Sundbybergs stads styrmodell med principer för planering, uppföljning och ekonomistyrning

Relevanta dokument
Förslag till reviderad mål- och styrmodell för Danderyds kommun

Strategi Program Plan Policy >> Riktlinjer Regler. Lysekils kommuns. Styrmodell

Program Strategi Policy Riktlinje. Riktlinjer för politiska styrdokument

Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Lysekils kommuns. Riktlinjer för arbete med ständiga förbättringar

Social- och arbetsmarknadsnämndens plan för uppföljning och redovisning

POLICY. Policy för verksamhets- och ekonomistyrning

Övergripande granskning av kommunstyrelsens styrning och uppföljning av ekonomi och verksamhet (styrmodell)

Riktlinje för nämndernas och bolagsstyrelsernas verksamhetsplanering och uppföljning samt interna kontroll

Sundbybergs stads budget 2016 med plan för

Uppdaterad Policy för styrdokument

Förslag till beslut Individ- och familjenämnden beslutar att anta riktlinjen för styrmodellen.

Ny nämndstruktur med tillhörande förvaltningsorganisation från och med 1 januari 2015

Gislaveds kommuns Styrmodell

Riktlinjer för styrdokument i Klippans kommun

Riktlinje för styrdokument i Mjölby kommun Riktlinje

Svar på revisionsrapport Granskning av social- och arbetsmarknadsnämndens insatser för att motverka ekonomiskt utanförskap

TOMELILLA KOMMUN KOMMUNAL FÖRFATTNINGSSAMLING Nr F 16:1

Policy för verksamhets- och ekonomistyrning. Policy för verksamhetsoch ekonomistyrning. för Falköpings kommun

Riktlinjer för mål- och styrdokument Värnamo kommun

Strategi Program Plan Policy >> Riktlinjer Regler. Lysekils kommuns. Chefsplattform

Riktlinjer med bedömningskriterier för handläggning av Sundbybergs stads miljöstipendium och stipendium för jämlikhet

Sammanträdesdatum Arbetsutskott (2) 105 Dnr KS/2017:257. Utvärdering av Mjölby kommuns ledningssystem

Ekonomipolicyn definierar principerna för hanteringen av ekonomistyrning och redovisning i Skövde kommun.

Kommunal författningssamling för Smedjebackens kommun. Ekonomiska styrprinciper - styrmodell och ekonomistyrningsprinciper

Riktlinjer för styrdokument i Marks kommun

Västerviks kommun Revisionsrapport Kommunstyrelsens uppsiktsplikt

Riktlinjer för styrdokument Örebro kommun

Styrmodell för Vingåkers kommun

Effektivare och förenklad styrning

strategi modell plan policy program regel riktlinje rutin taxa för mål- och resultatstyrning ... Beslutat av: Kommunfullmäktige

RIKTLINJE. Riktlinjer för verksamhets- och ekonomistyrning

Piteå kommuns styrande dokument

Riktlinjer Mål och resultat styrmodell

Riktlinjer för intern kontroll i Örebro kommun

Styrdokument för Hammarö kommun

Riktlinjer för styrdokument

Riktlinjer för styrdokument

Stadsledningskontorets system för intern kontroll

Riktlinjer för styrande och stödjande dokument i Strängnäs kommun

Riktlinje för Styrdokument bilaga till styrmodell

Styrmodell för Varbergs kommun - Vision, mål och ramstyrning

22. Prioritera uppföljning och analys! KOMMEK 2014

Policy för Piteå kommuns styrande dokument

Program för uppföljning och insyn av verksamhet som utförs av privata utförare Dnr KS

Kommunrevisionens granskning av kommunstyrelsens uppsiktsplikt

Reviderad struktur för styrande och stödjande dokument i Eskilstuna kommun

Piteå kommuns policy för kvalitetsarbetet

Yttrande över remiss av Program för barnets rättigheter och inflytande i Stockholm stad

Lednings- och styrdokument STYRNING OCH ORGANISATION. Styrdokument antaget av kommunfullmäktige den 20 juni 2011

Styrmodell i Tjörns kommun

Riktlinjer för Laholms kommuns styrdokument

Struktur för politiska styrdokument i Linköpings kommun. Antaget av: Kommunfullmäktige Status: Giltighetstid: Tills vidare

Visionsstyrningsmodellen

Idrottsnämndens system för internkontroll

Författningssamling. Beslutsinstans Kommunfullmäktige. 30 Dokumentansvarig Kommundirektör. Regler för styrdokument i Nässjö kommun

Policy för styrdokument

1(6) Instruktion för kommunchefen. Styrdokument

Med hänvisning till nedanstående föreslår kommunledningsförvaltningen kommunstyrelsen hemställa hos kommunfullmäktige

Policy för verksamhet- och ekonomistyrning

Reglemente Fastställd i Kommunfullmäktige

Utvecklingsmodell modell för verksamhetsutveckling med stöd av IT

Jämställd budget i Göteborg

Styr- och ledningsmodell för Sundsvalls kommunkoncern

SOLLENTUNA FÖRFATTNINGSSAMLING

Riktlinjer för internkontroll i Kalix kommun

Riktlinjer för Mariestads kommuns styrdokument

Policy Eksjö kommuns styrning och ledning. Antagen av kommunfullmäktige

Riktlinjer för lokalt utvecklingsarbete i Stockholms stad September 2015

2017 Strategisk plan

Leksands kommun. Revisionsrapport. Sammanfattning Kommunstyrelsens ansvar för ledning, styrning och uppföljning av kommunkoncernens.

Plan för intern kontroll 2017

Modell för styrningen i Kungälvs kommun Från demokrati till effekt och tillbaka

Policy för verksamhetsstyrning

Mandat- och årshjul Underlag för Politisk planeringsberedningen

Riktlinje för Intern kontroll

Piteå kommuns policy för kvalitetsarbetet

Protokollsutdrag. 219 Svar revisionsrapport Kommunens styrmodell Dnr KS/2018:240. Beslut Kommunstyrelsen beslutar:

Reglemente för intern kontroll

Riktlinje. Våga vilja växa! Riktlinje för kommunövergripande styrdokument. Dokumentet gäller för samtliga förvaltningar DIARIENUMMER: KS 28/

Styrprinciper för Staffanstorps kommun

KF Ärende 10. Jämställdhetsintegrering genom projektet Kunskapsspridning genom modellkommuner - uppdrag inom CEMR-deklarationen

Reglemente för intern kontroll

Revisionsrapport - Granskning av kommunstyrelsens arbete med intern kontroll

Introduktion ny mandatperiod

Riktlinje för styrmodell och ledningssystem

Mål- och resultatstyrning i Kungsörs kommun

Kommunal författningssamling för Smedjebackens kommun. Chefspolicy för Smedjebackens kommun

Årsplan för verksamhetsstyrning vid Karolinska Institutet Dnr 882/ Fastställd av konsistoriet

SOLLENTUNA FÖRFATTNINGSSAMLING

Emil Forsling Auktoriserad revisor. Revisionsrapport Övergripande granskning av intern kontroll inom Landstinget Dalarna 2014

Policy för styrningen i koncernen Västerås stad

RIKTLINJER. Riktlinjer för Tranemo kommuns styrdokument

Projektplan - Hållbarhetsintegrering

Riktlinjer för styrdokument Ett normerande dokument som kommunstyrelsen fattade beslut om

Uppföljning av granskning 2014 Intern kontroll. Smedjebackens kommun

8 Reviderad struktur för styrande och stödjande dokument i Eskilstuna kommun (KSKF/2016:593)

Anneli Hulthén Jonas Andrén

Verksamhetsplan. Kommunstyrelse 2018

REGLEMENTE INTERN KONTROLL

Riktlinjer för styrdokument

Transkript:

2016-09-26 1 (5) Kommunstyrelsen Sundbybergs stads styrmodell med principer för planering, uppföljning och ekonomistyrning Beslutsunderlag Förslag till Sundbybergs stads styrmodell med principer för planering, uppföljning och ekonomistyrning den 26 september 2016 Stadsledningskontorets skrivelse 26 september 2016 Sammanfattning Sundbybergs stads styrmodell med principer för planering, uppföljning och ekonomistyrning tydliggör en gemensam struktur och gemensamma arbetssätt för styrning, planering och uppföljning av staden och dess verksamheter. Det övergripande syftet är att förverkliga stadens vision och att hela staden bidrar till att målen i kommunfullmäktiges budget uppfylls samt att god ekonomisk hushållning uppnås. Styrmodellen ska säkerställa att kvaliteten i verksamheterna säkras och utvecklas och att resurserna används på bästa sätt. Styrmodellen består av principer för samtliga delar i stadens gemensamma planerings-, budget- och uppföljningsprocess. De principer som ingår är; principer för planering och uppföljning, ekonomistyrning, intern kontroll, uppföljning av privata utförare och styrande dokument. För att konkretisera styrmodellen i det dagliga arbetet utfärdar stadsledningskontoret anvisningar till nämnder och koncernen Sundbybergs stadshus AB utifrån styrmodellens olika delar. Förslag till beslut 1. Kommunstyrelsens beslut om riktlinjer vid revidering av taxor och avgifter den 6 februari 2012, 36, upphävs. Kommunstyrelsen förslår att kommunfullmäktige beslutar 1. Kommunfullmäktiges beslut den 14 december 2015, 511, upphävs 2. Förslag till Sundbybergs styrmodell med principer för planering, uppföljning och ekonomistyrning den 26 september 2016 fastställs och gäller från och med den 7 november 2016. 3. Kommunstyrelsen får i uppdrag att säkerställa att nämndernas reglementen och andra styrande dokument som har koppling till Sundbybergs stads styrmodell ses över och revideras vid behov utifrån beslutet. Helén Eriksson Elf stadsdirektör Åsa Steen bitr. förvaltningschef Sundbybergs stad, 172 92 Sundbyberg Besöksadress: Östra Madenvägen 4, Hallonbergen Telefon: 08-706 80 00 Organisationsnummer: 212000-0175 kommunstyrelsen@sundbyberg.se www.sundbyberg.se

2016-09-26 2 (5) Bakgrund Under 2013 genomfördes en nulägesbeskrivning inriktad på ledning och styrning i Sundbybergs stad på uppdrag av stadsdirektören. Resultatet av nulägesanalysen processades i stadsdirektörens ledningsgrupp samt i dialog med politiska företrädare. Ett utvecklingsprojekt initierades av stadsdirektören hösten 2013. Arbetet skulle omfatta både utveckling av struktur såväl som arbetssätt kring ledning och styrning. Inriktningen på det fortsatta utvecklingsarbetet konkretiserades i en projektbeställning som fastställdes hösten 2014 av stadsdirektören. Det övergripande målet var en gemensam, tydlig, enkel och välkänd budget-, planeringsoch uppföljningsprocess som baseras på resultatstyrning. Utvecklingsarbetet har bedrivits i projektform, delvis med stöd av extern konsult. I projektet har ett förslag till process tagits fram som sedan har bearbetats. Projektet har även genomfört ett pilotprojekt för att testa ett systemstöd för arbetet med planering och uppföljning. Under 2015 och 2016 har ett antal aktiviteter genomförts för att implementera strukturen och de gemensamma arbetssätten i staden. De förtroendevalda har vid flera tillfällen deltagit i utbildning och haft gemensam dialog med förvaltningens ledning kring styrmodellens utformning. Sammanlagt har 18 utbildningsdagar genomförts där samtliga chefer och nyckelpersoner, exempelvis controllers och strateger, har deltagit vid sex tillfällen vardera. Utbildningen omfattade arbetssätt och metoder för att arbeta med strukturerad verksamhetsplanering och uppföljning. Det gemensamma arbetet har förankrats i stadens ledningsgrupp, beredningsgruppen för ekonomi och kvalitet 1, stadens kvalitetsnätverk 2 samt ekonomistyrningsgruppen (ESG) 3. En viktig del har varit att ta fram och implementera gemensamma mallar och anvisningar för nämnderna (inklusive kommunstyrelsen). De gemensamma mallarna och anvisningarna omfattar verksamhetsplan med budget och tertialrapport 1 och 2. Ett tydligt årshjul för arbetet med budget, planering och uppföljning har fastställts. Upphandling av ett systemstöd för planering och uppföljning av ekonomi och verksamhet är genomförd och implementeringsarbetet är påbörjat. 1 Gruppen ansvarar för att samordna och bereda frågor till stadens ledningsgrupp inom ansvarsområdet. Samtliga förvaltningschefer samt ekonomichef och utvecklingschef ingår i gruppen. 2 Nätverkets uppdrag är att vara ett samordnat stöd för stadens gemensamma övergripande kvalitetsoch utvecklingsarbete och arbetar på uppdrag av stadens beredningsgrupp för ekonomi- och kvalitet. Kvalitetsstrateg inom stadsledningskontoret samt verksamhetscontroller eller motsvarande från respektive förvaltning inom staden ingår nätverket. 3 Nätverkets uppdrag är att vara ett samordnat stöd för stadens gemensamma övergripande utvecklingsarbete avseende ekonomi. Nätverket arbetar på uppdrag av stadens beredningsgrupp för ekonomi- och kvalitet. Budgetsamordnare samt redovisningschef inom stadsledningskontoret samt ekonomicontrollers från respektive förvaltning inom staden ingår nätverket.

2016-09-26 3 (5) Ekonomistyrningsprinciper inklusive modell för resursfördelning har utformats och beslutats av kommunfullmäktige den 14 december 2015 511. I utvecklingsarbetet med att utforma och definiera Sundbybergs stads styrmodell har fokus under 2016 varit att integrera samtliga delar som ingår i den gemensamma strukturen och det gemensamma arbetssättet för styrning, planering och uppföljning av staden och dess verksamheter. Detta har varit utgångspunkten i det föreliggande förslaget till samlat dokument för att beskriva Sundbybergs stads styrmodell. En utvecklad styrmodell för Sundbybergs stad Den föreslagna styrmodellen för Sundbybergs stad tydliggör en gemensam struktur för styrning, planering och uppföljning av staden och dess verksamheter. Det övergripande syftet är att säkerställa att stadens vision och mål uppnås, att kvaliteten i verksamheterna säkras och utvecklas, att resurserna används på bästa sätt och att god ekonomisk hushållning uppnås. Sundbybergs stads styrmodell sammanfattas i fyra bärande förhållningssätt: Fokus på de som bor, verkar och vistas i Sundbybergs stad Ett hela staden- perspektiv med dialog och samordning Kvalitetssäkring av ekonomi och verksamhet genom definition av kritiska kvalitetsfaktorer med indikatorer Aktivt arbete för ständiga förbättringar och utveckling av verksamhet, genom fokus på uppföljning, analys, resultat, erfarenheter och slutsatser. Gemensamt arbetssätt Styrmodellens gemensamma arbetssätt kan sammanfattas i att samtliga verksamheter definierar sitt grunduppdrag utifrån medborgarnas behov, gällande lagstiftning och aktuella styrdokument och tar fram en verksamhetsplan. Verksamheternas planering utgår från en nulägesanalys. Nulägesanalysen syftar till att skapa en tydlig bild av verksamheten för att fastställa prioriterade mål. Nulägesanalysen beskriver verksamhetens styrkor, möjligheter, svagheter och var verksamheten befinner sig i dag. Utgångspunkten för nulägesanalysen är tidigare uppnådda resultat, egen jämförelse och jämförelse med andra och omvärldsanalys. Kritiska kvalitetsfaktorer som beskriver vad som är särskilt viktigt för att uppnå god kvalitet definieras. Indikatorer för regelbunden uppföljning och mätning av kvalitetsfaktorer och mål formuleras. Utifrån resultaten förs en löpande dialog om vad som behöver utvecklas och vilka mål som ska prioriteras på kort och lång sikt.

2016-09-26 4 (5) Gemensam struktur Styrmodellen omfattar gemensamma principer för samtliga delar som ingår i stadens i stadens budget-, planerings- och uppföljningsprocess. De principer som ingår är principer för planering och uppföljning, ekonomistyrning, intern kontroll, uppföljning av privata utförare och styrande dokument. Principer för planering och uppföljning Principer för planering och uppföljning beskriver den process som staden använder för att styra hur budget med mål och uppdrag ska tas fram och följas upp. Principerna beskriver även struktur för kommunfullmäktiges budget samt nämndernas verksamhetsplaner med budget. Uppföljningsprocessen anger hur staden ska följa upp sin verksamhet för att kunna kvalitetssäkra och utveckla den samma. Ett systemstöd ligger till grund för en enhetlig dokumentation och rapportering. Principer för ekonomistyrning Principerna för ekonomistyrning syftar till att klargöra ansvar och befogenheter i budgetprocessen. Gällande principer för ekonomistyrning fastställdes av kommunfullmäktige i december 2015. Principerna har inarbetats i styrmodellen och är i sak inte förändrade. De delar som ingick i de tidigare antagna principerna som avser budget- planerings- och uppföljningsprocessen har flyttats till de gemensamma avsnitten för verksamhets- och uppföljningsprinciper. Avsnitten för god ekonomisk hushållning, resultatenheter samt investeringsramar har förtydligats. Avsnittet med principer för stadens medelsreserv har lagts till. Avsnittet med internkontroll har flyttats till ett eget kapitel i styrmodellen. Principer för internkontroll Syftet med principerna för intern kontroll är att främja styrning, ledning och uppföljning av kommunens verksamhet samt att förebygga och hantera risker. Intern kontroll är också ett viktigt redskap för att ta till vara på starka sidor och möjligheter. Principer för uppföljning av privata utförare Syftet med principerna för uppföljning av privata utförare är att säkerställa att kommunalfinansierad service kan utföras oavsett utförare, och att i en god dialog kontrollera och följa upp att verksamheten utförs i enlighet med uppdragsbeskrivning, förfrågningsunderlag, lagar, förordningar och tillstånd samt anbud och avtal. Principer för styrande dokument Principerna innehåller en definition av politiskt beslutade styrande dokument och dokumenttyper samt information om hur hantering av dokumenten ska ske.

2016-09-26 5 (5) Principerna i Sundbybergs styrmodell för styrning, planering och uppföljning av staden och dess verksamheter. Stadsledningskontorets bedömning Stadsledningskontorets bedömning är att föreslagen styrmodell tydliggör en gemensam struktur och gemensamma arbetssätt för styrning, planering och uppföljning av staden och dess verksamheter. Styrmodellen ger förutsättningar att säkerställa att stadens vision och mål uppnås, att kvaliteten i verksamheterna säkras och utvecklas, att resurserna används på bästa sätt, att god ekonomisk hushållning uppnås och att styrmodellen är hållbar över tid.