ATTUNDA ORIENTERINGSKLUBB

Relevanta dokument
Verksamhetsplan 2007 (inkl. budgetförslag)

VERKSAMHETSPLAN FÖR MOTALA AIF OL 2014

SNO-konferens Tveta

Verksamhetsplan för 2017

OK Renen. Verksamhetsutveckling - Förslag på kommittéer

Västergötlands Skidförbunds & Kommittéernas Verksamhetsplan

Gävle Orienteringsklubb. Ekonomisk berättelse 2004

Västergötlands Skidförbunds & Kommittéernas Verksamhetsplan

Gävle Orienteringsklubb. Ekonomisk berättelse 2005

Verksamhetsmål och riktlinjer

Verksamhetsplan för Ringsjö OK 2012

Hallands Orienteringsförbund

Vad har du för idéer och tankar på hur Småland och din förening ska växa och bli fler?

Välkommen till kurs för Tävlingsledning och Tävlingskontrollanter m.fl.

VERKSAMHETSPLAN FÖR RINGSJÖ OK 2013

Verksamhetsplan IFK Tumba SOK

Verksamhetsplan Medelpads orienteringsförbund

Verksamhetsplan 2009 (inkl. budgetförslag)

Västergötlands Skidförbunds & Kommittéernas Verksamhetsplan

Världens bästa skidklubb - på längden och bredden

Välkommen till kurs för Tävlingsledning och Tävlingskontrollanter m.fl.

LFK skall som Svensk fäktning i övrigt präglas av värderingarna nytänkande, hederlighet, gemenskap, glädje och tradition.

Verksamhetsmål och ansvarsområden

Västergötlands Skidförbunds & Kommittéernas Verksamhetsplan

STOCKHOLMS FÄKTFÖRBUND

TUREBERGS IF ORIENTERING PROGRAM FÖR UNGDOMAR 2009

Välkomna till årsmöte 2015!

Verksamhetsmål och ansvarsområden

VERKSAMHETSPLAN 2019 Smålands Orienteringsförbund Verksamhetsplan 2019

Ungdomsledarträff 11 juni Välkommen!

Ordförande Mötessekreterare. Adj. konsulent. Protokoll från föregående möten, 9/2 och 5/3 justerades, godkändes och lades till handlingarna.

VERKSAMHETSPLAN 2018 Smålands Orienteringsförbund Verksamhetsplan 2018

5 Talangutveckling. 6 Tävling. 7 Mark. Sida 2 (5) PROTOKOLL

Välkommen till. Orientering

GÖTEBORGS ORIENTERINGSFÖRBUND

Verksamhetsplan 2015

Hållpunkter vuxna. Hållpunkter ungdom Vi ser framåt: Inledning och diskussioner Psykologi för orienterare Middag med händelser

Närvarande: Lars-Åke Brincner, Gert Karlsson, Peter Olsson, Matthias Gneupel, Lisbeth Nygaard Karlsson.

HÄLSINGLANDS ORIENTERINGSFÖRBUND. Verksamhetsplan Verksamhetsplan_HOF_2017

Detta är 10MILA! Innehåll

Internet Användare: BWBromma Lösenord: BWBromma

Temakonferens. 18 november 2017 STOCKHOLMS GOLFFÖRBUND

Verksamhetsplan

Budkavlen. September Innehåll

Planeringskonferens inför 2019 Sundbybergs IK orientering

Hallands Orienteringsförbund VERKSAMHETSPLAN

VERKSAMHETSPLAN FÖR UPPSALA GYMNASTIKFÖRENING 2013

Om Söders Orientering-Tyresö. (i orienteringssammanhang, t ex i start- och resultatlistor, kallade Söders-Tyresö)

VERKSAMHETSPLAN. Sundbyberg IK Skidor Träna Tävla Trivas

Policydokument Tullinge SK

Förbered så att alla får plats och att det finns ifyllda lärgruppslistor för aktuell träningsgrupp.

Ola Kåberg redovisade det aktuella läget kring framtiden och nytt avtal. Läget inför 2014 ska redovisas vid ett senare tillfälle

Skid- och Orienteringsklubben VILJAN Oskarshamn

Svaide Roma SOK. Verksamhetsplan

PLAN ARRANGEMANG

OLorganisationen. OK Alehof

VERKSAMHETSPLAN VALLENTUNA-ÖSSEBY OL

Vi vill att engagemang och kvalité ska känneteckna arbetet inom småländsk orientering.

Beskrivning av förtroendeposter i Örebro läns orienteringsförbund ÖLOF, 2015.

VERKSAMHETSPLAN 2015

Årsmöte. 4-klubbs. Gott Nytt 2008!

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2018

Styrelsen består av ordförande, sekreterare, kassör samt fyra övriga ledamöter. Styrelsen skall bestå av både kvinnor och män.

1(7) Verksamhetsplan Skogsluffarnas OK Längdskidor

Sundbybergs IK orientering. Info till Föräldrar/nya vuxna

Verksamhetsplan 2010 (inkl. budgetförslag)

Välkomna. Arrangemangskonferens

MIN TRÄNINGSKALENDER JANUARI 2010

TÄBY IS SKIDOR. Information inför säsongen 2017/2018 Kick-off 3 september i Skavlöten

Välkommen till Föreningsledarkonferensen 2017 Ånnaboda lördag den 25 november

Hösten Skene SoIS

ATTUNDA ORIENTERINGSKLUBB

Föreningsledarkonferens lördag den 25 november

Anvisningar 10MILA Anvisningar 10MILA Förhandsutgåva maj 2009 Arrangörsanvisningar profil- & värdetävlingar

Västergötlands Skidförbunds & Kommittéernas Verksamhetsplan

Mötesprotokoll VKFS 1/2017

Västergötlands Skidförbunds & Kommittéernas Verksamhetsplan

Verksamhetsbeskrivning. Verksamhetsplan 2018/2019. Boo Kanot och Skidklubb

Verksamhetsplan för. Godegårds SK. Avseende perioden 1:a januari 2016 till och med 31:e december 2016

TÄBY IS SKIDOR. Information inför säsongen 2016/2017 Kick-off 27 augusti i Skavlöten

VERKSAMHETSPLAN 2017 Smålands Orienteringsförbund Verksamhetsplan 2017

Vi vill att engagemang och kvalité skall känneteckna arbetet inom småländsk orientering.

Träningsprogram hösten 2018

Välkomna. Arrangemangs- konferens 2014

Länna IF Verksamhetsplan 2016

Styrelsen för RÖBÄCKS SK får härmed avge årsredovisning för räkenskapsåret 2012, föreningens tolfte räkenskapsår

Kretstränare i Västergötlands orienteringskretsar

Datum och tid kl StOF-kansliet på Vretenvägen i Solna. ordförande

Protokoll Årsmöte Frosta OK

Friidrott för 2010-talet

TÄBY SIM VILL OCH GÖR 2017

Verksamhetsplan för Örebro Tennisklubb

Budkavlen. Februari Innehåll

Protokollet från föregående möte (3/6) godkändes och lades till handlingarna.

Medlemsmöte 14 oktober 2018

Förbundsmötet Svenska Orienteringsförbundet Heliosgatan Stockholm. Sweden.

VERKSAMHETSPLAN Falköpings AIK slalom

Hur blir Svensk Orientering framtidens idrott, en idrott som gör skillnad? Västergötland 28 nov Tomas Stenström

Avgifter, rutiner m.m. åldersgrupper Beslutade av styrelsen

1(7) Verksamhetsplan Skogsluffarnas OK Längdskidor

Transkript:

ATTUNDA ORIENTERINGSKLUBB VERKSAMHETSINRIKTNING 2016 & LÅNGTIDSPLAN 2016-2025 1

VERKSAMHETSINRIKTNING 2016 Vår Verksamhetsidé är ATTUNDA OK ska vara en ideell idrottsförening med hemvist i Sollentuna, med syfte att bedriva orienteringsverksamhet, samt längdskidåkning, av hög kvalité med fokus på träning och tävling för föreningens medlemmar. ATTUNDA OK ska vara öppen för alla orienterings- och skidintresserade, både ledare och aktiva, som vill vara med och utveckla ATTUNDA OK. ATTUNDA OK ska vara en ledande orienteringsklubb, med längdskidåkning, i Stockholm. En förening som attraherar ungdomar, motionärer och elit och som av omgivningen upplevs som en Orienteringsklubb i framkant med en effektiv organisation och engagerade ledare. Verksamhetsmål ATTUNDA OK skall vara en ledande Orienteringsklubb i Stockholm. En förening som attraherar ungdomar, motionärer och elit och som av omgivningen upplevs som en orienteringsklubb i framkant med en effektiv organisation och engagerade ledare. Vi inom Attunda OK säkerställer detta genom att vi har Orienteringsaktiviteter för elit, bredd, motion och ungdomar Ett gemensamt Attunda aktivitetsprogram (för alla grupper). Ett antal kvalitets aktiviteter (KM, tävlingsresor, Attunda 8 an) per år Organiserade träningar eller tävlingar varje vecka (för alla) Specifika program och aktiviter för Elit och Ungdomar Arrangera resor och träningsläger anpassade för våra medlemar Ett flitigt tävlande både individuellt och i de större budkavlarna Vi satsar extra hårt på DM, SM, Tiomila, Jukola och 25-manna Skidaktiviteter för bredd, motion och ungdomar Skidkul och/eller andra ungdomsaktiviteter Motions och breddaktiviteter Bidrar till det långsiktigt arbete för att säkerställa att skidverksamhet kan bedrivas vid tillsammans med Spårpatrullen Bisslinge En social plan Med aktiviteter som skapar engagerade medlemar som trivs i förreningen En enkel och tydlig kommunikationsstruktur En sund ekonomi En enkel och fungerade ekonomisk modell för Attunda OK Intäkter kommer primärt från arrangemang och medlemsavgifter Utgifter spenderas för att stötta den idrottsliga verksamheten primärt för att utveckla ungdoms- och elitverksamheten 2

Arrangemang för Orientering och Skidor Vi arrangerar trevliga och bra tävlingar med hög kvalitet för att bidra till orienteringsoch skidsportens utveckling i Stockholm och Sverige Arrangemangen är vår största inkomstkälla och skapar förutsättningar för hela vår verksamhet Vi genomför även andra arrangemang fördeträdesvis idrottsarrangemang för att generera intäkter och skapa goodwill och fler medlemmar till föreningen. 3

Långtidsplan för Attunda OK för perioden 2016-2026 Grundvärden Långtidsplanen ska ses som ett underlag för fortsatt och fördjupad planering. Långtidsplanen tar avstamp i Verksamhetsinriktningen för Attunda OK 2016. Långtidsplanen har två tidshorisonter, 5 respektive 10 år, kort och lång sikt. Slutsatser och rekommendationer framgår av respektive flik. I syfte att göra planen enklare har värden avrundats till närmaste 50 000-tal. Långtidsplanen är uppbyggd kring några tentativa "arrangörsår": År med normalt arrangörsansvar - 2016 1. Attunda-dubbeln 1 2. Tiomila 2 3. Distriktsarrangemang 3 4. Övrigt arrangemang, ej OL, t.ex. Night Trail Run År med utökat arrangörsansvar t.ex. Natt-SM 2015 1. Natt-SM eller liknande prestigearrangemang 2. Attunda-dubbeln 3. Tiomila 4. Distriktsarrangemang 5. Övrigt arrangemang, ej orientering, t.ex. Night Trail Run År med utökat arrangörsansvar (exempel) 25manna 2018 1. 25manna 2. Attunda-dubbeln 4 3. Tiomila 4. Distriktsarrangemang 5. Övrigt arrangemang År med utökat arrangörsansvar (exempel) Tiomila 2020 1. Tiomila 2. Attunda-dubbeln 3. Distriktsarrangemang 4. Övrigt arrangemang År med utökat arrangörsansvar (exempel) Etappansvar O-Ringen 2021 5 1. Etappansvar O-Ringen 2021 2. Distriktsarrangemang 3. Övrigt arrangemang 4. Tiomila 1 2 x tävlingsdag i egen regi. 2 Utan arrangörsansvar. Normal utdelning samt arvoden till klubben för två ledamöter i Tiomilastyrelsen. 3 1-2 arrangemang/år, Nordcup, Mila By Night, Stockholm Roogaining eller liknande 4 Endast en tävlingsdag. 5 Antagande: klubben mäktar samma sommar inte med både ett O-Ringenansvar och en Attunda-dubbel! 4

Intäktsberäkning 2016-2026 Intäktsberäkningar (tkr) år normalt arrangörsansvar 1. Attunda-dubbeln 100 6 2. Tiomila utan ansvar 50 7 3. Distriktsarrangemang 50 8 S:a 250 År med utökat arrangörsansvar Natt-SM 2015 1. Natt-SM 100 2. Attunda-dubbeln 50 3. Distriktsarrangemang 50 5. Tiomila utan ansvar 50 S:a 300 År med utökat arrangörsansvar 25manna 2018 1. 25manna 250 2. Attunda-dubbeln 50 3. Distriktsarrangemang 50 5. Tiomila utan ansvar 50 S:a 450 År med utökat arrangörsansvar Tiomila 2020 1. Tiomila 2020 500 2. Attunda-dubbeln 50 3. Distriktsarrangemang 50 S:a 650 År med utökat arrangörsansvar Etappansvar O-Ringen 2021 1. Etappansvar O-Ringen 250 2. Distriktsarrangemang 50 3. Övrigt arrangemang 50 4. Tiomila utan ansvar 50 S:a 400 6 I egen regi. Endast en av tävlingsdagarna: 50. 7 Normal utdelning samt arvoden till klubben för två ledamöter i Tiomilastyrelsen. 5

Långtidsplan 2016-2026 Arrangemang/åtagande 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026 Attunda-dubbeln 100 100 50 100 50 50 100 100 100 100 100 Distriktsarrangemang 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 Övrigt arrangemang 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 Tiomila utan arrangörsansvar 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 Tiomila med utökat arrangörsansvar 500 Natt-SM eller liknande prestigearrangemang 100 25manna del-/huvudansvar 250 O-Ringen delansvar 250 Summa år 250 250 450 250 700 450 300 300 300 300 350 Kommentarer Alla kostnadsberäkningar bygger på dagens (eller för 2015-2016 budgeterade) uppskattade tävlingsnetto. 2015 år utfall blev substantiellt bättre än den uppskattade intäkten ovan. Attunda dubbeln och Natt SM gav totalt ca. 75 KSEK i extra nettointäkt. NTR gav även den ca. 30 KSEK över den uppskattade intäkten. Perioden 2016-2020 redovisar idag kända större arrangemang. 6

Slutsatser Klubben har en hög ambition när det gäller ansvar för olika distrikts- och nationella arrangemang och aktiviteter. Klubben borde under nu gällande förutsättningar, rimligtvis klara ett större arrangemang vart tredje år. Ett stort antal arrangemang kräver en "poolning" av nyckelkompetenser inom tävlingsledning, banläggning, mark och miljö, logistik osv. Långsiktig dialog krävs avseende mark- och kartfrågor. Rekommendationer Tillse att det i styrelsen finns ett tydligt ansvar för klubbens långsiktiga planering, d v s med planeringsansvar för verksamhet för verksamhetsår + 1 5/10 år. Säkerställ att vi har nyckelbefattningar klar innan vi eventuellt tar på oss ett större ansvar i 25manna 2018. Säkerställ att det finns klara regler för den ekonomiska fördelningsmodellen i ett eventuellt 25manna engagemang. Ersättningen skall vara god och motsvara arbetsbelastningen med en ett budgeterat överskott motsvarande två Attunda-dubblar. Utse nyckelbefattningar för viktigare arrangemang för perioden 2016-2020: o Tävlingsledare o Banläggningsansvarig o Arenaansvarig o Kart-, mark- och miljöansvarig Att tidigt tillfråga och utse personer (gärna kvinnor) ses här som en tydlig framgångsfaktor. Bemanning av övriga funktioner och befattningar underlättas, genom poolning av flera personer inom samma funktion underlättas kunskaps- och kompetensöverföring och förhoppningsvis skapas även synergier med motsvarande funktioner i andra klubbar. Utarbeta en långsiktig kompetensutvecklingsplan (utbildning, mentorskap osv.) för personer med nyckelbefattningar. Inled en dialog med STOF avseende mark och miljöfrågor, främst för perioden 2016-2020 men med inriktning för perioden 2021-2026. Agera proaktivt och fortsätt (med StOF:s goda minne!) dialogen med aktuella/intresserade grannklubbar, t.ex. Järfälla, Väsby, BVSOK, Solna, Sundbyberg avseende samarbete kring arrangemang men även utbildning och kompetensutveckling. Låt Långtidsplanen ingå som en bilaga i Verksamhetsinriktning för Attunda OK och rulla planen årligen inför årsmötet. Kommunicera långtidsplanen genom en egen flik på hemsidan. Klubben bör överväga att till Föreningen Tiomilakavlen anmäla intresse för Tiomila 2023 alt. 2024. Klubben bör överväga att till StOF anmäla intresse för ett etappansvar (eller motsvarande tung uppgift ) inför ett eventuellt O-Ringen i Stockholm 2021. 7