Kvalitetssystem för utbildning på grund- och avancerad nivå vid Umeå universitet

Relevanta dokument
Kvalitetssystem för utbildning på grund- och avancerad nivå vid Umeå universitet

REGEL- KVALITETSSYSTEM FÖR UTBILDNING PÅ GRUND- OCH AVANCERAD NIVÅ VID UMEÅ UNIVERSITET

Kvalitetssystem för utbildning

Handläggningsordning för att inrätta, revidera, ställa in eller avveckla program och kurser, samt för att inrätta eller avveckla huvudområden

Prefekt/FN-info

HANDLÄGGNINGSORDNING FÖR ATT

Implementering av Umeå universitets kvalitetssystem på grund- och avancerad nivå vid teknisk naturvetenskapliga fakultet.

Strategi för kvalitetsarbete vid fakulteten hälsa och samhälle

Handläggningsordning för att inrätta, revidera, ställa in eller avveckla program och kurser, samt för att inrätta eller avveckla huvudområden

Handläggningsordning för säkring av nationella examensmål vid Umeå universitet

Handläggningsordning för att inrätta, revidera, ställa in eller avveckla program och kurser samt för inrättande av huvudområden

System för säkring och utveckling av kvalitet

KVALITETSSYSTEM FÖR UTBILDNING

POLICY FÖR KVALITETSSÄKRING OCH KVALITETSUTVECKLING AV UTBILDNING VID GÖTEBORGS UNIVERSITET

Handläggningsordning för att inrätta, revidera, ställa in eller avveckla utbildningar

Regler för utbildningsgranskningar

Policy för kvalitetsarbetet

Handläggningsordning för att inrätta, revidera, ställa in eller avveckla utbildningar som leder till gemensam examen på grundnivå eller avancerad nivå

Samhällsvetenskapliga fakultetens lärardag 25/ Att undervisa i studerandeaktiva miljöer med begränsade resurser

Linnéuniversitetets kvalitetspolicy

Plan för intern kvalitetssäkring av utbildning

Vägledning för utvärdering av utbildning på grundnivå och avancerad nivå

Verktyg för inventering och utveckling av utbildningskvalitet

HANDLÄGGNINGS- ORDNING FÖR PEDAGOGISK MERITERING VID UMEÅ UNIVERSITET

Riktlinjer för löpande utvärdering av kurser och utbildningsprogram vid Högskolan i Borås

STRATEGISKA RÅD VID UMEÅ UNIVERSITET

Plan för systematiskt kvalitetsarbete för grundnivå och avancerad nivå vid fakulteten för konst och humaniora

Linköpings universitet

1. Meriteringsmodellen

BTH:s kvalitetssystem för utbildning på grundnivå, avancerad nivå och forskarnivå

Policy för kvalitetssäkring vid Röda Korsets Högskola

Plan för kvalitetsarbetet Göteborgs universitet

Pedagogisk handlingsplan för Samhällsvetenskapliga fakulteten

Lokal utvärdering av utbildning på grundnivå och avancerad nivå (1 bilaga)

TILLÄMPNINGSBESLUT FÖR KVALITETSARBETET INOM LÄRARUTBILDNINGEN

Pedagogisk plan för Linnéuniversitetet

Programutvärdering genomförd med kollegial granskning vid samhällsvetenskapliga fakulteten

Verksamhetsplan för den gemensamma utbildningsnämnden

Ramverk. för Mittuniversitetets kvalitetsarbete. Utbildning på grundnivå, avancerad nivå och forskarnivå

KVALITETSARBETE VID KFS KONSTNÄRLIGA FAKULTETENS BEREDNING FÖR UTBILDNING PÅ GRUND- OCH AVANCERAD NIVÅ (KF BUGA)

Aktivitetsplan för utbildningsverksamhet vid Humanistisk fakultet

Pedagogisk handlingsplan för Umeå universitet

HANDLÄGGNINGSORDNING FÖR EXTERNA UTBILDNINGS- UTVÄRDERINGAR (UKÄ)

INFORMATIONSMÖTE INFÖR UK

Kvalitetssystem för Umeå universitet

Ramverk för kvalitetsarbete inom SLU:s utbildningar

Kvalitetsledningssystem för utbildning på grund-, avanceradoch forskarnivå

Regler för studentinflytande vid Umeå universitet

Anvisning för självvärdering

Antagning av excellent lärare vid Samhällsvetenskapliga

Systematiskt kvalitetsarbete inom grundutbildning

Fastställd av UN Reviderad , Dnr: System för utbildningsutvärdering

Regler och handläggningsordning för inrättande av institutioner, centrumbildningar, arbetsenheter och högskolor vid Umeå universitet

Antagning av excellent lärare vid Språkvetenskapliga fakulteten

Vägledning för ansökan om tillstånd att utfärda examen

HANDLÄGGNINGSORDNING FÖR KVALITETSUTVÄRDERING AV HUVUDOMRÅDEN OCH EXAMINA VID MITTUNIVERSITETET

Pedagogisk utvecklingsplan för Mittuniversitetet

UTVECKLING AV KVALITETSSYSTEM I HÖGRE UTBILDNIING. Inblick vad gör lärosätena?

UMEÅ UNIVERSITETS PEDAGOGISKA MERITERINGSMODELL att bedöma pedagogisk skicklighet

Forsknings- och utbildningsnämndens kvalitetsprogram Fastställt av forsknings- och utbildningsnämnden , dnr L 2014/159.

Utbildningskommittén informationsdel. 11 oktober 2016

Kvalitetssystem Humanistisk fakultet. Humanistisk fakultet.

Årlig uppföljning av utbildningsprogram (1 bilaga)

RIKTLINJER FÖR ATT UTSE EXCELLENT LÄRARE

Handläggningsordning avseende att inrätta, ställa in, revidera eller avveckla utbildningar

Fakulteten för hälsa, natur- och teknikvetenskap

Riktlinjer för kvalitetssäkring av nya utbildningsprogram

Antagning av excellent lärare vid Samhällsvetenskapliga

Modell för kvalitetsuppföljning och utbildningsutvärderingar

Excellent lärare: före, under och efter utnämning. P O Ågren institutionen för informatik

Kvalitetspolicy för Högskolan i Skövde

STRATEGISKA SATSNINGAR FÖR UTBILDNING, FORSKNING OCH SAMVERKAN

Vägledning för ansökan om tillstånd att utfärda examen

Processbeskrivning av LiU:s modell för kvalitetssäkring av utbildning på grundnivå och avancerad nivå

Varför Vad Hur När Vem

Riktlinjer för systematiskt kvalitetsarbete för Verksamhetsstöd vid Högskolan i Borås

Policy för studie och karriärvägledning vid Göteborgs universitet

Arbetsordning för den Samhällsvetenskapliga fakulteten

Vägledning för ansökan om tillstånd att utfärda examen

Kvalitetsdialoger för utbildning på grundnivå och avancerad nivå

Riktlinjer för inrättande, uppföljning och avveckling av utbildningsprogram, huvudområden och biområden

Ramverk för kvalitetsarbete inom utbildning på forskarnivå

Instruktion för centrumbildningen Lärarhögskolan vid Umeå universitet

Plan för kvalitetsarbetet Göteborgs universitet

INSTRUKTION FÖR ARBETSENHETEN UNIVERSITETSPEDAGOGIK OCH LÄRANDESTÖD (UPL)

Insats Utförande Tidsplan Aktörer Uppföljning Nyckeltal, utförande, uppfölj

KVALITETSPOLICY FÖR HÖGSKOLAN I HALMSTAD

System för kvalitetssäkring av de tekniska yrkesprogrammen vid Uppsala universitet

Pedagogisk handlingsplan

HÖGSKOLAN J SKÖVDE. Verlcsamhetsplan Fakultetsnämnden vid Högskolan i Skövde. Verksamhetsplanen har fastställts av rektor

Samhällsvetenskapliga fakulteten

Utbildningsstrategiska rådet minnesanteckningar

POLICY FÖR JÄMSTÄLLDHET OCH LIKABEHANDLING

KVALITETSSYSTEM FÖR UTBILDNING PÅ FORSKARNIVÅ VID UMEÅ UNIVERSITET. Fastställd av rektor Dnr: FS

Vägledning för ansökan om tillstånd att utfärda examen

Att kvalitetssäkra och utveckla högre utbildning

Anvisning om regelbunden granskning av utbildning vid KTH

Institutionen för kost- och idrottsvetenskap

Program för systematiskt kvalitetsarbete vid Ersta Sköndal Bräcke högskola

Vägledning för utbildningsutvärdering med extern bedömning

Transkript:

Kvalitetssystem för utbildning på grund- och avancerad nivå vid Umeå universitet och mål t med Umeå universitets kvalitetssystem för utbildning är att skapa förutsättningar för en målinriktad, systematisk och kontinuerlig kvalitetssäkring och utveckling av utbildningar vid Umeå universitet. Målet är att all utbildning ska uppfylla universitetets visioner och dokumenterade målsättningar, lagstadgade krav samt studenters, lärares och andra intressenters förväntningar om en god högre utbildning. Kvalitetssystemet ska bidra till studenters lärande och stödja hela utbildningsprocessen genom att identifiera ansvar samt synliggöra regelverk och förväntade aktiviteter för berörda aktörer på olika nivåer inom universitetet. I systemet ska aspekter som internationalisering, likabehandling, jämställdhet, e-lärande, generiska kompetenser, med flera, granskas. Detta genomförs inom ramen för utbildningsprocessens olika faser och som del av olika aktiviteter, även om inte en specifik aktivitet finns för respektive aspekt. Ett kvalitetssystem som stödjer utbildningsprocessen Kvalitetssystemet utgår från utbildningsprocessens tre faser; förutsättningar, genomförande och resultat och inkluderar tio målsättningar. I figuren nedan illustreras de mål som ingår och samverkar i kvalitetssystemet samt hur de förhåller sig till utbildningsprocessen. Utbildningsprocessen 10 Information till allmänheten 9 Regelbundna externa granskningar 8 Insamling och användning av nyckeltal 7 Systematisk granskning/ revidering av utbildningar 1 Systematiskt kvalitetsarbete 2 Utformning och inrättande av utbildning 3 Personalens kompetens/ kompetensutveckling 4 Lärandemiljö, resurser och stöd till studerande 5 Forskningsanknutet lärande för personlig utveckling och användbarhet 6 Antagning, progression och fullföljande 1

Figur 1: Utbildningsprocessens tre faser och tio målsättningar Figuren utgår från förslaget till European Association for Quality Assurance in Higher Education s (ENQA s, www.enqa.eu) reviderade standards och riktlinjer, som är generella för all högre utbildning i Europa, men har formulerats så att de knyter an till Umeå universitets visioner och strategier för utbildningskvalitet. De tio målsättningarna beskrivs nedan. För att säkerställa goda förutsättningar för utbildning: 1 Systematiskt kvalitetsarbete Umeå universitet ska bedriva ett kontinuerligt arbete för att kvalitetsutveckla utbildningsverksamheten, vilket manifesteras i det kvalitetssystem som beskrivs i detta dokument. Förutom övergripande styrdokument ska det på varje nivå finnas dokument som beskriver kvalitetsarbetets mål, organisation och ansvarsförhållanden samt strategier för genomförande, uppföljning och utveckling av utbildning. Kvalitetsarbetet ska genomföras i samarbete mellan universitetets personal och studenter. UKÄ ansvarar för att granska lärosätets kvalitetssystem. 2 Inrättande, revidering eller avveckling av utbildning Umeå universitetet ska ha tydliga regelverk för att inrätta, revidera, ställa in eller avveckla kurser och program samt för inrättande av huvudområden. Nya utbildningsprogram ska följas upp. Programråd ansvarar för att planera och genomföra uppföljning av respektive utbildning enligt angivna kriterier. Resultat av uppföljningar och utvärderingar ska redovisas för utbildningarnas värdfakulteter 1. 3 Personalens kompetens och möjligheter till kompetensutveckling Umeå universitetet ska säkerställa att berörd personal har de kvalifikationer och den kompetens som krävs för den aktuella utbildningsverksamheten. Strategiska planer ska finnas för lärares pedagogiska såväl som ämnesmässiga kompetensutveckling. Lärares pedagogiska meritering ska bedömas och belönas, vilket systematiseras i Umeå universitets pedagogiska meriteringsmodell. Uppgifter om lärarnas tid för forskning inom ramen för anställningen ska finnas tillgängliga. Översyn av lärarkapacitet och lärarkompetens ska göras regelbundet. Kompetensförsörjningsplaner ska finnas för att säkra tillgången på lärarkompetens. Lärares högskolepedagogiska kompetensutveckling stöttas av enheten för Universitetspedagogik och lärandestöd. 4 Lärandemiljö, resurser och stöd till studerande Umeå universitetet ska säkerställa att all undervisning bedrivs i en stimulerande lärandemiljö där de studerande har tillgång till ändamålsenliga lokaler och goda miljöer för e-lärande, bibliotek med aktuell och internationell litteratur samt nödvändig teknisk utrustning. De studerande ska också ha tillgång till olika former av stöd, exempelvis studievägledare, lärandestöd för t ex studie- och presentationsteknik samt skrivande, kuratorer och annan rådgivande eller stödjande personal. Såväl lärandemiljöer som undervisning ska utformas utifrån ett jämställdhets-, mångfalds- och tillgänglighetsperspektiv. Lärandemiljön och stödet för campusförlagd (Umeå, Ö-vik och Skellefteå), distans-, praktik/verksamhetsförlagd utbildning samt in- och utresande studenter ska kontinuerligt granskas och förbättras. Underlag för detta samlas in via olika utvärderingar och framförallt genom genomförande av Studiebarometern. För att säkerställa genomförande av utbildning med hög kvalitet: 5 Forskningsanknutet lärande för personlig utveckling och användbarhet 1 Vid användning av begreppet fakulteter inkluderas även Lärarhögskolan. 2

Umeå universitetets utbildningar ska stimulera studentens nyfikenhet, reflektion, prövande hållning och självständighet. Utbildningarna ska genomföras i samarbete över vetenskapsgränser, tätt knutet till forskning och i samverkan med olika samhälleliga aktörer. Den ska tillgodose såväl individens som samhällets behov av kunskap, färdigheter, bildning och vidgade perspektiv och på så sätt bidra till både personlig utveckling och användbarhet. En del av utbildningarna ska integrera campus- och nätundervisning för att med flexibla undervisningsformer stödja ett livslångt lärande. Olika lärar- och studentstödda aktiviteter samt uppföljnings- och utvärderingsaktiviteter säkerställer att vi når hög kvalitet i detta arbete. 6 Antagning, progression och fullföljande Umeå universitets bestämmelser, tillvägagångssätt och kriterier för antagning, bedömning och examination ska vara tydligt formulerade och tillgängliga för de studerande. All bedömning och examination av de studerande ska ske utifrån målen i examensordningen och lokalt formulerade mål samt planerad progression mellan nivåerna. Examinationen ska vara individuell, tillförlitlig och relevant och utgå från vedertagen kunskap om bedömning och betygssättning. Examinationen är utformad så att den både möjliggör kunskapskontroll och blir ett inlärnings- och utvecklingstillfälle. Aktiviteter för att säkra examensmål, diskutera kvalitetsutvecklande lärandeteman, utvärdera och följa upp utbildning, bidrar till uppnående av detta mål. För att säkerställa goda resultat, transparens och grund för utveckling: 7 Systematisk granskning och revidering av utbildningar Information om studenternas utbildningserfarenheter ska kontinuerligt inhämtas. Alla kurser och utbildningsprogram vid Umeå universitetet ska utvärderas. Kurs- och programutvärderingarna ska utgöra underlag för institutionernas och fakulteternas verksamhetsplanering. Institutioner och utbildningsprogram ska årligen beskriva genomfört kvalitetsarbete i verksamhetsberättelsen. Rapporteringen ska inkludera vilka utvecklingsinsatser som genomförts under innevarande år samt en utvecklingsplan för nästa år. På regelbunden basis ska alla utbildningsprogram genomgå en kollegial granskning med interna eller externa granskare. t med dessa granskningar är att kontinuerligt utveckla utbildningarnas mål, progression, kvalitet, aktualitet och användbarhet i relation till omvärld och aktuell forskning inom såväl ämne som högskolepedagogik. 8 Insamling och användning av nyckeltal och annan information Varje ansvarsnivå i Umeå universitets organisation (se figur 2) ska på ett systematiskt sätt samla in och analysera nyckeltal och annan relevant information om sin verksamhet. Nyckeltal utifrån formulerade visioner och prioriterade kvalitetsindikatorer (forskningsanknytning, avancerad nivå, internationalisering och samverkan) används som underlag för omfördelning av resurser för grundutbildning. Dessa nyckeltal kan handla om andel disputerade i undervisning, andel utbildning på avancerad nivå, andel inresande internationella studenter och andel examensarbeten i samverkan med omgivande samhället. Informationen ska utgöra underlag för långsiktig planering av utbildningsverksamheten. 9 Regelbundna externa granskningar All utbildning vid Umeå universitetet ska regelbundet utvärderas av externa granskare. t med dessa granskningar är att säkra utbildningarnas mål, progression, kvalitet och aktualitet i relation till lagstadgade krav och nationella kvalitetskriterier. Resultatet från granskningarna ska ligga till grund för fakultetsdialoger och eventuella åtgärdsplaner. Granskningen kan resultera i nedläggning av program och/eller examensnivåer, alternativt hela huvudområden. Detta mål har en egen aktivitet i kvalitetssystemet som genomförs vart sjätte år för våra utbildningar. 10 Information till allmänheten Umeå universitetet ska regelbundet sammanställa och publicera information om de utbildningar som erbjuds. Informationen ska innehålla aktuella uppgifter om utbildningarnas innehåll, undervisning och examination samt annan information av betydelse (t.ex. olika utvärderings- och granskningsresultat) för de studerandes val av utbildning. Informationen ska vara transparent, saklig, korrekt och lättillgänglig. 3

Organisation, ansvar och processer för kvalitet i utbildning I Arbetsordning avseende organisationen vid Umeå universitet, Dnr 100-912-11, beskrivs roller och ansvar på olika nivåer. Huvuddelen av arbetet med att kvalitetssäkra och utveckla Umeå universitets utbildningar ska genomföras nära utbildningsverksamheten. Universitetsstyrelsen beslutar om budget. Rektor har det övergripande ansvaret för Umeå universitets utbildningar och kvalitetsutvecklingen av dem. Rektor ansvarar för att utse ordförande i Utbildningsstrategiska rådet, att kvalitetssystemet följs upp och uppdateras samt att det tas nödvändiga universitetsövergripande beslut för att säkerställa en hög utbildningskvalitet. Utbildningsstrategiska rådet är rektors forum för strategiska diskussioner samt beredning av ställningstaganden och beslut i utbildningsfrågor. Nämnden för högskolepedagogisk meritering ansvarar för att ta fram underlag för utlysning och instruktioner till såväl sökande som sakkunniga för pedagogisk meritering, följa bedömningsprocesserna samt rekommendera fakulteterna beslut om utnämning av excellenta och meriterade lärare. Universitetsnivå Universitetstyrelsen Rektor Utbildningsstrategiskt råd Nämnden för högskolepedagogisk meritering Studentkårerna Fakultetsnivå Fakultetsnämnd Dekan Utbildningskommitté eller motsvarande Programråd Institutionsnivå Prefekt Utbildningsnämnd eller motsvarande Studierektor/Pedagogiskt ansvarig Kursansvariga och studenter Figur 2 Organisation för kvalitetsutveckling vid Umeå universitet Dekan och fakultetsnämnd har ansvar för fakultetsövergripande kvalitetsutveckling av utbildning. Dekanen ansvarar vidare för fakultetens uppföljning och åtgärder med anledning av Studentkårsskrivelsen samt redovisningen av handlingsplaner utifrån genomförda fakultetsaudits. De ansvarigas rapportering av kvalitetsarbetet ska tillsammans med dialoger och olika utbildningsunderlag skapa förutsättningar för övergripande planering och utveckling av utbildningsutbud på fakultetsnivå. Rapporteringen ska också ligga till grund för kvalitetssatsningar och fakultetsövergripande utbildningsstöd. Prefekt/Programråd har ansvar för övergripande kvalitetsutveckling av program/examen på grund- och avancerad nivå. Prefekten ansvarar också för att utse en utbildningsnämnd/motsv. samt studierektor/pedagogiskt ansvarig på institutionen. Ofta delegeras sedan ansvar för genomförande och uppföljning av utbildning vidare till kursansvariga lärare som föreslår utveckling av kurser med stöd av studentdialoger och kursutvärderingar. Som stöd för kvalitetsarbetet ska det finnas ett antal universitetsövergripande stödverksamheter med kvalificerad kunskap inom olika områden, såsom Universitetsbiblioteket, där Studieverkstan och Universitetspedagogik och lärandestöd ingår, Studentcentrum, International Office och Studenthälsan. Stödverksamheterna ska samverka med universitetsledning, fakulteter, programråd, institutioner och 4

studentkårerna i kvalitetsarbetet. De ska också initiera, stödja och genomföra aktiviteter som bidrar till att kvalitetsutveckla utbildningen vid Umeå universitet. 5

Systematiskt kvalitetsarbete organiserat i aktiviteter Kvalitetssystemet bygger på tre olika kvalitetscykler, 1-, 3- och 6-årscykler, samt tolv aktiviteter. 1-årscykel På övergripande universitetsnivå Aktivitet: Nybörjarenkät alternativt Studiebarometer på grundnivå (varvas årligen) Läs mer Se bilaga 1 Utbildningsstrategiska rådet i samarbete med fakulteterna/lh. Inhämta information om utbildningserfarenheter från nybörjarstudenter samt studenter ungefär halvvägs in i utbildningsprogram. Informationen ska ligga till grund för aktiviteter och/eller beslut. På övergripande universitetsnivå Aktivitet: Uppföljning av internationaliseringsarbetet i utbildning Rektor, International Office Läs mer Se bilaga 2 Att inhämta information om utbildningserfarenheter från inresande studenter och via International Student Barometer. Informationen ska ligga till grund för aktiviteter och/eller beslut. På övergripande universitetsnivå Aktivitet: Temaseminarier för kvalitetsutveckling Läs mer Se bilaga 3 Rektor, Utbildningsstrategiska rådet, Planeringsenheten t är att utbyta erfarenheter över fakultetsgränser kring goda exempel samt att inhämta lärdomar från andra lärosäten samt högskolepedagogiskt kunniga och experter inom olika teman. Temaseminarierna är ett sätt att dela goda interna och externa exempel, lära av varandra och tillsammans kvalitetsutveckla utbildning på grund- och avancerad nivå. På övergripande universitetsnivå och fakultetsnivå Aktivitet: Pedagogisk meritering utseende av meriterade och excellenta lärare Läs mer Se bilaga 4 Rektor, Dekaner, Nämnden för högskolepedagogisk meritering Att bidra till fortlöpande kvalitetshöjning av utbildning genom att uppmärksamma och premiera hög pedagogisk kompetens hos våra lärare samt institutioners arbete med pedagogisk utveckling. På fakultetsnivå, program- och institutionsnivå Aktivitet: Säkring av examensmål Programansvarig, prefekt Modellen syftar till att stärka den interna kvalitetssäkringen av hur universitetet 6

Läs mer Se bilaga 5 når de nationella examensmålen i våra utbildningar. På programnivå Aktivitet: Aktivitet: Utvärderingar av utbildningsprogram Programansvarig eller motsvarande Att ta tillvara studenters och lärares erfarenheter för att nå utbildningsmålen och utveckla utbildningen samt säkerställa att progression och generiska färdigheter uppnås. Redovisningen ska utgöra underlag för verksamhetsberättelse och verksamhetsplan för utbildningsprogram. Läs mer Se bilaga 6 På programnivå Aktivitet: Verksamhetsberättelse (VB) och verksamhetsplan (VP) för utbildningsprogram Programansvarig eller motsvarande Uppföljning och fortsatt kvalitetsutveckling av utbildningsprogram Läs mer Se bilaga 7 På institutionsnivå Aktivitet: Utvärderingar av kurser Prefekt Läs mer Se bilaga 8 Att granska och utveckla utbildningskvaliteten genom kontinuerlig kursutvärdering där studenter och kursansvariga samt andra lärare är delaktiga i kvalitetsarbetet. 3-årscykel På övergripande universitetsnivå samt fakultetsnivå Aktivitet: Uppföljning av Studentkårsskrivelsen Läs mer Rektor, Planeringsenheten, Dekaner (i dialog med studentkårerna) I samråd med studentkårerna välja ut ett antal områden från studentkårsskrivelsen att särskilt arbeta vidare med på både universitetsövergripande nivå och fakultetsnivå, för att utveckla kvaliteten i utbildning. Se bilaga 9a och 9b På programnivå Aktivitet: Programutvärdering genomförd med kollegial granskning Programansvarig Att genomföra en programutvärdering som inkluderar en kollegial granskning av studenters och ev. andra intressenters (lärare/arbetslivsföreträdare osv.) åsikter från programutvärderingen i relation till utbildningsplan och kursplaner för programmet. Den syftar till en säkring av utbildningens kvalitetskriterier, till att ge stöd för långsiktig 7

Läs mer Se bilaga 10 utveckling och till uppföljning av förändringsinsatser. 6-årscykel På övergripande universitetsnivå samt fakultetsnivå Aktivitet: Fakultetsaudits Rektor, Utbildningsstrategiska rådet Säkring av utbildningsorganisationen på fakultetsnivå (lärarhögskola och förvaltning), stöd för långsiktig uppföljning och utveckling av förändringsinsatser inom utbildning. Läs mer Se bilaga 11 På institutions- och programnivå Aktivitet: Extern granskning av yrkesprogram och generella examina på grund- och avancerad nivå Prefekt och programansvarig för yrkesprogram. Se vidare handläggningsordningar för respektive fakultet. Att säkra utbildningarnas mål, progression, kvalitet och aktualitet i relation till lagstadgade krav och nationella kvalitetskriterier. Ska innehålla en granskning av användbarhet. Läs mer Se bilaga 12 8