av resultatet CKU 3 VIL 2014

Transkript

1 Välkommen! Workshop för uppföljning av resultatet CKU 3 VIL 2014 SLL Personal och utbildning, Arb.grp för CKU 3 VIL CKU ledningen Arbetsgruppen för CKU 3 VIL Susanne Kalén Ewa Ehrenborg Margaretha Forsberg Larm Tanja Tomson Catarina Widmark Carina Gezelius

2 PROGRAM Välkommen Inledning Ewa Ehrenborg, CKU-föreståndare Susanne Kalén, SLL Personal och utbildning och Arbetsgruppen för CKU 3 VIL Workshop 1: Evidensbaserat arbetssätt Margaretha Forsberg Larm, CKU-ledningen Catarina Widmark, Arbetsgruppen för CKU 3 VIL Kaffe Workshop 2: Samverkan med lärosäten Tanja Tomson, CKU-ledningen Catarina Widmark, Arbetsgruppen för CKU 3 VIL Information om CKU 3 VIL angående VT 2015 Susanne Kalén, SLL Personal och utbildning och Arbetsgruppen för CKU 3 VIL Sammanfattning och avslut Ewa Ehrenborg, CKU-föreståndare Susanne Kalén, SLL Personal och utbildning och Arbetsgruppen för CKU 3 VIL

3 Uppdrag från SLL:s politiska ledning Budget Landstinget har åtaganden för utbildning av vårdpersonal i samtliga kategorier och utbildningsnivåer All landstingsfinansierad hälso ochsjukvårdsverksamhet, oavsett driftsfrom, är skyldig att medverka i utbildningarna Verksamheterna ska medverka till utvecklingen av VIL för samtliga studerandekategorier d t i samverkan med länets lärosäten ät och högskolor Årliga uppföljningar av FoUU budgeten Utbildningsbokslut kvantitet: studentveckor, FoUU medel kvalitet: CKU 3 VIL enkät 3 perspektiv

4 2014 års kvalitetsuppföljning Danderyds sjukhus AB Karolinska Universitetssjukhuset Stockholms läns sjukvårdsområde SLSO Södersjukhuset AB deltagare Ersta Sköndal högskola Karolinska Institutet Röda Korsets Högskola Sophiahemmet Högskola Svarsfrekvens Chefer 82% Medarbetare 72% Studenter 47%

5 CKU 3 VIL Kvalitetsindikatorer Chefer Medarbetare Studenter Helhetsbedömning Helhetsbedömning Helhetsbedömning Lärandemiljö Lärandemiljö Lärandemiljö Handledning Handledning Handledning Patient/klient Patient/klient Student Student Lärosäte Lärosäte Verksamheten Verksamheten

6 Helhetsbedömning Chefer Medarbetare Studenter

7 Studenter

8 Medarbetare 2014 års uppföljnin

9 Chefer

10 Workshop del 1 Evidensbaserat arbetssätt CKU 3 VIL enkät till studenterna (kvalitetsindikator: Patient/klient) Fråga 11. Jag har utvecklat mig i att arbeta evidensbaserat Resultat: 61 (59 71) WORKSHOP FRÅGOR; 1. Vilka strategier används av lärosätet resp verksamheten för att öka studenternas förmåga att under VFU/VIL utveckla ett evidensbaserat arbetssätt? 2. Hur kan vi medverka till att studenterna utvecklar sig i att arbeta evidensbaserat?

11 Gruppens arbete Dokumentera era frågor, reflektioner och förslag på blädderblock (materialet kommer att sparas) Utse: Samordnare fungerar som god ordförande vid diskussionen; ser till att alla kommer till tals och att ni håller er till given frågeställning Skrivare ansvarar för dokumentation ti på blädderblock Rapportör är beredd på att (kort och kärnfullt) delge resultatet från ert arbete i plenum Tidtagare håller koll på tiden så ni hinner med det ni ska Digitaliserare fotar blädderblock samt skriver in i en wordfil 11

12 Gruppindelning Grupp 1: rum 454 Grupp 2: rum 459 Grupp 3: rum 462 Grupp 4: rum 352 Grupp 5: rum 354

13 Workshop dl2 del Samverkan med lärosäten CKU 3 VIL enkät till medarbetarna (kvalitetsindikator: Lärosäte) Fråga 8. Jag anser att högskolan ger stöd i handledningen av studenterna Resultat: 62 (60 65) 65) CKU 3 VIL enkät till chefer (kvalitetsindikator: Lärosäte) Fråga 9. Jaganser anser att utbildningsuppdraget frånhögskolan ärtydligt formulerat Resultat: 65 (59 70) Fråga 10. Jag anser att samarbetet med högskolan/högskolorna fungerar väl Resultat: t 70 (65 74) WORKSHOP FRÅGOR; 1. Hur/på vilket sätt och vilken form av samverkan efterfrågas av verksamhet respektive lärosäte? 2. Vad ska vi samverka om? 3. Vilka ska samverka? Vem och på vilken nivå?

14 Gruppens arbete Dokumentera era frågor, reflektioner och förslag på blädderblock (materialet kommer att sparas) Utse: Samordnare fungerar som god ordförande vid diskussionen; ser till att alla kommer till tals och att ni håller er till given frågeställning Skrivare ansvarar för dokumentation ti på blädderblock Rapportör är beredd på att (kort och kärnfullt) delge resultatet från ert arbete i plenum Tidtagare håller koll på tiden så ni hinner med det ni ska Digitaliserare fotar blädderblock samt skriver in i en wordfil 14

15 Gruppindelning Grupp 1: rum 454 Grupp 2: rum 459 Grupp 3: rum 462 Grupp 4: rum 352 Grupp 5: rum 354

16 Redovisning WS del l1 Eid Evidensbaserat arbetssätt bt Margaretha Forsberg Larm, CKU ledningen Catarina Widmark, Ab Arbetsgruppen för CKU 3 VIL

17 Redovisning WS del l2 Samverkan med lärosäten ät Tanja Tomson, CKU ledningen Catarina Widmark, Ab Arbetsgruppen för CKU 3 VIL

18 Resultat 2015 i november Bokslut VP Avtalet med ICQ går ut 31 dec. Ny upphandling Resultat 2014 Återkoppling av resultat till alla målgrupper! Studentenkät 2 vecka? Motsv. terminsvecka 10 på VT Årshjul 2015 WS 18 mars Medarbetarundersökning DS, K, SLSO, SÖS, Capio Dalen, ev. fler Studentenkät 1 vecka 17 Info-insatser studenter! Info-insatser medarbetare och chefer!

19 Utmaning höja svarsfrekvensen för studenter! Info insatser både från lärosäten och verksamheter Förslag: Roll ups i entréer, anslag på KTC, intranät, kurswebbar Förslag och idéer? Diskutera/bikupa 5 minuter 3 4 pers. Återkoppla

20 Varmt tack för idag! Sänd dokumentation från workshops före 25/3 till: Ei