Etableringsuppdraget. Arbetsförmedling Östra Södertörn

Transkript

1 Etableringsuppdraget Arbetsförmedling Östra Södertörn

2 Arbetsförmedling Östra Södertörn Direct service Matchning Service till arbetsgivare Etablering Samverkan med Försäkringskassan Ungdomar Långtidsarbetslösa

3 Etableringsuppdrag Ny lag trädde i kraft 1 december 2010, (Lag (2010:197) Syfte: påskynda nyanländas etablering i arbets- och samhällslivet Arbetsförmedlingen ska samordna etableringsinsatser enligt denna lag och vara stödjande och pådrivande i förhållande till berörda parter Samverkan med kommuner, andra myndigheter, skolväsendet, civilt samhälle Lokala överenskommelser

4 2016 års ekonomiska vårproposition och vårändringsbudget för 2016 Kartläggning av en nyanländs utbildningsbakgrund och arbetslivserfarenhet, redan under asyltiden 2016, permanentas 2017 Länsstyrelserna stärka asylsökandes kunskaper i svenska och för andra etableringsfrämjande åtgärder Bosättningsuppdraget tillbaka till Migrationsverket Utredningarbete för att förenkla och effektivisera etableringsuppdraget genom minskad administration och ökad flexibilitet. Trainee jobb för nyanlända Satsning på validering, utökade medel till Socialstyrelsen, Skolverket och Universitets- och högskolerådet Snabbspår för Starta eget Medel för att öka kommunernas beredskap kring mottagande

5 Antal etableringskunder MO Stockholm Gotland Utveckling jan - april ökning 2,7%

6 Antal inskrivna i Etableringsreformen - MO Stockholm Gotland 10 % ökning under Varav kvinnor Varav män

7 Antal etableringskunder Af Östra Södertörn Utveckling jan - april ökning 5% Utveckling jan - april ökning 13,5% Etableringsplan 0-6 mån 32%

8 Inflöde till etableringsuppdraget - Riket

9 Framtiden är både oförutsägbar och förutsägbar Det går knappast att tala om en prognos längre, säger Anders Danielsson, generaldirektör på Migrationsverket. Framtiden bygger helt och hållet på politiska beslut och ageranden på EUnivå och i Sverige.

10 Bosättning Majoriteten av de nyanlända ordnar boende på egen hand Cirka 15% behöver hjälp att hitta en bostad nyanlända ska anvisas under 2016 Från 2017 blir Migrationsverket anvisande myndighet Fördelningskriterier Arbetsmarknadsförutsättningar Befolkningsstorlek Sammantaget mottagande av nyanlända och ensamkommande barn Antal asylsökande som vistas i kommunen

11 Mottagande av nyanlända inom ramen för bosättningslagen

12 Andel deltagare som ingår i etableringsuppdraget fördelat på ålder, Februari 2016, Riket och Stockholms län 40% 35% 30% 34% 32% 25% 20% 15% 16% 15% 21% 20% 18% 18% 11% 10% 8% 5% 0% 1% 0% Riket Stockholm <19 år år år år år år >60 år 2% 4%

13 Åldersfördelning på kommunnivå < 24 år år 50 år> Nacka 9% 77% 14% Värmdö 9% 82% 9% Tyresö 17% 71% 11% Haninge 17% 67% 17% Nynäshamn 5% 81% 14% Totalt 13% 73% 15%

14 Deltagarnas utbildningsbakgrund februari 2016, i Riket och Stockholms län 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% Förgymnasial utbildning kortare än 9 år Förgymnasial utbildning 9 (10) år Gymnasial utbildning Eftergymnasial utbildning kortare än två år Eftergymnasial utbildning längre än två år Riket Stockholm

15 Utbildningsbakgrund Östra Södertörn

16 Utbildning på kommunnivå Förgymn < 9 år + saknar utb Förgymn 9 år Gymnasial Eftergymn Totalt Andel ej gymn Andel eftergymn Nacka % 29% Värmdö % 35% Tyresö % 33% Haninge % 26% Nynäshamn % 17% Totalt % 27%

17 Status

18 Könsfördelningen per kommun Kommun M K Andel män Andel kvinnor Totalt per kommun Nacka % 49% 121 Värmdö % 57% 23 Tyresö % 44% 41 Haninge % 53% 158 Nynäshamn % 67% 24 Totalt % 52% 368

19 Arbetsförmedling Östra Södertörn Etablering Uppdraget, arbetssätt och rutiner

20 Inflöde Kommunplaceringar Anknytningar Flytt Migrationsverkets mottagningssytem

21 KOMMUN prestationsförmåga < 25% Etableringsprocess EEM Målgruppsbedömning Inskrivning Gruppinformation1 Klargöra samtal SIUS Specialister Uppföljningssamtal Öppet hus Månadasredovisningar Trepartssamtal Kartläggning Prestationsförmågebedömning EEP Etableringsplan exempel: SFI, samhällsorientering Meritportfölj Validering Utbildningar FUB AUB Vuxenutbildning Folkhögskola Starta eget Söka arbete Studie- och yrkesvägledning Praktik Yrkeskompetensbedömning Praktik inför arbete Arbetsträning med handledare Praktiska basår Subventionerat arbete Osubventionerat arbete M.fl. Matchning Arbete Studier JOB UGA Kommun

22 Ayshe och Adam arbetsförberedande insatser SFI Samhällsorientering Meritportfölj Etableringskurs folkhögskola FUB: Validering, Grundläggande moduler, Yrkessvenska

23 Ivan i behov av fördjupat stöd Specialistinsatser: arbetspsykolog, arbetsterapeut, social konsulent SIUS konsulent Arbetsträning Ivan behöver hjälp och vägledning inom vården och olika myndigheter

24 Högutbildad Samira Samira får sina betyg översatta och får hjälp med att ansöka om bedömning av utländsk utbildning hos Universitets- och Högskolerådet SFX Samira kan sakna studie- och yrkesvägledning

25 Snabbspår Yrkessvenska/SFI

26 Vad är snabbspår? Regeringens initiativ: Snabbare väg in på arbetsmarknaden. Arbetsmarknaden: Snabbspår riktar sig till yrken där det råder stor eller mycket stor brist på arbetskraft. Arbetssökande nyanlända: För de personer som redan har utbildning och erfarenhet. Validera kompetens, inte språk. Snabbspåren är en överenskommelse mellan parterna och berörda myndigheter och det är parterna som äger snabbspåren. Arbetsförmedlingen samordnar. Ingen egen insats eller aktivitet. Kedjor/kombination av parallella insatser. Relevanta språkkunskaper i slutet av kedjan.

27 Mål för snabbspåren Korta tiden från ankomst till arbete. Använd kompetensen rätt - nyanlända ska inte bara komma i ett jobb, utan rätt jobb. Branscher där det råder brist på arbetskraft ska få hjälp med kompetensförsörjningen.

28 Hur skapa snabbspår? Ändra ordning på insatser, göra insatser parallellt, minska väntetider Ex: kombinera yrkessvenska, praktik och validering, öka utbudet av kompletteringsutbildningar, ökad användning av yrkeskompetensbedömning. Allmänna språkkrav i början av processen eller relevanta språkkrav i slutet av processen? Ex: ställ krav på yrkessvenska istället för gymnasiesvenska, möjlighet att göra valideringstester på modersmål/engelska.

29 Bristyrken Apotekare/Receptarie Logistiker Bagare/konditorer Läkare/tandläkare Bil- och lastbilsmekaniker Maskinförare Biomedicinska analytiker Maskinreparatörer Bussförare Medicinska sekreterare Civilingenjörer och tekniker (bygg, el, tele, maskin) Murare Djuruppfödare/djurskötare Psykologer Fastighetstekniker Revisorer med flera Fritidspedagoger Sjuksköterskor (grund- och specialistutbildade) Företagssäljare Socialsekreterare Förskollärare Specialpedagoger Gymnasielärare Speditörer Grundskolelärare Styr- och reglertekniker Installationselektriker Svetsare IT-specialister Tandsköterskor Kockar Träarbetare/snickare Kuratorer Undersköterskor Larmtekniker Universitets- och högskolelärare Lastbilsförare VVS-montörer

30 Nyanlända med kompetens inom bristyrken - Riket LÄKARE 606 DRIFTTEKNIKER, IT 356 CIVILINGENJÖRER 194 ELINGENJÖRER OCH ELTEKNIKER 1017 FÖRSKOLLÄRARE 241 SJUKSKÖTERSKOR 167 GYMNASIELÄRARE 501 LÄRARE, GRUNDSKOLAN 1165 REDOVISNINGSEK. 464 TANDLÄKARE 254

31 Exempel på Snabbspår inom bristyrken: Kockar Slaktare, styckare Lärare 21 legitimationsyrken bl.a. läkare, sjuksköterskor, apotekare. Distributionselektriker Målare Lastbilsförare Ingenjörer Undersköterskor och vårdbiträden Mekaniker Träindustrin Energibranschen Fastighetsbranschen

32 Snabbspår i praktiken Pilot - Snabbspår för lärare Förutsättningar för att delta i detta snabbspår är: att den arbetssökande har formell dokumentation dvs. examensbevis på sin lärar- eller förskollärarexamen, är arabisktalande, (och inte har uppnått nivån för svenska som andraspråk 3 eller klarat TISUStestet) och uppvisar tydlig ambition att arbeta som lärare eller förskollärare i Sverige.

33 Matcha Fatma och Farid PRAKTIK: Yrkesbedömning, praktikantprogrammet Arbetsträning med handledare ARBETE: Instegsjobb, Nystartsjobb, Lönebidrag, Osubventionerat arbete

34 Arbetsgivarkontakter Samarbete med Arbetsgivarcenter Samarbete med Ag laget Af Östra Södertörn Sverige tillsammans/ 100 klubben Nationella uppdrag (Äntligen jobb mfl) Ackvirera jobb Order Strategiska kunder PRAKTIK JOBB

35 Arbetsmarknadsläget i Stockholm Stark jobbtillväxt framförallt i storstadsregionerna Många jobb tillkommer inom den privata tjänstesektorn, handel, hotell och restaurang Stark tillväxt i den offentliga tjänstesektorn Sysselsättningen och arbetskraften ökar

36 Projekt och samarbete Yrken inom kulturbranschen Samhall Stadsmissionen Skogsstyrelsen Strategiska arbetsgivare m.fl.

37 Gemensamma utmaningar Boenden Vägledning Vuxenutbildning - Matchning Insatser med hälso- och sjukvården Inkludering av det civila samhället SAMVERKAN OCH SAMORDNING!

38 Uppdraget Ny lag trädde i kraft 1 december 2010, (Lag (2010:197) Syfte: påskynda nyanländas etablering i arbets- och samhällslivet Arbetsförmedlingen ska samordna etableringsinsatser enligt denna lag och vara stödjande och pådrivande i förhållande till berörda parter Samverkan med kommuner, andra myndigheter, civilt samhälle Lokala överenskommelser

39 Tack! Kontaktuppgifter: Emilija Pavlovic-Stankovic Tel

40 Frågor Kontaktuppgifter: Emilija Pavlovic-Stankovic Tel