SLA - Djursjukvård. Ditt nya avtal

Transkript

1 SLA - Djursjukvård Ditt nya avtal

2 Kommunal har tecknat ett nytt kollektivavtal gällande löner och allmänna anställningsvillkor med Skogs- och Lantarbetsgivareförbundet (SLA) gällande Djursjukvård. Avtalet gäller för dig som till exempel arbetar som djursjukskötare eller djurvårdare. Avtalet ger efter förhandlingarna löneökningar, höjda lägstalöner och ersättningar i nivå med övriga arbetsmarknaden. Även tarifflönesystemet har justerats till det bättre. Kollektivavtalet gäller från den 1 juli 2016 till den 30 juni Alla anställda (den 1 juli 2016) ska få en löneökning på 2,2 procent på sin lön. Detta gäller både för de som använder lönebilagans tariffsystem och för de som har en annan lönemodell. (Så kallat Alternativa lönemodellen) Vid annan så kallat alternativa lönemodellen ska löneökningen fördelas i enlighet med det lokala löneavtalet. Kontakta Kommunal Direkt som hjälper dig tillrätta med mer info om vad som gäller för just dig: Löneökningar Lönerna höjs med 2,2 procent. Det innebär i genomsnitt en höjning på 567 i månaden för dig som är heltidsanställd. Minimilöner ersättningar och tillägg Avtalets minimilöner höjs med 2,2 procent enligt tariffen.(se bilaga) Ersättningar och tillägg höjs även de med 2,2 procent. Förändringar i tariffen Tarifflönesystemet förändras på flera punkter. Men tack vare förhandlingarna så ska byte av anställningsgrupp, utan förändring av arbetsuppgifter, inte leda till lönesänkningar. (se bilaga på följande sidor.) Alternativ lönemodell Ny skrivning läggs till i den Alternativa Lönemodellen för att öka trycket på en effektivare hantering för din skull. endera lokal part äger möjlighet att påkalla central partsgemensam konsultation med syfte att stödja en skyndsam lokal tidplan och process. Angående provanställningar har ett tillägg gjorts i de allmänna villkoren: Om den provanställde varit frånvarande under mer än en månad under provanställningstiden kan den förlängas med tid motsvarande frånvarotiden. Har du frågor om avtalet, kontakta Annica Nordström Sjödin: Annica.Nordstrom@kommunal.se, eller Jörgen Gustavsson: Jorgen.Gustavsson@kommunal.se, på Kommunals förbundskontor.

3 Ju fler medlemmar vi är desto bättre kollektivavtal har vi kraft att förhandla fram då måste arbetsgivarna lyssna på oss! Det är smart att vara medlem i Kommunal Som medlem i Kommunal får du: Verktygen och expertkunskapen för att påverka Med Kommunal får du verktygen och kunskapen som behövs för att du och dina arbetskamrater tillsammans ska kunna driva utveckling och förbättringar på arbetsplatsen. Det kan till exempel handla om bättre scheman, arbetskläder eller omklädningsrum. Det finns större möjligheter att påverka än du kanske tror, och Kommunal är ditt expertstöd. Hemförsäkring och olycksfallsförsäkring Ett mycket konkurrenskraftigt försäkringspaket ingår utan extra kostnad i medlemsavgiften. I det får du bland annat en hemförsäkring och en olycksfallsförsäkring som du annars behöver teckna separat. Du kan även uppgradera och skräddarsy försäkringarna efter just dina behov. Förhandlingshjälp och rättshjälp Kommunal står på din sida. Du får hjälp att förhandla fram bra villkor, till exempel när du har fått nytt jobb eller ska få ny lön. Men du får också stöd om du skulle hamnar i konflikt på arbetsplatsen, till exempel om du blir felaktigt uppsagd eller får en arbetsskada. Medlemsförmåner och rabatter Du kan ansöka om smarta medlemslån med låg ränta och som medlem får du Kommunalkortet som är ditt medlemskort. Kommunalkortet är laddat med erbjudanden på allt från resor, stugor, friskvård, hemelektronik till hotell, glasögon och mycket mer. Stort tack för alla avtalsförslag! Kommunals krav byggde på medlemmarnas avtalsförslag. Över medlemmar har engagerat sig i att lämna avtalsförslag i årets avtalsrörelse. Det finns också fler sätt att påverka hur du har det på jobbet. Läs mer på kommunal.se/paverka

4 Bilaga: tarifflöner Bilaga tarifflöner Förändringar i tarifflönesystemet OBS: De arbetstagare som tidigare fanns i grupp 3 förs över till grupp 2 Djurvårdare. Det viktigaste här som i övrigt är att är det enbart förändring av anställningsgrupp och ingen förändring av arbetsuppgifter ska bytet inte generera någon lönesänkning. I anställningsgrupp 2 blir det en ny grupp, Djurvårdare på utökad nivå,. Arbetande förman, ändras till Arbetsledare. Tillsynsman, tas bort helt. Arbetstagare som tidigare har tillhört denna grupp placeras i grupp 2 under yrkesbenämningen Vaktmästare. Yrkeskunnig djursjukvårdare mönstras ur avtalet och sparas i protokollet med uppräknade löner på 2,2 procent, för att eventuellt återinföras i kollektivavtalet när Jordbruksverket har sett över sina regler. Minimilöner 1 juli juni a kr 1 b kr 1 c kr 1 d kr 2 a kr 2 c kr 4 a kr 4 b kr 4 c kr 4 d kr 4 e kr 4 f kr 5 a kr 5 b kr 5 c kr 5 d kr 5 e kr 6 a kr 6 b kr 6 c kr

5 Särskilda lönetillägg Vardagar 18:00 22:00 Vardagar 22:00-06:30 Storhelg 28,06 kr 56,13 kr 84,19 kr Övertidsersättningar Lönegrupp Övertid vardag Övertid helg 1 a 39,28 kr 77,90 kr 1 b 44,86 kr 89,51 kr 1 c 50,44 kr 101,09 kr 1 d 56,78 kr 113,88 kr 2 a 61,16 kr 121,99 kr 2 c 63,57 kr 126,57 kr 4 a 68,38 kr 137,08 kr 4 b 69,53 kr 139,44 kr 4 c 71,88 kr 144,08 kr 4 d 73,25 kr 146,39 kr 4 e 74,55 kr 148,73 kr 4 f 76,48 kr 151,03 kr 5 a 73,58 kr 147,59 kr 5 b 74,18 kr 148,73 kr 5 c 75,33 kr 151,03 kr 5 d 76,58 kr 153,34 kr 5 e 77,62 kr 155,68 kr 6 a 60,45 kr 120,84 kr 6 b 61,86 kr 123,14 kr 6 c 63,73 kr 127,79 kr

6 Minimilöner 1/ / Inplacering i anställningsgrupp sker i enlighet med angivna kriterier. Uppflyttning i minimilönetabellen innebär inte en lönehöjning om arbetstagaren redan har en lön överstigande den nya anställningsgruppens minimilön. Kronor per Kronor per Övertidstillägg kronor per timme 1. Arbetstagare Månad Timme Vardagar Helg a) som fyllt 16 år kr 78,65 kr 39,28 kr 77,90 kr b) som fyllt 17 år kr 89,87 kr 44, 86 kr 89,51 kr c) som fyllt 18 år kr 100,98 kr 50,44 kr 101, 09 kr d) som fyllt 19 år kr 113,77 kr 56,78 kr 113,88 kr 2. Djurvårdare Arbetstagare som fyllt 19 år och varit sysselsatt vid djursjukhus (klinik, mottagning) minst 12 månader. Till denna anställningsgrupp hänföres även djurvårdare, i vars arbetsuppgifter ingår receptions-, expeditions- och/eller kontorsarbete, samt vaktmästare/ tillsynsman, anställd som sådan. a) Begynnelselön kr 123,95 kr 61,16 kr 121,99 kr c) Efter 3 års sysselsättning i 2 a kr 128,67 kr 63,57 kr 126,57 kr Anm. 1. Beträffande utbildningars betydelse för uppflyttning i yrkestrappan se 1 Inplacering i anställningsgrupp. Anm. 2. För inplacering i 2 a) och c) får endast yrkeserfarenhet efter fyllda 18 år tillgodoräknas. Anm. 3. Arbetstagare som tidigare varit placerad i anställningsgrupp 2 b samt 3 och 7 se 1 Inplacering i anställningsgrupp.

7 4. Legitimerad Djursjukskötare Arbetstagare som genomgått utbildning, erhållit godkänd legitimering och anställts i en befattning där legitimationen är en förutsättning för anställningen. I den legitimerade djursjukskötarens arbetsuppgifter kan även ingå receptions-, expeditions- och/eller kontorsarbete. Kronor Per Kronor per Övertidstillägg kronor per timme Månad Timme Vardagar Helg a) Begynnelselön kr 138 kr 68,38 kr 137,08 kr b) Efter 1 års sysselsättning i 3b) eller 4a) kr 140,24 kr 69,53 kr 139,44 kr c) Efter 2 års sysselsättning i 3c) eller 4b) kr 144,85 kr 71,88 kr 144,08 kr d) Efter 2 års sysselsättning i 3d) eller 4c) kr 147,33 kr 73,25 kr 146,39 kr e) Efter 2 års sysselsättning i 3e) eller 4d) kr 149,85 kr 74,55 kr 148,73 kr f) Efter 2 års sysselsättning i 3f) eller 4e) kr 153,66 kr 76,58 kr 151,03 kr 5. Arbetsledare Yrkeskunnig djursjukvårdare som anställts för att utöver eget arbete fungera som förman. a) Begynnelselön kr 148 kr 73,58 kr 147,59 kr b) Efter 1 års sysselsättning i 5 a) kr 149,24 kr 74,18 kr 148,73 kr c) Efter 2 års sysselsättning i 5 b) kr 151,49 kr 75,33 kr 151,03 kr d) Efter 2 års sysselsättning i 5 c) kr 153,74 kr 76,58 kr 153,34 kr e) Efter 2 års sysselsättning i 5 d) kr 155,81 kr 77,62 kr 155,68 kr 6. Lokalvårdare Under första anställningsåret vid företaget utgår lön enligt anställningsgrupp 1. Fr o m andra anställningsåret utgår, för arbetstagare som fyllt 19 år, lön enligt nedan. a) Begynnelselön kr 119,40 kr 60,45 kr 120,84 kr b) Efter 1 års sysselsättning i 6 a) kr 125,36 kr 61,86 kr 123,14 kr c) Efter 2 års sysselsättning i 6 b) kr 128,90 kr 63,73 kr 127,79 kr

8 Bli medlem direkt kommunal.se/blimedlem eller SMS:a kommunal till så ringer vi upp dig. Gå inte miste om viktig information Lämna din e-post på kommunal.se/e-post Följ oss på Twitter och facebook.com/facketkommunal Art. Nr Ditt nya avtal 2016 SLA - Djursjukvård Foto: Fredrik Sandin Carlsson B Porto Betalt