ARBETSFÖRMEDLINGEN Etableringsuppdraget. Caroline Dahlström Tuula Liikanen

Transkript

1 ARBETSFÖRMEDLINGEN Etableringsuppdraget Caroline Dahlström Tuula Liikanen

2 Etableringsuppdraget Arbetsförmedlingen har samordnande ansvar för uppdraget sedan december 2010 genom lagen (2010:197) fått ett övergripande ansvar för vissa nyanländas etablering på arbetsmarknaden Rättighetslagstiftning Målet är arbete eller reguljära studier

3 Målgrupp Målgruppen är personer som har fått uppehållstillstånd som flyktingar, skyddsbehövande eller anhöriga till flyktingar Personerna ska ha fyllt 20 men inte 65 och i vissa fall omfattas även unga från 18 år som saknar föräldrar i Sverige. Om de inte påbörjar en gymnasieutbildning

4 Vilka är våra sökande? Professorer med mångårig forskningserfarenhet Personer med gymnasiekompetens Personer som aldrig gått i skola Personer som behärskar fler än 3 språk Personer som aldrig lärt sig läsa eller skriva på sitt hemspråk

5 Mål med etablering Målet är att påskynda nyanländas etablering i Sverige Vi mäts på antal sökande i arbete och antal sökande i högskolestudier på mer än 50%

6 Ekonomi EEM Etableringsersättning under medverkan till upprättande av planering 231 kr/dag EEP Etableringsersättning vid deltagande i aktiviteter i etableringsplan 308 kr/dag Etableringstillägg och bostadsersättning via Försäkringskassan Månadsredovisning

7 Etableringsuppdraget 2 år en process 1-3 månader: Fördjupad kartläggning, aktiviteter påbörjas månader: Jobbnära aktiviteter 3-18-månader: Uppföljning, aktiviteter ex utbildning, praktik, validering

8 Processen börjar med Sökande får uppehållstillstånd Sökande besöker Arbetsförmedlingens kundmottagning för att skriva in sig Efter inskrivning får sökande tid för ett etableringssamtal på Arbetsförmedlingen och tid för ett möte med handläggare på Gävle kommun Etableringssamtal syftar till kartläggning och planering

9 Etableringssamtal Kartläggning av studie och arbetslivserfarenhet, intressen Hälsosituation och prestationsförmågebedömning Boendesituation Arbetsmarknadspolitisk bedömning Val av aktiviteter grundas på den arbetsmarknadspolitiska bedömningen

10 Behörighetsutbildning etableringsuppdraget Prestationsförmåga Individens förmåga att delta i olika aktiviteter/insatser och program som kan ingå i en etableringsplan Vad krävs för nedsättning och om sökande inte har prestationsförmåga? Läkarutlåtande eller bedömning av legitimerad specialist >25% hänvisas till kommunen

11 Processen När kartläggning är gjord och det finns underlag för beslut om rätt till etableringsplan fastställs en sådan med aktuella aktiviteter Förslag på aktiviteter: SFI, språkcafé, validering, förberedande utbildning, praktik, samhällsorientering, vägledning, arbete Uppföljningssamtal för att se att planeringen följs och uppdatering av etableringsplan och aktiviteter

12 Processen Skapa ansökningshandlingar Information om arbetsmarknaden Söka praktik och jobb Coaching i jobbsökande Instegsjobb Nystartsjobb Starta eget

13 KARTLÄGGA RUSTA JOBB/UTBILDNING Identifiera och dokumentera kompetens Upprätta bosättningsärende vid behov Inleda översättning och bedömning av betyg vid behov Beslut om etableringsplan Utbildning i svenska för invandrare Samhällsorientering Verifiera kompetens, Vägledning Yrkes- eller studieförberedande insatser Inledande dialog om vägen till arbete Söka arbete, Matchning, Söka utbildning, Starta eget Inledande aktiviteter är fastställda Klargöra dina arbetsförutsättningar Anpassa din arbetssituation STEG 1 STEG 2 STEG 3 STEG 4

14 Hur kan deras väg mot arbete se ut? Uppehållstillstånd Arbetsförmedlingen Etableringsuppdraget SFI / Komvux Validering Samhällsorientering Praktik Arbetsmarknadsutbildning / Högskola Instegsjobb Nystartsjobb Anställning

15 Efter 2 år i etableringsuppdraget Jobb Studier Fortsatt arbetssökande: Jobb- och utvecklingsgarantin eller jobbgaranti för ungdomar Kontakt med Socialtjänsten

16 Resultat för etablering Gävle 700 st inskrivna i april personer i arbete i någon form : Totalt 147. Årsmålet 1,7%, och utfallet blev 2,1% som gick ut i jobb eller reguljära studier

17 Utmaningar och möjligheter Sökande får kortare uppehållstillstånd Sämre mående hos sökande pga boende och familjeåterförening Aktiviteter till de som står längst ifrån arbetsmarknaden Snabbspår Tillgång till fler praktikplatser Kartlägga nyanländas kompetens under asyltiden SAE Systematiserat arbetssätt inom etablering SIUS Särskilt introduktions och uppföljningsstöd

18 Kontaktuppgifter Caroline Dahlström Tuula Liikanen