Del 1: Redovisning av MSF:s ekonomi kalenderåret Årsbokslut Revisionsberättelse
|
|
- Lina Karlsson
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Innehåll Möteshandlingarna som berör MSF:s ekonomi består av den ekonomiska redovisningen för kalenderåret 2011 och ekonomirelaterade propositioner för kalenderåren Del 1: Redovisning av MSF:s ekonomi kalenderåret Årsbokslut Revisionsberättelse Styrelsens och revisorers godkännande av årsbokslut Budgetutfall kalenderåret Del 2: Ekonomipropositioner Propositioner Proposition 1: Arvodesreglemente för centrala förtroendemän och projektledare Proposition 2: Resereglemente Proposition 3: Medlemsavgift för kalenderåret Proposition 4: Budget för kalenderåret Bilagor tillhörande ekonomipropositioner Bilaga 1: Arvodesreglemente Bilaga 2: Resereglemente Bilaga 3: Budget för kalenderåret
2 3
3 4
4 5
5 6
6 7
7 8
8 9 9
9 10
10 11
11 12 12
12 Budgetutfall kalenderåret 2011 Budgetutfallet som presenteras på nästa sida visar hur MSF:s kostnader relaterar till budgeten för kalenderåret 2011 som fastställdes på FUM Då MSF budgeterar för kalenderår så överensstämmer inte budgetutfallet med kostnaderna för verksamhetsåret 2011/2012. Nuvarande utformning av budgeten medför begränsad ekonomisk uppföljning av verksamheten. Från och med kalenderåret 2012 ändras rutiner vid bokföring vilket kommer medföra enklare och tydligare ekonomisk uppföljning under kommande år. Förklaring av kolumnerna i budgetufallet Budget FUM 2011: anger beloppen som beslutades på FUM 2011 för respektive verksamhetsområde. Utfall 2011: Anger den faktiska kostnaden för verksamheten under kalenderåret Ufall %: anger hur stor del den faktiska kostnaden var av budgeterat belopp. Utfall 2010: Anger den faktiska kostnaden för motsvarande verksamhet under kalenderåret Kommentarer till budgetutfallet År 2011 blev MSFs kostnader markant lägre än budgeterat. De totala rörelsekostnaderna utgjorde endast 61 % av budgeterat belopp. Anledningarna till de låga kostnaderna är följande: MSF budgeterar för kalenderår, därmed hamnar kostnaderna för aktuell verksamhet på kalenderåret som den genomförs. En del av den verksamheten som var planerad för år 2011 sköts upp till början av Budgetposten Utbildning, där både Facklig vidareutbildning och lokalföreningars genomförande av utbildningspaket genomfördes respektive planeras att genomföras under Även utbetalning av ekonomiskt stöd till lokalföreningar skedde i början av 2012, vilket förklarar det låga utfallet i budgetposten Kontakter med lokalavdelningar. Viss verksamhet kostade mindre än budgeterat. Verksamhet som har haft ett lågt utfall är framför allt medlemstidningen Appendix och Representantskapet. Genom att samordna tidpunkter för representantskap, ordförandenätverk och annan verksamhet har rese- och boendekostnader hållts låga. SLF har betalat viss verksamhet. SLF har betalt mer av verksamheten än planerat, framför allt budgetposten Rekrytering. Under flera år har marknadsvärdet på MSFs finansiella placeringar sjunkit så mycket att nedskrivning av värdet på de finansiella tillgångarna har gjorts. Det förklarar det negativa resultatet i Resultat från finansiella poster. Se vidare årsredovisningen för beskrivning av resultatet från placeringar. 13
13 Budgetutfall kalenderåret 2011 tkr, avrundat till tusental kronor INTÄKTER Budget Utfall Utfall Utfall Verksamhet FUM % 2010 Medlemsavgifter % 962 SUMMA INTÄKTER UTGIFTER Budget Utfall Utfall Utfall Verksamhet FUM % 2010 Allmän verksamhet % 38 Utbildning % 101 Rekrytering % 6 Kontakter med lokalavdelningar % 16 Förbundsstyrelsen % 247 Fullmäktige % 137 Arbetsgrupper % 0 Representantskap % 21 Förtroendemannarevision % 0 Valberedning % 0 Appendix % 91 Styrelseinternat - 0,3 5 Läkarförbundets Fullmäktige Kontakt med andra organisationer Internationellt arbete SUMMA RÖRELSEKOSTNADER % 705 RESULTAT FÖRE FINANSIELLA POSTER Resultat från finansiella poster RESULTAT FÖRE SKATT Skatt på årets resultat RESULTAT
14 Ekonomipropositioner Proposition 1:Arvodesreglemente för centrala förtroendemän och projektledare Förbundsstyrelsens (FS) förslag på arvodesreglemente presenteras i bilaga 1. FS föreslår att ingen uppräkning av det fasta arvodet sker inför nästa verksamhetsår. FS föreslår dock en ändring så att sammanträdesarvode utgår per representationsdag enligt 2 mom. 1. FS föreslår även att projektledare omfattas av 1 samt att en extra paragraf, 4 läggs till med anledning av detta. Det föreslagna arvodet för projektledare motsvarar det belopp som ordinarie förbundsstyrelseledamot får (grundersättning + ersättning för sex heldagsmöten). FS föreslår även att arvodet för valberedning och förtroendemannarevisorer ändras från 300 kronor per möte, till ett fast arvode enligt 5. Höjningen för revisorerna förväntas motsvara den ytterligare arbetsbörda som tillkommer med anledning av den föreslagna strategin FS föreslår fullmäktige besluta att fastställa MSF:s arvodesreglemente i enlighet med bilaga 1. Proposition 2: Resereglemente Förbundsstyrelsens förslag på resereglemente presenteras i bilaga 2. FS föreslår att traktamente tas bort ur MSF:s resereglemente och att faktiska utgifter ska återbetalas istället. Dessa ändringar påverkar 2, 4 och 6. Detta för att underlätta återbetalning till MSF-aktiva i samband med personliga utlägg. FS föreslår även en ändring av resereglementet så att det i fortsättningen innefattar projektledare i 1 samt reglerna för resekostnadsersättning förändrats under 5. Sista skillnaden är att tiden för inskickning av reseräkningar höjts till 2 månader under 7. FS föreslår fullmäktige besluta att fastställa MSF:s resereglemente i enlighet med bilaga 2. Proposition 3: Medlemsavgift för kalenderåret 2013 Medlemsavgift för samtliga medlemmar i MSF år 2012 är 250 kronor. 190 kronor av medlemsavgiften går till MSF och 60 kronor går till SLF. Medlemsavgiften har varit oförändrad de senaste åren. Förslag på medlemsavgift för år 2013 är 250 kronor, alltså en oförändrad medlemsavgift från föregående år. 190 kronor av medlemsavgiften går till MSF och 60 kronor till SLF. FS föreslår fullmäktige besluta att fastställa medlemsavgiften för kalenderåret 2013 till 250 kronor. Proposition 4: Budget för kalenderåret 2012 I bilaga 3 presenteras förbunddstyrelsens budgetproposition för kalenderåret Utformningen av budgeten för år 2012 är annorlunda jämfört med tidigare år och kommer medföra enklare planering och tydligare ekonomiskt uppföljning. FS föreslår fullmäktige besluta att anta förbundsstyrelsens budgetförslag för kalenderåret
15 Bilagor tillhörande ekonomipropositioner Bilaga 1: Arvodesreglemente 1 Bestämmelserna i detta reglemente gäller för MSF:s centrala förtroendemän och projektledare vid arbete för föreningens räkning. 2 För sammanträden 1 mom. i plenum med MSF:s styrelse utgår ett sammanträdesarvode om 500 kronor per dag. 2 mom. med fullmäktige i Läkarförbundet och sammanträden på uppdrag av MSF:s styrelse utgår arvode med belopp som fastställs av styrelsen. 3 För föreningens ordförande och vice ordförande skall, utöver sammanträdesarvodet, per verksamhetsår utgå ett fast arvodesbelopp uppgående till kronor respektive kronor samt för övriga ledamöter kronor. 4 Till föreningens alla projektledare som inte är invalda i förbundsstyrelsen, utgår ett fast arvodesbelopp uppgående till kronor per verksamhetsår. 5 Till förtroendemannarevisorer utgår ett fast arvode om kr per verksamhetsår. Till sammankallande av valberedning utgår ett fast arvode om kr respektive 500 kr till resterande ledamöter av valberedning. 6 Om verksamhetsåret är kortare än elva månader skall arvode endast betalas ut för den fullgjorda tiden. De angivna beloppen anses då vara helårsbelopp och summan att betala ut beräknas efter antalet fullgjorda veckor. Samma sak gäller om någon i styrelsen avgår under verksamhetsåret. Bilaga 2: Resereglemente Grundläggande bestämmelser 1 1 mom. Bestämmelserna i detta reglemente gäller för MSF:s centrala förtroendemän och projektledare vid resa för föreningens räkning. 2 mom. Föreningens styrelse äger, då särskilda omständigheter så föranleder, besluta att ersättning skall utgå enligt andra grunder än som sägs i reglementet. 2 16
16 Övernattning är tillåtet när det är mer ekonomiskt eller tidsmässigt fördelaktigt att övernatta mellan två möten jämfört med att resa tillbaka till hemorten. Den vanliga verksamhetsorten omfattas av ett område med en radie på 50 km räknat från tjänsteställe eller bostad. Resekostnadsersättning utgår med hänsyn tagen till kortaste resväg. 3 Resa skall anses påbörjad respektive avslutad i bostaden eller på tjänstestället eller på annan plats där förrättning fullgöres. 4 Matersättning utgår från vad man har lagt ut på mat under resan när det är nödvändigt. Ersättning för frukost sker om resan påbörjats innan och avslutats efter Ersättning för lunch sker om resan påbörjats innan och avslutats efter Ersättning för middag sker om resan påbörjats innan och avslutats efter Resekostnadsersättning 5 Resekostnadsersättning utgår enligt följande: Tåg, buss, båt och flyg: Egen bil: Taxi: Billigaste alternativet ska alltid väljas utefter bästa förmåga att passa utsatta tider samt ska bokas i god tid utefter förutsättningarna. Ersättning för flyg utgår endast om det är tidsmässigt olämpligt att åka annat färdmedel. För egen bil som används i samband med tjänsteresa utgår kilometerersättning enligt de statliga bestämmelserna. Bilersättning utgår maximalt med belopp motsvarande kostnaden för färd med lämpligaste allmänna färdmedel, om det ej av andra skäl som t.ex. tidsskäl, transport av omfattande kursmaterial eller samåkning framstår som lämpligare med bil. Taxikostnader ersättes endast om styrelsen medgivit detta. Vid bokning av resa skall alltid det billigaste alternativet väljas. Utrikes resa 6 Vid utrikes resa gäller samma regler som vid inrikes resa både i avseende på resa, mat och hotell. Landet ska uppges i reseräkningen. Reseräkning 7 1 mom. I reseräkningen skall anges förrättningsställe, resans ändamål och tidpunkter för avresa och återkomst. Utlägg för kostnader under resan skall styrkas med originalkvitto/biljett. 17
17 2 mom. Om taxi använts, skall kvitto på beloppet bifogas reseräkningen, varvid också färdsträckan skall anges. 3 mom. Reseräkning skall avlämnas till kansliet senast två månader efter det att resan har avslutats. Bilaga 3: Budget för kalenderåret 2012 Om utformningen av budgeten Budgetförslaget för 2012 som presenteras nedan är annorlunda utformat jämfört med tidigare år. De senaste årens budgetutformning har gjort det svårt för medlemmar att se vad förbundets pengar används till och för förbundsstyrelsen har det varit svårt att planera verksamheten efter beslutad budget. Kopplingen mellan budgeten och verksamhetsplanen har dessutom varit obefintlig. I årsskiftet 2011/2012 införde MSF nya bokföringsrutiner vilket möljliggör tydligare ekonomisk uppföljning och utformning av en budget som i hög grad relaterar till verksamheten. Budgetförslaget för kalenderåret 2012 är utformat efter verksamhetsområdena i verksamhetsplanspropositionen. Verksamheten delas precis som i verksamhetsplanspropositionen in i Medlemsinriktad verksamhet och Intern verksamhet. Budgeten gäller kalenderåret 2012 och innehåller därför kostnader för verksamhet som genomförts under början av år 2012 men som tillhör verksamhetsåret 2011/2012. Om det negativa resultatet i budgetförslaget Det budgeterade resultatet före skatt är kr. Att resultatet är väldigt negativt förklaras av följande: En stor del av verksamhetens kostnader som var planerade för år 2011 sköts upp till år 2012 och hamnar därför i budgeten för år Exempel på sådan verksamhet är facklig vidareutbildning, kurspaketsverksamhet och utbetalning av ekonomiskt stöd till lokalföreningar som allt var planerat att genomföras år 2011 men som istället genomfördes i början av år Verksamheten finns därför i budgetförslaget för år Även planerad motsvarande verksamhet för år 2012/2013 finns med i budgetförslaget för år Den totala kostnaden för verksamheten som utfördes år 2012 istället för som planerat år 2011 är kr. Det budgeterade resultatet för verksamhet som är planerad för år 2012 blir därför endast kr. Den nya budgetutformningen gör uppskattning av kostnader för verksamhetsområden mer osäker än tidigare år. Tidigare år har kostnader för verksamhet inte följts upp lika noggrant, varför budgetförslaget inte har kunnat baserats på tidigare års kostnader för liknande verksamhet. En stor del av verksamhetens kostnader utgörs dessutom av resor och boende, vilka varierar kraftigt beroende på vid vilken ort de förtroendevalda studerar. De budgeterade beloppen är därför väl tilltagna. Investeringskostnader i viss planerad verksamhet i uppstartsfas. Exempel på sådan verksamhet är Information och kommunikation som kommande år sannolikt har lägre driftskostnader. 18
18 Bugetproposition kalenderåret 2012 Andel av totala INTÄKTER Belopp intäkter Medlemsavgifter % Summa intäkter % KOSTNADER MEDLEMSINRIKTAD VERKSAMHET Belopp Andel av totala kostnader Förbundspolitisk verksamhet % Fokusfråga Utbildning och Forskning % Enkätundersökningar Tävlingen "Årets Handledare" Övrigt 4000 Studiesocial politik % Representation i Saco Studentråd Övrigt 5000 Förhandling och arbetsmarknad % Sommarjobbsenkät 5000 Medlemsfortbildning % Kurspaket till lokalföreningar Medlemsstöd % Information och kommunikation % Arvode och kompetensutveckling projektledare Övrigt Stöd till lokalavdelningar % Ekonomiskt stöd till lokalföreningar Informationsutbyte mellan lokalföreningar Medlemstidningen Appendix % Tryck och distributionskostnader Arvode och kompetensutveckling redaktör MSF Utland % Arvode och kompetensutveckling projektledare Övrigt (möten, kongress etc) SUMMA KOSTNADER MEDLEMSINRIKTAD VERKSAMHET % 19
19 INTERN VERKSAMHET Belopp Andel av totala kostnader Demokrati och inflytande % Representantskap Fullmäktigemöte SLF FUM 3000 Internationellt arbete % Samarbete med nordiska läkarstudentorganisationer Deltagande på AMEE 5000 Rekrytering % Rekrytering av nya medlemmar 8000 Rekrytering av aktiva medlemmar Fortbildning av aktiva medlemmar % Facklig utbildning av medlemmar Verksamhetens organisering och utveckling % Organisationsutveckling Övrigt utvecklingsarbete 5000 Styrelsen % Styrelsens möten Styrelsens arvoden Styrelsens kompetensutveckling Revision % Verksamhetsrevisionsarbete Verksamhetsrevisorernas arvode 6000 Övrig revision Valberedning % Valberedningens arvoden 4500 Övrigt Övriga interna kostnader % Administration 5000 Övrigt SUMMA KOSTNADER INTERN VERKSAMHET % SUMMA RÖRELSEKOSTNADER RÖRELSERESULTAT Resultat från finansiella poster Resultat före skatt
Antagen , senast reviderad Arvodes- och resereglemente för Leader Gute Organisationsnummer
Antagen 2016-03-31, senast reviderad 2016-03-31. Arvodes- och resereglemente för Leader Gute Organisationsnummer 802497-3920 Arvodesreglemente Grundläggande bestämmelser 1 1 mom Bestämmelserna i detta
Sveriges läkarförbund Student Fullmäktigemöte
Sveriges läkarförbund Student Fullmäktigemöte 19-20 november 2016 Häfte 6: Ekonomi Ekonomi Möteshandlingarna som berör Sveriges läkarförbund Student ekonomi består av den ekonomiska redovisningen för kalenderåret
MSF:s fullmäktigemöte 16 17 mars 2013
MSF:s fullmäktigemöte 16 17 mars 2013 Häfte 6: Ekonomi Innehåll Möteshandlingarna som berör Medicine Studerandes Förbunds (MSF:s) ekonomi består av den ekonomiska redovisningen för kalenderåret 2012 och
Arvodes- och ersättningsreglemente
Hörselskadades Riksförbund 1(5) Arvodes- och ersättningsreglemente Gäller för styrelseledamöter och övriga förtroendevalda på förbundsnivå 1. Grundläggande bestämmelser 1.1 Definitioner Med förrättning
15. Ersättning till förtroendevalda 2014
Förmiddag, station 2 15. Ersättning till förtroendevalda 2014 Valberedningen har tagit fram ett förslag på ersättningar till förtroendevalda. Valberedningens förslag till beslut: Att anta valberedningens
9 Beslut om uppdrags- reglemente
9 Beslut om uppdrags- reglemente Tryckeri: FASAB Stockholm 2017.03 Uppdragsreglemente för förtroendevalda inom Seko, Service- och kommunikationsfacket 1. Inledning, syfte och målsättning Detta reglemente
Rutin - Regler för resor för förtroendevalda i Jämtlands läns landsting
1 (6) Rutin - Regler för resor för förtroendevalda i Jämtlands läns landsting Ansvarig: Björn Ahlnäs 2 (6) Innehållsförteckning 1.1 Syfte 3 1.2 Definitioner 3 2 Rutiner 3 2.1 Reseräkning 3 3 Ersättning
1. Riksmötet beslutar om en budget för det innevarande räkenskapsåret.
Ekonomipolicy 2017 A. Om denna policy 1. Det är Ekonomiansvariges ansvar att se till att varje förtroendevald i P-Riks är informerade om denna policy. 2. Avgående Ekonomiansvarige ska i samband med överlämning
1. Det åligger varje förtroendevald i P-Riks att informera sig om denna policys innehåll.
Ekonomipolicy Sveriges Personalvetarstuderandes Riksförbund, P-Riks, ekonomipolicy styr planeringen, förvaltningen, uppföljningen, utvärderingen och kontrollen av P-Riks ekonomiska processer samt Styrelsens
RESEPOLICY Gällande för Svenska Skolidrottsförbundet Uppdaterad 2012
RESEPOLICY Gällande för Svenska Skolidrottsförbundet Uppdaterad 2012 Gällande för förbundsstyrelsen och arbetsgrupper vid möten, kurser och konferenser arrangerade av Svenska Skolidrottsförbundet (SSIF)
MSF stadgar med ändringar efter FUM i Umeå november Innehåll. Allmänna bestämmelser 1-3. Medlemskap 4-5. Medlems allmänna skyldigheter 6
MSF stadgar med ändringar efter FUM i Umeå 22-23 november 2014 Innehåll Allmänna bestämmelser 1-3 Medlemskap 4-5 Medlems allmänna skyldigheter 6 Avdelningar 7 10 Fullmäktige 11 18 Styrelsen 19 23 Appendix
REGLEMENTE RÖRANDE ARVODEN OCH ERSÄTTNINGAR TILL FÖRTROENDEVALDA MANDATPERIODEN
KOMMUN REGLEMENTE RÖRANDE ARVODEN OCH ERSÄTTNINGAR TILL FÖRTROENDEVALDA MANDATPERIODEN 2018-2021 Antaget av kommunfullmäktige 2018-06-11 77 2 1 Inledande bestämmelser Detta reglemente gäller för förtroendevalda
Avtal om ersättning m.m. vid tjänsteresa och förrättning utomlands
Avtal om ersättning m.m. vid tjänsteresa och förrättning utomlands Centrala avtal 2005:5 2005-05 - 05 Innehåll 1 Innehåll Förord 3 Avtal om ersättning m.m. vid tjänsteresa och förrättning utomlands 5 Tillämpningsområde
Svedala Kommuns 5:04 Författningssamling 1(5)
Författningssamling 1(5) Reglemente rörande sammanträdesersättning m m till kommunalt förtroendevalda i Svedala kommun antaget av kommunfullmäktige 2014-06-09, 80 Gäller från 2015-01-01 1 Förtroendeuppdrag
Utbildningsmaterial Personec P Självservice
Utbildningsmaterial Personec P Självservice Medarbetare Registrering av Mina resor Innehåll Kilometerersättning... 3 Flerdygnstraktamente... 6 Endagsförrättning gäller ej Kävlinge kommun... 10 Personligt
2.4 För transport till/från flygplats/järnvägsstation/ hamn se punkt 2.9, lokala resor.
UPPDRAGSREGLEMENTE 1. TILLÄMPNINGSOMRÅDE Bestämmelserna som gäller från 2020-01-01 reglerar ersättning för traktamenten och resor för de som utför uppdrag för förbundet och avdelningarnas räkning. 2. RESEREGLER
Regionförbundet Örebro län. Arvoden och ersättningar beslutad den 2006-03-30
Regionförbundet Örebro län Arvoden och ersättningar beslutad den 2006-03-30 INNEHÅLLSFÖRTECKNING Tillämpningsområde 2 Ersättningsberättigade sammanträden och förrättningar 2 Former för ersättning 2 Årsarvode
NHF:s 2014-2015. Ekonomiska Bestämmelser 2014-06-15
NHF:s Ekonomiska Bestämmelser 2014-2015 Allmänt... 3 Förtroendevalda... 3 Arvode Förbundsstyrelsen... 3 Särskilda uppdrag... 3 Övriga utlägg... 3 Övriga åtaganden... 3 Traktamente och reseersättning...
Lokalt kollektivavtal om traktamente, resetillägg m.m.
Regionkansliet, Personalstrategiska avdelningen Lokalt kollektivavtal om traktamente, resetillägg m.m. Originaldokumentets diarienummer: 16/99, reviderad 2012-01-01 Du som är anställd och har frågor om
UPPDRAGSREGLEMENTE 1 januari 2015 31 december 2015
1(8) UPPDRAGSREGLEMENTE 1 januari 2015 31 december 2015 1. TILLÄMPNINGSOMRÅDE Detta reglemente gäller för avdelningsstyrelsen och vid av avdelningsstyrelsen meddelade uppdrag inklusive fackliga studier,
Efternamn samt förnamn ifylles.
1 (6) IFYLLNADSANVISNING - TJÄNSTGÖRINGSRAPPORT, FÖRRÄTTNING, FÖRTROENDEVALD Blanketten skall användas vid sammanträde/förrättning. Den föres då av den förtroendevalde. Fem sammanträden/förrättningar ryms
BOTKYRKA KOMMUN Författningssamling
Sid 1 (7) REGLEMENTE FÖR ERSÄTTNING TILL FÖRTROENDEVALDA Tillämpningsområde 1 Reglementet gäller för ledamöter och ersättare i kommunfullmäktige, kommunstyrelsen och kommunens övriga nämnder samt i beredningar,
HÖRBY KOMMUN Författningssamling
REGLEMENTE FÖR ERSÄTTNING TILL FÖRTROENDEVALDA 1 Grundläggande bestämmelser Reglementet gäller för kommunens förtroendevalda, som avses i 4 kap. 1 kommunallagen (1991:900) d.v.s. ledamöter och ersättare
Utf datum 2011-04-01. Godkänt av Peter Blomqvist. Reseavtal SJ AB 1
Utf datum 1(8) 1 Innehållsförteckning: 1 Tillämpningsområde... 1 2 Arbetsgivarbegrepp... 1 3 Vissa definitioner... 2 4 Grundläggande bestämmelser... 2 5 Resplan... 2 6 Resekostnadsersättning... 3 1 mom
Med chef avses: För förbundsstyrelsen förbundsordföranden. För kansliet generalsekreteraren. För föreningar styrelseordföranden.
Sida 17 (24) 10 Resepolicy Omfattning Dessa bestämmelser gäller förtroendevalda, anställda och funktionärer vid Sveriges Veteranförbund Fredsbaskrarna (SVF), vars resor och möten sker på SVF uppdrag och
NHF:s. Ekonomiska Bestämmelser
NHF:s Ekonomiska Bestämmelser 2016-2017 Allmänt... 3 Förtroendevalda... 3 Arvode Förbundsstyrelsen... 3 Särskilda uppdrag... 3 Övriga utlägg... 3 Övriga åtaganden... 3 Traktamente och reseersättning...
EKONOMISKA BESTÄMMELSER
EKONOMISKA BESTÄMMELSER inom Svenska Handbollförbundet för perioden 15 07 01 16 06 30 1. Förtroendevalda 2. Vid kurs/konferensuppdrag 3. Vid lägeruppdrag 4. Traktamente för 1, 2 och 3 5. Resekostnadsersättning
Resor i tjänsten 1 INLEDNING 2 INRIKES TJÄNSTERESA 2006-01-04
2006-01-04 1 Personalkonsult Per-Evert Persson Resor i tjänsten 1 INLEDNING Vid tjänsteresa och förrättning har tjänstemannen rätt till resekostnadsersättning och traktamente. Detta är en av de grundläggande
Bilaga 1 administrativa regler/rutiner vid tjänsteresa
Bilaga 1 administrativa regler/rutiner vid tjänsteresa Innehåll Bilaga 1 administrativa regler/rutiner vid tjänsteresa... 1 Prioriteringsordning vid tjänsteresa... 3 Regler för beställning av tjänsteresor...
NYKVARNS KOMMUNS FÖRFATTNINGSSAMLING
Reglemente för arvoden och ersättningar i Nykvarns kommun Ändringar antagna av kommunfullmäktige den 11 februari 2016 11, 20 april 2017 26 Innehållsförteckning 1 Allmänna bestämmelser... 2 2 Definitioner...
Dorotea Kommun. Förtroendevaldas arvoden. Fastställd av kommunfullmäktige xx, x
Dorotea Kommun Förtroendevaldas Fastställd av kommunfullmäktige 2018-06-xx, x FÖRTROENDEVALDAS ARVODEN OCH ERSÄTTNINGAR 1 Tillämpningsområde Dessa bestämmelser gäller för: - ledamot och ersättare i kommunfullmäktige
Stadgar. För SULF-föreningen vid Högskolan Dalarna
Stadgar För SULF-föreningen vid Högskolan Dalarna Innehåll Allmänna bestämmelser 1 Ändamål 3 2 Organisation 3 3 Regler för beslut och val 3 Årsmöte 4 Årsmöte 4 5 Årsmötets sammansättning 4 6 Närvarorätt
POLICY FÖR RESOR OCH REPRESENTATION FÖR FÖRTROENDEVALDA 2009
POLICY FÖR RESOR OCH REPRESENTATION FÖR FÖRTROENDEVALDA 2009 Kongressen har beslutat att kostnadsersättningar till förbundsstyrelsen, valberedningen och revisorerna skall utgå enligt samma regler som gäller
MSF Protokoll FS 13, söndagen
MSF Protokoll FS 13, söndagen 261014 Närvarande Emma Furberg, ordförande Maria Valeur, vice ordförande Eddie de Dios, Skåne (Skype 10, 14 och 16) Maria Forssén, Utland (Skype 13 och 16) Tora Borén, Örebro
RESEPOLICY Gällande för Svenska Skolidrottsförbundet Uppdaterad den: 2008-12-07
RESEPOLICY Gällande för Svenska Skolidrottsförbundet Uppdaterad den: 2008-12-07 Gällande för förbundsstyrelsen och arbetsgrupper vid möten, kurser och konferenser arrangerade av Svenska Skolidrottsförbundet
Stadgar för SYLF Blekinge
Stadgar för SYLF Blekinge Erkänd som lokalavdelning av Sveriges Yngre Läkares Förening (SYLF). Senast ändrade vid SYLF Blekinges årsmöte 20:e januari 2016 och ändringen godkänd av SYLF:s styrelse XX månad
Ersättningar. Ersättning till kommunalt förtroendevalda 2012-12-17 KS-838/2012 024. Antagen av kommunfullmäktige 2012-12-17. Ersätter KS-688/2010
Ersättningar 2012-12-17 Ersättning till kommunalt förtroendevalda KS-838/2012 024 Antagen av kommunfullmäktige 2012-12-17. Ersätter KS-688/2010 Detta dokument innehåller bestämmelser om ersättning till
Ekonomiska förmåner för förtroendevalda i Sametinget
Ekonomiska förmåner för förtroendevalda i Sametinget Datum för beslut 23 maj 2019 Beslutad av Sametingets plenum Styrdokument Dokumenttyp Regler Beslutad av Plenum 2019-05-23, 28 Dokumentansvarig Kanslichefen
Personalavdelningen 19 juni 2000 Dnr Mahr 49-2000/562
MALMÖ HÖGSKOLA LOKALT AVTAL Personalavdelningen 19 juni 2000 Dnr Mahr 49-2000/562 Parter: Malmö högskola SACO-S OFR-S SEKO-civil Skåne Lokalt kollektivavtal vid Malmö högskola om ersättning vid tjänsteresa
Bestämmelser om ersättning till kommunalt förtroendevalda
Bestämmelser om ersättning till kommunalt förtroendevalda Dokumenttyp Reviderad Fastställd Detta dokument gäller för Giltighetstid Dokumentansvarig Riktlinjer Kommunfullmäktige 2017-04-10, 14 Kommunfullmäktige
Bestämmelser om ekonomiska förmåner till förtroendevalda
Bestämmelser om ekonomiska förmåner till förtroendevalda 1 Förtroendeuppdrag som omfattas av bestämmelserna Dessa bestämmelser gäller för förtroendevalda som avses i 4 kap 1 kommunallagen, d.v.s. ledamöter
FÖRFATTNINGSSAMLING Beslut: 2014 11 24 164 Dnr: 2013/258 Sid: 1
Beslut: 2014 11 24 164 Dnr: 2013/258 Sid: 1 REGLEMENTE FÖR ERSÄTTNING TILL FÖRTROENDEVALDA 1 Grundläggande bestämmelser Reglementet gäller för kommunens förtroendevalda, som avses i 4 kap. 1 kommunallagen
Stadgar för SULF-föreningen vid Göteborgs universitet
Stadgar för SULF-föreningen vid Göteborgs universitet Ändring av stadgarna antogs av SULF/GU:s årsmöte 2014-01-28 och fastställdes av SULF:s förbundsstyrelse XXXX-XX-XX.) Allmänna bestämmelser 1 Ändamål
PROPOSITION NR 10. Angående budgetplan för åren 2015-2017 samt medlemsavgifter och arvodering av förbundsstyrelsen och revisorerna för motsvarande tid
PROPOSITION NR 10 Angående budgetplan för åren 2015-2017 samt medlemsavgifter och arvodering av förbundsstyrelsen och revisorerna för motsvarande tid 1 Beslutsförslag Förbundsstyrelsen föreslår Förbundsmötet
Lathund för arvode till förtroendevalda i Unga Hörselskadade. När kan jag få arvode för ett uppdrag?
Lathund för arvode till förtroendevalda i Unga Hörselskadade (Lathunden utgår från dokumentet Ersättning till förtroendevalda, årsmötet 2013) När kan jag få arvode för ett uppdrag? Som medlem i UH har
Ersättningsregler för uppdrag inom Svenska Gymnastikförbundet 2010
2009-09-28 Ersättningsregler för uppdrag inom Svenska Gymnastikförbundet 2010 Generella bestämmelser... 2 Bilaga 1 Förbundsstyrelsen och kommittéer... 4 Bilaga 2 Nationella tävlingar... 5 Bilaga 3 Internationella
NYKVARNS KOMMUNS FÖRFATTNINGSSAMLING
Reglemente för arvoden och ersättningar i Nykvarns kommun Ändringar antagna av kommunfullmäktige den 11 februari 2016, 11 Innehållsförteckning 1 Allmänna bestämmelser... 2 2 Definitioner... 2 3 Arvoden...
REGLER OCH BESTÄMMELSER FÖR FÖRTROENDEVALDAS ARVODEN M.M. FÖR MANDATPERIODEN
REGLER OCH BESTÄMMELSER FÖR FÖRTROENDEVALDAS ARVODEN M.M. FÖR MANDATPERIODEN 2019-2022 Allmänt Arvoden är knutna till arvodet för riksdagsledamot och förändring görs vid samma tidpunkt som för riksdagsledamots
RESEAVTAL 1 KAPITLET ALLMÄNT
Reseavtal IL har i 12 kap följande lydelse: "7 Med vanlig verksamhetsort avses ett område inom 50 kilometer från den skattskyldiges tjänsteställe. Som vanlig verksamhetsort behandlas också ett område inom
Resor i tjänsten 1 INLEDNING 2 INRIKES TJÄNSTERESA 2014-01-08
2014-01-08 1 Resor i tjänsten 1 INLEDNING Vid tjänsteresa och förrättning har en arbetstagare rätt till resekostnadsersättning och traktamente m.m. enligt bestämmelserna i Villkorsavtalet/ Villkorsavtalet-T,
Arvodesreglemente för förtroendevalda i Sunne kommun Postadress Besöksadress Telefon Internet och fax Giro och org.nr
Datum Sida 2016-01-18 1 (5) Arvodesreglemente för förtroendevalda i Sunne kommun KS2014/327/01 KS2016/12/01 Antaget av kommunfullmäktige 2014-12-15, 107 och reviderat 2016-02-29, kf 14 Postadress Besöksadress
Bilaga 4. Resebestämmelser vid Infranord AB
Bilaga 4. Resebestämmelser vid Infranord AB Rätt till restidsersättning Arbetstagaren har rätt till restidsersättning för resa som företagits på tid som inte är arbetstid om inte arbetstagaren är undantagen
Vännäs kommun. Reglemente för ersättning till förtroendevalda. Gäller from tills vidare
Vännäs kommun Reglemente för ersättning till förtroendevalda Gäller from 2019-01-01 tills vidare Tillämpningsområde 1. Reglementet gäller för förtroendevalda som avses i kommunallagen så som ledamöter
2012-01-30. Lathund för Reserapportörer i Egenrapportering. Granskare: Förvaltningen: Karin Johnson Birgitta Fröjd. UKK Kicki Konpan Susanne Nastri
2012-01-30 Lathund för Reserapportörer i Egenrapportering Granskare: Förvaltningen: Karin Johnson Birgitta Fröjd UKK Kicki Konpan Susanne Nastri Om du har frågor hör gärna av dig till Birgitta Fröjd 021-10
BOTKYRKA KOMMUN Författningssamling
Sid 1 (6) FÖRBUNDSORDNING FÖR SAMORDNINGSFÖRBUNDET BOTKYRKA, HUDDINGE OCH SALEM Samordningsförbundet Botkyrka, Huddinge och Salem (nedan kallat Förbundet) i Stockholms län har inrättats med stöd av Lag
Stadgar för SULF-föreningen vid Kungliga tekniska högskolan (KTH)
Stadgar för SULF-föreningen vid Kungliga tekniska högskolan (KTH) Förslag till stadgar antogs av SULF/KTH:s årsmöte 2013-11-05 och fastställdes av SULF:s förbundsstyrelse XXXX-XX-XX. Allmänna bestämmelser
6 Dnr 12K0403 024 Bestämmelser om ersättningar till förtroendevalda Sammanfattning
Protokoll Sammanträdesdatum Sida 2013-02-18 10(28) Kommunfullmäktige 6 Dnr 12K0403 024 Bestämmelser om ersättningar till förtroendevalda Sammanfattning Inom socialnämnden har en diskussion förts kring
Stadgar för SULF-föreningen vid Linköpings universitet
Stadgar för SULF-föreningen vid Linköpings universitet Förslag till stadgar antogs av SULF/LiU vid årsmöte 2014-01-14 och fastställdes av SULF:s förbundsstyrelse 2014-02-07. Innehåll Allmänna bestämmelser
Torgprotokoll - Torg A
Torgprotokoll - Torg A Y = = Förbundsstyrelsens motionssvar P1. Profilproduktspaket till alla avdelningar P1 att avsätta 1 kr i budgeten för utskick av profilprodukter till lokalavdelningarna. 13 P1 Fredrik
Bestämmelser om ersättning till kommunalt förtroendevalda
Bestämmelser om ersättning till kommunalt förtroendevalda 2019 2022 Dokumenttyp Riktlinjer Reviderad Fastställd Kommunfullmäktige 2017-11-20, 77 Kommunfullmäktige 2013-11-18, 80 Detta dokument gäller för
Reseavtal mellan Svensk Scenkonst och PTK (2002-01-01)
Reseavtal mellan Svensk Scenkonst och PTK (2002-01-01) 1 Avtalets omfattning Avtalet gäller vid tjänsteresor inom Sverige för tjänstemän anställda hos arbetsgivare som är anslutna till Svensk Scenkonst,
Ersättningsreglemente för Regionförbundet Sörmlands förtroendevalda
Ersättningsreglemente för Regionförbundet Sörmlands förtroendevalda Från den 1 juli 2009. Reviderat att gälla från och med den 1 juli 2015. Box 325, 611 27 Nyköping Besöksadress: Storhusqvarn, Västra Kvarngatan
Lathund för Reserapportörer i Egenrapportering
2013-10-24 Version 5.40 Lathund för Reserapportörer i Egenrapportering Har du frågor? Ring: Malin Jonsson 063-165436 Violeth Lindström 063-165321 Jenny Smedman 060-148553 Helene Karlsson 063-165322 Katarina
MSF:s fullmäktigemöte 16 17 mars 2013
MSF:s fullmäktigemöte 16 17 mars 2013 Häfte 1: Föredragningslista, mötesordning, val m.m. Hej och hjärtligt välkomna! Här följer lite information och vägbeskrivningar. Om allting går som det ska bör ni
Regler och bestämmelser för förtroendevaldas arvoden m.m. för mandatperioden 2014-2018
Regler och bestämmelser för förtroendevaldas arvoden m.m. för mandatperioden 2014-2018 Allmänt Arvoden är knutna till arvodet för riksdagsledamot och förändring görs vid samma tidpunkt som för riksdagsledamots
14 Ersättning till beredningen för Sörmlandsstrategin
PROTOKOLL Arbetsutskottet 2017-03-16 14 Ersättning till beredningen för Sörmlandsstrategin Dnr 17-001 Sammanfattning Regionstyrelsen inrättade en politisk beredning för arbetet med Sörmlandsstrategin vid
Ordinarie delegater kallas till Svenska Logopedförbundets (Slof) förbundsmöte
Datum: 170301 Kallelse Delegater och suppleanter till Svenska Logopedförbundets förbundsmöte Svenska logopedförbundets styrelse Valberedning Revisorer Övriga för kännedom Ordinarie delegater kallas till
FÖRFATTNINGSSAMLING BESLUT GÄLLER FR FLIK SID Kf 108/04 2005-04-01 Kf 7 1. Kf 172/10 BESTÄMMELSER OM ERSÄTTNING TILL KOMMUNALT FÖRTROENDEVALDA
FÖRFATTNINGSSAMLING BESLUT GÄLLER FR FLIK SID Kf 108/04 2005-04-01 Kf 7 1 2006-04-01 Ändring Kf 63/06 Kf 89/06 Klu 173/09 Kf 171/10 Kf 172/10 Kf 184/13 Kf 29/15 2006-05-29 Ändring 2006-11-06 Ändring 2007-01-01
3 kap. Kostnadsersättningar m.m.
1 (9) 3 kap. Kostnadsersättningar m.m. Ersättning vid tjänsteresa och förrättning Vissa definitioner 1 Flerdygnsförrättning Förrättning Förrättningsställe IL Tjänsteresa Tjänsteställe Traktamente Vanliga
Revisionsrapport 2015 Genomförd på uppdrag av revisorerna mars Huddinge kommun. Granskning av arvoden
Revisionsrapport 2015 Genomförd på uppdrag av revisorerna mars 2016 Huddinge kommun Granskning av arvoden Innehåll 1 Sammanfattande bedömning...3 2 Inledning...4 2.1 Bakgrund...4 2.2 Syfte och revisionsfrågor...4
1 (8) Administrativa avdelningen REGLEMENTE FÖR FÖRTROENDEVALDA I BERGS KOMMUN 1 TILLÄMPNINGSOMRÅDE 2 ERSÄTTNINGSFORMER
1 (8) REGLEMENTE FÖR FÖRTROENDEVALDA I BERGS KOMMUN 1 TILLÄMPNINGSOMRÅDE Dessa bestämmelser gäller för ledamöter och ersättare i kommunfullmäktige, styrelser, nämnder och fullmäktigeberedningar samt revisorer
Förbundsordning för Samordningsförbundet Roslagen
2018-04-27 Förbundsordning för Samordningsförbundet Roslagen Samordningsförbundet Roslagen (nedan kallat samordningsförbundet) har inrättats med stöd av lagen (2003:1210) om finansiell samordning av rehabiliteringsinsatser
LOKALT RESEAVTAL VID HÖGSKOLAN I GÄVLE
LOKALT RESEAVTAL VID HÖGSKOLAN I GÄVLE 1 Avtalets parter Avtalet tecknas mellan Högskolan i Gävle och arbetstagarorganisationerna Saco-S, OFR- Lärarförbundet och OFR-ST med stöd ALFA och ALFA-T kapitel
Medicine studerandes förbund (MSF) är Sveriges Läkarförbunds (SLF) studerandeorganisation och läkarstudenternas främsta företrädare.
Innehåll Introduktion... 2 Verksamhetsplanens struktur... 2 Förbundspolitisk verksamhet... 4 Fokusfråga 2012... 4 Utbildning och forskning... 4 Studiesocial politik... 5 Förhandling och arbetsmarknad...
Arvodesreglemente för kommunalt förtroendevalda för mandatperioden 2015 2018
Arvodesreglemente för kommunalt förtroendevalda för mandatperioden 2015 2018 Fastställd av kommunfullmäktige 2014-06-30 76. 1 Bestämmelser om ekonomiska förmåner till kommunalt förtroendevalda för mandatperioden
Stadgar för Majblommans Riksförbund Organisationsnummer 857200-5083 Antagna vid Förbundsstyrelsens årsmöte den 20 september 2012
Stadgar för Majblommans Riksförbund Organisationsnummer 857200-5083 Antagna vid Förbundsstyrelsens årsmöte den 20 september 2012 Stadgar för Majblommans Riksförbund 1 Förbundets namn Förbundets namn är
Fastigos rekommendationsavtal. Reseavtal GILTIGT FRÅN
Fastigos rekommendationsavtal Reseavtal GILTIGT FRÅN 2002-01-01 Reseavtal Rekommendationsavtal 1993 med ändringar till och med 2012 mellan Fastigo, Fastighetsbranschens Arbetsgivarorganisation Fastighetsanställdas
Förteckning över sektionens reglementen, riktlinjer och lokal arbetsordning
ST- Försäkringskassan Sektion 102-14 Västra Götaland/Halland Förteckning över sektionens reglementen, riktlinjer och lokal arbetsordning Uppdragsreglemente Riktlinjer för intern representation Riktlinjer
REGLEMENTE RÖRANDE ARVODEN OCH ERSÄTTNINGAR TILL FÖRTROENDEVALDA FR O M 2003-01-01 1. Årsarvode till ordförande och vice ordförande Arvode enligt denna punkt avser ersätta den förtroendevalde för nämndsarbete
PERSONALHANDBOK NORRA VÄSTMANLANDS KOMMUNALTEKNIKFÖRBUND Personalkontoret vid Fagersta kommun TRAKTAMENTE, BILERSÄTTNING, RESEFÖRSÄKRING
PERSONALHANDOK NORRA VÄSTMANLANDS KOMMUNALTEKNIKFÖRUND TRAKTAMENTE, ILERSÄTTNING, 2010-0-2 1(5) TRAKTAMENTE, ILERSÄTTNING OCH ALLMÄNNA ESTÄMMELSER Tillämpningsområde Arbetstagare som för Norra Västmanlands
Arvodesreglemente för förtroendevalda i Åre kommun
Beslutad av: kommunfullmäktige Dokumentansvarig: kanslichef Dokumenttyp: Reglemente Giltighetstid: Mandatperioden Gäller från: 2019-01-01 Diarienr: KS.2013.234/101 Arvodesreglemente för förtroendevalda
NHF:s. Ekonomiska Bestämmelser
NHF:s Ekonomiska Bestämmelser 2018-2019 ... 1 Allmänt... 4 Förtroendevalda... 4 Arvode Förbundsstyrelsen... 4 Särskilda uppdrag... 4 Övriga utlägg... 4 Övriga åtaganden... 4 Traktamente och reseersättning...
FÖRFATTNINGSSAMLING Beslut: KF , 152 Dnr: 2017/438 Sid: 1 KF , 189
Beslut: KF 2018-09-24, 152 Dnr: 2017/438 Sid: 1 REGLEMENTE FÖR ERSÄTTNING TILL FÖRTROENDEVALDA MANDATPERIODEN 2019-2022 1 Grundläggande bestämmelser Reglementet gäller för kommunens förtroendevalda, som
REGLEMENTE FÖR ERSÄTTNING TILL FÖRTROENDEVALDA
REGLEMENTE FÖR ERSÄTTNING TILL FÖRTROENDEVALDA 1 Tillämpningsområde Detta reglemente gäller för: a) Kommunfullmäktige b) Av kommunfullmäktige vald ledamot i kommunal styrelse, nämnd, kommitté, beredningsorgan,
Stadgar. Sveriges läkarförbund Student
Stadgar Sveriges läkarförbund Student Stadgar Innehåll Allmänna bestämmelser... 1 Medlemskap... 1 Medlems allmänna skyldigheter... 2 Avdelningar... 2 Fullmäktige... 3 Styrelsen... 5 Appendix... 7 Hemsida...
Arvodes- och pensionsreglemente
Arvodes- och pensionsreglemente 2013-03-21 Beslutad av Förbundsfullmäktige 2013-03-21 DNR: 12RV0381 1 Förtroendevalda som omfattas av reglementet Dessa bestämmelser gäller för förtroendevalda som avses
TRAKTAMENTE M FL ERSÄTTNINGAR
TRAKTAMENTE M FL ERSÄTTNINGAR Finansförbundet 8 Kommentar Cirkulär LA-handbok Lagstiftning Skatteverkets råd mm ÖVERSIKT TRAKTAMENTE Tillåtet blanda att resa på räkning resp traktamente under året Traktamente
Svensk Scenkonst PTK. Reseavtal. 2002 01 01 och tillsvidare Reviderat 2006 10 01. vtal
Svensk Scenkonst PTK Reseavtal 2002 01 01 och tillsvidare Reviderat 2006 10 01 vtal De ursprungliga parterna i avtalet Teatrarnas Riksförbund (TR) och Privattjänstemannakartellen (PTK) heter numera Svensk
STADGAR. Kost & Näring
STADGAR för Kost & Näring - en branschförening inom Ledarna Fastställda på Årsmötet 2012-03-24 Sida 1 av 7 Stadgar för Kost & Näring en branschförening inom Ledarna 1 Uppgift och syfte Kost & Näring är
Rese- och fordonspolicy
Rese- och fordonspolicy Sölvesborgs kommun Fastställd 2010-10-25 med giltighet från och med 2011-01-01 INNEHÅLLSFÖRTECKNING Mål Syfte Ansvar Val av färdmedel Beställning av resor och hotell Krav på förare
Förteckning över sektionens reglementen, riktlinjer och lokal arbetsordning
ST- Försäkringskassan Sektion 102-14 Västra Götaland/Halland Förteckning över sektionens reglementen, riktlinjer och lokal arbetsordning Uppdragsreglemente Riktlinjer för intern representation Riktlinjer
Så rapporterar jag som medarbetare reseräkning i självservice
Så rapporterar jag som medarbetare reseräkning i självservice 2012-11-23 1 av 17 INNEHÅLLSFÖRTECKNING Information... 3 Att rapportera Kilometerersättning när du har Internet Explorer 6.0 och lägre... 4
MSF, Protokoll FS7 2013-01-27
MSF, Protokoll FS7 2013-01-27 Närvarande Emma Furberg, Ordförande Maria Valeur, Vice ordförande Filip Löfgren, Umeå Frida Kareliusson, Linköping Tora Borén, Örebro Teodor Svedung Wettervik, Göteborg Eddie
Arvodesbestämmelser och övriga ersättningar för förtroendevalda i Kils kommun
KOMMUNFULLMÄKTIGE ARVODESBESTÄMMELSER 2014-09-18 Arvodesbestämmelser och övriga ersättningar för förtroendevalda i Kils kommun I kommunallagen (1991:900) finns de grundläggande bestämmelserna om ersättning
TJÄNSTESKRIVELSE. Reglemente för arvoden och ersättningar i Nykvarns kommun Dnr KS/2015:165 TJÄNSTESKRIVELSE
TJÄNSTESKRIVELSE 2015-05-13 Mikael Kjelleros Endrell Kommunsekreterare Telefon 08 555 010 03 mikael.kjelleros-endrell@nykvarn.se Kommunstyrelsen Reglemente för arvoden och ersättningar i Nykvarns kommun
ERSÄTTNINGSREGLEMENTE FÖR REGIONFÖRBUNDET SÖRMLANDS FÖRTROENDEVALDA FRÅN DEN 1 JULI 2009. REVIDERAT ATT GÄLLA FRÅN DEN 1 JANUARI 2011.
ERSÄTTNINGSREGLEMENTE FÖR REGIONFÖRBUNDET SÖRMLANDS FÖRTROENDEVALDA FRÅN DEN 1 JULI 2009. REVIDERAT ATT GÄLLA FRÅN DEN 1 JANUARI 2011. 1 Ersättningsreglemente för Regionförbundet Sörmlands förtroendevalda
Arbetsordning för SEKO Postens förhandlingsorganisation
Arbetsordning för SEKO Postens förhandlingsorganisation Bilaga 2 till protokollet SEKO: s förbundsstyrelse har efter samråd med berörda lokala organisationer beslutat att inrätta Förhandlingsorganisation
Proposition Ekonomisk ram för år 2018
Proposition för år 2018 Inledning och sammanfattning En verksamhet som Vårdförbundets syftar inte till att generera ekonomisk vinst. Det är idéerna som är det bärande och syftet med verksamheten. Pengarna
ARVODESREGLER 2013. Förtroendevalda i Jönköpings kommun. I detta dokument redovisas de arvodesregler som gäller verksamhetsåret 2013.
Stadskontoret Personalavdelningen TJÄNSTESKRIVELSE 2013-01-16 1 (7) Förtroendevalda i Jönköpings kommun ARVODESREGLER 2013 I detta dokument redovisas de arvodesregler som gäller verksamhetsåret 2013. Utgångspunkter
SÄSONGEN 2017/18 6 BESTÄMMELSER ANGÅENDE EKONOMISK ERSÄTTNING TILL DOMARE OCH FUNKTIONÄRER
6 BESTÄMMELSER ANGÅENDE EKONOMISK ERSÄTTNING TILL DOMARE OCH FUNKTIONÄRER 6a MATCHERSÄTTNING DOMARE MATCHERSÄTTNINGAR I HANDBOLLSLIGAN OCH SHE Domarersättningarna är fastställda efter enskild överenskommelse