktigaste för att fler ska kunna orka med ett längre arbetsliv? (ett svarsalternativ) Bas:, 6 4 intervjuer Demoskop AB 9
Arbetsmiljöåtgärder för ett längre arbetsliv - Yngre tror i större utsträckning på tillgång till företagshälsovård % 6% -35 år 36-5 år 5-65 år 66+ år 4% 65 % % Möjlighet att kunna gå ner i arbetstid de sista åren av yrkeslivet 3 Bättre möjlighet till utbildning för karriärväxling 6 3 Bättre rehabiliteringsstöd vid sjukdom eller arbetsskada Tillgång till bra företagshälsovård Arbetsmiljörelaterade åtgärder gör ingen skillnad Fråga: Vilken av följande arbetsmiljörelaterade åtgärder tror du är den viktigaste för att fler ska kunna orka med ett längre arbetsliv? (ett svarsalternativ) Bas:, 6 4 intervjuer Demoskop AB 9
Möjligheten att själv välja när man ska gå i pension - av 4 tror att de kommer kunna bestämma helt själv 5 39 6 6 3 % % 4% 6% % % Ja, jag tror att jag kommer kunna styra det själv Ja, jag tror att jag kommer kunna välja själv till viss del Nej, det tror jag inte Nej, jag vet att jag inte kommer att kunna välja själv Vet ej/ej svar Fråga: Tror du att du kommer att kunna välja själv när och hur du går i pension? Bas: Ej pensionär, 4 99 intervjuer Demoskop AB 9
Möjligheten att själv välja när man ska gå i pension - Män tror i större utsträckning på sina möjligheter till självbestämmande 5 39 6 6 3 Man 39 5 Kvinna 3 4 6 3-35 år 4 3 3 36-5 år 44 9 5-65 år 36 3 5 66+ år 3 4 3 9 % % 4% 6% % % Ja, jag tror att jag kommer kunna styra det själv Ja, jag tror att jag kommer kunna välja själv till viss del Nej, det tror jag inte Nej, jag vet att jag inte kommer att kunna välja själv Vet ej/ej svar Fråga: Tror du att du kommer att kunna välja själv när och hur du går i pension? Bas: Ej pensionär, 4 99 intervjuer Demoskop AB 9 3
Möjligheten att själv välja när man ska gå i pension - 4 av bland de privatanställda arbetarna (med Avtalspension SAF-LO) tror att de inte kommer att kunna välja själv 5 39 6 6 3 Högre tjänsteman 36 4 4 Lägre tjänsteman 46 6 5 Arbetare 9 3 9 Egenföretagare 53 4 5 6 ITP 44 6 4 PA6 4 46 3 KAP-KL 3 43 6 SAF-LO 3 3 Annat tjänstepensionssystem 3 43 4 4 % % 4% 6% % % Ja, jag tror att jag kommer kunna styra det själv Ja, jag tror att jag kommer kunna välja själv till viss del Nej, det tror jag inte Nej, jag vet att jag inte kommer att kunna välja själv Vet ej/ej svar Fråga: Tror du att du kommer att kunna välja själv när och hur du går i pension? Bas: Ej pensionär, 4 99 intervjuer Demoskop AB 9 4
Inställning till att arbeta fram till den alternativa pensionsåldern - av 6 anser att det är otänkbart. Nästan 3 av av de som närmar sig 65 år anser att det är otänkbart 5 4 6 4 Man 3 6 4 Kvinna 3 4 5-35 år 6 9 39 36-5 år 3 5 6 5-64 år 3 4 % % 4% 6% % % Ja, jag tror det Ja, i alla fall delvis Nej, det är mindre troligt Nej, det är otänkbart Vet ej/ej svar Fråga: Medellivslängden ökar och om arbetslivet inte förlängs väntar en lägre pension. Kan du tänka dig att arbeta fram till den, s.k. alternativa pensionsåldern (se nedan), för att få ut samma pensionsnivå som den äldre generationen? Bas: Ej pensionär och under 65 år, 4 9 intervjuer Demoskop AB 9 5
Inställning till att arbeta fram till den alternativa pensionsåldern - Nästan 3 av bland de privatanställda arbetarna (med Avtalspension SAF-LO) tycker att det är otänkbart 5 4 6 4 Högre tjänsteman 3 3 Lägre tjänsteman 6 3 5 9 Arbetare 6 4 3 Egenföretagare 5 9 9 ITP PA6 KAP-KL 6 9 5 9 SAF-LO 3 4 Annat tjänstepensionssystem 4 6 3 % % 4% 6% % % Ja, jag tror det Ja, i alla fall delvis Nej, det är mindre troligt Nej, det är otänkbart Vet ej/ej svar Fråga: Medellivslängden ökar och om arbetslivet inte förlängs väntar en lägre pension. Kan du tänka dig att arbeta fram till den, s.k. alternativa pensionsåldern (se nedan), för att få ut samma pensionsnivå som den äldre generationen? Bas: Ej pensionär och under 65 år, 4 9 intervjuer Demoskop AB 9 6