Terminsupptakt 26 augusti. Vi samlas kl. 9,30 och börjar med en fika, slutar kl. 13,00.

Transkript

1 Terminsupptakt 26 augusti Vi samlas kl. 9,30 och börjar med en fika, slutar kl. 13,00. Vi kommer att ta upp: Aktiviteter hösten 2006 Rekrytering Avdelningar Ledare Vår utvecklingskonsult Patrik Lindström kommer att vara med och hjälpa oss. Om du inte kan komma? Hör av dig till Christel, eller Marie

2 Protokoll från terminsupptakten 26/8 06. Närvarande: Christel, Marie, Mirjam, Linda, Nicklas, Sandra och Patrik Lindström (utvecklingskonsulent). Christel hälsar välkomna. Patrik går igenom nuvarande situation inom kåren beträffande antal ledare, antal barn, ekonomi, tidigare genomförda aktiviteter under höstterminerna och vilka aktiviteter som är inkomstbringande. Patrik ber oss skriva ner mål för hur vi vill att Vinslövs Scoutkår ska se ut om ett år. Dessa mål blev resultatet: *Budget i balans. *Fler ledare, minst 4 per avdelning. *Alla ledare och scouter ska ha varit med på JingoJamborii. *Fler scouter. *Helst inte ha några aktiviteter utan scouter. *Vi ska ha Bäver-, minior-, junior- och patrullscoutavdelning. VI DISKUTERAR MED PATRIK OM: Introduktion: *Mer stöd till nya ledare. SSF har nytt material (går att ladda hem: ). *Utse en fadder till de nya ledarna. Ska inte vara på samma avd. *SSF har material till en 3 timmars-kurs. Kan genomföras på kåren. Distriktet kommer att ordna en gemensam kurs i slutet av september. Då kommer också en kurs på Internet, som man kan genomgå själv. *SSF har tagit fram en lista på hur man kan rekrytera nya ledare med bl.a. checklista. (

3 *13 15/10, i Hässleholm, kommer det att vara en kurs för nya ledare och assistenter. Intresseanmälan lämnas till Christel. Aktiviteter: Vi går igenom vilka aktiviteter vi anser måste vara med på terminsprogrammet: *helst bara ha kårmöten varannan månad. All post sätts upp på den omålade anslagstavlan på kontoret. Upp till var och en att läsa. Intresseanmälan till aktiviteter lämnas till Christel. Passiva medlemmar får förfrågningar via post/mail. *Kårhajken är viktig för gemenskapen i kåren. *Distriktsstämman är ett nödvändigt ont. *Avdelningsvis planering nödvändig. *Korvgrillning på skyltsöndagen. *Ledaravslutning. *Passiva medlemmar ska få brev/mail inför aktiviteterna. Rekrytering: Alla gamla scouter, förutom Patrull (de ska rekrytera på annat vis), ska få hem ett vykort med datum för terminsstart + 2 vykort att ge till sina kompisar. Affischer ska sättas upp på fritidshemmen, i affärerna, på biblioteket och Vårdcentralen. Rekrytering av ledare: *Föräldramöte. Färdigt rekryteringsmaterial finns att ladda hem. ( * Headhunting enl. en sexstegsmodell.

4 FÖLJANDE BESLUTAR VI: Rekrytering: *Marie fixar vykort och affischer. Sandra delar ut vykorten v. 35. Christel sätter upp affischerna. *Mirjam, Linda och Sandra försöker knyta fler ledare till sig. *Nya scouter får testa scouting t.o.m. kårhajken. De ska därefter betala medlemsavgift + registreras. Terminsplanering: *Bäver/Minior: Ledare: Sandra, Mirjam och Linda. Ska fråga om Emma, Sebastian och Filip vill vara kvar som assistenter. Dag och tid ej fastställd. Ska ha planeringsmöte 28/8. Torgny hjälper dem. *Juniorer: Ledare: Rolf, Jocke och Marcus. Nicklas är assistent. Torsdagar 18:00 20:00? *Patrull: Ledare: Marie. Torsdagar 18:00 20:00. Aktiviteter: *Kårmöten varannan månad. * All post sätts upp på den omålade anslagstavlan på kontoret. Upp till var och en att läsa. Intresseanmälan till aktiviteter lämnas till Christel. Passiva medlemmar får förfrågningar via post/mail. *Mirjam ansvarar för att planera julskyltningen. *Marie planerar kårhajken. *Vi ska ha en kombinerad städdag och Halloweenfest med övernattning. *Vi ska ha en gemensam ledaravslutning. Christel ansvarig. *Ingen gemensam julfest.

5 Övriga frågor: *Torgny och Christel åker till mötet med distriktet och Kristianstads Sparbank på Yllan. *Christel samlar in pengar till present/blomma till Jeanette. *Inkommen post: Hänger på anslagstavlan. Vid protokollet: Christel.