KFS ett tryggt val. a r b e t s giva r or ga nis at ione n f ör s a m hä l l s nyt t iga f ör e ta g

Transkript

1 KFS ett tryggt val K F S a r b e t s giva r or ga nis at ione n f ör s a m hä l l s nyt t iga f ör e ta g

2 5 goda skäl att vara medlem i KFS Är du arbetsgivare i ett samhällsnyttigt företag? Har du det arbetsgivar - stöd som du behöver? KFS uppgift är att stödja medlemsföretagen i sin roll som arbetsgivare. Vi erbjuder personlig och professionell arbetsgivarservice. Vi finns till för dig som behöver ett tryggt och tillgängligt stöd i vardagens utmaningar. Förutom att erbjuda bra arbetsgivarservice kan KFS de samhällsnyttiga företagens villkor. Här följer 5 goda skäl att vara medlem hos KFS: 1 Trygghet i rollen som arbetsgivare kfs förhandlare är tillgängliga, professionella och kompetenta. Vi ger stöd vid förhandlingar, arbetsrättsliga processer, hr-frågor och tvister m m. kfs arbetar förebyggande. Om våra medlemmar vet hur de ska agera uppstår sällan svåra problem. Vi arbetar också i nära samspel med den fackliga representanten för att nå konstruktiva lösningar. Vi erbjuder förebyggande utbildningar som ger goda kunskaper i aktuell lagstiftning och avtal samt hur de ska tillämpas. Genom goda kunskaper i lag och avtal ökar möjligheten att finna bra lösningar och undvika onödiga kostnader. Vi erbjuder ledar- och kompetens - utveckling. kfs utbildningsprogram speglar medlemmarnas vanligaste behov. Vårt utbildningsutbud, som är mycket uppskattat, håller hög kvalitet och ger kunskap, stöd och verktyg som bygger på verklighetsnära exempel. Programmet utvecklas kontinuerligt, innehåller ett stort antal utbildningar och seminarier i egen regi och i samarbete med externa konsulter. 12

3 2 3 Avtal som stödjer affärsmässighet och ökad konkurrenskraft Våra branschanpassade avtal medger lokala anpassningar som bidrar till att göra medlemsföretagen effektiva, stabila och konkurrenskraftiga med förutsättningar att erbjuda samhällsnytta. Att långsiktigt och hållbart fullfölja samhällsuppdraget kräver stabilitet och affärsmässighet. Enkla och tydliga avtal för förbättrade arbetsgivarvillkor. kfs olika branschavtal är alla anpassade för att passa verksamhet i företagsform. Avtalen ger förutsättningar för lokala lösningar om villkor och lokal lönebildning vilket ger förutsättningar för att rekrytera, behålla och attrahera nya medarbetare. Våra bransch-/arbetsgivarråd utgör ett viktigt stöd för kfs och påverkar avtalens utformning. De är också ett viktig forum för dialog och ger värdefull kunskap om våra medlemsföretags behov och förväntningar. Bransch- och arbetsgivarråden möts ett par gånger per år och säkrar att kfs uppgörelser är förankrade i verkligheten och anpassade till branschens speciella behov. Konfliktfria avtalsrörelser. Vår tradition bygger på goda relationer, respekt, och en lösningsorienterad, rak och tydlig attityd i samarbetet med våra fackliga samarbetsparter. Målet är att tillsammans, ständigt och innovativt utveckla för framtiden, i syfte att öka våra medlemmars attraktivitet och konkurrenskraft. Förutsägbara pensionskostnader. Pensionsavtalet pa/kfs 09 är ett helt premiebestämt system där medarbetaren genom Pensionsvalet pv ab har inflytande över pensionsavsättningarnas placering och där företaget kan förutse kostnaden. Personlig service Våra kunniga, engagerade och till gängliga förhandlare möter medlemsföretaget där de är. Nära och personliga kontakter kännetecknar kfs. Våra medarbetare och medlemsföretagens ledning och hr-funktioner känner varandra så väl att det är lätt att fråga, ringa in vad som ska göras och hitta konkreta lösningar. Vår strävan är att agera tidigt och tydligt för att lösa uppkomna situationer och skapa bra lösningar för dis som arbets givare. Inspiration i att vara en attraktiv arbetsgivare. Med kfs olika nätverk, mötesplatser och utbildningsverksamhet vill vi ge inspiration och kunskap i hur man utvecklar sin arbetsgivarroll. Vi bidrar till en bra arbetsmiljö och till att stärka varumärket. kfs underlättar kommunikationen mellan medlemsföretagen och erbjuder arenor för kunskaps- och erfarenhetsutbyte. Vi erbjuder högkvalitativa föreläsare/seminarier i t ex våra kfs-dagar, ordförande/vd-konferens, personalchefsnätverk och hr-dagar. Som en service till våra medlemmar webbstreamas också våra arrangemang för dem som inte kan närvara.

4 4 5 Underlättar vardagsarbetet Främjar hälsa och minskar arbetsmiljörisker. kfs erbjuder kunskap och verktyg för att medlemsföretagen ska ha goda förutsättningar att utveckla sitt arbetsmiljöarbete. Vi erbjuder ett antal olika arbetsmiljöutbildningar. Anpassade åtgärder och stöd vid omställningsarbete både för företaget och för medarbetaren. kfs Trygghetsfond erbjuder personlig rådgivning och ekonomiskt stöd vid omställning. Fonden ger stöd till med arbetare som blivit eller riskerar att bli arbetslösa och erbjuder möjligheter till ny sysselsättning. Hjälp att sålla och hålla sig uppdaterad. kfs håller reda på och uppdaterar dig på nyheter inom det arbetsrättsliga området. Det kan vara aktuell lagstiftning, nya addomar och andra viktiga förutsättningar och spelregler som kan påverka medlemsföretagen inom arbetsgivarområdet. På den informationsrika hemsidan finns fyllig och alltid aktuell arbetsgivarinformation. Här finns också frågor och svar på våra medlemmars mest frekventa frågor. kfs erbjuder specialdesignade verktyg och mallar, årlig lönestatistik, olika analyser och sammanställningar utifrån medlemsföretagens behov. Valuta för pengarna Det mesta ingår i medlemsavgiften som: Branschanpassade centrala kollektivavtal Personlig arbetsgivarservice Förhandlingsstöd både lokalt och centralt Löpande information och uppdatering i arbetsgivarfrågor Avgiftsfria utbildningar och vid behov företagsanpassad utbildning till rimlig kostnad Åtgärder och stöd vid omställning eller personalneddragningar Stimulerande mötesplatser för inspiration och nätverkande Bättre kan det knappast bli! KFS verksamhetsidé Genom professionalism, medlemsnära support och förtroendefull samverkan är KFS den självklara arbetsgivarorganisationen för samhällsnyttiga företag. KFS inger trygghet och stärker medlemsföretagens förutsättningar att vara attraktiva arbetsgivare och erbjuda affärsmässig samhällsnytta. 15

5

6 DETTA SÄGER KFS MEDLEMMAR: De är väldigt bra på att ta hand om branschernas bästa. Att ge utbildning till sina medlemmar som är kostnadsfria är super. En arbetsgivarorganisation nära Dig som medlem. De är tillgängliga, har kunniga förhandlare, har kostnadseffektiva utbildningar och erbjuder nätverk. Det är speciellt att vara ett kommun ägt bolag och då är det vettigt att använda sig av den organisation som har bäst kompetens inom det området. Enkelheten och människorna som finns där! (ni är kända för er service, men det är med arbetarna som gör er framgångsrika). Personlig service, snabb återkoppling, råd givare som "känner" vår arbetsplats och organisation. Du har kontakt med en person/rådgivare. Proffsiga och kunniga. Lätta att få kontakt med. Trevliga och alltid väl - arrangerade nätverksforum. Tillgängligheten, närhet trots geografiskt avstånd. Tillgänglighet, bra info, genomarbetat material kring löne statistik m m. kfs företagsservice ab besöksadress: Klarabergsviadukten 70 c, 8 tr. postadress: Box 70362, Stockholm telefon: e-post: info@kfs.net webb: Arbetsgivarorganisationen för samhällsnyttiga företag