Minnesanteckningar Tyresö kommun 2015-03-23 Åsa Tenggren 1 (5) Minnesanteckningar branschråd daglig verksamhet 2015-03-17 Närvarande se bilaga Ny socialchef Åsa Danielsson, som tillträdde som ny socialchef i Tyresö kommun den 1 september, var med på branschrådet och presenterade sig. Åsa har lång erfarenhet inom socialtjänsten och kommer närmast från tjänsten som socialtjänstchef i Uppsala kommun. Åsa berättade att tillväxten i kommunen är mycket kraftig, och att Tyresö kommun är den tredje snabbast växande kommunen i länet. Åsa informerade vidare att valfrihet och gott samarbete med utförare är viktigt i Tyresö. Samarbetet kommer att följas upp under året, bl.a. genom en mindre enkätundersökning. Upphävning av principöverenskommelsen Kaija Partenen, Tyresö kommuns medicinskt ansvarig sjuksköterska, deltog också på branschrådet. Kaija informerade om att KSL:s förslag om att upphäva principöverenskommelsen har antagits. Principöverenskommelsen tillkom som en del av kommunaliseringen av länets omsorgsverksamhet, och innebär att landstinget sedan kommunaliseringen utför de hälso- och sjukvårdsinsatser som kommunen ansvarar för enligt HSL. Upphävandet av överenskommelsen innebär att kommunerna från och med 1 oktober 2015 kommer att ansvara för hälso- och sjukvårdsinsatser inklusive rehabilitering och habilitering som sker i bostaden och på den daglig verksamhet. Det innebär bl.a. ansvar för delegering till personal för HSL-insatser. Hur Tyresö kommer att organiserar för uppdraget, eventuella förändringar i avtal och ersättning kommer att utredas vidare.
2 (5) Nivåmätningar Tyresö har tyvärr inte hunnit med att genomföra nivåmätningar och fastställa ersättningsnivå inom tre månader i enlighet med avtalet. Det är viktigt att meddela handläggaren om en nivå är helt fel och behöver justeras. Återkoppling vid nivåmätning görs via handläggaren. Verksamhetsberättelser för 2014 Det är dags att skicka in verksamhetsberättelserna för 2014. Gör det snarast om ni ännu inte gjort det. Avtalsuppföljningar Tyresö arbetar med att ta fram en modell för avtalsuppföljning av LOV-avtal. Troligen kommer uppföljning ske genom en webbaserad enkätundersökning. Djupare avtalsuppföljningar med platsbesök etc. kommer göras i mån av tid och vid behov. Kvalitetsenheten inom Tyresö kommun genomför även djupare kvalitetsgranskningar av alla utförare. Utförarwebben Utförarwebben är publicerad. Utförarwebben är en sida på tyreso.se som vänder sig till privata utförare inom Tyresös olika LOV:ar. Nivåbedömningsmallen kommer att läggas upp inom kort. Länk till utförarwebben. Information från Försäkringskassan - vilande aktivitets- och sjukersättning Lina Smitterberg Nilsson och Marianne Eriksson från Försäkringskassan informerade om vilande aktivitets- och sjukersättning. Här är kortfatt den information som gavs: Om man har haft aktivitets-/sjukersättningen under minst ett år och vill pröva på att lönebidragsarbete/studera kan man få vilande ersättning. Vilande ersättning innebär att man har kvar ersättningen under tiden man provar arbete/studier men den betalas inte ut. Man får dock vid arbete behålla 25 % av ersättningen som bonus. Att ersättningen är vilande innebär alltså att man inte behöver ansöka om att få ersättningen på nytt. Man kan ha ersättningen vilande i upp till
3 (5) 24 månader. Man kan ha ersättningen vilande även om grundbeslutet om ersättningen har upphört under perioden. Om arbetet/studierna avbryts kopplas ersättningen på så snabbt som möjligt för att undvika glapp i inkomst. Dock viktigt att snabbt kontakta Försäkringskassan för snabb handläggning. Jätteviktigt att kontakta försäkringskassan och begära vilande aktivitets- /sjukersättningen innan övergång till arbete/studier görs. Annars riskeras ersättningen att dras in! Här finns mer information om vilande aktivitetsersättning. Här finns mer information om vilande sjukersättning. Kort om aktivitets- och sjukersättning: Om man studerar som en aktivitet vid aktivitetsersättning, är det viktigt att studierna inte har en arbetsinriktning, dvs. syftar till att leda till ett yrke. Studierna ska ha ett habiliterande/rekryterande syfte, bryta isolering etc. För att få sjukersättning måste alla möjligheter till egen försörjning/arbete vara uttömda. Vid avslag har Försäkringskassan återlämningsmöte med Arbetsförmedlingen tillsammans med den enskilde. Vilande ersättning kan påverka möjligheten att få sjukersättning. Om tex. en person med aktivitetsersättning har prövat lönebidragsarbete och det har fungerat bra kommer det tas med i bedömningen av arbetsförmåga/rätt till sjukersättningen. Viktigt att man planerar för en smidig övergång mellan aktivitets- och sjukersättning genom att tex. efter samtycke kalla till ett samverkansmöte i god tid innan personen fyller 30. Övrigt som framfördes/diskutterades: Många känner en osäkerhet inför övergången aktivitetsersättningsjukersättning. Risken att förlora ersättning/inkomst och stödet från kommun gör att vissa personer inte vågar pröva lönebidragsarbete trots att man kanske skulle kunna klara av det med rätt stöd. Det finns en oro att det stöd man kan få genom Arbetsförmedlingen inte är tillräcklig.
4 (5) I nordvästkommunerna kan personer som skrivs in på arbetsförmedlingen för utredning av arbetsförmåga behålla den dagliga verksamheten utredningens gång. Lina informerade även om att Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen fått ett gemensamt regeringsuppdrag att under åren 2014-2016 effektutvärdera hur insatser enligt Supported Employment påverkar möjligheten till etablering på arbetsmarkanden för personer med aktivitetsersättning. FK söker nu personer som kan delta i effektutvärderingen. Kontakta Lina vid intresse, tel. 010-116 3031. Övriga frågor Utveckling och prognos inom daglig verksamhet: I dagsläget har 151 personer daglig verksamhet. Fortsatt ökning förväntas. Under 2015 är prognosen 17 nya brukare. Habersättning: Enligt avtal ska en Tyresös kommuns fastställda hab-ersättning utbetalas. Den är på 4.90 kr/tim. Nästa branschråd Nästa branschråd kommer att hållas i höst. Tyresö återkommer med datum och inbjudan.
5 (5) Närvarande utförare: Johanna Carlsson, Misa AB Martin Hagberg, Misa AB Jenny Fohrman, Attendo Anneli Altonen Krantz, Stiftelsen Inuti Caroline Bassman, Resursteamet Adam Johansson, Tyda (Tyresö kommun) Elisabeth Nolén, Tyda (Tyresö kommun) Karin Borgman, Jobbverket Annika Aspholm, Waxö Omsorg Eva Lundberg, Enigma och Törngården Solhagagruppen Närvarande Tyresö kommun: Stig Jönsson, avdelningschef Anna Karin Björklund, LSS-handläggare Karl-Anders Molin, LSS-handläggare Åsa Tenggren, utredare Åsa Danielsson, socialchef Kaija Partanen, MAS Närvarande Försäkringskassan: Lina Smitterberg Nilsson Marianne Eriksson