Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maakuntatilaisuus Kristina Wikberg direktör johtaja Svenska och internationella ärenden Ruotsinkieliset ja kansainväliset asiat 6.4.2016
Jari Koskinens videohälsning Vd Jari Koskinen vloggar regelbundet på finska och svenska Följ Kommunförbundets alla vloggare på https://www.youtube.com/user/kuntaliitto 2 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Österbottens landskapsträff 6.4.2016 Språket, vården och valfriheten
Tidtabeller 2015 2016 2017 2018 2019 Päätös alueiden määrästä ja rahoituksen perusratkaisusta Kuntien lausunnot Linjaukset ICT:n ohjauksesta, rakennusinvestointien koordinaatiosta ja vaalien periaatteista Tarastin selvitys siirtyvistä tehtävistä 01/16 Lait lausuntokierrokselle 04/16 Kuntien lausunnot Valinnanvapaus Selvityshenkilöiden esiselvitys 15.3. Raportti ehdotuksineen 31.5. HE eduskuntaan 10/16 Sote-järjestämislaki ja voimaanpanolaki 07/2017 Maakuntalaki 07/2017 Valtionosuuslait, tuloverolaki Valinnanvapaus ja monikanavarahoitusuudistus lait voimaan Alueellinen valmistelu 1.vaalit ja muutoshallinto Järjestämisvastuu maakunnille Pohjaselvitys kuntien aseman muuttumisesta sekä sääntelypolitiikasta 04/16 Parlamentaarisen seurantaryhmän alustavat linjaukset 12/16 Lainsäädäntömuutosten valmistelu 12/17 Tulevaisuuden kuntaa koskeva lainsäädäntö voimaan 4 4 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Reformen kräver nya lagar Lag om ordnandet av social- och hälsovården Landskapslag Lag om införande av lagen om ordnandet av social- och hälsovården och lagen om införande av landskapslagen Lag om statsandelar till landskapen Ny lag om statsandel för kommunal basservice Ändringar i inkomstskattelagen och i annan skattelagstiftning Ändringar i lagen om statens revisionsverk, vallagen och valfinansieringslagen samt i förvaltningslagen, offentlighetslagen, språklagen, informationsförvaltningslagen och annan förvaltningsrättslig och informationsrättslig allmän lagstiftning Ändringar som gäller tjänsteinnehavare och kollektivavtalssystemet samt pensionssystemet med anledning av förflyttning av personal 5 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Vi väntar på regeringens linjedragningar om: Finansieringen Beskattningsrätt eller statsfinansiering av landskapen? Antalet vårdområden 15 eller 18? Egna vårdbolag i kommunerna? Egendom Hur överförs egendom från kommunerna till landskapen? Uppgifter Vilka blir landskapens uppgifter? Val Tidpunkten för de första landskapsvalen? 6 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Arbetsfördelningen mellan kommunerna, de självstyrande områdena och staten Främjande av lokal identitet och demokrati Främjande av den lokala livskraften Främjande av välfärd och hälsa Undervisnings- och kulturtjänster Tekniska tjänster Tjänster som hör till kommunens allmänna kompetens Övriga tjänster Regional demokrati, delaktighet och inflytande Integrerade social- och hälsovårdstjänster Brand- och räddningsväsendet Landskapsförbunden En del av NTM-centralernas uppgifter Eventuellt miljö- och hälsoskyddet Regionförvaltningens roll klarnar under de närmaste veckorna och månaderna Närings-, trafik- och miljöcentralerna Regionförvaltningsverken Arbets- och näringsbyråerna Polisen, tullen och rättsväsendet Skattebyråerna FPA etc. 7 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
De självstyrande områdenas uppgifter efter reformen 8 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Österbottens landskapsträff 6.4.2016 Landskapstillhörigheten
Regeringens förslag till områden: 15/18 På remiss 19.11.2015 9.2.2016 Fråga 1. Är nuvarande landskapsindelning rätt grund för bildandet av självstyrande områden? 294 kommuner besvarade frågan Ja, 232 kommuner, 2 859 027 inv., ca 52,6 % av inv. Nej, 53 kommuner, 2 471 832 inv., ca 45,4 % av inv. Storkyro Ingen åsikt, 9 kommuner, 83 914 inv., ca 1,5 % av inv. Inget svar, 3 kommuner, 28 051 inv., ca 0,5 % av inv. Av alla svar: Ja 330 Nej 92 Ingen åsikt 55 Inget svar 25 10 6.4.2016
Fråga 3. Vilket självstyrande område, som kommer att bildas utifrån de nuvarande landskapen, anser kommunen det vara motiverat att höra till? Ingen åsikt/inget svar Kommuner som föreslår byte: Enonkoski Södra Savolax -> området Yhteinen Savo Heinävesi Södra Savolax -> Norra Karelen Iitti Kymmenedalen -> Päijänne-Tavastand Storkyro Österbotten -> Södra Österbotten Jorois Södra Savolax -> Norra Savolax Jämsä Mellersta Finland -> Birkaland Kuhmoinen Mellersta Finland -> Birkaland Pieksämäki Södra Savolax -> området Yhteinen Savo Nyslott Södra Savolax -> Norra Savolax 11 6.4.2016
Beredningen av områden för produktion av social- och hälsovård* per landskap Lägesbedömning 5.3.2016 I alla områden sker beredningen inte landskapvis. I landskapet Lappland finns det två separata beredningsområden. I Nyland pågår flera regionala beredningar. Centralsjukhusets placeringsort Produktionen är i gång Beslut har fattas om att bilda en samkommun Beredningsgruppernas arbete har inletts Beredningen har inletts Ingen officiell beredning har inletts Landskap och invånarantal (31.12.2013) 1. Nyland 1 585 473 inv. 2. Egentliga Finland 470 880 inv. 4. Satakunta 224 556 inv. 5. Egentliga Tavastland 175 481 inv. 6. Birkaland 500 166 inv. 7. Päijänne-Tavastland 202 424 inv. 8. Kymmenedalen 180 845 inv. 9. Södra Karelen 132 252 inv. 10. Södra Savolax 152 518 inv. 11. Norra Savolax 248 430 inv. 12. Norra Karelen 165 445 inv. 13. Mellersta Finland 275 320 inv. 14. Södra Österbotten 193 977 inv. 15. Österbotten 180 384 inv. 16. Mellersta Österbotten 68 677 inv. 17. Norra Österbotten 403 287 inv. 18. Kajanaland 79 975 inv. 19. Lappland 182 514 inv. varav Länsi-Pohja 62 400 inv. ** *Beredning som inletts utgående från förslaget till lag om ordnandet av social- och hälsovården
Personal som överförs från kommunerna till landskapen Nya arbetsgivare Social- och hälsovård Brand- och räddningsväsendet Landskapsförbunden Sammanlagt Procent av personalen Antalet nuvarande arbetsgivare Pesonal som blir kvar i kommuner och samkommuner Södra Karelen 4 509 109 26 4 644 2,2 % 5 4 738 Södra Österbotten 8 612 126 24 8 762 4,2 % 20 9 101 Södra Savolax 6 595 177 27 6 799 3,3 % 21 5 519 Kajanaland 3 174 68 26 3 268 1,6 % 8 3 889 Egentliga Tavastland 6 062 174 28 6 264 3,0 % 16 6 715 Mellersta Österbotten 3 140 54 14 3 208 1,5 % 7 3 638 Mellersta Finland 9 969 311 28 10 308 5,0 % 20 10 606 Kymmenedalen 6 111 215 26 6 352 3,1 % 10 6 973 Lappland 8 084 145 55 8 284 4,0 % 28 8 523 Birkaland 17 474 237 43 17 754 8,6 % 21 20 458 Österbotten 8 194 298 33 8 525 4,1 % 20 8 859 Norra Karelen 6 539 275 46 6 860 3,3 % 18 7 113 Norra Österbotten 15 965 462 54 16 481 8,0 % 30 18 051 Norra Savolax 10 919 277 33 11 229 5,4 % 24 11 559 Päijänne-Tavastland 7 067 289 28 7 384 3,6 % 12 7 597 Satakunda 9 093 195 26 9 314 4,5 % 24 9 771 Nyland 50 340 1 700 84 52 124 25,1 % 27 59 571 Egentliga Finland 19 303 374 57 19 734 9,5 % 37 17 168 Sammanlagt 201 150 5 486 658 207 294 100,0 % 348* 219 849 * Arbetsgivarorganisationen kan ha personal i flera regioner. Antalet nuvarande arbetsgivare är 324. 13 Källa: Kommunsektorns löner 2014, Statistikcentralen
Rykande färsk statistik om social- och hälsovården Sjukvårdskostnaderna
Nettokostnader för social- och hälsovård, euro/inv. Driftskostnader = verksamhetsutgifter, avskrivningar och nedskrivningar samt överföringsposter Driftsintäkter = verksamhetsintäkter och överföringsinkomster Nettokostnader = driftskostnader driftsintäkter Kostnaderna för barndagvård ingår inte i kostnaderna. Småbarnspedagogiken överfördes till undervisningssektorn år 2013. Landskap 2013 2014 Ändring, % Finland (-Åland) 3 208 3 269 1,9 Södra Karelen 3 162 3 390 7,2 Södra Österbotten 3 350 3 469 3,6 Södra Savolax 3 701 3 818 3,2 Kajanaland 3 678 3 733 1,5 Egentliga Tavastland 3 126 3 249 3,9 Mellersta Österbotten 3 299 3 361 1,9 Mellersta Finland 3 246 3 255 0,3 Kymmenedalen 3 489 3 604 3,3 Lappland 3 606 3 782 4,9 Birkaland 3 134 3 187 1,7 Österbotten 3 331 3 387 1,7 Norra Karelen 3 394 3 479 2,5 Norra Österbotten 3 122 3 140 0,6 Norra Savolax 3 533 3 586 1,5 Päijänne-Tavastland 3 201 3 216 0,5 Satakunta 3 281 3 435 4,7 Nyland 3 006 3 036 1,0 Egentliga Finland 3 172 3 226 1,7 min max 15 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Nettokostnader för social- och hälsovård, euro/inv. Driftskostnader = verksamhetsutgifter, avskrivningar och nedskrivningar samt överföringsposter Driftsintäkter = verksamhetsintäkter och överföringsinkomster Nettokostnader = driftskostnader driftsintäkter Kommuner 2013 2014 Ändring, % Finland (-Åland) 3208 3 269 1,9 Österbotten 3331 3 387 1,7 Storkyro 3204 3 156-1,5 Kaskö 3580 3 901 9,0 Korsnäs 3655 3 749 2,6 Kristinestad 3383 3 795 12,2 Kronoby 3486 3 457-0,9 Laihela 3416 3 435 0,6 Larsmo 2680 2 583-3,6 Malax 3844 3 687-4,1 Korsholm 2945 2 978 1,1 Närpes 3454 3 367-2,5 Pedersöre 2813 2 893 2,9 Jakobstad 3561 3 580 0,5 Nykarleby 3310 3 524 6,5 Vasa 3408 3 489 2,4 Vörå 3397 3 436 1,1 min max Kostnaderna för barndagvård ingår inte i kostnaderna. Småbarnspedagogiken överfördes till undervisningssektorn år 2013. 16 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Fyra modeller Valfriheten i vården
Regeringens linjedragning om valfrihet 9.11.2015: En del av vårdreformen. Användaren kan själv välja en producent inom offentlig, privat eller tredje sektor. Huvudregeln på basnivå, i tillämpliga delar på specialnivå. Träder i kraft 1.1.2019. Syftet är att stärka servicen på basnivå och säkerställa en snabbare tillgång till vård. Förutsätter enhetliga kvalitetskriterier och offentlig information. 18 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Fyra alternativa valfrihetsmodeller Olika grader av frihet att välja mellan offentlig, privat och tredje sektorns vård. Förslag ges i maj. Utredarna rekommenderar att staten finansierar, ingen landskapsskatt i detta skede. Klientavgiften den samma oavsett var patienten söker vård. Ingen självrisk. Utredningsgruppens ordförande professor Mats Brommles, specialist på hälso- och sjukvårdsadministration i Finland och Sverige. 19 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
1. Vårdlag ger störst valfrihet Varje finländare väljer ett eget vårdlag med en allmänläkare, sjuksköterska, hälsovårdare och socialarbetare. Patienten kan byta vårdlag med jämna mellanrum. Liknar familjeläkarmodellen i Europa. Vårdlaget styr patienten vidare till annan vård och patienten väljer antingen en privat, offentlig eller en producent på tredje sektorn. 20 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
2. Små social och hälsocentraler Varje finländare har en egen vårdcentral som erbjuder bredare vård än vårdlaget i modell 1. Resten är valfria tjänster som patienten väljer. I Sverige består motsvarande vårdcentral av cirka tio läkare. Erbjuds centralt: Valfritt för patienten: 21 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
3. Mångsidiga social- och hälsovårdscentraler Erbjuds centalt: Påminner om modell 2 men centralerna har fler tjänster. Snävare valfrihet Valfritt för patienten: 22 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
4. Helintegrerade vårdcentraler Liknar dagens modell Valfriheten begränsas till patientens rätt att välja vårdcentral 23 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
En fungerande valfrihet förutsätter transparens Kräver kvalitetssystem ett sådant saknas i Finland idag Förutsätter att producenternas resultat kan jämföras med varandra (SKL:s modell) Risker: Vinster i vården landar i skatteparadis Stora aktörer konkurrerar ut de små? Valfriheten i glesbygden Vårdproducenternas informationsskyldighet Vårdresultat, positiva och negativa Personalens kompentens Prissättningen Språket 24 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Svenska reformgruppens arbete De språkliga rättigheterna
Svenska reformgruppens kommentar till Tuomas Pöysti Nämnd för det nationalspråk som är i minoritet i landskap med tvåspråkiga kommuner. Nämnden utreder, bedömer och fastställer behovet av tjänster för den språkliga minoriteten i området. Följer upp tillgången till och kvaliteten på tjänsterna. Bör ges reella befogenheter att självständigt genomföra sin uppgift. 26 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Svenska reformgruppens kommentar till Tuomas Pöysti (2) De språkliga rättigheterna ska tillgodoses i landskapets förvaltning på det sätt som anges i språklagen och annanstans i lag. Faktorer som är avgörande för en fungerande vård för minoriteten: Språket och valfrihet Upphandlingsförfarande Närservice Digitala tjänster Klienthandlingar Information Särlösningar Språkkunskapskrav för personalen En fungerande vårdkedja på svenska 27 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Svenska reformgruppens kommentar till Tuomas Pöysti (3) Dejourerande sjukhus: Utred språkliga konsekvenser innan det slutgiltiga beslutet fattas om vilka tolv sjukhus får specialistjour. Högspecialiserad vård: Skyldighet att ordna vård på både svenska och finska, om det inom upptagningsnivån finns tvåspråkiga landskap. Om t.ex. Uleåborg får ansvar för att ordna viss en viss typ av högspecialiserad vård, måste man garantera att en svenskspråkig person från Mellersta Österbottens landskap, som troligtvis hör till Uleåborgs upptagningsområde, får vården på svenska. Patientens språkliga rättigheter ska också gälla klienter inom socialvården, om sådan verksamhet centraliseras. 28 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Svenska reformgruppens kommentar till Tuomas Pöysti (4) De språkliga skyldigheterna i landskap där den svenska minoriteten är liten: Nödvändigt att använda särlösningar för att uppnå en genuin språklig likvärdighet. Särlösningar kan behövas i Egentliga Finland, där den svenskspråkiga befolkningen är liten och koncentrerad till en viss del av landskapet. Kårkullas klienter och andra personer som olika specialbehov: En obruten vård- och servicekedja är speciellt viktig för personer med särskilda behov. För att säkerställa att hela vård- och servicekedjan fungerar på svenska, behövs en helhetslösning och en gemensam koordinering. 29 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Kommunförbundets program Framtidens kommun och Kommunerna 2021
Programmet Kommunerna 2021 Kunnat 2021 Förändringsprocesserna i kommunerna och regionerna Programperiod 2016 2020: I fokus Kommunernas förändringspartner och ledningen under mellanperioden Statens spetsprojekt Framtidens kommun vision 2030 Programmets vision: Kommunerna 2021 Kommunalval Landskapsval Landskapsorganisationerna inleder sin verksamhet 1/2019 Kommunalval landskapsval 4/2021 2016 2017 2018 2019 2020 år 2021 31 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Tankar om framtiden för kommunerna 1) Kommunerna måste satsa allt mer på att främja livskraften och på bildningstjänsterna. Kommuninvånarnas valfrihet ger de lokala näringarna större möjligheter. En klient hos social- och hälsovården väljer den serviceproducent som finns närmast, och valet innebär då att de lokala företagarna får pengar och möjligheter. 2) Kommunerna producerar själva färre tjänster. Partnerskap med företag, organisationer och ideellt arbete blir allt vanligare. Kommunerna har en ny roll, de sammanför aktörer, samordnar och faciliterar. 3) Trycket på samarbete mellan kommunerna ökar särskilt i samhälls- och miljötjänsterna. Kommunernas inbördes samarbete och samarbetet mellan kommunerna och de självstyrande områdena ökar inom kollektivtrafiken, servicetrafiken och planläggningen. 4) Samarbetet mellan de självstyrande områdena och kommunerna behöver utvecklas så att kommunerna kan sköta sin välfärdsfrämjande uppgift. Det behövs fler system som stöder en öppen information för att stötta de kommunalt anställda i deras arbete. 5) Kommunernas ledningssystem måste ses över eftersom kommunernas uppgifter minskar. Åtminstone kommer det behövas färre fullmäktigeledamöter, nämnder och sektorer. Ett speciellt orosmoment var hur man ska hitta goda kandidater i kommunalvalet. 6) Kommunerna behöver färre stödtjänster och mindre stödpersonal, och en reform av organisationen för stödtjänster är därför förestående. Speciellt oroade man sig över hur förändringsledningen och flyttningen av anställda från kommunerna till de självstyrande områdena ska genomföras utan att motivationen lider. Som ett hot upplevdes också att det kommer att finnas alltför många oanvända, tomma fastigheter i kommunerna. Workshop november 2015 32 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Framtidens kommun Brainstorming på webben Hur ser kommunen ut i framtiden? Hurdan är kommuninvånarnas goda vardag? Vad är en god livsmiljö? Vad kan digitaliseringen erbjuda kommuninvånarna? På Kommunförbundets webbplats för brainstorming kan vem som helst delta. Kommunerna och regionerna kan utnyttja resultaten från brainstormingen för sin egen utveckling. Kommunförbundet utnyttjar diskussionen i utvecklingen och intressebevakningen på riksnivå. Gå in och kolla och delta! Bjud också in dina egna intressentgruppper. Börja brainstorma i din egen kommun. www.kommunerna.net/verkkoaivoriihi Sprid länken till Kommunförbundets Facebook- och Twitter-konton på sociala medier! 33 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Integration på svenska Kommunerna och asylsökande
Kommunerna och asylsökande År 2015 kom 32 478 asylsökande till Finland. 10 000 av dem torde få uppehållstillstånd. Ca 8 000 kommunplatser saknas Kommunerna är skyldiga att ordna förskoleundervisning för asylsökandes barn och grundläggande utbildning då barnen är i läropliktsåldern De kalkylerade ersättningar som betalas till kommunerna motsvarar inte kostnaderna. 35 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Tasa-arvo kunnissa Jämställdhetsarbetet i kommunerna
Naisten ja miesten tasa-arvo ajankohtaista kunnissa ja alueilla Eurooppalainen peruskirja naisten ja miesten välisestä tasaarvosta paikallishallinnossa tänä vuonna 10 vuotta. Kuntaliitto hyväksyi peruskirjan jo vuonna 2006 ja kehottaa edelleen kuntia ja kuntayhtymiä hyväksymään sen ja panemaan sen tehokkaasti toimeen. Tasa-arvokeskustelu kunnissa ja alueilla on erittäin tärkeää juuri nyt. Peruskirjan avulla keskustelu tasa-arvon toteuttamisesta tuodaan mukaan kuntien ja kuntayhtymien arkeen isojen muutosten keskellä, muistuttaa Kuntaliiton hallituksen puheenjohtaja Sirpa Paatero. Jämställdheten i tvåspråkiga kommuner (Kommuntorget.fi) 37 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Naisten ja miesten tasa-arvo ajankohtaista kunnissa ja alueilla Kuntaliitto ja Euroopan kuntajärjestöjen yhteistyöjärjestö, The Council of European Municipalities and Regions, CEMR korostavat kuntien ja alueiden merkitystä tasa-arvon edistämisessä Naisten ja miesten tasa-arvo on paikallis- ja aluedemokratian perusarvo ja kuntien ja alueiden tärkeänä tehtävänä on poistaa sitkeitä tasaarvon esteitä. Tasa-arvon tulee olla mukana poliittisessa keskustelussa ja lainsäädännön valmistelussa. Taloudellista tasa-arvoa on edistettävä ja naisiin kohdistuvan väkivalta on ehkäistävä Sotaa ja vainoa pakenevien pakolaisten kuntiin kotouttamisessa on otettava naisten ja -lasten erityistarpeet huomioon. Naisten ja tyttöjen tasa-arvoa tulee tukea maailmanlaajuisesti. 38 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Naisten ja miesten tasa-arvo ajankohtaista kunnissa ja alueilla Korsnäs, Närpiö, Pietarsaari, Pedersöre, Uusikarlepyy ja Vaasa ovat jo hyväksyneet tasa-arvon peruskirjan 16 muun kunnan ja kaikkien suurimpien kaupunkien joukossa ja Pohjanmaan liitto on ollut kärkijoukossa. Lait velvoittavat kuntia ja kuntayhtymiä edistämään tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta ja ehkäisemään naisiin kohdistuvaa ja perheväkivaltaa. Näiden toimeenpano on mietittävä myös uusissa rakenteissa. 39 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Kommunförbundets intressebevakning Verksamhetsportföljen
Verksamhetsportfölj Kommunförbundets verksamhetsportfölj ger en inblick i förbundets verksamhet inom intressebevakning och projekt. Verksamhetsportföljen är tillgänglig på finska. Information om förbundets dagliga verksamhet går att följa i förbundets pressmeddelanden och på våra projektsidor. En sammanställning av portföljens innehåll ges ut som en pdf-rapport årligen på hösten och den ges även ut på svenska. 41 6.4.2016 Österbottens landskapsträff Pohjanmaan maaakuntatilaisuus
Följ oss på svenska Sakkunniginformation: www.kommunerna.net Nyhetsbrev: kommunerna.net/nyhetsbrev Nyheter och bakgrund: kommuntorget.fi Utbildning på svenska: kurstorget.fi facebook.com/kommuntorget @kommuntorget Kommuntorget Magasin 6 tidningar per år
Följ oss på finska Seuraa Kuntaliittoa ja keskustele maakuntatilaisuuksista sosiaalisessa mediassa: Facebook Tykkää ja seuraa Kuntaliittoa! Twitter @Kuntaliitto #maakunnat Youtube Vlogeja ja videoita, käy kurkkaamassa! Lisätietoa www.kunnat.net/ maakuntatilaisuudet 44 Maakuntatilaisuudet kevät 2016
Tack! Kiitos!