Vem blir Liberalernas nya partiledare?

Relevanta dokument
SOCIALDEMOKRATISKT LEDARSKAP ATT LEDA EN IDÉBÄRANDE ORGANISATION

GRÖN IDEOLOGI SOLIDARITET I HANDLING. En kort sammanfattning av Miljöpartiet de grönas partiprogram

Vi vill bygga framtiden

Att skapa en sund dialog mellan tjänstemän och politiker.

Valplan 2018 DEL 1. Arbetsmaterial för att ta fram en lokal valplan inför valet 2018.

hur människor i vårt företag och i vår omvärld ser på oss. för att uppfattas som empatiska och professionella. Skanska Sveriges Ledningsteam

Politiskt ledarskap. Landstingsstyrelsens ordförande Ulf Berg

Politisk Målsättning 3 (8)

SOCIALDEMOKRATISKT LEDARSKAP ATT LEDA EN IDÉBÄRANDE ORGANISATION

9B01, KONGRESS Målområden för verksamhetsplanering Långsiktigt visionsarbete och Konkret målstyrningsverktyg

Chefsuppdrag och ledarpolicy för Västerås stad

Förslag till: Verksamhetsinriktning för perioden

Chefs- och ledarskapspolicy. Antagen av kommunstyrelsen 30 jan 2009

Sida 1 av 6. Förbundsstyrelsens förslag till strategisk målbild Jakten i framtiden

Än en gång varmt välkommen! Anna Johansson, ordförande i Göteborgs socialdemokratiska partidistrikt

Folkkyrka En Kyrka för Alla

ORGANISATORISKT HANDLINGSPROGRAM DISTRIKTSKONGRESS

5 röster för Europa. 5 röster för Europa Publicerad på Nya Moderaterna (

Mer resurser till jobb, skola och välfärd eller fler skattesänkningar? Socialdemokraternas valplan 2014

RIKSDAGSVALET SAMTALS- KAMPANJEN SAMTALET VID DÖRREN FÖR DIG SOM VALARBETARE Gäller fram till 10 september

Förslag Framtid Ånge 2.0. Strategi för utveckling av Ånge kommun

STRATEGISK MÅLBILD Beslutad vid årsstämman 1 2 juni 2013

Stockholms stads Personalpolicy

Valplanen bygger vidare på det arbete som tidigare gjorts i den politiska plattformen.

Träff för nya medlemmar

VALSTRATEGI BÄTTRE VÄLFÄRD, LAG OCH ORDNING, SNABBARE INTEGRATION

Obunden Samling för Åland r.f.

CHEFS OCH LEDARSKAPSPOLICY

Framtidsprogrammet på 10 minuter

Framtidsprogrammet på 10 minuter

Daglig verksamhet är en LSS- insats, en rättighet. Målsättningen är. Att leva som andra och att insatsen ger möjligheter till ett gott liv.

Kyrkans grundvärderingar om alla människors lika värde känns naturliga för oss socialdemokrater.

centerpartiets partiledarkandidater

Kyrkans uppgift är att i ord och handling gestalta Jesus budskap om kärlek, försoning, frihet och rättfärdighet.

Värdegrund för HRF. Vårt ändamål. Vår vision. Vår syn på människan och samhället. Våra kärnvärden

Ansvar för hela Sverige Idéprogram 2011

Chefsuppdrag och ledarpolicy för Västerås stad

Innehåll. Kommunikationspolicy 4 Grundläggande värderingar för anställda i Lunds kommun 8

Ulf Kristersson: Mitt Sverige

NU ÄR DET NOG MED EXTREMA ÅSIKTER. DOM FÖRDÄRVAR VÅRT LAND!

Framtid Ånge Strategi för utveckling i Ånge kommun

Med sikte på framtiden

Kandidatur till vice ordförande Anna Horn

Förtroendevald i avdelningsstyrelser och på arbetsplatser

Jonas Sjöstedts öppningstal, Vänsterpartiets 40e kongress 10 januari 2014

INRIKTNING Underbilaga 1.1. HÖGKVARTERET Datum Beteckning FM :2 Sida 1 (6)

> VD har ordet: Östersundsstudien visar att vi har rätt > Kunden måste få bestämma > 5 frågor: Maud Berggren > Fototävling!

Vår grundsyn Omgivningen

Arbetarekommunen ska ha minst 1050 medlemmar.

VI VILL GÖRA ETT BRA SVERIGE BÄTTRE!

Vision och verktyg Visionen - vår berättelse Ett växande Norrbotten Mål kommunikation

VALET TILL EUROPAPARLAMENTET Eurobarometerundersökning för Europaparlamentet (EB Standard 69.2) Våren 2008 Analytisk sammanfattning

Chef i Mjölby kommun KS/2016:172. Dokumentansvarig: Personalchef

Faktahäfte Deltagande i det politiska och offentliga livet

Trygghet i det lilla är trygghet i det stora

Scouternas gemensamma program

Handlingsplansworkshop

Verksamhetsplan

2 (6) Måste det vara så?

POLITIKER I EMMABODA KOMMUN

Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år

Personalpolitiskt program

Demokrati medborgardialog och governance

ORGANISATIONS- KULTUR EN WORKSHOP OM HUR VI ÄR MOT VARANDRA

ORGANISATIONS- KULTUR EN WORKSHOP OM HUR VI ÄR MOT VARANDRA

2000. Alla behövs stoppa rasismen 1 maj Alla behövs 1 maj Tillsammans mot klyftor och egoism.

Opinionsbildning och kommunikation

UNF:s arbetsplan

Handslag för ett framtidsparti

Medarbetarundersökning Sept. 2010

Personalpolitiskt program

Kandidater till extra partikongressen den 25/3-27/3 2011

Vi vill uppnå största möjliga självständighet för varje Örebroare och med det kommer både eget ansvar och egen drivkraft.

Tre steg till valseger

UTVECKLA SÅ UTVECKLAR NI ER FÖRENING!

Verksamhetsinriktning

Kära kamrater och mötesdeltagare! Det är för mig en stor ära att på denna. arbetarrörelsens högtidsdag få tala inför er. Första maj är ett datum då

Svenska folket om politiskt ledarskap

Ett öppet parti. i takt med tiden. SSU:s plan för en öppen process. Sveriges Socialdemokratiska Ungdomsförbund. Stockholm 25 januari 2012

STYRDOKUMENT Policy för medarbetare, chefer och ledare

10 löften och ett handslag! - En ny Socialdemokratisk arbetsgivarepolitik i Östergötland!

Medlemsutvecklingsstrategi

Personalpolitiskt program

Ett hållbart arbetsliv Till dig som medarbetare/chef i Falkenbergs kommun

Gemensamma värderingar, gemensamt ansvar och det gemensamma goda

Strategisk inriktning Socialdemokraterna Vänsterpartiet Miljöpartiet. - i Vingåker

Utkast till UNF:s arbetsplan

HRFs värdegrund Förbundsstyrelsens förslag till Hörselskadades Riksförbunds kongress 2016

Överenskommelse om en stödstruktur för dialog och samråd mellan regeringen och det civila samhället på nationell nivå

Linköpings personalpolitiska program

MÖJLIGHETERNAS TÄBY Allmänt

MEDARBETAR- OCH LEDARPOLICY Medarbetare och ledare i samspel

KOMMUNIKATIONSPROGRAM FÖR STOCKHOLMS STAD

Leda Birgitta Bisholt Karlstads universitet

LOs politiska plattform valet 2018

Vi är Kommunal KOMMUNIKATIONSPLATTFORM NOVEMBER 2016

Kommunpolitiskt program

HANDIKAPPOMSORGENS VÄRDEGRUND

1 1!2 #&#'(/&'( 3 +.(4(/(,-4/4(& 56!&#.#&(7)&#(#&(/ "8!!1 9 #&/&('/ 5: #&#.-&/&+/& 5 " 1 8;8!!9 ;/&#&##. 5* #&#$%+/&#.#& 50 "8 4#/=7&>#&(

Demokrati. Folket bestämmer

Transkript:

KANDIDATERNAS PRESENTATIONER Vem blir Liberalernas nya partiledare?

Johan Pehrson För att Liberalerna behöver en person som frågar mycket och lyssnar bra, men som inte stryker medhårs. Min personliga ingång är en blandning av plikt och lust. Det är roligt att leda. Jag upplever att jag har en stark värderingsgemenskap med våra medlemmar. Jag kommer att leda vårt parti med ett öppet ledarskap. Vår verksamhet är komplex. Tror på att delegera både befogenhet och ansvar. Det yttersta ansvaret tar dock alltid jag. Riksdagsgruppens ledare och partisekreteraren kommer att få ett stort ansvar tillsammans med vårt partis talespersoner. Liberalerna är ett starkt parti på samtliga politikområden. Vi gör detta tillsammans med våra lokala ledare. Att värna vårt ekonomiska välstånd. Företagsamheten är grunden för välståndet, som är grunden för den liberala välfärden som skapar livschanser. Liberalerna måste åter bli det företagsamma Sveriges parti. Öka tryggheten. Den ojämnt fördelade otryggheten är Sverige största skamfläck. En socialpolitisk uppgift av megaformat. Grov organiserad brottslighet krossar människor frihet och hotar det öppna samhället. Sverige måste bli världsledande i att vara planetskötare. Liberalerna ska vara mästare på detta i de politiska församlingar där vi verkar. En klimatsmart miljöpolitik är avgörande för att ett parti ska vara seriöst och valbart framöver. Johan Pehrson Ålder: 51 Bostadsort: Örebro Yrke: Företagare och riksdagsledamot Intressen: Idrott, kultur och att umgås med vänner. Ser vi till våra stadgar står det att Liberalernas uppgift är att samla personer med liberal samhällsåskådning till gemensamt arbete. Det innebär att vi måste våga gå utanför partiets rådande konsensus. Inom Liberalerna har vi i perioder fastnat i diskussion med oss själva. Det finns inget egenvärde med partiet om vi inte vågar eller vill svara på de frågor medborgare utanför partiet ställer. Jag ser det som att vi har uppdraget att ta kampen för människors frihet. Det är bara i praktisk frihet vi människor kan förverkliga våra drömmar. Det kräver ibland frihet från staten, ibland frihet genom staten. Vi har förmågan att med kort och långt perspektiv hantera samhällsproblem. Vi är till för att göra skillnad i praktiken. Vårt frihetspatos är starkt sammanbundet med vår frisinnade tradition av bejaka ansvar och plikt. Fokus ligger på livschanser snarare än utfall. Att vara medborgare i Liberalernas Sverige innebär således både skyldigheter och rättigheter. 7,5 procent av väljarna känner på försommaren 2024 att de har ett starkt förtroende för oss. Det är något fler än de som valde liberalerna i valet 2022. Vi ingår i en regering som har fått ett starkt stöd för en bred reformagenda. Allt detta blev möjligt till följd av fantastiska insatser av medlemmar, förtroendevalda och medarbetare innan valet. Vi kämpade som liberaler gjort i århundraden. Det hela grundlades inte minst vid Landsmötet 2021 med en politik som blev mer relevant för Forts. på nästa sida

Forts. Johan Pehrson medborgarna. Sedan har den omfattande kampanjverksamheten fortsatt att växa. Nya medlemmar har valt att stå upp mot apati och extrema partiers obehagliga politiska budskap. Vår politik svarade på de problem väljare möter i både storstad, småstad och landsbyggdsnära. Vårt ungdomsförbund fortsätter att växa med nya medlemmar. Liberalernas strategi för att bygga upp en struktur som klarar av att engagera medlemmar fick stor framgång och vi är åter igen en bred folkrörelse med organisatorisk kraft i hela landet. De många alltför röstlösa känner fortfarande att vi finns för dem. Vilket inte minst märkts i den enorma socialpolitiska satsningen som gjordes för barn i utanförskap direkt 2022 i budgeten. Brottsligheten har således minskat kraftigt. Friheten har ökat i motsvarande grad.

Nyamko Sabuni Jag och min familj kom till Sverige som flyktingar. För oss symboliserade Sverige hopp om framtiden. Hopp om vad människan kan åstadkomma i ett fritt och rättvist samhälle. De gånger Sverige inte lever upp till förhoppningarna är Liberalerna det parti som med järnfast vilja står upp för den utsatta. Det har generationer före oss gjort med stor framgång. Från rösträttskampen till kampen för funktionsnedsattas rätt till assistans och rätten till sin kropp och bekämpande av hederskultur. Därför identifierar sig över en femtedel av väljarna som liberaler. Tyvärr röstar bara en bråkdel på oss idag. Det är en stor utmaning att skapa en liberal hemvist till dessa, men jag ser ingen viktigare och mer betydelsefull uppgift. Efter flera år som hållbarhetsdirektör i ett av Sveriges största teknikkonsultföretag, vill jag bidra med mitt ledarskap för att ge Liberalerna förutsättningar att återigen spela en central roll i den svenska politiken. En ny partiledare ensam bygger inget parti. Mitt ledarskap kommer ha fokus på att bygga ett lag. Fler företrädare ska ges mandat och ansvar att utveckla politiken, med hjälp av såväl intern som extern kompetens, och företräda den i hela landet. Jag vill bidra till bygget av ett modigt parti med självförtroende. Partiet ska spegla det mod som finns hos varje medlem. Modet att stå upp för de mest utsatta. Ibland är det bara genom samhällets insatser friheten kan garanteras. Vare sig det handlar om LSS eller hedersutsatta. Jag vill att partiets ledning ska skapa trygghet för medlemmarna och uthållighet i politiken när det blåser. Jag vet hur det är att stå i blåsten när motståndarna attackerar. Jag vet också att väljarna belönar den som står fast vid sin sanna övertygelse. Låt oss göra det tillsammans. Nyamko Sabuni Ålder: 50 år Bostadsort: Täby Yrke: Hållbarhetsdirektör Intressen: Umgänge med familj och vänner, dans och politik Jag utvecklar mina tankar om Sveriges utmaningar och de liberala svaren i min kandidatförkaring i liberala Tidningen NU: Ett parti för hela landet. Många partier kan inta liberala ståndpunkter, men hemfaller förr eller senare till sina egna ideologier och särintressen. Liberalismen har inga särintressen. Jag har valt liberalismen för dess resonerande om människan här och nu, hennes frihet, trygghet och självvald gemenskap. Liberalismens livsluft består av hjärtats rättvisepatos i kombination med hjärnans tankar om frihet som förenas i konkret politik. Liberalismens storhet består i förmågan att respektera individers rätt till frihet från staten samtidigt som vi inte drar oss för att använda samhällets insatser för att garantera andra sin frihet. Det är när partiet lyckas leva upp till och tydliggöra denna kombination som Liberalerna är svårslagna och kan inte ersättas av något annat parti. Sverige behöver Liberalerna. Forts. på nästa sida

Forts. Nyamko Sabuni Om fem år är Liberalerna ett parti som kännetecknas av optimism och konkret reformvilja. Ett parti som attraherar många nya medlemmar, inte minst ungdomar, genom tydlig vision för framtiden och trovärdighet att uppnå den. Ett parti som står för något. Liberalerna är åter ett parti som stakar ut den ekonomiska politiken i Sverige. Ett parti för företagare och för de strävsamma. Det handlar om småföretagare som drunknar i krångliga regelverk och administrativa bördor och om människor som lever på landsbygden utan rimliga förutsättningar. Det handlar om att det ska löna sig att arbeta. Ett parti med realistisk politik för att minska utanförskapet och klyftorna i vårt land och som lyckas kommunicera en vision om ett Sverige för oss alla - inte vi och dom. Liberalerna är ett parti som åter känns igen för sin oförtröttliga kamp för dem som idag utgör det glömda Sverige. De med behov av assistans. De med demens. De som lever under hedersförtryck. Fattiga gamla. Jag har aldrig ryggat för att ta strid för liberala ståndpunkter, vare sig det handlar om motstånd mot socialdemokratisk kollektivisering av människor eller sverigedemokraters människosyn som inte hör hemma i ett upplyst land. Liberalerna är ett parti som tar fajten med dem som motsätter sig reformer för att öka människors frihet.

Erik Ullenhag Jag kandiderar eftersom jag är övertygad om att det behövs ett starkt socialliberalt parti som tar ansvar för Sverige. Det kommer att ta tid att nå dit jag ser inte möjligheten till några snabba klipp i opinionen. Men om vi utgår från de samhällsproblem som våra väljare möter och ger tydliga liberala svar är jag övertygad om att vi tillsammans kommer att kunna ena och stärka vårt parti. Det ledarskap jag vill stå för ska handla om att skapa en tro på framtiden och vara inkluderande vi behöver i Liberalerna bygga ett lag för att kunna forma svar på de frågor liberala väljare ställer. Där friheten är som minst ska liberalismens ansträngningar vara som störst. För att allas livschanser tas tillvara krävs en politik som är lika orädd för tillväxtpolitik som för välfärdssatsningar. Där mer av marknadsliberala ekonomiska reformer skapar utrymme för mer av socialliberala reformer för frihet och social rörlighet. Ett land där vi har ett världsledande företagsklimat och den vassaste klimatpolitiken, där en kunskapsskola ger alla barn och unga chansen att lyckas, där rättsstaten fungerar för alla samt där det lönar att anstränga och utbilda sig så att vi har råd med en stark välfärd. Liberalerna behövs som politisk kraft i Sverige för att ta ansvar för att utveckla Sverige. Vi behöver tillsammans inom Liberalerna formulera idéer som på område för område bidrar till att bygga Sverige starkare. Vägen framåt för Liberalerna kan inte börja någon annanstans än i de utmaningar och möjligheter som Sverige står inför. Erik Ullenhag Ålder: 47 år Bostadsort: Stockholm, Amman Yrke: Jurist och diplomat Intressen: Vara med familjen och vännerna. Politik och samällsengagemang har alltid fått ta mycket tid. När jag är ledig vill jag resa, se nya platser och möta nya kulturer. Gillar också sport och läsning. Liberalerna är då ett parti som förändrats, enats och som fungerar som ett lag. Vi har återskapat förtroendet mellan oss aktiva liberaler och vi ser inte våra partikamrater som våra motståndare. Vi är ett parti som fokuserar på att lösa riktiga samhällsproblem istället för att jaga snabba politiska poänger. Vi har jobbat långsiktigt för att öka och bygga ett stabilt förtroende istället för att ständigt jaga den fråga som ska ge oss ett nytt succéval.