ARBETSPLAN VAKTBERGETS FÖRSKOLA
|
|
- Ebba Jonsson
- för 5 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 1 ARBETSPLAN VAKTBERGETS FÖRSKOLA Vi utgår från barnets perspektiv På vår förskola ska alla barn känna sig trygga och bli respekterade för det dem är. Barnen ska ha inflytande i sin verksamhet, få utveckla sin kreativitet, fantasi och nyfikenhet. För att kunna vara en demokratisk förskola behöver vår verksamhet och vårt förhållningssätt präglas av våra värdeord som är välkomnande, engagerade, delaktighet, lyssnande och allas lika värde. Vi arbetar mycket med 100- språkligheten och att ge alla uttrycksformer plats i vår verksamhet. Uttrycksformer där våra egna subjektiva upplevelser av hur något ska uttryckas/skapas är av vikt. Vi skapar i olika verktyg och sammanhang och i samspel med andra. Vi arbetar mycket i bild, lera och den egna kroppen på olika sätt i rörelse, dans, musik och lek. Hur får vi barn att tro på sin egen förmåga? Vi bygger lärmiljöer i förskolan. Barnen lär sig och får kunskap. Kunskap är viktigt för förståelsen hur saker fungerar och hör ihop med varandra. Om vi tänker ett steg till. Hur kan vi få barnen reflekterande så att de tänker utanför det förgivettagna? Hur kan vi få barnen att tänka kritiskt/empatiskt? I framtiden kommer vi att behöva många människor som är tänkare. Vi kommer att behöva människor som tänker på människor, samhället, staden, landet och världen. Vi kommer att behöva människor som uppfinner nya sätt att tänka på t.ex. miljön. Vi kommer att behöva människor som arbetar för demokrati. Det arbetet börjar i förskolan.
2 2 Lokal arbetsplan 2016 Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande. Verksamheten ska vara rolig, trygg och lärorik för alla barn som deltar. Förskolan ska stimulera barns utveckling och lärande samt erbjuda en trygg omsorg. Verksamheten ska utgå från en helhetssyn på barnet och barnets behov och utformas så att omsorg, utveckling och lärande bildar en helhet. I samarbete med hemmen ska barnens utveckling till ansvarskännande människor och samhällsmedlemmar främjas. (Lpfö s. 4) Styrdokument Internationella styrdokument FN:s barnkonvention FN:s deklaration om de mänskliga rättigheterna Nationella styrdokument Skollagen (2010:800) Läroplan för förskolan 1998, reviderad 2016 Kommunala styrdokument Nynäshamns kommuns verksamhetsplan Nynäshamns kommuns värdegrund Nynäshamns kommuns verksamhetsidé Lokala styrdokument Lokal arbetsplan för Vaktbergets förskola Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Vaktbergets förskola Framtagen, utvärderas/revideras Arbetsplanen revideras och utvärderas Den nya reviderade arbetsplanen beslutades på planeringsdagen 2018 och gäller för läsåret 2018 till juni Mål All personal skall ha kännedom om våra styrdokument och aktivt arbeta efter dessa. Läroplanens strävansmål I Läroplanen för förskolan finns det mål som vi i verksamheten skall sträva mot att nå men förskolan har även tagit fram egna mål som skall uppnås och vi beskriver hur i denna arbetsplan. Vårt uppdrag är att följa hela läroplanen, i vår lokala arbetsplan 2018 beskriver vi ett antal av målen som vi fokuserar extra på.
3 3 2.1 Normer och värden Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar och efterhand omfatta dem. (Lpfö s 8) Mål att sträva mot: Förskolan strävar efter att varje barn utvecklar: Öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, Förmåga att ta hänsyn till och leva sig in i andra människors situation samt vilja att hjälpa andra, Sin förmåga att upptäcka, reflektera över och ta ställning till olika etiska dilemman och livsfrågor i vardagen. Förståelse för att alla människor har lika värde oberoende av social bakgrund och oavsett kön, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning, och Respekt för allt levande och omsorg om sin närmiljö. Så här arbetar vi för att nå målen: Pedagogerna som arbetar i verksamheten föregår med gott exempel. Vi har ett tydligt förhållningssätt, där alla barn blir sedda och lyssnade på. Vi lyfter frågor och dilemman aktivt i barngruppen samt uppmuntrar till positivt klimat. Vi bemöter alla barn lika oavsett kön. Förskolan har en tydlig genomtänkt inspirerande lärmiljö och ett väl utformat arbetssätt. Tid, lyssnande, omsorg om varandra och material, relationsskapande, innehåll och bemötande är viktigt. Vårt gemensamma förhållningssätt kring normer och värden i verksamheten är tydligt kopplat till rutiner, strukturer och tid. Att vara en närvarande pedagog, skapa relationer och samspela i olika grupper och olika sammanhang med varandra och materialet är av vikt. Ett förhållningssätt, utifrån ett demokratiskt perspektiv, är att ge barnen tid. Tid till att tänka egna tankar och svara själva utifrån vad de vill och tycker samt ge tid till att återbesöka aktiviteter/händelser flera gånger själva och tillsammans med sina kamrater och pedagoger. Vi skapar inspirerande mötesplatser i verksamheten så att barnen får utmanas på olika sätt. De får möjligheter att ta till vara på varandras kompetenser, lyssna och få förutsättningar till att undervisa varandra i sina olika lärande. Barnen ges möjligheter att knyta an till olika material, människor och sammanhang och att göra på sitt egna sätt. Vi pedagoger lyssnar till barnens åsikter, funderingar och lägger lika stor vikt vid allas tankar och åsikter. Barnen har möjlighet att påverka olika situationer på olika sätt. Betydelsen av lärmiljöernas uppbyggnad är stor och ska bjuda in till samspel mellan barn, pedagog och material samt värna om olikheter. Vi gör om i lärmiljön efter barnens intresse och behov, vårt förhållningssätt är att lärmiljön hela tiden ska vara inbjudande, tillgänglig och föränderlig. Vi arbetar med ostrukturerat material såsom byggklossar, tyger och olika skapandematerial. Vi använder också strukturerat material som tillägg i miljön ex. djur och pussel. Pedagogisk dokumentation hjälper oss att se, utvärdera och driva arbetet framåt. För att synliggöra de olika språken som är representerade på förskolan använder vi oss av bokpåsar, siffror, fraser, musik och sånger med mera. Vi lyfter fram ord och välkomsthälsningar. Vi läser sagor för barnen som belyser de olika diskrimineringsgrunderna.
4 4 Vi vill fortsätta involvera föräldrarna mer med sånger, ramsor, musik, ord och traditioner från de olika länderna som barnen representerar, för att fortsätta att uppmärksamma de olika språken. Vi vill läsa mer böcker från de olika diskrimineringsgrunderna samt hitta fler som berör dem. Fortsätta att tänka på vikten av hur vi förhåller oss och är i dialog med barnen i den dagliga undervisningen. 2.2 Utveckling och lärande Förskolans verksamhet ska präglas av en pedagogik där omvårdnad, omsorg, fostran och lärande bildar en helhet. Verksamheten ska genomföras så att den stimulerar och utmanar barnets utveckling och lärande. Miljön ska vara öppen, innehållsrik och inbjudande. Verksamheten ska främja leken, kreativiteten och det lustfyllda lärandet samt ta till vara och stärka barnets intresse för att lära och erövra nya erfarenheter, kunskaper och färdigheter. (Lpfö s 9) Mål att sträva mot: Arbetet på förskolan genomförs så att barnen: ges förutsättningar för utveckling och lärande och samtidigt stimuleras att använda hela sin förmåga, ges goda förutsättningar att bygga upp varaktiga relationer och känna sig trygga i gruppen, stimuleras och utmanas i sin språk- och kommunikationsutveckling, stimuleras och utmanas i sin matematiska utveckling stimuleras och utmanas i sitt intresse för naturvetenskap och teknik, får stöd och stimulans i sin motoriska utveckling, erbjuds en god omsorg med en väl avvägd dagsrytm, ges möjligheter att utveckla sin förmåga att kommunicera, dokumentera och förmedla upplevelser, erfarenheter, idéer och tankegångar med hjälp av ord, konkret material och bild samt estetiska och andra uttrycksformer, ges möjlighet att förstå hur egna handlingar kan påverka miljön Barnen stimuleras och utmanas i sin språk- och kommunikationsutveckling Så här arbetar vi för att nå målet: Vår miljö är utmanande, tillgänglig och inspirerande med material som väcker barnens intresse för språk och kommunikationsutveckling. Vi erbjuder olika estetiska uttryck, tecken, bildstöd, böcker och tillgång till bokstäver samt ord i olika material. Vi delar barngruppen så mycket som möjligt i smågrupper. Vi arbetar med barnens språkutveckling vid alla situationer under dagen genom att ständigt vara i dialog med varandra. Vi pedagoger använder ord och meningar i olika situationer så att barnen bjuds in till ett nyanserat talspråk. Vi ser till att ge varandra tid att samtala och reflektera nyanserat tillsammans med barnen. Dagligen använder vi oss av kroppsspråk, böcker, sagor, sånger, ramsor, tecken, bildstöd, flano och konkret material med mera.
5 5 I lärmiljöerna finns alfabetet, det skrivna ordet och symboler tillgängliga. Pedagogerna använder sig av teckenstöd i olika grader. Vi använder oss av flera estetiska uttrycksformer och förbinder dessa med varandra på olika sätt till exempel musik, dans, rita, målning, lera med mera. Hundraspråkligheten finns vid alla situationer under dagen Fortsätta utveckla arbetet med tecken och bildstöd. Fortsätta att fördjupa oss i de olika uttryckssätten och förbinda dessa med utemiljön. Ständigt vara i dialog med varandra kring vårt gemensamma förhållningssätt kring barns lärande. Barnen stimuleras och utmanas i sin matematiska utveckling: Så här arbetar vi för att nå målet: Vår lärmiljö erbjuder material som inspirerar och utmanar barnens nyfikenhet och utforskande både inne och ute. Vi bjuder in till aktiviteter som väcker nyfikenhet och inspiration som byts ut efter barnens intressen och behov av utmaningar. Vi har material som kan användas till att sortera och klassificera med. Vi använder även pussel, måttband, våg, naturmaterial med mera. Siffror finns tillgängliga i miljön på olika sätt. Vi ramsräknar,
6 6 använder matematiska ord och begrepp, samt benämner antal, plussar på och drar i från så ofta det finns tillfälle. Vi använder oss av sagor, sånger och ramsor med hjälp av konkret material. Vi använder oss av matematiska begrepp verbalt på förskolan under hela dagen ex. så som vid lunch, påklädnad, mötesstund med mera. Vi har mönsterbord som utmanar barnen på olika sätt t.ex. att lägga mönster, sortera och urskilja mm. Förskolans transdisciplinära arena blir tydlig i barnens möte med matematik. Vi vill fortsätta att utveckla och synliggöra matematiska begrepp i vardagen tillsammans utifrån barnens utforskande både i naturen och på förskolan. Vi pedagoger behöver synliggöra och diskutera matematiken i det transdisciplinära lärandet. Barnen stimuleras och utmanas i sitt intresse för naturvetenskap och teknik: Så här arbetar vi för att nå målet: Vaktberget är en Grön flagg certifierad förskola och arbetar aktivt att implementera den i verksamheten. Vi följer årstidsväxlingarna genom att se vad som händer i naturen. Barnen utforskar, upplever och experimenterar med växter, djur och vatten i olika former och temperaturer med mera. Vi källsorterar vårt material och har kärl för olika avfall. Vi har en bygg och konstruktionsplats ute på gården där barnen möter varandra i olika byggtekniker. Vi kan låta experiment/material vara kvar framme efter avslutad aktivitet så att barnen kan reflektera och minnas det de gjort och ibland komma tillbaka och pröva igen. Vi tar tillvara på barnens olika hypoteser kring olika fenomen och prövar tillsammans praktiskt samt diskuterar olika hypoteser. Vårt arbetssätt utgår också från att undersöka tillsammans med gemensamma frågeställningar. Vår lärmiljö inspirerar till olika experiment, som till exempel våg, magneter, sand, vatten och ljusbord. Vi gör även barnen medvetna om tekniken i vardagen till exempel vid påklädnad, matsituation, när vi ska tända en lampa, de olika teknikerna vi använder när vi skapar eller experimenterar med olika material, både ute och inne. En bygg och konstruktionsmötesplats finns på varje avdelning, där det finns tillgång till olika material, både strukturerat och ostrukturerat.
7 7 Vi vill vidhålla vårt förhållningssätt kring vattenlek på gården, vi köper in nya vattentunnor för att barnen kan använda sig av vatten efter tillgång. Vi vill utveckla vår utemiljö med mer möjlighet att utforska teknik och vatten. Vi vill göra en vattenränna i berget. Genom Grön Flagg och de utvecklingsområden vi har valt för nästa läsår så kommer vi fördjupa vårt arbete med vatten och djur i vår närhet. Barnen ges möjlighet att förstå hur egna handlingar kan påverka miljön Så här arbetar vi för att nå målet: Vi arbetar med källsortering på förskolan, där barnen är delaktiga i arbetet. Vi källsorterar mat, plast, kartong, papper, glas, icke brännbart och batterier med mera. Genom vår medverkan i Grön flagg arbetar vi aktivt för en klimatsmart förskola och följer vår handlingsplan. Vi värnar om vår natur och är i dialog och samspel tillsammans i ett görande om hur vi kan visa omsorg om vår natur och levande varelser. När vi är i naturen så plockar vi med vårt eget skräp hem och även det vi hittar som inte hör hemma i naturen. Varje år deltar vi i Håll Sverige rent, där vi plockar skräp i vår närmiljö.
8 8 Vi vill att hela förskolan ska skicka verksamhetsbrev digitalt, så hela förskolan gemensamt tar ansvar för klimatsmart förskola. Fortsätta implementera handlingsplanen utifrån klimatsmart förskola när det handlar om inköp. Vi kan involvera barnen mer i sopsorteringen när vi går ner och sorterar, samt undervisa barnen i ett kemikaliesmart förhållningssätt. Hur barnen lär sig tro på sin egen förmåga Hur arbetar vi för att nå målet? Vi skapar förutsättningar och ger utrymme för ett tillåtande klimat där barnen stimuleras till kritiskt tänkande och ifrågasättande individer. Vi ger utrymme för egna tankar, idéer och barnen uppmuntras samt ges möjlighet att uttrycka vad de tycker. Vårt material är tillgängligt för barnen vilket gör att de kan återkomma till det under dagen. Detta stärker och gör det möjligt för barn som vill ha mer tid på sig innan de tar sig an materialet att få självförtroende och tillit till sin egen förmåga. Vi pedagoger ger barnen förutsättningar för olika relationsskapande. Vi väntar in och lyssnar på barnen och ger dem tid till att tänka, vad de själva vill och få känna efter. Tid till att svara och handla. Vi pedagoger använder frågor som till exempel Hur kan du lösa detta? och på så sätt uppmuntra barnen till att själva lösa problem eller konflikter. Vi uppmuntrar barnen till att stötta och hjälpa varandra i olika situationer. Vi ger barnen möjligheter att prova och experimentera med olika metoder och material när vi arbetar praktiskt. Miljön stärker barnens görande, självständighet och delaktighet tillsammans med andra barn, materialet och pedagogerna. Utveckla och ställa fler Hur frågor till barnen till exempel hur löser du/ni/vi det problemet?. Påminna varandra om att vänta in barnen och inte leverera svar. Vi vill fortsätta arbeta med vårt förhållningssätt om när vi behöver komma in med hjälpande förslag, eller ledande frågor i vår undervisning och vara stöttande pedagoger.
9 9 Miljön är utformad för att passa alla På vilket sätt är miljön utformad och varför: Vi har delat in förskolan i tre avdelningar efter barnens ålder och på så sätt anpassar vi materialet och utmanar barnen i deras lärmiljöer. Vi har en medveten röd tråd genom alla avdelningar där vi diskuterar olika lärmiljöer och hur stegringen mellan avdelningarna ska se ut. Genom att ständigt arbeta med att observera, dokumentera, reflektera och utvärdera våra lärmiljöer skapar vi en miljö som är barnens och anpassad efter deras behov och intressen. Materialet är tillgängligt så att barnen själva kan starta en aktivitet vilket ger ett ökat inflytande över det egna lärandet. Materialets tillgänglighet gör att barnen kan återkomma till sitt undersökande och experimenterande under dagen. Detta stärker och gör det möjligt för barn som vill ha mer tid på sig innan de tar sig an materialet, att få självförtroende och tillit till sin egen förmåga. Miljön är den tredje pedagogen. Vi har ett rikt utbud av material så att det lockar alla till nyfikenhet. Vi använder oss av ostrukturerat material men även en del strukturerat material. Materialet är sorterat och har en bestämd plats men vårt gemensamma förhållningssätt är att materialet ska kunna flyttas. Genom att flytta material mellan de olika lärmiljöerna skapas på så vis förutsättningar för nya erfarenheter och kunskaper. Pedagogens roll är att vara lyhörd, närvarande, flexibel medforskare och för att därigenom kunna skapa en kvalitativ undervisning. Kontinuerligt diskutera förhållningssätt gällande material och våra lärmiljöer. En stående punkt på våra arbetsplatsträffar skall vara att diskutera ett medvetet arbete med stegring i materialet på förskolan.
10 Barns inflytande I förskolan läggs grunden för att barnen ska förstå vad demokrati är. Barnens sociala utveckling förutsätter att de alltefter förmåga får ta ansvar för sina egna handlingar och för miljön i förskolan. De behov och intressen som barnen själva på olika sätt ger uttryck för bör ligga till grund för utformningen av miljön och planeringen av verksamheten (Lpfö s. 12) Mål att sträva mot: Varje barn utvecklar sin förmåga att: uttrycka sina tankar och åsikter och därmed får möjlighet att påverka sin situation. ta ansvar för sina egna handlingar och för förskolans miljö. förstå och att handla efter demokratiska principer genom att få delta i olika former av samarbete och beslutsfattande. Så här arbetar vi för att nå målen: Förskolan är barnens arena Barnen har tillgång till sin lärmiljö, de äger den. Vårt gemensamma tillåtande, tydliga och lyssnande förhållningssätt har vi när vi ständig är i dialog med barnen, där vi låter alla barn bli sedda och hörda. Vi vuxna är viktiga förebilder. Vi har ett tillåtande klimat där alla uppmuntras till att lyssna på varandra, både barn och vuxna. Allas idéer tas tillvara på och är lika mycket värda. Barnen är med och påverkar vilket material som skall finnas på avdelningen, utifrån vad de är intresserade och upptagna av. Vi har demokratiska röstningar om vad eller hur vi ska göra något. Alla avdelningar har likvärdiga processvägar där både barn, pedagoger och föräldrar i olika sammanhang kan stanna upp och reflektera och minnas om olika saker tillsammans. Observera oss pedagoger så vi kan se om vi ger utrymme för barns inflytande. Att bli bättre på att återställa lärmiljön tillsammans med barnen både ute och inne. Att vi alltid har nyfikenhetsfrågor. 2.4 Förskola och hem Vårdnadshavare har ansvaret för sina barns fostran och utveckling. Förskolan ska komplettera hemmet genom att skapa bästa möjliga förutsättningar för att varje barn ska kunna utvecklas rikt och mångsidigt. Förskolans arbete med barnen ska därför ske i ett nära och förtroendefullt samarbete med hemmen. Föräldrarna ska ha möjlighet att inom ramen för de nationella målen vara med och påverka verksamheten i förskolan. Att förskolan är tydlig i fråga om mål och innehåll är därför en förutsättning för barnens och föräldrarnas möjligheter till inflytande. (Lpfö s 13) Riktlinjer: Att varje barn får tillsammans med sina vårdnadshavare en god introduktion i förskolan. Att ge vårdnadshavarna möjlighet till delaktighet i verksamheten och att utöva inflytande över hur målen konkretiseras i den pedagogiska planeringen. Att vårdnadshavare är delaktiga i utvärderingen av verksamheten.
11 11 Så här arbetar vi: Alla familjer som börjar på Vaktberget får en introduktion och presentation av förskolan. Pedagogerna presenterar sig och visar lokalerna. Vårdnadshavarna får information om verksamheten och vad de kan förvänta sig av oss. Alla nya vårdnadshavare erbjuds ett inskolningssamtal/möte för vårdnadshavare där vi berättar om inskolningen och vårdnadshavarna får möjlighet att berätta om sitt barn. Vi erbjuder ett uppföljningssamtal en tid efter avslutad inskolning där vi följer upp hur det fungerar, även barnen som flyttar mellan avdelningarna erbjuds detta samtal. På höstterminen erbjuds alla familjer ett möte för vårdnadshavare och på våren ett utvecklingssamtal. Vi erbjuder vårdnadshavarna att vara med i ett vårdnadshavarråd där pedagoger och ledning deltar. Vi skriver kontinuerligt verksamhetsbrev till vårdnadshavarna samt att vi har daglig kontakt vid hämtning/lämning. På varje avdelning finns en processväg där vårdnadshavarna kan följa barnens kollegiala lärande. Förskolan har även en egen hemsida och instagramkonto. Vårdnadshavare får möjlighet att utvärdera vad de tycker om verksamheten genom en enkät som kommunen skickar ut varje år. Fortsätta att bjuda in vårdnadshavarna till insyn och delaktighet i den pedagogiska verksamheten. Vi vill göra vårdnadshavarna nyfikna på vår verksamhet. Vi vill utveckla oss i att sätta ord på vår profession och undervisning och det komplexa lärandet som sker dagligen. 2.5 Övergång och samverkan Förskolan ska samverka på ett förtroendefullt sätt med förskoleklassen, skolan och fritidshemmet för att stödja barnens utveckling och lärande i ett långsiktigt perspektiv. Inför övergångar ska de berörda skolformerna och fritidshemmet utbyta kunskaper, erfarenheter och information om innehållet i utbildningen för att skapa sammanhang, kontinuitet och progression i barnens utveckling och lärande. Det ska även finnas samarbetsformer som syftar till att förbereda barnen och deras vårdnadshavare inför övergångar från förskolan till förskoleklassen, skolan och fritidshemmet. (Lpfö s 13) Så här arbetar vi: På våren besöker de barn som ska börja skolan varandras blivande skolgårdar, tillsammans med oss pedagoger. Förskolechefen har samtal med oss pedagoger om det finns något barn som är i behov av särskilt stöd. Under våren förekommer även samtal mellan förskola och skola. Vi benämner de olika berörda skolorna i samtal med barnen och samtalar med barnen om att de ska avsluta sin tid på förskolan och börja i förskoleklass. På våren inför kommande skolår använder vi begreppet blivande förskoleklassbarn för att bekanta barnen med det nya ordet. Som avslutning på förskoletiden görs en gemensam utflykt med alla blivande förskoleklassbarn och pedagoger från avdelningen. Vi åker till Naturskolan där vi utforskar småkryp. Vi vill utveckla vårt samarbete med skolan. Vi vill fortsätta besöka de olika skolgårdarna och hålla kvar vid en avslutande utflykt enbart för de blivande förskoleklassbarnen.
12 Uppföljning, utvärdering och utveckling Förskolans kvalitet ska kontinuerligt och systematiskt dokumenteras, följas upp, utvärderas och utvecklas. För att utvärdera förskolans kvalitet och skapa goda villkor för lärande behöver barns utveckling och lärande följas, dokumenteras och analyseras. För att stödja och utmana barn i deras lärande behövs kunskap om varje barns erfarenheter, kunnande och delaktighet samt inflytande över och intresse för de olika målområdena. Det behövs också kunskap om hur barns utforskande, frågor, erfarenheter och engagemang tas till vara i verksamheten, hur deras kunnande förändras samt när de upplever verksamheten som intressant, rolig och meningsfull. Syftet med utvärdering är att få kunskap om hur förskolans kvalitet, dvs. verksamhetens organisation, innehåll och genomförande kan utvecklas så att varje barn ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande. Det handlar ytterst om att utveckla bättre arbetsprocesser, kunna bedöma om arbetet sker i enlighet med målen och undersöka vilka åtgärder som behöver vidtas för att förbättra förutsättningarna för barn att lära, utvecklas, känna sig trygga och ha roligt i förskolan. Det är analyserna av utvärderingens resultat som pekar ut väsentliga utvecklingsområden. All form av ut värdering ska utgå från ett tydligt barnperspektiv. Barn och föräldrar ska vara delaktiga i utvärdering och deras röster ska lyftas fram. (Lpfö s 14) Så här arbetar vi för att nå målen: Förskolans systematiska kvalitetsarbete innehåller flera delar. Arbetsplanen är ett dokument som utgår ifrån läroplanen, under varje avsnitt analyserar vi hur vi arbetar med målen och sätter upp nya mål att sträva mot. En gång per år reviderar vi hela arbetsplanen och sätter upp nya mål. Varje avdelning sätter upp sin utvärdering för att göra föräldrar delaktiga. Årshjulet är ett verktyg för oss som innehåller alla månader på året där vi gemensamt har bestämt när på året vi gör uppföljningar och utvärderingar av våra olika dokument, när möten för vårdnadshavare, uppföljningssamtal, utvecklingssamtal, överlämningssamtal m.m. ska ske. Reflektionsverktyget är ett systematiskt sätt att dokumentera på, där all personal varje vecka utgår ifrån samma frågeställningar i olika projekt/händelser, varje vecka ger oss något nytt att fundera på. Varje månad gör vi en månadsreflektion, när terminen/läsåret är slut utvärderar vi vårt arbete och kan få syn på utvecklingsområden och på så sätt höja kvaliteten till kommande år. Varje barns kunskapsutveckling, ökade erfarenheter och intresse inom de olika målområdena dokumenteras i en digital mapp, mappen följer barnen under deras förskoletid och det enskilda barnets utveckling och lärande blir synligt. Barns delaktighet är mycket viktig, genom pedagogisk dokumentation har vi möjlighet att lyfta fram deras röster. Alla vårdnadshavare ges möjlighet att svara på en enkät som handlar om förskolans kvalitet inom olika områden, vi tar del av deras svar och gör upp handlingsplaner för hur vi ska kunna förändra/förbättra/åtgärda förutsättningarna för våra barn att lära och utvecklas på bästa sätt. Vi har också tillgång till en pedagogista på vår förskola. Pedagogistan är med och reflekterar och utvärderar vår verksamhet samt tillför ett objektivt perspektiv.
13 13 Vi vill fortsätta arbeta med våra reflektionsverktyg för att hålla de aktuella. Vi vill fortsätta ha möten med pedagogista för att få objektiv syn på vårt arbete. Fortsätta utveckla det systematiska kvalitetsarbetet så att det ännu mer blir en del av vår dagliga verksamhet.
ARBETSPLAN 2016 VAKTBERGETSFÖRSKOLA
ARBETSPLAN 2016 VAKTBERGETSFÖRSKOLA Vi utgår från barnets perspektiv På vår förskola ska alla barn känna sig trygga och bli respekterade för det dem är. Barnen ska ha inflytande i sin verksamhet, få utveckla
Läs merAvdelning Blå. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2015/ Sid 1 (17) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T. Tfn (vx),
2011-10-17 Sid 1 (17) Handlingsplan för Markhedens Förskola Avdelning Blå 2015/2016 V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (17) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål
Läs merVERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA
VERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA 2014/2015 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar: Öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar. Förmåga
Läs merMål för Markhedens Förskola Läsåret 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (7) Mål för Markhedens Förskola Läsåret 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), www.gavle.se Sid 2 (7) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merFörskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Kotten
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Kotten 2016-2017 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund 3 2. Mål och riktlinjer 4 2.1 Normer och värden 4 2.2 Utveckling och lärande 5-6 2.3 Barns inflytande
Läs merVITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN
VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN 2016-2017 Innehåll 2016-05-11 Presentation Förskolans värdegrund och uppdrag Normer och värden Utveckling och lärande Barns inflytande Förskola och hem Samverkan med förskoleklass,
Läs merHandlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017.
Handlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017. 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och
Läs merMål för Häcklinge Förskola / Leoparden Läsåret 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (7) Mål för Häcklinge Förskola / Leoparden Läsåret 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), www.gavle.se Sid 2 (7) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merARBETSPLAN
ARBETSPLAN 2018-2019 BACKLURA FÖRSKOLA Vi utgår från barnets perspektiv På vår förskola ska alla barn känna sig trygga och bli respekterade. Barnen ska ha inflytande i sin verksamhet, få utveckla sin kreativitet,
Läs merMål för Banvaktens Förskola Läsåret 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (7) Mål för Banvaktens Förskola Läsåret 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), www.gavle.se Sid 2 (7) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merFunktionell kvalitet VERKTYG FÖR BEDÖMNING AV FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE OCH PEDAGOGISKA PROCESSER
Funktionell kvalitet VERKTYG FÖR BEDÖMNING AV FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE OCH PEDAGOGISKA PROCESSER GENERELL KARAKTÄR FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE MÅL Målen anger inriktningen på förskolans arbete och därmed
Läs merHandlingsplan för. Valbo förskoleenhet. Förskola Markheden. Avdelning solen 2013/2014
2011-10-31 Sid 1 (11) Handlingsplan för Valbo förskoleenhet Förskola Markheden Avdelning solen 2013/2014 X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (11) 2.1 NORMER
Läs merHandlingsplan. Storhagens förskola 2015/2016
Handlingsplan Storhagens förskola 2015/2016 1 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga
Läs merAvdelningen Gula. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2013/ Sid 1 (14) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T
2011-10-17 Sid 1 (14) Handlingsplan för Markhedens Förskola Avdelningen Gula 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (14) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN
Läs merHandlingsplan för. Nya Lurbergsgården
Sid 1 (13) Handlingsplan för Nya Lurbergsgården X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (13) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan
Läs merARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN
ARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN Inledning Förskolan regleras i skollagen och har Skolverket som tillsynsmyndighet. Sedan 1 augusti, 1998, finns en läroplan för förskolan, Lpfö 98. Läroplanen är utformad
Läs mer2.1 Normer och värden
2.1 Normer och värden Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar och efterhand omfatta dem. (Lpfö98 rev.2010,
Läs merVERKSAMHETSPLAN Vimpelns Förskola 2014/2015
VERKSAMHETSPLAN Vimpelns Förskola 2014/2015 2.1 NORMER OCH VÄRDEN 1 Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar Öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar Förmåga
Läs merHandlingsplan För Gröna. Markhedens förskola 2014/2015
2012-10-15 Sid 1 (12) Handlingsplan För Gröna Markhedens förskola 2014/2015 X X X X F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (12) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merHandlingsplan för. Valbo förskoleenhet. Förskola Markheden Avdelning Gröna 2015/2016
2011-05-30 Sid 1 (16) Handlingsplan för Valbo förskoleenhet Förskola Markheden Avdelning Gröna 2015/2016 X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (16) 2.1 NORMER
Läs merArbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan
Arbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan Hösten 2016 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och hur man arbetar
Läs merRiktlinjer ur Förskolans Läroplan Lpfö-98/16
PROFESSIONELL I FÖRSKOLAN Pedagogers arbets- och förhållningssätt Utgiven av Gothia Fortbildning 2016 Författare: Susanne Svedberg Utbildningschef för förskolan i Nyköpings kommun. Hon har mångårig erfarenhet
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. FörskolanVillekulla. Avdelning Masken
Barn och Utbildning Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14 FörskolanVillekulla Avdelning Masken Normer och värden Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen
Läs merFörslag till arbetsplan för Bodals förskolas arbetsplan 2014-2015
Förslag till arbetsplan för Bodals förskolas arbetsplan 2014-2015 Verksamhetsidé: Bodals förskola är en förskola för alla barn där vi tillsammans värnar om att ha en trygg, rolig och lärorik verksamhet
Läs merHandlingsplan. Storhagens förskola. Ht16/Vt17
Handlingsplan Storhagens förskola Ht16/Vt17 1 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och leva sig in i andra
Läs merLokal arbetsplan för Bensby förskola
Lokal arbetsplan för Bensby förskola 2013 2014 Lokal arbetsplan för Bensby förskola 2013 2014 Bensby förskola erbjuder ca 70 platser till barn i åldrarna 1-6 år. Verksamheten bedrivs i en huvudbyggnad
Läs merSida 1(7) Lokal arbetsplan. Lövåsens förskola
1(7) Lokal arbetsplan Lövåsens förskola 2010/2011 2 Innehållsförteckning Inledning 3 2.1 Normer och värden 3 Mål 3 3 2.2 Utveckling och lärande 3 Mål 3 4 2.3 Barns inflytande 4 Mål 4 4 2.4 Förskola och
Läs merHandlingsplan för. Trollgårdens förskola 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (12) Handlingsplan för Trollgårdens förskola 2013/2014 X X X X F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (12) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merFörskolan är byggd för två avdelningar. Vi arbetar i storarbetslag över hela förskolan, med personalrotation.
Verksamhetsplan för Kvarngårdens förskola 2016/2017 Enhet Kvarngårdens förskola Förskoleverksamhet 1-5 år Förutsättningar Förskolan är byggd för två avdelningar. Vi arbetar i storarbetslag över hela förskolan,
Läs merVerksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016
Verksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016 Enhet 1 avdelning 1-5 år och 6-13 år som är öppen dygnet runt. Verksamheter Dag-, kväll-, natt- och helg Förskola för barn 1-5 år Kväll-, natt- och helg
Läs merSystematiskt kvalitetsarbete ht12/vt13 Rönnbäret
Läroplanens mål 1.1 Normer och värden. Förskolan skall aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar och efterhand omfatta
Läs merFörskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2016 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Bullerbyns vision: Förskolan ska vara trygg, utvecklande och lärorik för alla! Förskoleverksamhetens
Läs merFörskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Blåsippan 2014-2015
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Blåsippan 2014-2015 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling och lärande sida
Läs merPedagogisk plan Silvertallens förskola
Pedagogisk plan Silvertallens förskola 2017-2018 Organisation BUN Barn- och utbildningsnämnden är politiskt sammansatt BARN- OCH UTBILDNINGSCHEF Skolchef Tfn 0927-720 50 REKTORS OMRÅDE 1 Förskolechef Birgitta
Läs merArbetsplan. Killingens förskola
Arbetsplan Killingens förskola 2016-2017 Inledning Killingen är förskola med endast en avdelning som utgörs av 24 barn i åldrarna 1-5 och 5 pedagoger samt en kock som tillagar lunch och mellanmål. Förskolan
Läs merHandlingsplan för Markhedens Förskola GULA 2012/2013
2011-10-17 Sid 1 (13) Handlingsplan för Markhedens Förskola GULA 2012/2013 X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (13) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merSenast ändrat
Köpings kommun Arbetsplan för Hattstugan Läsår 2015 2016 Lena Westling, Malin Arvidson, Monica Viborg, Ramona Vikman 2015 09 18 Vad är en arbetsplan? Förskolan är en egen skolform och ingår i samhällets
Läs merHandlingsplan för. Guldsmedens förskola 2014/2015. Lådbilen Grön
2014-06-05 Sid 1 (10) Handlingsplan för Guldsmedens förskola 2014/2015 Lådbilen Grön X X X X F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (10) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN
Läs merHandlingsplan för 2012/2013
2012-06-27 Sid 1 (16) Handlingsplan för Östers förskola 2012/2013 X X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (16) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merTyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014
Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014 Förskolan Båten Simvägen 37 135 40 Tyresö 070-169 83 98 Arbetsplan 2013/2014 Vårt uppdrag Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande.
Läs merVerksamhetsplan. Kolarängens förskola - Solängens förskola - Älta gårds förskola. Ett livslångt lärande En rättighet
Verksamhetsplan Kolarängens förskola - Solängens förskola - Älta gårds förskola Ett livslångt lärande En rättighet Inriktning: Utepedagogik och Språk Rev 161024 Organisation Älta skola F-6 Kolarängens
Läs merTyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2014/2015
Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2014/2015 Förskolan Båten Simvägen 37 135 40 Tyresö 070-169 83 98 Arbetsplan 2014/2015 Vårt uppdrag Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande.
Läs mer2.1 Normer och värden
Riktlinjerna anger förskollärares ansvar för att undervisningen bedrivs i enlighet med målen i läroplanen. Riktlinjerna anger också uppdraget för var och en i arbetslaget, där förskollärare, barnskötare
Läs merSJÄLVSKATTNING. ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet
SJÄLVSKATTNING ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet TYCK TILL OM FÖRSKOLANS KVALITET! Självskattningen består av 6 frågor. Frågorna följs av påståenden som är fördelade på en skala 7 som du
Läs merArbetsplan för Stadsskogens förskola 2 avdelningarna Skatan och Svalan
Arbetsplan för Stadsskogens förskola 2 avdelningarna Skatan och Svalan Läsåret 2014/2015 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten
Läs merPedagogisk plan för Silvertallens förskola
Pedagogisk plan för Silvertallens förskola År 2014-2015 Organisation BUN Barn- och utbildningsnämnden är politiskt sammansatt BARN- OCH UTBILDNINGSCHEF Skolchef Maarit Enbuske Tfn- 0927-72050 REKTORS OMRÅDE
Läs merVerksamhetsplan Solhaga förskola Förutsättningar. Verksamhetsidé vision. Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande
Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande Verksamhetsplan Solhaga förskola 2016-2017 Förutsättningar 35 platser Två avdelningar, Solen 1 3 år, Månen 3 5 år 7 pedagoger (4 förskollärare, tre barnskötare
Läs merSida 1(8) Lokal arbetsplan. Mellangårdens förskola
1(8) Lokal arbetsplan Mellangårdens förskola 2011-2012 2 Innehållsförteckning Inledning 3 2.1 Normer och värden 3 Mål 3 3 2.2 Utveckling och lärande 4 Mål 4 4 2.3 Barns inflytande 5 Mål 5 5 2.4 Förskola
Läs merLokal arbetsplan la sa r 2014/15
Lokal arbetsplan la sa r 2014/15 Förskolan Bäcken Sunne kommun Postadress Besöksadress Telefon och fax Internet Giro och org nr Sunne Kommun Sunne RO växel www.sunne.se 744-2684 bankgiro 40. Skäggebergsskolan
Läs merVerksamhetsplan. Bjo rnens fo rskola Internt styrdokument
Verksamhetsplan Bjo rnens fo rskola 2018-2019 Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och Åtgärder Gäller till: 2018-06-30 1. Verksamhetens förutsättningar
Läs merLokal arbetsplan för förskolan
Lokal arbetsplan för förskolan Förskola Graniten Ort Boliden Ansvarig förskolechef Isabella Ahlenius Kontaktinformation Kundtjänst 0910 73 50 00 Kundtjanst@skelleftea.se 1 1. Vår grundverksamhet Granitens
Läs merDen lustfyllda resan. Systematisk kvalitetsredovisning 15/16
Den lustfyllda resan Systematisk kvalitetsredovisning 15/16 Rälsen Är symbolen för vår värdegrund, den är grundpelaren för den lustfyllda resans början. Den är byggd på tanken att ständigt med barnen levandegöra
Läs merFörskolan Klockarängens Arbetsplan
Förskolan Klockarängens Arbetsplan 1. Inledning Förskolan regleras i skollagen och har Skolverket som tillsynsmyndighet. Sedan 1 augusti, 1998, finns en läroplan för förskolan, Lpfö 98. Läroplanen är utformad
Läs merVerksamhetsplan. Myggans förskola. Verksamhetsåret 2013
Verksamhetsplan Myggans förskola Verksamhetsåret 2013 Vår verksamhet bygger på Lpfö 98 som är förskolans egen läroplan. Läroplanen innefattar förskolans gemensamma värdegrund och de övergripande mål och
Läs merArbetsplan 2013 Lillbergets/Kilsmyrans förskolor Sydöstra området
Arbetsplan 2013 Lillbergets/Kilsmyrans förskolor Sydöstra området NORMER OCH VÄRDEN Varje enhet har ett väl fungerande och förebyggande likabehandlingsarbete och en väl dokumenterad likabehandlingsplan
Läs merFörskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Lejonkulan
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Lejonkulan 2016-2017 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling och lärande
Läs merLPFÖ98. Vi tydliggör våra åtaganden, målen och vårt arbetssätt. Ett arbetsmaterial reviderat på planeringsdag 15 01 07
1 LPFÖ98 Vi tydliggör våra åtaganden, målen och vårt arbetssätt. Ett arbetsmaterial reviderat på planeringsdag 15 01 07 Arbetsgruppen bestod av följande personer: Emelie Furubom, Philip Walsh, Irina Andreeva,
Läs merArbetsplan. Ängen, Ljusne förskola 2014/2015. Barn och utbildning
Arbetsplan Ängen, Ljusne förskola 2014/2015 Barn och utbildning 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet och
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Junibacken
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018-2019 Förskolan Junibacken 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning och förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merSida 1(8) Lokal arbetsplan. Skåpafors förskola
1(8) Lokal arbetsplan Skåpafors förskola 2011/2012 2 Innehållsförteckning Inledning 3 2.1 Normer och värden 3 Mål 3 3 2.2 Utveckling och lärande 3 Mål 3 4 2.3 Barns inflytande 4 Mål 4 5 2.4 Förskola och
Läs merArbetsplan för Parkens Förskola
Arbetsplan för Parkens Förskola Läsåret 2015/2016 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och hur man arbetar för att
Läs merKvalitetsrapport Läsåret 2016/2017 Lilla Grönhög, Grönhögsvägen 58-60
1(17) Systematiskt kvalitetsarbete i förskolan Kvalitetsrapport Läsåret 2016/2017 Lilla Grönhög, Grönhögsvägen 58-60 Linköpings kommun linkoping.se 2 Innehåll SAMMANFATTNING... 3 NORMER OCH VÄRDEN (2.1
Läs merLokal arbetsplan för
Lokal arbetsplan för 2013-2014 Arbets- och utvecklingsplan Arbets- och utvecklingsplan är ett redskap för det inre pedagogiska arbetet samt ett redskap för att beskriva och systematisera arbetet med Läroplanens
Läs merArbetsplan för Östra förskolan
Bildningsförvaltningen Område Öst/Tingdal HT 2015 Arbetsplan för Östra förskolan Inledning: Östra förskolans arbetsplan bygger på de olika styrdokumenten som läroplanen, bildningsnämndens mål samt vårt
Läs merFörskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2017-2018 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Bullerbyns vision: Vår förskola ska vara utvecklande, utmanande och lärorik för alla! INNEHÅLLSFÖRTECKNING
Läs merVerksamhetsplan
Verksamhetsplan 2018-2019 Tra dga rdens fo rskola Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och Åtgärder Reviderad: 2018-05-14 Gäller till: 2019-06-30
Läs merArbetsplan 2015/2016
Arbetsplan 2015/2016 Reviderad nov 2015 Varje dag är en dag fylld av glädje, trygghet lek och lärande Förskolor öster område 2; Kameleonten, Måsen och Snöstjärnan. Förskolenämnd VÅR VERKSAMHET Från och
Läs merTyck till om förskolans kvalitet!
(6) Logga per kommun Tyck till om förskolans kvalitet! Självskattning ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet Dokumentet har sin utgångspunkt i Lpfö 98/0 och har till viss del en koppling till
Läs merHandlingsplan för. Tallåsgårdens förskola 2012/2013
2012-06-27 Sid 1 (10) Handlingsplan för Tallåsgårdens förskola 2012/2013 I detta dokument kan du som besökare eller vårdnadshavare läsa om hur hela Tallåsgården tillsammans arbetar för att säkerställa
Läs merVerksamhetsplan Vasa Neon Förskola
Verksamhetsplan Vasa Neon Förskola Senast uppdaterad mars 2010 1. Verksamhetsplan för Vasa Neon Förskola 1.1 Normer och värden Förskolan skall aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla
Läs mer2015 ARBETSPLAN & MÅL
2015 ARBETSPLAN & MÅL FÖRSKOLAN BARNEN I DÖSHULT Frida Rosenström Lena Andersen Maja Månsson 2 Prioriterade mål 2015 SOCIALA UTVECKLINGEN Att barnen lär sig ta hänsyn till andra människor och att utveckla
Läs merArbetsplan. Lillbergets förskola avdelning /2016. Barn och utbildning
Arbetsplan Lillbergets förskola avdelning 1 2015/2016 Barn och utbildning 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn
Läs merLOKAL ARBETSPLAN FÖR FÖRSKOLAN VÄTTERN
LOKAL ARBETSPLAN FÖR FÖRSKOLAN VÄTTERN Förskolan Vättern är en förskola med estetisk inriktning och är integrerad i Vätternskolan. Vi finns på Ulaxgatan, Ekön med närhet till Bondebacka. I vårt temaarbete
Läs merArbetsplan för Östra förskolan
2013-06-17 Arbetsplan för Östra förskolan Normer och värden Förskolan skall aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar
Läs merLokal arbetsplan. Mälarenhetens förskolor 2014/2015
Lokal arbetsplan Mälarenhetens förskolor 2014/2015 Naturvetenskap för små barn handlar om att observera och iaktta det barnen gör och är intresserade av i leken. Det gäller att för egen del som vuxen och
Läs merFörskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2018-2019 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Förskolechef Åsa Iversen Bullerbyns vision: Vår förskola ska vara utvecklande, utmanande och
Läs merLokal arbetsplan för Solstrålen 2013/2014. Vår vision
Lokal arbetsplan för Solstrålen 2013/2014 Vår vision På förskolan Solstrålen ska vi arbeta för att få trygga barn som är glada, positiva, har upptäckarglädje och trivs tillsammans med varandra och oss
Läs merVerksamhetsidé för Solkattens förskola
Verksamhetsidé för Solkattens förskola VERKSAMHETSIDÉ Solkattens förskola är en demokratisk mötesplats för barns lek, lärande och utveckling, inflytande och delaktighet. En välkomnande förskola som genomsyras
Läs merArbetsplan för Blåklockans förskola.
Arbetsplan för Blåklockans förskola. Vision för förskolor och skolor i Oxelösunds kommun. Oxelösund ska bli känd som en av Sveriges bästa förskole-och skolkommuner. Blåklockans förskola ligger i ett villa
Läs merArbetsplan för Avdelningen Svampen Älvdansens förskola
Arbetsplan för Avdelningen Svampen Älvdansens förskola Läsåret 2014/2015 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och
Läs merKvalitetsarbete i förskolan
Kvalitetsarbete i förskolan Läsåret 2017-2018 Förskola/avdelning Fyrås förskola Ort Fyrås Ansvarig förskolechef Ewa Ottosson Kontaktinformation Fyrås förskola småfattran Fyrås 565 833 41 Hammerdal 0644-320
Läs merArbetsplan för Älvdansens förskola Avdelning Trollet
Arbetsplan för Älvdansens förskola Avdelning Trollet Läsåret 2014/2015 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och hur
Läs merLOKAL ARBETSPLAN Pedagogisk omsorg. Dala-Järna Vansbro Äppelbo
LOKAL ARBETSPLAN Pedagogisk omsorg Dala-Järna Vansbro Äppelbo 2012-2013 1 Presentation Pedagogisk omsorg är en form av förskoleverksamhet som till största delen bedrivs i den anställdes hem och mestadels
Läs merVerksamhetsplan för Malmens förskolor
Verksamhetsplan för Malmens förskolor 2015-2016 Enheter Smultron 1-3 år Hallon 1-3 år Jordgubben 3-5 år Lingon 3-5 år Nyponrosen 1-5 år Kullerbyttan 1-5 år Verksamheter Förskola för barn 1-5 år Förutsättningar
Läs merLOKALL ARBETSPLAN. Pedagogisk omsorg. Dala-Järna Vansbro Äppelbo
LOKALL ARBETSPLAN Pedagogisk omsorg Dala-Järna Vansbro Äppelbo 2011-2012 Innehåll 1. Presentation 2. Organisation 3. Normer och värden 4. Utveckling och lärande 4.1 Leken 4.2 Språket 4.3 Natur och miljö
Läs merVerksamhetsplan Duvans förskola
Verksamhetsplan 2018-2019 Duvans förskola Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och Åtgärder Reviderad: 2018-08-13 Gäller till: 2019-06-30 1. Verksamhetens förutsättningar
Läs merLokal arbetsplan för Karlshögs förskola rev
Lokal arbetsplan för Karlshögs förskola rev.080530 Karlshögs förskola består av fyra avdelningar: Grodan, Hajen, Delfinen och Pingvinen. Förskolan är belägen i ett lugnt villaområde på Håkanstorp. Avdelningarna
Läs merFörskolan Gunghästen. Lokal Arbetsplan 2014/2015
Tyresö kommun Förskolan Gunghästen Lokal Arbetsplan 2014/2015 Förskolan Gunghästen Kyrkogränd 16 135 43 Tyresö Tel: 08-5782 74 36 Arbetsplan 2014/2015 Vårt uppdrag Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt
Läs merSenast uppdaterad: april Kristina Westlund
Senast uppdaterad: april 2016 Kristina Westlund kristina.westlund@malmo.se 0708-133376 Innehåll ANALYSSTÖD FÖRSKOLA... 3 2.1 Normer och värden... 4 2.2 Utveckling och lärande... 4 2.3 Barns inflytande...
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Junibacken. Nyckelpigan
BARN OCH UTBILDNING Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14 Junibacken Nyckelpigan Normer och värden Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla
Läs merVälkommen till vår förskola Grimsta
Välkommen till vår förskola Grimsta Kontaktuppgifter: Blå: 072-967 87 30 Gul: 072-967 87 24 Mail till förskolan: grimsta.bla@norlandia.com Address: Grimstagatan 27 162 56 Vällingby Innehållsförteckning
Läs merArbetsplan för Violen
Köpings kommun Arbetsplan för Violen Läsår 2015 2016 Administratör 2015 09 18 Lena Berglind, Ann Christine Larsson, Kristin Aderlind Vad är en arbetsplan? Förskolan är en egen skolform och ingår i samhällets
Läs merLokal Arbetsplan för Grönmåla 2015-2016
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Grönmåla 2015-2016 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling och lärande sida
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Junibacken
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016-2017 Förskolan Junibacken 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning och förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merARBETSPLAN NYCKELPIGAN HT-13
ARBETSPLAN NYCKELPIGAN HT-13 Normer och värden: MÅL VAD GÖRA HUR UTVÄRDERA HUR GICK DET Förskolan skall sträva efter att varje barn utvecklar: - öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar - förmåga att
Läs merArbetsplan 2013-2014. Med fokus på barns lärande
Arbetsplan 2013-2014 Med fokus på barns lärande Postadress Besöks adress Telefon Fax E-mail Skolvägen 20, 952 70 Risögrund Skolvägen 20 0923-65838 0923-65838 rison1@edu.kalix.se Förord Förskolan ska lägga
Läs merHandlingsplan. 2013/2014 Gnistan
2012-06-27 Sid 1 (9) Handlingsplan för Ängsulls förskola 2013/2014 Gnistan S Ä T R A F Ö R S K O L E O M R Å DE Tfn 026-178000 (vx), 026-172349 Bitr.förskolechef Eva Levin Eva.g.levin@gavle.se www.gavle.se
Läs merHandlingsplan GEM förskola
1 (12) Handlingsplan förskola Dokumenttyp: Handlingsplan Beslutad av: BU-förvaltningens ledningsgrupp (2013-08-29) Gäller för: Förskolorna i Vetlanda kommun Giltig fr.o.m.: 2013-08-29 Dokumentansvarig:
Läs merLokal arbetsplan för Karlshögs förskola rev
Lokal arbetsplan för Karlshögs förskola rev.080530 Karlshögs förskola består av fyra avdelningar: Grodan, Hajen, Delfinen och Pingvinen. Förskolan är belägen i ett lugnt villaområde på Håkanstorp. Avdelningarna
Läs merVerksamhetsplan avdelning Ekorren HT 2011
Verksamhetsplan avdelning Ekorren HT 2011 Upprättad 091130 Uppdaterad 110905 Förord Allt arbete i förskolan bygger på förskolans läroplan LPFÖ98. I Granbacka förskoleområde inspireras vi också av Reggio
Läs mer