MITT SPRÅNG FRÅN MÖTEN MED NÄRSTÅENDE TILL FORSKNING AV NÄRSTÅENDE

Relevanta dokument
Erfarenheter från tvärprofessionellt seminarium november 2014

Arbetsterapeut ett framtidsyrke

Lärarförbundet Ungas lärarintresse

Förstärkt vårdgaranti inom primärvården från

Hemsjukvård Kommunrehab Mölndal

Skånejournalen-Stroke. Kvalitetsregisterdag Hélène Pessah-Rasmussen

Den första VFU:n - en lärmiljö med många facetter

Inspirationsseminarie Stroke och forskning

Allt börjar med en dröm! Säg ett yrke och det är ditt

Kompetens som specialistsundersköterska och valideringsprocessen i VGR. Information i personalutskottet

Identifiera dina kompetenser

Bålsta Årskurs 3

Riktlinje för bedömning av Egenvård

HUR SVÅRT KAN DET VARA? LEDARSKAP OCH ORGANISATIONSKULTURENS BETYDELSE FÖR IMPLEMENTERING AV NY TEKNIK. Malin Hofflander Netport april 2017

Hanterar du cytostatika säkert för patienter, arbetsmiljö och dig själv?

HUR SVÅRT KAN DET VARA! VEM STYR OCH VEM ÄR DELAKTIG NÄR NYA IT-LÖSNINGAR SJÖSÄTTS I VÅRDEN?

Avancerade specialistsjuksköterskors erfarenheter efter examen vem ifrågasätter kompetensen?

Förenkla ett supersvårt val

FÖRÄNDRINGSLEDNING IMPLEMENTERING AV VÄLFÄRDSTEKNOLOGI OCH E-HÄLSA KOPPLAT TILL LEDARSKAP OCH ORGANISATIONSKULTUR

Hanterar du cytostatika säkert för patienter, arbetsmiljö och dig själv?

Sjuksköterskans profession grunden för din legitimation

Implementering i verksamheten hur svårt kan det vara?

Regelverk GU-ALF för år 2014

Nationella riktlinjer Utvärdering Vård vid stroke

Kongressprotokoll 5 maj september 2011 Medlemsundersökning tabellbilaga

Tidig understödd utskrivning från strokeenhet

en interprofessionell kraftkälla för medarbetare som arbetar med VFU

Kroniskt engagerad. Nationell strategi för att förebygga och behandla kroniska sjukdomar /

Ett spännande yrkesliv. Karriärvägar och utvecklings möjligheter för sjuksköterskor i Region Örebro län

Vägen till svensk legitimation

Inriktning av löneöversyn 2018 RS170828

Utvärdering av baskurs Riskbruk, missbruk och beroende. Sundsvall & oktober

Novus Unga om vården. Vårdförbundet Lina Lidell

Akademiska sjukhuset

Utvärdering palliativ vård i livets slutskede

Svensk författningssamling

Övningsexempel. Webbutbildning HT 2017

Sahlgrenska akademins arbete för integrering av global hållbar utveckling i utbildningsprogram

Resultat cafédialog på Komvux

Insatsen vård- och omsorgsboende

MS/Parkinsonprocessen - implementering av nationella riktlinjer baserat på personcentrerad processkartläggning

VI ARBETAR I TEAM PÅ VÅRDCENTRALEN

Habiliteringen i Dalarna. Lättläst information

Enkätresultat. Samverkansavtalet (tidigare hemsjukvårdsavtalet) Riktlinjerna för samarbete vid in- och utskrivning av patienter från slutenvård

Definition av begrepp vårdval fysioterapi inom primärvårdsrehabilitering

Frågor & Svar om vårdgarantin i primärvården från och med 2019

Studenttät avdelning

Välkommen till KUA Klinisk utbildningsavdelning Skånes Universitetssjukvård Lund, Malmö och Helsingborgs sjukhus

runt cancerpatienten Stöd för dig i teamet Hör av dig till oss! och cancerrehabilitering. aktiva överlämningar, Min vårdplan

Stöd för dig i teamet runt cancerpatienten. Om kontaktsjuksköterskan i cancervården, aktiva överlämningar, Min vårdplan och cancerrehabilitering.

Checklista för processen när hälso-och sjukvård åtgärd övergår till egenvård

Läkares attityder till det sjukdomsförebyggande arbetet. Projektledare Iréne Nilsson Carlsson

Habiliteringen. Info om Habiliteringen, H&H till gruppen. Mitt i livet

Bedömning av studentens yrkeskompetens vid verksamhetsförlagd utbildning i kursen Omvårdnad, Barns och ungdomars hälsa och ohälsa, O7055H

Utbildningsplan för kompletterande utbildning för sjuksköterskor med utländsk examen från land utanför EU/EES och Schweiz

Punkt 12 Medlemsberättelser Medlemmar i Vårdförbundet 6 personligheter

Specialistsjuksköterskans funktion. Professionskriterier. Professionell yrkesverksamhet

Vårdförbundets idé om vårdens ledarskap

Omvårdnad GR (B), Information och undervisning i omvårdnad, 7,5 hp

Hur kan samhället hjälpa personer med psykos att hitta vägen tillbaka? Hinder och möjligheter? Stockholm 28 maj

Interprofessionellt lärande för Biomedicinska analytikerstudenter

Pedagogisk samverkan vid 12 geriatriska kliniker i Stockholms län. Svensk sjuksköterskeförening och Karolinska Institutets VFU-konferens

Rättskällor. Hälso- och sjukvårdens regelsystem

Triangelrevision. Tvärprofessionella team utvärderar varandras strokeenheter utifrån tio regionala kriterier för strokeenhetsvård.

Din rätt till rehabilitering

Beteendemässiga och Psykiska Symtom vid Demens BPSD

Socialdemokraterna i Västra Götalandsregionen

Kompetensförsörjning Arbetsmiljö

Värdering av studentens yrkeskompetens vid verksamhetsförlagd utbildning Omvårdnad inom distriktsvård vuxna och äldre O7023H

Remiss från regeringskansliet gällande betänkandet Framtidens specialistsjuksköterska - ny roll, nya möjligheter SOU 2018:77

Kärnämneskurser. Svenska B/svenska som andraspråk k B 100

Definition av begrepp vårdval fysioterapi inom primärvårdsrehabilitering

20 vanliga frågor om vem som får göra vad i hälso- och sjukvården och tandvården

Samhällsvetenskapsprogrammet 750 p kärnämneskurser

VEM STYR OCH VEM ÄR DELAKTIG NÄR NYA IT-LÖSNINGAR SJÖSÄTTS I VÅRDEN?

Delegeringsutbildning. Version 1 Del 1

Med Senior Alert som verktyg gör vi skillnad


PEER LEARNING I PRIMÄRVÅRDEN

Linda Alsholm, Eric Bertholds, Brita Eklund, Annika Nordanstig, Claes Gustafsson. Strokerådet

Framtidens primärvård

Det tekniska spelet. Förhandlingar om arbete, teknik och kön i relation till införande av nya informationssystem

Uppföljning. Lokevägens gruppbostad

LEVNADSVANEDAG FÖR PSYKIATRIN. Västra Götalandsregionen

Vem får göra vad i hälso- och sjukvården och tandvården?

Syftet med egenvårdsrutinen är att tydliggöra vilka krav som ställs på hälso- och sjukvården vid egenvårdsbedömningar.

UR-val svenska som andraspråk

Frågeformulär inför triangelrevision av strokeenheter enligt 8 kriterier för god strokeenhetsvård. Del 2 Riksstrokedata.

PSYKIATRISK ÖPPENVÅRD

LIVSSTIL Goda vanor för att förebygga stroke Rökning Fysisk aktivitet och inaktivitet Matvanor Högt blodtryck

Jämställdhetsstatistik

UTVECKLINGSARBETE FÖR PALLIATIV VÅRD DALARNA

Specifika KVALITETSKRITERIER

Vem får göra vad i hälso- och sjukvården och tandvården?

NU - Specialiserad palliativ vård

RAPPORT. Eget företagande. Enkätundersökning bland medlemmar i Vårdförbundet. Resultatredovisning VÅRDFÖRBUNDET.

Nationella riktlinjer Utvärdering Palliativ vård i livets slutskede. Enkätbilaga Bilaga 3

Nuläge - Hembesök från RJL specialistsjukvård och primärvård tom maj 2016 Projekt Mobila team/lösningar. Projekt Mobila team/lösningar Jönköpings län

Tematiskt Rum Stroke - vård, omsorg och rehabilitering

Transkript:

MITT SPRÅNG FRÅN MÖTEN MED NÄRSTÅENDE TILL FORSKNING AV NÄRSTÅENDE CATARINA WALLENGREN LEG. SJUKSKÖTERSKA, VÅRDPEDAGOG, FILOSOFIE DOKTOR

Yrkesgrupper som deltog i Stroke Centrum Väst, inspirationsforum, 29 mars 2017! Arbetsterapeut 29% Fysioterapeut 31% Dietist 0% Logoped 8% 59 DELTAGARE SVARADE PÅ FRÅGAN Läkare 2% Sjuksköterska 12% Undersköterska 12% Annat yrke 7%

Vanliga anledningar till att välja yrke Altruistiska skäl. Skälen baseras på att valet uppfattas som viktigt och socialt värdefullt. Dessutom finns en vilja att hjälpa människor och bidra till samhällsutvecklingen. Inre skäl. Kopplat till själva utövandet av yrkesvalet. Det kan vara att man tycker om att vårda eller forska eller för att man har ett stort intresse för de ämnen man ska tillämpa i yrkesutbildningen. Yttre skäl. Kopplat till själva yrket såsom långa ledigheter, lön och status.

Catarinas skäl till att studera till sjuksköterska Altruistiska skäl. Skälen baseras på att valet uppfattas som viktigt och socialt värdefullt. Dessutom finns en vilja att hjälpa människor och bidra till samhällsutvecklingen. Inre skäl. Kopplat till själva utövandet av yrkesvalet. Det kan vara att man tycker om att vårda, undervisa, forska etc. eller för att man har ett stort intresse för de ämnen man ska tillämpa i yrkesutbildningen. Yttre skäl. Kopplat till själva yrket såsom långa ledigheter, lön och status.

Vilket var ditt motiv till din senaste utbildning? 52 PERSONER SVARADE PÅ FRÅGAN Altruistiska skäl. Valet av utbildning uppfattas som viktigt och socialt värdefullt. Dessutom finns en vilja att hjälpa människor och bidra till samhällsutvecklingen. Inre skäl. Valet är kopplat till själv utövandet av yrkesvalet. Det kan vara att man tycker om att vårda, utbilda eller forska eller för att man har ett stort intresse för de ämnen som man ska tillämpa. Yttre skäl. Kopplat till själva yrket såsom långa ledigheter, lön och status. 21 % 65 % 13 %

Några kunskaper och erfarenheter jag utvecklade som sjuksköterska Att närstående ofta var närvarande vid patientens sida Att de tycktes vara påverkade av sin familjemedlems ohälsa Jag hade svårt att förhålla mig till dem

Altruistiska skäl. Mitt skäl till att studera till vårdlärare Skälen baseras på att valet uppfattas som viktigt och socialt värdefullt. Dessutom finns en vilja att hjälpa människor och bidra till samhällsutvecklingen. Inre skäl. Kopplat till själva utövandet av yrkesvalet. Det kan vara att man tycker om att vårda eller forska eller för att man har ett stort intresse för de ämnen man ska tillämpa i yrkesutbildningen. Yttre skäl. Kopplat till själva yrket såsom långa ledigheter, lön och status.

Några kunskaper och erfarenheter jag utvecklade som vårdlärare Att min syn på hur jag uppfattar människan (aktiv, passiv) avgör vilka pedagogiska metoder jag tillämpar Att det finns många olika pedagogiska metoder Skillnaden mellan espoused theory och theory in use

Altruistiska skäl. Mitt skäl till att studera till forskare Skälen baseras på att valet uppfattas som viktigt och socialt värdefullt. Dessutom finns en vilja att hjälpa människor och bidra till samhällsutvecklingen. Inre skäl. Kopplat till själva utövandet av yrkesvalet. Det kan vara att man tycker om att vårda eller forska eller för att man har ett stort intresse för de ämnen man ska tillämpa i yrkesutbildningen. Yttre skäl. Kopplat till själva yrket såsom långa ledigheter, lön och status.

Möjliga forskningsområden Den dolda läroplanen Ämne: vårdpedagogik Pedagogiskt stöd till närstående Ämne: omvårdnad

Avhandlingens syfte blev att öka förståelsen för närstående i deras föränderliga livssituation under de sex första månaderna efter en persons strokeinsjuknande, med särskild fokus på lärande.

Min slutsats Närstående är kapabla att hantera sin föränderliga livssituation då de är: - Aktiva - Engagerade - Framåtriktade

En av lärdomarna från min avhandling (2009) Närstående är kapabla (aktiva, engagerade och framåtriktade) vilket innebär att vi behöver utveckla pedagogiska metoder som ligger i linje med att närstående är kapabla. En fråga till er: Används idag (2017) fler alternativa pedagogiska metoder än föreläsning när utbildningsstöd ges till närstående?

Idag arbetar jag som forskare Altruistiska skäl. Skälen baseras på att valet uppfattas som viktigt och socialt värdefullt. Dessutom finns en vilja att hjälpa människor och bidra till samhällsutvecklingen. Inre skäl. Kopplat till själva utövandet av yrkesvalet. Det kan vara att man tycker om att vårda eller forska eller för att man har ett stort intresse för de ämnen man ska tillämpa i yrkesutbildningen. Yttre skäl. Kopplat till själva yrket, som långa ledigheter, lön och status.

Min starkaste drivkraft som forskare idag Att nyttiggöra forskning Att stödja människor i deras lärande (med utgångspunkt i att de är kapabla) så att de i sin tur kan stödja patienter och närstående på bästa sätt. Studenter (inom universitetet) Yrkesutövare såsom arbetsterapeuter, dietister, fysioterapeuter, läkare, sjuksköterskor, undersköterskor etc. (via implementering) Chefer och ledare (via implementering)