Vad vill Stockholms Stadsmission uppnå?
|
|
- Kjell Berg
- för 5 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Effektrapport 2018
2 Vad vill Stockholms Stadsmission uppnå? Ändamålsparagrafen ur stadgarna för Stockholms Stadsmission anger uppdrag och målgrupper för organisationen. Organisationen bedriver främst verksamhet i Stockholms län men välkomnar deltagare ur målgrupperna som befinner sig i länet, oavsett geografisk hemhörighet. Stockholms Stadsmission är en ideell förening som har till ändamål att utifrån en kristen grundsyn utöva social hjälpverksamhet bland ensamma och utslagna, för äldre och sjuka samt verka för barns och ungdomars vård, utbildning och fostran. Verksamhetsidé Stockholms Stadsmission är en idéburen aktör som utifrån en kristen människosyn frigör människokraft genom att utmana och komplettera samhällets insatser inom utbildning, socialt företagande (med fokus på arbetsintegration) och social omsorg. Uppdraget i relation till samhället Uppdraget att utmana innebär att innovativt utforma ny pedagogisk och social verksamhet och att som opinionsbildare visa på brister i samhällets insatser. Komplettera innebär att utifrån värdegrunden erbjuda alternativ verksamhet, inom områden där flera aktörer verkar. Med syfte att öka delaktighet i samhället engageras volontärer och utbildas människor att verka för ett mänskligare samhälle. Uppdraget i relation till individen Stockholms Stadsmission arbetar i solidaritet med människor i socialt utanförskap. Uppdraget är att se människan utifrån hennes förutsättningar, ge akut hjälp och genom egenmakt verka för långsiktig förändring. Vision och strategi för åren antogs det organisationsövergripande visions- och strategidokumentet Kompassen Stockholms Stadsmissions och Stadsmissionens Skolstiftelses Vision och Strategi Under denna strategiperiod arbetar Stockholms Stadsmission för att uppnå effekter i relation till följande vision, uppdrag och mål. Ett samhälle där de människor som befinner sig i störst utanförskap erövrar egenmakt och får det stöd de behöver är ett samhälle som är bra för alla. Social utestängning riskerar att skapa social oro och otrygghet i hela samhället. När de som är mest marginaliserade inkluderas i samhällsgemenskapen, upplever delaktighet och inflytande gynnar det alla. Så skapas ett mänskligare samhälle för alla. Målen för strategiperioden i relation till individen utgår från fem områden: Deltagares egenmakt är stärkt Deltagare som tidigare har levt i akut hemlöshet har stadigvarande boende Deltagare mår fysiskt, psykiskt och existentiellt bättre Varje deltagare har tillgång till meningsfull sysselsättning Varje deltagare upplever möjlighet till medverkan och inflytande Mål, resultat och effekter för deltagare Stockholms Stadsmission bedriver både sociala verksamheter som är insamlingsfinansierade och offentligfinansierade samt sociala företag. Denna rapport redogör för målen som gäller för hela organisationen och presenterar resultaten efter fyra av fyra år genom strategiperioden Resultat beskrivs utifrån uppdraget gentemot individen, vilka benämns som Deltagare inom Stockholms Stadsmission och denna rapport presenterar resultaten för Stockholms Stadsmissions verksamheter, oavsett finansieringsform. Organisationens långsiktiga vision är att skapa Ett mänskligare samhälle för alla! Det innebär ett samhälle där: alla har makt att forma sina egna liv alla har tillgång till bostad, utbildning och arbete alla får känna kärlek och värme 2
3 I vilket organisatoriskt sammanhang verkar Stockholms Stadsmission? Stockholms Stadsmission är en idéburen organisation, fristående från stat, kommun och kyrka som samarbetar med kommun, landsting och andra ideella organisationer. Verksamheterna bedrivs för barn/barnfamiljer, ungdomar och vuxna, inklusive för personer som lever i hemlöshet eller missbruk, personer som lider av psykisk ohälsa och personer som saknar hållbar försörjning eller står utanför arbetsmarknaden. Arbetet utförs av anställd personal och volontärer. Verksamheterna finansieras med gåvomedel från enskilda givare, företag, församlingar, fonder och stiftelser, genom bidrag från stat, kommun och landsting, genom avtal med kommun och landsting samt genom intäkter från de sociala företagen. Organisation och finansiering Stockholms Stadsmission består verksamhetsmässigt av den ideella föreningen Stockholms Stadsmission, Stadsmissionens Skolstiftelse och Stiftelsen Edestahemmet. Förutom dessa finns ett antal mindre förvaltningsstiftelser som lämnar ut egna medel, enligt sina ändamål, men som inte driver egen verksamhet. Stockholms Stadsmission hade under 2018 tre övergripande verksamhetsområden som leddes av tre områdeschefer. Under varje områdeschef fanns verksamhetschefer för varje verksamhet. Organisationen leds i sin helhet av direktor som i sin tur utser en ledningsgrupp. Direktor utses av styrelsen. Stockholms Stadsmission är också stiftare av Stadsmissionens Skolstiftelse som leds av en VD. Stockholms Stadsmissions sociala verksamheter finansieras antingen av insamlade gåvor eller via offentliga medel, när verksamheterna bedrivs på uppdrag av landsting eller kommun. I sociala företag erbjuds arbetsträning för människor som vill närma sig arbetsmarknaden. Detta möjliggörs via intäkter från försäljning av tjänster och produkter samt via arbetsmarknadsstöd från arbetsförmedlingen. SOCIALA FÖRETAG Blixtjobb Matcentralen Matbanken Matmissionen MatRätt Mat och möten Grillska Huset Café Eugenia Remake 1 butik Produktionsenhet Second hand 17 butiker Insamlingscentralen FÖRENINGEN STOCKHOLMS STADSMISSION STYRELSE DIREKTOR LEDNINGSGRUPP SOCIAL VERKSAMHET Barn, unga & familj Baba Blå Huset fritidsgård Bostad Ung HVB Stödboende Fadderhem Familjehemsvården Ung Hälsa Terapicenter Mottagning för unga män Ungdomsmottagning Unga Station Söder Järva Vårberg KVALITETSLEDNING IT Personal Ekonomi Kommunikationoch insamling Fastighet SOCIAL VERKSAMHET Vuxna & äldre Bostället Akutboende Stödboende Dagverksamhet Bostad Först Crossroads Familjehemsvården Klaragården Kvarntorpet Källan Flemingsberg Fisksätra LSS-boende Lunden Nattjouren Stadsmissionens Center REKTORSGRUPP STADSMISSIONENS SKOLSTIFTELSE STYRELSE VD UTBILDNING Folkhögskola Grillska gymnasiet Grillska gymnasiesärskola Uppdragsutbildningar Yrkeshögskola STABSGRUPP St Paul Samarbeten och projekt Stockholms Stadsmission bedriver ett fåtal projekt och verksamheter i samarbete med andra aktörer, Riksföreningen Sveriges Stadsmissioner, Svenska kyrkan och Stockholms stad. Finansiärer i form av vänföretag eller stiftelser kan ibland vara nära involverade i olika utvecklingsprojekt. Syftet med samarbetena är att gemensamt satsa resurser och kompetens med målet att uppnå önskad nytta och effekt för deltagaren. Äldrecenter Alla större samarbeten regleras med projektbeskrivningar där medverkande organisationers roller beskrivs för att förtydliga förväntningar och befogenheter mellan parterna. Stockholms Stadsmission är medlem i en rad nationella och internationella intresseorganisationer och nätverk. Ändamålsverksamhet bedrivs dock inte i dessa nätverk. Styrelsen fattar beslut om organisationen ska ingå, utveckla eller avveckla denna typ av medlemskap. 3
4 Vilka strategier har Stockholms Stadsmission för att uppnå målen? Stockholms Stadsmission arbetar utifrån fem övergripande strategier (internt även benämnt huvudprocesser) för att nå organisationens långsiktiga mål: 1. LINDRA: Ge akut stöd (exempelvis bistå med mat, kläder, akut logi, kurativt stöd, bistå med möjlighet att uträtta hygienbehov, ge barn möjligheter att leka) 2. FÖRÄNDRA: Bedriva långsiktigt förbättringsarbete (stödja människor att förändra en utsatt livssituation, exempelvis att ge förutsättningar för ökad egenmakt eller eget boende) 4. ENGAGERA: Engagera medmänniskor till delaktighet (verka för spridning av organisationens bärande idéer, exempelvis genom volontärskap, medlemskap, givande eller ställningstagande för människors lika värde och lika rättigheter) 5. UTMANA: Påverka samhällsutvecklingen (skapa förutsättningar för förändring på strukturell nivå genom exempelvis opinionsbildning) 3. FÖREBYGGA: Förebygga utsatthet (genom breda insatser förebygga att människor hamnar i social utestängning, exempelvis genom fritidsgårdsverksamhet och utbildningsinsatser) Huvudprocesser LINDRA Ge akut stöd Förväntningar från interna och externa kunder FÖRÄNDRA Bedriva långsiktigt förbättringsarbete FÖREBYGGA Bedriva förebyggande verksamhet ENGAGERA Engagera medmänniskor till delaktighet RESULTAT UTMANA Påverka samhällsutvecklingen Stockholms Stadsmission har identifierat övergripande strategier och strategiska mål med utgångspunkt i forskning kring de individuella och strukturella brister som orsakar social utestängning. Lindra, Förändra och Förebygga i relation till DELTAGAREN De individuella orsaker som har avgörande betydelse för om en individ lever i risk för social utestängning eller inte är egenmakt (att ha kunskap, självförtroende och förmåga till eget handlingsutrymme), relationer (ett nätverk av familj, vänner eller andra kontakter som kan träda in när svårigheter möter) och materiella tillgångar (pengar eller andra tillgångar som behövs för att avhjälpa eller lindra nöden i den uppkomna situationen). Stockholms Stadsmissions arbete, i relation till de deltagare vi möter, syftar därför till att stärka individens egenmakt, stärka relationer och skapa förutsättningar för hållbar försörjning. Engagera och Utmana i relation till SAMHÄLLET Stockholms Stadsmission menar också att individer är en del av ett sammanhang och att social utestängning därför också är ett resultat av samhällets bristande förmåga att bereda plats för människor vars kapacitet, värderingar eller livsstil skiljer sig från normen. Ett exempel på en strukturell brist skulle kunna vara när socialtjänstens sätt att arbeta i sig försvårar för människor som lever i social utestängning att få adekvata stödinsatser, men handlar också om samhällets värderingar vad gäller frågor som inkludering och mångfald. 4
5 Vilken kapacitet och vilket kunnande har vi för att uppnå våra mål? Metoder och insatser Stockholms Stadsmission använder sig av evidensbaserad praktik och försöker ständigt utveckla nya modeller och metoder för att bättre uppnå de mål organisationen har ställt upp. Nedan beskrivs huvuddelen av de metoder och insatser som används inom organisationen: MI (Motivational Interviewing) som syftar till att motivera till positiv förändring för deltagaren. Psykodynamisk Psykoterapi individuellt eller i grupp som utgår från patientens unika livshistoria och att psykiska symtom är meningsbärande och möjliga att förstå. Hälso- och berättargrupper respektive barnsamtal, som stödjer barn att samtala om det som uppfattas som svårt i den egna livssituationen/familjen, samt att identifiera strategier för att underlätta i vardagen. Livsberättargrupper syftar till att stödja gruppdeltagare att berätta om viktiga livshändelser, sorger, glädjeämnen, skäl till hopp och framtidstro i syfte att förbättra den psykiska och existentiella hälsan. Reparativa dialoger (också känd som Restorative practicies eller Real Justice) som syftar till att reparera och återställa relationer efter till exempel ett återfall eller en konflikt. ADL (Allmän Daglig Livsföring) som syftar till att stötta den enskilde att klara av aktiviteter som personlig hygien, äta och kommunicera med andra människor. Nätverksarbete som metod syftar till att samla det professionella och det privata nätverket för att klarlägga problem och för att uppnå hållbara lösningar för den enskilde. Diapraxis en modell för att bedriva socialt arbete utifrån en mångreligiös grund. Social mobilisering är en modell för att stödja grupper att identifiera problem som rör den egna livssituationen eller egna livsvillkoren, för att i nästa steg gemensamt identifiera lösningar och stödja gruppen att agera. Bostad först en modell där människor i hemlöshet erbjuds en egen bostad med tillhörande, individanpassat stöd. Modellen utgår ifrån att alla kan bo, om de får rätt stöd i rätt omfattning. Våra medarbetare Den viktigaste resursen för att kunna förverkliga organisationens mål är medarbetarnas kompetens och kunskap samt att ta tillvara på den erfarenhet och de resurser som deltagarna själva innehar. Genom att ta hänsyn till både relevant forskning, beprövad praktik (medarbetare) och egen erfarenhet (deltagare/ brukare) uppnår organisationen sina mål. Stockholms Stadsmissions volontärer är ett oumbärligt komplement till anställd personal och en del av verksamheterna är helt eller till stor del volontärbaserade. Sammanlagt arbetade 377 volontärer tillsammans närmare timmar i verksamheten under Stockholms Stadsmission hade under 2018 helårsanställda motsvarande 558 personer varav 348 kvinnor och 210 män. Anställda rekryteras utifrån yrkeskompetens och har tillgång till kontinuerlig kompetensutveckling och handledning. Volontärer får en grundutbildning och har möjlighet till påbyggnadsutbildningar vid behov. Medarbetarna har en rad olika kompetenser och utbildningsbakgrunder för att kunna möta behovet hos målgrupperna. Medarbetarna har en gedigen bredd av kompetenser och den största yrkesgruppen är socionomer, butiksmedarbetare och olika roller inom coachning. Nätverk Utöver personella resurser deltar och samverkar Stockholms Stadsmission i ett antal olika nätverk för att arbeta tvärsektoriellt och kunna ge möjlighet att förverkliga gemensamma mål och motverka stuprörstänkande. Stockholms Stadsmission är engagerade i följande nätverk: FAMNA: Riksorganisationen för idéburen välfärd Riksföreningen Sveriges Stadsmissioner: Syftar till att främja metodutveckling, bedriva gemensam opinionsbildning och värna det gemensamma varumärket Stadsmission SIQ: medlemsorganisation för systematiskt kvalitetsarbete genom att fokusera på deltagarorienterad verksamhetsutveckling Giva Sverige: Frivilligorganisationernas insamlingsråd SIK: Svensk insamlingskontroll FEBA: European Food Banks Federation ICSW: International Council on Social Welfare Ideell arena: Utveckling av ledarskap i ideell sektor SaMMa-nätverket: Samverkansgruppen för minskat matavfall. Riksföreningen Sveriges Stadsmissioner är också engagerade i dessa nätverk: Forum: Idéburna organisationer med social inriktning EAUM: European Association of City Missions Eurodiakonia Europeisk federation för 50 sociala vård- och omsorgsorganisationer med diakonalt ursprung CAN Centralförbundet för alkohol och narkotikaupplysning FEANTSA En europeisk federation av rikstäckande organisationer som arbetar med hemlöshetsfrågor 5
6 Hur vet vi om Stockholms Stadsmission gör framsteg? Genomföra Deltagarprocess Planera Processer och aktiviteter MÅL Följa upp Resultat och måluppfyllelse Analysera och bedöma utvecklingsbehov Framsteg och ständiga förbättringar Stockholms Stadsmissions systematiska kvalitetsarbete sker cykliskt enligt PGFA-hjulet. Utifrån det Planerar, Genomför, Följer upp och Analyserar organisationen sina processer och resultat. Planera Strategier och planer utgår från de fyra kvalitetsperspektiven: Deltagare de målgrupper som organisationen finns till för/de vi ska skapa värde för Intressenter anhöriga, vårdnadshavare, leverantörer och gåvogivare m.fl. Medarbetare samtliga anställda och volontärer Ekonomi effektivt resursutnyttjande I Stockholms Stadsmissions långsiktiga strategi Kompassen, som sträcker sig mellan , beskrivs organisationens övergripande riktning framåt. Kompassen kompletteras av separata utvecklingsplaner, där organisationens övergripande vision, mål och strategier finns översatta i årliga taktik- och aktivitetsplaner, anpassade efter respektive verksamhetsområde. Varje verksamhet utarbetar även årliga förbättringsplaner i enlighet med respektive verksamhetsområdes utvecklingsplan. Följa upp För att identifiera styrkor och förbättringsområden sker uppföljning fortlöpande inom verksamheterna och kvartalsvis mellan olika ansvarsnivåer, enligt nedanstående modell. Vid uppföljning rapporteras och dokumenteras avvikelser, inkomna synpunkter och resultat kopplade till processen. Sedan genomförs förbättringar för att säkra att problem inte upprepas. Genomföra För att skapa samsyn gällande uppdrag, mål och aktiviteter samt för att tydliggöra roller och ansvar arbetar Stockholms Stadsmission utifrån följande processer: Huvudprocesser processer direkt för målgrupp Lednings- och stödprocesser processer indirekt för målgrupp genom att skapa goda förutsättningar inom givna ramar Samtliga processer kartlägger sina processflöden och verksamheten genomförs utifrån den kartlagda och beskrivna processen. Analysera Genom att analysera processerna, resultaten, nyckeltalen, statistiken samt att utvärdera verksamheten skapas kunskap och underlag för att kunna göra en välgrundad bedömning av läget och vad som påverkat resultaten. Detta utgör grunden till att kunna ta faktabaserade beslut om vad som behöver förändras när det gäller förutsättningarna, verksamhetens genomförande och måluppfyllelse. Uppföljning/internkontroll sker månadsvis inom enhet och kvartalsvis mellan olika ansvarsnivåer. Vid behov med högre frekvens. Månadsvis uppföljning Kvartalsvis uppföljning Kvartalsvis uppföljning Kvartal Kvartal Enhet Verksamhetschef och medarbetare Verksamhetsområden Områdeschef och verksamhetschef Stockholms Stadsmission Direktor och områdeschef Internkontroll och Riskanalys Ledningsgrupp Internkontroll Styrelserapport Uppföljning av: Avvikelser utifrån de fyra perspektiven Förbättringsplan Plan för snabba åtgärder Förväntansdialog chef medarbetare Uppföljning av: Avvikelser utifrån de fyra perspektiven Förbättringsplan Projekt/Metodutveckling Analys och åtgärdsplan Förväntansdialog verksamhetschef och områdeschef. Uppföljning av: Avvikelser utifrån de fyra perspektiven Förbättringsplan Projekt/Metodutveckling Analys och åtgärdsplan med förväntad effekt. Förväntansdialog verksamhetschef, områdeschef och direktor 6
7 Vad har Stockholms Stadsmission åstadkommit så här långt? 2014 antogs det organisationsövergripande visions- och strategidokumentet Kompassen - Stockholms Stadsmissions och Stadsmissionens Skolstiftelses Vision och Strategi Målen är satta med utgångspunkt från att de ska uppnås under den fyraåriga strategiperioden och i kapitlet nedan redovisas resultaten för strategiperiodens sista år. Målen för strategiperioden utgår från fem områden: EGENMAKT Deltagares egenmakt är stärkt Mål för 2018: Deltagares egenmakt är stärkt Deltagare som tidigare har levt i akut hemlöshet har stadigvarande boende Deltagare mår fysiskt, psykiskt och existentiellt bättre Varje deltagare har tillgång till meningsfull sysselsättning Varje deltagare upplever möjlighet till medverkan och inflytande 85 % av deltagarna ska ange att deras egenmakt stärkts Stockholms Stadsmission arbetar i solidaritet med människor i socialt utanförskap. Uppdraget är att se människan utifrån hennes förutsättningar, ge akut hjälp och genom egenmakt verka för långsiktig förändring. I Stockholms Stadsmission innebär egenmakt att ha kunskap, självförtroende och förmåga till eget handlingsutrymme. Med kunskap menas fakta, förståelse och förvärvade färdigheter medan självförtroende innebär tilltro till individens egen förmåga och värde. Detta innebär en intellektuell tilltro till individens egen förmåga och värde men inte nödvändigtvis upplevelse av värdefullhet (som förknippas med ordet självkänsla). Förmåga innebär att kunna genomföra vardagliga göromål med hjälp av kunskap och handlingsutrymmet. Detta utgörs både av att individen påverkar och tar ansvar för sin vardag och att omvärlden ger individen rättigheter och tillfälle till inflytande över sitt eget liv och samhället i stort. Stockholms Stadsmission har under lång tid fokuserat på att stärka deltagarnas egenmakt och de sociala företagen har under de senaste åren haft ett högre egenmaktsindex än de sociala verksamheterna. Den utvecklingen fortsätter och är mer markant under 2018 då de sociala verksamheterna hade ett index på 70 procent 1 medan de sociala företagen hade ett index på 81 procent 2. Mål för 2018: BOENDE Deltagare som tidigare har levt i akut hemlöshet har stadigvarande boende 80 boendelösningar skapas 70 % av deltagarna i Bostad Först är kvarboende efter 12 månader SÄRSKILDNYTTAN OCH FADDERHEM Särskildnyttan är Stockholms Stadsmissions bostadsprojekt för att kraftigt minska den akuta hemlösheten i Stockholms län. Projektet har som mål att erbjuda boendelösningar till 250 personer fram till 2018 och tillsammans med olika samarbetspartners kraftigt minska den akuta hemlösheten i Stockholm Fokus ligger på att öka tillgängligheten av bostäder i samarbete med fastighetsägare, byggföretag och andra intressenter. Projektet genomförs tillsammans med vår samarbetspartner SBAB och de fastighetsägare som valt att ansluta till projektet. Totalt har projekt Särskildnyttan utvecklat 28 Bostad Förstlägenheter, 12 andrahandslägenheter, 70 korridorsboenden vilket totalt är 110 boendelösningar. Under har även projektet Fadderhem bedrivits med syfte att ge ungdomar i asylprocess ett tryggt boende i en tid av ovisshet, samtidigt som privatpersoner gavs en möjlighet att i handling ge uttryck för humanitärt engagemang. I detta kunde ömsesidig integration uppstå. Verksamheten har under projekttiden vänt sig till ensamkommande unga som fram till sin 18-årsdag haft sitt boende i Stockholms stad och rotat sig i kommunen. Under projektet har totalt 386 deltagare fått boende i 126 olika fadderhem. Av dessa deltagare har även 137 personer också fått fortsatt boende efter att projektet avslutats. 1. Av totalt 971 svaranden i 2018 års deltagarundersökning för social verksamhet. 2. Av totalt 128 svaranden i 2018 års deltagarundersökning för arbetstränande inom sociala företag. 7
8 Totalt sett har alltså 110 boendelösningar skapats i projekt Särskildnyttan och 126 boendelösningar inom projektet fadderhem, vilket totalt blir 236 boendelösningar. BOSTAD FÖRST Bostad Först är en boendeslösning där deltagaren erbjuds egen lägenhet med stöd i form av coachning och support kring lägenheten, utifrån tanken om att alla kan bo med rätt stöd, i rätt omfattning. Målgruppen är vuxna hemlösa som har en psykosocial problematik och ett stödbehov, för att kunna bo bra och bo kvar. Missbruk och psykisk ohälsa utgör inget hinder för boendet. AKUTBOENDET Akutboendet erbjuder både sovplats för natten och långsiktigt förändringsarbete under dagtid. Akutboendet dag har haft 269 unika individer År 2018 gjordes en höjning i boendeförflyttning av deltagarna i förändraprocess med genomförandeplan till 41 procent från 34 procent Av deltagarna i dagverksamheten kunde 78 procent rekommendera verksamheten till andra. Akutboendet natt hade boendenätter för akut hemlösa män och kvinnor, en beläggning på 95 procent i snitt. Detta innebär att det har serverats middagar till dessa boende bestående av 237 unika män och 108 unika kvinnor. Av deltagarna i boendeverksamheten under natten kunde, liksom deltagarna i dagverksamheten, 78 procent rekommendera verksamheten till andra. STÖDBOENDET Stödboendet vänder sig till vuxna kvinnor och män, samt par, som lever i hemlöshet och som har en vilja att förändra sin livssituation. Genom stöd och vägledning skapas möjlighet för varje deltagare till ett mer stadigvarande boende och därmed trygghet vilket är en förutsättning för att komma vidare till ett varaktigt boende på längre sikt. Stödboendet erbjöd boendedygn till sina deltagare under 2018, vilket är en minskning på cirka 1,5 procent jämfört med deltagare bodde under året på stödboendet och totalt har 18 av dessa deltagare gjort en boendeförflyttning mot ett mer varaktigt boende. Dessa boenden var främst boenden inom Bostad Först eller drogfria boenden inom socialstyrelsens situation 2 (Stödboende, behandlingsenhet osv). År 2018 ansåg 75 procent av deltagarna på stödboendet att verksamheten bidrar till att de mår bättre. STADSMISSIONENS CENTER Stadsmissionens Center erbjuder människor i hemlöshet möjlighet att äta, tvätta, duscha och vila. Dessutom finns möjlighet till stöd i form av samtal och ombudsinsatser på kort och lång sikt. De akuta insatserna fokuserar på att tillgodose basbehov såsom frukost, lunch, vila samt tillgång till dusch och tvätt. Genom de långsiktiga ombudsinsatserna arbetar deltagaren tillsammans med ett ombud för att förändra sin livssituation hade SSM Center besök fördelat på 622 individer varav 168 deltagare var nya för året. Ett 60-tal av dessa 622 individer, varav 44 som började 2018, har varit i ombudskap under perioden mars till december Under denna period hade ombudsverksamheten i snitt 25 aktiva deltagare varje månad och av dessa har 13 deltagare genomgått ombudsprocessen och gått vidare till andra aktörer. KLARAGÅRDEN Klaragården är en öppen dagverksamhet för kvinnor som lever i missbruk och hemlöshet. Verksamheten erbjuder mat, duschoch tvättmöjligheter, aktivitetsgrupper och ombudsmannaskap för att ge kvinnorna förutsättningar att på sikt förändra sin livssituation. Klaragården har under 2017 haft besök vilket var en ökning från 2016 då verksamheten hade besök. Ökningen berodde främst på att verksamheten under hösten även haft öppet under helgerna och att nya målgrupper börjat besöka verksamheten. Under 2018 ökade besöken ytterligare till besök under året, en ökning med cirka 25 procent. Detta också för att verksamheten började med helgöppet mot slutet av Verksamheten hade i snitt 125 deltagare per månad och 94 deltagare var nya för året. Antal besök per månad i öppen verksamhet Under 2018 hade ombudsverksamheten i genomsnitt 20 aktiva deltagare i månaden. 19 deltagare påbörjade sitt ombudskap under året och 8 deltagare har avslutats. Förutom de akuta insatserna erbjuder verksamheten också ombudskap på längre sikt i syfte att stötta deltagaren till att förändra sin livssituation. I den ombudsenkät som genomfördes för ombudsdeltagare på Stadsmissionens Center och Klaragården under 2018 angav 75 procent att de upplever att ombudsverksamheten bidrar till att de får ett större kontaktnät 8
9 och 92 procent ansåg att ombudsverksamheten bidrar till att de mår bättre. 100 procent angav att ombudsverksamheten stödjer mig så att jag kan förbättra min livssituation. NATTJOUREN Verksamheten arbetar uppsökande på kvällar och nätter för att hjälpa människor i utsatthet och hemlöshet med till exempel information om sina rättigheter, assistans för att uppsöka vård eller att få sova inomhus under natten. År 2018 genomförde verksamheten insatser, vilket är mer än en fördubbling av insatser jämfört med föregående år. Ökningen beror till stor del på ett omfattande förändringsarbete som verksamheten gjort med början under hösten 2016, vilket bestod av både att bredda uppdraget och att utveckla nya metoder. 64 procent av Nattjourens deltagare tyckte att de fick det stöd som de behövde. BOSTAD UNG Verksamheten erbjuder träningsboende i lägenhetsform för unga mellan år, som av någon anledning inte kan bo kvar i sina befintliga boenden eller har flyttat ut från institution. Verksamhetens mål är att deltagarna ska klara eget boende. Verksamheten erbjöd sina 27 deltagare totalt boendedygn under 2018 och 90 procent av deltagarna anser att de kan rekommendera verksamheten till andra. FADDERHEM Verksamheten vänder sig till ensamkommande unga som varit placerade i Stockholms stad, som har rotat sig i kommunen och som fyller 18 eller fyllt 18 sedan första juli 2017 under pågående asylprocess. Verksamheten ska stödja dessa unga att hitta boendealternativ då de själva valt att stanna i Stockholm istället för ett av migrationsverkets anvisande anläggningsboende. Detta främst under resterande del av sin asylprocess. Av totalt 87 befintliga Fadderhem startades 53 stycken under I dessa Fadderhem bor 60 deltagare. Under året avslutades 39 stycken fadderhem vilket berörde 42 deltagare. Av dessa 42 deltagare flyttade 15 stycken in i externa boendelösningar. Under hela projektet har 386 unika individer fått boende via Fadderhemsprojektet och 126 Fadderhem har totalt funnits under perioden. I dessa 126 Fadderhem har 137 deltagare bott. Mål för 2018: HÄLSA Deltagare mår fysiskt, psykiskt och existentiellt bättre 85 % av deltagarna ska ange att de mår bättre ATT MÅ BÄTTRE PÅ KORT OCH LÅNG SIKT Stockholms Stadsmission arbetar för att människor ska må bättre både på kort och på lång sikt. Dels genom att lindra den akuta nöden men också genom att stötta deltagaren till att själv kunna förändra sin livssituation på längre sikt. En av frågorna i den årliga deltagarundersökningen är om Verksamheten bidrar till att jag mår bättre. Måltalet för 2018 var 85 procent och resultatet för de sociala verksamheterna blev 88 procent 3 medan de sociala företagen nådde 87 procent 4. Både de sociala verksamheterna och de sociala företagen nådde måltalet för UNG HÄLSA Stockholms Stadsmission bedriver en bredd av verksamheter för att människor, på olika sätt, ska må bättre. Inom Ung Hälsas verksamheter finns ungdomsmottagning, terapicenter och mottagningen för unga män. UNGDOMSMOTTAGNINGEN Ungdomsmottagningen är ett komplement till de andra ungdomsmottagningar i staden genom att ta emot unga som av olika skäl lever i utsatthet eller är i behov av större insatser av både kurator och barnmorska i form av mer tid och stöd. Syftet med verksamheten är att verka för att förebygga fysisk och psykisk ohälsa, stärka ungdomar i deras identitetsutveckling så att de kan hantera sin sexualitet, respektera sig själva och sin omgivning, samt att genom en varm och stödjande sexualupplysning, minska antalet oönskade graviditeter och sexuellt överförbara infektioner (STI). MEDICINSK VERKSAMHET OCH KURATORS VERKSAMHET Under 2018 gjordes 2307 besök i den medicinska verksamheten och i kuratorsverksamheten genomfördes 978 besök under Verksamheten har även svarat på över 130 inkomna frågor via UMO Ungdomsmottagningen på nätet. 91 procent av Ung Hälsas deltagare svarade att de tycker att verksamheten bidrar till att de kan ta ett ökat ansvar för sin hälsa. TERAPICENTER FÖR UNGA/MOTTAGNINGEN FÖR UNGA MÄN Terapicenter är Stockholms största samtalsmottagning för unga, år. Verksamheten arbetar utifrån ett psykodynamiskt perspektiv och erbjuder terapi individuellt eller i grupp, 3. Av totalt 971 svaranden i 2018 års deltagarundersökning för social verksamhet. 4. Av totalt 128 svaranden i 2018 års deltagarundersökning för arbetstränande inom sociala företag. 9
10 till ett lågt patientarvode. Mottagningen för unga män erbjuder psykodynamisk terapi både individuellt och i grupp till unga män, år. Mottagningen har manliga psykoterapeuter och erbjuder även konsultation för föräldrar som oroar sig för sina barn. Under året genomfördes terapitimmar individuellt och gruppterapi genomförs veckovis med mellan 6 till 8 deltagare i varje grupp. Vid slutet av 2018 fanns totalt 6 pågående terapigrupper. Under 2018 hade terapiverksamheten totalt 229 patienter varav 49 av dessa deltog i gruppterapi och 180 i individualterapi. Jämfört med 2017 har antalet patienter sjunkit från 280 till 229 patienter. Orsaken till minskningen är att Stockholms Stadsmission har beslutat att inte bedriva vård och behandling. Inga patienter har börjat sedan november UNGA STATION SÖDER Unga Stations övergripande syfte är att utmana och komplettera samhällets insatser för att motverka utsatthet och lidande hos utsatta barn och ungdomar. Verksamheten erbjuder professionellt socialt förändringsarbete i kombination med öppna verksamheter och vägledning genom ombud för unga. På Unga Station finns en rad olika verksamheter under samma tak och deltagare kan välja aktiviteter utifrån sina behov. Här finns Öppna förskolan, Öppna tjejverksamheten, Samtalsmottagningen, Aktiviteter och utflyter, ekonomiskt råd och stöd samt Kolloverksamhet hade Unga Station Söder totalt besökare av unika deltagare. Detta är en ökning jämfört med 2017 då verksamheten hade besök fördelat på deltagare. Verksamheten ökade antal deltagarbesök med över 28 procent mellan och från har antalet deltagarbesök ökat ytterligare med cirka 15 procent. Varje termin genomförs Hälsoberättargrupper med olika teman. Under våren genomfördes 3 grupper och under hösten 4 grupper. Totalt gjordes 489 besök av barn och vuxna under Det genomförs även kollon under sommaren. 93 barn och 46 föräldrar åkte på kollo på Stockholms Stadsmissions kollogård Stenfasta. 86 procent av deltagarna ansåg att kollot ledde till att de fått nya vänner. Totalt genomfördes ekonomiska råd- och stödsamtal. Nästan hälften av alla samtal (cirka 490) genomfördes under december då Unga Station delade ut julgåvor till deltagare. 95 procent av deltagarna anser att verksamheten bidrar till att de mår bättre och 86 procent anser att verksamheten stödjer dem till att förbättra sin livssituation. UNGA STATION JÄRVA Under 2016 etablerades Stockholms Stadsmissions andra Unga Station. Det är en verksamhet för barn, unga och familjer som på olika sätt lever i utsatthet och upplever svårigheter i livet. Här erbjuds bland annat samtalsstöd individuella eller i grupp, ombudskap, nätverksarbete, föräldrautbildning samt ekonomisk rådgivning och stöd. Antalet besökare har ökat kraftigt mellan 2016 till 2017 då verksamheten gick från att ta emot strax över 900 besök till cirka besök under För 2018 är motsvarande siffra cirka (4 993) besök. Det är en ökning med cirka 31 procent mellan åren. Till de öppna verksamheterna räknas öppen förskola och verksamhet för ungdom som är 9-13 år på måndagar. 64 procent av deltagarna på Unga Station Järva svarade att de anser att verksamheten bidrar till att de får ett större kontaktnät och vänner. UNGA STATION VÅRBERG Unga Stations övergripande syfte är att utmana och komplettera samhällets insatser för att motverka utsatthet och lidande hos utsatta barn och ungdomar. Verksamheten erbjuder professionellt socialt förändringsarbete i kombination med öppna verksamheter och vägledning genom ombud för unga. Den öppna verksamheten på Unga Station Vårberg hade totalt 1921 besök under 2018 och ett snitt på 160 besök per månad. Till öppen verksamhet räknas Öppna tisdagar och öppen förskola. Tisdagarna hade totalt besök under året varav av dessa besök var av barn och unga. Det motsvarar 62 procent av besöken. Totalt hade verksamheten 184 unika besökare under året. BABA Baba vänder sig till ungdomar upp till 20 år som kommit ensamma till Sverige och står utanför samhällets insatser av olika anledningar. De kan till exempel ha avvikit från sin placering, valt att inte söka asyl i Sverige eller gömt sig på grund av avslag, eller rädsla för avslag, på sin asylansökan. Baba ger akut stöd såsom mat och kläder samt stöd genom ungdomscoacher som arbetar på uppdrag av ungdomen. Coacherna stöttar ungdomarna att kunna ta välgrundade beslut om sin framtid och stöttar i kontakt med myndigheter, skola och andra aktörer. Under 2018 hade Baba besök fördelat på 212 unika deltagare och av dessa var 141 helt nya i verksamheten medan 71 även var besökare under Det är en kraftig ökning jämfört med 2017 då besöksantalet var besök fördelat på 146 unika deltagare. Det är en ökning av besöken med över 70 procent och med deltagare på 45 procent mellan åren. Baba har alltså fler deltagare som gör fler besök per person under 2018 än under Under 2018 var av besök till gruppverksamheten dvs. 77 procent av besöken. Motsvarande för 2017 var 1 677/2 630 besök dvs 64 procent. Under 2018 har alltså de 10
11 totala besöken ökat markant och det är främst omfattningen av gruppverksamheten som påverkat detta. Medan övrig verksamhet legat kvar på cirka besök per år stödsamtal har genomförts under året och det är nästan en fördubbling jämfört med 2017 då antalet stödsamtal var Antalet utdelade matkassar har också ökat från till under SL-biljetterna har ökat från till 998 under FRITIDSGÅRDAR Blå Husets fritidsgård ligger i Tensta och är en trygg mötesplats för ungdomar i åldersgruppen år. Här kan ungdomarna till exempel fika, spela instrument, gå en danskurs eller skapa i musikstudion. Blå Huset har också en boxningsklubb i huset som erbjuder träning för killar och tjejer. Fritidsgården Blå Huset hade under 2018 totalt besök jämfört med besök under procent av deltagarna anser att verksamheten bidrar till att de lär sig nya saker och 82 procent anser att verksamheten bidrar till att de klarar skolan bättre. ÄLDRECENTER Äldrecenter erbjuder möjlighet till rekreation för äldre oavsett ekonomi och kan på så vis bryta ensamhet och isolering, samt ge möjlighet att etablera nya sociala kontakter. Verksamheten stödjer även anhörigvårdare och är språkrör för de äldre vid de tillfällen då samhället brister i tillvaratagande av deras rättigheter och är ett stöd i de äldres livssituationer samt ger vägledning vid myndighetskontakter. Under sommaren hålls också kolloverksamhet för äldre på Stenfasta. Äldrecenter har under de senaste åren succesivt ökat sitt besöksantal hade verksamheten cirka besök, vilket ökade till cirka besök 2016 och 2017 slog verksamheten nytt besöksrekord med över besök. Under 2018 ökade antalet ytterligare till besök. Som diagrammet visar har besöken under 2018 främst ökat under de inledande månaderna och i slutet av året. Antal besök per månad i öppen verksamhet Kollogården Stenfasta erbjöd över 300 deltagare en kollovistelse under sommaren och totalt genomfördes över boendenätter. På Stenfasta finns möjligheten att träffa nya vänner, delta i gemensamma aktiviteter eller bara njuta av den harmoniska miljön. Av dessa ansåg 79 procent att Äldrekollo bidrar till att de får ett större kontaktnät och nya vänner. 74 procent av deltagarna inom äldreverksamheten anger att verksamheter bidrar till att de mår bättre och 62 procent upplever att verksamheten stödjer dem till att förbättra sin livssituation. ST PAUL I St Paul skapar vi förutsättningar för inkluderande gemenskap, dit alla är välkomna. Här anordnas bland annat seminarier, utbildningar, retreater och samtalsgrupper aktiviteter som väcker engagemang och som bidrar till hopp, gemenskap och framtidstro. Vid 88 tillfällen under 2018 genomfördes söndagsgudstjänster och tisdagssamlingar med totalt besök under året. Det var en ökning med cirka 10 procent jämfört med Totalt har även måltider delats ut under året. Av deltagarna i St Paul anser 74 procent att verksamheten bidrar till att de mår bättre. SYSSELSÄTTNING Varje deltagare har tillgång till meningsfull sysselsättning Mål för 2018: 450 deltagare ska ha deltagit i arbetsträning ARBETSINTEGRATION VIA SOCIALA FÖRETAG De sociala företagen arbetar för att skapa möjlighet till integration på arbetsmarknaden. Det sociala företaget ska vara en plattform för de som står långt ifrån arbetsmarknaden att, utifrån sina egna förutsättningar, växa och närma sig den reguljära arbetsmarknaden eller utbildning. Genom coachning, handledning och uppföljning ska ökad egenmakt uppnås. Genom att öka kapaciteten och effektivisera processen för arbetsträning kunde sociala företag öka antalet deltagare markant jämfört med föregående år och nå sina mål med god marginal. Sociala företag tog under 2018 emot 663 deltagare i arbetsträning, att jämföras med 528 under Av dessa gick 329 igenom hela Stockholms Stadsmissions program för arbetsträning. Av de som vid årets slut hade genomgått hela programmet hade 43 procent gått vidare till arbete eller studier (där 12 procent gick till studier och 31 procent till arbete). Vi ser också att utbildningstjänsten en möjlighet för deltagare att arbeta ett år inom Stockholms Stadsmission 11
12 efter avslutad arbetsträning är attraktiv, då 19 procent gick till en utbildningstjänst efter avslutad arbetsträning. 81 procent av deltagarna i arbetsträning inom sociala företag anger att verksamheten stödjer dem till att förändra sitt liv till det bättre. BLIXTJOBB Blixtjobb arbetar efter en modell som skapar möjligheter för personer med missbruksproblematik och/eller hemlöshet/utsatthet att få möjlighet att skapa förändring i sitt liv till exempel genom att ta sig in på arbetsmarknaden. Huvudaktiviteten består av ett socialt företag som har till uppgift att sälja olika tjänster till företag som exempelvis städning, flytthjälp och trädgårdsarbete. Tjänsterna matchas med projektdeltagare på dagsbasis. Under 2018 genomfördes totalt timmar av i genomsnitt 30 deltagare per månad. CROSSROADS Crossroads vänder sig till EU-medborgare och tredjelandsmedborgare som lever i fattigdom och/eller hemlöshet. Här får besökarna hjälp med basbehov, information om rättigheter och skyldigheter i Sverige, personlig rådgivning samt stöd i att närma sig arbetsmarknaden. Besöksantalet har ökat mellan 2017 till 2018 från besök till besök under Det är en ökning med totalt besök mellan åren vilket motsvarar 11 procent. Totalt hade den öppna verksamheten unika deltagare under året. Antal besök per månad i öppen verksamhet ARBETSINTEGRATION Under 2017 och fram till juli 2018 organiserades alla insatser gällande arbetsintegration till ett program och Crossroads satsade på ett mer sammanhållet upplägg av arbetsintegration istället för de separata insatserna. Programmet lades ned strax innan sommaren 2018 på grund av budgetförändring/minskning av budget. Under perioden jan-juli var i genomsnitt 35 deltagare per månad aktiv i arbetsintegrationsinsatser. Totalt gick 144 av 250 deltagare vidare till arbete vid avslut. Detta program pågick mellan januari och juli 2018, under perioden påbörjade endast ett fåtal deltagare praktik vilket var en minskning jämfört med tidigare år då ett tiotal deltagare gick vidare till praktik. Minskningen berodde på att programmet fasades ut och trappades ned under denna period. KÄLLAN RÅD- OCH STÖDCENTER Källan ger information om hur det svenska samhället fungerar, håller kurser och erbjuder stöd i kontakt med myndigheter. På Källan finns även möjlighet till juridisk rådgivning. Källan är ett samarbete mellan företrädare för olika kulturer och religioner som arbetar för ökad integration. Under 2018 hade verksamheten i Fisksätra besök i den öppna verksamheten varav besök gjordes i gruppverksamheten. I Flemingsberg genomfördes totalt besök under september-december och verksamheten varav besök var i gruppverksamhet och besök i öppen verksamhet. I den årliga deltagarundersökningen svarade 97 procent av deltagarna att verksamheten bidrar till att de får en ökad förståelse för det svenska samhället. Mål för 2018: MEDVERKAN OCH INFLYTANDE Varje deltagare upplever möjlighet till medverkan och inflytande 75 % av deltagarna inom social verksamhet och 87 % av deltagarna inom sociala företag ska ange att de ges möjlighet till medverkan och inflytande. Stockholms Stadsmission använder begreppen deltagarmedverkan, inflytande och påverkan för att beskriva på vilket sätt deltagare har möjlighet att vara delaktiga i, och påverka, beslut som rör både den egna livssituationen (individuell nivå) och utformningen och styrningen av Stockholms Stadsmissions verksamheter (verksamhetsnivå). Hög grad av deltagarinflytande i verksamhet ger förutsättningar för ökad egenmakt. Stockholms Stadsmission särskiljer inte mellan medverkan, inflytande eller påverkan, utan menar att dessa företeelser är beroende av varandra. Organisationens ambition är att möjligheten för deltagarna att påverka, ha inflytande över och medverka i respektive verksamhet, alltid ska vara: - mycket god vad gäller beslut som rör den egna livssituationen (individuell nivå). - mycket god vad gäller beslut som rör utformning och styrning av verksamheten (verksamhetsnivå). 12
13 Mycket god avser att det finns väl utvecklade metoder för att möjliggöra påverkan, inflytande och medverkan som tillämpas konsekvent. Systematisk utvärdering och förbättring är vanligt). Stockholms Stadsmission har under strategiperioden prioriterat att deltagarnas medverkan i verksamheten ska öka och en rad aktiviteter har genomförts för att utveckla området. Exempelvis har synpunktshantering etablerats i samtliga verksamheter och lokala deltagarråd har etablerats i flera verksamheter. Under 2018 har arbetet med att motivera och stötta verksamheter i arbetet med social mobilisering fortsatt. Grupper kopplade till sociala verksamheter har en bredd av aktiviteter. Bland annat föreläste gruppen Taklösa på Mänskliga rättighetsdagarna om hemlösas situation i Stockholm. Föreläsningen väckte intresse och ledde till inbjudningar att föreläsa mer. En annan grupp deltagare startade en podd vid namn Arga gum- och gubbpodden som lyfter äldres frågor, bland annat om effekter av ett kontantlöst samhälle. I Tensta har en förening fått stöd i sitt arbete med att öka antalet som röstade i riksdagsvalet. Samma förening har i samarbete med Stockholms Stadsmission startat simskola för kvinnor och basketträning för mammor och unga tjejer i Tensta. Index för deltagarmedverkan inom de sociala verksamheterna har ökat sedan 2014 (69 procent) med några procent per år till 72 procent för 2015, 77 procent för 2016, 79 procent för 2017 och sedan minskat något till 2018 då indexet låg på 78 % 5. De sociala företagen har legat på en stabil och hög nivå genom åren. Index för deltagarmedverkan var 91 procent under 2017 och 88 procent 6 under Juridisk form: Ideell förening Organisationsnummer: Av totalt 971 svaranden i 2018 års deltagarundersökning för social verksamhet. 6. Av totalt 128 svaranden i 2018 års deltagarundersökning för arbetstränande inom sociala företag. 13
STOCKHOLMS STADSMISSIONS EFFEKTRAPPORT
2015-12-28 STOCKHOLMS STADSMISSIONS EFFEKTRAPPORT Vad vill Stockholms Stadsmission uppnå? Ändamålsparagrafen ur stadgarna för Stockholms Stadsmission anger uppdrag och målgrupper för organisationen. Organisationen
Stockholms Stadsmissions. Effektrapport års resultat
Stockholms Stadsmissions Effektrapport 208 207 års resultat Vad vill Stockholms Stadsmission uppnå? Ändamålsparagrafen ur stadgarna för Stockholms Stadsmission anger uppdrag och målgrupper för organisationen.
Stockholms Stadsmissions Effektrapport Resultat och effekter av 2016 års verksamhet
Stockholms Stadsmissions Effektrapport 207 Resultat och effekter av 206 års verksamhet Vad vill Stockholms Stadsmission uppnå? Ändamålsparagrafen ur stadgarna för Stockholms Stadsmission anger uppdrag
2014-09-18. Stockholms Stadsmission. Organisationsnummer 802003-1954. Ideell förening. Juridisk form. Vad vill Stockholms Stadmission uppnå?
Namn Stockholms Stadsmission Organisationsnummer 802003-1954 Juridisk form Ideell förening Vad vill Stockholms Stadmission uppnå? Ändamålsparagrafen ur stadgarna för Stockholms Stadsmission anger uppdrag
Stockholms Stadsmissions Effektrapport Nyttan och effekten av 2015 års verksamhet
Stockholms Stadsmissions Effektrapport 2016 Nyttan och effekten av 2015 års verksamhet Vad vill Stockholms Stadsmission uppnå? Ändamålsparagrafen ur stadgarna för Stockholms Stadsmission anger uppdrag
Effektrapport, Skåne Stadsmission 2015
Effektrapport, Skåne Stadsmission 2015 1. Vad vill Skåne Stadsmission uppnå? Stiftelsens ändamålsparagraf, 1 i organisationens stadgar: Skåne Stadsmission är en stiftelse, vilande på kristen grund, som
Stockholms Stadsmission och Stadsmissionens Skolstiftelse. - Värderingar som grund för kvalitetsarbete!!
Stockholms Stadsmission och Stadsmissionens Skolstiftelse - Värderingar som grund för kvalitetsarbete Värderingar som grund för kvalitetsarbete Stockholm Stadsmission Stadsmissionens Skolstiftelse Värderingar
Effektrapport, Skåne Stadsmission, augusti 2014
Effektrapport, Skåne Stadsmission, augusti 2014 1. Vad vill Skåne Stadsmission uppnå? Stiftelsens ändamålsparagraf, 1 i organisationens stadgar: Skåne Stadsmission är en stiftelse, vilande på kristen grund,
Effektrapport, Skåne Stadsmission 2016
Effektrapport, Skåne Stadsmission 2016 1. Vad vill Skåne Stadsmission uppnå? Stiftelsens ändamålsparagraf, 1 i organisationens stadgar: Skåne Stadsmission är en stiftelse, vilande på kristen grund, som
för människor av människor medmänniskor
för människor av människor medmänniskor Eskilstuna stadsmission finns till för personer som befinner sig i en utsatt livssituation. För oss är olika former av utsatthet inte mer eller mindre värda i relation
Effektrapport 2017 Skåne Stadsmission för ett medmänskligt Skåne
Effektrapport 0 Skåne Stadsmission för ett medmänskligt Skåne Vad vill vi uppnå? Stiftelsens ändamålsparagraf, Skåne Stadsmission är en stiftelse, vilande på kristen grund, som har till ändamål att med
Projekt BABA råd, stöd och metod för barn som kommer ensamma
Socialförvaltningen Administrativa avdelningen Tjänsteutlåtande Sida 1 (6) 2017-05-16 Handläggare Nina Ström Telefon: 08-508 25 026 Till Socialnämndens organisations- och föreningsutskott 2017-06-13 Projekt
Effektrapport: Örebro Stadsmission 2017
Effektrapport: Örebro Stadsmission 2017 Organisationsnummer: 802498-9769. Juridisk form: Ideell förening Innehåll Vad vill vi uppnå?... 2 Organisationen... 2 Våra resurser och vilka verksamheter Örebro
Ansökan om bidrag till Crossroads
Socialförvaltningen Avdelningen för stadsövergripande sociala frågor Tjänsteutlåtande Sida 1 (5) 2014-12-09 Handläggare Veronica Wolgast Karlberg Telefon: 08-508 25 081 Till Socialnämnden 2014-12-16 Ansökan
Årsredovisning Organisationsnummer
Årsredovisning 2016 Organisationsnummer 802003-1954 Innehåll Direktor har ordet 4 Året som gått 5 Stockholms Stadsmissions uppdrag och roll 6 Social verksamhet barn och unga 7-9 Social verksamhet vuxna
Linköpings Stadsmission. Effektrapport
Linköpings Stadsmission Effektrapport 2015 Linköpings Stadsmission NAMN ORGANISATIONSNUMMER 822001-0022 JURIDISK FORM Ideell förening Vad vill Linköpings Stadsmission uppnå? Uppdrag Linköpings Stadsmission
BABA - råd, stöd och metod för barn som kommer ensamma
Socialförvaltningen Administrativa avdelningen PM Dnr 1.3.1-585/2016 Bilaga 10 Sida 1 (6) 2016-11-23 Handläggare Linn Ljunglöv Ahlenius Telefon: 08-508 25 077 BABA - råd, stöd och metod för barn som kommer
När den egna kraften inte räcker till Västeråsmoderaternas program för sociala frågor för 2014-2018
När den egna kraften inte räcker till Västeråsmoderaternas program för sociala frågor för 2014-2018 1 När den egna kraften inte räcker till Samhällets skyddsnät ska ge trygghet och stöd till människor
DIREKTOR HAR ORDET. bostadsmarknaden och att det saknas en aktiv bostadsförsörjningspolitik
ÅRSREDOVISNING 2018 INNEHÅLL DIREKTOR HAR ORDET 4 ÅRET SOM GÅTT 5 UPPDRAG OCH ROLL 6 NY STRATEGIPERIOD 2019-2022 7 SOCIAL VERKSAMHET BARN OCH UNGA 10 SOCIAL VERKSAMHET VUXNA 14 SOCIALA FÖRETAG 18 HÅLLBARHETSRAPPORT
Idéburet offentligt partnerskap
Socialförvaltningen Administrativa avdelningen Tjänsteutlåtande Dnr: 2.11.6-331/2017 Sida 1 (5) 2017-08-08 Handläggare Eva Sandberg Telefon: 08-50825091 Till Socialnämnden 2017-08-22 Karen Arista Telefon:
Ansökan om bidrag till projekt Crossroads
Socialförvaltningen Avdelningen för stadsövergripande sociala frågor Tjänsteutlåtande Sida 1 (5) 2013-11-25 Handläggare Ariane Andersson Telefon: 08-508 25 031 Till Socialnämnden Ansökan om bidrag till
Effektrapport Uppsala Stadsmission 2013
Effektrapport Uppsala Stadsmission 2013 Uppsala Stadsmission, Ideell förening Organisationsnummer: 802464-0065 Vad vill Uppsala Stadsmission uppnå? Uppsala är Sveriges fjärde största stad med sina 205
Vision Emmaus Björkås vision är att avskaffa nödens orsaker. Verksamhetsidé (Stadgarnas 2) Emmaus Björkås ändamål är att arbeta mot förtryck,
Vision & idé Vision Emmaus Björkås vision är att avskaffa nödens orsaker. Verksamhetsidé (Stadgarnas 2) Emmaus Björkås ändamål är att arbeta mot förtryck, fattigdom och imperialism och att alla ska omfattas
Minds effektrapport 2018
Minds effektrapport 2018 Mind är en ideell förening och har organisationsnummer 802002-7291. 1. Vad vill Mind uppnå? Minds övergripande mål för verksamheten är en förbättrad psykisk hälsa hos befolkningen
Verksamhetsplan 2011
1 Verksamhetsplan 2011 LSG Lokala samarbetsgruppen i Lycksele Innehållsförteckning s.2 1. Inledning s.3 2. Lokala samarbetsgruppen i Lycksele s.4 3. Lokala samarbetsgruppens uppdrag s.5 4. Lokala samarbetsgruppens
VÅRD & OMSORG. Skol-, kultur och socialnämndens plan för verksamheten
Skol-, kultur och socialnämndens plan för verksamheten VÅRD & OMSORG Gäller perioden 2006-01-01 2008-12-31 enligt beslut i kommunfullmäktige 2005-12-18 153 1 Förord I denna plan för Vård & Omsorg redovisas
Plattform för IOGT-NTO:s sociala verksamhet Antagen av kongressen 2015
Plattform för IOGT-NTO:s sociala verksamhet Antagen av kongressen 2015 Plattform för IOGT-NTO:s sociala verksamhet Bakgrund IOGT-NTO:s vision är ett samhälle, en värld, där alkohol och andra droger inte
VEM ÄR DU? VÄGEN FRAMÅT FÖR ATT HJÄLPA DIG? Våra grundläggande värderingar
VEM ÄR DU? VÄGEN FRAMÅT VAD Vår KAN strategi JAG GÖRA FÖR ATT HJÄLPA DIG? Våra grundläggande värderingar VÅR ÄNDAMÅLSPARAGRAF Stiftelsen skall i samverkan med Svenska kyrkans församlingar och andra, i
Vision Emmaus Björkås vision är att avskaffa nödens orsaker. Verksamhetsidé (Stadgarnas 2) Internationell solidaritet genom föreningens arbete för
Vision & idé Vision Emmaus Björkås vision är att avskaffa nödens orsaker. Verksamhetsidé (Stadgarnas 2) Internationell solidaritet genom föreningens arbete för att alla människor ska omfattas av mänskliga
Effektrapport: Örebro Stadsmission 2018 Organisationsnummer: Juridisk form: Ideell förening
Effektrapport: Örebro Stadsmission 2018 Organisationsnummer: 802498-9769 Juridisk form: Ideell förening Innehåll Vad vill vi uppnå?... 2 Organisationen... 3 Våra resurser och vilka verksamheter Örebro
ÅRSREDOVISNING 2011. Organisationsnummer 802003-1954 1
ÅRSREDOVISNING 2011 Organisationsnummer 802003-1954 1 2 Innehållsförteckning Verksamhetsöversikt 4 Stockholms Stadsmissions uppdrag och roll 5 2011 i korthet 6-7 Direktor har ordet 8-9 Social verksamhet;
IDÉBURET OFFENTLIGT PARTNERSKAP BLÅ HUSET, TENSTA
IDÉBURET OFFENTLIGT PARTNERSKAP BLÅ HUSET, TENSTA Parter: Spånga-Tensta Stadsdel och Stockholms Stadsmission Kontaktpersoner Socialchef Anna Johansson, anna.johansson@stadsmissionen.se Socialchef Jonas
Personal- och kompetensstrategi för Landstinget Blekinge
Personal- och kompetensstrategi för Landstinget Blekinge 2014-09-29 1. Syfte och mål... 3 2. Styrkor och utmaningar inom personal- och kompetensområdet... 4 3. Stödfunktionen personal... 4 4. Kompetensförsörjning...
Göteborgs stad. Social ekonomi = sant
Göteborgs stad Social ekonomi = sant Lotta Lidén Lundgren, Anneli Assmundson, Ulrika Lantz Westman Stöd till social ekonomi, Social resursförvaltning, Social resursförvaltnings uppdrag Social resursförvaltning
Levande värderingar Skåne Stadsmissions värderingar ska vara drivkraften i arbetet och en viktig profilfråga för hela organisationen.
Effektrapport 0 Skåne Stadsmission för ett medmänskligt Skåne Vad Skåne Stadsmission vill uppnå Stiftelsens ändamålsparagraf, Skåne Stadsmission är en stiftelse, vilande på kristen grund, som har till
Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år
Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år 2014 2019 Fritidsgårdsverksamheten i Västerås är en verksamhet att vara stolt över. Varje vecka besöker tusentals ungdomar våra fritidsgårdar, för
ÅRSREDOVISNING 2012. Organisationsnummer 802003-1954
ÅRSREDOVISNING 2012 Organisationsnummer 802003-1954 Innehållsförteckning Verksamhetsöversikt 2 Stockholms Stadsmissions uppdrag och roll 3 2012 i korthet 4-5 Direktor har ordet 6-7 Social verksamhet;
Dnr: 2014/687-BaUN-019. Haidi Bäversten - BUNHB01 E-post: Barn- och ungdomsnämndens beredningsutskott
Haidi Bäversten - BUNHB01 E-post: haidi.baversten@vasteras.se Kopia till TJÄNSTESKRIVELSE 1 (1) 2014-03-28 Dnr: 2014/687-BaUN-019 Barn- och ungdomsnämndens beredningsutskott Information- Lokal överenskommelse
Riktlinjer för anhörigstöd inom Diarienr. socialnämndens ansvarsområde
Riktlinjer för anhörigstöd inom socialnämndens ansvarsområde Dokumentets namn Riktlinjer för anhörigstöd inom Diarienr socialnämndens ansvarsområde Dokumenttyp Riktlinje Fastställd av Socialnämnden Datum
Policy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun
FÖRFATTNINGSSAMLING Nr KS 12 1 (5) Policy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun Fastställd av kommunstyrelsen 2015-05-26, 129 Denna policy anger Timrå kommuns förhållningssätt
Projekt Vägen till Bostad Vägen ut! kooperativen
Projekt Vägen till Bostad Vägen ut! kooperativen Projekt Vägen till Bostad Regeringens hemlöshetssatsning 2 år Pågår till 2010-10-31 Vägen ut! kooperativen i samarbete med Kriminalvården Region Väst /
Effektrapport (FRIIs kvalitetskod) Project Playground 2018
Effektrapport (FRIIs kvalitetskod) Project Playground 2018 2018-09-24 Avser Project Playground orgnr: 802450-8924 Ideell förening Vad vill Project Playground uppnå Project Playground är en svensk ideell
1.1 Erbjuda individuellt ombudsmannaskap till cirka 12 deltagare (per ombud).
Stockholms Stadsmission Sociala Verksamhetsområdet Arbetsbeskrivning - Ombud Klaragården/Stadsmissionens Center Huvudarbetsuppgifter Genom ombudsmannaskap möjliggöra att deltagare får stöd, service och
Reviderad överenskommelse om samverkan mellan Region Skåne och Idéburen sektor i Skåne
Förslag till Reviderad överenskommelse om samverkan mellan Region Skåne och Idéburen sektor i Skåne ÖVERENSKOMMELSEN SKÅNE Innehåll Förslag till Reviderad överenskommelse om samverkan mellan Region Skåne
Överenskommelse om en stödstruktur för dialog och samråd mellan regeringen och det civila samhället på nationell nivå
Bilaga 1 till regeringsbeslut 2 2018-02-01 Överenskommelse om en stödstruktur för dialog och samråd mellan regeringen och det civila samhället på nationell nivå Det civila samhället är en omistlig del
Effektrapport Västerås stadsmission 2015
Effektrapport Västerås stadsmission 2015 Västerås stadsmission, Ideell förening Organisationsnummer: 802444-3866 Vad vill Västerås stadsmission uppnå? Västerås är Sveriges sjätte stad med ca 145 218 invånare
EFFEKTRAPPORT
EFFEKTRAPPORT 2018.09.28 Uppgiftslämnare: Organisationsnummer: 866001-3229 Juridiskform: Ideell förening Övergripande mål Bufff arbetar föra att stärka barns rättigheter och har som övergripande mål att
Plan för Överenskommelsen i Borås
Plan för Överenskommelsen i Borås Den lokala Överenskommelsen i Borås handlar om hur Borås Stad och de idéburna organisationerna ska utveckla och fördjupa sitt samarbete för att gemensamt upprätthålla
Överenskommelse med Frälsningsarmén avseende Brobygget
SOCIALFÖRVALTNINGEN Handläggare Eiderbrant Ulf Datum 2016-11-14 Diarienummer SCN-2016-0371 Socialnämnden Överenskommelse med Frälsningsarmén avseende Brobygget Förslag till beslut Socialnämnden föreslås
Överenskommelse med Uppsala Stadsmission om verksamhetsbidrag för dagcentret Crossroads under perioden
SOCIALFÖRVALTNINGEN Handläggare Eiderbrant Ulf Datum 2016-11-17 Diarienummer SCN-2016-0380 Socialnämnden Överenskommelse med Uppsala Stadsmission om verksamhetsbidrag för dagcentret Crossroads under perioden
2015 års patientsäkerhetsberättelse och plan för 2016 för Vårdgivare boende vid Runby gruppbostad.
2015 års patientsäkerhetsberättelse och plan för 2016 för Vårdgivare boende vid Runby gruppbostad. Datum och ansvarig för innehållet 29/2-2016 Susanna Årman Kvalitetsavdelningen 2015-12-01 Mallen är anpassad
Framtidsbilder från livet i Norrbotten 2030
Framtidsbilder från livet i Norrbotten 2030 Områden som Kraftsamlingarnas Unga Jämställdhet Mångfald Integration Självbilden som en röd tråd Områden som Kraftsamlingarnas Unga Kraftsamlingens deltagare
Gemensamma 1. Verksamheten skall bygga på respekt för människor, deras självbestämmande och integritet.
STRATEGISKA FOKUSOMRÅDEN Kompetensutveckling Mål, uppföljning och nyckeltal Barnperspektivet/stöd i föräldrarollen Förebyggande hälsoarbete Vårdtagare/Klient/ INRIKTNINGSMÅL Gemensamma 1. Verksamheten
Skåne Stadsmissions Trygga boende ett unikt boende i tiden
Skåne Stadsmissions Trygga boende ett unikt boende i tiden Trygghet är inte samma sak för alla Någon behöver komma ifrån hot och misshandel, en annan lever under svåra ekonomiska förhållanden. Några är
Denna policy anger Tidaholms kommuns förhållningssätt till den sociala ekonomin och socialt företagande.
Inledning Denna policy anger Tidaholms kommuns förhållningssätt till den sociala ekonomin och socialt företagande. Policy utgår från grundsynen att vårt samhälle ekonomiskt organiseras i tre sektorer:
MED GEMENSAM KRAFT LEDAR- OCH MEDARBETARPOLICY
MED GEMENSAM KRAFT LEDAR- OCH MEDARBETARPOLICY Med gemensam kraft SKAPAR vi en BRA arbetsmiljö OCH GER samhällsservice med hög kvalitet. VARFÖR EN LEDAR- OCH MEDARBETARPOLICY? Alla vi som arbetar i koncernen
ÅRSREDOVISNING 2014 Organisationsnummer 802003-1954
ÅRSREDOVISNING 2014 Organisationsnummer 802003-1954 Innehållsförteckning Direktor har ordet 3 Organisationskarta 4 Stockholms Stadsmissions uppdrag och roll 5 2014 i korthet 6 Lindra 7 Social verksamhet;
Verksamhetsplan Inledning:
Verksamhetsplan 2019 Inledning: Svenska Röda Korsets ändamål är att förhindra och lindra mänskligt lidande var och när det än förekommer, skydda liv och hälsa och säkerställa respekt för varje människas
MED GEMENSAM KRAFT LEDAR- OCH MEDARBETARPOLICY
MED GEMENSAM KRAFT LEDAR- OCH MEDARBETARPOLICY MED GEMENSAM KRAFT SKAPAR VI EN BRA ARBETSMILJÖ OCH GER SAMHÄLLSSERVICE MED HÖG KVALITET. VARFÖR EN LEDAR- OCH MEDARBETARPOLICY? Alla vi som arbetar i koncernen
Effektrapport Västerås stadsmission 2017
Effektrapport Västerås stadsmission 2017 Resultat och effekt för 2017 års verksamhet Västerås stadsmission, Ideell förening Organisationsnummer: 802444-3866 Vad vill Västerås stadsmission uppnå? Västerås
Verksamhetsplan Falkenbergs Fontänhus 2012
Verksamhetsplan Falkenbergs Fontänhus 2012 Vision Falkenbergs Fontänhus erbjuder medlemmen en möjlighet att ingå i en gemenskap som den arbetsinriktade dagen innebär. Fontänhusideologi innebär att individen
Utmaningarna för förskolan
Utmaningarna för förskolan Implementeringen av läroplanen Uppföljningen av verksamhetens resultat Kompetensförsörjningen Kapaciteten och utbyggnaden Kompetensförsörjningen Organiseringen av verksamheten
KVALITETSPOLICY FÖR HÄLSO- OCH SJUKVÅRDEN I LANDSTINGET SÖRMLAND
DATUM DIARIENR 1999-03-26 VOS 99223 KVALITETSPOLICY FÖR HÄLSO- OCH SJUKVÅRDEN I LANDSTINGET SÖRMLAND Inledning Denna policy utgör en gemensam grund för att beskriva, följa upp och utveckla kvaliteten,
Personalpolitiskt program
Personalpolitiskt program Antaget av kommunfullmäktige 2015-03-24 dnr KS/2014:166 Dokumentansvarig: Personalchef Mjölby en hållbar kommun Mjölby kommun är en hållbar kommun som skapar utrymme för att både
Kartläggning av hemlösheten i Lund 1 oktober 2014 Dnr SO 2014/0181
Socialförvaltningen Boendeenheten Tjänsteskrivelse 1(6) Karin Säfström 046-35 57 94 Karin.safstrom@lund.se Socialnämnden i Lund Kartläggning av hemlösheten i Lund 1 oktober 2014 Dnr SO 2014/0181 Sammanfattning
EFFEKTRAPPORT
EFFEKTRAPPORT 2017.09.25 Uppgiftslämnare: Organisationsnummer: 866001-3229 Juridiskform: Ideell förening Övergripande mål Bufff arbetar föra att stärka barns rättigheter och har som övergripande mål att
Breddad rekrytering genom attraktiva arbetsplatser
Breddad rekrytering genom attraktiva arbetsplatser Falu kommun ESF-projekt 2017-2020 Karin Rosenberg 023-87915 23 november 2017 29 Bakgrund till projektet Kompetensförsörjning i välfärden Kvalitetsbrister
Vinternatt - Vintern 2014/ nattlogiplatser för fattiga EU-medborgare
Socialförvaltningen Avdelningen för stadsövergripande sociala frågor Tjänsteutlåtande Sida 1 (5) 2014-09-19 Handläggare Veronica Wolgast Karlberg Telefon: 08-508 25 081 Till Socialnämnden 2014-10-21 Vinternatt
Se människan Ersta diakonis värdegrund
Se människan Ersta diakonis värdegrund Våra värdeord Våra tre värdeord är ledstjärnor för oss på Ersta diakoni. De tydliggör vår värdegrund och genomsyrar vårt bemötande av patienter, boende och brukare
Mål- och verksamhetsplan
Mål- och verksamhetsplan 2017-2018 Historisk bakgrund Räddningsmissionens historia tar sin början på kajerna i Göteborgs hamn kring sekelskiftet. Där sökte Emigrantmissionen lindra nöden bland alla de
Kartläggning av hemlösheten i Lund 1 oktober 2015 Dnr SO 2015/0206
Socialförvaltningen Boendeenheten Tjänsteskrivelse 1(6) Christina Schoug 046 359 44 47 Christina.schoug@lund.se Socialnämnden i Lund Kartläggning av hemlösheten i Lund 1 oktober 2015 Dnr SO 2015/0206 Sammanfattning
Integrationsprogram för Västerås stad
för Västerås stad Antaget av kommunstyrelsen 2008-10-10 program policy handlingsplan riktlinje program policy uttrycker värdegrunder och förhållningssätt för arbetet med utvecklingen av Västerås som ort
ETT MÄNSKLIGARE SAMHÄLLE FÖR ALLA
ETT MÄNSKLIGARE SAMHÄLLE FÖR ALLA Chefs- och medarbetarpolicy för Stockholms Stadsmission Antagen av Stockholms Stadsmissions och Stadsmissionens Skolstiftelses styrelser 2011-02-21 Dokumentansvarig: Personalchef
Personalpolicy. Antagen av Kommunfullmäktige den 18 november 2015, Kf
Antagen av Kommunfullmäktige den 18 november 2015, Kf 129 www.upplands-bro.se Vårt gemensamma uppdrag Vår personalpolicy beskriver våra grundläggande värderingar och samspelet mellan arbetsgivare och medarbetare.
Trygga rum - tillsammans för bostadslösa barnfamiljer i Stockholm
Socialförvaltningen Administrativa avdelningen Sida 1 (9) 2019-05-24 Handläggare Nina Ström Telefon: 08-508 25 026 Till Socialförvaltningens organisations- och föreningsutskott 2019-06-18 Trygga rum -
Vem är vi? Vision: På människans uppdrag för ett medmänskligare Skåne.
Vem är vi? Vision: På människans uppdrag för ett medmänskligare Skåne. Verksamhetsidé: Skåne Stadsmission arbetar på människans uppdrag för ett medmänskligare Skåne. Vi arbetar lyhört och proaktivt med
Är Du en av två ledare för strategiska utveckling av Stadsmissionens Sociala Verksamhet?
Är Du en av två ledare för strategiska utveckling av Stadsmissionens Sociala Verksamhet? Stockholms Stadsmission är en ideell förening som utifrån en kristen människosyn bedriver social verksamhet, utbildning
HVB-boenden för asylsökande
Socialförvaltningen Avdelningen för mottagande av nyanlända Tjänsteutlåtande Sida 1 (6) 2018-03-14 Handläggare Britt Lundkvist Telefon: 508 25 294 Till Socialnämnden 2018-03-27 HVB-boenden för asylsökande
Plan för Funktionsstöd
Plan för Funktionsstöd 2015-2019 Antagen av Socialnämnden 150224 Reviderad 151215, 161220, 171219 1 Page 1 of 10 Förord Du håller i Askersunds kommuns första Plan för Funktionsstöd. Den är en viktig grundkälla
Personalpolitiskt program
Personalpolitiskt program Du som medarbetare är viktig och gör skillnad genom ditt engagemang och mod att förändra i strävan att förbättra. 2 Mjölby en hållbar kommun Mjölby kommun är en hållbar kommun
Anhörigstöd. sid. 1 av 8. Styrdokument Riktlinje Dokumentansvarig SAS Skribent SAS. Gäller från och med
Anhörigstöd Styrdokument Riktlinje Dokumentansvarig SAS Skribent SAS Beslutat av Förvaltningschef Gäller för Vård- och omsorgsförvaltningen Gäller från och med Senast reviderad 2019-05-06 sid. 1 av 8 Innehåll
INITIATIVET FÖR SOCIALT ANSVAR
INITIATIVET FÖR SOCIALT ANSVAR INITIATIVET FÖR SOCIALT ANSVAR Initiativet för Socialt ansvar är en av CSR Västsveriges tipslistor för ökat ansvarstagande, lokalt och globalt. Det är tänkt att kunna fungera
Bogruppen stödboende Eget boende med tillgång till personal dygnet runt
Bogruppen stödboende Eget boende med tillgång till personal dygnet runt Bogruppen det hållbara alternativet Vi på Bogruppen utgår från ett relations- och kunskapsorienterat arbetssätt tillsammans med individen.
2.1 Normer och värden
Riktlinjerna anger förskollärares ansvar för att undervisningen bedrivs i enlighet med målen i läroplanen. Riktlinjerna anger också uppdraget för var och en i arbetslaget, där förskollärare, barnskötare
Marika Markovits. Direktor HÅLLBARA HEM
2015-01-21 Marika Markovits Direktor HÅLLBARA HEM Det här är Stockholms Stadsmission En ideell förening som arbetar för Ett mänskligare samhälle - för alla. Vi hjälper och stöttar: barn och ungdomar som
2015 års patientsäkerhetsberättelse och plan för 2016 för Lenagårdens behandlingshem
2015 års patientsäkerhetsberättelse och plan för 2016 för Lenagårdens behandlingshem Datum och ansvarig för innehållet 2016-03-01 Marja Gesslin, Verksamhetschef Mallen är anpassad av Nytida AB utifrån
Mätning av behov av stöd för personer i akut hemlöshet
Mätning av behov av stöd för personer i akut hemlöshet Resultat 2014-03-13 Ett samarbete mellan: Sid 2 (10) Innehållsförteckning Innehållsförteckning... 2 Sammanfattning... 3 Inledning... 4 Metod... 4
Arbetsträning. & karriärstöd HOS VÄGEN UT! KOOPERATIVEN
Arbetsträning & karriärstöd HOS VÄGEN UT! KOOPERATIVEN Vägen ut!s arbetsträning är kopplad till företagande och riktiga arbetsuppgifter. Arbetet formar vår vardag välkomnar alla. har medarbetare med egen
Volontärpolicy för IMs verksamheter i Sverige
Volontärpolicy för IMs verksamheter i Sverige Volontärpolicyn syftar till att skapa trygghet och tydlighet för alla som bidrar till IMs arbete i Sverige. Volontärpolicyn fungerar som ett stöd för dig som
Verksamhetsplan 2014-2016. Gö tebörgs Ra ddningsmissiön
0 Verksamhetsplan 2014-2016 Gö tebörgs Ra ddningsmissiön 1 Bakgrund Räddningsmissionens historia tar sin början på kajerna i Göteborgs hamn kring sekelskiftet. Där sökte Emigrantmissionen lindra nöden
Verksamhetsbeskrivning
Verksamhetsbeskrivning PerrongenBo Kontaktuppgifter Besöksadress Prästgatan 11 Telefon 018 7277271 eller 018 7277277 www.radostod.se vardochomsorg.uppsala.se www.uppsala.se Sida 2 av 6 Organisatorisk tillhörighet
Socialt företag en väg till egen försörjning
VÄSTERÅS STAD AMA arbetsm arknad Socialt företag en väg till egen försörjning Reidun Andersson & Sm ajo Murguz Socialt företagande En väg till arbetsmarknaden Tillväxtverkets definition av ett arbetsintegrerade
Överenskommelse mellan kommunerna i Jönköpings län och Region Jönköpings län om samarbete kring personer med psykisk funktionsnedsättning
Överenskommelse mellan kommunerna i Jönköpings län och Region Jönköpings län om samarbete kring personer med psykisk funktionsnedsättning Hälso- och sjukvårdslagen (HSL) och Socialtjänstlagen (SoL) föreskriver
Strategiska planen
Strategiska planen 2015 2020 Strategisk plan Datum för beslut: 2015-04-08 Kommunledningskontoret Reviderad: Beslutsinstans: Giltig till: 2020 Innehållsförteckning 1. Så styrs Vännäs kommun... 4 2. Vad
Effektrapport Kalmar Stadsmission 832401-8376 Ideell förening. Vad vill er organisation uppnå?
FRIIs Kvalitetskod effektrapportering antagen av FRIIs årsmöte 22 maj 2013 Effektrapport Kalmar Stadsmission 832401-8376 Ideell förening Vad vill er organisation uppnå? Mission betyder uppdrag. Kalmar
TRELLEBORG. Föreningsliv och kommun i samverkan för ett levande Trelleborg
TRELLEBORG Tillsammans Föreningsliv och kommun i samverkan för ett levande Trelleborg Tillsammans Trelleborg Tillsammans är en lokal överenskommelse om samverkan mellan Trelleborgs kommun, föreningar
RIKTLINJER. särskilda insatser enligt socialtjänstlagen till psykiskt funktionshindrade. Beslutade av socialnämnden
SOCIALFÖRVALTNINGEN 2010-06-22 RIKTLINJER särskilda insatser enligt socialtjänstlagen till psykiskt funktionshindrade Beslutade av socialnämnden 2010-08-31 2(7) Riktlinjer för särskilda insatser enligt
Kvalitetsdeklaration Personlig Assistans
1 Kvalitetsdeklaration Personlig Assistans En översikt för att underlätta ditt val av vård och omsorg OP Assistans AB 556553-5910 Kvalitetsdeklaration avseende 2017 Att arbeta med kvalitet är en självklarhet
Överenskommelse om idéburet offentligt partnerskap
Överenskommelse om idéburet offentligt partnerskap Bakgrund Målet för landstinget i Uppsala län är en god hälsa för alla länsinvånare. Landstinget ansvarar främst för hälso- och sjukvård men skapar också
Verksamhetsplan för verksamhetsåret 2019
Verksamhetsplan för verksamhetsåret 2019 Styrelsen för Internationella Kvinnoföreningen i Malmö avger följande verksamhetsplanering för verksamhetsåret 2019 1 Inledning Internationella Kvinnoföreningen