PM :: KOMMUNIKATIONSARBETE
|
|
- Frida Berglund
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Sid 1(8) PM :: KOMMUNIKATIONSARBETE Fastslagen: Bakgrund Syftet med PM för kommunikation är att fastställa de övergripande principer och förhållningssätt som ska styre THS kommunikativa arbete. PM för kommunikation utgör inte en kommunikationsstrategi, utan det förhållningssätt med hänsyn till vilket THS kommunikationsstrategier ska formuleras. Dokumentet innehåller tre avsnitt. Först presenteras några övergripande principer som ska vägleda och genomsyra THS kommunikationsarbete. Därefter följer en förteckning över de parter som berörs av THS kommunikationsarbete samt deras kommunikativa roller. Slutligen presenteras en översyn av THS huvudsakliga kommunikationskanaler samt hur de ska användas i kommunikationsarbetet. 1 Övergripande principer THS kommunikationsarbete ska alltid utgå ifrån och låta dessa grundläggande principer genomsyra det kommunikativa arbetet. 1.0 Kompetensbyggande Bilden av THS ska vara bilden av en experimentell verkstad med en djup tradition, en stark legitimitet och ett brett och kompetent nätverk. THS ska utgöra ett komplement till utbildningen på KTH och en trevlig, öppen och inbjudande social miljö. 1.1 Enkel THS kommunikationsarbete ska vara enkelt att ta till sig, och tillgänglig information ska formuleras med vardagligt, vårdat språk och allmänt vedertagna begrepp. Enkelhet avser också strukturen på THS kommunikation. Antalet öppna kanaler ska hållas så lågt och överblickbart som är möjligt inom ramen för rådande kommunikationsstrategi. 1.2 Transparent THS ska eftersträva att vara fullständigt transparent 1 inför medlemmar, medlemsorganisationer och andra intresserade. Arbetet med transparens ska inte begränsas till passivt tillgängliggörande utan ska även omfatta aktivt uppmuntrande till att ta del av informationen. Det ska vara tydligt vad THS gör, hur organisationen fungerar och vad den enskilde medlemmen får tillgång till och betalar för med sin medlemsavgift. 1 Med undantag för sådan juridisk och ekonomisk information som riskerar att skada organisationens verksamhet. Exempelvis bör avtal och sådan ekonomisk redovisning som är relevant för förhandlingssituationer undantas från kravet på transparens. Även medlemmars personuppgifter ska undantas i enlighet med vad som lagstiftats därom.
2 Sid 2(8) 1.3 Interaktiv THS ska i sitt kommunikationsarbete ständigt efterlysa kommentarer och återkoppling från andra kommunikationsparter, såväl externa som interna. I möjligaste mån ska sådan återkoppling också kunna vara transparent och tillgänglig inom organisationen. 1.4 Professionell och personlig THS ska alltid tydligt ha en person som avsändare och mottagare. All kommunikation ska skötas på ett professionellt vis och därmed särskiljas från privat och personlig kommunikation. 1.5 Lyhörd och dynamisk THS ska i sitt kommunikationsarbete eftersträva att tillgängliggöra sig konstruktiv kritik i form av återkoppling och använda denna för att utveckla ett kommunikationsklimat som svarar mot rådande behov. 2 sparter 2.1 Extern/Intern kommunikation THS gör i sitt kommunikationsarbete en tydlig distinktion mellan externa och interna parter. Intern kommunikation innefattar hela THS organisation, medlemssektioner och medlemmar. Extern kommunikation omfattar i första hand KTH och i andra hand andra lärosäten, studentorganisationer och omvärlden. 2.2 Interna parter Studenterna Allt kommunikationsarbete inom THS börjar och slutar med studenterna. Det är studenterna som är anledningen till THS verksamhet och existens, och oavsett vilken fråga det handlar om så är kommunikationen med studenter, såväl medlemmar som ickemedlemmar central för verksamheten. en med medlemmar ska vara öppen och formulerad utifrån den enskilde studentens situation och nytta snarare än studentpolitikerns. Medlemsnyttan ska tydliggöras i kommunikationen med medlemmarna, och medlemsförmåner ska samlas på en central plats på THS webbplats som all kommunikation kan hänvisa tillbaka till. en med studenter som inte är medlemmar i THS ska fokusera på att synliggöra medlemsnyttan i olika verksamheter och aktivt värva medlemmar genom att efterlysa engagemang och erbjuda kompletterande erfarenheter och kunskaper till studierna vid KTH Sektionerna Sektionerna utgör tillsammans THS och är den del av organisationen som ligger närmast befintliga och presumtiva medlemmar. en med sektionerna fyller framförallt tre syften: - Bjuda in nya medlemmar - Engagera passiva medlemmar och - Förankra och återkoppla pågående arbete
3 Sid 3(8) en mot sektionerna är den högst prioriterade interna kommunikationen, och den ska vara så transparent som möjligt i alla lägen. Sektionerna ska uppleva att de utgör THS och att de har tillgång till och blir informerade om verksamheten. THS centrala verksamhet förankras med sektionerna främst genom THS olika råd. Råden ska användas för att väcka och underhålla en konstruktiv dialog med sektionerna, och det är viktigt att sektionsrepresentanterna upplever och får ta del av återkoppling från tidigare rådsmöten och hur THS verksamhet har påverkats. Rådsmöten fungerar därmed som finjustering av den operativa verksamheten och som remissinstanser och bollplank för det strategiska arbetet Kårfullmäktige en till kårfullmäktige från andra interna parter sker i enlighet med vad som föreskrivs för propositioner, motioner och rapporter. Hur man som enskild medlem tar del av THS beslutsprocesser och kan motionera till kårfullmäktige eller sektionsmöte ska tydligt framgå på THS webbplats. från kårfullmäktige sker i form av skriftliga yttringar och/eller protokoll enligt vad som föreskrivs i THS stadgar och reglemente. Sammanfattningar av kårfullmäktiges beslut ska finnas att tillgå på THS webbplats i anknytning till möteshandlingar, och ska även annonseras på webbplatsens förstasida samtidigt som protokollet offentliggörs Kårstyrelsen Kårstyrelsen kommunicerar inte med externa parter annat än i undantagsfall. Kårstyrelsen informerar om sitt arbete till ledningsgruppen och till kårfullmäktige i enlighet med vad som föreskrivs om rapportering, men utgör inte en aktiv intern kommunikatör utöver detta. Styrelsens beslut ska liksom kårfullmäktiges beslut summeras, anslås och synliggöras på THS webbplats. till kårstyrelsen sker som regel genom ledningsgruppen och kårpresidiet Kårpresidiet Kårpresidiets roll i kommunikationsarbetet är att fungera som central samordnare av kommunikation, och ska i möjligaste mån verka för att intern kommunikation hanteras av den som har störst sakkunskap på det aktuella området. Kårpresidiet har ansvaret för att föra kommunikationen mellan ledningsgruppen och kårstyrelsen. I externt kommunikationsarbete som sträcker sig utanför KTH är kårpresidiet de enda som för THS talan om ingenting annat har beslutats Ledningsgruppen och övriga arvoderade Ledningsgruppen är den centrala punkten i THS kommunikation. Ledningsgruppen och de arvoderade ansvarar för olika arbetsområden inom vilka de kommunicerar med THS alla olika interna parter, och det är inom ledningsgruppen som kommunikation inom olika frågor kan sammanstråla. Ledningsgruppen kommunicerar som grupp via gemensamma beslut, men har en viktigare roll som enskilda kommunikatörer. I kommunikation med KTH ska ledningsgruppen ha en gemensam, sammanhållen agenda som harmoniseras med THS studeranderepresentanter. Det ska finnas en tydlig gemensam prioritering av vilka frågor man vill ha upp på KTH:s agenda så att varje representant kan föra fram dessa i sitt uppdrag.i extern kommunikation som sträcker sig utanför KTH representerar varje medlem av THS ledningsgrupp
4 Sid 4(8) sina egna personliga åsikter och ska hänvisa all kommunikation till kårpresidiet och THS åsiktsdokument om inte annat särskilt har beslutats Studeranderepresentanter THS studentrepresentanter utför några av THS viktigaste uppdragen inom studentinflytande och studiebevakning, och det är därmed viktigt både hur THS centralt kommunicerar med studentrepresentanterna och hur de kommunicerar med KTH och andra studenter. THS ska prioritera kvalitet före kvantitet i kommunikationen med KTH. Det är viktigt att sammanföra THS studeranderepresentanter och säkerställa kvaliteten i det kommunikationsarbete de anförtros att utföra i THS namn. En gemensam utbildning för alla representanter som tillsätts av THS centralt ska genomföras i samband med tillsättningar av poster. Det är även viktigt att studeranderepresentanter rapporterar sitt uppdrag tillbaka till THS och att den informationen i möjligaste mån tillgängliggörs för THS medlemmar. THS studeranderepresentanters uppdrag är viktigt inte bara för studentinflytande, utan även för att tillsammans med THS styrelses och ledningsgrupps centrala kommunikationsarbete ge en sammanhållen bild av studentperspektivet på och kring KTH THS Kårföreningar Kårföreningarna har ett ansvar att kommunicera sin verksamhet och synliggöra sig för THS medlemmar. Information om kårföreningarna ska finnas lättillgängligt på THS webbplats. Det ska vara enkelt att som medlem vid THS ta del av kårföreningarnas verksamhet. med kårföreningarna handlar huvudsakligen om att samordna information från föreningarna och att informera föreningarna om annan verksamhet inom THS. Kårföreningarnas verksamhet bör annonseras i THS centrala kalender. 2 Återkoppling från föreningarna är en viktig del i arbetet med att få en bild av medlemmarnas intressen och engagemang inom THS THS personal THS personal ska vara insatt i THS kommunikationsstruktur och kunna hänvisa till rätt instans och rätt informationskällor vid frågor från studenter och medlemmar. Det är således viktigt att allting som ska vara transparent för andra parter också är transparent och lättillgängligt för THS personal som många gånger utgör THS ansikte mot medlemmar och studenter med frågor. Personalens återkoppling hjälper THS centralt att få en bild av vilka frågor studenter och medlemmar har, och de vanligaste frågorna ska publiceras med svar på THS webbplats THS Bolag THS bolag utgör en stor del av THS verksamhet med en tydlig koppling till student- och medlemsnytta. Det är viktigt att THS bolag och därtill hörande verksamhet synliggörs för studenten. THS bolag bör presenteras tydligt på THS webbplats. Marknadsföring av THS bolag ska ske inom ramen för THS samlade varumärke, och speciella erbjudanden bör samordnas med THS övriga medlems- och studentkommunikation. 2 Se Kalender under avsnittet Kanaler
5 Sid 5(8) 2.3 Externa parter Externt sammanfattas THS intressen och uppfattning av THS Åsiktsdokument om ingenting annat har beslutats. Det externa kommunikationsarbetet kan framförallt delas in i kommunikationen med KTH och med övriga aktörer KTH sarbetet med KTH är den grundläggande struktur som hela THS syfte beror av, och det är viktigt att kommunikationen såväl till som från KTH sker på ett för båda parter fördelaktigt och förtroendebyggande vis. THS ska ha och vårda ett transparent förhållande till KTH som motsvarar den interna kommunikationen även om vissa uppenbara skillnader kvarstår. Officiell kommunikation från KTH ska i största möjliga mån behandlas transparent och tillgängliggöras för medlemmar och studenter. Inofficiell kommunikation ska behandlas i förtroende och inte offentliggöras om det inte tydligt framgår av kommunikationen att det är syftet. THS representanter ska i kommunikation med KTH eftersträva och uppmuntra en ökad transparens från båda håll Avnämare och näringsliv THS kommunikation med avnämare har som huvudsakligt syfte att skapa möten och kontakter mellan studenter och potentiella framtida arbetsgivare, samt att upprätta ekonomiska kontrakt med sådana aktörer som vill exponera sig mot eller bygga långsiktiga relationer med lärosätets studenter. en med avnämare avser såväl näringsliv som akademi och såväl nationella som internationella aktörer. I kommunikationen med avnämare och näringsliv står THS medlemmar och studenter i centrum. en från THS ska stärka såväl det egna som studenternas varumärken för att ge dem en unik plattform att utgå ifrån när de ska söka sig vidare i sitt framtida arbetsliv. THS prisbild mot externa parter ska i största möjliga mån vara öppen och konsekvent. I alla lägen ska avvikelser från en gemensam prisbild kunna motiveras tydligt. THS ska paketera och kommunicera erbjudanden tydligt mot avnämargruppen, och även uppmuntra till egna initiativ från externa aktörer som vill skapa unika event. Om externa aktörer vill rikta in sig på specifika utbildningsprogram ska kommunikationen om möjligt vidarebefordras till berörd sektion. I den mån det finns internt konkurrerande verksamheter som uppsöker samma externa parter ska det tydligt framgå att de representerar sina interna verksamheter och inte THS centralt Andra studentorganisationer med andra studentorganisationer ska anpassas utifrån relationen till den aktuella organisationen, men ska i allmänhet vara transparent och tydlig. THS ska tydligt kommunicera en vilja att utbyta och dela med sig av erfarenheter till andra kårer eftersom ingen direkt konkurrenssituation råder. I den mån THS är medlemmar i andra studentorganisationer ska detta medlemskap tydligt framgå via THS webbplats och nyttan av det ska förmedlas till medlemmarna.
6 Sid 6(8) från extern part som rör frågor som behandlas i andra organisationer som THS valt att vara medlem i ska förmedlas till denna organisation Media All kontakt med media går via kårpresidiet, och i första hand kårordföranden. Mot media är det bara de som för THS talan om inget annat speciellt har beslutats. Kontakt med media ska alltid planeras in i förväg så att THS representant kan vara väl förberedd och tänka igenom vilka frågor hon eller han vill lyfta. Om en representant för media ringer och vill direktintervjua får de antingen boka en tid eller så får THS representant be att få ringa upp igen 10 minuter senare. Alla arvoderade ska ha genomgått en gemensam utbildning i kommunikationsarbete och medieträning, i syfte att allmänbilda och koordinera de arvoderades kommunikationsarbete. 3 Kanaler Här listas THS huvudsakliga kanaler för kommunikationsarbete, samt vilken roll de fyller. 3.0 Mötet med studenten Den viktigaste formen av kommunikation för THS är mötet med studenterna. Det är viktigt att kunna skilja på privat och offentlig kommunikation. THS representanter ska ha ett professionellt förhållningssätt i alla lägen. När THS representanter träffar studenter ska de kunna hänvisa till var studenten kan få information om organisationen och olika verksamheter inom THS. Om det uppstår en fråga som THS representant känner sig osäker ska hon eller han be att får återkomma till studenten per mail så snart som möjligt. THS representanter har ett gemensamt ansvar för det informella nätverk av ideell verksamhet som omgärdar och bygger upp THS. En central del i arbetet med detta nätverk är återväxten, och varje representant ska bjuda in och uppmuntra intresserade och drivna studenter och medlemmar att engagera sig mer, exempelvis genom att presentera dem för den av THS representanter som bäst motsvarar medlemmens intressen. Kårens dag är ett specifikt event som bygger på mötet med studenten. Kårens dag ska genomsyras av kontaktskapandet snarare än reklamen. Det är ett utmärkt tillfälle att utlysa uppdrag eller söka medlemmar till mindre projektgrupper som kan leda till vidare engagemang senare. 3.1 THS Webbplats Begreppen THS webbplats åsyftar alla hemsidor som drivs av THS centralt. THS Webbplats ska alltid ha THS som tydlig avsändare och formspråket ska följa den grafiska profilen. THS webbplats ska utgöra den strukturella mittpunkten i THS kommunikationsarbete. Via webbplatsen ska alla besökare kunna ta del av och få en överblick av hela THS verksamhet och organisatoriska struktur. 3 Det finns naturligtvis undantag från en sådan regel, men undantagen bör behandlas varsamt och vara få eftersom varje undantag väcker frågan om THS medlemskap i den andra studentorganisationen är motiverat om THS själva tar på sig det arbete som ska skötas inom den andra organisationen. Om möjligt bör man i sådana undantagsfall kommunicera i förväg med den andra organisationen och koordinera sin kommunikation mot den externa parten.
7 Sid 7(8) Webbplatsen ska även vara den naturliga startpunkten för medlemmar inom THS, där den kan ta del av vad som händer på campus idag. Via webbplatsen kan THS inleda en dialog med den enskilde medlemmen eller den nyfikne studenten. THS ska därför prioritera att inbjuda till engagemang, utlysa uppdrag och efterlysa intresse tydligt på webbplatsen. Webbplatsen ska inbjuda till kommentarer och återkoppling från besökaren, och erbjuda en plattform för diskussioner och kommunikation mellan medlemmar. Det ska även vara möjligt att prenumerera på anpassade informationsflöden från THS webbplats. Webbplatsens utseende och THS digitala strategi styrs inte specifikt här, men ska kontinuerligt uppdateras och utvecklas för att följa de rådande kommunikationstrendernas och medlemmarnas intressen. I arbetet med flera olika (digitala så väl som analoga) kommunikationskanaler ska samtliga peka tillbaka till kommunikationsarbetets mittpunkt, och det ska vara THS webbplats. Det är via THS webbplats som THS arvoderade och funktionärer ska kunna komma till tals, ge inblick i verksamheten och öppna upp för diskussion om såväl sakfrågor som verksamhet. 3.2 THS Kalender THS ska ha en gemensam kalender för all verksamhet inom organisationen. Denna ska vara tydlig, attraktiv och lätt att känna igen och förekomma där kommunikation mellan THS och studenter förekommer. Kalendern fyller rollen av att vara en blickfångare för såväl medlemmar som studenter. Kalendern ska även innefatta öppna och gemensamma aktiviteter på de olika sektionerna. Kalendern ska lätt kunna inkorporeras på kårföreningars och sektioners webbplatser samt visas via TVskärmar i Nymble. 3.2 Nymble Kårhuset Nymble är en av THS viktigaste kommunikationskanaler med studenter och medlemmar. sarbetet i Nymble ska vara innehållsstyrt och inte kontextstyrt. Fokus ska alltså inte ligga vid några välplacerade anslagstavlor, utan hela Nymble ska ses som en kontaktyta mot studenter och medlemmar. Informationen i Nymble ska vara aktuell, och hela huset ska användas för att sprida information på veckobasis. Nymble ska vara lättillgängligt för besökare. Översiktskartor med tydlig information om vad som finns var ska finnas utspridda i huset, inte minst vid in- och utgångar. I anslutning till dessa kan information om speciella händelser i delar av huset placeras. Anslagstavlor som avsätts för externa parter ska rensas på veckobasis. Anslagstavlor för föreningar och sektioner ska vara placerade där besökare i huset befinner sig, och övrigt kommunikationsarbete ska vid behov hänvisa till dessa anslagstavlor. 3.3 Osqledaren Osqledaren är först och främst THS medlemtidning. Osqledaren har även ett granskande uppdrag gentemot såväl KTH som THS vilket förstärks av att tidningen har en fristående ekonomi, men granskningen är inte tidningens huvudsakliga uppgift. Osqledaren ska göras tillgänglig för alla studenter vid KTH. Osqledaren har till syfte att underhålla studenterna och genom inblickar inbjuda till ytterligare engagemang i THS. Osqledaren har också till uppgift att väcka och ge utrymme för debatt och diskussion mellan läsare.
8 Sid 8(8) Osqledaren ska sträva efter att utgöra en plattform för en öppen dialog som innefattar och engagerar hela KTH. THS kommunikationsarbete genom Osqledaren består av kårpresidiets återkommande kolumn och artikelförfattande från ledningsgrupp och övriga arvoderade Det ges i utrymme i Osqledaren för att inbjuda till medverkan, utlysa uppdrag och söka ideellt engagemang till mindre och större projekt. Osqledarens webbplats betraktas som en del av tidningen och en självständig plattform. Webbplatsen ska dock vara i harmoni med THS webbplats och grafiska form för att tydliggöra kopplingen till THS. 3.4 KårX KårX utgör för många en första kontakt med THS. KårX är THS reception och koordinator för allt som händer inom THS. Genom KårX kan THS dela ut flygblad och information om kommande händelser eller möjlighet till engagemang. Det är även via KårX THS kan förmedla och hantera anmälningar till deltagande i kurser och event inom THS centralt. 3.5 THS Radio THS radio är en underhållningskanal i kommunikationsarbetet inom THS. Radiosändningarna vänder sig till studenter i allmänhet, och THS använder bara radion för att i korta reklampauser hänvisa till THS verksamhet och var man kan ta del av information om den. THS radio ska ha en tydlig THS-tillhörighet som avsändare. 3.6 E-post THS använder e-post sparsamt för att undvika överinformation. Medlemmar kan anmäla sitt intresse för olika områden och/eller erhålla e-post relativt till sitt engagemang. THS erbjuder olika e-postlistor för den som vill hålla sig uppdaterad på vad som händer inom THS. All individuell kommunikation med externa parter via e-post behandlas professionellt och i förtroende. via e-postlistor behandlar med en grad av transparens som motsvarar listans. 5 Språk och form 5.1 Språk THS ska i sitt kommunikationsarbete utgå från att kommunicera på svenska. Nödvändiga och centrala texter och kommunikationer kan därefter översättas, och det ska tydligt framgå att internationella studenter och besökare kan kontakta THS för att få hjälp att hitta rätt information. THS använder ett enkelt och vårdat språk som fokuserar på att tydliggöra textens budskap och att läsaren lätt ska kunna ta till sig innehållet snarare än att författaren ska framhäva sig själv. 5.2 Formgivning Formgivningen av THS kommunikationsarbete ska följa vad som föreskrivs därom i PM för THS grafiska profil.
Kommunikationspolicy för koncernen Karlstads kommun
sid 1 (7) Kommunikationspolicy för koncernen Karlstads kommun Postadress: Kommunledningskontoret, informationsenheten, 651 84 Karlstad Besöksadress: Drottninggatan 32 karlstad.se Tel: 054-540 00 00 E-post:
Läs merSvedala Kommuns 1:38 Författningssamling 1(1)
Svedala Kommuns 1:38 Författningssamling 1(1) Kommunikationspolicy antagen av kommunfullmäktige 2016-06-08, 84 En kommunikationspolicy har framtagits eftersom det i samhället skett en betydande utveckling
Läs merKommunikationsprogram för Stenungsunds kommun
Kommunikationsprogram för Stenungsunds kommun 1 Innehåll Kommunikationsstrategi för Stenungsunds kommun... 1 Inledning... 3 Syfte och mål... 3 Intressenter/målgrupper... 4 Kanaler... 5 Stenungsunds kommuns
Läs merBeslutat av kommunfullmäktige 2013-09-19
Beslutat av kommunfullmäktige 2013-09-19 Kommunikationsprogram för Karlskrona kommuns samlade verksamhet... 1 Relaterade dokument Grafisk profil KS2011.204.103... 3 Kriskommunikationsplan Riktlinjer för
Läs merKommunikationspolicy - ramar och förhållningssätt för kommunikationen i Hässleholms kommun
www.hassleholm.se Kommunikationspolicy - ramar och förhållningssätt för kommunikationen i Hässleholms kommun Innehållsförteckning 1. Inledning... 1 2. Kännetecken för kommunikationen... 1 2.1 Öppen och
Läs merIntern kommunikationspolicy Arbetsförmedlingen
Sida: 1 av 6 Intern kommunikationspolicy Arbetsförmedlingen Riktlinjer för hur arbetet med internkommunikation ska bedrivas i organisationen, samt principer för fördelning av ansvar. Inledning Kommunikation
Läs merKommunikationspolicy
Flik 6.23 Kommunikationspolicy 2014-2018 Flik 6.23 Antagen av kommunfullmäktige 2014-06-16, 76 att gälla från 2014-08-01. Kommunikationspolicy 2014-2018 Innehåll: 1 Syftet med kommunikationen... 2 2 Strategi...
Läs merKommunikationspolicy
SID 1(6) Kommunikationspolicy PROGRAM PLAN RIKTLINJER Kontaktcenter Postadress 251 89 Helsingborg Växel 042-10 50 00 kontaktcenter@helsingborg.se helsingborg.se SID 2(6) Helsingborgs stads styrdokument
Läs merKOMMUNIKATIONSPROGRAM FÖR STOCKHOLMS STAD 2012-2015
STADSLEDNINGSKONTORET KOMMUNIKATIONSSTABEN Bilaga 2 DNR 050-2895/2010 SID 1 (5) 2011-06-22 KOMMUNIKATIONSPROGRAM FÖR STOCKHOLMS STAD 2012-2015 Detta program är ett långsiktigt måldokument där kommunfullmäktige
Läs merRiktlinjer Kommunikationsplattform. Luleå kommun
Riktlinjer Kommunikationsplattform Luleå kommun 1 2 Kommunikationsplattform Kommunikationsplattformen sammanfattar de huvudsakliga kanaler som vi använder i vår kommunikation. Det är viktigt att vi ser
Läs merMålgrupper Kommunens kommunikation och information berör många målgrupper.
Sida 1/5 Policy för kommunikation Med kommunikation skapar vi kännedom om vilka vi är, vad vi kan och vad vi gör. Kommunikationen speglar de värden som kommunen står för och bidrar till att utveckla goda
Läs merKommunikationsstrategi för teknikförvaltningen 2011 2013
Kommunikationsstrategi för teknikförvaltningen 2011 2013 Inledning Med kommunikation kan vi styra verksamheten mot de mål som Tekniska nämnden anger och kommunikationsaspekten ska finnas med i alla beslut
Läs merAntagen av kommunfullmäktige 26 oktober 2015, 119 KS
Antagen av kommunfullmäktige 26 oktober 2015, 119 KS2015.0130 Innehållsförteckning 1. INLEDNING 3 2. GRUNDPRINCIPER FÖR VÅR KOMMUNIKATION 4 3. HUVUDFUNKTIONER FÖR VÅR KOMMUNIKATION 5 4. ÖVERGRIPANDE MÅL
Läs merKultur- och fritidsnämndens kommunikationsstrategi
TJÄNSTESKRIVELSE Handläggare Datum Ärendebeteckning Jimmy Rudelius 2018-05-03 KFN 2018/0113 50661 Kultur- och fritidsnämnden Kultur- och fritidsnämndens kommunikationsstrategi Förslag till beslut Kultur-
Läs merPolicy för kommunikation
Policy för kommunikation Ett normerande dokument som kommunfullmäktige fattade beslut om den 11 december Dokumentnamn Fastställd av Gäller från Sida Policy för kommunikation Kommunfullmäktige 2017-12-11
Läs merKommunikationsstrategi för Vårdförbundet
Kommunikationsstrategi för Vårdförbundet 2014-2018 Beslutad av förbundsstyrelsen i november 2014. Kommunikationsstrategin gäller förtroendevalda och medarbetare i Vårdförbundet. Kommunikationsstrategin
Läs merKommunikationspolicy. för Finspångs kommun
Kommunikationspolicy för Finspångs kommun Antagen av kommunfullmäktige den 27 april 2011 U N D E R R U B R I K Kommunikationspolicy Finspångs kommun 612 80 Finspång Telefon 0122-85 000 Fax 0122-850 33
Läs merÄlmhults kommuns kommunikationspolicy
Älmhults kommuns kommunikationspolicy Beslutad av Kommunfullmäktige 2014-12-15 Diarienummer: Dnr 2014/170-534 Gäller från 2014-12-15 Innehållsförteckning Inledning... 3 Koppling till andra interna styrdokument
Läs merKommunikationsstrategi för Norrbottens läns landsting 2014-2016
Kommunikationsstrategi för Norrbottens läns landsting 2014-2016 Kommunikation är en av ledningsprocesserna i landstinget. Landstinget ska vara en organisation med ett aktivt kommunikationsarbete och en
Läs merRiktlinjer för Internkommunikation Stockholms läns landsting 2004
Riktlinjer 1(6) Riktlinjer för Internkommunikation Stockholms läns landsting 2004 Kompletterande dokument till Kommunikationspolicy för Stockholms läns landsting 2004 Riktlinjer 2(6) Introduktion Internkommunikation
Läs merInformations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun
Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun Dokumentnamn Dokumenttyp Fastställd/upprättad Beslutsinstans Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun Policy 2009-09-14, 120 Kommunfullmäktige
Läs merkommunikation Riktlinjer Extern
Riktlinjer Extern kommunikation Detta är en sammanfattning av Karlshamns kommuns riktlinjer gällande de externa kommunikationskanalerna. Hela dokumentet hittar du i First Class under Kommunikation. Som
Läs merPROTOKOLL. Kårstyrelsemöte 2 2009/2010. Tisdagen den 11 augusti 2009. kl. 18.00, sammanträdesrummet, Nymble Drottning Kristinas väg 15
PROTOKOLL Kårstyrelsemöte 2 2009/2010 Tisdagen den 11 augusti 2009 kl. 18.00, sammanträdesrummet, Nymble Drottning Kristinas väg 15 Närvarande: Kårstyrelsen Tobias Porserud Jana Emmerich Annika Blix Kristoffer
Läs merINFORMATIONS- OCH KOMMUNIKATIONSPOLICY FÖR PITEÅ KOMMUN
INFORMATIONS- OCH KOMMUNIKATIONSPOLICY FÖR PITEÅ KOMMUN Dokumentnamn Dokumenttyp Fastställd/upprättad Beslutsinstans Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun Policy Dokumentansvarig/processägare
Läs merArbetsgivarverkets kommunikationspolicy
Version 1.0 2013-08-27 Dnr 1308-0342-33 Arbetsgivarverkets kommunikationspolicy Inledning... 2 Styrdokument för vår kommunikation... 2 Kommunikationens förhållningssätt... 2 Framgångsrik kommunikation...
Läs merPOLICY FÖR. Kommunikationschef. Antaget Tillsvidare, dock längst fyra år efter antagande.
POLICY FÖR Kommunikation Antaget av Kommunfullmäktige Antaget 2018-05-07 52 Giltighetstid Dokumentansvarig Tillsvidare, dock längst fyra år efter antagande. Kommunikationschef Håbo kommuns styrdokumentshierarki
Läs merInformations- och kommunikationspolicy för Hällefors kommun
Informations- och kommunikationspolicy för Hällefors kommun 2(8) Innehåll 1 Syfte... 3 2 Målsättning... 3 3 Informations- och kommunikationsansvar... 4 3.1 Ledningsansvar... 4 3.2 Individens ansvar...
Läs merDokumentnamn: DokumentID Version:
TJÄNSTESKRIVELSE Datum: Sida: 2012-09-21 1 (5) Dokumentnamn: DokumentID Version: Kommunikationspolicy Diarienr 1 Kommunikationspolicy Kommunikationspolicyn är ett gemensamt förhållningssätt i informations-
Läs merInformations- och kommunikationsstrategi
Kommunledningskontoret Utvecklings- och administrationsenheten Sofia Magnusson, 0531-52 60 03 sofia.magnusson@bengtsfors.se POLICY Antagen av Kommunstyrelsen 1(6) Informations- och 2 Innehåll Innehåll...
Läs merRiktlinjer för sociala medier vid Försvarshögskolan
Riktlinjer 1 (7) 2011-09-21 Riktlinjer för sociala medier vid Försvarshögskolan 1 Riktlinjer i korthet 1.1 Riktlinjer för medarbetare vid Försvarshögskolan i allmänhet Medarbetare vid Försvarshögskolan
Läs mer1(11) Kommunstyrelsens förvaltning Kommunstyrelsens stab Pia Jexell, Kommunikationsstrateg
1(11) Kommunstyrelsens förvaltning Kommunstyrelsens stab Pia Jexell, Kommunikationsstrateg 070-250 66 85 pia.jexell@habo.se Kommunikationspolicyn i praktiken Detta dokument är en bilaga till Håbo kommuns
Läs merArbetsgivarverkets kommunikationsstrategi
Version 1.0 2013-08-27 Dnr 1308-0342-33 Arbetsgivarverkets kommunikationsstrategi Inledning... 2 Styrdokument för vår kommunikation... 2 Huvudbudskapen genomsyrar all kommunikation... 2 Primära målgrupper...
Läs merStrategi och riktlinjer för Regionförbundet Sörmlands hemsida och sociala medier
WEBBSTRATEGI Datum 2015-05-29 Dnr Strategi och riktlinjer för Regionförbundet Sörmlands hemsida och sociala medier Detta är den strategi/riktlinjer som styr Regionförbundet Sörmlands verksamhet och närvaro
Läs merKommunikationspolicy Kommunikationspolicy för Neurologiskt Handikappades Riksförbund enligt FS beslut den 31 maj 2008
Kommunikationspolicy Kommunikationspolicy för Neurologiskt Handikappades Riksförbund enligt FS beslut den 31 maj 2008 Innehåll Förord s 3 Kommunikationsarbetet s 4 Övergripande riktlinjer för intern och
Läs merKOMMUNIKATIONSPOLICY FÖR HANINGE KOMMUN. Antagen av kommunstyrelsen ( 255) POLICY
KOMMUNIKATIONSPOLICY FÖR HANINGE KOMMUN Antagen av kommunstyrelsen 2012-11-26 ( 255) POLICY Kommunikationspolicy för Haninge kommun Syftet med en kommunikationspolicy för kommunen är att skapa effektivitet
Läs merKOMMUNIKATIONSPOLICY
KOMMUNIKATIONSPOLICY 2019 Antaget av kommunfullmäktige 190225 25 Gäller från: 20190301 Ansvarig: Kommunikatören Revideras: vid behov Beslutsinstans: Kommunfullmäktige 1 Inledning I Markaryds kommuns kommunikationspolicy
Läs merFÖREDRAGNINGSLISTA 0607-KF-02
1 NYMBLE, 2006-09-28 FÖREDRAGNINGSLISTA 0607-KF-02 * = bilaga finnes Föredragningslista Kårfullmäktigemöte #2 06/07 Datum: 2006-10-09 Tid: 18.00 23.00 Plats: L1 1. Formalia Föredragande 1.1 Mötets öppnande
Läs merRiktlinjer sociala medier. Antagen i kommunstyrelsen den
Riktlinjer sociala medier Riktlinjer - Användning av sociala medier Syftet med att använda sociala medier i Smedjebackens kommun är i första hand för att ha en plats för dialog, nå nya och redan etablerade
Läs merReumatikerförbundets Webbpolicy
Reumatikerförbundets Webbpolicy 120608 Reumatikerförbundet Webbpolicy Den här webbpolicyn gäller för Reumatikerförbundets samtliga organisationsled. Den vilar på Reumatikerförbundets värdegrund. Ytterst
Läs merKommunikationspolicy för Nykvarns kommun
Kommunikationspolicy för Nykvarns kommun. Antagen av kommunfullmäktige 2013-12-19 Innehållsförteckning Inledning... 2 Definition... 2 Mål... 2 Intern kommunikation... 3 Extern kommunikation... 3 Förhållningssätt...
Läs merDokumenttyp Fastställd av Beslutsdatum Reviderat Riktlinjer Charlotte Johansson Dokumentansvarig Förvaring Dnr Ylva Sanfridsson Dokumentinformation
Dokumenttyp Fastställd av Beslutsdatum Reviderat Riktlinjer Charlotte Johansson Dokumentansvarig Förvaring Dnr Ylva Sanfridsson Dokumentinformation Riktlinjer för kommunikation 2 (6) Riktlinjer för information
Läs merKommunikationspolicy för Svenska Skidskytteförbundet
Kommunikationspolicy för Svenska Skidskytteförbundet Inledning Kommunikation handlar inte bara om att prata, det handlar också om att lyssna samt att kunna ta till sig information genom de olika kanaler
Läs merRiktlinjer för kommunikation
Riktlinjer för kommunikation Strategi Plan/program Riktlinje Regler och instruktioner Fastställt av: Kommunfullmäktige Datum: 2012-05-22 70 För revidering ansvarar: Kommunfullmäktige För eventuell uppföljning
Läs merKommunikationsstrategi år 2014 2016. Samhällsbyggnadsförvaltningen
Kommunikationsstrategi år 2014 2016 Samhällsbyggnadsförvaltningen 1 juli 2014 Kommunikationsstrategi för samhällsbyggnadsförvaltningen Gäller till 31 december 2016 Inledning Med kommunikation kan vi styra
Läs merYttrande över förslag till Kommunikationspolicy för Stockholms läns landsting
HR, Service & Kommunikation HR- och kommunikationsdirektör Christina Hallberg 2017-11-23 ÄRENDE 12 Bilaga 1 YTTRANDE 1(2) Diarienummer 2017-10-26 LOC 1710-0978 LS 2016-0567 Informationssäkerhetsklass Öppen
Läs merVerksamhetsplan 2015/2016
Verksamhetsplan 2015/2016 Fastställd av fullmäktige 2015-05-20 Bakgrund och Syfte Verksamhetsplanen är det styrdokument som beskriver de frågor Studentkåren i Borås planerar arbeta med under året utöver
Läs merKommunikationspolicy
Kommunikationspolicy Innehåll Inledning 1 Övergripande mål 1 Principer 2 Ansvarsfördelning 3 Massmediekontakter 4 Marknadskommunikation 5 Kriskommunikation 5 Grafisk Profil 5 Kommunikationsstrategi 5 Inledning
Läs merKommunikationspolicy. Mariestads kommun. Antaget av Kommunfullmäktige Mariestad
Kommunikationspolicy Mariestads kommun Antaget av Kommunfullmäktige Mariestad 2019-01-28 Innehållsförteckning Kommunikationspolicy... 3 Inledning... 3 Grundläggande värderingar... 3 Övergripande mål...
Läs merVerksamhetsplan 2019/2020
Verksamhetsplan 2019/2020 SöderS Södertörns högskolas studentkår Antagna i andra läsningen av valfullmäktige 2019/05/09 Verksamhetsplan 2019/2020 Innehållsförteckning Ett starkt studentinflytande samt
Läs merInformations- och kommunikationspolicy. Antagen av kommunstyrelsen den 29 augusti 2006
Informations- och kommunikationspolicy Antagen av kommunstyrelsen den 29 augusti 2006 INFORMATIONS- OCH KOMMUNIKATIONSPOLICY Bakgrund Det behöver tydliggöras att kommunens verksamhet bedrivs på uppdrag
Läs merInnehåll. Kommunikationspolicy 4 Grundläggande värderingar för anställda i Lunds kommun 8
Innehåll Kommunikationspolicy 4 Grundläggande värderingar för anställda i Lunds kommun 8 Varumärkesstrategi 10 Lunds kommun som ett gemensamt varumärke 13 Lund idéernas stad 13 Kommunen som en del av staden
Läs merRIKTLINJER FÖR ANVÄNDNING AV SOCIALA MEDIER INOM SMC
2011-12-05 Sid 1(6) RIKTLINJER FÖR ANVÄNDNING AV SOCIALA MEDIER INOM SMC Text: Petra Holmlund 2011-12-05 Sid 2(6) SMC:s sociala medie-ansikte utåt För en intresseorganisation som kan sociala medier utgöra
Läs merKommunikationspolicy för Region Uppsala
Godkänt den: 2018-06-18 Ansvarig: Rebecca Fredriksson Gäller för: Region Uppsala Sidan 1 av 6 Denna kommunikationspolicy fastställdes i fullmäktige 2015-09-30. Innehållet har därefter justerats efter att
Läs merRegler för kommunikation
Vår ref: Tobias Edoff Kommunikatör Datum: 2018-11-06 Regler för kommunikation 1. Inledning Reglerna tar sin utgångspunkt i Tranemo kommuns kommunikationspolicy KS/2018:629. 2. Syfte Syftet med reglerna
Läs merRIKTLINJER FÖR KOMMUNIKATION ANTAGEN AV KOMMUNSTYRELSEN 2015-02-25
RIKTLINJER FÖR KOMMUNIKATION ANTAGEN AV KOMMUNSTYRELSEN 2015-02-25 ÖVERGRIPANDE RIKTLINJER Gislaveds kommuns kommunikation ska bidra till att nå och förverkliga våra mål och kommunens vision. I syfte att
Läs merSOLLENTUNA FÖRFATTNINGSSAMLING
1 Policy för extern kommunikation, tillgänglighet och service för Sollentuna kommun Antagen av fullmäktige 2012-05-09, 39, Dnr KS 2010/477 KS 015 Innehållsförteckning 1 Inledning... 2 2 Syfte... 2 3 Strategi...
Läs merKRISKOMMUNIKATIONSPLAN FÖR GÖTEBORGS UNIVERSITET
2015-09-18 Kommunikationsenheten KRISKOMMUNIKATIONSPLAN FÖR GÖTEBORGS UNIVERSITET Kommunikationsenheten 1 (8) Erik Dahlbergsgatan 11 B, plan 5, Box 100, 405 30 Göteborg 031 786 00 00 www.gu.se INNEHÅLL
Läs merKommunikationspolicy för Västerås stad
för Västerås stad Antagen av kommunfullmäktige 12 februari 2009 program policy handlingsplan riktlinje program policy handlingsplan riktlinje uttrycker värdegrunder och förhållningssätt för arbetet med
Läs merLuleå Studentkår Vision
Luleå Studentkår Vision Luleå tekniska universitet 971 87 Luleå Mail: ks@luleastudentkar.com Tel: 0920-49 33 00 1/7 Innehållsförteckning VISION...3 MÅLBILD...4 Vad vi gör... 4 Utbildningsbevakning... 4
Läs merKommunikationspolicy. policy. Diarie-/dokumentnummer: KS2018/0269
Kommunikationspolicy policy Diarie-/dokumentnummer: KS2018/0269 Beslut: Datum- Instans /År Beredande politiskt organ: Kommunstyrelsen Ersätter tidigare beslut 2015-12-10 KF 318 Giltighetstid: 2019-12-31
Läs merPlan för kommunikation vägval utifrån Mittuniversitetets strategi
för kommunikation vägval utifrån Mittuniversitetets strategi Publicerad: Beslutsfattare: Anders Fällström, rektor Handläggare: Kicki Strandh, kommunikationschef Beslutsdatum: Giltighetstid: 2019-2023 Sammanfattning:
Läs merRiktlinjer för kommunikation för Norrtälje kommun
2018-02-10 Riktlinjer för kommunikation för Norrtälje kommun Inledning Kommunikation genomsyrar alla Norrtälje kommuns verksamheter. Varje dag har vi hundratals kontakter och möten. Oavsett om det är en
Läs merPolicyn är antagen av KF 38/12 VÅREN 2012 VÅREN 2012
KOMMUNIKATIONSPOLICY Policyn är antagen av KF 38/12 VÅREN 2012 VÅREN 2012 KOMMUNENS MÅL, AKTIVITETER OCH BESLUT STRÄVAR MOT ATT NÅ DEN GEMENSAMMA ÖVERGRIPANDE VISIONEN FÖR ÅR 2020 DET GRÖNA OCKELBO VI
Läs merKommunikationspolicy
Kommunikationspolicy Tyresö kommun / 2015 2 (9) Innehållsförteckning Kommunikationspolicy för Tyresö kommun... 3 1 Krav på kommunikationsarbetet... 4 1.1 Tyresö kommuns kommunikation... 4 2 Grafisk profil...
Läs merKommunikationspolicy. Syfte. Vi är proaktiva och planerade. Vi är tillgängliga och välvilliga. Vi är tydliga och relevanta 1(6)
1(6) Kommunikationspolicy Syfte Vårt kommunikationsarbete ska genomsyra all verksamhet och bidra till förverkligandet av Kumlas vision, övergripande mål, verksamhetsmål och beslut. Kommunikationspolicyn
Läs merVerksamhetsplan Fastställd av fullmäktige
Verksamhetsplan 2017-2018 Fastställd av fullmäktige 17-05-17 Verksamhetsplan för Studentkåren i Borås Verksamhetsplanen är uppdelad i tre områden: Studentkåren i Borås medlemsorganisationen, studentkår
Läs merKommunikationspolicy för Ålands gymnasium
POLICYDOKUMENT 2011-10-31 Publicerad Kommunikationspolicy för Ålands gymnasium Titel Kommunikationspolicy för Ålands gymnasium Underrubrik Författare Centraladministrationen Typ av handling Policydokument
Läs merfalun.se/ Kommunikationspolicy Antagen av kommunfullmäktige
falun.se/ Kommunikationspolicy Antagen av kommunfullmäktige 150507 Om kommunikationspolicyn Falu kommuns kommunikationspolicy anger ett gemensamt förhållningssätt i informations- och kommunikationsfrågor
Läs merKommunens författningssamling
2009-10-14 Rev 2009-11-24 Rev 2010-05-20 Rev 2010-06-02 Kommunens författningssamling Kommunikationspolicy för Österåkers kommun Fastställd av Kommunfullmäktige den 14 juni 2010, 12. (dnr KS 2009:109 105)
Läs merGuide till att vara studentrepresentant
Guide till att vara studentrepresentant Välkommen som studentrepresentant inom Läkarsektionen (LS) på Karolinska Institutet (KI)! Studiebevakning utgör kärnan i vår verksamhet, och genom vårt arbete hoppas
Läs merKommunal författningssamling för Smedjebackens kommun. Riktlinjer för sociala medier. 13 Dnr 2017/00021
Kommunal författningssamling för Smedjebackens kommun Fastställd av Ks 13 Den 2017-02-07 13 Dnr 2017/00021 Riktlinjer för sociala medier Kommunstyrelsen beslut Riktlinjer för sociala medier antas enligt
Läs merPostadress Besöksadress Telefon Org.nr Plusgiro Bankgiro E-post Hemsida
1 (8) 2 (8) Verksamhetsplanen beslutas av fullmäktige och är ett av de styrdokument genom vilka fullmäktige styr LinTek. Verksamhetsplanen tas fram med LinTeks måldokument som grund och aktuella fokusområden.
Läs merKommunikationspolicy för Gnosjö kommun. Antagen av kommunfullmäktige, 2015-10-29, 171
Kommunikationspolicy för Gnosjö kommun Antagen av kommunfullmäktige, 2015-10-29, 171 Inledning... 3 Övergripande mål... 4 Förhållningssätt... 5 Ansvarsfördelning... 6 Intern kommunikation... 7 Extern kommunikation...
Läs merKommunikationsstrategi
Fyrbodals kommunalförbund Kommunikationsstrategi 2019 2022 Version 1.0 Beslutat 2019-xx-xx Reviderad 2019-xx-xx Ansvarig: Morgan Ahlberg Innehåll Om kommunikationsstrategin... 3 Mål och syfte... 3 Målgrupper...
Läs merRiktlinjer för användning av sociala medier i Tyresö kommun
Riktlinjer för användning av sociala medier i Tyresö kommun Innehållsförteckning 1 Ansvar... 3 1.1 Varje förvaltning... 3 1.2 Uppstart av ny kanal... 3 1.3 Ansvarig för social kanal... 3 1.4 Kommunikationsenheten...
Läs merKommunikationsstrategi för Järfälla kommun
Kommunikationsstrategi för Järfälla kommun Från information till kommunikation Kommunikationsstrategin gäller till 2020 Mats O Johansson September 2015 2015-09-23 2 (8) Innehåll 1. FÖRORD OCH INLEDNING...
Läs merKommunikationsplan Institutionen för hälsa, vård och samhälle
Kommunikationsplan Institutionen för hälsa, vård och samhälle INNEHÅLL Övergripande om kommunikation... 3 Definitioner... 3 Information... 3 Kommunikation... 3 Relation... 3 Kommunikationens innehåll...
Läs merInformationspolicyn ska revideras en gång per mandatperiod och däremellan vid behov uppdateras av informationsenheten på uppdrag av kommunstyrelsen.
Informationspolicy Sollefteå kommun November 2007 Denna informationspolicy är ett övergripande dokument för Sollefteå kommuns informationsoch kommunikationsarbete. Informationspolicyn kommer efterhand
Läs merINFORMATIONS- POLICY
INFORMATIONS- POLICY 2011-07-21 Inledning Utgångspunkten för vårt informationsarbete är att vi alla vill, kan och förväntas utbyta relevant information med varandra inom kommunorganisationen, med kommuninvånare
Läs merInItIatIvet för. reko arbetsplats
InItIatIvet för reko arbetsplats Initiativet för reko arbetsplats Initiativet för Reko Arbetsplats är ett av CSR Västsveriges handlingsprogram för ökat ansvarstagande, lokalt som globalt. Det är tänkt
Läs merKommunikationsplan 13/14
Kommunikationsplan 13/14 Chalmers Studentkår är dess medlemmar. I enlighet med Chalmers Studentkårs verksamhetsidé innefattar Chalmers Studentkårs kärnverksamhet med utbildningsfrågor, sociala frågor och
Läs merKommunikationsstrategi Söderköpings kommun
Tjänsteskrivelse Sida 1 av 10 Information och kultur Christina Nilsson Kommunikationsstrategi Söderköpings kommun 2014-2016 antagen av kommunfullmäktige 2014-06-18 Tjänsteskrivelse Sida 2 av 10 Inledning
Läs merVård- och omsorgsförvaltningens synpunkter/förslag till ändringar är markerade med över- respektive understruken text
1 (5) Vår handläggare Geza Simon Vård- och omsorgsförvaltningens synpunkter/förslag till ändringar är markerade med över- respektive understruken text Katrineholm kommuns kommunikationspolicy Policy ett
Läs merKommunikationsplan med aktivitetsplanering för Fakultetsnämnden ekonomi och design, FED
1(5) ( Växjö och Kalmar 2012-08-23 Kommunikationsplan med aktivitetsplanering för Fakultetsnämnden ekonomi och design, FED Inledning Målet med upprättandet av kommunikationsplanen är att synliggöra kommunikationen
Läs merSociala medier. Riktlinje. Fastställt av. Kommunikationsdirektör. Datum för fastställande Giltighetstid
Sociala medier Riktlinje Fastställt av Kommunikationsdirektör Datum för fastställande 2018-10-09 Giltighetstid 2019-12-31. Riktlinjen ses över en gång per år och uppdateras vid behov. Ansvarig funktion
Läs merRiktlinjer för kommunikation
1 (6) Riktlinjer för kommunikation Dokumenttyp: Riktlinje Beslutad av: Kommunstyrelsen (2014-12-03 201) Gäller för: Alla kommunens verksamheter Giltig fr.o.m.: 2014-12-03 Dokumentansvarig: Kommunikatör,
Läs merKommunikationspolicy för Knivsta kommun KS-2012/679
Göran Nilsson Ordförandens förslag Diarienummer Kommunstyrelsens ordförande Datum KS-2012/679 2012-08-20 Kommunstyrelsen Kommunikationspolicy för Knivsta kommun KS-2012/679 Förslag till beslut Kommunstyrelsen
Läs merKommunal författningssamling för Smedjebackens kommun. Kommunikationspolicy. 21 Dnr 2016/00446
Kommunal författningssamling för Smedjebackens kommun Fastställd av Kf 21 Den 2017-04-24 21 Dnr 2016/00446 Kommunikationspolicy Kommunfullmäktiges beslut Kommunikationspolicyn fastställs enligt utarbetat
Läs merKommunikationspolicy
Dnr 405/2018 Fastställd av Kommunfullmäktige 2018-11-26, 129 Uppdateras före 2022-1120 1. Syftet med kommunikationspolicyn n syftar till att skapa en gemensam syn på kommunikation i organisationen. Policyn
Läs merKommunikationspolicy
Enligt beslut av kommunstyrelsen 2012-01-09 Innehållsförteckning 1 Syftet med policyn... 3 2 Krav på kommunikationsarbetet... 4 2.1 Grafisk profil... 4 3 Ansvar och organisation... 5 4 Våra gemensamma
Läs merEvenemangstrategi för Region Skåne. Sammanfattad förkortad version
Evenemangstrategi för Region Skåne Sammanfattad förkortad version Bakgrund Evenemang är en viktig del av Region Skånes varumärke. Målsättningen att vara en attraktiv och innovativ region kombineras med
Läs merMål- och visionsdokument
Mål- och visionsdokument Antaget av LinTeks fullmäktige 2013-02-19 Reviderad av kårfullmäktige 2014-05-06 samt 2016-04-19 Inledning LinTeks måldokument beskriver LinTeks vision samt de långsiktiga mål
Läs merKommunikationspolicy för Linköpings kommun
Kommunikationspolicy för Linköpings kommun Fastställd av kommunfullmäktige i december 2012 Våra kärnvärden Modiga Att ligga i framkant innebär att vi vågar gå vår egen väg. Att våga välja otrampade stigar,
Läs merTäby kommuns kommunikationsplattform
1(8) KOMMUNSTYRELSEN Karin Öhlander Täby kommuns kommunikationsplattform Kommunikation är en grundförutsättning för att alla chefer och medarbetare ska kunna förstå kommunens mål och också kunna omsätta
Läs merRiktlinjer för användandet av sociala medier i tjänsteutövningen
Riktlinjer för användandet av sociala medier i tjänsteutövningen Bakgrund Nordmalings kommun använder idag sociala medier för att kommunicera med allmänheten. Syftet med särskilda riktlinjer är att säkerställa
Läs merVERKSAMHETSPLAN SEKTIONSSTYRELSEN 2015/2016 THS KEMISEKTIONEN
VERKSAMHETSPLAN SEKTIONSSTYRELSEN 2015/2016 THS KEMISEKTIONEN Sid! 2(! 5) Innehåll 1. Introduktion... 3 1.1. Allmänt om Sektionsstyrelsens verksamhet... 3 2. Fokusområden... 4 2.1. Ett värdefullt medlemskap...
Läs merPartille Ridklubb Kommunikationspolicy
1 INLEDNING OCH SYFTE Syftet med denna policy är att beskriva de olika kommunikationskanaler och hur de skall användas för att informera föreningens medlemmar om verksamheten och för att effektivt hantera
Läs merInformations- och kommunikationspolicy för Tranemo kommun
TRA2000, v 2.0, 2011-06-08 Vår ref: Anette Nordberg Informationssamordnare Datum: 2012-06-11 Informations- och kommunikationspolicy för Tranemo kommun 1. Inledning All kommunal verksamhet i Tranemo kommun
Läs merKommunikationspolicy. Dokumentets syfte Syftet är att beskriva vårt förhållningssätt vad gäller kommunikation. 1 Syftet med policyn...
POLICY Dokumentets syfte Syftet är att beskriva vårt förhållningssätt vad gäller kommunikation. Dokumentet gäller för Samtliga medarbetare i Nacka kommun. Innehållsförteckning 1 Syftet med policyn... 2
Läs merSöderS organisationsplan 14/15
SöderS organisationsplan 14/15 Fastställd av fullmäktige 2014-05-27 SöderS är och ska vara en flexibel organisation. Därför finns det frihet att förändra organisationsplanen, även om andemeningen inte
Läs mer