Medlemsundersökning Alla Kvinnors Hus 2012
Alla Kvinnors Hus (AKH) har genomfört en medlemsundersökning för att bättre kunna tillgodose befintliga medlemmars behov och utöka antalet medlemmar Öppna frågor har etiketterats Genomförande: perioden juni-juli 2012 Antal svarande: 144 stycken Svarandekategorier: stödmedlemmar (73,6 %) och volontärer (26,4 %) 2
Resultat I Cirka en fjärdedel av Alla Kvinnors Hus medlemmar är pensionerade (25,4 %) och återfinns inte i någon specifik bransch. Dessa utgör den största kategorin av medlemmar Av yrkesaktiva medlemmar som specificerat bransch är de flesta statligt anställda (10,9 %) men de som inte specificerat bransch, dvs kategorin övrigt, utgör en större del (16,7 %) Det är vanligast att medlemmarna, drygt två femtedelar, innehaft sitt medlemskap mellan 2-5 år (43,8%). Alla Kvinnors Hus har också en relativt stor medlemsbas som varit medlemmar över 11 år (18,1 %) En majoritet (65,0 %) av de svarande har angett ge stöd till en organisation som driver viktiga frågor som viktigaste orsak till deras medlemskap Drygt en femtedel (21,7 %) av de svarande har angett möjlighet att bli volontär som viktigaste orsak till deras medlemskap Ingen har angett bra gemenskapskänsla eller möjlighet till nätverksbyggande som viktigaste orsak till deras medlemskap 3
Resultat II Drygt en tredjedel (32,2 %) av medlemmarna har hört talas om Alla Kvinnors Hus genom en vän Flera medlemmar har också angett att de har hört talas om Alla Kvinnors Hus genom Zonta, stödkonsert, media eller studiebesök Fyra femtedelar (81,3 %) av de svarandes uppfattning av Alla Kvinnors Hus är bra till mycket bra Mer än två tredjedelar (68,6 %) anser att Alla Kvinnors Hus kan bli bättre på att bilda opinion Nästan hälften (47,5 %) av medlemmarna anser att Alla Kvinnors Hus kan bli bättre på att samverka med andra organisationer Andra förbättringspotential anges bland annat vara internt ledarskap och hjälp till skolgång för boendebarn 4
Resultat III Nästan tre fjädedelar (74,3 %) av medlemmarna anser att Alla Kvinnors Hus kännetecknas av en hög till mycket hög grad av professionalitet Nästan fyra femtedelar (73,9 %) av medlemmarna anser att kommunikationen mellan dem och Alla Kvinnors Hus är bra till mycket bra Cirka en tredjedel (30 %) av de svarande har angett att de anser att Alla Kvinnors Hus kan förbättra internt ledarskap och kommunikation med volontärer Över en femtedel (21 %) av de svarande har angett att de anser att Alla Kvinnors Hus kan förbättra sin synlighet och opinionsbildning Mer än var tionde (13 %) av de svarande har angett att de anser att Alla Kvinnors Hus kan förbättra sig genom att ha fler föredrag om aktuella frågor Knappt var tionde (9 %) av de svarande har angett att de anser att Alla Kvinnors Hus kan förbättra sig genom att erbjuda mer utbildning av volontärer/annan typ av volontärsmöjligheter 5
6
Medlemmar arbetar bland annat inom Arbetsförmedlingen, Fastighetsförmedlingen, Skatteverket, Socialstyrelsen, Vinnova, Kriminalvården, bank-, juridiksektorn, psykiatrin, skolan, medie-, musikbranschen, brottsofferjourer, arkitektbyråer och fackförbund 7
8
9
Flera medlemmar har också angett att de har hört talas om Alla Kvinnors Hus genom Zonta, stödkonsert, media eller studiebesök 10
11
Andra förbättringspotential anges bland annat vara internt ledarskap och hjälp till skolgång för boendebarn 12
13
14
Vilka förslag till förbättring har du till Alla Kvinnor Hus? Övrigt 9% Samarbetutveckling 4% Utv medlemsblad 2% Mordernisera hemsidan 4% Renovering av lokal 4% Fler föredrag om aktuella frågor 13% Ökad synlighet och opinonsbildning 21% Ambassadörsutveckling 4% Mer utbildning av volontärer/annan typ av volontärsmöjligheter 9% Mer utbildning av personal 4% Ta fram studier och rapporter 4% Förbättra internt ledarskap och kommunikation med volontärer 30% 15