Verksamhetsplan för Näringslivsforum
|
|
- Lina Strömberg
- för 6 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Verksamhetsplan för Näringslivsforum 1. Vision och Värdegrund 1.1 Vision Näringslivsforum ska aktivt verka för ett företagsklimat i svensk toppklass som leder till fler och växande företag i Skövde. 1.2 Värdegrund NYFIKEN: - Näringslivsforum är en nyfiken organisation vilket utgör grunden för att öka kunskapen som omsätts till att utveckla och bygga Skövde. MODIG: Näringslivsforum skall uppfattas som en tydlig och rak organisation som driver frågor för Skövdes bästa. TILLSAMMANS: Näringslivsforum strävar efter samarbetslösningar för att uppnå en dynamisk och långsiktig utveckling av Skövde. 2. Organisation 2.1 Allmänt Styrelsen är föreningens beslutande organ då årsmöte inte är samlat. Styrelsen ska leda föreningen i enlighet med stadgar och årsmötesbeslut. Styrelsen kan delegera vissa befogenheter till arbetsutskott, enskilda ledamöter och/eller verksamhetsledaren. Näringslivsforum arbetar aktivitetsbaserat för att möjliggöra flexibilitet och skapa delaktighet bland medlemmarna. Dessa aktiviteter beslutas efter behov, mål fastställs och aktivitetsledare tillsätts som avropar de resurser som behövs för att lösa uppgifter. 2.2 Mål för perioden Styrelse och verksamhetsledare skall fokusera på Skövdes tillväxt. 3. Verksamhetsplanens framtagande 3.1 Grunder Planen är 3-årig och rullas varje år. Planen för kommande period tillsammans med budget för kommande år samt arbetsgång och fastställs årligen vid sista styrelsemötet för året. I planen skall de långsiktiga målen redovisas för Näringslivsforum. Planen skall även innehålla de grundregler för Näringslivsforum som ej redovisas i stadgarna. Sid 1
2 3.2 Arbetsgång Verksamhet Kvartal Annat Fastställande av Kvartal 4 Styrelsemöte dec verksamhetsplan för nästa period Budget för nästkommande år Kvartal 4 Aktivitetsplan för första Kvartal 4 halvåret nästkommande år Årligt möte med näringslivets Kvartal 3 intresseorganisationer Årligt möte med samtliga Kvartal 3 externa styrelsemedlemmar Näringslivsforums pris Kvartal 3 Styrelsemöte sept Aktivitetsplan för andra Kvartal 2 Styrelsemöte maj halvåret Årsmöte, presentation av verksamhetsplan Kvartal 1 Senast utgången av mars 3.3 Uppföljning Uppföljning av aktiviteter enligt kapitel 7 nedan genomförs kvartalsvis, rapporteras av verksamhetsledaren på styrelsemöte. Uppföljningen görs genom att varje aktivitet redovisas med grön eller röd markering, samt vid behov ytterligare kommentar. 4. Ekonomi 4.1 Allmänt Föreningen skall ha en stabil ekonomi som möjliggör fortsatt utveckling av föreningens verksamhet. Tillräcklig ekonomisk buffert ska finnas för att möjliggöra en eventuell avveckling av föreningen under ordnade former utan att enskild medarbetare eller leverantör blir ekonomiskt drabbad. 4.2 Långsiktiga mål Föreningen ska långsiktigt ha ett eget kapital på minst 350 kkr. Medlemsintäkterna ska över tid uppgå till 600 kkr årligen. Till detta kommer det årliga föreningsbidraget från Skövde kommun på 200 kkr. 5. Kommunikation och Profil 5.1 Allmänt Näringslivsforums varumärke ska vara välkänt och inge förtroende i Skövde och Skaraborg. Kommunikation ska ske utifrån föreningens grafiska profil. Sid 2
3 6. Aktiviteter 6.1 Tillväxt Mål: Att stötta Skövde kommuns arbete för att Skövde skall växa. 1. Media: Strategi med syfte att få Skövdeborna medvetna om behovet av att Skövde måste växa. 2. Bostäder och övrig byggnation: Lobbyarbete för ökad bostadsproduktion samt remissinstans för Skövde kommuns arbete med tillväxt (FÖP, detaljplaner m m). 3. Frukostmöte: En serie frukostmöten genomförs på temat tillväxt. 4/år 4. Made in Skövde Driva gemensam profilering av tillverkande företag i Skövde 5. Samverkan i. KSAU, två träffar per år ii. iii. Next Skövde Gothia Science Park (representera NLF i Gothia Intresseförening) 6. Nominera styrelseledamöter i kommunala bolag Föreslå näringslivsrepresentanter till externa mandat i kommunala bolagsstyrelser. 7. Finansiering Sammanställ material om finansieringsmöjligheter för små och medelstora företag 8. Runda bordssamtal Identifiera koncept för och genomför vid flera tillfällen rundabordssamtal utifrån olika teman såsom försäljning, kompetensförsörjning osv Mikael Nykvist Peter Persson Styrelse Gustaf Wikblom Styrelse Ingi Jonasson Fredrik Blad 6.2 Näringslivsforums synlighet Mål: Synliggöra Näringslivsforum för Skövdes företag och medborgare. 1. Frukostmöten: Bred inbjudan till frukostmöten (1-2/månad). Placera referat efter frukostmöten i media. 2. Medlemsbesök: Besök av styrelsemedlem och verksamhetsledaren hos befintliga medlemmar. 3. Samarbetsprojekt: Delta som partner i projekt som synliggör NLF. 4. Näringslivsforums pris: Årligen dela ut Näringslivsforums pris vid Näringslivsgalan. Sid 3
4 5. Årets kulturentreprenör Vid kommunens kulturgala dela ut priset till det årets kulturentreprenör (ojämnt tidsintervall) 6. Rookie of the Year Delar årligen ut pris vid Sweden Game Conference. 7. Skövde Business Week Stöttar kommunens arbete med SBW. Bidrar i utformning av programmet och finansiellt med kostnad för t ex lunch. 8. Tillgängliggöra politikerna för medlemmarna Frukostmöten där politikerna bjuds in att berätta om aktuella utvecklingsområden för Skövde 9. Skaraborgsperspektivet Under 2017 ska ett arbete göras för att identifiera i vilka lägen, varför och i så fall hur Näringslivsforum ska agera på Skaraborgsnivån. T ex avseende arbetet med att skapa en gemensam arbetsmarknadsregion. / n n Styrelsen Styrelsen 6.3 Medlemsrekrytering/Medlemsinformation Mål: Näringslivsforum skall årligen netto rekrytera 20 nya medlemmar 1. Frukostmöten: Genomföra frukostmöten med relevant information som skapar intresse hos medlemsföretag och andra. 2. Medlemsbesök: Besök av styrelsemedlem och verksamhetsledaren hos befintliga medlemmar. 3. Hemsidan: Uppdaterad och informativ hemsida. 4. Social medier: Hålla hög närvaro i sociala medier 5. Medlemsbrev: Minst fyra medlemsbrev/år. Gustaf Wikblom / 6.4 Landsbygd Mål: Att ha en levande landsbygd utanför 50-skyltarna. 1. Fiberutbyggnad: Stötta kommunens arbete samt de bildade och planerade fiberföreningarna. 2. Näringslivsforums Landsbygdsnäringspriset: Årligen dela ut Näringslivsforums Landsbygdsnäringspris Per Stigsson Per Stigsson Sid 4
5 6.5 Kompetensförsörjning Mål: Stödja strukturer för framtida kompetenstillgång i Skövde 1. Ung Företagsamhet Stötta Skövdes skolor med mål att öka andelen elever som driver ett UF-företag. Synliggöra det arbete som bedrivs och involvera fler företag i näringslivet. 2. Etablera samarbetsformer med Högskolan i Skövde Sondera möjliga områden för samarbete. 3. Balthazar Science Center Stötta Balthazar som kompetensplattform för ungdomar. 4. Samverkan skola arbetsliv Stötta kommunens skolor att öka samverkansaktiviteter med näringslivet. Exempelvis Smart Matte, praktikplatsen.se. 5. Sweden Game Arena/Sweden Game Conference Stötta den fortsätta utvecklingen av dataspelsbranschen i Skövde. Christina och Bengt Ingi Jonasson n n n Sid 5
Verksamhetsplan med budget 2013
Verksamhetsplan med budget 2013 1. Allmänt 1.1 Vision Vi bidrar till att skapa Skövdes och Skaraborgs bästa förutsättningar för näringslivsutveckling tillsammans blir vi starkare Detta innebär att: NLF
AFFÄRSPLAN NÄRINGSLIVSFORUM I SKÖVDE
2019 2023 AFFÄRSPLAN NÄRINGSLIVSFORUM I SKÖVDE 1 Inledning En entreprenör beskrivs ofta som någon som ser möjligheter före hinder, är kreativ och modig. Oavsett om du driver eller leder en större, väletablerad
VERKSAMHETSPLAN beslutad av styrelsen december 2015
VERKSAMHETSPLAN 2016 -beslutad av styrelsen december 2015 Tillväxt Gotland har 2015 påbörjat en förändringsprocess kallat projekt Branschsamverkan. I ett första av totalt tre år har föreningen börjat utveckla
VERKSAMHETSPLAN 2018
VERKSAMHETSPLAN 2018 INNEHÅLLSFÖRTECKNING Året som gått Sid 2 Projektet branschsamverkan Sid 3 Aktiviteter 2018 Branschträffar Sid 4 Frukostmöten Sid 4 Företagarnätverket Sid 5 Tillväxtrådet Sid 5 Trafikrådet
Bakgrund Svagheter Möjligheter Syfte och kommunikationsmål Övergripande kommunikationsmål:
Kommunikationsplan för Teknikcollege Gästrikland 2012-2013 Bakgrund Det regionala näringslivet och utbildningsanordnarna på gymnasie-, men också eftergymnasial nivå har tillsammans beslutat sig för att
Innehåll. 1 Bakgrund. 2 Inledning
Innehåll 1 Bakgrund... 1 2 Inledning... 1 3 Mission... 2 4 Vision... 2 5 ICT Swedens värdegrund... 3 6 Aktiviteter... 3 7 ICT Swedens verksamhet och ledning... 4 8 Budget... 5 9 Uppföljning och utvärdering...
Verksamhetsplan. Skolmatsakademin 2016-2017. Beslutad av Skolmatsakademins Styrgrupp: Datum: Ort :
Verksamhetsplan Skolmatsakademin 2016-2017 Beslutad av Skolmatsakademins Styrgrupp: Datum: Ort : 1. Vision & Strategi Skolmatsakademins vision är att på ett inspirerande sätt grundlägga sunda och hållbara
Fö retagarna Huddinge
Företagarna i Huddinge verkar för goda kontakter mellan företagen, kommunen, näringslivet och övriga delar av samhället. Vårt motto är att det ska vara enkelt att driva företag! Fö retagarna Huddinge Verksamhetsplan
Hem Vad vi gör Vision och strategi Område FGS Bli medlem Medlemmar och samarbeten Kontakt. Företagsgruppen Liljeholmen Välkommen!
Företagsgruppen Liljeholmen Välkommen! Vad gör vi? Nätverkar med företagare, organisationer, politiker och personer med agenda. Aktiviteter som stärker företagsklimatet i Liljeholmen - företagsluncher,
STADGAR. Antagna på årsmöte 2014-11-22. Kapitel 1 - Allmänt
STADGAR Antagna på årsmöte 2014-11-22 Kapitel 1 - Allmänt 1. Definition PUSH Sverige - plattformen där unga samarbetar för hållbarhet, som i dessa stadgar 1 benämns nätverket, är ett nationellt nätverk
Stockholm Delegations- och arbetsordning
Stockholm 20180603 Delegations- och arbetsordning Tegelviksgatan 40, 116 41 Stockholm info@latinamerikagrupperna.se www.latinamerikagrupperna.se 1. GENERELLA PRINCIPER FÖR DELEGERING OCH BESLUTSFATTANDE
VERKSAMHETSPLAN 2019
VERKSAMHETSPLAN 2019 INNEHÅLLSFÖRTECKNING Året som gått Sid 2 Prioriterade kontaktytor 2019 Tillväxtrådet Sid 3 Trafikrådet Sid 3 Kompetensplattform Sid 3 Landsbygdsprogrammet Sid 4 Studie- och yrkesmässa
RIKTLINJER FÖR NÄRINGSLIVSRÅD
RIKTLINJER FÖR NÄRINGSLIVSRÅD GULLSPÅNG KOMMUN Antagen av kommunfullmäktige 2017-06-21, 95 Dnr: KS 2017/364 Kommunledningskontoret Torggatan 19, Box 80 548 22 HOVA Tel: 0506-360 00 www.gullspang.se Innehåll
Mikael Johansson 2013-02-22
SÄKERHETSBRANSCHEN Principprogram Styrdokument Mikael Johansson 2013-02-22 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Verksamhetsidé... 3 3. Vision... 3 4. Värdestrategi... 3 5. Branschorganisationens fokusområden...
Verksamhetsberättelse för verksamhetsåret 2012/2013
Verksamhetsberättelse för verksamhetsåret 2012/2013 Styrelsen har bestått av Ordförande Eva-Lena Blom Vice Ordförande Ingegärd Rådström Sekreterare ViviAnn Labba Kassör Trine Amundsen Ledamöter Helena
Övrig kostnad: Porto, transporter, hårdvara/mjukvara,lokaler uppskattas till 10000 kr
Projektidé It- teknik coach. Projektet syftar till att hjälpa äldre med vardagstekniken. Finansiering Projektledare: Lidköping 240 timmar: (beräknat på 15 timmar per vecka i 16 veckor) Övriga projektdeltagare:
ALLMÄNNA FÖRSVARSFÖRENINGEN
ALLMÄNNA FÖRSVARSFÖRENINGEN ARBETSORDNING för Styrelsen Antagen vid styrelsemöte 2013-04-23 Arbetsordning för Allmänna Försvarsföreningen Styrelse 1 AFF:s verksamhet leds av en styrelse. 2 Länsavdelningarna
Verksamhetsplan och budget för Hela Sverige ska leva Dalarna 2016
Verksamhetsplan och budget för Hela Sverige ska leva Dalarna 2016 Dalarna Innehåll Om Hela Sverige ska leva Dalarna 1 Vårt uppdrag enligt våra stadgar: 2 Om verksamhetsplanen 2 Strategi för 2016 2018 3
Demokrati och Mänskliga Rättigheters Förbund
Arbetsordning Styrelsen arbetssätt Valberednings arbete Antagen av Demokrati och Mänskliga Rättigheters förbunds styrelse Syfte: Detta dokument reglerar hur ansvar och arbetsuppgifter fördelas inom DMRF
Vision för år 2015 och inriktningsplan för 2013
Vision för år 2015 och inriktningsplan för 2013 Civilförsvarsförbundet i Jönköpings län Innehållsförteckning Självskyddsutbildning sid. 3 Frivilliga resursgrupper sid. 4 Energiinformation sid. 5 Medlemsvård,
Strategi för Agenda 2030 i Väst,
Partnerskap för genomförande av de Globala målen i Västsverige Detta dokument tar sin utgångspunkt i visionen om ett Västsverige som är i framkant i partnerskap för genomförande av de Globala målen, och
2014-08-28. Vi blir Region Jönköpings län
2014-08-28 Region Jönköpings län Vi bildar region i Jönköpings län. Det är en resa mot en ny kraftfull och demokratiskt vald organisation med ansvar för hälso- och sjukvård och för regional utveckling
Medarbetarskap i Umeå kommun. Vi tar ansvar och visar engagemang för det egna och det gemensamma uppdraget
Medarbetarskap i Umeå kommun Vi tar ansvar och visar engagemang för det egna och det gemensamma uppdraget Inledning Vi som arbetar i Umeå kommun har ett viktigt uppdrag: att bidra till ett gott liv i Umeå
Medarbetarskap i Umeå kommun
Medarbetarskap i Umeå kommun Vi tar ansvar och visar engagemang för det egna och det gemensamma uppdraget www.umea.se/kommun 2 Inledning Vi som arbetar i Umeå kommun har ett viktigt uppdrag: att bidra
Klubbens verksamhetsområde omfattar alla som arbetar inom organisationens område.
Nuvarande arbetsordning för Klubb Tunnelbanan SEKO Stockholm 1 Verksamhetsområde Klubbens verksamhetsområde omfattar alla som arbetar inom organisationens område. 2 Sektioner Klubben är uppdelad i sektioner.
Stadgar för Nyköpings Ungdomsfullmäktige (NU)
Stadgar för Nyköpings Ungdomsfullmäktige (NU) Nyköpings Ungdomsfullmäktige har som uppgift Att ge ungdomar möjligheter att påverka i Nyköpings kommun. Att göra politiken mer levande och öka kvaliteten
Djurens partis stadgar
Djurens partis stadgar 1. Namn och syfte Partiets namn är Djurens parti. Djurens parti är en politisk organisation vars syfte är att kraftfullt verka för djurens intressen genom att ta politiskt mandat
Stadgar för SULF-föreningen vid Kungliga tekniska högskolan (KTH)
Stadgar för SULF-föreningen vid Kungliga tekniska högskolan (KTH) Förslag till stadgar antogs av SULF/KTH:s årsmöte 2013-11-05 och fastställdes av SULF:s förbundsstyrelse XXXX-XX-XX. Allmänna bestämmelser
Bilagor till Näringslivsstrategi
Bilagor till Näringslivsstrategi 2016-2020 På landet, i staden och mittemellan - här kan företag gro och växa. Precis som för tusen år sedan. och i tusen till. För där människor trivs blomstrar affärerna.
STADGAR. Nordiska samarbetskommittén (NSK) kan fastställa ytterligare riktlinjer gällande implementeringen av dessa normalstadgar.
STADGAR Stadgar för NORDENS INSTITUT PÅ ÅLAND (NIPÅ), nedan kallad för institutionen. Stadgarna är fastställda av Nordiska ministerrådet (MR-K) den 23 oktober 2015, och gällande från den 1 januari 2016.
Styrelsehandbok för LRF Ungdomen
Styrelsehandbok för LRF Ungdomen Lantbrukarnas Riksförbund, www.lrf.se, 0771-573 573 Styrelsehandbok för LRF Ungdomen LRF Ungdomen Alla LRF medlemmar mellan 16 och 36 år tillhör också LRF Ungdomen. LRF
Dataspelsmarknaden internationell från dag ett!
Dataspelsmarknaden internationell från dag ett! Branschen beräknas omsätta 108 miljarder USD i 2018* + 1 miljard människor spelar dataspel 1 timme per dag Vart tionde spel som spelas i världen är utvecklat
Centrum för Iran Analys
Centrum för Iran Analys CENTIA http://www.setiz.se info@setiz.se STADGAR Innehållsförteckning Kapitel 1 Namn... 1 Kapitel 2 Ändamål... 1 Kapitel 3 Samarbete med CENTIA... 1 3.1 Ansökan om samarbete...
Verksamhetsplan En stark röst i samhället. En väg in i yrkeslivet. En inspirerande plattform. Ett studentfackligt forum.
Verksamhetsplan 2019 En stark röst i samhället. En väg in i yrkeslivet. En inspirerande plattform. Ett studentfackligt forum. En stark röst i samhället Sveriges Arkitekter Studenterna ska stötta initiativ
Arbetsplan. Förslag planering:
Arbetsplan Vi använder följande referenslitteratur: Civilförsvarsförbundets egna skrifter samt, om cirkeldeltagarna vill, även boken Styrelsearbete i ideella föreningar författad av David Gustafsson. Sammankomst
Nordpols stadgar. Kapitel 1 - Föreningens namn 1. Föreningens namn är Nordpol.
Nordpols stadgar Kapitel 1 - Föreningens namn 1. Föreningens namn är Nordpol. Kapitel 2 - Föreningens syfte och målsättning 2. Nordpol är en ideell politiskt- och religiöst obunden studerandeförening vars
VERKSAMHETSPLAN Internationella Kvinnoföreningen Lokalt ResursCentrum för kvinnor i Öresundsregionen
VERKSAMHETSPLAN 2017 Internationella Kvinnoföreningen Lokalt ResursCentrum för kvinnor i Öresundsregionen Inledning Internationella Kvinnoföreningen i Malmö, IKF, är sedan 1970 en väletablerad ideell förening
Folkhälsorådet 2015-11-13 1. Dan Hovskär (KD), HSN Peter Persson (S), MB. Mohamad (S), HSN
Folkhälsorådet 2015-11-13 1 Plats och tid Vara Kommunhus, 13 november 2015, klockan 08.30-12.00 Beslutande Dan Hovskär (KD) HSNÖ Irene Karlsson (C) BIN Peter Persson (S) MBN Thore Agneta Svenson Edvardsson
Styrelsearbete i lokalförening 2015-04-29
Styrelsearbete i lokalförening 2015-04-29 Detta dokument innehåller förslag på hur det grundläggande arbetet inom STHFs lokalföreningar kan bedrivas. Inledningsvis hänvisas i första hand till Stadgar för
Förenkla helt enkelt
FÖR ER SOM GENOMFÖR Förenkla helt enkelt INFORMATION OM GENOMFÖRANDET Förenkla helt enkelt 1 Utbildningens syfte Ett bra lokalt företagsklimat bidrar till sysselsättning och att det skapas resurser till
VERKSAMHETSBERÄTTELSE ÅR 2015 RÖDA KORSETS UNGDOMSFÖRBUND STOCKHOLM NORD
0 VERKSAMHETSBERÄTTELSE ÅR 2015 RÖDA KORSETS UNGDOMSFÖRBUND STOCKHOLM NORD Innehåll SAMMANFATTNING... 1 SAMARBETE med RÖDA KORSET... 1 MEDLEMMAR... 1 STYRELSEN... 2 FÖRTROENDEVALDA... 2 STYRELSENS ARBETE...
Verksamhetsplan för verksamhetsåret 2019
Verksamhetsplan för verksamhetsåret 2019 Styrelsen för Internationella Kvinnoföreningen i Malmö avger följande verksamhetsplanering för verksamhetsåret 2019 1 Inledning Internationella Kvinnoföreningen
UF-företags- och rådgivarresursen
UF-företags- och rådgivarresursen INNEHÅLL Inledning Förberedelser Möte 1 - Starta Affärsplan och mål Möte 2 - Driva Profilering och varumärkesbyggnad Produktion och inköp Sälj Möte 3 - Driva Sälj Ekonomi
Minälvs Verksamhetsberättelse 2012
Minälvs Verksamhetsberättelse 2012 1 Verksamhetsberättelse år 2012 Styrelsen för MINÄLV avger härmed årsberättelse för föreningens verksamhet 2012. MINÄLV Marknadsföreningen i Norra Älvsborg, MINÄLV, är
Ärende 1 Genomgång av minnesanteckningar från föregående möte i arkitekturgruppen
ARIKTEKTLEDNINGSGRUP PEN 20 NOVEMBER 0930-1500 GÖTEBORG SIDAN 1 AV 1 MINNESANTECKNINGAR Närvarande: Ordf. Svärdström, länssamordnare Västkom Karl Andersson, IT-samordnare Fyrbodal Jonas Blixt, VästKom
VERKSAMHETSPLAN
VERKSAMHETSPLAN 2017 1 Vision Åtvidaberg har ett dynamiskt näringsliv med lönsamma företag, stora som små, inom de flesta branscher. Det lokala näringslivet består av företag som vågar vilja växa och känner
Proposition till MSF Stockholms årsmöte 2013 VERKSAMHETSPLAN MSF Stockholm 2013
- en del av Sveriges Läkarförbund Proposition till MSF Stockholms årsmöte 2013 VERKSAMHETSPLAN MSF Stockholm 2013 Inledning I enlighet med MSF Stockholms stadgar är verksamheten som bedrivs inriktad på
Planera, göra, studera och agera
5 Planera, göra, studera och agera Mål- och resursplanen innehåller den beslutade visionen, inriktningsmål, förväntade resultat och ekonomiska förutsättningar. Därutöver finns lag, författning, åtaganden
Ledamot i avdelningsstyrelse
Ledamot i avdelningsstyrelse Inledning Du som är avdelningsstyrelseledamot är en idéburen ledare och demokratiskt vald av medlemmar vid ett årsmöte. Tillsammans med de andra i styrelsen leder, samordnar
Protokoll från styrelsemöte Blekinges Motorcyklister Måndagen den 11 september 2006 Plats: Anders och Mia i Karlshamn, kl. 18:30
Protokoll från styrelsemöte Blekinges Motorcyklister Måndagen den 11 september 2006 Plats: Anders och Mia i Karlshamn, kl. 18:30 Närvarande: Ledamöter: Suppleanter: Valberedare: Revisorer: Rauno Lakso,
Studentradion i Sverige Verksamhetsplan för verksamhetsåret 2017 FÖRSLAG TILL ÅRSMÖTE
Studentradion i Sverige Verksamhetsplan för verksamhetsåret 2017 FÖRSLAG TILL ÅRSMÖTE 2016-10-29 1 Fokusområden 1. Verka för att vara en ekonomiskt och organisatoriskt stabil organisation a. Skapa rutiner
Medlemsföreningens styrelse
Medlemsföreningens styrelse På ett medlemsföreningsårsmöte (läs dokumentet Medlemsföreningsårsmöte ) beslutar medlemmarna vilka som ska sitta i medlemsföreningens styrelse under ett år framåt. Det måste
Arbetsbeskrivning för sektioner vid Studentkåren i Skövde
Reglemente för Sektioner Arbetsbeskrivning för sektioner vid Studentkåren i Skövde Antagna av SiS Fullmäktige 2008-11-11 Reviderat av SiS Fullmäktige 2009-02-05 Reviderade av SiS Fullmäktige 2012-02-02
HANDBOK. Till dig som är förtroendevald
HANDBOK Till dig som är förtroendevald Välkommen som förtroendevald Lokal närvaro ger regional och nationell styrka. Det är vår tro och vår utgångspunkt. Du som är ledamot i fullmäktige är en av 59 medlemmar
Proposition till MSF Stockholms årsmöte 2015. Verksamhetsplan. Medicine Studerandes Förbund Stockholm
Proposition till MSF Stockholms årsmöte 2015 Verksamhetsplan Medicine Studerandes Förbund Stockholm Inledning I enlighet med MSF Stockholms stadgar är verksamheten som bedrivs inriktad på att tillvarata
Arbetsordning för Klubb 119 SEKO Stockholm
Styrelsen har bearbetat ett ändringsförslag för klubbens arbetsordning som ska läggas som förslag till nästa medlemsmöte. Vi vill att medlemmarna ska kolla på detta och fundera på de aktuella ändringar
Klicka här för att ändra format
Klicka här för att ändra format Agenda Presentation Industrin i Östergötland Källa: Arbetsförmedlingen, Arbetsmarknadsutsikterna våren 2015 Östergötlands län, PROGNOS FÖR ARBETSMARKNADEN 2015 2016 Industri-
Hungerprojektets kodrapport 2012
Hungerprojektets kodrapport 2012 Syftet med FRIIs kvalitetskod är att öka transparens och öppenhet inom organisationer i insamlingsbranschen. De första obligatoriska kodrapporterna implementeras från och
Styrelsemötesprotokoll. Sammanträdesdatum 2015-01-24 2015-01-25
1 (6) Plats: Datum: Tid: Instrumentvägen 17, 126 53 Hägersten 24-25 januari 2015 9.00 17.45 24 januari 2015 9.19 14.00 25 januari 2015 Närvarande: IS Ida STÅHL (ordförande) HD SF AB JW NT CA ML Hugo DÜRR
Medlemmar är de som är valda till styrelsen. Föreningen har ingen medlemsavgift.
Kapitel I: Allmänna stadgan Föreningens syfte är att främja studiemiljön och det sociala livet för studenter antagna till programmet teknisk fysik vid Uppsala universitet (hädanefter F student). Medlemmar
2.1 RFSL Västmanland är en ideell förening och en avdelning inom RFSL - Riksförbundet för homosexuellas, bisexuellas och transpersoners rättigheter.
STADGAR FÖR RFSL VÄSTMANLAND Antagna 2008-10-22 1 Föreningens namn 1.1 Föreningens namn är RFSL Västmanland 2 Tillhörighet 2.1 RFSL Västmanland är en ideell förening och en avdelning inom RFSL - Riksförbundet
vision med gemensamma krafter Tillväxt ett friskhetstecken!
Vision Skövde 2025 Att förverkliga en vision med gemensamma krafter Skövderegionen ska blomstra till glädje för alla invånare, besökare och verksamhetsidkare. Vi behöver en tydlig färdriktning och en gemensam
Näringslivsbolag i Lidköping
Bilder som visades på extra årsmöte med NiL den 19 juni 2012. Näringslivsbolag i Lidköping - Bättre tillväxt av näringslivet i Lidköping - - Företagens tillväxt är företagarnas ansvar - - Därför tar näringslivet
Catalyser. Samverkansgrupp: Västra Götalandsregionen med Gothia Forum och Innovationsplattformen samt Medtech West och Astra Zeneca Bioventure Hub
Catalyser Sahlgrenska Science Park driver Catalyser i samverkan med Business Region Göteborg Catalyser finansieras av Tillväxtverket och Västra Götalandsregionen Samverkansgrupp: Västra Götalandsregionen
MÖTESGUIDE FÖR UF-FÖRETAG OCH RÅDGIVARE
MÖTESGUIDE FÖR UF-FÖRETAG OCH RÅDGIVARE Hej! Vad roligt att ni som UF-företag och rådgivare ska samarbeta under ett UF-år. Ni har en mycket spännande tid framför er. Syftet med den här mötesguiden är att
SAMMANTRÄDESPROTOKOLL
Utbildningsnämnden 2013-03-05 1 Innehållsförteckning Verksamhetsberättelse 2012... 3 Skövde en teknik- och naturvetenskapskommun.... 4 Andel elever som går på yrkesprogram som väljer att läsa till grundläggande
I Mellerud finns cirka 9 000 invånare och 800 företag. Näringslivsplanen är framtagen för att bidra till ett bra företagsklimat i kommunen.
1 Näringslivsplan för Melleruds Kommun 2015-2018 I Mellerud finns cirka 9 000 invånare och 800 företag. Näringslivsplanen är framtagen för att bidra till ett bra företagsklimat i kommunen. Syfte och mål
Grästorps kommun Kommunförvaltningen Allmän verksamhet
Projektet Varumärket Grästorp Bakgrund s verksamhetsmål för 2013 är att förbättra profileringen av Grästorp. För att skapa förutsättningar för en framgångsrik marknadsföring krävs att alla som finns och
Svenskt Projektforum hela verksamheten Verksamhetsplan 2014
Svenskt Projektforum hela verksamheten Verksamhetsplan 2014 1 Inledning... 3 2 Strategi för Svenskt Projektforum 2014... 3 2.1 Bakgrund... 3 2.2 Framtid... 4 Vision... 4 Mission... 4 Allmänt... 4 Föreningens
Stadgar för ISACA Sweden Chapter. Gäller fr.o.m. 2014/05/26
Stadgar för ISACA Sweden Chapter Gäller fr.o.m. 2014/05/26 Artikel I. Namn och Säte Namnet på denna ideella organisation ska vara; ISACA Sweden Chapter, (Information Systems Audit and Control Association),
ARBETSORDNING FÖR LRF UNGDOMEN
1. Inledning ARBETSORDNING FÖR LRF UNGDOMEN Detta dokument är en arbetsordning för LRF Ungdomen. LRF Ungdomen är inte stadgebundna och är därför att betrakta som ett nätverk med stor frihet i sin verksamhet.
och LEDARSKAPS- CHEFS- PROGRAM
och LEDARSKAPS- CHEFS- PROGRAM 2012-2013 Chefs- och ledarskapsprogram i Sigtuna kommun 2012-2013 I Sigtuna möts flygplats, storstad och landsbygd. Här finns historien, nutiden och framtiden. Kommunen växer
Ägardirektiv Gothia Innovation AB
Ägardirektiv Gothia Innovation AB Beslutad av kommunfullmäktige 11 december 2017, 148. Dnr KS2017.0370 Ägardirektiv Gothia Innovation AB, 556552-0706 För den verksamhet som bedrivs i Gothia Innovation
Projektet Varumärket Grästorp. Grästorps kommun
Projektet Varumärket Grästorp Målet är att öka profileringen av Grästorp. Det första steget är att ta fram Grästorps varumärke. Den första etappen efter projektstart är en nulägesanalys Den andra etappen
UTVÄRDERING AV STOCKHOLMS STADS PROGRAM FÖR DELAKTIGHET FÖR PERSONER MED FUNKTIONSNEDSÄTTNING
UTVÄRDERING AV STOCKHOLMS STADS PROGRAM FÖR DELAKTIGHET FÖR PERSONER MED FUNKTIONSNEDSÄTTNING 2011-2016 RAMBÖLL MANAGEMENT CONSULTING MED ETT ENGAGEMANG FÖR SAMHÄLLSUTVECKLING FÖRENAR VI GLOBAL KUNSKAP
Senast reviderad 2015-10-11. Reglemente. för. Brandingenjörsstuderande I Norra Norrland
Reglemente för Brandingenjörsstuderande I Norra Norrland Innehåll 1. Medlemmar... 1 1.1 Aktiva medlemmar... 1 1.1.1 Ansvarig/ordförande... 1 1.1.2 Val av Ansvarig/ordförande... 1 1.1.3 Överlämning... 1
LÄNSMUSEERNAS SAMARBETSRÅD
LÄNSMUSEERNAS SAMARBETSRÅD Styrelsesammanträde 15 februari, 2012 kl. 10.00 15.00 KFS, World Trade Center, Stockholm Närvarande: Anmält förhinder: Adjungerande: Anmält förhinder: Inga Göransson (ordförande)
STADGAR. Antagna på årsmöte Kapitel 1 - Allmänt
STADGAR Antagna på årsmöte 2018-03-10 Kapitel 1 - Allmänt 1. Definition PUSH Sverige - plattformen där unga samarbetar för hållbarhet, som i dessa stadgar 1 benämns nätverket, är ett nationellt nätverk
Årsredovisning och Verksamhetsberättelse. för. Sweden - Bangladesh Business Council
Årsredovisning och Verksamhetsberättelse för Sweden - Bangladesh Business Council Org.nr. 802463-6683 1 Verksamhetsberättelse Verksamhetsåret 2013-01-01 2013-12-31 SBBC Sweden- Bangladesh Business Council
ivision vi ska bli Europas bästa och mest attraktiva I-program
2013-11-10 ivision vi ska bli Europas bästa och mest attraktiva I-program Evelina Holgersson Innehållsförteckning Innehållsförteckning... 2 Inledning... 3 Bakgrund... 3 Arbetsgång... 4 Pusselbitar... 5
Handledning för dig som tar emot elever TOPP TROLLHÄTTAN. Trollhättans PRAO-modell. Ge elever i årskurs 8 och 9 inblick i arbetslivet
Handledning för dig som tar emot elever TOPP TROLLHÄTTAN Trollhättans PRAO-modell Ge elever i årskurs 8 och 9 inblick i arbetslivet Din roll som framtidsguide? För många elever är TOPP den första riktiga
Kodrapport för Mind 2015
1 (6) Kodrapport för Mind 2015 Mind får härmed avlämna kodrapport för 2014 enligt riktlinjerna för FRIIs kvalitetskod (antagna av FRIIs årsmöte 22 maj 2013). Kodrapporten är granskad och godkänd av föreningens
Uppdragsbeskrivning för Team förskola/familjedaghem
Uppdragsbeskrivning för Team förskola/familjedaghem Uppdragsbeskrivningen är kommunstyrelsens uppdrag till teamet. Här anges verksamhetens inriktning, vad som ska göras och särskilda prioriteringar under
GO:innovation. Göteborg som testarena. för hållbar stadsutveckling INNOVATION. Ann-Louise Hohlfält, Stadsledningskontoret
GO:innovation Göteborg som testarena för hållbar stadsutveckling Ann-Louise Hohlfält, Stadsledningskontoret 2015-09- 16 Älvstaden Opportunities in Attractive Areas - öppen för världen - inkluderande, grön
Kallelse till årsmöte för Företagarna Åtvidaberg
1 (8) Kallelse till årsmöte för Företagarna Åtvidaberg Åtvidaberg 2014-02-12 Dag: 2014-03-08 Tid: 17.00 Plats: Åtvidabergs Hotell & Restaurang, Klinta Förslag till dagordning 1. Årsmötets öppnande 2. Val
Näringslivsstrategi Strömstads kommun
Strömstads kommun Näringslivsstrategi Strömstads kommun 2017-2020 Dokumenttyp Beslutande organ Förvaltningsdel Strategi Kommunfullmäktige Kommunledningsförvaltningen Antagen 2017-03-23 Ansvar Kommunstyrelsen
Proposition 1 Ändring av 1 i stadgarna
Proposition 1 Ändring av 1 i stadgarna Inledning Svensk insamlingskontroll, den organisation som godkänner och delar ut 90-konton, har gjort IM uppmärksamma på att de anser att 1, ändamålsparagrafen, i
Verksamhetsplan Bilder: Börje Jönsson
Verksamhetsplan 2018 Bilder: Börje Jönsson Vår vision: LIVSKVALITÈ Vi skall vara en inspiration till våra medlemmar att ta del av våra aktiviteter, för gemenskap och uppleva livskvalité. Verksamhetsplan
2. Processen kring vision, framtidsbild och verksamhetsplan
Programmet för dagen 1 Välkommen till mötet 2 Processen kring framtidsbild, vision och verksamhetsplan. 3 Presentation och diskussion om temat Arbeta och verka 4 Presentation och diskussion om temat Resa
Verksamhetsplan 2014-2015 Företagarna Botkyrka-Salem
Verksamhetsplan 2014-2015 Företagarna Botkyrka-Salem 2014-03-06 - Styrelsen Innehållsförteckning Inledning... 3 Medlemsnyttan i fokus... 3 Opinion... 4 Stöd... 5 Service... 5 Tjänster... 5 Kommunikation...
0.5. Verksamhetsplan Av styrelsen fastställd per
0.5 Verksamhetsplan 2019 Av styrelsen fastställd per 2019-01-23 Innehåll 1 Översikt SäkerhetsBranschen... 2 2 Vision... 3 3 SäkerhetsBranschen 2019 2021... 3 3.1 Öka branschens attraktionskraft... 3 3.2
Styrelsemöte 090124. Revision Datum Utfärdare Sida A 2009-01-25 Sten-Anders Hofvendahl 1 (8)
A 2009-01-25 Sten-Anders Hofvendahl 1 (8) Mötesdatum: 2009-01-24 Tid: 09.00-11.30 Plats: Konferenshus Sundet Boxholm Närvarande: Mikael Seidl, Camilla Persson, Peter Tuvberger, Sten- Anders Hofvendahl,
Satsning på forskning, utveckling och tillväxt
ÖVERENSKOMMELSE OM Satsning på forskning, utveckling och tillväxt Mellan Kalmar Kommun och Linnéuniversitetet INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1. BAKGRUND 3 2. MÅL 3 3. FINANSIERING OCH OMFATTNING 3 4. ORGANISERING
Personalpolitiskt program. Motala kommun
Personalpolitiskt program Motala kommun Beslutsinstans: Kommunfullmäktige Diarienummer: 12/KS0167 Datum: 2013-10-21 Paragraf: KF 90 Reviderande instans: Datum: Gäller från: 2013-10-21 Diarienummer: Paragraf:
BRIS Barnens Rätt I Samhället. Org.nr: 80 20 13 3420
BRIS Barnens Rätt I Samhället Org.nr: 80 20 13 3420 Kodrapport 2009 (gråmarkerade fält avser punkter där inget krav på dokumentation finns eller att dokumentationen ska finnas tillgänglig rnt) 1. Övergripande
Strategidokument för Ålands handikappförbund
Strategidokument för Ålands handikappförbund 2019 2021 1. VISION Ålands handikappförbunds (förbundets) vision är ett samhälle där varje människa har rätt till självbestämmande och full delaktighet i samhällslivets
Riktlinjer för Kungälvs kommuns styrdokument
Riktlinjer för Kungälvs kommuns styrdokument Antagna av kommunfullmäktige 2011-11-10 (2011 201) Gäller för alla nämnder och all verksamhet i Kungälvs kommun Dokumentansvarig: Chef, kommunledningssektorn
Mål- och verksamhetsutveckling
Mål- och verksamhetsutveckling 2019-04-02 Emma Lindblad, kommunstrateg MÅL- OCH VERKSAMHETSSTYRNING Politikens uppdrag är att omsätta folkvilja till faktisk handling. Det handlar då om att prioritera samt
SAMMANTRÄDESPROTOKOLL Sammanträdesdatum Kommunstyrelsens arbetsutskott (6)
Kommunstyrelsens arbetsutskott 2012-03-07 1(6) Innehållsförteckning Projektdirektiv Landsbygdsprogram 2012... 3 Försäljning Tegelbruket 5... 4 Förlängning av remissperioden för Boendestrategiskt program...
Verksamhetsplan med budget Röda Korsets Ungdomsförbund Stockholm Syd. Röda Korsets Ungdomsförbund rkuf.se
Verksamhetsplan med budget 2018 Stockholm Syd ställer upp Vår vision ett humant samhälle s vision är ett samhälle som tar tillvara på barn och unga som en resurs och där människovärdet sätts i främsta