Kursguide Informationsprogrammet HT 2011 Delkurs 1 Organisationskommunikation 7,5hp Avdelningen för medie- och kommunikationsvetenskap
|
|
- Alf Forsberg
- för 7 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Kursguide Informationsprogrammet HT 2011 Delkurs 1 Organisationskommunikation 7,5hp Avdelningen för medie- och kommunikationsvetenskap
2 Allmän information om kursen (ur kursplanen) Delkursen handlar om hur organisationer är uppbyggda och vilken roll som kommunikationen spelar i dagens organisationer. I kursen ingår en historisk översikt av olika organisations- och kommunikationsteorier, där bland andra nyckelbegrepp som organisationskultur, ledarskap och förändringsprocesser behandlas. Litteratur Två olika typer av litteratur är knuten till kursen. Obligatorisk kurslitteratur innehåller det stoff som kursen behandlar. För att klara av delkursen måste studenten ha tillgång till denna litteratur. Allmän referenslitteratur är material som används inom samtliga kurser som erbjuds av avdelningen för medie- och kommunikationsvetenskap. De böcker som finns under denna rubrik beskriver hur rapporter och andra texter ska vara utformade. Utöver dessa kommer kursledaren att förse studenterna med inläsningsmaterial av olika slag under kursens gång. Obligatorisk kurslitteratur - Heide, M., m.fl. Kommunikation & Organisation. Liber Flaa, P. m.fl Introduktion till organisationsteori. Studentlitteratur Bruzelius Lars H, Skärvad Per-Hugo Integrerad organisationslära, Studentlitteratur Lund Tillkommer: Artiklar och bokkapitel (kommer finnas tillgängliga via kurstorget) Kommunikation mellan studenter och kursansvarig Kursdokumentation och meddelanden från kursansvarig publiceras på kursens hemsida som ligger på universitetets kurstorg ( ). Som student är du skyldig att regelbundet titta in på kurstorget för att hålla dig informerad om vad som händer på delkursen. Enskilda meddelanden från universitetet skickas via e- post. Säkerställ att du har meddelat universitetet en korrekt adress och att du regelbundet läser din e-post. Kontaktpersoner Ulf Buskqvist nås på ulf.buskqvist@kau.se, alt eller i rum 12C301A. Kurssekreteraren Lena Johansson nås på lena.johansson@kau.se, eller i rum 12 C335. Kursens upplägg I kursen varvas föreläsningar om organisations- och kommunikationsteorier med praktiska självständiga moment för att ni skall kunna tillägna er en fördjupad förståelse för vad organisationer är och hur de fungerar. Stor vikt kommer att läggas vid att utveckla kunskap om vilka processer som påverkar dess utveckling, samt kommunikationens betydelse och användningsområden.
3 SCHEMA v. Lärare Lokal 35 Mån :15-10:00 UlBu 11C270 F1 Introduktion till organisationskommunikation Heide kap 1 Introduktion till grupparbete 1: litteraturfördjupning Tis :15- Inläsningsdag Ons : UlBu 11C369 F2&3 Kommunikation, meningsskapande och organisationskultur Heide kap 2-4 Flaa kap 5-6,10 B&S kap Tor Mån Tis :15- Ons :15- Tor :15- Fre :15-37 Mån :15- Tis :15- Ons :15- Tor :15- Litteraturseminarium sidor läses enligt anvisning UlBu 11C413 F4&5 Organisationsteorins utgångspunkter och utveckling B&S kap 1-5 Flaa kap Inläsningsdag UlBu 11D257 F6 Kommunikation i grupper B&S kap Inläsningsdag UlBu 12B358 Dugga i datorsal Obligatorisk närvaro! UlBu 11C269 F7 Ledarskap och kommunikation Flaa kap 9, 11 B&S kap 14 UlBu 11B252 Handledning grupparbete 1 (tid bokas med läraren) 11B252 Redovisningsseminarium grupparbete 1 Obligatorisk närvaro!
4 38 Mån :15- Tis :15- Ons :15-10:00 16:00 Tor :15- Fre :15-39 Mån :15- Fre :15- UlBu 11C269 F8 Organisation, omgivning och förändring Flaa kap B&S kap 16 Introduktion till grupparbete 2: Organisation, image och sociala medier Gäst 11C270 Organisationer och sociala medier Erica Hallin & Samuel Jonsson Gäst 11C270 Medierelationer Nils Eriksson & Peter Johansson UlBu 11C369 Handledning - 11B252 Redovisningsseminarium grupparbete 2 Obligatorisk närvaro! - 11B240 F9 Teorisammanfattning + utdelning av hemtentamen - - Senaste inlämning av hemtentamen
5 EXAMINATIONSMOMENT Som informatörer är det viktigt att man tillägnar sig en rad olika kunskaper där informationssökning ofta ingår som en naturlig ingrediens. Det kan handla om att inhämta kunskap inför en omvärlds- eller målgruppsanalys, eller för att bemöta frågor och kritik från olika målgrupper. Medarbetare, media och allmänhet kommer att vända sig till dig för att få information. Moment Examinationsuppgift Betyg Ev omtenta, Deadline komplettering 1 Dugga Skriftligt prov G/U Muntligt prov (15 sept.) 9 sept. 1 Litteraturfördjupning (grupp) 2 Organisation, image och sociala medier (grupp) Muntlig och visuell presentation Muntlig och visuell presentation VG/G/U Komplettering Muntlig pres. 15 sept. VG/G/U Komplettering 23 september 3 Skriftlig inlämningsuppgift (enskilt) Hemtenta VG/G/U Komplettering 30 september Procent av sammanlagt kursbetyg: 1 10 %, 2 = 20 %, 3 = 20 %, 4 = 50 % För slutbetyg VG krävs VG på moment 4 (essän) samt VG på minst ett av moment 2 och 3 och G på moment 1. 1) DUGGA (INDIVIDUELLT) Här testas era kunskaper om kursens mest grundläggande begrepp och teorier. Duggan äger rum i en datorsal. Förberedelse genom att läsa in instuderingsfrågor (se nedan). 2) LITTERATURFÖRDJUPNING (GRUPPVIS) Ni kommer att tilldelas särskilt ansvar för en kortare text (artikel, kapitel etc.). Ni ska först fördjupa er i texten för att sedan kommunicera innehållet vidare till de andra kursdeltagarna i populariserad form under kursen. Kapitlet skall först seminariebehandlas gruppvis (den 1 september) och sedan sammanställas under vecka 37 som en populariserad muntlig presentation den 15 september. Som visuellt stöd kan exempelvis PowerPoint användas. Satsa på att få till en lärorik och tilltalande 15 minuters presentation som fångar det väsentliga av textens innehåll. Tänk er in i en situation där ni (som konsulter) skall övertyga era åhörare om de värdefulla expertkunskaper som ni äger. 3) KOMMUNIKATIONSSTRATEGI (GRUPPVIS) Anvisning delas ut 19 september. 4) SKRIFTLIG HEMTENTAMEN (INDIVIDUELLT) Anvisning delas ut 26 september. AKTIVT DELTAGANDE Sist men inte minst kursen bygger på aktivt deltagande, i såväl gruppövningar som under föreläsningarna. Din närvaro och dina inlägg är viktiga och berikar kursen! För att just du ska få ut så mycket av kursen som möjligt är det viktigt att du deltar aktivt och delar med dig av dina erfarenheter och tankar. Lycka till! Ulf Buskqvist, kursansvarig
6 Dugga/inläsningsfrågor. (Svar om max 250 ord per fråga) 1. Hur definieras begreppet organisation i kurslitteraturen och vari ligger de eventuella skillnaderna mellan definitionerna? (s. 9 i Flaa, s. 37 i Heide, s.26 i B&S) 2. Vad kännetecknas en formell organisation av? (s.27f i B&S) 3. Redogör för två nya villkor/utmaningar som dagens organisationer står inför. (s.21f i Heide) 4. Resonera och exemplifiera vilken betydelse mål har för funktionella organisationer? (s.28 B&S) 5. Vad är legitimitet och varför är det viktigt för organisationer? (s.37 i B&S) 6. Ange den klassiska organisationslärans fyra olika teorier och vad som är gemensamt för dessa? (s. 39f i B&S) 7. Varför fick Scientific Management just namnet scientific (vetenskaplig)? (s. 41ff i B&S, s. 35 i Flaa) 8. Vilka är huvudinvändningarna mot Scientific Management? (s. 39 i Flaa) 9. Vad är det centrala budskapets i Human relations-rörelsen idéer och slutsatser? (s. 44ff i B&S, s. 46 i Flaa) 10. Redogör för Hawthorne-undersökningarna och vad det var som förvånade forskarna. (s. 44f i Flaa) 11. Vilken är den viktigaste kritiken mot HR? (s. 48ff i Flaa) 12. Vad kännetecknas, enligt Weber, den ideala byråkratin som organisationsform av? (s. 23f i Flaa, s. 49f i B&S) 13. Vad är enligt Michels oligarkins järnlag? (s.25 i Flaa) 14. Vilka är den byråkratiska organisationsformens nackdelar? (s. 52ff i B&S) 15. Vad är den centrala skillnaden mellan SM- och HR- företrädarnas idéer och de moderna byråkraternas, de sk. strukturfunktionalisternas? (s. 54 i B&S) 16. Vad är det för skillnad på att ha ett intressentsynsätt, systemsynsätt och ett affärsidésynsätt på organisationer? (kap. 3-5 i B&S) 17. Vad är vertikal, horisontell och informell kommunikation inom en organisation? (s.134 i Flaa) 18. Vad kan kommunikationsproblem inom en organisation bero på? (s. 138ff i Flaa) 19. Vad menas med ledning vid undantag? (s. 141 i Flaa) 20. Vilka är, enligt Heide, viktiga anledningar att det ofta tas allt för lätt på kommunikationsfrågor i organisationer? (s.11 i Heide) 21. Hur menar Heide m.fl. att begreppen organisation och kommunikation är relaterade till varandra? Förklara och motivera. (s. 17f i Heide) 22. Vad menar Per Linell med att transmissionssynsätt på kommunikation kan fungera som ett avhumaniserat perspektiv? (s. 32f i Heide) 23. Vilka tre problem kan sändare-mottagare-modellen för kommunikation leda till, enligt Axley (1984)? (s. 34 i Heide) 24. Vad innebär den meningsskapande synen på kommunikation? (s.34f i Heide) 25. Vad menas med att kommunikationen i en organisation kan fungera både som bro och barriär? (s. 36 i Heide) 26. Varför anser många att gränsen mellan organisationers interna och externa kommunikation inte längre är lika tydlig som för ca 30 år sedan? (s. 40 i Heide)
7 27. Stanley Deetz har i en genomgång av forskningsfältet identifierat tre olika sätt att beskriva organisationskommunikation. Beskriv dessa och ange vilket sätt Heide m.fl. ansluter sig till. (s. 41f i Heide) 28. Vilka sex funktioner har den interna kommunikationen i en organisation? (s. 43f i Heide) 29. Vad kännetecknar synen på kommunikation inom det klassiska (andra benämningar är modernistiska, funktionalistiska, normativa) perspektivet i organisationsforskningsfältet? (s.48 i Heide) 30. Vad kännetecknar synen på kommunikation inom det tolkande perspektivet inom organisationsforskningsfältet? (s.48 i Heide) 31. Vad menas med att kommunikation kan ses som ett maktverktyg? (s. 61 i Heide) 32. Vad menas med glastaksmetaforen och vilka är de främsta orsakerna till dess existens? (s. 62 i Heide) 33. Vad är rekrytering? (s. 55 i Flaa) 34. Vad är socialisation? (s. 56 i Flaa) 35. Vad är perception och attribution? (s. 291 i B&S) 36. Redogör för Maslows behovspyramid. (s. 295 i B&S) 37. Vad omfattar en konkret personalidé? (s. 299f i B&S) 38. Vad är organisationskultur? (s. 69f i Flaa) 39. Vad är subkultur och varför bildas de? (s. 81f i Flaa) 40. Vad kännetecknar en organisationskultur? (s. 324 i B&S) 41. Hur kan en ledare förändra en kultur? (s.83f i Flaa) 42. Beskriv kortfattat Adidez idé om en organisations livscykel. (s. 329f)
Religionskunskap 1 15 hp, delkurs 1 Religionshistorisk introduktion (7,5 hp)
Linköpings Universitet Institutionen för kultur och kommunikation IKK Religionsvetenskaplig grundkurs 790G01 Religionskunskap 1 15 hp, delkurs 1 Religionshistorisk introduktion (7,5 hp) Studiehandledning
Läs merKursansvarig: Margareta Kesselberg, Rum: B320, Tel: 018-471 10 18, E-post: margareta.kesselberg@dis.uu.se
Kursinformation Välkommen till delkursen i Planerad kommunikation (5p) som ges inom ramen för MKV A. Kursen ger en introduktion till informationshanteringen hos organisationer och företag. Den ger grundläggande
Läs merStudiehandledning. Kursens syfte. Kursinnehåll
1 (6) Institutionen för pedagogik och didaktik Kursansvarig: Åsa Broberg, asa.broberg@edu.su.se Kursadministratör: Emmi-Lotta Fagerlund, emmi.fagerlund@edu.su.se Studiehandledning VPG01F Hälsopedagogik
Läs merKurs PM Organisationskommunikation 15 hp
Kurs PM Organisationskommunikation 15 hp Varmt välkommen till kursen Organisationskommunikation 15 hp! Kursen organisationskommunikation behandlar hur organisationer är uppbyggda och vilken roll som kommunikationen
Läs merArbets- och organisationspsykologi I
STOCKHOLMS UNIVERSITET Psykologiska institutionen Psykologprogrammet Termin 4, VT 2012 Arbets- och organisationspsykologi I Grundnivå (7.5 hp) Anvisningar & schema Arbets- och organisationspsykologi Grundnivå
Läs merInstitutionen för ekonomi och IT Kurskod LED100. Fastställandedatum Utbildningsnivå Grundnivå Reviderad senast
KURSPLAN Kursens mål Kursen syftar till att studenten ska uppnå grundläggande kunskaper inom området ledarskap. Efter avslutad kurs ska studenten kunna: Kunskap och förståelse 1.förklara och illustrera
Läs merOrganisationsanalys (ORGA) 5 hp (VT 2015) PRELIMINÄR STUDIEANVISNING Preliminär Litteraturlista Preliminärt Schema
Organisationsanalys (ORGA) 5 hp (VT 2015) PRELIMINÄR STUDIEANVISNING Preliminär Litteraturlista Preliminärt Schema Kursens syfte och mål Kursen är en fortsättningskurs på XX1601 Organisatoriska förutsättningar
Läs merKursguide LGHI30/L9HI30. Höstterminen Grupp 2 och 1
Ämneslärarprogrammet Institutionen för historiska studier Kursguide LGHI30/L9HI30 Historia 3: Teori och metod 7,5 hp Höstterminen 2015 Grupp 2 och 1 Lärare och kontaktpersoner Koordinator för lärarutbildningen
Läs merSTOCKHOLMS UNIVERSITET Sociologiska institutionen
STOCKHOLMS UNIVERSITET Sociologiska institutionen Anvisningar till momentet Ekonomisk sociologi (6 p.), HT-15 Kursansvarig lärare Tiziana Sardiello Rum B944 Tel: 163164 E-mail: tiziana.sardiello@sociology.su.se
Läs merOrganisation och förändring, 7,5 hp Organisation and Change, 7,5 ECTS
1(5) 2012-06-14 Studiehandledning för kursen Organisation och förändring, 7,5 hp Organisation and Change, 7,5 ECTS Höstterminen 2012 Lärare: Thomas Backlund & Pär Larsson Under denna kurs kommer du att
Läs merOrganisation och förändring, 7,5 hp Organisation and Change, 7,5 ECTS
1. 2012-11-26 Studiehandledning för kursen Organisation och förändring, 7,5 hp Organisation and Change, 7,5 ECTS Vårterminen 2013 Kurskod Peg210 / PEG200 / PEA251 Lärare: Thomas Backlund & Pär Larsson
Läs merKONSTFACK Institutionen för design, inredningsarkitektur och visuell kommunikation KURSPLAN
KONSTFACK Institutionen för design, inredningsarkitektur och visuell kommunikation KURSPLAN Grafisk formgivning och Illustration 1 Graphic design and Illustration 1 26,5 högskolepoäng / 26,5 credits Kurskod:
Läs merIntroduktion till personal, arbete och organization, 15 hp
Introduktion till personal, arbete och organization, 15 hp Avancerad nivå HT2018 Behörig att läsa kursen är student som är antagen på Masterprogrammet PAO. Kursansvarig: Tina Forsberg (Sociologiska institutionen).
Läs merKursplan. Personalarbetets teori, 15 högskolepoäng Personnel Work, Theory, 15 Credits. Mål. Kursens huvudsakliga innehåll 1(5)
1(5) Denna kursplan har ersatts av en nyare version. Den nya versionen gäller fr.o.m. Höstterminen 2016 Kursplan Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap Personalarbetets teori,
Läs merDatum Förkunskapskrav och andra villkor för tillträde till kursen Sh A samt Eng B
1 (5) Kursplan Kursens benämning: Internationella relationer Engelsk benämning: International Relations Kurskod: 1FK001 Gäller från: HT 2013 Fastställd: Kursplanen är fastställd av det gemensamma ämnesrådet
Läs merKURS-PM för. Lärande i arbete 1 (YTLW17) 20 Yhp. Version 1.1 Uppdaterad
KURS-PM för Lärande i arbete 1 (YTLW17) 20 Yhp Version 1.1 Uppdaterad 2019-02-28 Kursens syfte: LIA-periodens syfte är att den studerande ska kunna hantera olika delar i ett projekt, samt om möjligt även
Läs merKursplan. Företagsekonomi A, 30 högskolepoäng Business Administration, Basic Course, 30 Credits. Mål 1(5) Mål för utbildning på grundnivå.
1(5) Denna kursplan har ersatts av en nyare version. Den nya versionen gäller fr.o.m. Vårterminen 2015 Kursplan Handelshögskolan vid Örebro universitet Företagsekonomi A, 30 högskolepoäng Business Administration,
Läs mer5 November 6 December 2012
Stockholms universitet Psykologiska institutionen Kognition (7.5 hp) för PAO T1 HT 2012 Delkursansvarig: Mats Najström Preliminärt schema smärre ändringar kan ske Kognition Anvisningar och Schema 5 November
Läs merSOCB50, Sociologi: Organisationssociologi 1, 15 högskolepoäng Sociology of Organisations 1, 15 credits Grundnivå / First Cycle
Samhällsvetenskapliga fakulteten SOCB50, Sociologi: Organisationssociologi 1, 15 högskolepoäng Sociology of Organisations 1, 15 credits Grundnivå / First Cycle Fastställande Kursplanen är fastställd av
Läs merWebbdesign med multimedia, 5p Kurskod Kurstillfälle Hösten 2007 Kursansvarig lärare Ulf Larsson, Rum 3047 ulf.larsson@sh.
Delkursbeskrivning: Webbdesign med multimedia, 5 poäng (Interactive Multimedia for the Web, 7.5 ECTS Credits) Kurs Webbdesign med multimedia, 5p Kurskod Kurstillfälle Kursansvarig lärare Ulf Larsson, Rum
Läs merBUSN40, Knowledge Work and Organization, 7,5 högskolepoäng Knowledge Work and Organization, 7.5 credits Avancerad nivå / Second Cycle
Ekonomihögskolan BUSN40, Knowledge Work and Organization, 7,5 högskolepoäng Knowledge Work and Organization, 7.5 credits Avancerad nivå / Second Cycle Fastställande Kursplanen är fastställd av Studierektor
Läs merMedie- och kommunikationsvetenskap A Delkurs 2: Medieanalys 5p/7,5 ects
Medie- och kommunikationsvetenskap A Delkurs 2: Medieanalys 5p/7,5 ects 1 KURSINFORMATION Välkomna till kursen i Medieanalys som ges inom ramen för MKV A. Här är lite information om vilken inriktning kursen
Läs merInternationell politik, 7.5 hp
LINKÖPINGS UNIVERSITET 2010-05-06 Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling Avdelningen för Statsvetenskap Våren 2010 Kursansvarig: Rickard Mikaelsson, FD Internationell politik, 7.5 hp Vecka
Läs merNamn: Företagsekonomi Styrning och Strategi (SOS) Högskolepoäng: 7,5 hp. Datum: 2015-11-02 till 2016-01-16
STOCKHOLMS UNIVERSITET FÖRETAGSEKONOMISKA INSTITUTIONEN DANILO BROZOVIC 2015-08-19 Studieanvisning SAFFK FE1626 Namn: Företagsekonomi Styrning och Strategi (SOS) Högskolepoäng: 7,5 hp Datum: 2015-11-02
Läs merSOCB51, Organisationssociologi II, 15 högskolepoäng Sociology of Organisations II, 15 credits Grundnivå / First Cycle
Samhällsvetenskapliga fakulteten SOCB51, Organisationssociologi II, 15 högskolepoäng Sociology of Organisations II, 15 credits Grundnivå / First Cycle Fastställande Kursplanen är fastställd av Sociologiska
Läs merAnvisningar till kurs PERSONLIGHETSPSYKOLOGI (7,5 HP)
Kurs 12 Personlighetspsykologi PSPR12, HT19 Kursansvarig: Stephan Hau, Lillian Döllinger Anvisningar till kurs PERSONLIGHETSPSYKOLOGI (7,5 HP) Kursens innehåll Personlighetspsykologikursen behandlar ett
Läs merKursanvisningar och schema till Kurs 2, moment 2: NEUROPSYKOLOGI OCH KOGNITION, 7,5 hp
Stockholms universitet Psykologlinjen, T2 Psykologiska institutionen Termin 2 VT 2011 Kursanvisningar och schema till Kurs 2, moment 2: NEUROPSYKOLOGI OCH KOGNITION, 7,5 hp Innehåll... 2 Uppläggning...
Läs merSTATSVETENSKAPLIGA INSTITUTIONEN
STATSVETENSKAPLIGA INSTITUTIONEN LGSH40 Samhällskunskap för gymnasielärare 4. Individ, grupp, samhälle och politik, 15 högskolepoäng Fastställande Kursplanen är fastställd av Statsvetenskapliga institutionen
Läs merOrganisation och ledarskap, 7,5 hp (IEGA04)
Kursanvisningar för Organisation och ledarskap, 7,5 hp (IEGA04) (Organisation and Leadership, 7,5 ECTS Credits) Ht 2012 Kursansvarig: Dan Nordin Rum nr: 11A219 Telefon: 054/700 21 36 e-mail: dan.nordin@kau.se
Läs merProvmoment: Salstentamen 1 Ladokkod: 11OU11 Tentamen ges för: OPUS Kull ht 16. TentamensKod: Tentamensdatum: 30 september 2016 Tid:
Organisation och profession, OPUS 7,5 högskolepoäng Provmoment: Salstentamen 1 Ladokkod: 11OU11 Tentamen ges för: OPUS Kull ht 16 TentamensKod: Tentamensdatum: 30 september 2016 Tid: 09.00-10.30 Totalt
Läs merOrganisation och förändring, 7,5 hp
2013-06-10 Kursbeskrivning Organisation och förändring, 7,5 hp Organization and Change, 7,5 ECTS Höstterminen 2013. Kurskod PEG 200, PEG 210, PEA 251 VÄLKOMMEN TILL KURSEN ORGANISATION OCH FÖRÄNDRING!
Läs merMEDIERNAS MEKANISMER samt. MEDIESTRUKTUR och MEDIERÄTT Medie och Kommunikationsvetenskap A, HT09 Kursguide
MEDIERNAS MEKANISMER samt MEDIESTRUKTUR och MEDIERÄTT Medie och Kommunikationsvetenskap A, HT09 Kursguide 2009-11-02 I den här kursguiden hittar du den information som behövs för att följa: Mediernas Mekanismer,
Läs merSOCIOLOGISK TEORI (7,5 hp), Sociologi III Kursinformation VT 2017 (Mindre ändringar kan förekomma)
1 SOCIOLOGISK TEORI (7,5 hp), Sociologi III Kursinformation VT 2017 (Mindre ändringar kan förekomma) Kursen utgör en fortsättning fördjupning av vissa områden inom modern sociologisk teori som fortfarande
Läs merVälkommen till projekt - och produktionskursen hösten 2008
Medie- och kommunikationsvetenskap MKGB20 Informationsprogrammet HT2008 B Produktionskunskap Momentschema och information Lärare: Gary Bergqvist, Katarina Averås och Ann Lundqvist Välkommen till projekt
Läs merTeori, 9 hp, Sociologi II och Utredningssociologi II
1 (4) Version 2016-07-08 Sociologiska institutionen Teori, 9 hp, Sociologi II Utredningssociologi II Kursbeskrivning HT 2016 Denna delkurs ger en fördjupad presentation av de teoretiska perspektiv som
Läs merKursintroduktion Tillämpat IT-projektarbete. Mikael Söderström
Kursintroduktion Tillämpat IT-projektarbete micke@informatik.umu.se Dagens agenda Varför organiserar man sig i projekt? Om kursen Kursplanen Förväntade studieresultat Arbetsformer Schema Examination Litteratur
Läs merKONSTFACK Institutionen för design, inredningsarkitektur och visuell kommunikation KURSPLAN
KONSTFACK Institutionen för design, inredningsarkitektur och visuell kommunikation KURSPLAN Grafisk formgivning och Illustration 2 Graphic design and Illustration 2 26,5 högskolepoäng / 26,5 credits Kurskod:
Läs merInstitutionen för ingenjörsvetenskap Kurskod ABL100. Fastställandedatum Utbildningsnivå Grundnivå Reviderad senast
KURSPLAN Kursens mål Efter avslutad kurs ska studenten visa Kunskap och förståelse om ledarskapets betydelse för att främja utveckling på individ-, grupp- och organisationsnivå kopplat till det moderna
Läs merMedie- och kommunikationsvetenskap
Samhällsvetenskapliga fakulteten MKVK04, Medie- och kommunikationsvetenskap: Kandidatkurs, 30 högskolepoäng Media and Communication Studies: Bachelor Thesis Course, 30 credits Grundnivå / First Cycle Fastställande
Läs merKURSPLAN Medie- och kommunikationsvetenskap B, hp, 30 högskolepoäng
1(6) KURSPLAN Medie- och kommunikationsvetenskap B, 31-60 hp, 30 högskolepoäng Media and Communication Science, 31-60 credits, 30 credits Kurskod: Fastställd av: LMBM14 Gäller fr.o.m.: 2014-01-20 Version:
Läs merPSYKOLOGISKA INSTITUTIONEN
PSYKOLOGISKA INSTITUTIONEN PX1101 Organisationspsykologi, 30 högskolepoäng Organizational Psychology, 30 higher education credits Fastställande Kursplanen är fastställd av Psykologiska institutionen 2015-09-23
Läs merG2E, Grundnivå, har minst 60 hp kurs/er på grundnivå som förkunskapskrav, innehåller examensarbete för kandidatexamen
Ekonomihögskolan FEKH49, Företagsekonomi: Examensarbete i organisation på kandidatnivå, 15 högskolepoäng Business Administration: Bachelor Degree Project in Organization Undergraduate Level, 15 credits
Läs merInstitutionen för ekonomi och IT Kurskod OVA100. Fastställandedatum Utbildningsnivå Grundnivå Reviderad senast
KURSPLAN Kursens mål Kursen syftar till att studenten ska uppnå grundläggande kunskaper inom områdena organisation och vetenskapsteori. Efter avslutad kurs ska studenten kunna: Kunskap och förståelse 1.
Läs merKursrapport. Högskolan i Borås Institutionen för vårdvetenskap. Klinisk omvårdnad: Allmän Omvårdnad 25,5 Hp. Kursens namn:
Kursrapport Kursens namn: Inom program /fristående: Kursansvarig: Kurstid: (ex: V34 V44 Ht05) Klinisk omvårdnad: Allmän Omvårdnad 25,5 Hp Sjuksköterskeprogrammet SSK 10 Eva Fransson Anna Kängström V39
Läs merDelkursplan för Sociologi I, Introduktion, 3 hp, GN
Delkursplan för Sociologi I, Introduktion, 3 hp, GN (engelsk benämning Introduction, FL, 3 ECTS) Utbildningsnivå: Delkursen ges i kursen Sociologi I Giltig fr.o.m. Vårterminen 2011 Poäng: Delkursen omfattar
Läs merG2F, Grundnivå, har minst 60 hp kurs/er på grundnivå som förkunskapskrav. Ett godkänt betyg på kursen kommer att ges till studenter som:
Ekonomihögskolan FEKH40, Företagsekonomi: Kandidatkurs i organisation och ledarskap, 15 högskolepoäng Business Administration: Organization and Leadership - Bachelor Course, 15 credits Grundnivå / First
Läs merKulturgeografi GR (C), Litteraturfördjupning, 7,5 hp
1 (5) Kursplan för: Kulturgeografi GR (C), Litteraturfördjupning, 7,5 hp Human Geography Ba (C), Litterature review, 7,5 credits Allmänna data om kursen Kurskod Ämne/huvudområde Nivå Progression Inriktning
Läs merINSTITUTIONEN FÖR LITTERATUR, IDÉHISTORIA OCH RELIGION
INSTITUTIONEN FÖR LITTERATUR, IDÉHISTORIA OCH RELIGION LV1212 Litteraturvetenskap, Fortsättningskurs, 30 högskolepoäng Comparative Literature, Intermediate Fastställande Kursplanen är fastställd av Humanistiska
Läs merRÄSK02, Rättssociologi: Examensarbete för kandidatexamen, 30 högskolepoäng Sociology of Law: Bachelor Course, 30 credits Grundnivå / First Cycle
Samhällsvetenskapliga fakulteten RÄSK02, Rättssociologi: Examensarbete för kandidatexamen, 30 högskolepoäng Sociology of Law: Bachelor Course, 30 credits Grundnivå / First Cycle Fastställande Kursplanen
Läs merOrganisation och förändring, 7,5 hp
2013-12-16 Kursbeskrivning Organisation och förändring, 7,5 hp Organization and Change, 7,5 ECTS Vårterminen 2014. Kurskod PEG 200, PEG 210, PEG 270, PEA 251 VÄLKOMMEN TILL KURSEN ORGANISATION OCH FÖRÄNDRING!
Läs merFÖRETAGSEKONOMISKA INSTITUTIONEN
FÖRETAGSEKONOMISKA INSTITUTIONEN FEG301 Marknadsföring, kandidatkurs, 15 högskolepoäng Marketing, Bachelor Course, 15 credits Fastställande Kursplanen är fastställd av Handelshögskolans fakultetsnämnd
Läs merAtt handleda och utveckla yrkeskunnande i ämneslärarutbildningen
Kursbeskrivning för kursen Att handleda och utveckla yrkeskunnande i ämneslärarutbildningen 2016 Kurskod: HV428F Välkommen till kursen! Att handleda och utveckla yrkeskunnande i ämneslärarutbildningen
Läs merInstitutionen för ekonomi och IT Kurskod ORG102. Organisations- och vetenskapsteori, Nät, 7.5 högskolepoäng
KURSPLAN Kursens mål Kursen syftar till att studenten ska uppnå grundläggande kunskaper inom områdena organisation och vetenskapsteori. Efter avslutad kurs ska studenten kunna: Kunskap och förståelse 1.
Läs merNamn: Företagsekonomi Ledning och Marknad (LOM) Högskolepoäng: 7,5 hp. Datum: 2015-05-04 till 2014-06-08
STOCKHOLMS UNIVERSITET FÖRETAGSEKONOMISKA INSTITUTIONEN DANILO BROZOVIĆ 2015-03-25 Studieanvisning SAFFK FE1625 Namn: Företagsekonomi Ledning och Marknad (LOM) Högskolepoäng: 7,5 hp Datum: 2015-05-04 till
Läs merProvmoment: Salstentamen 1 Ladokkod: 11OU11 Tentamen ges för: OPUS Kull ht 15. TentamensKod: Tentamensdatum: 2 oktober 2015 Tid:
Organisation och profession, OPUS 7,5 högskolepoäng Provmoment: Salstentamen 1 Ladokkod: 11OU11 Tentamen ges för: OPUS Kull ht 15 TentamensKod: Tentamensdatum: 2 oktober 2015 Tid: 09.00-10.30 Totalt antal
Läs merStockholms Universitet Sociologiska Institutionen. Delkursplan till specialkursen Samhällsproblem (6 hp) Sociologi I&II VT17 (4/4 5/5 2017)
Stockholms Universitet Sociologiska Institutionen Delkursplan till specialkursen Samhällsproblem (6 hp) Sociologi I&II VT17 (4/4 5/5 2017) Kursansvarig lärare: Tove Sohlberg 1. Innehåll och allmän information
Läs merKursanvisningar och schema till Kurs 2, moment 2: NEUROPSYKOLOGI OCH KOGNITION, 7,5 hp
Stockholms universitet Psykologprogrammet, T2 Psykologiska institutionen Termin 2 VT 2013 Kursanvisningar och schema till Kurs 2, moment 2: NEUROPSYKOLOGI OCH KOGNITION, 7,5 hp Innehåll... 2 Uppläggning...
Läs merEkonomisk sociologi 6 hp.
1 Sociologiska institutionen Ekonomisk sociologi 6 hp. Kursbeskrivning VT 2016 Den här specialkursen ger en introduktion till ämnet ekonomisk sociologi. Kursen syftar till att ge en översikt av hur sociologiska
Läs merKURS-PM för. Lärande i arbete 2 (YTLR27) 40 Yhp. Version 1.0 Uppdaterad
KURS-PM för Lärande i arbete 2 (YTLR27) 40 Yhp Version 1.0 Uppdaterad 2019-09-10 Kursens syfte: LIA-periodens syfte är att den studerande ska delta i projekt på LIA-arbetsplatsen där studenten får arbeta
Läs merKursplan. Kursens benämning: Militärteknik, Metod och självständigt arbete. Engelsk benämning: Military-Technology, Methods and Thesis
1 (5) Kursplan Kursens benämning: Militärteknik, Metod och självständigt arbete Engelsk benämning: Military-Technology, Methods and Thesis Kurskod: 1OP302 Gäller från: VT 2016 Fastställd: Denna kursplan
Läs merKlassisk Sociologisk Teori, 7,5 hp, Sociologi II och Utredningssociologi II
1 Version 2017-06-28 Sociologiska institutionen Klassisk Sociologisk Teori, 7,5 hp, Sociologi II Utredningssociologi II Kursbeskrivning HT 2017 Denna delkurs ger en fördjupad presentation av de teoretiska
Läs merStatistik för farmaceuter 3 hp
Matematik och matematisk statistik 5MS031 Statistik för farmaceuter Lina Schelin Studiehandledning 2012-09-20 Sid 1 (7) STUDIEHANDLEDNING Statistik för farmaceuter 3 hp Sid 2 (7) Välkommen till kursen
Läs merDelkursplan för Sociologi I, Introduktion, 3 hp, GN
Delkursplan för Sociologi I, Introduktion, 3 hp, GN (engelsk benämning Introduction, FL, 3 ECTS) Utbildningsnivå: Delkursen ges i kursen Sociologi I Giltig fr o m: Vårterminen 2009 Poäng: Delkursen omfattar
Läs merKursplan Marknadsföring och försäljning, 65 YH-poäng
Kursplan Marknadsföring och försäljning, 65 YH-poäng Kursplanen är fastställd av ledningsgruppen för utbildningen den 18 augusti 2010 och gäller från och med hösten 2010. Syfte Innehåll Mål Kursens syfte
Läs merKursplan Bransch- och möteskunskap, 55 YH-poäng
Kursplan Bransch- och möteskunskap, 55 YH-poäng Kursplanen är fastställd av ledningsgruppen för utbildningen den 16 juni 2010 och gäller från och med hösten 2010. Syfte Innehåll Mål Kursens syfte är att
Läs merStudiehandbok 1FE196 Introduktion till ekonomistyrning, 7,5
Studiehandbok 1FE196 Introduktion till ekonomistyrning, 7,5 högskolepoäng Inledning Introduktion till ekonomistyrning är den första av fyra kurser i ekonomistyrning. Mål och innehåll utgörs av tre områden:
Läs merStockholms Universitet Sociologiska Institutionen. Delkursplan till specialkursen Samhällsproblem (6 hp) Sociologi I&II VT15 (13/4 30/4 2015)
Stockholms Universitet Sociologiska Institutionen Delkursplan till specialkursen Samhällsproblem (6 hp) Sociologi I&II VT15 (13/4 30/4 2015) Kursansvarig lärare: Sohlberg 1. Innehåll och allmän information
Läs merKursinformation - TEIO 61, Industriell organisation grundkurs
Tekniska högskolan vid Linköpings universitet 2015-01-19 Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling Projekt, Innovationer och Kursinformation - TEIO 61, Industriell organisation grundkurs Välkomna
Läs merIntroduktion till informatik - människa, teknik, organisation
KURSINFORMATION Introduktion till informatik - människa, teknik, organisation KANDIDATPROGRAMMET I SYSTEMVETENSKAP Sida 1 av 6 INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1. Kursinnehåll... 3 2. Lärandemål... 4 3. Arbetsformer
Läs merSTATSVETENSKAPLIGA INSTITUTIONEN
STATSVETENSKAPLIGA INSTITUTIONEN LGSH20 Samhällskunskap 2 för gymnasielärare: Jämförande politik och ekonomi, 15 högskolepoäng Civics Fastställande Kursplanen är fastställd av Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden
Läs merEH2030 (7,5p) Verksamhetsutveckling & kvalitet
Industriella informations och styrsystem EH2030 (7,5p) Verksamhetsutveckling & kvalitet Kurs-PM hösten 2007 Kursledning Torsten Cegrell torsten.cegrell@ ics.kth.se 790 68 21 Examinator Judith Westerlund
Läs merArbetsordning för kursen Arbetsvetenskaplig introduktion ht 2012
Arbetsordning för kursen Arbetsvetenskaplig introduktion ht 2012 Kursen omfattar 7,5 högskolepoäng, vilket motsvarar fem veckors heltidsarbete. Nedan beskrivs kursens mål, arbetsformer och examination
Läs merPAO Kursplan för delkurs Personalarbete 1, Professionella samtal, 7,5 hp VT16
PAO Kursplan för delkurs Personalarbete 1, Professionella samtal, 7,5 hp VT16 Kursansvarig Tina Forsberg Kankkunen Sociologiska Institutionen E-mail: tina.kankkunen@sociology.su.se Lärare på kursen Sociologiska
Läs merBedömning, betygsättning och VFU - 15 hp
Studiehandledning för Bedömning, betygsättning och VFU - 15 hp Kurskod: LPAK05 (KPU5, VAL5) Vårterminen 2019 Karlstads universitet Datum: 2018-11-29 Kursledare: Joakim Wendell VFU-ansvarig: Mikael Svanberg
Läs merDatum 2016-02-22. Kursens benämning: Påbyggnadskurs i statsvetenskap med inriktning krishantering och säkerhet
1 (5) Kursplan Kursens benämning: Påbyggnadskurs i statsvetenskap med inriktning krishantering och säkerhet Engelsk benämning: Political Science III with a focus on Crisis Management and Security Kurskod:
Läs merÄRED02, Religionskunskap 2, 30 högskolepoäng Religious Education 2, 30 credits Grundnivå / First Cycle
Humanistiska och teologiska fakulteterna ÄRED02, Religionskunskap 2, 30 högskolepoäng Religious Education 2, 30 credits Grundnivå / First Cycle Fastställande Kursplanen är fastställd av Prodekanen med
Läs merOrganisation, bildning och profession, OPUS. 7,5 högskolepoäng. Provmoment: Salstentamen 1 Ladokkod: 11OU10 Tentamen ges för: OPUS Kull ht 14
Organisation, bildning och profession, OPUS 7,5 högskolepoäng Provmoment: Salstentamen 1 Ladokkod: 11OU10 Tentamen ges för: OPUS Kull ht 14 TentamensKod: Tentamensdatum: 3 oktober 2014 Tid: 09.00-10.30
Läs merSTUDIEHANDLEDNING Fysiskt funktionshinder och långtidssjukdom - livsvillkor och sociala sammanhang SQ1135 7,5 högskolepoäng Vårterminen 2011
GÖTEBORGS UNIVERSITET Institutionen för socialt arbete Socionomprogrammet STUDIEHANDLEDNING Fysiskt - livsvillkor och sociala sammanhang SQ1135 7,5 högskolepoäng Vårterminen 2011 Upprättad i januari 2011
Läs merInstitutionen för geografi och ekonomisk historia Hans Jörgensen Kursmanual
Institutionen för geografi och ekonomisk historia Hans Jörgensen 090-786 5505 hans.jorgensen@ekhist.umu.se Kursmanual Samhällsvetarprogrammets baskurs Höstterminen 2013 OBSERVERA ATT VISSA ÄNDRINGAR KAN
Läs merDelkursplan för Sociologi I, Introduktion, 3 hp, GN
Delkursplan för Sociologi I, Introduktion, 3 hp, GN Utbildningsnivå: Delkursen ges i kursen Sociologi I Giltig fr.o.m. Höstterminen 2012 Poäng: Delkursen omfattar 3 hp Ansvarig lärare Thomas Florén, Fil
Läs merUndervisningsspråk: Svenska moment på andra skandinaviska språk och engelska kan förekomma. G1N, Grundnivå, har endast gymnasiala förkunskapskrav
Samhällsvetenskapliga fakulteten SOCA63, Sociologi: Organisationer och sociologisk omvärldsanalys, 30 högskolepoäng Sociology: Organisations and Sociological Analysis, 30 credits Grundnivå / First Cycle
Läs merKursplan för kursen Samhället ur sociologiskt perspektiv: Från modernitet till globalisering, 7,5 hp, GN
Läs mer
5. Fastställd Kursplanen är fastställd av FoUN:s kursplaneutskott vid Försvarshögskolan
1 (5) Kursplan 1. Kursens benämning Beslutsfattande och beslutsprocesser 2. Engelsk benämning Decision-making and decision-making processes 3. Kurskod 1FK015 4. Gäller från Höstterminen 2013 5. Fastställd
Läs merFöretagsekonomi A, Företagets affärer och styrning, 30 högskolepoäng Business Administration, Corporate Business and Control, Basic Course, 30 Credits
1(5) Kursplan Handelshögskolan vid Örebro universitet Företagsekonomi A, Företagets affärer och styrning, 30 högskolepoäng Business Administration, Corporate Business and Control, Basic Course, 30 Credits
Läs merG2F, Grundnivå, har minst 60 hp kurs/er på grundnivå som förkunskapskrav. Ett godkänt betyg på kursen kommer att ges till studenter som kan:
Ekonomihögskolan FEKH10, Företagsekonomi: Kandidatkurs i Strategic Management, 15 högskolepoäng Business Administration: Strategic Management - Bachelor Course, 15 credits Grundnivå / First Cycle Fastställande
Läs merStudiehandledning. Vetenskaplig teori och metod I (VPG01F) 7.5 hp (distans, helfart) HT-18
20180914 Studiehandledning Vetenskaplig teori och metod I (VPG01F) 7.5 hp (distans, helfart) HT-18 Institutionen för pedagogik och didaktik Kursansvarig: Katarina Lagercrantz All katarina.lagercrantz@edu.su.se
Läs merProblemformulering, analys och tolkning (P-A-T) Kursansvarig: Fil. dr Magnus Ljunge (ML)
Stockholms universitet Institutionen för arkeologi och antikens kultur Wallenberglaboratoriet, Lilla Frescati Version 2/6. Arkeologi kandidatkurs (HT 2015) Kursen består av följande moment: 1. Problemformulering,
Läs merSociologiska institutionen Stockholms Universitet VT19 Senast uppdaterad:
Sociologiska institutionen Stockholms Universitet VT19 Senast uppdaterad: 2019.01.15 Anvisningar till delkursen ORGANISATIONSTEORI (7,5 hp) inom programmen sociologi PAO II, Sociologi A&A II, Nationalekonomi
Läs merINSTITUTIONEN FÖR SVENSKA SPRÅKET
INSTITUTIONEN FÖR SVENSKA SPRÅKET SV1170 Skriva, grundkurs, 30 högskolepoäng Writing, Introductory Course, 30 higher education credits Fastställande Kursplanen är fastställd av Institutionen för svenska
Läs merArbets- och organisationspsykologi I
STOCKHOLMS UNIVERSITET Psykologiska institutionen Psykologprogrammet Termin 4, HT 2011 Arbets- och organisationspsykologi I Grundnivå (7.5 hp) Anvisningar & schema Arbets- och organisationspsykologi I
Läs merOrganisationskommunikation3
Organisationskommunikation3 MKGB20 HT10 Organisationsteorier Tvärvetenskap (psykologi, sociologi, statskunskap, ekonomi, naturvetenskap Flera nivåer (individ-, organisations- och interorganisatorisk nivå)
Läs merDelkursbeskrivning för Sociologi I, Introduktion, 3 hp, GN
Delkursbeskrivning för Sociologi I, Introduktion, 3 hp, GN Utbildningsnivå: Delkursen ges i kursen Sociologi I Giltig fr.o.m. Höstterminen 2014 Poäng: Delkursen omfattar 3 hp Provkod: (bestäms centralt)
Läs merKursrapport för Webbdist13: Sociala medier (7,5 hp) HT 2013 (31ESM1)
Kursrapport för Webbdist13: Sociala medier (7,5 hp) HT 2013 (31ESM1) Kursansvariga var David Gunnarsson Lorentzen & Charlotte von Essen Övriga medverkande lärare: Emma Forsgren Helena Francke Claes Lennartsson
Läs merKursplanen är fastställd av Sociologiska institutionens styrelse att gälla från och med , höstterminen 2019.
Samhällsvetenskapliga fakulteten SOCA30, Sociologi: Socialpsykologi, Introduktion till studier av sociala interaktioner, 30 högskolepoäng Sociology: Social Psychology, Introduction to Studies of Social
Läs merINSTITUTIONEN FÖR LITTERATUR, IDÉHISTORIA OCH RELIGION
INSTITUTIONEN FÖR LITTERATUR, IDÉHISTORIA OCH RELIGION LGRE40 Religionskunskap 4 för gymnasielärare, 15 högskolepoäng Religious Studies 4 for Teachers in Upper Secondary School, 15 higher education credits
Läs merPolitiska system i jämförande perspektiv, 6 hp
LINKÖPINGS UNIVERSITET Linköping 2009-08-21 Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling Avdelningen för Statsvetenskap Hösten 2009 Kursansvarig: Rickard Mikaelsson, FD Politiska system i jämförande
Läs merKursplan för kurs på avancerad nivå
Kursplan för kurs på avancerad nivå Psykoterapeutisk teori och metod: grunder, vetenskapsteori och integration Psychotherapeutic theory and method: fundamentals, theory of science and integration 24.0
Läs merHej! Information om kurslitteratur hittar du på schemat. Välkommen till kursen! Linda Laikre Kursledare
Hej! Välkommen till kursen Presentation av naturvetenskap (7.5 hp). Kursen behandlar skriftlig och muntlig presentationsteknik och vänder sig till naturvetare. Vi ska alltså träna på att presentera naturvetenskaplig
Läs merKursrapport för WEBBDIST13: Textproduktion 1, distans, V14 7,5 hp (31ETP1)
Kursrapport för WEBBDIST13: Textproduktion 1, distans, V14 7,5 hp (31ETP1) Kursansvariga: Charlotte von Essen Anna Vörös Lindén Medverkade på kursen gjorde även: Camilla Hentschel (handledning och rättning)
Läs merScriptprogrammering och avancerad Flash. Ulf Larsson Jon Wåhlstedt
Institutionen för kommunikation, medier och it Delkursbeskrivning: Scriptprogrammering och avancerad Flash, 7,5 poäng (Script programming and advanced Flash 7.5 ECTS credits) Kurs Scriptprogrammering och
Läs mer