Tehy människor för hälsa & välmående. Inom den privata sektorn & som yrkesutövare
|
|
- Frida Johansson
- för 9 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Tehy människor för hälsa & välmående Inom den privata sektorn & som yrkesutövare
2 Innehåll 3 Tehy har viljan 4 Tehyiter inom den privata sektorn 5 Intressebevakningen inom den privata sektorn 6 Tehyiter som företagare 7 Tehy vilja & handling
3 Tehy har viljan Tehy är ett fackförbund för vårdpersonal med examen inom hälso- och socialbranschen, samt för studerande inom branschen. Tehy bevakar sina medlemmars intressen inom den offentliga och inom den privata sektorn. Till oss, som är Finlands största branschorganisation, hör medlemmar - och vi är också den största medlemsorganisationen inom tjänstemannacentralorganisationen STTK. Tehys styrka är den brokiga skaran yrken bland medlemmarna och dessas gedigna yrkeskunskap. Tehyiternas arbete är genom livet en del av människornas vardag. Vi har över en miljon kund- och patientkontakter per dag. Tillsammans är vi mer. Tehy påverkar i det finländska samhället genom att vara med och utveckla hälso- och socialvården samt i utbildnings- och arbetskraftspolitiken. Organisationen framför ärenden och synpunkter som är viktiga speciellt för de utbildade inom branschen. Vår forsknings- och utvecklingsverksamhet har också tagit upp många aktuella ärenden inom hälso- och socialvården till diskussion. Ärenden nära vårt hjärta är också att minska löneklyftan mellan kvinnor och män, att säkra förutsättningarna för kvinnors förvärvsarbete, samt att kombinera arbete och familj. När det gäller jämställdhetsfrågor är Tehy en föregångare i det finländska samhället. 3 Vi är tehyiter exempel på våra yrken n barnskötare n närvårdare n fysioterapeut n fotterapeut n förstavårdare n barnmorska n tandskötare n ortopedtekniker n avdelningsskötare n osteopat n bioanalytiker n medikalvaktmästare-ambulansförare n röntgenskötare n sjuksköterska n ergoterapeut n naprapat n munhygienist n hälsovårdare n överskötare
4 Tehyiter inom den privata sektorn 4 De hälso- och socialtjänster som erbjuds av den privata sektorn har ökat både i mängd och i betydelse. Där arbetar hälso- och socialbranschens experter med utbildning på andra stadiet, samt på yrkes-, yrkeshögskole- och universitetsnivå. Genom en maximalt omfattande organisering av den privata sektorns vårdpersonal kan vi bäst påverka löner och arbetsförhållanden tillsammans. Inom hälso- och socialvården pågår som bäst en mängd reformer och branschen är under press för effektivering- och sparåtgärder. Förändringarna syns på arbetsplatserna som utmaningar i vårdpersonalens intressebevakning. När tjänster omorganiseras, privatiseras, bolagiseras eller läggs ut får det inte leda till att anställningsvillkor eller arbetsförhållanden försämras. Exempel på arbetsplatser och uppgifter inom den privata sektorn Sjukhus Läkarcentraler och -stationer Sjuktransportföretag Företagshälsovårdstjänster Privata företag inom munvård Fysikaliska vårdinrättningar Laboratorier Röntgen Hemsjukvård och vårdtjänster Privata ålderdomshem och vårdinrättningar Boendetjänster Missbrukarvård Privata dagvårdsplatser Rehabilitering Badinrättningar
5 Intressebevakningen inom den privata sektorn Tehys uppgift är att bevaka sina medlemmars intressen i alla ärenden inom arbetslivet. Intressebevakningen på arbetsplatserna sköts av TSN:s eller Tehys förtroendemän och fackavdelningar. TSN är Hälso- och socialvårdens förhandlingsorganisation som består av Tehy, Erto och SuPer. (Ytterligare information på adressen Kollektivavtalen inom den privata sektorn ingås direkt med Tehy eller i TSN:s namn. En del av kollektivavtalen är allmänt bindande, vilket innebär att även oorganiserade arbetsgivare inom branschen bör följa avtalet som branschens minimiavtal. Tehy har jurister och ombud som är specialiserade på intressebevakningen och kollektivavtalen inom den privata sektorn. De ger anvisningar och utbildning i ärenden gällande anställningförhållanden. Medlemmarna kan även få rättshjälp i sådana ärenden- och vid behov löser man meningsskiljaktigheter på rättslig väg. Alla tehyiter har en yrkesmässig ansvars- och rättsskyddsförsäkring för arbetet. Aktuella utmaningar inom intressebevakningen för tehyiter inom den privata sektorn är förutom lönerna också arbetstider, förbättring av arbetsförhållanden, främjande av hälsa i arbetslivet, samt lokala avtal. 5 Kollektivavtal inom den privata sektorn (inom parentes notering om avtalets ingåtts i TSN:s namn) Tehys allmänt bindande avtal Hälsoservicebranschen (TSN) Socialservicebranschen (TSN) Sjuktransport Övriga avtal Finlands Röda Kors (TSN) Studenternas hälsovårdsstiftelse (TSN) PlusTerveys Oy Serviceinrättningarnas arbetsgivarförening (TSN) Tandläkarnas arbetsgivarförening (TSN) Institutet för arbetshygien (TSN) Seure
6 Tehyiter som företagare 6 Inom social- och hälsovården har antalet företagare ökat under de senaste åren. Yrkesutbildade inom branschen kan fungera som företagare antingen på heltid eller som bisyssla vid sidan om ett avlönat arbete. För den som övergår från att vara anställd till att vara företagare är det viktigt att ta i beaktande både utbildning och erfarenhet, men också de allmänna förutsättningarna för företagsverksamhet. Tehy ger sina företagarmedlemmar stöd och råd. Avsikten med företagaravdelningen som grundades hösten 2006 är att samla tehyiter som fungerar som yrkesutövare och företagare och att främja medlemmarnas ekonomiska och yrkesmässiga intressebevakning och kunnande. Tehys företagarsektion Till Tehys företagarsektion kan alla medlemmar i Tehys fackavdelningar höra, som har en utbildning inom social- och hälsovårdsbranschen och som fungerar som yrkesutövare eller företagare. Sektionen uppbär ingen separat medlemsavgift. Sektionens syfte är att främja medlemmarnas ekonomiska och yrkesmässiga intressebevakning, samt att ge stöd företagandet. Sektionen arrangerar verksamhet i form av föreläsningar, seminarier, medlemskvällar och möten.
7 Tehy vilja & handling Tehy representerar en stor del av de sakkunniga inom hälso- och socialbranschen som behövs alltid och överallt. Tehys styrka och vikt uppstår ur de kollektiva, samt ur samarbetet mellan aktörerna inom hälso- och socialvården. Tehys yrkesinriktade samarbetsmedlemsorganisationer Tehys sektioner Tehys chefsektion Tehys sektion för administrationen Tehys sektion för akademiker Tehys sektion för hälsovårdare Tehys sektion för företagare 7 Finlands Bioanalytikerförbund Förbundet för Akutvård i Finland Finlands Fysioterapeutförbund Finlands Barnmorskeförbund Förbundet för Barnavård i Finland Förbundet för Mentalvård i Finland Finlands närvårdare Finlands Röntgenskötarförbund Finlands sjuksköterskeförbund Munhälsovårdsförbundet Människan är alltings mått.
8 Tehys centralbyrå Växel (09) , fax (09) Besöksadress Stationskarlsgatan 4, 5 våningen, Helsingfors Postadress Tehy, PB 10, Tehy Innocorp Oy Lönnberg Painot Oy, Helsingfors 2008
Tehy för hälsa & välbefinnande
Tehy för hälsa & välbefinnande Innehåll 3 Välbefinnande som uppgift 5 Effektivitet och vänlighet vi tehyiter 7 Tehys sak är en viljefråga 9 Tehy är aktivt och effektivt 11 Tehy gör världen bättre 13 Tehy
Läs merFINLANDS NÄRVÅRDAR- OCH PRIMÄRSKÖTARFÖRBUND SUPER. Arbete nära människan
FINLANDS NÄRVÅRDAR- OCH PRIMÄRSKÖTARFÖRBUND SUPER Arbete nära människan SuPer Närvårdarens och primärskötarens eget förbund Finlands närvårdar- och primärskötarförbund SuPer är Finlands största fackförbund
Läs merFINLANDS NÄRVÅRDAR- OCH PRIMÄRSKÖTARFÖRBUND SUPER. Arbete nära människan
FINLANDS NÄRVÅRDAR- OCH PRIMÄRSKÖTARFÖRBUND SUPER Arbete nära människan SuPer Närvårdarens och primärskötarens eget förbund Finlands närvårdar- och primärskötarförbund SuPer är Finlands största fackförbund
Läs merNärvårdare är mångkunniga
Närvårdare är mångkunniga EN YRKESPERSON INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDEN Närvårdare har grundexamen inom social- och hälsovårdsbranschen. Man kan studera till närvårdare inom den grundläggande yrkesutbildningen
Läs merframgångsfaktorn på det sociala området
framgångsfaktorn på det sociala området Kunnande, växelverkan, vilja. {Kunnande är kunskap, färdighet och rätt attityd.} En belönande yrkesbana Fackorganisationen Talentia befrämjar sina medlemmars karriärsutveckling
Läs merNr 7 39. Bilaga 1 VERKSAMHETSBERÄTTELSE TJÄNSTER INOM DEN PRIVATA HÄLSO- OCH SJUKVÅRDEN. 1. Basuppgifter om verksamhetsberättelsen
Nr 7 39 Bilaga 1 VERKSAMHETSBERÄTTELSE TJÄNSTER INOM DEN PRIVATA HÄLSO- OCH SJUKVÅRDEN 1. Basuppgifter om verksamhetsberättelsen. Basuppgifter om serviceproducenten Serviceproducentens namn FO-nummer/personbeteckning
Läs merPrivata sektorns förtroendemannaval Valanvisningar för perioden 2014 2016
Privata sektorns förtroendemannaval Valanvisningar för perioden 2014 2016 www.tsn.fi HÄLSO- OCH SOCIALVÅRDENS FÖRHANDLINGSORGANISATION TSN RF PRIVATA SEKTORNS FÖRTROENDEMANNAVAL Valanvisningar för perioden
Läs merBILAGA 3T VÅRDPERSONAL INOM HÄLSO- OCH SJUKVÅRDEN. Tillämpningsanvisning. Personal utanför lönesättningen
Kommunala arbetsmarknadsverket Cirkulär 20/2007 bilaga 5 Tehy-protokollet/AKTA BILAGA 3T VÅRDPERSONAL INOM HÄLSO- OCH SJUKVÅRDEN 1 Tillämpningsområde Denna bilaga tillämpas på personer som i huvudsak arbetar
Läs merVERKSAMHETSBERÄTTELSE OM PRIVAT HÄLSO- OCH SJUKVÅRD 2017
I f y l l s a v m y n d i g h e t e n Dnr VERKSAMHETSBERÄTTELSE OM PRIVAT HÄLSO- OCH SJUKVÅRD 2017 1. Basuppgifter om serviceproducenten Serviceproducentens namn/självständig yrkesutövares namn FO-nummer/personbeteckning
Läs merVinterlov. Semesterpenning. Uppsägningsskydd. Sommarlov. Arbetslöshetsskydd. Familjeledigheter. Övertidsersättningar Arbetspension.
Sommarlov Övertidsersättningar Arbetspension Familjeledigheter Fem dagars arbetsvecka Arbetslag med åtta timmars arbetstid om dagen Uppsägningsskydd Företagshälsovård Grupplivsförsäkring Semesterpenning
Läs merBERÄTTIGAT. Känn till ändringarna i strålskyddslagen
BERÄTTIGAT Känn till ändringarna i strålskyddslagen INNEHÅLL RÖNTGENSKÖTARE 3 ANSVARET ÖKAR, STÄLLNINGEN FÖRSTÄRKS 4 Ansvar för medicinsk exponering för strålning 4 RÖNTGENSKÖTARE SOM STRÅLSÄKERHETSANSVARIG
Läs merFörtroendemannaval inom den privata sektorn Valanvisningar för perioden
Förtroendemannaval inom den privata sektorn Valanvisningar för perioden 2017 2019 www.tsn.fi HÄLSO- OCH SOCIALVÅRDENS FÖRTROENDEMANNAVAL INOM DEN PRIVATA SEKTORN Valanvisningar för perioden 2017 2019 INNEHÅLL
Läs merJag har min arbetstid. och behöver min fritid TILLSAMMANS MOT ETT RÄTTVIST ARBETSLIV
Jag har min arbetstid och behöver min fritid TILLSAMMANS MOT ETT RÄTTVIST ARBETSLIV Inom vårdbranschen har undantaget blivit regel. Ständigt flexande och övertidsarbete hör inte hemma i ett rättvist arbetsliv.
Läs merTehys kommunalvalsteman 2008. Bäst att rösta nu för god vård
Tehys kommunalvalsteman 2008 Bäst att rösta nu för god vård BÄST ATT RÖSTA NU för god vård Human vårdkvalitet skapar när den är som bäst en människovärdig inramning för födelse, liv och död. Den viktigaste
Läs merGuide för att avtala lokalt
TEHYS PUBLIKATIONSSERIE 2 10 F ÖVRIGA Guide för att avtala lokalt n (red.) Jukka Maarianvaara n Innehåll Till läsaren 3 1 Tehys riktlinjer för lokalt avtalande 5 Nuläget 5 Framtidsutsikter 5 Upprättande
Läs merStatsrådets förordning
Statsrådets förordning om ändring av bilagan till statsrådets förordning om yrkeshögskolor Utfärdad i Helsingfors den 26 september 2013 I enlighet med statsrådets beslut ändras bilagan till statsrådets
Läs merPrivatsektorns valanvisningar i förtroendemannaval för perioden Social- och hälsovårdens förhandlingsorganisation TSN rf
Privatsektorns valanvisningar i förtroendemannaval för perioden 2020 2022 Social- och hälsovårdens förhandlingsorganisation TSN rf www.tsn.fi HÄLSO- OCH SOCIALVÅRDENS FÖRTROENDEMANNAVAL INOM DEN PRIVATA
Läs merFörbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena JHL är Finlands bredaste fackförbund som förenar proffs och studerande från olika branscher.
Förbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena JHL är Finlands bredaste fackförbund som förenar proffs och studerande från olika branscher. Förbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena
Läs mer1(10) Ändring av 23 i lagen om ordnande av social- och hälsovård. Lagstiftning. Lagen om ordnande av social- och hälsovård
1(10) 28.9.2018 Ändring av 23 i lagen om ordnande av social- och hälsovård Lagstiftning Lagen om ordnande av social- och hälsovård Enligt 3 i lagen om ordnande av social- och hälsovård avses med tjänsteproducent
Läs merSERVICEINRÄTTNINGARNAS ARBETSGIVARFÖRENING RF MEDLEMSBREV 6/2001. Piekkala 25.6.2001 1 (2)
SERVICEINRÄTTNINGARNAS ARBETSGIVARFÖRENING RF MEDLEMSBREV 6/2001 Piekkala 25.6.2001 1 (2) Till Serviceinrättningarnas arbetsgivarförening rf:s medlemsorganisationer INKLUDERING AV MODERSKAPSLEDIGHET I
Läs merBehörighets- och språkkrav. för tjänster och befattningar inom social- och hälsovårdsverket
Behörighets- och språkkrav för tjänster och befattningar inom social- och hälsovårdsverket 28.4.2015 1. Tillämpningsområde Behörighets- och språkkrav för tjänster och befattningar inom social- och hälsovårdsverket
Läs merPROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL
RP 59/2005 rd Regeringens proposition till Riksdagen med förslag till lag om ändring av i lagen om yrkesutbildade er inom hälso- och sjukvården PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition
Läs merStatsrådets förordning
Statsrådets förordning om ändring av bilagan till statsrådets förordning om yrkeshögskolor I enlighet med statsrådets beslut ändras bilagan till statsrådets förordning om yrkeshögskolor (1129/2014) som
Läs mer1. PERSONUPPGIFTSANSVARIG (REGISTERANSVARIG)
Registerbeskrivning Personuppgiftslagen (523/1999), 10 Uppdaterad 21.5.2018 1. PERSONUPPGIFTSANSVARIG (REGISTERANSVARIG) Tehy rf Besöksadress: Stationskarlsgatan 4, Helsingfors Postadress: PB 10, 00060
Läs merBehörighets- och språkkrav. för tjänster och befattningar inom social- och hälsovårdsverket
Behörighets- och språkkrav för tjänster och befattningar inom social- och hälsovårdsverket 19.4.2018 1. Tillämpningsområde Behörighets- och språkkrav för tjänster och befattningar inom social- och hälsovårdsverket
Läs merUtbildningsstyrelsen 2007. Edita Prima Oy. Helsingfors 2007. ISBN 978-952-13-3136-7 (häft.) ISBN 978-952-13-3137-4 (pdf)
AVTAL OM ATT ORDNA FRISTÅENDE EXAMINA 2006 AVTAL OM ATT ORDNA FRISTÅENDE EXAMINA 2006 ANVISNING 2/440/2006 UTBILDNINGSSTYRELSEN Utbildningsstyrelsen 2007 Edita Prima Oy Helsingfors 2007 ISBN 978-952-13-3136-7
Läs merTandläkarjobbet kombinerar vetenskap, handarbete och botande av sjukdomar.
Bli tandläkare VETENSKAP OCH HÄNDIGHET Tandläkare är medicinska experter som specialiserat sig på att undersöka, behandla och förhindra sjukdomar och skador i munnen och käkarna. Arbetet är både ansvarsfullt
Läs merVägen till yrkeskunskap inom social-, hälso- och idrottsområdet
Utbildningsprogram > Vägen till yrkeskunskap inom social-, hälso- och idrottsområdet Yrkesinriktade grundexamina Grundexamen inom social- och hälsovårdsbranschen Grundexamen i tandteknik Grundexamen inom
Läs merTill producenterna av företagshälsovårdsservice
Folkpensionsanstalten Hälsoavdelningen 18.12.2008 Dnr 22/322/2008 Till producenterna av företagshälsovårdsservice Ändringar rörande ersättningarna för företagares företagshälsovård fr.o.m. 1.1.2009 Referens:
Läs merKära Barnmorska. Till sist hoppas jag att du vill hjälpa oss att fatta rätt beslut genom att svara på enkäten i augusti.
Kära Barnmorska På uppdrag av medlemmarna utreder Svenska Barnmorskeförbundet frågan om att bilda fackförening. Arbetet går bra och projektledare Eva Nordlund med övriga styrelsen har besökt nästan alla
Läs merFAKTA. SHVS verkar för att främja de studerandes hälsa, välfärd och studieförmåga.
BÄTTRE STUDENTHÄLSA FAKTA SHVS verkar för att främja de studerandes hälsa, välfärd och studieförmåga. SHVS är sakkunnig inom studenthälsovård Studenternas hälsovårdsstiftelse (SHVS) erbjuder tjänster inom
Läs merSocialsektorn behöver lagen om yrkesutövande
Socialsektorn behöver lagen om yrkesutövande Man bör stadga lagen om yrkesutövande för socialsektorn och de som utbildats inom den sociala branschen bör registrera sig. Valviras verskamhetssektor bör utvidgas
Läs merBTLF. Barnträdgårdslärarförbundet
BTLF Barnträdgårdslärarförbundet INNEHÅLL Postadress Järnvägsmannagatan 6, 00520 Helsingfors Besöksadress Klockbron 7, 00520 Helsingfors E-post till förbundet lastentarha@lastentarha.fi till personalen
Läs merFristående examina. Påvisa ditt kunnande flexibelt och individuellt i en fristående examen
Fristående examina Påvisa ditt kunnande flexibelt och individuellt i en fristående examen Information om fristående examina kan du få av de läroanstalter som arrangerar examina på arbetskraftsbyråerna
Läs merFörordning om yrkesutbildade personer inom socialvården
Utkast 14.12.2015 Förordning om yrkesutbildade personer inom socialvården I enlighet med statsrådets beslut föreskrivs med stöd av lagen om yrkesutbildade personer inom socialvården (817/2015): 1 Yrkesbeteckningen
Läs merTEHYS FYRA PUNKTER TILL DEN NYA REGERINGEN
TEHYS FYRA PUNKTER TILL DEN NYA REGERINGEN TEHYS FYRA PUNKTER Har människor tillgång till den vård de behöver? Finns det tillräckligt med sjukskötare i framtiden? Räcker pengarna till? 1. 2. 3. 4. Välfärdssamhällets
Läs merARBETSTAGARENS REPRESENTANTER PÅ ARBETSPLATSEN
ARBETSTAGARENS REPRESENTANTER PÅ ARBETSPLATSEN BILD: EEVA ANUNDI Vad har man för nytta av dem? Innehåll Förtroendemannen... 4 Arbetarskyddsfullmäktige... 4 Rättigheter och skyldigheter för förtroendemän...
Läs merPlats: Förbundet för Finsk handels mötesrum, Södra kajen 10. Närvarande: Representanter för Apotekens Arbetsgivarförbund och Servicefacket PAM
PROTKOLL Tid: 14.3.2013 Plats: Förbundet för Finsk handels mötesrum, Södra kajen 10 Närvarande: Representanter för Apotekens Arbetsgivarförbund och Servicefacket PAM ÄRENDE: AVTAL FÖR APOTEKSBRANSCHEN
Läs merPromemoria om avgifter för vård i serie/11 i förordningen om klientavgifter inom social- och hälsovården/december 2009
Promemoria Sinikka Huhtala 5.10.2009 Bilaga till Finlands Kommunförbunds cirkulär 29/80/2009 Promemoria om avgifter för vård i serie/11 i förordningen om klientavgifter inom social- och hälsovården/december
Läs merJHL:s forbundsval 2012. Rosta. Och främja välfärden
JHL:s forbundsval 2012 Rosta Och främja välfärden Forbundsval i hela Finland Förbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena JHL väljer representantskap 12 28.3.2012. Förbundsvalet betyder att
Läs merFINLANDS FÖRFATTNINGSSAMLING
FINLANDS FÖRFATTNINGSSAMLING Utgiven i Helsingfors den 14 oktober 2013 708/2013 Statsrådets förordning om principerna för god företagshälsovårdspraxis, företagshälsovårdens innehåll samt den utbildning
Läs merAkava rf. Allmän presentation
Akava rf Allmän presentation Tillsammans för framgång och trygghet Akava är en facklig centralorganisation för högutbildade. Akava har 35 medlemsorganisationer med närmare 600 000 medlemmar. Medlemskap
Läs merGemenskap ger styrka
Välkommen till Seko Gemenskap ger styrka Varmt välkommen till Seko! Som medlem hos oss står du starkare på din arbetsplats. Starkare tack vare att vi är många. Det är det som gör att vi kan ställa krav
Läs merAkava rf. Allmän presentation
Akava rf Allmän presentation Tillsammans för framgång och trygghet Akava är en facklig centralorganisation för högutbildade. Akava har 36 medlemsorganisationer med 613 000 medlemmar. Medlemskap i en medlemsorganisation
Läs merPost- och logistikunion PAU ry
Post- och logistikunion PAU ry Förbundets syfte är att bevaka och förbättra sina medlemmars ekonomiska och sociala intressen i arbetslivet och samhället. Förbundets medlemmar arbetar inom postoch kommunikationsbranschen,
Läs merGENOMFÖRANDE AV SÄRSKILD ALLMÄNLÄKARUTBILDNING
1(8) Fastställd av fakultetsrådet 16.2.2016 GENOMFÖRANDE AV SÄRSKILD ALLMÄNLÄKARUTBILDNING 1. INLEDNING Den särskilda allmänläkarutbildningen grundar sig på EU:s direktiv 2005/36/EG om erkännande av yrkeskvalifikationer,
Läs merTE-tjänster för företag och arbetsgivare
TE-tjänster för företag och arbetsgivare te-tjanster.fi När företaget behöver ny kunnig arbetskraft eller om en ny situation kräver nytt kunnande, lönar det sig att utnyttja TE-tjänsterna. Vi är experter
Läs merAkava rf. Allmän presentation
Akava rf Allmän presentation Tillsammans för framgång och trygghet Akava är en facklig centralorganisation för högutbildade. Akava har 37 medlemsorganisationer med närmare 610 000 medlemmar. Medlemskap
Läs merAkava rf. Allmän presentation
Akava rf Allmän presentation Tillsammans för framgång och trygghet Akava är en facklig centralorganisation för högutbildade. Akava har 36 medlemsorganisationer med 609 000 medlemmar. Medlemskap i en medlemsorganisation
Läs merFÖRESKRIFT 70/011/2000 AVTAL OM ATT ORDNA FRISTÅENDE EXAMINA OCH INGÅENDE AV AVTAL
FÖRESKRIFT 70/011/2000 AVTAL OM ATT ORDNA FRISTÅENDE EXAMINA OCH INGÅENDE AV AVTAL AVTAL OM ATT ORDNA FRISTÅENDE EXAMINA OCH INGÅENDE AV AVTAL UTBILDNINGSSTYRELSEN 2001 1 Oy Edita Ab Helsingfors 2001 ISBN
Läs merMedlemsorganisationen för statliga arbetsgivare
Medlemsorganisationen för statliga arbetsgivare Utgiven av Arbetsgivarverket 2008 Produktion & grafisk form: Arbetsgivarverket informationsenheten Tryck: Tabergs Media Group STHLM På statens område har
Läs merVårdarens rättigheter
Vårdarens rättigheter Sjuksköterskeföreningen i Finland rf studiedag, Ekenäs 29.3.2019 Carola Arjatsalo Överinspektör, HVM carola.arjatsalo@valvira.fi Tillstånds- och tillsynsverket för social- och hälsovården
Läs merHälsoskydd & Inkomstförsäkring. Ingår i medlemsavgiften för yrkesverksam medlem
Hälsoskydd & Inkomstförsäkring Ingår i medlemsavgiften för yrkesverksam medlem Trygghetspaket September 2015 2 SRAT Hälsoskydd SRAT Hälsoskydd består av två delar. Dels tillgång till ett Hälsoombud för
Läs merFINLANDS HÄLSOVÅRDARFÖRBUND FHVF rf sida 1
FINLANDS HÄLSOVÅRDARFÖRBUND FHVF rf sida 1 Innehållsförteckning Finlands Hälsovårdarförbund FHVF rf 3 Hälsovårdarutbildning 4 Legitimerad som både sjuksköterska och hälsovårdare 5 Audionomutbildning 6
Läs merSocial- och hälsovårds- samt landskapsreformen och en ökning av valfriheten kan också genomföras på ett lyckat sätt
Social- och hälsovårds- samt landskapsreformen och en ökning av valfriheten kan också genomföras på ett lyckat sätt Riksdagens grundlagsutskott gjorde i sitt utlåtande från 19.2.2015 linjedragningar med
Läs merANMÄLAN OM TANDIMPLANTAT TILL IMPLANTATREGISTRET
ANVISNING 2 /2004 30.12.2004 ANMÄLAN OM TANDIMPLANTAT TILL IMPLANTATREGISTRET Fullmaktsbestämmelser Lagen om riksomfattande personregister inom hälsovården 3 Målgrupper Tandläkare Sjukvårdsdistrikt Olika
Läs merI AVTALETS TILLÄMPNINGSOMRÅDE, SYFTE OCH MÅL FÖR SAMARBETET
SAMARBETSAVTAL I AVTALETS TILLÄMPNINGSOMRÅDE, SYFTE OCH MÅL FÖR SAMARBETET Detta avtal tillämpas på medlemsföretagen i Finsk Handel och utgör en del av det kollektivavtal som binder dem. Bestämmelserna
Läs merNy kompetens genom läroavtal
Ny kompetens genom läroavtal Erfarenheter och behov hos EK:s medlemsföretag Finlands Näringsliv Ny kompetens genom läroavtal Erfarenheter och behovhos EK:s medlemsföretag VAD ÄR LÄROAVTALSUTBILDNING? TRE
Läs merVälkommen till Seko!
Välkommen till Seko! Gemenskap ger styrka Varmt välkommen till Seko! Som medlem hos oss står du starkare på din arbetsplats. Starkare tack vare att vi är många. Det är det som gör att vi kan ställa krav
Läs merI METALL ÄR DU ALDRIG ENSAM. www.metalliliitto.fi
I METALL ÄR DU ALDRIG ENSAM www.metalliliitto.fi fiskars brands finland, billnäs KOM MED I METALL! MMetallförbundet är Finlands största fackförbund för industrin. Vi är en stark och betydelsefull intresseorganisation
Läs merden professionella identiteten och förändra värderingen av yrket i samhället.
Redo för framtiden Grattis, snart tar du examen och lämnar livet som student för att arbeta i ditt nya yrke. Du har ett spännande arbetsliv framför dig inom ett fantastiskt yrke som är självständigt, ansvarsfullt
Läs merDet här är Saco. Framgången i ett sådant arbete bygger till stor del på engagemanget från våra lokalt fackligt förtroendevalda.
Det här är Saco I drygt 70 år har Saco drivit akademikers intresseintresse. Som organisation har Saco bidragit till att utveckla och förbättra anställningsförhållanden och yrkesutövning för Sveriges akademiker
Läs mer4. ÄNDAMÅLET MED BEHANDLINGEN AV PERSONUPPGIFTER OCH RÄTTSLIG GRUND FÖR BEHANDLINGEN
ÖSTRA FINLANDS FÖRVALTNINGSDOMSTOL DATASKYDDSBESKRIVNING FÖRVALTNING 25.5.2018 EU:s allmänna dataskyddsförordning (679/2016) artikel 12, 13 och 14 1. REGISTERANSVARIG Östra Finlands förvaltningsdomstol
Läs merTE-tjänster för företag och arbetsgivare
TE-tjänster för företag och arbetsgivare te-tjanster.fi När företaget behöver ny kunnig arbetskraft eller om en ny situation kräver nytt kunnande, lönar det sig att utnyttja TE-tjänsterna. Vi är experter
Läs merAVSKAFFA TJEJTAXAN NU
Juseks undersökning bland nyexaminerade jurister, civilekonomer, systemvetare, personalvetare och samhällsvetare år 2007. AVSKAFFA TJEJTAXAN NU Ingångslöneskillnaderna ökar dramatiskt 2 Om Juseks arbetsmarknadsundersökning
Läs merANSÖKAN OM RÄTTSHJÄLP
ANSÖKAN OM RÄTTSHJÄLP Skickas till adressen: INDUSTRIFACKET RF Juridiska enheten PB 107 00531 HELSINGFORS Fyll i ansökan omsorgsfullt. En bristfälligt ifylld ansökan fördröjer behandlingen av ärendet.
Läs merMed lagspel. ett starkare Metall. Metalls valförbund för samarbete VALPROGRAM METALLS VALFÖRBUND FÖR SAMARBETE. 22.
Med lagspel ett starkare Metall Metalls valförbund för samarbete VALPROGRAM 2016 METALLS VALFÖRBUND FÖR SAMARBETE 22.förbundskongressen [-1-] Vi ger inte upp vår rätt att avtala Fackföreningsrörelsen
Läs merTE-tjänster för företag och arbetsgivare
TE-tjänster för företag och arbetsgivare te-tjanster.fi När företaget behöver ny kunnig arbetskraft eller om en ny situation kräver nytt kunnande, lönar det sig att utnyttja TE-tjänsterna. Vi är experter
Läs merARBETSLIV OCH INDIVIDUALISERING
ARBETSLIV OCH INDIVIDUALISERING Tillämpad sociologi VT2011 Mattias Bengtsson Sociologiska institutionen Göteborgs universitet Mattias.Bengtsson@sociology.gu.se Individualisering ett mångtydigt och flerdimensionellt
Läs merBehö righets- öch språ kkunskåpsstådgå
Godkänd av fullmäktige 4..04 Behö righets- öch språ kkunskåpsstådgå Tillämpningsområde I denna stadga har fastställts behörighetsvillkor för sjukvårdsdistriktets alla tjänster och befattningar. Fastställande
Läs merFINLANDS FÖRFATTNINGSSAMLING
FINLANDS FÖRFATTNINGSSAMLING Utgiven i Helsingfors den 29 april 2011 377/2011 Statsrådets förordning om ändring av förordningen om yrkesutbildade personer inom hälso- och sjukvården Utfärdad i Helsingfors
Läs merKundens valfrihet i fråga om social- och hälsotjänster
1 Utkast till lag 21.12.2016: Kundens valfrihet i fråga om social- och hälsotjänster Syftet med social- och hälsovårdsreformen är att se till att alla har tillgång till jämlika och moderna social- och
Läs merKONFIDENTIELL. Presentation för Kimitoöns kommun Esperi Care Oy
KONFIDENTIELL Presentation för Kimitoöns kommun Esperi Care Oy 9.8.2017 KONFIDENTIELL Presentationen 1. Allmän presentation av Esperi 2. Bakrund till förslaget 3. Offert till Kimitoöns kommun 4. Fördelar
Läs merUppnå mera tillsammans Förhandla, avtala och utveckla på arbetsplatserna i mediebranschen
Uppnå mera tillsammans Förhandla, avtala och utveckla på arbetsplatserna i mediebranschen Bästa läsare Verksamhetsmiljön, produkterna och arbetssätten i mediebranschen är under kraftig omvälvning. Traditionellt
Läs merKontaktombud. inom privat sjukvård
Kontaktombud inom privat sjukvård Kontaktombud är ett av de fackliga förtroendeuppdrag som finns inom Sveriges läkarförbund. Våra förtroendevalda är viktiga eftersom de företräder läkarna i relationen
Läs merFramgångsrikt genom arbetslivet
Framgångsrikt genom arbetslivet INNEHÅLL Pardia bevakar dina intressen... 3 Den bästa löntagarorganisationen... 4 Pardia verkar i vardagen... 5 Pardia finns nära dig... 7 Välkommen till Pardia... 8 Pardia
Läs merLönerna och personalen i kommunsektorn
Lönerna och personalen i kommunsektorn Statistikfolder september 2015 www.kommunarbetsgivarna.fi Personalutgifterna 21 miljarder euro År 2015 kommer kommunernas och samkommunernas personalutgifter att
Läs merFörbundets hemort är Helsingfors stad och dess verksamhetsområde omfattar hela landet.
TEHYS STADGAR 1 NAMN, HEMORT OCH VERKSAMHETSOMRÅDE Föreningens namn är Tehy ry, på svenska Tehy rf. Förbundets inofficiella engelska namn är The Union of Health and Social Care Professionals Tehy. Nedan
Läs merAndelen specialister och experter störst i Nyland
Befolkning 2012 Sysselsättning 2010 Yrke och socioekonomisk ställning Andelen specialister och experter störst i Nyland Enligt Statistikcentralens sysselsättningsstatistik hade Nyland den största andelen
Läs merArbetshälsa och långa arbetskarriärer?
Arbetshälsa och långa arbetskarriärer? Överläkare Nordiskt arbetsmiljöforum 5.9.2014 Faktorer vi diskuterar under denna session allmänt om pensionsystemet i Finland och om pensionsreformen 2017 lite statistiska
Läs merFACKFÖRBUNDET ST DITT ARBETSPLATSFACK
FACKFÖRBUNDET ST DITT ARBETSPLATSFACK ST 2015. Produktion: Fackförbundet STs Kommunikationsenhet. Fackförbundet ST. Tilltryck: April 2016. En arbetsplats en fackförening ST är det ledande fackförbundet
Läs merStå inte ensam. Bli medlem nu! Avgiftsfritt medlemskap
Stå inte ensam Bli medlem nu! Avgiftsfritt medlemskap Gå med idag utan avgift! Byggnads är Sveriges starkaste fackförbund med fler än 100 000 medlemmar. Vi finns över hela landet och företräder alla byggnadsarbetare.
Läs merS KO GS- OCH LAN TARBETSGIVAREFÖRBU NDE T
S KO GS- OCH LAN TARBETSGIVAREFÖRBU NDE T SKOGS- OCH LANTARBETSGIVAREFÖRBUNDET... Skogs- och Lantarbetsgivareförbundet, SLA, är en fäskötsel, husdjursföreningar, djursjukvård mm. Inom riksomfattande sammanslutning
Läs merStatsrådets förordning
Statsrådets förordning om ändring av förordningen om behörighetsvillkoren för personal inom undervisningsväsendet I enlighet med statsrådets beslut upphävs i förordningen om behörighetsvillkoren för personal
Läs merFinlands närvårdar- och primärskötarförbund SuPers förslag till en organisations- och finansieringsmodell för social- och hälsovården
Finlands närvårdar- och primärskötarförbund SuPers förslag till en organisations- och finansieringsmodell för social- och hälsovården Varför räcker inte Paras-projektet? samarbetet mellan socialvården,
Läs merUNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET KOMMUNALA ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR TIMAVLÖNADE
UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET KOMMUNALA ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR TIMAVLÖNADE 2012 2013 1 Verkställande av ramavtalet Genom detta kollektivavtal verkställs förhandlingsresultatet 13.10.2011 om arbetsmarknadsorganisationernas
Läs merVi tryggar lärarnas intressen
Vi tryggar lärarnas intressen Undervisningssektorns Fackorganisation OAJ ansvarar för lärarnas intressebevakning. OAJ är landets enda fackorganisation som förhandlar om lärarnas löner, arbetstider och
Läs merSvar på ofta ställda frågor om förbudet mot övertid och skiftesbyte, Privata sektorn
Svar på ofta ställda frågor om förbudet mot övertid och skiftesbyte, Privata sektorn Vem gäller förbudet mot övertid och skiftesbyte? Förbudet mot övertid och skiftesbyte gäller Tehys medlemmar som är
Läs merTabell 1. Hälso- och sjukvårdsutgifter efter hälso- och sjukvårdsändamål 1995-2008, löpande priser, mn euro
Tabell 1. Hälso- och sjukvårdsutgifter efter hälso- och sjukvårdsändamål 1995-2008, löpande priser, mn euro Hälso- och sjukvårdsändamål 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007
Läs mer1977178:1351. Motion. a\' Margit Odelsparr och Karl Erik Olsson om slutande av kollektivavtal med arbetstagare i statens tjänst
15 Motion 1977178:1351 a\' Margit Odelsparr och Karl Erik Olsson om slutande av kollektivavtal med arbetstagare i statens tjänst Statens avtalsverk-sav-äger enligt instruktion för ämbetsverket SFS 1965:642
Läs merDataskyddsbeskrivning: Tehys medlemsregister
Dataskyddsbeskrivning: Tehys medlemsregister 1. Inledning Tehy är en registrerad förening som ska tillämpa föreningslagen (1989/503) i sin verksamhet. Enligt 11 i föreningslagen ska styrelsen föra en förteckning
Läs merFör säljare, av säljare, genom hela karriären.
För säljare, av säljare, genom hela karriären. Säljarnas är den unika medlemsorganisationen som är specialiserad på säljarens förutsättningar och utmaningar. Det har vi över 100 års erfarenhet av. Vi vet
Läs merKommunal och Vision tillsammans för ett bättre arbetsliv
Kommunal och Vision tillsammans för ett bättre arbetsliv Annelie Nordström, förbundsordförande Kommunal: Tanken med det här samarbetsavtalet är att vi tillsammans kan nå bättre resultat för våra medlemmar
Läs merTill arbetsgivaren Anvisningar för lokala avtal om skyldigheten att er bjuda träning eller utbildning enligt 7 kap. 13 i arbetsavtalslagen
Till arbetsgivaren Anvisningar för lokala avtal om skyldigheten att er bjuda träning eller utbildning enligt 7 kap. 13 i arbetsavtalslagen Förfarande Förhandlare och beslutsfattare Mål Lokalt avtal om
Läs merTE-tjänster för företag och arbetsgivare
TE-tjänster för företag och arbetsgivare te-tjanster.fi När företaget behöver ny kunnig arbetskraft eller om en ny situation kräver nytt kunnande, lönar det sig att utnyttja TE-tjänsterna. Vi är experter
Läs merTabell 1. Hälso- och sjukvårdsutgifter efter hälso- och sjukvårdsändamål , löpande priser, mn euro
Tabell 1. Hälso- och sjukvårdsutgifter efter hälso- och sjukvårdsändamål 1995-2007, löpande priser, mn euro 1. Specialiserad sjukvård 2 470,1 2 595,6 2 611,6 2 738,9 2 840,4 3 055,2 3 328,9 3 622,4 3 858,3
Läs merANSÖK! SE ARCADA.FI. HÖGSKOLAN FÖR LIVET. Högre yrkeshögskoleexamen inom hälsa och välfärd. Masterarbetet stöder Anu i jobbet S. 4
ARCADA HÖGSKOLAN FÖR LIVET. Högre yrkeshögskoleexamen inom hälsa och välfärd. ANSÖK! SE ARCADA.FI Gemensam ansökan, vuxenutbildning 7.3 12.4.2011. Välkommen tillbaka till högskolan för livet S. 2 Masterarbetet
Läs merNär tänkte du på dig själv senast?
Bli medlem du också! 8 av 10 läkare är redan med. När tänkte du på dig själv senast? Vi tänker på dig under hela din karriär 1 Vi tänker på dig under hela din karriär Som läkare har du ett viktigt och
Läs merVEM ANSLUTER SIG TILL KANTA-TJÄNSTERNA Vem ansluter sig till Kanta-tjänsterna. Anvisning för aktörer som ansluter sig till Kanta
Vem ansluter sig till Kanta-tjänsterna Anvisning för aktörer som ansluter sig till Kanta Innehåll 1 Inledning... 1 1.1 Lagstöd för klientuppgifter inom social- och hälsovården... 1 1.2 Lagstöd för elektroniska
Läs merDIK:S STADGA. Antagen av DIK:s kongress 25 november 2012 DIK
DIK:S STADGA Antagen av DIK:s kongress 25 november 2012 DIK DIK organiserar akademiker utbildade inom dokumentation, information, kommunikation och kultur. Verksamheten utgår från DIK:s professioner. DIK
Läs mer