Klicka här för att ändra format ÅRSMÖTE 2017

Transkript

1 ÅRSMÖTE 2017 Bransch Personlig Assistans

2 Dagordning 1. Årsmötets öppnande 2. Godkännande av dagordning för årsmötet 3. Val av mötets ordförande 4. Val av protokollförare för årsmötet 5. Val av en justerare att jämte ordförande justera protokollet 6. Styrelsens beskrivning av verksamheten under året 7. Genomgång av branschstyrelsens verksamhetsplan 8. Val av ordförande i styrelsen 9. Val av övriga ledamöter i styrelsen 10. Val av ledamöter i valberedningen, varav en ledamot utses att vara ordförande 11. Förslag till ledamot i föreningen Vårdföretagarnas styrelse inför årsmöte Övriga frågor 13. Årsmötets avslutande

3 6A. ÖVERGRIPANDE VERKSAMHETSBERÄTTELSE

4 Vårdföretagarnas mål Mål: Privat driven vård och omsorg ska finnas i hela landet och kunna väljas av alla. Förtroende. Allmänheten och politiska beslutsfattare ska uppfatta den privata vården och omsorgen som samhällsviktig och lita på att privata utförare levererar en god vård, är goda arbetsgivare och bidrar till välfärdens utveckling. Vårdens och omsorgens kvalitet. Privat vård och omsorg ska vara kvalitetsledande, och kvaliteten ska vara synlig och jämförbar. Villkoren för vårdföretagandet. Beslutsfattare på alla nivåer ska som både lagstiftare och beställare ge alla utförare förutsättningar som präglas av förutsägbarhet, sund konkurrens och möjlighet till utveckling och innovation.

5 Förtroende Branschövergripande arbete Stort fokus på Reepaluutredningen och förslaget om vinsttak Film om Majken och Reepalu som illustrerar effekterna av ett vinststopp visats över gånger. Kampanjen Vi gör skillnad har fortsatt och förstärkts. Den har nu över följare. Facebookgruppen har passerat såväl Moderaterna som Vänsterpartiet i storlek. Kvalitet Kvalitetsdeklarationer för medlemsföretagen har tagits fram och lanserats, liksom intyg/diplom och elektronisk logga för de företag som har kvalitetsdeklarerat. Arbete med Vårdföretagarnas uppförandekod och ökade krav på transparens. Villkor I rapportserien De dolda hoten mot mångfalden har vi analyserat konkurrensneutralitet och lagt förslag för lika villkor. Vårdföretagarna har regelbunden dialog med riksdagspolitiker, berörda ministrar samt olika myndigheter för att diskutera branschernas villkor.

6 Övrigt Branschövergripande arbete Åtta seminarier på olika teman, t.ex. ny visselblåsarlag, sociala-medier träning, konkurrensneutralitetsfrågor. Vårdföretagarna medarrangerar Almegas årliga upphandlingsdag. Deltar i samverkan för att öka attraktiviteten för vård- och omsorgsyrkena, tex Vård- och omsorgscollege och WorldSkills/yrkestävlingar SM, EM och VM. I slutet av 2016 genomfördes World Skills med över besökare under tre dagar, där även styrelsen hade ett styrelsemöte på plats i Göteborg. Deltar som utställare vid de flesta partistämmorna och andra större politiska konferenser. Även flertalet aktiviteter under Almedalsveckan på Gotland.

7 6B. VERKSAMHETSBERÄTTELSE Bransch Personlig Assistans Förtroende, kvalitet, villkor

8 Om Bransch Personlig Assistans 228 företag är medlemmar i Bransch Personlig Assistans av totalt medlemsföretag (september 2017). På ett år har andelen medlemsföretag sjunkit med cirka 8 % pga Klicka uppköp och nedläggning. här för att ändra format 11,2 procent av Vårdföretagarnas medlemsföretag är verksamma inom assistansbranschen. Medlemsföretagen inom personlig assistans har tillsammans anställda av totalt Två uteslutna företag under Bransch Personlig Assistans arbetar med övergripande branschfrågor och näringspolitiska frågeställningar inom Vårdföretagarnas tre prioriterade fokusområden: Förtroende, Kvalitet och Villkor

9 Branschstyrelsen Totalt 6 sittande möten och 2 Skype-möten under året (nov okt) Ordförande Maria Nyström NA Care, en del av Team Olivia Ledamöter Alminia Anastasia Georgiadou Carina Funck Wisby assistans Jens Runesson JA-assistans Jonny Håkansson Omsorgsgruppen Ola Hålén OP-assistans Zeinab Daugaard Humana Mattias Lind MR Assistans (slutat aug 2017) Karin Stålhandske Frösunda Omsorg (slutat aug 2017)

10 Vad gör branschstyrelsen?

11 Förtroende Regelbundna möten med politiker och aktivt påverkansarbete mot riksdag, regering och andra makthavare. Bengt Westerberg skrev en rapport 2.0 om assistansreformen som delfinansierades av Vårdföretagarna. Möten med myndigheter så som ISF, FK, SoS, SKL och deltagande i LSSutredning. Flertalet pressmeddelanden, debattartiklar, diskussioner i radio/tv, reklam i tidningen Metro angående branschens förutsättningar.

12 Kvalitet Sveriges första kvalitetsdeklaration inom personlig assistans har arbetats fram och är klar att användas. Branschstyrelsen har aktivt kontaktat medlemsföretag för att uppfylla Vårdföretagarnas transparenskrav. De tre arbetsgrupperna inom BPA har tagit fram olika förslag för att öka kvaliteten i branschen: Arbetsmiljö-gruppen, Etik-gruppen, Schablon-gruppen Samarbete med fackförbundet Kommunal för att förbättra arbetsmiljön för assistenter. Det nya kollektivavtalet innefattar även igångsättande av nya arbetsgrupper med gemensamt sikte på att förändra schablonersättningen. Det juridiska nätverket bland branschens medlemmar diskutera juridiska problem och uppkomna domar. Även publicerat artikel på SvD. Samverkan med andra organisationer, bland annat Institutet Mot Mutor för att hålla oseriösa aktörer borta från branschen.

13 Status transparens aug -17 Bransch personlig assistans har högst andel företag som är transparenta på sina respektive hemsidor.

14 Villkor Flertalet möten på Försäkringskassan för att diskutera problemen med utebliven ersättning. Brev till ansvarig minister och möten politiska partier gällande de villkor som råder inom branschen. Deltagit i flera av LSS-utredningens referensgrupper. Pratat med journalister om problemen inom Försäkringskassan, vilket bland annat lett till inslag på Rapport. Diskussioner med bland annat Grant Thornton, KPGM, banker och investmentbolag om branschens förutsättningar. Flera enkätundersökningar till medlemsföretag gällande problemen med efterskottsbetalningen.

15 Dagordning 1. Årsmötets öppnande 2. Godkännande av dagordning för årsmötet 3. Val av mötets ordförande 4. Val av protokollförare för årsmötet 5. Val av en justerare att jämte ordförande justera protokollet 6. Styrelsens beskrivning av verksamheten under året 7. Genomgång av branschstyrelsens verksamhetsplan 8. Val av ordförande i styrelsen 9. Val av övriga ledamöter i styrelsen 10. Val av ledamöter i valberedningen, varav en ledamot utses att vara ordförande 11. Förslag till ledamot i föreningen Vårdföretagarnas styrelse inför årsmöte Övriga frågor 13. Årsmötets avslutande

16 7. VERKSAMHETSPLAN

17 Verksamhetsplan Fortsatt fokus på ersättningen, schablonens konstruktion och nivå Förutsättningarna för branschen, politisk påverkan Fortsatta inspel och deltagande i LSS-utredningen Vara en aktiv part i samarbetet med berörda myndigheter Uppstart och arbete med arbetsgrupper tillsammans med Kommunal enligt det nya kollektivavtalet Aktivt verka för att kommunerna ersätter enligt den statliga schablonen Jobba för att medlemmar inom personlig assistans är den VF-bransch som kvalitetsdeklarerar i högst utsträckning Göra Vårdföretagarnas kvalitetsarbete känt bland politiker och stor del av allmänheten Jobba för att närmare 100 % av samtliga medlemmar är transparenta på sina hemsidor

18 Dagordning 1. Årsmötets öppnande 2. Godkännande av dagordning för årsmötet 3. Val av mötets ordförande 4. Val av protokollförare för årsmötet 5. Val av en justerare att jämte ordförande justera protokollet 6. Styrelsens beskrivning av verksamheten under året 7. Genomgång av branschstyrelsens verksamhetsplan 8. Val av ordförande i styrelsen 9. Val av övriga ledamöter i styrelsen 10. Val av ledamöter i valberedningen, varav en ledamot utses att vara ordförande 11. Förslag till ledamot i föreningen Vårdföretagarnas styrelse inför årsmöte Övriga frågor 13. Årsmötets avslutande

19 8, 9. VALBEREDNINGENS FÖRSLAG

20 Valberedningens förslag Ordförande Maria Nyström, N.A. Care del av Team Olivia, Klicka här rikstäckande för att (omval) ändra format

21 Ledamöter Omval Anastasia Georgiadou, Alminia, flera orter Carina Funck, Wisby Assistans, Gotland Jens Runesson, JA Assistans, Ockelbo med omnejd Zeinab Daugaard, Humana, rikstäckande Nyval Peter Wahlbäck, VD och grundare Assistans För Dig, 8 orter i landet Mattias Ragnegård, Affärsområdeschef Frösunda, rikstäckande Peter Westman VD Kompis Assistans, 7 kontor i landet Vakant plats (ev adjungeras någon person under året) Slutar/slutat under året Karin Stålhandske, Frösunda omsorg Ola Hålen, OP Assistans Mattias Lind, MR Assistans Jonny Håkansson, Omsorgsgruppen

22 Dagordning 1. Årsmötets öppnande 2. Godkännande av dagordning för årsmötet 3. Val av mötets ordförande 4. Val av protokollförare för årsmötet 5. Val av en justerare att jämte ordförande justera protokollet 6. Styrelsens beskrivning av verksamheten under året 7. Genomgång av branschstyrelsens verksamhetsplan 8. Val av ordförande i styrelsen 9. Val av övriga ledamöter i styrelsen 10. Val av ledamöter i valberedningen, varav en ledamot utses att vara ordförande 11. Förslag till ledamot i föreningen Vårdföretagarnas styrelse inför årsmöte Övriga frågor 13. Årsmötets avslutande

23 10. Val av ledamöter till valberedningen Annette Klicka Homle, här Team för Olivia att ändra (ordförande) format - omval Sofia Nilsson, Frösunda - omval Helena Sjölander, Passal nyval Christel Malmström, Max Assistans - slutar

24 Dagordning 1. Årsmötets öppnande 2. Godkännande av dagordning för årsmötet 3. Val av mötets ordförande 4. Val av protokollförare för årsmötet 5. Val av en justerare att jämte ordförande justera protokollet 6. Styrelsens beskrivning av verksamheten under året 7. Genomgång av branschstyrelsens verksamhetsplan 8. Val av ordförande i styrelsen 9. Val av övriga ledamöter i styrelsen 10. Val av ledamöter i valberedningen, varav en ledamot utses att vara ordförande 11. Förslag till ledamot i föreningen Vårdföretagarnas styrelse inför årsmöte Övriga frågor 13. Årsmötets avslutande

25 TACK!